第一篇:觀警示案例后心得與體會
觀警示案例之心得體會
在看了警示教育案例后,我深感他們的行為有著共同點。每一個領導干部并不是一開始就腐敗,他們起初同樣扎扎實實的工作,從一點一滴做起,做出了一定的成績,有為公司為黨奉獻的一面。后來逐步轉變為不能很好的把握自己,貪污受賄,淡化了黨性修養,扭曲了自身的世界觀、價值觀、人生觀,從而淪落為人民的罪人。
有什么都不要有病,做什么都不要去坐牢,如讓他們再選擇一次,我相信他們一定會脫胎換骨,重新做人。在案例中我們不難看他們職務犯罪的軌跡,往往都是為獲取不義之財,被權力和欲望的“魔棒”所控制,手中的權力常常是扮演一場場淋漓盡致的權錢交易之戲。“蛀蟲們”無視黨紀與國法,不顧公司和人民的利益,腐化墮落,嚴重敗壞黨風,損害了人民群眾的利益,破壞了黨群關系,破壞了社會經濟發展,自己也落得身敗名裂的可恥下場。
身為公司領導干部,他們曾在自己的工作崗位上取得了不凡的業績,但隨著職務的升遷,他們逐漸放松了世界觀、人生觀和價值觀的改造,最后淪落為犯罪分子的事例,給了大家深刻的啟示。這次警示教育案例,是一次深刻的黨性黨風教育,是一次鞭策與激勵,是一次告誡與提醒,是一次心志的砥礪和靈魂的洗滌。
作為一名共產黨員,我深刻體會到不斷加強政治理論學習和加強黨性修養的重要性,必須牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀,必須始終堅定黨的理想信念,提高政治素養,做到自重、自省、自警、自律,廉潔清正。嚴格遵守國家法律和公司的規定制度,堅持正確的權力觀,時刻信任黨組織、時刻接受黨和人民的監督、增強拒腐防變的能力,筑牢拒腐防變的思想防線。
首先,加強學習提高自身修養,構筑拒腐防變的思想堡壘。在思想上高度重視,深刻認識到單某某、黃某某等人的案件對我們警示教育的重要性與必要性。理想信念是領導干部拒腐防變的根本。黨員領導干部必須堅定共產主義理想信念,與黨同心同德,在思想上、政治上堅決與黨中央保持高度一致,矢志不渝地為建設有中國特色社會主義偉大事業而奮斗;在工作生活上,兢兢業業、為公司服務,為國家作貢獻。做人要講正氣,不斷培養和弘揚高尚的人格品質,身體力行共產主義道德,嚴以律己,只有如此才能始終堅守 “貧賤不能移,富貴不能淫”的高貴品質。其次,要以案為鑒,堅定信念并矢志不渝。我們無論是黨員干部,還是普通黨員,或是普通的群眾,都不能失去自己的理想與信念,否則就會喪失靈魂,失去精神的支柱,如同一具軀殼,單某某等這些人之所以走上沉淪的犯罪道路,掉進罪惡的深淵,其原因就是在改革開放和市場經濟發展過程中,少數一些領導干部放松對自身的要求,經受不起誘惑,被金錢、名利以及美色裹住的糖衣炮彈擊潰了曾經純潔的理想和信念,扭曲自己的世界觀與人生觀,只識錢財與美色,不講原則與人格。因此我們要在我國市場經濟不夠完善的形勢下,必須自覺地對自己世界觀、人生觀、價值觀進行改造,堅定信念,牢記宗旨,堅持廉潔自律的原則,提高自我約束力,隨時警省自己,抵御市場經濟條件下物欲橫流的誘惑,把好權利關,美色關,經得起考驗,使自己立于不敗之地。
最后,要潔身自好,以身作則,爭做一名優秀的服務型共產黨員。單某某、黃某某這些反面教材警示了我們:要注意世界觀、人生觀、價值觀的改造,一旦踏進權力與利益交易的泥潭,私欲膨脹自己就會難以自拔,就會背棄黨和人民,人生軌跡就會走上人生的畸途,義利關系就會失衡,權力將變成謀求不義之財的工具,政治上喪失方向,經濟上貪得無厭,生活上腐化墮落,從此人生理想變成了不歸之路。因此我們要以警示案例中的這些人在手足都戴上冰冷鐐銬時痛悔莫及的警醒,以及他們對自由和生的渴望來以此警示自己,以史為鏡,以人為鏡,衡量人生得失與對社會的貢獻。
我作為一名老黨員,在這次教育學習活動中應該深刻領會反腐倡廉的精神,時刻以貪官的教訓警示自己,并認真學習黨的宗旨,始終保持黨的優良作風,做一名合格的黨員。在公司“創先爭優”的工作中貢獻力量。
第二篇:醫院上班后心得與醫院個人工作總結
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醫院上班后心得
