第一篇：嚴(yán)肅換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)資料片心得體會

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)資料片心得體會

今年是換屆之年，換屆工作是全國人民政治生活中的一件大事。為營造風(fēng)清氣正的換屆選舉環(huán)境，保證換屆工作的順利開展，我局認(rèn)真學(xué)習(xí)了《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育讀本》，觀看了警示教育片。下面我就對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的認(rèn)識及在此次換屆工作中我將如何嚴(yán)格要求自己談?wù)勛约旱目捶?/p>

一、對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律重要性的認(rèn)識

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，才能保證黨委換屆工作順利進(jìn)行。近期以來，我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了中央“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)”、“五個一律”、省委“八條禁令”及中、省、市有關(guān)通知要求，結(jié)合有關(guān)典型案例進(jìn)行了深入思考，對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的重要性和必要性有了更深刻的認(rèn)識。

首先，這是鐵的紀(jì)律。今年以來，中央、省、市先后通過召開視頻會議、下發(fā)通知等形式，對換屆紀(jì)律作了進(jìn)一步明確，中央提出“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”，省委進(jìn)一步細(xì)化中央要求，頒布了“八條禁令”，市委、區(qū)委也根據(jù)實際提出了具體要求。之所以提前嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、劃定“高壓線”，本身就體現(xiàn)了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明堅決態(tài)度，落實有力措施，同選人用人上的不正之風(fēng)作斗爭，用鐵的紀(jì)律保證換屆工作風(fēng)清氣正、健康進(jìn)行。

其次，這是預(yù)防在先。從《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育讀本》中年通報的典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀(jì)律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀(jì)律公示于眾、廣為告之，說白了就是提前預(yù)警，早打預(yù)防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進(jìn)而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀(jì)律防線，避免發(fā)生類似的問題。

第三，這是職責(zé)所在。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，是確保順利完成換屆工作任務(wù)的重要保證，是選好干部、配強班子的重要抓手。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，帶頭執(zhí)行、帶頭維護(hù)換屆工作紀(jì)律，這是重大政治責(zé)任。必須明確要求，嚴(yán)格約束自己；珍惜榮譽，維護(hù)組織形象；弘揚正氣，發(fā)揮表率作用。特別是作為紀(jì)委書記，更要充分發(fā)揮自身作用，始終站在維護(hù)換屆紀(jì)律的第一線，加強監(jiān)督，把正風(fēng)肅紀(jì)貫穿換屆工作全過程。

二、嚴(yán)格要求自己，模范遵守?fù)Q屆紀(jì)律

在此次換屆選舉過過程中，我將嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、區(qū)委換屆紀(jì)律要求，充分發(fā)揮職能作用，自覺維護(hù)換屆秩序，嚴(yán)格約束自己，珍惜榮譽，維護(hù)組織形象，弘揚正氣，發(fā)揮表率作用，做到：

1、講大局。自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市的部署要求上來，做識大體、顧大局的表率，把心思和精力集中到做好工作、維護(hù)團結(jié)、振奮精神上來。

2、講黨性。堅決維護(hù)和執(zhí)行好黨的紀(jì)律，自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，以實際行動支持換屆工作。

3、講胸懷。本著工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅持講真話、說實話，出公心、行公道，實事求是地評價自己，客觀公正地評價他人，嚴(yán)肅慎重地推薦干部,真正把那些用心干事、不事張揚、敢于擔(dān)當(dāng)、把事干成的干部選出來。

4、講職能。充分發(fā)揮紀(jì)檢職能作用，加強對換屆紀(jì)律的宣講、指導(dǎo)和監(jiān)督，堅決執(zhí)行各項換屆紀(jì)律要求，為換屆提供堅強的紀(jì)律保障。

第二篇：學(xué)習(xí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

心 得 體 會

吳 瑤

林區(qū)黨委九屆六次全會決定在全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及班子成員中集中開展“從我做起，向我看齊”主題教育。主題教育的開展，既是林區(qū)黨委貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中、六中全會精神的一項重大措施，也是鞏固黨員先進(jìn)性教育活動成果，探索建立黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)長效機制的具體實踐，更是堅持用“三個代表”重要思想武裝黨員干部思想的重大舉措。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)在保持黨員先進(jìn)性教育活動告一段落，區(qū)鄉(xiāng)換屆的關(guān)鍵時期，將自己的行動和思想主動地統(tǒng)一到教育活動上來，深刻認(rèn)識開展此次教育活動的重大意義，深入剖析領(lǐng)導(dǎo)個人和領(lǐng)導(dǎo)班子集體在世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、地位觀和利益觀、思想狀況、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律等方面存在的突出問題，從而達(dá)到統(tǒng)一思想，增強黨性，嚴(yán)肅紀(jì)律，凝聚力量，鼓舞士氣的目的。

一、通過開展“從我做起，向我看齊”學(xué)習(xí)教育活動，我進(jìn)一步增強了黨性觀念、組織觀念和紀(jì)律觀念

通過學(xué)習(xí)《黨章》、《江澤民文選》，我對黨的性質(zhì)、宗旨、黨的基本路線有了新的認(rèn)識和了解，進(jìn)一步明確了中國共產(chǎn)黨是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，它代表了中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益。明確了我國現(xiàn)在正處于并將長期處于社會主義初級階段，我們每一位黨員、每一位黨員干部都應(yīng)在國家處于社會主義初級階段這一歷史不可逾越的時期堅信黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持走社會主義道路，在物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)中發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。在積極為社會主義建設(shè)貢獻(xiàn)力量，發(fā)揮作用的過程中，應(yīng)時刻牢記自己作為一名黨員，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部的特殊身份，要切實增強自身的組織觀念和紀(jì)律觀念，不能將自己凌駕于組織之上、人民群眾之上，要始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，急群眾之所急，想群眾之所想，幫群眾之所需，解群眾之所困。

二、通過開展“從我做起，向我看齊”學(xué)習(xí)教育活動，我進(jìn)一步強化了大局意識、責(zé)任意識和自律意識

“從我做起，向我看齊”的重點在于突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，而抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的首要任務(wù)又在于領(lǐng)導(dǎo)班子中的每一個成員的思想修養(yǎng)、知識修養(yǎng)、道德修養(yǎng)的養(yǎng)成及正確的發(fā)展觀、政績觀、群眾觀、利益觀的樹立上。只有班子成員主動加強思想修養(yǎng)，增強自我改進(jìn)、自我完善、自我提高的自覺性；加強知識修養(yǎng)，增強在新形勢下開展各項工作的適應(yīng)性；加強道德修養(yǎng)，始終保持蓬勃朝氣，昂揚銳氣和浩然正氣，我們才能建設(shè)一個“務(wù)實、盡責(zé)、清廉、高效”的領(lǐng)導(dǎo)班子。明白了這個道理后，通過教育活動的開展，在工作中，我時刻要求自己要強化大

局意識，做任何決策，干任何工作，都要從林區(qū)保護(hù)與發(fā)展的大局出發(fā)，都要從有利于促進(jìn)單位的事業(yè)長足發(fā)展的大局出發(fā)，不計單位部門和個人的私利。并強化了責(zé)任意識和自律意識，對所做的決策無論對錯都敢于負(fù)責(zé)和善于負(fù)責(zé)，不能見了榮譽就上了，見了責(zé)任就躲，事事時時要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，做率先垂范的楷模做行甚于言的君子。

