第一篇：煤礦下井心得體會(huì)

煤礦下井心得體會(huì)

經(jīng)常聽人說礦工所從事的是世界上最危險(xiǎn)的工作，他們常年在地下深處作業(yè)，工作場所是世界上最不安全的地方。過慣了舒適的生活，常常使我們忘記了艱辛，2006年8月1日，是我一生中難忘的日子，我們一行36人到井下體驗(yàn)一線工人的工作環(huán)境的惡劣及工作場所的艱辛。這一次是我第二次下井學(xué)習(xí)，就在去年時(shí)我曾帶領(lǐng)20名新招工人到好一點(diǎn)的工作面下井

學(xué)習(xí)過一次，聽說這次要到條件最艱苦的二采區(qū)去體驗(yàn)生活，有一種莫名的恐慌浮現(xiàn)在腦海中???

要下井了，我們換上厚重的工作服，頭上戴著礦燈礦帽，腰帶上吊著沉甸甸的自救器和礦燈，在安檢站相關(guān)同志的帶領(lǐng)下，來到井口。安全檢查員在井口處給我們講解了：在井下應(yīng)該注意的事項(xiàng)及嚴(yán)禁攜帶危險(xiǎn)品和爆炸品。剛才我們還熱的大汗淋漓，隨著罐籠的迅速下降忽然一陣涼風(fēng)襲來，渾身一顫，不到2分鐘的時(shí)間我們到了井下，本來想著我們會(huì)再坐人行車下井呢，沒想到領(lǐng)隊(duì)說：“你們是來體驗(yàn)一線工人工作條件的艱苦的，今天安排你們步行到工作面”。我們當(dāng)時(shí)就傻眼了，這么遠(yuǎn)怎么走？唉，步行就步行吧，一線采煤工人每天都這么去工作面工作，我們就是來體驗(yàn)的，走。

經(jīng)過大巷道，走到一個(gè)不起眼的小門旁邊，有些同志還不知道這個(gè)就是風(fēng)門，我們費(fèi)了好大的勁才把它打開，門開了，進(jìn)了幾道風(fēng)門后，我們的眼前猛然變黑，耳朵嗡嗡作響，這就是進(jìn)入下井的通道。頭頂?shù)牡牡V燈只能照見不到10米的地方，一個(gè)大洞傾斜著伸向地下，礦燈光束照耀下的洞內(nèi)向下延伸的臺(tái)階，這里霧氣騰騰，明顯可以聞到一些水氣夾雜著粉塵的味道。隨后沿著通道旁邊的石階一步步走下去，看到鎦子上烏黑油亮的煤炭不斷的往上運(yùn)送，真是感覺到了井下工人的艱辛，盼望著快點(diǎn)下到井底。礦燈照著地下滲水沿著凹凸不平的小溝向下流淌。這實(shí)在不象是去“旅游”！

二十多分鐘的時(shí)間像過了好幾天，帶進(jìn)井里的熱氣已逐漸消退，身體感覺到了絲絲涼意，也終于到了井底，燈光、鐵軌、礦車、管道、線路、材料、各種紛亂的聲響??這真是一個(gè)黑暗的世界。腳下是幾條錯(cuò)綜有序的鐵軌，終于到了采煤區(qū)，煤壁上掛著水管、電線，頭頂上掛著安全防爆水槽，一排排的液壓支柱支撐的頂棚??。

我們來到了二采區(qū)的一個(gè)工作面，工作面里一片漆黑，只有礦燈的亮光勉強(qiáng)照出腳下的路。溫度也漸漸的升高，不像大巷道理那么涼爽，空氣中夾帶著濃重的煤塵，空氣逐漸的變得稀薄起來，給人一種窒息的感覺。由于是前一天井下接到通知開始放炮,沒有進(jìn)行攉煤,就是想讓我們來體驗(yàn)工作的艱辛得,我漸漸感覺到了工作面的低沉與窒息，從直立行走，弓腰,下蹲,到最后的裝滿煤的鎦子上爬行，整個(gè)人都已經(jīng)要虛脫了。每到一處有工人的地方我都忍不住問一問前方的路還有多遠(yuǎn)，工人師傅都會(huì)說：“不遠(yuǎn)了還有５０米就到了”，每次問這個(gè)問題他們都會(huì)這么說。我知道他們是怕我們這些在蜜罐里長大的孩子們到這么艱苦的環(huán)境里，受不了堅(jiān)持不住不能夠繼續(xù)走下去，前方的路到底還有多遠(yuǎn)呢。

