第一篇：技術創新工作總結

篇一：2013年科技創新總結

2013年科技創新總結

2013年在集團公司董事會的正確領導下，集團公司按照《2013年**集團科技創新工作計劃及實施措施》，通過完善科技創新體系、加強科技管理和科技投入、提升科技創新能力、搭建科技創新平臺、廣泛吸收先進的外部科研成果，在制約企業安全生產、基本建設、節能環保等方面開展科技創新，并取得了一定成績，促進公司更快、更好、更強的發展。現將全年工作情況總結報告如下：

一、科技創新體系建設

成立了科技創新年領導下小組、規范了科技工作管理體制，確保了科技工作的全面開展，從組織機構、保障機制、工作措施、效果評價和創建成效等多方面細化標準，量化考核，使科技創新工作有檢查、有督促、有考核、有獎懲，持續健康發展。

二、科技項目鑒定申報及團隊建設

對生產過程中的科技創新項目積極進行做好總結，安排專人負責整理上報工作，本年度公司組織上報評選省、市、縣科技進步獎項目18項，其中8項分獲寧陽縣科技進步獎一、二、三等獎，兩項通過獲得泰安市科學技術成果鑒定，一項已申報省級科技創新項目評獎。在縣政府實施的“雙十工程”，加強高層次創新型人才隊伍建設縣級創新團隊建設活動中取得良好成績。

三、知識產權管理情況

在集團公司的指導與帶領下，知識產權管理工作已初步開展，知識產權保護工作也剛剛起步。2012年專利授權16項，2013年申報實用新型專利26項，發明專利11項，其中一項發明專利已進入實質審查階段，2013年集團公司被寧縣科技局評為“寧陽縣專利工作先進單位”。

四、群眾性技術革新的開展情況

為了激發員工創新創造熱情，動員和引導廣大員工緊密圍繞企業安全生產和管理工作，積極開展各類科技實踐和創新活動，開展了以qc”為代表的群眾性科技創新活動，形成了引導員工立足崗位參與企業創新創效實踐的載體，發現了一批基層創新能手。2013年征集“qc”成果5項，其中3項在**市群眾性質量項目評選中分獲優秀qc項目、優秀qc信得過班組等不俗成績。

下一步的工作重點是：

1、繼續加大人才培養，不斷擴充人才隊伍的知識面，加強人才隊伍的整體業務能力。

2、抓項目申報。爭取上級科技主管部門對集團公司科技工作的重視與支持，堅持不懈的組織科技項目的申報，力爭多立項，不斷提高項目的申報質量。

3、促進專利和知識產權工作穩步推進。面對受國際、國內多重因素影響，專利授權率將會降低的問題，我們將強化目標責任考核，加大宣傳力度。大力開展專利和知識產權保護宣傳，提高創新意識。積極組織、鼓勵、支持、協助專利申報，兌現專利獎勵，提高專利技術含量，同時加快知識產權轉化生產力的步伐。

4、加強公司員工思想教育，正確認識科技創新對于企業、個人的發展的重要性，不斷增強科技創新的積極性、主動性。努力學習新理論、新知識、新技術，用先進的思想和技能武裝頭腦；搭建想事、謀事、干事的科技工作軟環境，為全體工作人員提供干事的平臺。盡管，我們在科技創新工作中取得了一系列成績，但是我們也清楚地看到，這與公司的快速發展相比還有一定差距。一是創新環境不優，全員創新動力依然不夠強，多元化的科技投入激勵機制還不完善。二是企業創新活力不足，技術創新主體地位還不突出，具有研發能力、可以開展科技創新的人才隊伍還不夠壯大。在今后的工作中，我們將按照集團公司科技創新要求，以改革求發展，以創新求突破，為集團公司的快速發展提供科技支撐。

2013年12月27日篇二：生產技術科技術創新工作總結 生產技術科技術創新工作總結

2012年2月份，生產科始終圍繞 “兩創新、兩帶動”戰略，全面統籌礦井自主創新工作，以科學技術為先導，以實現安全生產和提高經濟效益為中心，加大技術創新和技術改造的力度，促使礦井各生產系統的科技含量不斷提高，生產技術科作為礦井生產技術服務部門，為礦井生產服務，并進行技術管理、指導和監督工作。必須及時掌握、使用礦井新技術、新工藝，并對煤礦前瞻性技術研究有一定程度的了解，進一步加大“人人知創新，事事爭創新”的濃厚氛圍。現將2月份科技創新管理工作總結如下：

