第一篇:XXX平臺眾籌及入股方案VIP會員(股東)說明
XXX平臺眾籌說及入股方案網平臺VIP會員(股東)說明
一、股東說明:
1、平臺VIP會員(以下統稱股東)為付費制。
2、股東以預存消費金的方式入股平臺XXX平臺業務(講解,課程,門票,文創)。
3、股東可參與平臺所屬(指定)XXX平臺的業務分成。
4、股東可用預存的消費金可在平臺及XXX平臺進行消費(講解,門票,文創,推廣,宣傳,活動等)。
5.當預存消費金消費完畢或消費至一定額度(5000)以下時,所屬股東權益自動消失,續費后自動恢復,剩余預存資金不影響正常消費使用。
6.需手機,及身份證注冊并為股東制作二維碼,股東來館時憑注冊手機號碼或二維碼進入。
7.股東(股東卡)卡采用實名制注冊,當天生效,可轉借消費,丟失需掛失,如遇特殊情況須與本館協商。
8.股東不參與平臺日常運營,及維護工作,有權對平臺業務及工作進度,工作內容,盈利情況,合作情況提請查看和監督。
二、加入股東:
募股規模: 總股數為1000股,大有網網絡平臺作為發起人占有300股及30%,XXX平臺占有100股及10%,募集股數600股600萬元,最高700股700萬元,最終股數從平臺正式上線日確認。
募集完成后,資金實行封閉式運作。經營正常的情況下不得進行增資擴股。如要擴大規模和影響,可通過開分店的方式實施。分店屬獨立法人。
(總股份1000萬平臺方300萬 XXX平臺方100萬 募股600萬)加入方式:
針對個人、自由職業者。
1萬元----贈XXX元的的講解服務,XXX張專家課程,XXX門票 針對創業者和企業
5萬元----贈XXX元的的講解服務,XXX張專家課程,XXX門票 針對企業,機構,及創業者
10萬元----贈XXX元的的講解服務,XXX張專家課程,XXX門票 參股限制:
1.每股人民幣10000元,每個股東最低持股數為1股,一股一票,單個股東最高持股數為50股,發起人可增至80股,代人持股總數不得超過30股,并需與公司簽署三方協議。
2.股東可同時在異地參股,規則與此相同。股權轉讓:
股權可轉讓,不能退股。股東享有優先權益接入的權利,若無古董接入可自由轉讓。如放棄股權,則該股權收益列入公益活動捐獻。
股權收益:
1.在收回固定投資之前公司不進行股東分紅。
2.股東在XXX平臺消費享受8折(不記名、可轉借)、企業股享受5折優惠(限個人使用不能轉借),不享受工資福利(優惠幅度可議)優惠,與普通客戶的優惠活動不相抵。3.分紅總額按純利潤的50%確定。4.分紅按股份數平均分配。
5.分紅時間,從固定投資收回之日(具體計算方法由董事會起草方案,股東大會五分之三以上人數通過)起,每半年進行一次。
6.股東有申請分紅的權利,也可由監事會代為提出,董事會決定后實施。
三、股東專享服務:
1、股東可全年免費(免預約、免等待)參觀XXX平臺,全年次數不限,每次可免費攜帶兩人。如人員在三人以上,超出人員需按門票8折收取(已享受半價優惠的人員除外,免費館按規定領票排隊)。
2、股東以本人身份首次入會及按時續費可獲贈相應XXX平臺禮品。
3、股東在XXX平臺鑒定開放日當天可享受優先權(僅限有效股東)。
4、股東關注的XXX平臺在舉辦新展覽或相關活動,可獲得優先免費邀請參觀或參加。(特殊展除外)
5、XXX平臺提供股東(vip)專區,股東來館參觀期間,可以進入股東(vip)區休息、飲茶、閱讀。XXX平臺提供免費茶水服務。
6、股東使用XXX平臺場地舉辦活動享受8折優惠。
7、股東購買XXX平臺商品部自行研發的商品享受8折優惠。
8、古董關注的XXX平臺每月不定期向股東郵箱發送電子月報,不定期發送本館在報刊、雜志上發表的文化收藏類文章,以及藝術品拍賣等相關信息。
9.股東可不定期免費獲得XXX平臺出版物(特殊出版物除外)。
第二篇:眾籌股東意向書