經(jīng)過了一段艱難的我們逐漸的能夠站立行走，又來到另一個(gè)工作面，我們一樣往復(fù)的站立爬行。最后了通過幾個(gè)巷道，來到了皮帶巷逐漸的路變得寬敞起來，摸一摸衣服，早已經(jīng)渾身濕透了，還附粘了一身厚厚的煤泥。領(lǐng)隊(duì)看我們這些人已經(jīng)有幾個(gè)要虛脫了，說讓我們稍作休息一會(huì)兒坐人行車上去，我們一陣狂喜，而后清點(diǎn)了一下人數(shù)看看是否有掉隊(duì)的同志，馬上要返回地面了，我們又踏上了征程。在井下幾個(gè)小時(shí)里，伸手所及的都是黑黑的煤炭，手上臉上沾滿了煤屑，一遍遍地擦汗，所帶的毛巾已被烏黑的煤泥染黑，整個(gè)人都已經(jīng)成為了“煤人”，坐了人行車，又上罐籠，我們終于到達(dá)了地面。由于在井下流了很多汗水，我已到井口就去喝了幾大碗水，慢慢的感覺到了身體的舒展及陽光的普照，回到地面真好。

這一次的井下已經(jīng)過去幾天了，身上還是酸疼的不得了，可是我學(xué)到了很多。當(dāng)我們坐在舒適的辦公室里不去學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、嫌這嫌那嫌工資低、不求上進(jìn)時(shí)，回想一下下井學(xué)習(xí)的經(jīng)歷，看看那些為了我們的光明和溫暖“吃的是陽間的飯，干的是陰間的活”的井下工人們，我們怎么面對他們？我們只有更加努力的工作，更好的服務(wù)于他們。我們應(yīng)該記住每一塊煤炭里都凝聚了，井下工人的血與汗，“紙上得來終為了淺,絕知此事要躬行”，學(xué)習(xí)井下工人的吃苦耐勞精神，為了集團(tuán)公司的大發(fā)展，讓我們一起努力吧。

第二篇：煤礦下井實(shí)習(xí)報(bào)告

煤礦井下實(shí)習(xí)報(bào)告

今天，學(xué)院老師組織我們班去神華烏海平溝煤礦進(jìn)行了大學(xué)的第一次下井實(shí)習(xí)。神華烏海平溝煤礦位于內(nèi)蒙古烏海市，隸屬于神華集團(tuán)烏海能源有限責(zé)任公司。回想實(shí)習(xí)，感想是很深的，收成是豐碩的。

剛剛走進(jìn)煤礦企業(yè)。映入眼簾的是“安全生產(chǎn)”等一系列提醒職工注意安全的大字橫幅。給我的第一映像是礦里的領(lǐng)導(dǎo)對安全是非常非常的重視的。企業(yè)把安全生產(chǎn)稱之為“天字號(hào)”工程，視安全為發(fā)展的支柱。

始建于1958年的平溝煤礦，經(jīng)歷過從人拉肩扛小窯生產(chǎn)到綜采、綜掘機(jī)械化開采的歷史巨變，也經(jīng)歷過曾經(jīng)的輝煌和即將告別的低迷。“不論是過去還是現(xiàn)在，我們的安全生產(chǎn)這根弦一直都沒有放松過，想安全、重安全、抓安全，這已是全礦上下的共識(shí)。”說起安全生產(chǎn)，平溝煤礦工會(huì)付主席的臉上充滿了自信。

平溝煤礦是年生產(chǎn)能力為120萬噸的礦井，機(jī)械化水平達(dá)到了90%以上。這就要求每個(gè)礦工都要有足夠的安全意識(shí)，執(zhí)行嚴(yán)格的操作流程。為此，平溝煤礦在礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中，始終堅(jiān)持以質(zhì)量保安全，以安全促生產(chǎn)的治礦方針，把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和創(chuàng)建企業(yè)安全文化工作放在全礦各項(xiàng)工作的首要位置，當(dāng)作各級(jí)干部和各級(jí)組織的第二要?jiǎng)?wù)來