一、技術創新方面：

為了正確樹立科學發展觀，充分調動科室全體人員的積極性和

創造性，培養科室全體人員的創新意識，大力推廣應用先進技術和裝備，合理改進生產工藝，改善礦井生產條件，完善了科技創新體系，突破傳統思維模式，用新的眼光，新的思路看待問題，把創新作為工作的靈魂，創新思想、創新觀念、創新內容、創新方法。如為了解決軌道下山延深在掘進至-70m 水平時，落地變平做交岔點，此時，巷道沿底掘進，頂煤厚度為1.3m左右，由于開拓深度較深，受地壓影響，巷道壓力較大，在掘進過程中頂煤不易控制，為解決井下抬煤巷道交岔點的支護施工中的一大難題，針對交岔點的具體情況和條件，設計、制造特殊支架是解決這一難題的有效措施。在生產實踐中，采取有效技術措施并嚴格施工要求，不僅保證了施工安全，而且取得了較好的支護效果，在地質條件復雜的區域使用特制金屬拱型支架施工交岔點是一種安全、高效、經濟、使用的方法。通過在二礦進行嘗試，取得了較好的效果，因此可以說用特殊金屬拱型支架施工破碎巖層交岔點的方法，很值得推廣。

2012年，生產科為進一步在工程質量上牢固樹立“質量是企業之基，質量是安全之本”為理念，務實抓好、抓細、抓實現場管理。經常深入一線，對各采掘工作面的工程質量進行監督檢查，堅持礦井組織的每月兩次月驗收及每月三次的“精品”、“亮點”工程驗收。為規范井下驗收，還分別出臺了各種驗收制度及獎罰考核辦法等文件及措施。工程質量驗收還實現了數字化管理，為嚴格工程質量，提高工程質量優良品率，還重新修訂了全礦統一的工程質量驗收數字化驗收表格，一切都為努力建設亮點工程和精品工程，打造本質安全型礦井打下了堅實的基礎。

二、創新宣傳方面

創新成果通過報刊、廣播、板報等宣傳途徑，在全礦進行大力宣傳，便于相關單位進行學習和推廣使用。

三、下步創新工作思路

1、加強產學研結合,實施項目帶動戰略，重點解決好制約礦井發展的瓶頸問題。一是加大核心技術研發力度，提高安全高效礦井建設水平。二是強化新技術、新材料、新產品、新工藝研究與應用等；三是積極探索復雜地質條件下高產高效礦井建設關鍵技術中的難點，解決現場制約安全生產的各類新問題。

2、加大礦井的新技術、新設備的推廣力度，及時搞好對廣大職工的技術培訓，重點抓好一事一訓工作，不斷提高礦井職工的科技水平和勞動技能。使他們掌握要領，熟練操作，進一步提高礦井生產的機械化程度。

我們在工作中雖然取得了一些成績，但離領導要求相差甚遠。下一步我們將繼續吸取外單位好的經驗和做法，實行對標管理；取人之長，補己之短，切實抓好2012年創新工作，堅定不移地走“科技創效、人才興礦”之路，不斷增強自主創新能力，以實際行動推動集團公司創新工作取得扎實成效，為集團公司改革與發展做出新的更大貢獻！

生產技術科

二o一二年二月二十四日篇三：2014年科技創新工作總結

2014年科技創新工作總結 今年以來，市科技局深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神和全國、全省科技工作會議精神，以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，全面改進作風，深入實施創新驅動發展戰略，不斷深化科技體制創新與改革，加快推進科技和經濟緊密結合，積極推動創新型城市試點建設，為我市率先實現轉型跨越發展提供了有力的科技支撐。