三、通過開展“從我做起，向我看齊”教育活動，我進(jìn)一步增強了工作的緊迫感和使命感

“從我做起，向我看齊”學(xué)習(xí)教育活動最終所要達(dá)到的目的是要通過教育活動以教促干，通過教育活動促進(jìn)各項工作的順利開展并取得實效，真正做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。我剛剛因為組織統(tǒng)一調(diào)整被安排到婦聯(lián)主席的崗位開展工作，面隊新的工作環(huán)境、新的工作性質(zhì)、新的工作要求，我倍感責(zé)任重大、壓力重大。在學(xué)教活動開展過程中，我要求自己要盡快進(jìn)入角色，熟悉工作，轉(zhuǎn)變身份，準(zhǔn)確定位，調(diào)查研究，掌握情況，找準(zhǔn)工作的突破點和難點，明確工作思路和方向，確保圓滿完成年初與林區(qū)黨委政府簽定的目標(biāo)責(zé)任書中的各項指標(biāo)。

開展“從我做起，向我看齊”學(xué)習(xí)教育活動，“從我做起”是“向我看齊”的前提，“向我看齊”是檢驗“從我做起”可信度的試金石，只有真正率先垂范做到了“從我做起”才能達(dá)到“向我看齊”，也只有真正實現(xiàn)了“向我看齊”才能促進(jìn)每位領(lǐng)導(dǎo)時時事事都“從我做起”。在今后的工作中，我將時刻要求自己“從我做起”，要求班子成員“向我看齊”，對我監(jiān)督，及時指出我在工作、思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問題，我將虛心接受并認(rèn)真加以整改。

第三篇：嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會精品

加強換屆知識學(xué)習(xí)，提高換屆業(yè)務(wù)水平

通過這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到在換屆工作中嚴(yán)防腐敗尤其重要。領(lǐng)導(dǎo)干部換屆期往往是反腐倡廉的敏感期，必須謹(jǐn)防拉票賄選、跑官要官、突擊提拔等腐敗現(xiàn)象集中爆發(fā)，而一旦反腐倡廉失守、選人用人不當(dāng)，則可能給黨和人民的事業(yè)造成長久和嚴(yán)重的傷害。無疑，2011年防止“換屆腐敗”這一艱巨任務(wù)，將嚴(yán)峻考驗我們黨反腐倡廉的決心和能力，也將嚴(yán)肅檢驗我們近年來反腐倡廉工作建設(shè)的成效。

下面我就對在換屆工作中嚴(yán)防腐敗談幾點看法。第一，防止換屆腐敗，必須嚴(yán)明紀(jì)律。2011新春伊始，中央紀(jì)委、中央組織部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種腐敗問題明確提出“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”，表現(xiàn)出對上述形勢清醒的認(rèn)識和堅強的決心。人們有理由相信，這并非形式主義的空談，因為近年來一系列腐敗大案之所以能夠迅速得到查處，正是中央高層準(zhǔn)確判斷形勢、堅決遏制腐敗的結(jié)果。鐵的紀(jì)律，構(gòu)筑起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。

第二，防止換屆腐敗，必須夯實制度基礎(chǔ)。在查處腐敗案件的治標(biāo)基礎(chǔ)上，不斷完善相關(guān)制度、防止新的腐敗發(fā)生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。我們看到，近年

來反腐倡廉的制度建設(shè)不斷加強，從上到下的懲防體系粗具規(guī)模，“科學(xué)反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結(jié)合，為公權(quán)力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設(shè)已經(jīng)迫近“有效約束權(quán)力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的斗爭中展現(xiàn)成效，并進(jìn)一步走向完善。

第三，防止換屆腐敗，還必須有效擴大監(jiān)督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監(jiān)督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由于看到這一點，中央有關(guān)負(fù)責(zé)人指出，要堅持預(yù)防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于組織、干部、群眾的有效監(jiān)督之下，防患于未然。面對防止換屆腐敗的艱巨任務(wù)，我們的當(dāng)務(wù)之急顯然在于擴大監(jiān)督，尤其是包括群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督在內(nèi)的、公開形式的社會監(jiān)督。

做為基層工作人員，要以高度的政治責(zé)任感對待這項工作，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆選舉知識和有關(guān)文件精神，抓緊時間盡快了解和掌握相關(guān)法律、法規(guī)政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進(jìn)，規(guī)范操作，穩(wěn)扎穩(wěn)打地開展此次黨組織換屆工作。

學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律心得體會

為了順利地完成好選舉工作，中央紀(jì)委、中央組織部聯(lián)合印發(fā)

《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種腐敗問題明確提出“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”，表現(xiàn)出了對形勢的清醒認(rèn)識和堅強決心。在認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律的相關(guān)文件和要求以后，我進(jìn)一步的認(rèn)識到做好地方黨委換屆工作選出好的干部，就要保證換屆的民主，只有在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。

只有那些適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才選拔進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，才能大大增強班子的整體合力，提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、推動科學(xué)發(fā)展提供堅強的組織保證。因此，為了選舉出優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人才，我們應(yīng)該在選舉的過程中就應(yīng)該做到如下幾點：

第一、嚴(yán)肅紀(jì)律、端正風(fēng)氣

嚴(yán)肅紀(jì)律關(guān)系到換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，只有鐵的紀(jì)律才能夠構(gòu)筑起一道道的高壓線，所以必須把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、端正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為社會的發(fā)展提供強有力的保障。

第二、夯實基礎(chǔ)，完善制度

在查處腐敗案件的治標(biāo)基礎(chǔ)上，不斷完善相關(guān)制度、防止新的腐敗

發(fā)生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結(jié)合，為公權(quán)力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設(shè)已經(jīng)迫近“有效約束權(quán)力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的斗爭中展現(xiàn)成效，并進(jìn)一步走向完善。

第三、擴大監(jiān)督，形成機制

陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監(jiān)督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。面對防止換屆腐敗的艱巨任務(wù)，我們的當(dāng)務(wù)之急顯然在于擴大監(jiān)督，尤其是包括群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督在內(nèi)的、公開形式的社會監(jiān)督。

第四、多講政治，顧全大局

搞好新一輪換屆，選好干部、配強班子，對促進(jìn)跨越發(fā)展，乃至“十二五”時期的持續(xù)健康發(fā)展至關(guān)重要。每位班子成員和后備干部都肩負(fù)著繁重的改革和發(fā)展任務(wù)，在換屆期間要切實的擔(dān)負(fù)起崗位職責(zé)，高質(zhì)量、高效率地完成好各項工作任務(wù)，正確面對個人的流轉(zhuǎn)進(jìn)退，統(tǒng)籌處理好換屆與促進(jìn)各項工作的關(guān)系，切實做到思想不亂、工作不松、力度不減、發(fā)展不慢、人心不散，確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正，確保換屆工作圓滿完成。

做為基層工作人員，要以高度的政治責(zé)任感對待這項工作，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆選舉知識和有關(guān)文件精神，抓緊時間盡快

了解和掌握相關(guān)法律、法規(guī)政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進(jìn)，規(guī)范操作，穩(wěn)扎穩(wěn)打地開展此次黨組織換屆工作

學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律心得體會

通過對換屆紀(jì)律的學(xué)習(xí)，我有如下心得體會：

為各級領(lǐng)導(dǎo)干部明確紀(jì)律。換屆工作的重點就是要選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子，領(lǐng)導(dǎo)班子的好壞事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，目的就是讓這支“預(yù)防針”時刻在各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想上產(chǎn)生“抗體”，用鐵的紀(jì)律保證換屆工作的順利進(jìn)行。

給各級群眾選擇好的班子。各級領(lǐng)導(dǎo)干部能否為一方百姓謀福利、能否成為百姓們的“父母官”是各級群眾所最為關(guān)注的問題，而這一問題恰恰能夠通過換屆工作給予答復(fù)。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，著力選拔政治上強、具有領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風(fēng)好的人選擔(dān)任黨委書記，這無疑是給百姓吃了一顆“定心丸”。