抓緊抓實(shí)。

進(jìn)入大廳，兩邊擺放著眾多獲獎(jiǎng)證書和獎(jiǎng)杯，其中有被神華集團(tuán)評(píng)為“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”的，有被評(píng)為自治區(qū)級(jí)文明單位的?一個(gè)個(gè)熠熠生輝的獎(jiǎng)杯，一張張看似普通的證書，不僅見證了平溝煤礦近50年來的輝煌歷史，也見證了這里的建設(shè)者們所走過的每一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的足跡。

由于各項(xiàng)工作抓得緊、抓得實(shí)，2004年，在連續(xù)3年保持神華集團(tuán)一級(jí)礦井的基礎(chǔ)上，平溝煤礦又被神華集團(tuán)評(píng)定為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化特級(jí)礦井。這就是安全生產(chǎn)所取得的最大成績，更是今后全礦職工拼搏的無限動(dòng)力！

在下井參觀的時(shí)候，我看到了很多課本上看不到的工具，并對煤礦井下出產(chǎn)有了更深的熟悉。在短暫的實(shí)習(xí)過程中，我深深的感覺到自己所學(xué)知識(shí)的菲薄以及在實(shí)際運(yùn)用中的專業(yè)知識(shí)的匱乏，這次實(shí)習(xí)雖然時(shí)間短暫，但我感覺這樣的經(jīng)驗(yàn)卻是很名貴的。我零間隔的接觸到了煤礦工人的生活，從他們身上我學(xué)到了很多。認(rèn)識(shí)到做一名好礦工的不易，每一噸煤、沒一米進(jìn)尺里都有這些個(gè)礦工辛苦的汗水。他們的生活規(guī)律完全被打亂，有時(shí)為了井下出產(chǎn)連飯也顧不上吃，正是有了這些個(gè)敬業(yè)的煤礦工作者的努力，才有了今日煤碳企業(yè)的壯大發(fā)展。經(jīng)過這次的實(shí)習(xí)，讓我對礦工這個(gè)職業(yè)更加陌然起敬，更想加入到他們的行列，成為一名優(yōu)異的礦工。

實(shí)習(xí)期間，我利用此次難得上的時(shí)機(jī)，嚴(yán)格要求自己，虛心向帶領(lǐng)我們的領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)院老師求教，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)，自救等知識(shí)。把書本上掌握的一些基本的專業(yè)技術(shù)，經(jīng)過這次實(shí)習(xí)，努力與實(shí)踐相結(jié)合，為以后真正走上工作崗?fù)ご蛳赂俑?/p>

所謂讀萬卷書，行萬里路。沒有經(jīng)過實(shí)踐烤煉的理論永遠(yuǎn)都是空言無益。實(shí)踐，自古以來就被認(rèn)為是成長的必須學(xué)習(xí)之路。然而，當(dāng)你邁開了實(shí)踐的熬頭步時(shí)，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，本來這條路從來不會(huì)寬廣綿長、不好不壞展坦。這里的規(guī)則不容你隨便打破，前行的目的也要自己把握；這里沒有想像中的多姿多彩，也沒有傳說中的高深莫測；這里樸儉樸實(shí)，卻也潛伏波瀾。這里才是知識(shí)的真實(shí)的源泉。我想，平職學(xué)院是一個(gè)由學(xué)校到社會(huì)形態(tài)的過渡地帶，它應(yīng)當(dāng)教會(huì)學(xué)生的不單單是知識(shí)，更是保存的本事以及技法。大概恰是基于此，學(xué)校才會(huì)擺設(shè)咱們舉行社會(huì)形態(tài)實(shí)踐。而作為一名剛剛井下實(shí)習(xí)完的大學(xué)學(xué)生，雖則尚不具有扎實(shí)的煤礦專業(yè)知識(shí)，對各類疑難題目的觀念更多的局限于感性熟悉的階段，可是在出產(chǎn)實(shí)踐的歷程中我的確走進(jìn)了社會(huì)形態(tài)這個(gè)大講堂，體驗(yàn)認(rèn)識(shí)著與以往完全差別的世界，增長了見識(shí)，坦蕩了視野，為今后一步步走進(jìn)社會(huì)形態(tài)打下了根蒂根基！