一、圍繞加快經濟發展方式轉變，著力推進產業結構優化升級

（一）積極組織申報國撥省補資金項目。針對我市傳統產業和新興產業的重大技術需求，圍繞《嘉峪關市中長期科技發展規劃綱要》、《嘉峪關“十二五”科技創新和高新技術產業發展專項規劃》、《關于加快推進創新型城市建設的若干意見》和全省“3341”及全市“4661”項目工程確立的重點任務，積極組織申報國家、省級科技計劃。目前，已組織申報國家級計劃項目8項，其中國家重點新產品2項（通過省廳評審已推薦國家），國家創新基金項目6項，已通過省科技評審推薦科技部；省級計劃項目67項(含知識產權項目)，其中：重大項目7項，民生科技項目1項，科技支撐計劃項目44項，科技創新平臺與科技基礎條件建設計劃6項，基礎研究計劃1項，知識產權計劃8項。

（二）切實改進市級科技計劃項目管理。一是完善市級科技計劃體系。在原有的“212”科技計劃體系基礎上，進一步與省級科技計劃體系融合，增設了民生科技計劃，啟動了工程技術中心建設計劃，將原新新農村科技示范計劃轉變為科技促進新農村發展計劃，形成與省級科技計劃體系相適應的“13441”市級科技計劃體系。二是改進了項目申報書。針對每一類科技計劃項目分別設計出不同的申報書，改變了以往所有計劃項目通用一種申報書的做法，使申報項目的研發重點更加突出、技術創新方向更加明確，真正體現了科技計劃的科學性和合理性。三是完成了市級科技計劃項目征集工作。截至目前，共征集工、農和社科類項目87項，其中：工業32項、農業43項、社科12項。四是做實了項目基礎調研。由分管領導和相關科室人員組成專題調研組，對征集到的工、農業計劃項目，逐項深入現場進行實地調研，并形成了初步審核意見，待局務會審議后，會同財政、發改組織專家進行評審。五是完成了醫療衛生科技計劃項目立項工作。今年醫療衛生科技項目經征集、篩選，共下達立項38項，目前已完成擬立項項目計劃任務書的簽訂工作，各個項目如期進行。

（三）著手做好科技項目結題驗收的前期準備工作。以加強項目執行過程監管為目的，設計制作完成了科技項目驗收申請書、驗收證書等格式文件，將市級科技計劃項目基本信息、項目執行情況、項目經費決算和項目實施情況工作技術等內容納入其中，計劃在2014年市級科技計劃下達后開始對近年到期未驗收項目進行結題驗收。設計完成了“項目執行情況統計表”，目前正在廣泛征求意見，待修改完善后用于今年全面開展的項目跟蹤績效等相關工作。

二、圍繞創新平臺建設和產學研合作，著力提升自主創新能力

進一步加強企業創新能力建設，建立和完善以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創新體系。啟動工業類市級科技重大專項計劃，在項目征集中明確了科技重大專項的要求，力求在重大科技項目上實現突破。（能否再具體明了一些、落腳點的站位再高一些）在已創建的研發機構的基礎上，今年新推薦申請認定省級重點實驗室1個、省級工程技術研究中心2個，指導3家企業著手做好申請省級高新技術企業前期準備工作。加快市級企業技術研發機構建設步伐，啟動了市級工程技術研究中心申請工作，為爭創省級工程技術研究中心奠定良好基礎。積極推動產學研結合，啟動了市級科技重大專項，（與上面內容重復）重點推動大友嘉能化工與蘭州理工大學“電池陽極材料的研發”、甘肅木之君公司與同濟大學“高速鐵道軌道收縮縫嵌縫材料開發”及瀾馳汽配公司與北京華工大學“剎車片復合材料研發”，市屬農技推廣單位與省農科院等合作開展的“節水專用型春小麥新品種示范推廣及配套栽培技術研究”等相關項目，較好地利用了高效院所的智力資源，為企業發展增強了驅動力，為農村建設增添了活力。

三、圍繞科技成果評價與科技獎勵，著力提高科技管理水平

（一）認真做好醫療衛生科技成果鑒定籌備工作。完成了2014年鑒定項目的征集、篩選和材料修正工作。根據項目申請情況，主要從技術資料的完整性、課題設計的新穎性以及數據是否翔實等方面進行了分類指導和嚴格把關，做到好中選好、優中選優上會鑒定。截止目前，共篩選符合鑒定條件的項目20項。與此同時，從項目分類、會議材料、專家邀請到會議各個細節做好會務籌備工作，初步確定6月中上旬完成鑒定。