為換屆工作的營造清潔環(huán)境。換屆，是預(yù)防腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，換屆期間，難免會有“買官賣官、跑官要官、拉票賄選”等不盡如人意的現(xiàn)象發(fā)生，污染著換屆環(huán)境，影響著選人用人公信度。在換屆前夕中紀(jì)委、中組部聯(lián)合發(fā)文：提出了“五個嚴(yán)禁”“十七個不準(zhǔn)”和“五個一律”，就是想通過這臺“凈化器”過濾污濁空氣，還換屆工作一個風(fēng)清氣正的環(huán)境。

結(jié)合實際工作，我要做到如下幾點： 一是以政治責(zé)任感，扎實推進(jìn)選舉工作。中央對今年的黨委換屆工作提出了“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”，嚴(yán)明了換屆紀(jì)律，省委提出來“八條禁令”，市委提出了“六個一律”，我們可以看出上級對嚴(yán)肅換屆選舉工作紀(jì)律非常重視。我們應(yīng)該保持高度的責(zé)任感，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，以最優(yōu)組織、最嚴(yán)紀(jì)律、最佳作風(fēng)、最強力度，扎實推進(jìn)我鎮(zhèn)黨委換屆工作。

二是嚴(yán)肅換屆選舉，加強關(guān)系黨風(fēng)建設(shè)。黨風(fēng)問題，關(guān)系黨的人心向背。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，樹立正確的用人導(dǎo)向，引導(dǎo)廣大黨員干部樹立正確的人生觀、世界觀，對于促進(jìn)黨風(fēng)具有重要意義！黨風(fēng)正才能促廉潔、才能促高效、才能促和諧。嚴(yán)肅黨委換屆，是事關(guān)全局的。

三是深入領(lǐng)會，落實行動。紀(jì)律關(guān)鍵看落實。在換屆工作中保持嚴(yán)明的紀(jì)律，抓好落實，使嚴(yán)明的紀(jì)律深入思想，并成為行為準(zhǔn)則。要在工作中，不營黨結(jié)私、不以權(quán)謀私；說話思群眾所想，辦事為群眾謀利。實實在在，把中央要求的精神實質(zhì)貫徹落實到具體工作中。

學(xué)習(xí)機關(guān)黨委換屆紀(jì)律心得體會

今年是縣鄉(xiāng)四級黨委集中換屆之年。這次換屆，是在實施“十二五”規(guī)劃的開局之年進(jìn)行的，是我鎮(zhèn)政治生活中的

一件大事。能否通過這次換屆，選好干部、配強班子，對于推動我鎮(zhèn)又好又快發(fā)展具有重要意義。

一、主要認(rèn)識

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，才能保證黨委換屆工作順利進(jìn)行。近期以來，我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)了中央“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)”、“五個一律”、省委“八條禁令”及中、省、市有關(guān)通知要求，結(jié)合有關(guān)典型案例進(jìn)行了深入思考，對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的重要性和必要性有了更深刻的認(rèn)識。

首先，這是鐵的紀(jì)律。今年以來，中央、省、市先后通過召開視頻會議、下發(fā)通知等形式，對換屆紀(jì)律作了進(jìn)一步明確，中央提出“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”，省委進(jìn)一步細(xì)化中央要求，頒布了“八條禁令”，市委也根據(jù)實際提出了具體要求。之所以提前嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、劃定“高壓線”，本身就體現(xiàn)了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明堅決態(tài)度，落實有力措施，同選人用人上的不正之風(fēng)作斗爭，用鐵的紀(jì)律保證換屆工作風(fēng)清氣正、健康進(jìn)行。

其次，這是預(yù)防在先。從《2011年某某省市縣鄉(xiāng)黨委換屆紀(jì)律和警示教育宣傳冊》通報的典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀(jì)律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀(jì)律公示于眾、廣為告之，說白了就是提前預(yù)警，早打預(yù)防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進(jìn)而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀(jì)律防線，避免發(fā)生類似的問題。第三，這是職責(zé)所在。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，是確保順利完成換屆工作任務(wù)的重要保證，是選好干部、配強班子的重要抓手。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，帶頭執(zhí)行、帶頭維護(hù)換屆工作紀(jì)律，這是重大政治責(zé)任。必須明確要求，嚴(yán)格約束自己；珍惜榮譽，維護(hù)組織形象；弘揚正氣，發(fā)揮表率作用。

二、主要工作

自換屆準(zhǔn)備工作開展以來，我認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格圍繞上級及市委換屆工作部署，較好地維護(hù)了換屆紀(jì)律。主要做了三方面工作：一是會同組織部門，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，出臺了嚴(yán)明換屆紀(jì)律的通知，提出了具體要求，使換屆工作更加有章可循。二是充分發(fā)揮職能作用，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的監(jiān)督檢查，對換屆人選認(rèn)真進(jìn)行廉政把關(guān)，落實換屆紀(jì)律要求，保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆風(fēng)清氣正、順利完成。三是按照市委要求，加強對所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉工作的具體指導(dǎo)，確保了所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉依法依規(guī)進(jìn)行。

三、努力方向

目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆已圓滿結(jié)束，即將進(jìn)行縣委換屆。在這次換屆中，我一定嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委、某某市委和市委換屆紀(jì)律要求，充分發(fā)揮職能作用，自覺維護(hù)換屆秩序，確保鎮(zhèn)黨委換屆圓滿成功。主要做到“四講”：

1、講大局。自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市的部署要求上來，做識大體、顧大局的表率，把心思和精力集中到做好工作、維護(hù)團結(jié)、振奮精神上來，通過換屆，換出新作風(fēng)、新精神、新活力和新干勁。

2、講黨性。堅決維護(hù)和執(zhí)行好黨的紀(jì)律。正確處理個人與組織的關(guān)系，無條件服從組織安排和事業(yè)需要，坦然面對個人的職務(wù)變動和進(jìn)退留轉(zhuǎn)。換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，以實際行動支持換屆工作。

3、講胸懷。本著對我鎮(zhèn)發(fā)展負(fù)責(zé)、對我鎮(zhèn)人民負(fù)責(zé)、對我鎮(zhèn)干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅持講真話、說實話，出公心、行公道，實事求是地評價自己，客觀公正地評價他人，嚴(yán)肅慎重地推薦干部,真正把那些用心干事、不事張揚、敢于擔(dān)當(dāng)、把事干成的干部選出來。

4、講職能。充分發(fā)揮紀(jì)委職能作用，加強對換屆紀(jì)律的宣講、指導(dǎo)和監(jiān)督，堅決執(zhí)行上級及鎮(zhèn)黨委各項換屆紀(jì)律要求，保障鎮(zhèn)黨委的各項工作部署順利落實，為鎮(zhèn)黨委換屆提供堅強的紀(jì)律保障。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

認(rèn)真學(xué)習(xí)××市委和××市委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的相關(guān)文件和要求以后，本人進(jìn)一步認(rèn)識到做好地方黨委換屆工

作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，首先要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

只有在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。這就要求組工干部以對黨組織高度負(fù)責(zé)、對人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)、對干部工作高度負(fù)責(zé)的精神選人用人、知人善任，當(dāng)好黨的干部制度和用人原則的“守門員”。

一是把匡正風(fēng)氣作為確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。

二是切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。要加強考核，在召開民主推薦大

會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。

三是始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。

換屆紀(jì)律心得體會

做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，必須要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打

擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。這就要求廣大黨員干部嚴(yán)守黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項規(guī)定，以對黨組織高度負(fù)責(zé)、對人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真支持、配合做好換屆選舉工作。

一、切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。要加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。

二、始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的

要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。

三、把匡正風(fēng)氣作為確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

為保證換屆工作順利進(jìn)行，中央紀(jì)委、中央組織部印發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，×××

紀(jì)委、×××黨委組織部下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律保證換屆》,都對換屆選舉提出了明確的紀(jì)律要求。××市委和××市委也下發(fā)了相關(guān)的換屆紀(jì)律要求。經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，本人認(rèn)識到換屆選舉是國家政治生活中的一件大事。做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，是促進(jìn)經(jīng)濟社會長期平穩(wěn)較快發(fā)展的必要條件。因此，我們必須要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

要做好這項工作，首先，保證換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性是確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。其次，切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落

實。要加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。最后，始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。

學(xué)習(xí)換屆工作紀(jì)律心得體會

為了確保今年換屆工作順利進(jìn)行，中央紀(jì)律、中央組織部印發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，加區(qū)區(qū)委、組織部印發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律的通知》，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的相關(guān)文件和要求以后，進(jìn)一步認(rèn)識到做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部的重要性。首先，認(rèn)識到此次換屆工作，是進(jìn)一布貫徹“三個代表”重要思想和實踐“科學(xué)發(fā)展觀”的重要內(nèi)容。各級領(lǐng)導(dǎo)干部肩負(fù)著把黨的方針政策、把黨委政府的決策部署落實到實處的重要職責(zé)，特別是各基層支部，起著承上啟下的重要作用。廣大黨員干部必須深刻地認(rèn)識到嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律的重要意義和深遠(yuǎn)影響，清醒深刻地認(rèn)識到換屆工作的必要性和重要性，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委的決策部署上來，確保換屆工作順利完成。其次，確保換屆工作順利完成，就要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。只有在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。這就要求組工干部以對黨組織高度負(fù)責(zé)、對人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)、對干部工作高度負(fù)責(zé)的精神選人用人、知人善任，將那些適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才選拔進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，從而大大增強班子的整體合力，提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。目前，鄉(xiāng)黨委換屆工作正在陸續(xù)展開。這次換屆，中央的要求高，改革的力度大，涉及許多干部的進(jìn)退留轉(zhuǎn)。面對

換屆，絕大多數(shù)干部能夠講黨性、顧大局、守紀(jì)律，保持了積極向上的精神狀態(tài)。但是，也不乏有少數(shù)干部心浮氣躁，產(chǎn)生了一些不正常的心態(tài)和行為；有的四處活動，跑上級領(lǐng)導(dǎo)，跑有推薦權(quán)、選舉權(quán)的同志；有的感到提拔無望，精神不振，該抓的工作不抓了；有的對職務(wù)安排不滿意，向組織講條件，對群眾發(fā)牢騷；極個別的甚至無視黨的組織原則和干部工作紀(jì)律，拉票賄選，行賄買官。這些問題如不及時解決，勢必影響換屆工作的順利進(jìn)行和正常工作的開展，也會損害黨的干部的形象。對此，我局開展了以嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)情氣正為主題的理論研討活動。通過這項活動的開展，使我認(rèn)識到在換屆工作中防止不正之風(fēng)現(xiàn)象尤其重要。所以換屆過程中必須謹(jǐn)防拉票賄選、跑官要官、突擊提拔等不正之風(fēng)現(xiàn)象集中爆發(fā)，而一旦廉政防線失守、選人用人不當(dāng)，則可能給黨和人民的事業(yè)造成長久和嚴(yán)重的傷害。下面我就對在換屆工作中嚴(yán)防不正之風(fēng)談幾點看法。

一是保證換屆順利完成，必須嚴(yán)明紀(jì)律。2011新春伊始，中央紀(jì)委、中央組織部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種不正之風(fēng)問題明確提出“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”，表現(xiàn)出對上述形勢清醒的認(rèn)識和堅強的決心。構(gòu)筑起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步，確保換屆工作順利進(jìn)行。

二是保證換屆順利完成，必須要加強領(lǐng)導(dǎo)。這次換屆涉及范圍廣、時間安排緊、統(tǒng)籌任務(wù)重、群眾期待高，各級黨組要把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，切實加強對換屆工作的督促、指導(dǎo)，加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門要通力協(xié)作、密切配合，認(rèn)真履行職責(zé)，真正做到齊抓共管、形成合力，確保換屆工作順利進(jìn)行。

三是保證換屆順利完成，必須夯實制度基礎(chǔ)。不斷完善相關(guān)制度、防止不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生，是換屆工作順利完成的必由之路。我們看到，近年來防止不正之風(fēng)的制度建設(shè)不斷加強，從上到下的懲防體系初具規(guī)模，科學(xué)的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在防止不正之風(fēng)工作中的有效結(jié)合，為公權(quán)力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明防止不正之風(fēng)的制度建設(shè)已經(jīng)迫近“有效約束權(quán)力”的核心重地。人們期待，制度的成果能夠在遏制換屆不正之風(fēng)的斗爭中展現(xiàn)成效，確保換屆工作順利進(jìn)行。

四是保證換屆順利完成，必須有效擴大監(jiān)督。陽光是最好的防腐劑，換屆工作的順利完成最有效的措施就是公開的監(jiān)督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由于看到這一點，中央有關(guān)負(fù)責(zé)人指出，要堅持預(yù)防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于組織、干部、群眾的有效監(jiān)督之下，防患于未然。面對防止換屆不嚴(yán)肅現(xiàn)象的發(fā)生，我們的當(dāng)務(wù)之急顯然在于擴大監(jiān)督，尤其是包括群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督在內(nèi)的、公開形式的社會監(jiān)督，確保換屆工作順利進(jìn)行。

今年的換屆工作是在我們開啟“十二五”新征程、努力推動加區(qū)更快更大發(fā)展的新形勢下進(jìn)行的，意義十分重大。要實現(xiàn)加區(qū)未來五年發(fā)展的美好藍(lán)圖和宏偉目標(biāo)，必須要有一個從上到下的堅強的組織基礎(chǔ)作保障，必須有一支能夠帶領(lǐng)全區(qū)廣大人民群眾為加區(qū)美好明天努力奮斗的堅強的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍，而作好這次換屆工作就是其關(guān)鍵的一步。我們一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，深刻認(rèn)識到嚴(yán)肅換屆紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)、事關(guān)換屆保障舉措的落實、事關(guān)選人用人公信度的提升，通過換屆，換出更強的班子、換出更正的風(fēng)氣、換出更大的發(fā)展勁頭，為推動加區(qū)加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型步伐、科學(xué)發(fā)展提供堅強組織保障。做為基層工作人員，更要以高度的政治責(zé)任感對待這項工作，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆選舉知識和有關(guān)文件精神，抓緊時間盡快了解和掌握相關(guān)法律、法規(guī)政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進(jìn)，規(guī)范操作，穩(wěn)扎穩(wěn)打地開展此次黨組織換屆工作。

嚴(yán)肅紀(jì)律 匡正風(fēng)氣 履職盡責(zé)

堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性

——嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的心得體會

今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，是“十二五”時期開局之年，更是省市縣鄉(xiāng)四級黨委集中換屆之年。中央、省市委對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律高度重視，相繼召開了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正視頻會議，下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》等文件，提出了具體要求。縣委高度重視此項工作，組織了多次中心組學(xué)習(xí)。通過仔細(xì)研讀《中央關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》及李源潮、徐澤洲等中央、省市領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)講話，我深刻領(lǐng)會了換屆各項政策規(guī)定和紀(jì)律要求的精神實質(zhì)，同時進(jìn)行了一些深層次的思考。