第三篇：煤礦下井實(shí)習(xí)報(bào)告

煤礦下井實(shí)習(xí)報(bào)告

畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個(gè)學(xué)生走向社會(huì)、走上工作崗位必不可少的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，通過實(shí)習(xí)在實(shí)踐中了解社會(huì)，讓我學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識(shí)，為我以后進(jìn)一步走向工作崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

6月24日。學(xué)院的兩位老師帶領(lǐng)我們班來到了烏海神華集團(tuán)平溝煤礦，作為學(xué)生的我，開始了我大學(xué)的第一次實(shí)習(xí)，如今，實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，回顧實(shí)習(xí)，感觸很深，收獲頗多。記得在校時(shí)，有不少同學(xué)說實(shí)習(xí)比較累和無聊，但是在實(shí)習(xí)的時(shí)候，我并沒有感覺到累，這也許是我一直有著對擁有實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的憧憬所致的吧!我利用此次難得的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，努力學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，虛心向老師求教。通過這次實(shí)習(xí)我掌握了許多的知識(shí)。就拿監(jiān)控要領(lǐng)來說,可以總結(jié)為：監(jiān)控操作“一嚴(yán)、二要、三看、”的具體內(nèi)容。一嚴(yán)：嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和操作規(guī)程。二要：要精力集中。三看：看信號(hào)做到準(zhǔn)確平穩(wěn)；實(shí)習(xí)期間，我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)向工作實(shí)踐轉(zhuǎn)化，做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。沒有經(jīng)過實(shí)踐烤煉的理論永遠(yuǎn)都是紙上談兵，在短暫的實(shí)習(xí)過程中，我深深的感覺到自己所學(xué)知識(shí)的膚淺和在實(shí)際運(yùn)用中的專業(yè)知識(shí)的匱乏，一旦接觸到工作實(shí)際，才發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處，這時(shí)才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義，并對煤礦生產(chǎn)有了更深的了解。

煤礦要不斷增強(qiáng)安全教育的實(shí)效性，著力構(gòu)建安全教育的長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)安全教育的正常化、制度化、規(guī)范化。安全教育不僅要保證數(shù)量，更重要的是保證質(zhì)量，切忌搞一刀切、一個(gè)模式。必須根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，根據(jù)不同的工種、不同的崗位、不同的人群，開展不同形式的、富有針對性、職工喜聞樂見的安全教育活動(dòng)，把對職工安全理念的培育、思想行為的引導(dǎo)，直接融合到安全生產(chǎn)過程中，達(dá)到人人講安全，事事講安全，不安全不生產(chǎn)，一切為安全讓路的狀態(tài)與環(huán)境。下礦井之前應(yīng)該做的準(zhǔn)備：

1．人井人員在人井前，一定要吃飽睡足休息好，并且人井前嚴(yán)禁喝酒。

2．人井前要穿戴好安全帽、工作服和膠鞋，做到整齊利索；脖子上最好戴一條毛巾，既可擦汗，又可防礦渣掉落到衣服里去，在自救互救中也可能用上。

3．人井人員必須隨身攜帶礦燈等照明燈具。

4．隨身攜帶的鋒利工具，如瓦刀、斧子、鋸等必須套上護(hù)套或裝人工具袋，以防傷人。

5．必須遵守入井掛牌登記制度，登記后方可人井。

6．每個(gè)人井人員都必須自覺參加班前會(huì)，明確當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)和安全注意事項(xiàng)，防止發(fā)生事故。

7．接受崗前培訓(xùn)，取得安全資格證書方可人井。每個(gè)在井下工作的人員都必須熟悉自己工作地點(diǎn)的各種災(zāi)害情況的避災(zāi)路線。