從同級別的大醫院到同級別的小醫院,實際情況和自己想的有出入,己的專業范圍之內難免會遺漏,大學里面最重要的書是大內大外和診斷學,每天翻看都會有很多新的收獲,尤其是在臨床面對一個活生生的病人時,碰到過一次就會永遠難忘。
學會和病人交流,和他們多聊聊,有時候聊家常都可以想到他發病的原因是什么,現在人們的疾病不僅僅是表現在表面我們所能看見的,其實更多的是身心疾病,心里疾病對身體的影響程度遠遠大于周圍環境對她的影響,從心里上去貼近他們,試想著如果這個人是我的父母我會怎樣對待他,查房不僅僅是自己每天早晨過去問問他昨晚有沒有事,停下來和她多聊聊就可以知道他的心結所在,該從以后的治療上和談話上采取什么樣的方法,換位思考很重要。
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一、努力學習,不斷提高政治理論水平和素質
在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧——理論以及江總書記的“三個代表”等重要思想,學習胡錦濤在黨的十七大上的報告,深刻領會胡總書記的講話精神,并把它作為思想的綱領,行動的指南。充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規和黨政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同領導保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和不斷進取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫院組織的各種政治學習及教育活動。同時,通過認真學習有關國家醫療衛生政策,醫療衛生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦。時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任,并根據工作中實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據,在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作,解決自己在工作中遇到的問題。
第三篇:廉政警示案例體會
廉政警示案例學習體會
案例一:中核集團原總經理康日新從“核掌門”到階下囚
人生閱歷:50高官中罕見的高學歷和多元學科教育背景;從事過多種工作,社會閱歷豐富;
腐敗探究:此前康日新并沒有任何違規的跡象。在職期間中核集團沒有虧過錢,能力強;處于其職業巔峰的康日新,被中紀委證實因涉嫌嚴重違紀,正在接受組織調查;
案例二:“烏金”迷眼毀前程—郴州市煤炭局原局長、黨組書記曾憲明獄中懺悔
人生閱歷:業務能力和工作水平強,為人清正,工作努力,仕途一帆風順; 腐敗探究:隨著職位的升遷和權力的加大,在與煤老板的接觸中,心理不平衡;在逐漸傾斜的人生價值觀驅使下,曾憲明的貪欲之念開始作祟,拜金主義和享樂思想開始萌芽;有第一次就會有第二次,就會一發不可收拾。
啟示:告誡黨員干部在任何時候都要牢記“三不可”:1.不可貪“寶”:作為一個手握重權的領導干部,在社會主義經濟的大潮里,一定不要放松對世界觀的長期改造,要勤于學習,筑牢思想道德防線,正確看待錢財。2.不可枉“法”:法律面前人人平等,任何人膽敢以身試法,必將碰的頭破血流,身敗名裂。要經常組織法制法規學習,增強法制觀念,樹立廉政作風。3.不可“濫”交:“近朱者赤,近墨者黑”,畸形的人際關系是曾憲明滋生腐敗思想的溫床,走上歧路的陷阱。
案例三:個人受賄一百萬,公司損失近億元—物資供銷公司隋利華(國企個別領導決策失誤導致巨額損失)