一、在學(xué)習(xí)中領(lǐng)悟，提高思想意識

近段時間來，我對中央、省委有關(guān)“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律”的文件精神進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)，深受教育啟發(fā)，倍感責(zé)任重大。我主要有四點體會：

一是態(tài)度堅決，不留回旋余地。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，事關(guān)風(fēng)清氣正換屆環(huán)境的形成，事關(guān)黨委換屆的成敗。從中央到地方對換屆紀(jì)律都高度重視，態(tài)度堅決。習(xí)近平同志在全國組織部長會議上強調(diào)，要嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)厲查處，努力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。賀國強同志提出，要嚴(yán)肅組織人事工作紀(jì)律，加強對選人用人情況的監(jiān)督檢查，確保地方黨委換屆工作健康順利。李源潮同志要求，用鐵的紀(jì)律保證

換屆風(fēng)清氣正。徐澤洲同志提出，組工干部要做堅守?fù)Q屆紀(jì)律的表率，對觸犯換屆紀(jì)律的組工干部“零容忍”。韓學(xué)鍵書記也對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律提出了明確要求。這充分表明了中央和省、市委對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的堅定決心，令人警醒，發(fā)人深省。

二是措施嚴(yán)密，不留鉆營空間。近年來，中央打出了一系列整治用人上不正之風(fēng)的“組合拳”：出臺了《四項監(jiān)督制度》、頒布了《廉政準(zhǔn)則》、作出了嚴(yán)厲整治選人用人中行賄受賄行為的決定、通報了14起違反組織人事紀(jì)律的典型案例，等等。可以說是一環(huán)緊扣一環(huán)，一浪高過一浪。尤其是中央下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，對黨委換屆的各個環(huán)節(jié)都作了嚴(yán)密部署，從換屆啟動之前到推薦考察，再到換屆選舉都作了明確規(guī)定，主要表現(xiàn)在三個字上：立足了一個“早”字，早教育、早警示、早預(yù)防；突出了一個“嚴(yán)”字，嚴(yán)監(jiān)督、嚴(yán)查處、嚴(yán)考核；注重了一個“實”字，摸實情、用實招、求實效。

三是查處嚴(yán)厲，不留漏網(wǎng)幻想。中紀(jì)委、中組部在提出“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的基礎(chǔ)上，作出了“5個一律”的嚴(yán)格要求：“對拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀(jì)依法處理”；“對買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)一步給予組

織處理或者紀(jì)律處分”；“對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴(yán)肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理”，等等。這些處罰規(guī)定堅決果斷、不容質(zhì)疑，沒有商量余地、沒有模糊空間，“五個一律”猶如“五把利劍”，必將使意欲違規(guī)違紀(jì)者警覺醒悟、懸崖勒馬、迷途知返。

四是群眾關(guān)注，不留模糊疑問。群眾的眼睛是雪亮的，選人用人問題歷來是群眾關(guān)注的熱點和焦點。平時用人上出點問題，影響是個別的、局部的；換屆風(fēng)氣出問題，影響是普遍的、全局的。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，是確保換屆成功的關(guān)鍵所在，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，不折不扣地執(zhí)行換屆紀(jì)律要求，真正讓黨委放心、干部信服、群眾滿意。

二、從案例中反思，筑牢思想防線

近年來，全國上下始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，查處了一大批違反組織人事紀(jì)律案件。今年中組部通報的14起違反組織人事紀(jì)律典型案件，很有代表性、警示性，為我們敲響了警鐘，樹起了“反面鏡子”，當(dāng)引以為戒，時刻有如履薄冰、如臨深淵之感，自重、自省、自警、自勵。

一是拉票賄選。由于“得票情況”成為干部選拔任用的重要條件，一些投機者為了進(jìn)入考察范圍，將“拉票”視為捷徑，將換屆作為“機遇”，通過宴請、送禮、安排消費活動；或者打電話、發(fā)短信、當(dāng)面拜訪；或者舉辦同學(xué)、同鄉(xiāng)、同事、戰(zhàn)友聯(lián)誼活動等方式，請求他人在推薦過程中給予關(guān)照。一些干部戲稱：“干部不干點事不行，干多了事、干好了事不一定行，干事得罪了人肯定不行，拉不到票絕對不行”。這助長了老好人、拉扯風(fēng)、小集團等不正之風(fēng)的滋生漫延，挫傷了扎實干事、敢抓敢管的干部的工作積極性。海南省海口市瓊山區(qū)舊州鎮(zhèn)黨委原委員杜飚，在換屆選舉中，為謀取鎮(zhèn)長職位，實施了一系列非組織活動，多次通過打電話、請吃飯、送錢等方式進(jìn)行拉票。他受到了開除黨籍處分，當(dāng)選的鎮(zhèn)長無效，還被判了刑。可以說，他是賠了夫人又折兵，得不償失，名利兩空。

二是買官賣官。職務(wù)資源是稀缺資源，供求失衡客觀存在。有的干部為了獲得提拔機會，費盡腦汁送錢送物、行賄買官。吉林省長春市南關(guān)區(qū)教育局原局長張亞媚，為確保自己在南關(guān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中順利升遷，向時任長春市委副書記田忠行賄5萬美元，觸犯黨紀(jì)國法，被開除黨籍，判處有期徒刑三年。河南省交通廳原廳長石發(fā)亮，在悔過書中將謀官術(shù)概括為十二個“一下”，即“逢年過節(jié)看望一下，住院治病慰問一下，家人生日祝賀一下，出國考察支持一下，家有喪事憑吊一下，喬遷新居意思一下，孩子結(jié)婚（升學(xué)）表示一下，已提拔者感謝一下，想提拔者爭取一下，關(guān)系好的加深一下，關(guān)系一般的親近一下，暫無求者鋪墊一下”。這一形象生動的反面教材，是值得我們反思。

三是跑官要官。有的干部不想事、不干事，一門心思謀權(quán)、謀利，認(rèn)為“不跑不送，原地不動；只跑不送，暫緩使用；又跑又送，提拔重用。”還有的人權(quán)力欲望強烈，不知足、不滿足，“兩年不提拔，心中有想法；三年不挪動，就想去活動。”為了仕途通達(dá)，謀求提拔重用，想方設(shè)法找門子、拉關(guān)系。山東省濟寧市委統(tǒng)戰(zhàn)部原副部長郭新海，為了調(diào)動工作，與謊稱在中央有關(guān)系的馬某結(jié)婚，犯下重婚罪，最后是“雞飛蛋打”、“人財兩空”。這些人求官心切，完全被權(quán)力的欲望蒙住了雙眼，不僅傷害了自己，連累了親人，也損害了黨委政府的形象。這些教訓(xùn)值得深思。

四是違規(guī)用人。有的在干部選用中，違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序，選人用人憑主觀意志，個人說了算，大搞臨時動議或突擊提拔、帶病提拔干部。株洲縣原縣委書記龍國華在離任前，突擊提拔118人，其中臨時動議2人，提拔不符合任職條件4人，超職數(shù)配備33人。河北省青龍滿族自治縣原縣委書記高某，在得知自己可能調(diào)動的第二天晚上，主持召開縣委常委會突擊提拔283人。這些案例中，程序、規(guī)定被歪曲、異化，成了擺設(shè)，權(quán)大于法的現(xiàn)象比較突出，教訓(xùn)深刻，值得警醒。