（二）認真做好市級科技進步獎評審籌備工作。一是修訂完善獎勵制度。以確保科技獎勵公開、公平、公正為原則，以進一步加大獎勵力度、規范評審程序、細化評審環節為重點，對《嘉峪關市科學技術獎勵辦法》進行了修訂完善，目前已完成初稿。下一步，經局長辦公會議討論通過、向有關單位征求意見建議、市政府法制辦審核后，提交市政府常務會議研究決定。二是做好參評項目征集工作。截止目前，共征集到2014年市級科技進步參評項目 項。三是認真做好評審會的會務籌備工作，初步確定8月中上旬完成評審工作。

（三）加大技術市場培育力度。加強與酒鋼公司以及各相關企業的溝通協調，積極宣傳技術市場優惠政策，不斷規范技術市場的管理和服務，認真做好技術合同登記工作。截至目前，共登記技術合同3份，技術交易額5000多萬元，完成省科技廳下達年度目標任務的%。

四、圍繞專利申請提量增質，著力推動知識產權創造和運用

（一）實施了專利增量提質工程。以高新技術企業、科技型企業、專利試點（示范）企業等為重點，積極做好專利申請指導和服務工作，及時兌現專利申請資助和獎勵資金。優化專利申請結構，重點提高發明專利申請量和授權量，確保了專利申請量、授權量持續穩定增長。1-3月份，專利申請量達到67件，完成省科技廳下達全年任務（150件）的44.7 %，同比增長139.3%；其中發明專利申請量27件，完成省科技廳下達全年任務（45件）的 60%，同比增長92.9%。專利授權量達到66件，同比增長725%。專利申請量同比增幅和任務完成比例均位居全省第一.截止目前，我市萬人口發明專利擁有量0.51件，位居全省第5位。電子申請率達到95%，位居全省第二。

（二）及時組織申報知識產權項目。深入研究省級知識產權項目計劃政策導向，全面分析我市企業在知識產權發展中的優勢和特點，從中選取專利申請量高、創新力度大、知識產權工作基礎好的項目向省知識產權局推薦，最大限度地爭取省局項目資金支持。截至目前，共組織申報省級項目12項，其中知識產權轉化促進專項4項、知識產權試點企業專項3項、知識產權優勢培育專項2項、知識產權人才培養專項1項，發明專利倍增專項1項，知識產權保護專項1項。

第二篇：技術創新工作總結

技術創新工作總結

在國內外建筑施工企業競爭更加激烈的今天，科學與技術創新對建筑施工企業顯現得更為突出。上海建工七建集團第七工程公司南橋保障房項目部認真貫徹《中共中央、國務院關于加強和創新社會管理的意見》精神，按照區總工會，大居推進辦的要求，科學地分析形勢，抓住建筑施工與科技發展規律，將企業技術創新做為公司的重要措施，在區總工會，大居推進辦的正確領導和支持指導下，我們認真按照要求，以強烈的使命感、責任感和緊迫感，滿腔熱忱地投身于建筑施工企業技術創新，把我建筑施工企業技術創新提升到一個新的水平以就

2012年技術進步作簡要的總結：

對于南橋經適房項目來說,天天要跟“現場管理”打交道。現場管理實際上是我們企業生產經營活動的基礎。同時,它也是企業整體管理工作中最重要的組成部分。換言之,施工企業若想在日趨白熱化的市場競爭中獲得應得份額,就必須創新現場管理。

從某種意義上說,現場管理創新水平,代表了企業的創新水平,也是施工企業生產經營建設的綜合表現。因此,施工企業應該內抓創新,外

抓市場,以創新促現場,用現場保市場,并在此基礎之上,不斷創新現場管理。

創新現場管理必須遵循以下三個基本原則:

一是經濟效益原則。施工現場創新管理一定要克服只抓進度和質量而不計成本和市場,從而形成單純的生產觀和進度觀。項目部應在精品奉獻、降低成本、拓展市場等方面下功夫,并同時在生產經營諸要素中,時時處處精打細算,力爭少投入多產出,堅決杜絕浪費和不合理開支。

二是科學合理原則。施工現場的各項創新工作都應當按照既科學又合理的原則辦事,以期做到現場創新管理的科學化,真正符合現代化大生產的客觀要求。還要做到操作方法和作業流程合理,現場資源利用有效,現場定置安全科學,員工的聰明才智能夠充分發揮出來。