啟示:制度要嚴密,“有法可依,有法必依”,重重關卡不能成為走“形式”;沒有免費的午餐,交友一定要慎重,尤其是手上有權利的高官;要想從根本上杜絕國企個別領導決策失誤導致巨額損失的情況發生,必須要有嚴格的監管制度和相應的問責機制。如果對相關事件的當事人處罰不力,就會給人“大事化小,小事化了”之感,無異于對此類行為的庇護甚至縱容。加強重點崗位制度建設,針對職務犯罪易發、多發環節,完善監督管理制度,堅持用制度管人管事,加大執行監督力度。
案例四:吉林省松原市國土局原局長陳建設案
人生閱歷:為黨和政府做了大量的工作,一步一步從一個農村孩子成長為身居重要崗位的領導干部;
腐敗探究:沒能經受住金錢和利益的誘惑,到松原市國土局任局長一年半就跌進腐敗的泥潭。教訓慘痛,刻骨銘心。究其原因:第一是法制觀念淡薄長時間不學習,導致法制觀念淡薄,在利益誘惑下很快就迷失了自己。對違法犯罪認識模糊不清,由于存在僥幸心理,總想蒙混過關,最終還是伸手被捉,犯下了大錯。第二是攀比思想嚴重人的貪欲是無止境的,一旦思想上開了口子,打開了防線,貪欲就像決堤的洪水,收不住腳步。第三是交友不慎
啟示:一定要加強法制教育,樹立干部良好作風,建立監督問責機制,慎交朋友
案例五:國企老總王汪強從青年才俊變身為千萬巨貪
人生閱歷:在合肥人眼里,他年輕有才,聰明干練,堪稱“青年才俊”; 腐敗探究:在一次初嘗“甜頭”后,汪強“胃口大開”;和其他貪官一樣,汪強也經歷了一個“從量變到質變”的腐敗過程;在既有機會有條件為集體謀利益,又可以為自己牟取私利的同時,不自覺地把利益的天平傾向了自己這一邊。” “在做好工作的同時,放松了對世界觀、價值觀、人生觀的改造。
啟示:價值觀偏差、缺乏上級監督乃腐敗年輕化主要原因;要有效防范腐敗“年輕化”,最關鍵的是要進一步在制度完善上下功夫。比如,發揮現行監督體系中各項監督權力的作用,讓選人、用人以及對權力運行的監督真正科學起來,民主起來,透明起來,規范起來;其次,在制度上確保官員不能大權獨攬,打破一家天下的局面;同時在監管上,主張實行公職人員財產申報,接受群眾的監督———只有三者并重,方可有效肅清不正之風。”
案例六:開封市原市委常委、組織部長李森林案
腐敗探究:歸根到底,根本原因在于缺少對黨紀國法的敬畏之心,腦中沒有廉政這根弦!
缺少對黨紀國法的敬畏之心,腦中沒有廉政這根弦,才會沉陷在口碑好的誤區中,才會迷失在人情往來的迷霧中,才會壓垮在家長子的責任。混淆了口碑與黨性的關系,虛假人情猛于虎,專吃貪財枉法人!溫水煮青蛙,量變引起質
變。
啟示:玩火者必自焚,伸手者必被捉!一定要算好四筆賬。慎交友,注重防微杜漸,時刻自我反省。
案例七:四川省彭州市原市委書記陳家榮案
人生閱歷:生活的艱辛塑造了我頑強實干的性格,我把所受的苦當做一種奮斗的動力,希望通過知識改變命運,將來有一份好的工作,我的付出換來了我想要的回報。參加工作后,我踏實勤勉,吃苦耐勞。我覺得人生就應該先苦后甜,要為自己的追求而不懈努力,要體現人生價值,有所作為。成功總是青睞有準備的人。我的工作得到了組織的認可,我的仕途也是一帆風順。
腐敗探究:有了第一次,就有了第二、第三次……剛開始還能克制,后來,我思想上出現了明顯的變化,得意、自滿開始慢慢滲透到我的行動中,放松了對自己的要求,圍在我身邊的都是些懷著不同目的對我阿諛奉承的人,對我的所作所為,他們自然不會提醒我,或者說根本就沒有人敢提醒我。沒錢的日子,雖然艱辛,但很坦蕩、快樂。有了工作,有了收入,雖然并不富有,但我很驕傲,很受人尊敬。可是現在,我成為人民的罪人,自己以前的努力、奮斗和驕傲都化為烏有。我曾經以為有了錢,有了高質量、高品質的生活,就有了幸福。
啟示:量變引起質變,一定要時刻自我反省,注重廉政警示教育,把好利益與法紀這架天平,防微杜漸從小事做起。慎交友,尤其要少交有經濟利益的朋友。常學習,常進步,保持黨性,不斷提高自己的思想作風,把工作重點放在為人民群眾謀福利上面。
第四篇:案例警示體會
銀行業案件警示教育心得體會
最近,我行組織全體員工一同觀看 “警示教育案例”,并學習了相關法律法規知識。由于平時多注重業務學習,對法律知之甚少,對違規與違法的界限十分模糊。法律是無情的,并不會因為你無知犯罪而免于處罰,一件件挪用、盜用、詐騙、非法集資和貪污巨款等真實案例發人深省,罰款、開除、入獄讓違規違法人員付出了沉重代價,也為所有走上工作崗位的員工敲響了警鐘。