五是干擾換屆。有的認(rèn)為五年一輪的換屆，機不可失，失不再來，為達(dá)到個人目的，不惜弄虛作假、誹謗他人，破壞選舉。河南省平頂山市新華區(qū)委原書記杜欣因?qū)κ形饕?/p>

領(lǐng)導(dǎo)心懷不滿，在換屆期間編制匿名短信侮辱誹謗主要領(lǐng)導(dǎo)，并將短信發(fā)送給平頂山市四大班子領(lǐng)導(dǎo)和縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部等170多人，嚴(yán)重妨礙換屆選舉工作，造成了惡劣的政治影響和社會影響。結(jié)局是被“雙開”、被判刑，害人不成反害己。黨委換屆是黨和人民政治生活中的一件大事，干擾換屆、破壞選舉都要受到嚴(yán)厲的處罰，當(dāng)引以為戒。

三、從守紀(jì)中規(guī)范，確保風(fēng)清氣正

紀(jì)律嚴(yán)，才能風(fēng)氣正。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，既是中央和省、市委的要求，更是時勢所需、干部所盼、民心所向。縣紀(jì)委、縣委組織部聯(lián)合下發(fā)了《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正工作實施方案》，對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作進(jìn)行部署安排，對換屆期間的每一個環(huán)節(jié)如何加強干部監(jiān)督工作做出了具體安排。

一是注重事前教育，敲警鐘。通過加強干部的思想教育，真正讓嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律內(nèi)化于心，外化于行，自覺抵制各種不正之風(fēng)。通過新聞媒體廣泛宣傳“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的紀(jì)律要求，使廣大干部群眾知曉換屆紀(jì)律的具體內(nèi)容，明了縣委嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的堅決態(tài)度，進(jìn)而積極有序地參與到換屆紀(jì)律的監(jiān)督中來。

二是擴大選用民主，增透明。把選人用人的標(biāo)準(zhǔn)交給群眾、程序亮給群眾、權(quán)利賦予群眾，真正以民主促規(guī)范，以民主正風(fēng)氣。要把民主測評和民主推薦作為全面了解干部的一條重要途徑。在考察方式上，堅持民主推薦、民主測評、個別談話、綜合分析等方法綜合運用，防止考察失真失實。

三是強化過程監(jiān)督，嚴(yán)把關(guān)。監(jiān)督是最好的防腐劑。應(yīng)采取組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督等方式，把換屆過程臵于組織、干部、群眾的有效監(jiān)督之下。在開展民主推薦時，組織參加推薦人員對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況進(jìn)行問卷調(diào)查，了解掌握“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”紀(jì)律要求的情況，了解是否有干部存在違反換屆紀(jì)律的行為；發(fā)布考察對象公示通知時，將考察對象是否有違反換屆紀(jì)律行為列為一項舉報內(nèi)容；考察干部時，全面了解考察對象遵守?fù)Q屆紀(jì)律情況；換屆選舉時，請代表和委員對本地?fù)Q屆風(fēng)氣總體情況和是否存在突出問題進(jìn)行民主測評。建立健全了干部選拔任用責(zé)任追究制和用人失察失誤責(zé)任追究制，堅持“誰提名誰負(fù)責(zé)，誰推薦誰負(fù)責(zé)、誰考察誰負(fù)責(zé)、誰決定誰負(fù)責(zé)”的原則，在干部選用的各個環(huán)節(jié)都明確了責(zé)任追究主體和內(nèi)容，促使領(lǐng)導(dǎo)干部謹(jǐn)慎用權(quán)、規(guī)范用權(quán)。

四、從履職中盡責(zé)，講黨性顧大局

換屆對于加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、加快經(jīng)濟發(fā)展、開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面和社會和諧穩(wěn)定都具有十分重要的意義。今年換屆產(chǎn)生的新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子，擔(dān)負(fù)著完成“十二五”規(guī)劃的重大責(zé)任，我們必須要按照組織的要求，積極做好換屆工作，這勢必會涉及到干部的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，無論是進(jìn)、是退、是留、是轉(zhuǎn)，我們要知道，都是組織的需要、工作的

需要、發(fā)展的需要。所以，我們都要堅持講黨性、講政治、講大局，主動接受群眾挑選，自覺服從組織安排，正確對待個人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，做到“進(jìn)”時朝氣蓬勃、“退”時心情愉快、“留”時加倍努力、“轉(zhuǎn)”時奮發(fā)進(jìn)取。

一是開展談心活動，鼓干勁。采取結(jié)對子方式，在縣級領(lǐng)導(dǎo)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與一般干部之間，廣泛開展了談心活動，引導(dǎo)干部正確面對進(jìn)退留轉(zhuǎn)，思想上不松懈，工作中不松勁，使黨委換屆與日常工作良性互動、同頻共振。

二是加大宣傳力度，正視聽。進(jìn)一步整合宣傳資源，廣泛宣傳“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的紀(jì)律要求，讓廣大干部群眾知曉紀(jì)律、落實紀(jì)律、監(jiān)督紀(jì)律實施情況。同時，建立換屆工作案件通報和輿情突發(fā)事件應(yīng)急處理機制，對媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)披露的問題，在第一時間作出反應(yīng)，迅速采取應(yīng)對措施。及時對有關(guān)違反換屆紀(jì)律的輿情進(jìn)行收集、分析、查辦，有針對性地回應(yīng)和解答民眾疑惑，速報事實，慎報原因，既不失語，又不妄語，正確引導(dǎo)社會輿論。

三是換屆和工作兩不誤，盡職責(zé)。今年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，是我縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年，也是縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年。搞好新一輪換屆，選好干部、配強班子，對促進(jìn)跨越發(fā)展，乃至“十二五”時期的持續(xù)健康發(fā)展至關(guān)重要。各黨委的領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部都肩負(fù)著繁重的改

革和發(fā)展任務(wù)，在換屆期間要切實的擔(dān)負(fù)起崗位職責(zé)，高質(zhì)量、高效率地完成好各項工作任務(wù)，正確面對個人的流轉(zhuǎn)進(jìn)退，統(tǒng)籌處理好換屆與促進(jìn)各項工作的關(guān)系，切實做到思想不亂、工作不松、力度不減、發(fā)展不慢、人心不散，確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正，確保換屆工作圓滿完成。

以上是我的學(xué)習(xí)心得體會，做為一名共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在即將開展的換屆工作中，我一定嚴(yán)格執(zhí)行“5個禁止、17個不準(zhǔn)和5 個一律”的要求，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，堅持“公開公平公正”的原則，對換屆中發(fā)生的違法違紀(jì)行為決不妥協(xié)，堅決給予抵制，努力營造風(fēng)清氣正的良好社會輿論氛圍。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

認(rèn)真學(xué)習(xí)中共黑龍江省委組織部關(guān)于《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育讀本》以后，本人進(jìn)一步認(rèn)識到地方黨委的換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，首先要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。這就要求廣大黨員干部嚴(yán)守黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項規(guī)定，以對黨組織高度負(fù)責(zé)、對人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真支持、配合做好換屆選舉工作。

一、切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。要加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。

二、始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上

不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。

三、把匡正風(fēng)氣作為確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。

學(xué)習(xí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

近斯，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的相關(guān)文件和要求，充分認(rèn)識到，這次換屆是國家政治生活中的一件大事，做好換屆選舉工作，是促進(jìn)經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展的根本保證。只有嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、營造風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能保證換屆選舉工作順利進(jìn)行。下面，談一點自己的學(xué)習(xí)體會：