三是標準化規范化原則。標準化、規范化是對施工現場的最基本管理要求。事實上,為了有效協調地進行施工生產活動,施工現場的諸要素都必須堅決服從一個統一的意志,克服主觀隨意性。只有這樣,才能從根本上提高施工現場的生產和工作效率和管理效益,從而建立起一個科學而規范的現場作業秩序。

創新施工現場管理的主要內容為施工作業創新管理、物資流通創效

管理、施工質量創新管理以及現場整體創新管理的診斷和崗位責任制的職責落實等。通過對上述施工現場的主要創新管理內容的優化,來實現我們的創新管理目標。一是以市場為導向,為用戶提供最滿意的建筑精品,全面完成各項生產任務;二是徹底消除施工生產中的浪費現象,科學合理的組織作業,真正實現生產經營的高效率和高效益;三是優化人力資源,不斷提高全員的思想素質和技術素質;四是加強定額管理,降低物耗及能耗,減少物料壓庫占用資金現象,不斷降低成本;五是優化現場協調作業,發揮其綜合管理效益,有效地控制現場的投入,盡可能地用最小的投入換取最大的產出;六是均衡地組織施工作業,實現標準化作業管理;七是加強基礎工作,使施工現場始終處于正常有序的可控狀態;八是文明施工,確保安全生產和文明作業。

創新現場管理的主要途徑

一是以人為中心,優化施工現場全員的素質。現場管理的復雜性和艱巨性突顯了規章制度的局限性。龐雜的施工現場,眾多的工種和崗位,越來越短的工期,以及不斷壓縮的管理層,使得我們不可能做到時時監督,處處檢查。因此,優化施工現場的根本就在于堅持以人為中心的科學管理,千方百計調動、激發全員的積極性、主動性和責任感。充分發揮其加強現場管理的主體作用,重視現場員工的思想素質和技

術素質的提高。

二是以班組為重點,優化企業現場管理組織。班組是企業現場管理的保證。班組的活動范圍在現場,工作對象也在現場,所以,我們加強現場管理的各項工作都要無一例外地通過班組來實施。班組是施工企業現場管理的承擔者。抓好班組建設就是抓住了現場管理的核心內容。因此,優化施工現場管理組織必須以班組為重點。

三是以技術經濟指標為突破口,優化施工現場管理效益。質量與成本是企業的生命,也是企業的效益。任何時候市場都會只鐘情于質優價廉的產品,而質優價廉的產品需要嚴格的現場管理來保證。否則,企業將因為產品質量與成本問題而難以再開拓新的市場,從而影響企業的市場占有率和經濟效益。

在今后的工作中，我們將一如繼往地對創新現場工作狠抓落實，加強對員工的創新現場工作的培訓，提高全員創新現場工作意識，更好地完成上級下達的各項生產任務。

上海建工七建集團第七工程公司

南橋經適房項目部

2012年8月1日

第三篇：技術創新工作總結

技術創新與科技市場工作總結

山東光磊鋼結構工程有限公司是一個年輕的企業,面對日趨激烈的市場競爭，我們一直堅持走以人為本、科技帶動、促進發展的路子，增強了企業的競爭力和自身實力，取得了良好的經營業績，得到了快速發展，為了滿足日新月異的科技發展，企業的生存必須要與技術創新相結合才能更好的適應自身的發展壯大。

企業之爭實際是科技之爭，而科技之爭的根本目的是服務于工作。今年上半年以來的技術創新有了很大的開展和進步，在這之前過去一段較長的時間里，我們雖然注重人才使用，但由于員工認識不到位，員工固有的觀念是不適應企業發展需求的，帶來的是工作單