8．了解本次下井所經(jīng)過路線的安全條件和工作環(huán)境的安全條件及緊急情況下的安全逃生路線和方法。

礦井參觀的感想：

經(jīng)過這次的實(shí)習(xí)，讓我對礦工這個(gè)職業(yè)更加肅然起敬，更想加入到他們的行列，成為一名優(yōu)秀的礦工。這次實(shí)習(xí)雖然只有短短幾個(gè)小時(shí)，但我覺得這樣的經(jīng)驗(yàn)卻是很寶貴的。我零距離的接觸到了煤礦職工的工作和生活，從他們身上我學(xué)到了很多東西。了解到做一名好礦工的不易，每一噸煤、沒一米進(jìn)尺里都有這些礦工辛苦的汗水。有時(shí)為了井下生產(chǎn)連飯也顧不上吃，正是有了這些敬業(yè)的煤礦工作者的努力，才有了今天煤礦的強(qiáng)大發(fā)展。學(xué)校是一個(gè)由學(xué)校到社會(huì)的過渡地帶，它應(yīng)當(dāng)教會(huì)學(xué)生的不僅僅是知識(shí)，更是生存的本領(lǐng)和技巧。在校期間我們學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)，然而大多數(shù)人對本專業(yè)的認(rèn)識(shí)還是不夠,作為一名大一學(xué)生，這次來煤礦實(shí)習(xí)，雖然尚不具備扎實(shí)的煤礦專業(yè)知識(shí)，對各種問題的看法更多的局限于感性認(rèn)識(shí)的階段，但是在生產(chǎn)實(shí)踐的過程中我的的確確走進(jìn)了社會(huì)這個(gè)大課堂，體驗(yàn)著與以往完全不同的世界，增長了見識(shí)，開闊了視野，為今后一步步走進(jìn)社會(huì)打下了基礎(chǔ)!

在實(shí)習(xí)的過程中，總的說來，很有收獲。我學(xué)習(xí)到了從課本上學(xué)習(xí)不到的東西，見到了一些不曾遇到的場面，也感觸良多。這次實(shí)習(xí)帶給我的不僅僅是一種社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，更是我人生的一筆財(cái)富。我深刻地體會(huì)到，我們不能在紛繁的社會(huì)生活中磨掉我們彌

足珍貴的品質(zhì)，包括我們的善良、正直、虛心和刻苦耐勞等等，這些品質(zhì)將是我們未來立足社會(huì)和在群體中脫穎而出的基石和籌碼!

總之，我覺得態(tài)度是很重要的，態(tài)度決定著我們的工作成績，無論在哪個(gè)單位，做什么事情，只要自己的態(tài)度端正和積極，我們總會(huì)找到辛苦工作的價(jià)值和樂趣。也許，我做得不是很優(yōu)秀，但我對這次實(shí)習(xí)所付出的汗水和努力覺得是我內(nèi)心最大的安慰，因?yàn)槲乙恢痹谂ψ鲎詈玫淖约骸Ｔ谏a(chǎn)實(shí)踐的過程中我的的確確走進(jìn)了社會(huì)這個(gè)大課堂，體驗(yàn)著與以往完全不同的世界，從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)到的知識(shí)，為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。

第四篇：煤礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度

永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)［2010］23號(hào)）、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號(hào)令）的規(guī)定精神，以及省、市、區(qū)下達(dá)領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班的相關(guān)規(guī)定，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)實(shí)際情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效制止違章違紀(jì)現(xiàn)象，結(jié)合我礦的實(shí)際情況，特制定本制度。一、一般規(guī)定

1、帶班人員范圍：礦長、生產(chǎn)礦長、安全礦長、總工程師、機(jī)電礦長，各部門長。

2、帶班次數(shù)：礦長每月帶班下井不得少于5次，其余副礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及部門長每月帶班下井不得少于15次。

3、帶班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行下井帶班工作計(jì)劃的安排，特殊情況不能帶班的，必須提前與其他帶班人員協(xié)商調(diào)換，確保每班至少有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班。

4、帶班人員入井時(shí)間：早班7：30、中班15：30、夜班23：30，在井口與當(dāng)班員工一同入井。

5、帶班人員在井下進(jìn)行交接班，并認(rèn)真填寫帶班記錄和交接班記錄。

6、每月30日前由礦安全部對帶班人員的帶班日期、班次進(jìn)行安排，并發(fā)給每一個(gè)帶班人員，以便帶班人員安排好日常工作。

二、帶班人員職責(zé)

1、帶班人員必須掌握當(dāng)班的安全生產(chǎn)狀況。即人員到崗情況、設(shè)備情況、生產(chǎn)（作業(yè)環(huán)境）安全情況、生產(chǎn)任務(wù)（產(chǎn)量）完成情況等，對當(dāng)班 的安全生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、帶班人員必須做到“兩同時(shí)、三不放過”。“兩同時(shí)”即與工人同下同上；“三不放過”即隱患和不安全行為不放過、對安全隱患找不出原因不放過、安全隱患得不到處理不放過。