首先，這是鐵的紀(jì)律。為了順利地完成好選舉工作，中央、省、哈市和我市相繼下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種腐敗問題明確提出“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律、3個正確、6個確保、5條禁令”，表現(xiàn)出了對形勢的清醒認(rèn)識和堅強決心。之所以提前嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、劃定“高壓線”，本身就體現(xiàn)了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明態(tài)度、落實措施，同選人用人上的不正之風(fēng)做斗爭，用鐵的紀(jì)律保證換屆工作風(fēng)清氣正、健康進(jìn)行。

其次，這是預(yù)防在先。從嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育讀本中通報的典型案件中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀(jì)律，最終付出了高昂代價。在換屆之前，各級黨委嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，對可能出現(xiàn)的各種情形提前預(yù)警，告訴干部應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，什么能做，什么不能做，可以起到很好的警示教育作用，筑牢各級干部的紀(jì)律防線，避免類似問題的發(fā)生。

第三、這是職責(zé)所在。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，是確保順利完成換屆工作的重要保證，是選好干部、配強班子的重要抓手。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，帶頭執(zhí)行、帶頭維護(hù)換屆紀(jì)律，這是職責(zé)所在，也是重大的政治責(zé)任。在換屆工作中，必須嚴(yán)格約束自己，自覺遵守紀(jì)律，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，確保換屆工作取得圓滿成功。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正心得體會

今年我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作將陸續(xù)展開，這是全縣人民政治生活中的一件大事，也是組織工作的一項重要任務(wù)。搞好換屆工作，對于加強我縣領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃、推進(jìn)跨越發(fā)展、建設(shè)農(nóng)業(yè)強縣的奮斗目標(biāo)具有十分重要的意義。縣委對此高度重視，召開常委會專題部署，縣紀(jì)委、縣委組織部密切配合，制定了實施意見和實施方案，對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律提出了明確的要求。作為一名組工干部，要充分認(rèn)識嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的重要性、緊迫性和艱巨性，確保思想和行動統(tǒng)一到縣委的統(tǒng)一部署上來，以對黨組織、對人民事業(yè)、對干部工作高度負(fù)責(zé)的精神，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定，以最堅決的態(tài)度同用人上不正之風(fēng)進(jìn)行戰(zhàn)斗，確保證換屆風(fēng)清氣正。

一要以身作則匡正換屆風(fēng)氣。對于換屆工作而言，換屆風(fēng)氣的好壞是干擾換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵因素。只有把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律作為保證換屆順利進(jìn)行的關(guān)鍵性措施，才能激發(fā)廣大黨員干部群眾把心思和精力用到工作上，一心一意謀發(fā)展。針對換屆中容易發(fā)生的不正之風(fēng)，不但要嚴(yán)格遵守“中央“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律”紀(jì)律要求，組工干部還要遵守職業(yè)道德，嚴(yán)守“十嚴(yán)禁”規(guī)定，帶頭執(zhí)行三大準(zhǔn)則，帶頭執(zhí)行八項紀(jì)律等規(guī)定，為嚴(yán)肅換屆紀(jì)律作表率。同時，針對各種不利于換屆工作的矛盾糾紛和問題，要始終堅持以一個共產(chǎn)黨員、一名組工干部的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真對待，主動出擊，正確引導(dǎo)，從速化解，絕不能隨之任之，更不能附和助長，以優(yōu)良的作風(fēng)確保換屆選舉工作順利進(jìn)行。

二要狠抓落實警示在先。要堅持懲防并舉，全面落實嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的各項舉措，立足一個“早”字，早教育、早警示、早預(yù)防；突出一個“嚴(yán)”字，嚴(yán)監(jiān)督、嚴(yán)查處、嚴(yán)考核；落實一個“實”字，摸實情、用實招、求實效，確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正，確保換屆工作順利推進(jìn)。同時，要深刻認(rèn)識到思想教育不僅是黨委書記的責(zé)任，也是組工干部的責(zé)任，要主動作思想教育的引導(dǎo)者，教育廣大黨員進(jìn)一步提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想，黨性、顧大局、守紀(jì)律，增強主動性和責(zé)任感，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，自覺服從組織安排，帶頭執(zhí)行和遵守?fù)Q屆紀(jì)律。

三要堅持正確的選人用人導(dǎo)向。這次換屆，目的是要為科學(xué)發(fā)展配班子、選干部、聚人才，群眾關(guān)心，各界關(guān)注。選用干部要按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅持圍繞“十二五”發(fā)展選干部、配班子，旗臶鮮明地樹立重品行、重發(fā)展、重基層、重實干、重創(chuàng)新、重公論的用人導(dǎo)向。作為組工干部，就要堅持組織原則，堅持正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格落實工作責(zé)任，在換屆過程中把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔上來，把那些堅持科學(xué)發(fā)展有韌勁、謀劃科學(xué)發(fā)展有思路、推動科學(xué)發(fā)展有激情、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展有貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部用起來，努力造就推動科學(xué)發(fā)展的骨干隊伍，形成注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層的導(dǎo)向。

四要顧全大局確保兩促進(jìn)。換屆工作是今年組織部門乃至全縣組織工作中的一件大事。搞好新一輪換屆，選好干部、配強班子，對促進(jìn)跨越發(fā)展至關(guān)重要，對組織部門的黨建工作、人才工作也同樣至關(guān)重要。因此，作為組工干部，在換屆期間不但要認(rèn)真落實換屆的各項工作任務(wù)，還要切實擔(dān)負(fù)起崗

位職責(zé)，高質(zhì)量、高效率地完成好組織部門其他各項工作任務(wù)，統(tǒng)籌處理好換屆與促進(jìn)各項工作的關(guān)系，切實做到思想不亂、工作不松、力度不減、發(fā)展不慢、人心不散，確保換屆工作與其他組織工作兩不誤、兩促進(jìn)。

學(xué)習(xí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

近斯，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的相關(guān)文件和要求，充分認(rèn)識到，這次換屆是國家政治生活中的一件大事，做好換屆選舉工作，是促進(jìn)經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展的根本保證。只有嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、營造風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能保證換屆選舉工作順利進(jìn)行。下面，談一點自己的學(xué)習(xí)體會：

首先，這是鐵的紀(jì)律。為了順利地完成好選舉工作，中央、省、哈市和我市相繼下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種腐敗問題明確提出“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律、3個正確、6個確保、5條禁令”，表現(xiàn)出了對形勢的清醒認(rèn)識和堅強決心。之所以提前嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、劃定“高壓線”，本身就體現(xiàn)了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明態(tài)度、落

實措施，同選人用人上的不正之風(fēng)做斗爭，用鐵的紀(jì)律保證換屆工作風(fēng)清氣正、健康進(jìn)行。

其次，這是預(yù)防在先。從嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育讀本中通報的典型案件中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀(jì)律，最終付出了高昂代價。在換屆之前，各級黨委嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，對可能出現(xiàn)的各種情形提前預(yù)警，告訴干部應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，什么能做，什么不能做，可以起到很好的警示教育作用，筑牢各級干部的紀(jì)律防線，避免類似問題的發(fā)生。

第三、這是職責(zé)所在。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，是確保順利完成換屆工作的重要保證，是選好干部、配強班子的重要抓手。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，帶頭執(zhí)行、帶頭維護(hù)換屆紀(jì)律，這是職責(zé)所在，也是重大的政治責(zé)任。在換屆工作中，必須嚴(yán)格約束自己，自覺遵守紀(jì)律，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，確保換屆工作取得圓滿成功。