一、長期一貫制，沒有時間和技術實力去搞開發、搞創新的機會，工作開展徘徊不前。為徹底解決這一問題，為推動技術創新與科技市場管理工作的深入開展，營造“尊重知識、尊重人才、尊重創造、尊重勞動”的良好氛圍，進一步激發員工自主創新的潛力，樹立員工技術創新的意識，加大技術創新與科技市場管理力度，圍繞節能減排、降低消耗及安全生產等方面開展工作，調動員工創造能力，實現全員技術創新局面，提高管理水平，提高經濟效益，抓好員工素質的提高，決定實施技術創新與科技市場這一制度。在實施過程中，我們把提高員工素質做為一項重要工作去抓，為提高員工隊伍的專業知識水平，我們每月要分批次對職工進行技術培訓，組織講課的都是技術員和技師，他們具有豐富的理論知識，可以很好的去概括工作中一些繁瑣的內容。在這半年中，一月份我們培訓了門焊機的主要性能與應用；二月份我們培訓了拋丸機使用注意事項；三月份我們培訓了彩鋼壓型機的技術參數在運行中的作用；四月份我們培訓了大型開平縱剪設備的詳細內容，五月份我們學習了H型鋼組立機；六月份我們學習自動埋弧焊機的技術創新與科技市場與實際工作結合的辦法，與此同時我們也積極鼓勵員工參加對口各類自學培訓。為了使技術人才更好的發揮作用，就要為他們創造好的條件，關鍵是要為他們營造一種好的氛圍，讓他們有一個施展才華的舞臺。今年上半年我們申報并完成的技術創新項目有24項，為設備的改進、系統的增強都做出了積極的貢獻，到目前為止，實際投入運行中都取得了良好的效果，為發揮廣大員工的積極性，對作出突出貢獻的工程技術人員在獎金分配上給予傾斜，這也為今后技術創新與科技市場工作更好的開展開了好頭。

通過這半年工作的開展，我們深刻認識到技術創新與科技市場關系到公司長遠發展的重要性和緊迫性，在發展的路上，技術創新與科技市場的落實實施起到至關重要的作用，為此只有堅持不懈才能更好的將技術創新與科技市場的工作繼續開展下去。

山東光磊鋼結構工程有限公司 2011年11月3日

第四篇：煤礦技術創新工作總結

某礦技術創新工作總結

2009年在公司和礦黨政的正確領導和大力支持下，在集團公司大力推進技術創新工作以來，廣大工程技術人員刻苦鉆研、努力拼搏，積極落實科技興企戰略，圍繞礦井安全生產進行了一系列科技攻關，解決了“一通三防”、機電管理、煤巷掘進及回采工作面支護等一系列技術難題，取得了可喜的成績。技術管理水平得到了較大提高。

為認真落實集團公司“用心做事、追求卓越”的核心理念，把“從零開始、向零奮斗”的安全理念融入到日常安全管理工作中，2009年我們開展了“科技創新、管理創新”的雙創年活動，通過活動的開展，充分發揮了廣大干部職工的聰明才智和創新精神，涌現出一大批技術含量高、經濟效益顯著的科技創新項目，09年我礦共評比出“雙創”成果138項，其中特等獎17項；一等獎22項；二等獎39項；三等獎60項；還有7個項目通過上級專家評議，其中生產、開拓專業的有《錨網索耦合支護施工工藝在煤礦的應用實踐與改進》《煤礦12采區供排水系統改造》《1204工作面設計》《13采區軌道上山優化設計》《煤礦煤巷掘進工作面輔助運輸系統的改造》《煤礦擋煤板技術革新》《井下大型固定設備與給水及水處理方法探討實踐》《手持式啟動鉆機在防突掘進工作面的推廣應用》《井下機電硐室圍巖注漿加固技術的應用及推廣》《巖巷掘進安全評價表設計》《門式擋車杠的設計與制作》《巖巷復合交叉口擴修加固技術及推廣》；機電專業的有《煤礦井下-575轉載系統改造》《無功功率終端補償器的應用》《煤礦副井罐籠罐簾閉鎖裝置的發明及應用》《節能煤斗在煤礦鍋爐中的應用》《螺栓扣板式鋼筋混凝土軌枕的設計及應用》；一通三防專業的有《底板抽放巷傳層鉆孔瓦斯綜合抽放技術研究與應用》《鉆機施工釋放孔技術的研究》《鉆孔封孔技術創新》《松軟煤層注安兒技術在煤礦13071上順槽掘進工作面的應用》《Zdy650型液壓鉆機推廣及簡介》《新型孔口帶抽工藝研究與應用》《防突柵欄安全防護措施的研究與應用》《瓦斯超３分鐘閉鎖風機功能研發及應用》《新型風門建筑及加固技術》《鉆機快速接頭》《煤礦鉆孔下套管抽放工藝》《防逆流調節風窗成果研究報告》《永久工程標準化墻體創新在煤礦井下實際應用》為礦井生產開拓、一通三防、機電管理等各方面工作的提高奠定了扎實的技術基礎。特別是機電專業的“南風井風機變頻”、生產專業的“懸移支架應用”、通風專業的“瓦斯抽放技術革新”等項目均取得了顯著的經濟效益和安全效益，為礦井安全生產提供了堅實的技術保障。所有取得的成績是全礦干部職工特別是工程技術人員辛勤工作的結果，也是我們煤礦人敢挑重擔、勇于開拓的優良素質和良好精神面貌的體現。