3、帶班人員必須堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)對重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并組織消除事故隱患和險(xiǎn)情，及時(shí)制止違章、違紀(jì)行為，嚴(yán)禁違章指揮，嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。

4、關(guān)口前移，重點(diǎn)加大對生產(chǎn)中各重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查和巡視，必要時(shí)，重點(diǎn)工作、關(guān)鍵環(huán)節(jié)及重大隱患的處理必須蹲點(diǎn)把關(guān)，杜絕現(xiàn)場安全管理的失控。

8、認(rèn)真檢查各作業(yè)點(diǎn)的工作人員是否按操作規(guī)程執(zhí)行，有無違章作業(yè)現(xiàn)象，協(xié)調(diào)所在區(qū)域的區(qū)隊(duì)之間、各環(huán)節(jié)的關(guān)系，維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。

9、發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題時(shí)，帶班人員必須立即組織采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處臵措施，并及時(shí)向礦調(diào)度室匯報(bào)。

10、認(rèn)真做好交接班記錄，將本班安全生產(chǎn)情況、存在的問題及處理情況、需要注意的事項(xiàng)以及對下一班的建議等，填記在交接班記錄簿中，同時(shí)在帶班記錄上如實(shí)填寫本班的安全生產(chǎn)現(xiàn)場情況。

三、考核及相關(guān)規(guī)定

1、由調(diào)度室會(huì)同安全部對帶班人員進(jìn)行考核，報(bào)礦長審定后執(zhí)行。

2、帶班人員擅離職守，一次罰款100元，無故未完成帶班次數(shù)的，罰款200元/次。

3、帶班人員未與當(dāng)班與員工同進(jìn)同出的，一律按違章論處，并視其情

節(jié)輕重，必要時(shí)給予相應(yīng)的行政處分；造成事故的，按《行政責(zé)任追究》的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅處理。

4、未填寫帶班記錄、交接班記錄的，罰款50元/次。

5、本制度從二○一二年一月一日起執(zhí)行，修改解釋權(quán)屬礦。

永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井交接班制度

為認(rèn)真貫徹《永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度》，落實(shí)帶班人員管理責(zé)任，建立正常的生產(chǎn)秩序，保證各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)有序進(jìn)行，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)［2010］23號(hào)）、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號(hào)令）的規(guī)定精神，結(jié)合礦井實(shí)際，特制定本制度。

1、帶班人員在本班結(jié)束后，必須嚴(yán)格按照本制度履行交接班職責(zé)，并按《永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井交接班記錄簿》的相關(guān)項(xiàng)目填寫這齊全，不得漏項(xiàng)。

2、帶班人員交接班地點(diǎn)在井下當(dāng)面進(jìn)行，嚴(yán)禁電話或帶信交接班，防止因交接班不清而導(dǎo)致工作失誤或誘發(fā)事故。

3、交班人員要認(rèn)真如實(shí)地介紹當(dāng)班帶班區(qū)域各工作面（點(diǎn)）的安全狀況，設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，有無安全隱患，以及下一班可能發(fā)生的問題及時(shí)處理意見和其它注意事項(xiàng)，交代完畢后經(jīng)雙方在交接班記錄簿上簽字后，方可下班。

4、未完成當(dāng)班任務(wù)或發(fā)現(xiàn)事故，未處理完畢，不準(zhǔn)離開工作地點(diǎn)，等待下一班帶班人員到達(dá)并完成交接后，才能離開；因特殊原因當(dāng)班處理不了的，必須向礦調(diào)度室匯報(bào)，并在交班地點(diǎn)，與下一班交代清楚處理措施、目前進(jìn)度、應(yīng)當(dāng)注意事項(xiàng)等，并如實(shí)填寫在交接班記錄簿上。

5、超過交接班時(shí)間，如接班人不到交接人不準(zhǔn)離開崗位，否則按脫崗、早退（除特殊情況外）如無人接班應(yīng)及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)，并堅(jiān)守崗位直到有人接班為止。

6、領(lǐng)導(dǎo)下井帶班交接班記錄簿，每月由安檢科負(fù)責(zé)發(fā)放和管理。

7、本制度從二○一二年一月一日起執(zhí)行，修改解釋權(quán)屬礦。

永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井記錄檔案管理制度

為認(rèn)真落實(shí)《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號(hào)令）有關(guān)管理規(guī)定要求，結(jié)合《永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度》的規(guī)定，搞好領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄的管理，特制定本制度。