第四篇：嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

立足崗位

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律

——嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律心得體會

2011年，各級黨委、人大、政府、政協(xié)換屆工作將陸續(xù)展開，搞好換屆工作，對于加強我縣領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、實現(xiàn)我縣“十二五”規(guī)劃、加快實現(xiàn)西部百強縣的奮斗目標(biāo)具有十分重要的意義。能否通過這次換屆，選好干部、配強班子，對于推動我縣又好又快發(fā)展具有重要意義。

一、提高思想認(rèn)識，增強做好換屆工作的責(zé)任感和緊迫感

胡錦濤總書記在中紀(jì)委六次全會上強調(diào)，加強對地方換屆工作的紀(jì)律保證，加大對干部選拔任用工作的全過程監(jiān)督，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)。習(xí)近平、賀國強、李源潮及中央領(lǐng)導(dǎo)也都對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作提出明確要求。縣委下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律進(jìn)行專題部署。這些都為我們做好換屆工作指明了方向。同時，我們必須十分清醒地認(rèn)識到選人用人上不正之風(fēng)的頑固性，認(rèn)識到防止、糾正選人用人上不正之風(fēng)工作的艱巨性、復(fù)雜性。換屆風(fēng)氣的好壞，直接關(guān)系換屆工作的成敗，關(guān)系黨的十七大提出的提高選人用人公信度目標(biāo)的實現(xiàn)，關(guān)系黨的形象和威信。如果換屆風(fēng)氣不好，就會擾亂干部群眾思想，就會偏離科學(xué)發(fā)展導(dǎo)向，就會有失選人用

人的公正性。我們一定要認(rèn)真貫徹落實中央、省委關(guān)于換屆工作的紀(jì)律要求，進(jìn)一步增強責(zé)任感、緊迫感，以最堅決的態(tài)度、最有力的措施，嚴(yán)厲整治選人用人上的不正之風(fēng)，切實提高選人用人公信度。

二、嚴(yán)明嚴(yán)肅紀(jì)律，確保換屆風(fēng)清氣正

“吏治腐敗是危害最烈的腐敗”，風(fēng)氣不正是干擾換屆工作順利進(jìn)行的最大危險。必須把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律作為保證換屆順利進(jìn)行的關(guān)鍵性措施，只有嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，才能激發(fā)廣大黨員干部群眾把心思和精力用到工作上，一心一意謀發(fā)展。這次換屆，目的是要為科學(xué)發(fā)展配班子、選干部、聚人才，群眾關(guān)心，各界關(guān)注。因此首先要嚴(yán)格監(jiān)督，堅持正確選人導(dǎo)向。選拔任用干部要重德才、看實績、講公論，把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔上來，把那些堅持科學(xué)發(fā)展有韌勁、謀劃科學(xué)發(fā)展有思路、推動科學(xué)發(fā)展有激情、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展有貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部用起來，努力造就推動科學(xué)發(fā)展的骨干隊伍，形成注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層的導(dǎo)向。二要嚴(yán)密程序，發(fā)揚民主。“發(fā)揚好民主、產(chǎn)生好代表、選出好班子”是本次換屆的根本任務(wù)，也是創(chuàng)造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境的重要抓手。三要嚴(yán)明紀(jì)律，警示在前。要堅持懲防并舉，全面落實嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的各項舉措，立足一個“早”字，早教育、早警示、早預(yù)防；突出一個“嚴(yán)”字，嚴(yán)監(jiān)督、嚴(yán)查處、嚴(yán)考核；

落實一個“實”字，摸實情、用實招、求實效，確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正，確保換屆工作順利推進(jìn)。

三、講政治顧大局，確保換屆和促進(jìn)工作兩不誤 今年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，是我縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年，也是縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年。搞好新一輪換屆，選好干部、配強班子，對促進(jìn)跨越發(fā)展，乃至“十二五”時期的持續(xù)健康發(fā)展至關(guān)重要。做為教育局一名干部，在換屆期間要切實的擔(dān)負(fù)起崗位職責(zé)，高質(zhì)量、高效率地完成好各項工作任務(wù)，正確面對個人的流轉(zhuǎn)進(jìn)退，統(tǒng)籌處理好換屆與促進(jìn)各項工作的關(guān)系，切實做到思想不亂、工作不松、力度不減、發(fā)展不慢、人心不散，確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正，確保換屆工作圓滿完成。

第五篇：嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

認(rèn)真學(xué)習(xí)××市委和××市委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的相關(guān)文件和要求以后，本人進(jìn)一步認(rèn)識到做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，首先要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

只有在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。這就要求組工干部以對黨組織高度負(fù)責(zé)、對人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)、對干部工作高度負(fù)責(zé)的精神選人用人、知人善任，當(dāng)好黨的干部制度和用人原則的“守門員”。

一是把匡正風(fēng)氣作為確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。

二是切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，做到與換

屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。要加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。

三是始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。

換屆紀(jì)律心得體會

做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，必須要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

在換屆過程中發(fā)揮民主，營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境，才能啟發(fā)廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。這就要求廣大黨員干部嚴(yán)守黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項規(guī)定，以對黨組織高度負(fù)責(zé)、對人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真支持、配合做好換屆選舉工作。

一、切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作擺上重要議事日程，做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。要加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。

二、始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)

換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。

三、把匡正風(fēng)氣作為確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律心得體會

為保證換屆工作順利進(jìn)行，中央紀(jì)委、中央組織部印發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，×××紀(jì)委、×××黨委組織部下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律保證換屆》,都對換屆選舉提出了明確的紀(jì)律要求。××市委和××市委也下發(fā)了相關(guān)的換屆紀(jì)律要求。經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，本人認(rèn)識到換屆選舉是國家政治生活中的一件大事。做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認(rèn)的好干部，是促進(jìn)經(jīng)濟社會長期平穩(wěn)較快發(fā)展的必要條件。因此，我們必須要保證換屆的民主，換屆的風(fēng)清氣正，打擊用人上的一切不正之風(fēng)，及時給群眾公示換屆工作的進(jìn)展情況，擴大民主，按照選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把群眾公認(rèn)的好干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

要做好這項工作，首先，保證換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性是確保換屆工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。嚴(yán)肅紀(jì)律事關(guān)換屆目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)換屆保障舉措的落實，事關(guān)各級黨委選人用人公信度的提升，必須把保證換屆風(fēng)清氣正作為一場硬仗來打，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣，進(jìn)一步樹立德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，切實為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。其次，切實加強對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實工作責(zé)任。把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律

工作擺上重要議事日程，做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。紀(jì)檢機關(guān)和組織部要密切配合，形成合力。要建立健全嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作責(zé)任制，既抓好本級各項措施的實施，又加強對下級的督促指導(dǎo)，做到級級有責(zé)任、層層主動抓落實。要加強考核，在召開民主推薦大會和黨代會、人代會、政協(xié)會時，開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況問卷調(diào)查和換屆風(fēng)氣民主測評，把調(diào)查和測評結(jié)果作為評價換屆工作的重要依據(jù)。最后，始終保持對用人上不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢，堅決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅持“三在先”，把保證風(fēng)清氣正工作做在歪風(fēng)興起之前。堅持教育在先，教育引導(dǎo)黨員干部，增強政治敏銳性和政治鑒別力，不信謠，不傳謠，與黨中央保持高度一致；堅持警示在先，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的要求，作為換屆工作的高壓線；堅持預(yù)防在先，強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于有效監(jiān)督之下。嚴(yán)厲查處，形成對用人上不正之風(fēng)的強大震懾，各地要暢通監(jiān)督舉報的渠道，對反映的違紀(jì)問題，要迅速受理，深入調(diào)查，早發(fā)現(xiàn)、早查處、早制止。對查實的違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅處理，絕不姑息，決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。