2010年我礦計劃項目14項，其中公司級項目6項，分

別為《煤礦井下-575運輸系統膠帶輸送機防爆變頻電控系統改造》《煤礦鍋爐給水、供風系統變頻技術改造》《煤礦壓風系統變頻技術改造》《煤礦液壓絞車系統變頻技術改造》《煤礦12采區復雜地質條件下放頂煤開采技術研究》《底板抽放巷穿層孔與順槽本煤層抽放孔交叉布置抽放技術研究》礦級項目7項，分別為《水力壓裂提高采面區域防突效果技術研究》《小型風包的設計及制作》《鉆探取芯技術在煤礦的應用》《錨網噴使用的金屬網設計改進》《鉆探取芯技術在煤礦的應用》《氣動鉆機改造應用》《安全生產指揮中心監控系統的更新》上述項目均按計劃運行開展，預計2010年底均可完成項目目標。

上述技術成果是在集團公司及公司大力推進技術創新工作氛圍下取得的，我們一定抓住上級領導賦予的難得機遇，本著“以科技促發展，以科技提效益”的理念，將煤礦的技術創新工作做得更好，為煤礦可持續發展提供有力保障。

某礦

年月日

第五篇：技術創新工作總結發言

主動作為務實求進爭創新業績

尊敬的各位領導：

大家好！

2012年面對復雜多變經濟發展形勢和嚴峻的市場經營困難，我們碳素公司在集團公司領導的正確引導下齊心協力、頑強拼搏、深挖內潛、積極應對，在夾縫中不斷尋找發展出路，困難面前經受著一次又一次的考驗。

為求生存謀發展，2012年公司大力倡導以科技創新、節能減排為出發點，并以此為切入點實施了多項舉措，深入開展了一系列的技術創新活動，研發并實施了多項技術創新項目。其中重點項目有“煅燒爐用液化氣烘爐”、“焙燒車間密封火蓋的研制”、“煅燒爐熱維修”、“冷煤氣綜合開發與利用”、“一焙燒車間二期改用天然氣作燃料”等。這些項目的開展共為公司節約資金達300萬元，有效推動了公司經濟的發展，為公司持續穩定向前邁進奠定了堅實的基礎。在一定程度上提高了職工的收入和創新意識，完善并優化了生產和工藝流程，提高了工作效率。全年僅征集合理化建議和五小成果就直接創經濟效益200多萬元。

2013年我們將繼續發揚以科技為第一生產力的經營理念，明確目標，主動出擊，突出重點，按照公司2013年的創新工作計劃逐項給予攻關。特別是今年公司將下力氣在針對員工迫切需要解決的生產現場的工作環境問題上，采取有效措施力爭得到改善。主要圍繞生產

現場的粉塵污染、瀝青煙氣治理和噪聲控制這幾方面，徹底給員工創造一個良好的工作環境。另外計劃中的余熱發電項目也是今年我們所攻關的一個重點項目。為此今年我們將加大科技創新的投入力度，提升自主創新的能力。具體措施是首先要加大科技創新的宣傳力度，營造良好的創新氛圍；其次要健全制度，加強管理，強化創新理念；再者是要提高技術創新項目的申報質量，多立項，多出新招，力爭2013年在這方面有新的突破。因為只有這樣才能增強我們的競爭力和自身實力，才能在復雜多變的經濟形勢下謀求生存和發展。我們有信心、有能力以百倍的熱情和努力去完成今年的各項工作。

我的發言完了。謝謝大家！

河南嵩岳碳素有限公司

2012年2月22日