1、領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄的項(xiàng)目（內(nèi)容）包括：下井時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過線路、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況、意見等。

2、領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄必須由當(dāng)班帶班領(lǐng)導(dǎo)自行填寫，嚴(yán)禁他人代為填寫，以確保記錄的真實(shí)性。

3、每天由安全礦長對領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄進(jìn)行查閱，對存在的隱患未能現(xiàn)場處理的，及時(shí)下發(fā)《隱患整改通知書》，按規(guī)定進(jìn)行整改、銷號(hào)，嚴(yán)格執(zhí)行“閉鎖循環(huán)”管理。

4、領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄每旬由安全部收集后，如實(shí)按相應(yīng)的項(xiàng)目（內(nèi)容）錄入電腦，形成電子文檔版《永晟煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井記錄檔案》，檔案內(nèi)容應(yīng)包括：姓名、下井時(shí)間及班次、地點(diǎn)、經(jīng)過線路、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況。

5、領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄與領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄檔案一一對應(yīng)，由于錄入人員的工作失誤造成記錄與檔案不一致的，給予錄入人員考核50元。

6、安檢科每月末將打印的領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄檔案，交由安全礦長對檔案錄入情況與領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄進(jìn)行對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

7、領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄檔案由安檢科錄入電腦后，每月領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄和領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄檔案，由安檢科負(fù)責(zé)收集、保存。

8、礦調(diào)度室負(fù)責(zé)對人員定位系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行日常維護(hù)，確保運(yùn)轉(zhuǎn)，系統(tǒng)主機(jī)嚴(yán)禁安裝與人員定位系統(tǒng)無關(guān)的其它應(yīng)用程序，確保有足夠的存

儲(chǔ)空間，人員下井記錄保存時(shí)間至少保證一年以上，嚴(yán)禁人為刪除人員出入井信息，否則給予調(diào)度所長罰款200元。

9、安檢科將每月領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄和領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄檔案按月裝訂，保存期限不得少于一年。

10、歷年紙質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄和領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄檔案的銷毀，必須經(jīng)礦長批準(zhǔn)，嚴(yán)格按照批準(zhǔn)銷毀的時(shí)間段進(jìn)行，上的記錄和檔案一律不得銷毀。

11、本制度從二○一二年一月一日起執(zhí)行，修改解釋權(quán)屬礦。

第五篇：煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井職責(zé)

礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)下井帶班主要職責(zé)

1、加強(qiáng)對重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡查和重點(diǎn)盯防，全面掌握當(dāng)班井下安全生產(chǎn)狀況；

2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患，制止違章行為，禁止違章指揮或超能力生產(chǎn)；

3、遇到險(xiǎn)情立即下達(dá)停產(chǎn)撤人命令，組織涉險(xiǎn)人員及時(shí)有序撤離到安全地點(diǎn)；

4、監(jiān)督檢查當(dāng)班安監(jiān)員、瓦檢員、跟班隊(duì)長等跟班人員按時(shí)上崗和特殊工種持證上崗情況以及上述人員履行崗位職責(zé)情況；

5、督處落實(shí)各項(xiàng)安全技術(shù)措施，重點(diǎn)是“一通三防”、防治水等防范重特大事故的安全技術(shù)措施的落實(shí)；

6、對跟班過程中經(jīng)常出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行反饋，并通過制定措施、完善制度、落實(shí)人、財(cái)物等予以解決；

7、負(fù)責(zé)檢查和處理與安全生產(chǎn)有關(guān)的其他問題。

監(jiān)督舉報(bào)制度

1、任何單位或個(gè)人有權(quán)利對其發(fā)現(xiàn)的干部井下帶班不到位、不作為行為以及事故隱患處理不及時(shí)和瞞報(bào)事故現(xiàn)象進(jìn)行舉報(bào)；

2、舉報(bào)人舉報(bào)的事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)客觀真實(shí)，對其提供的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得捏造、歪曲事實(shí)，不得誣告陷害他人；

3、舉報(bào)人可以采取書信、電子郵件、電話、傳真或直接到到安監(jiān)部舉報(bào)等方式；

4、安全生產(chǎn)監(jiān)督舉報(bào)聯(lián)系方式：

電話：