銀行制度是完善的、有效的,操作性也很強,但是,有效的制度最終要靠人來執行,說到底,案件防范最主要的是控制員工的道德風險,員工如果無視規章制度和操作規程,就會使制度的嚴肅性喪失殆盡,作案就會變得暢通無阻,只要任何一個環節多一點管理意識、責任意識和執行意識,就不可能讓犯罪分子得手。在日常經營中,片面追求以規模和數量擴張為特殊的業務發展,而疏于管理,其結果必然導致業務管理混亂和風險監控不力,最終使潛伏著的風險隱患暴露,引發出大案要案。
1、提高思想覺悟,增強責任意識。作為銀行的一名員工,我深知自己工作的重要性,正確樹立人生觀、世界觀、價值觀和道德觀,堅決抵制拜金享樂主義,靠科學辯是非,時時刻刻保持清醒的頭腦,抵制金錢的誘惑,不把工作外的情緒帶入工作中,增強責任意識,大局服務意識,以科學的態度精益求精,以辛勤的勞動收獲成功,堅決抵制那種愚昧無知、懶惰貪婪和一切消極思想。在工作中以身作則,用心服務,以積極的工作態度,飽滿的工作熱情,良好的外在形象,向廣大客戶展示中行良好的企業形象,想客戶所想,急客戶所急,需客戶所需,用自己的細微周到服務打動客戶,遵守行里的各項規章制度。在內控方面,要保管好自己的柜員密碼和印章,不能以相互信任代替制度。嚴格遵守我行員工“雙十禁”規定,不能越雷池一步。
2、業務嚴格按照規章制度操作,防范風險。要加強自己的責任心和警惕性,在業務操作流程中,要控制每一個細小的環節,防患于未然。作為信貸人員,要嚴格按照規范的貸款流程操作,抓住貸前審查、貸中審批、貸后管理的每個環節,確保銀行資金的收益性和安全性。注重貸前審查,貸款發放后放松警惕是錯誤的,貸后管理在風險防控方面的作用不容忽視。對于已發放的貸款,我們要采取定期或不定期檢查、電話和實地回訪等措施,把握貸款人及企業日常動態和發展方向,確保銀行資金安全。
在以后的工作中,我會以“案例”為警示,不能麻痹大意,正確樹立人生觀、世界觀、價值觀和權利觀,嚴格按照銀行規章制度和業務流程操作,全身心投入到工作中去。
許文瑤
2015年11月15日
第五篇:觀事故案例體會2012.12.14
學習事故案例體會
通過學習發生在自2012年11月以來幾起典型事故案例,讓我深刻體會到安全責任的重要性。無論任何行業都存在不安全因素,稍有不慎就會造成事故,都會對社會造成重大的影響,更重要的是為此付出的慘痛代價,甚至失去了寶貴的生命。記得集團公司安全文化里有一句寫的很簡單卻很深刻的話:人生的財富=1(生命)0(金錢)0(知識)0(權位)0(健康)…..,如果沒有了前面的1,后面即使擁有再多,其結果也等于0。
事故的發生具有偶然性,同時又帶有一定的必然性。麻痹大意,意識消極是很多事故發生的間接原因,是誘導事故產生的重要因素。本次學習的12.1黑龍江省七臺河市桃山區福瑞祥煤炭有限公司八井透水事故,造成多人死亡、被困的嚴重后果。其引發的主要原因就是:違規私挖亂采、主觀追求利益、安全法規、意識淡薄,違反 “有掘必探、先探后掘、先治后采”規定而導致的事故。否則的話是可以避免此次事故的發生。還有12.5云南曲靖富源縣上廠一號井煤與瓦斯突出事故;11.24貴州六盤水市盤南煤炭開發有限公司響水礦的煤與瓦斯突出事故以及山西潞安集團黑龍關煤業公司地面圓筒倉頂梁塌陷事故等,都造成了人員的傷亡,這幾起慘痛教訓告誡我們,煤礦是屬高危行業,受很多自然、地質因素影響事故發生也較為頻繁。但是通過剖析后,很多事故導致原因都是人的行為、機、物的環境因素造成的,但人的因素占相當大的比例。所以,加大煤礦安全生產建設監督管理、規范作業行為,強化個人安全意識,提高員工業務素質、自
救互救能力也是至關重要,也是減少煤礦事故發生的重要途徑。
安全工作每天都是一個新的開始,都是一個新的起點,為了社會的發展,為了個人的安全,為了家庭的幸福,讓我們從個人做起,從小事做起,把安全工作作為每天的頭等大事來抓,認真做到“從零開始,從零發展”。讓安全時刻伴隨著企業興旺,家庭穩定,社會發展和進步,作為我們言行中永遠堅持的理念。