ICO咖啡眾籌意向書
甲方:杭州薩魯特餐飲管理有限公司、杭州恒生百川科技有限公司、云咖啡楊加諾(以下簡稱“甲方”)
地 址:杭州市余杭區文一西路1218號恒生科技園
乙方(微股東):姓名
ICO咖啡由杭州恒生百川科技有限公司、杭州薩魯特餐飲管理有限公司、杭州云咖啡三方聯手發起,目標是提供一個固定的有格調的創業主題社交場所,以創業咖啡館為載體圍繞互聯網產業打造包括創業項目篩選、初創企業輔導、優質項目創業投資的企業成長體系,輔以項目路演、主題沙龍、行業講座、政策輔導等系列活動。項目一樓建筑面積255㎡,包括投資人專座、VIP包廂等,二樓作為創業工位免費提供給初創企業使用。出于打造互聯網創業圈子的目的考慮,發起方出讓20%股份,通過眾籌形式召集50-100位微股東,共同營造專屬于創業群體的社交平臺、信息發布平臺、資源整合平臺、業務合作平臺。
乙方(微股東)的權利:
1、每股一萬=0.2%的股權,每人限買二股;
2、對應股權的分紅權,12個月分紅一次(保留日常運作的資金后再分紅);
3、財務知情權,財務報表每月公開一次;
4、股東擁有至尊VIP卡消費特權(至尊vip卡只限本人使用,不可外借、轉讓):享受所有咖啡、茶、果汁6.8折、其他8.8折優惠; 5、5000元消費券(含括:1000元餐券+2000元下午茶券+2000元會議券,按牌價消費,不享受折扣,且不兌換現金),可以送人或者自用;
6、ICO咖啡免費協助股東宣傳與籌備活動一次/年,至少提前15天預約。
7、優先參加ICO咖啡主辦的所有活動
8、針對ICO咖啡,股東推出的投資項目,股東同等條件下擁有優先投資權。
9、參加定期舉辦的股東交流會。
10、微股東個人及公司優先在ICO咖啡展示墻上展示宣傳。
說明:
1、眾籌微股東首輪招募截止日期為2014/10/20日
2、甲乙雙方的權利及義務寫入公司章程。
3、公司設立眾籌委員會監督管理公司日常運營。
4、甲方委托陽凌峰、嚴蔚蕓、楊加諾、王媛 四人作為甲方代表,全權代表甲方與乙方(微股東)簽定ICO咖啡眾籌意向書。
5、簽訂本說明書3日內請打款至如下賬號:
戶名:嚴蔚蕓
開戶行:招商銀行杭州分行鳳起支行 賬號:6225 8857 1324 9878
6、本意向書僅作為確定(乙方)微股東眾籌意向之用,簽訂正式協議前微股東可無條件退出該眾籌計劃,所交定金如數返還。
甲方代表(簽名): 乙方(簽名):
年 月 日 年 月 日
第三篇:股權眾籌平臺業務流程
股權眾籌平臺業務流程
序號
業
務
流
程
辦理時限
注冊成為報價系統參與人,取得推薦類業務權限
T-10日之前
與眾籌平臺就眾籌項目建立溝通,提供項目情況基本信息
與市場監測中心簽署報價系統資金結算服務協議
與報價系統合作銀行、報價系統簽署資金監管三方協議
完成募集專用資金結算賬戶的開立、Ukey的領取、子賬戶權限的管理
申領產品代碼,在線注冊項目信息,提交項目材料與登記要素表
T-5日
眾籌平臺核對相關材料信息(預溝通-初審-復審-領導審)
T-4日
信息核對未通過,按照反饋意見補充相關信息和材料
T-3日
信息核對通過后,眾籌平臺展示項目信息(首次信息披露)
T-3日
投資者通過柜臺系統下單,參與人可以通過眾籌平臺頁面下單
T日-募集結束
眾籌平臺簿記投資者認購信息并及時更新認購情況
每次下單日日終
資金交收,眾籌平臺凍結募集專用資金結算賬戶的資金,不允許出金操作
募集期間
若中止募集,及時向眾籌平臺提出申請
募集期間
通過眾籌平臺及時發布融資項目最新募集情況(二次信息披露)
募集期間
眾籌平臺提供可篩選的投資者認購名冊
募集期結束
將篩選投資者的結果提交眾籌平臺
募集期結束后三個月內
若募集失敗的,預先墊付利息,通過眾籌平臺對已繳納資金加算活期利息進行退款
組織投資者簽署股權認購合同或合伙企業入伙協議
若需驗資,將募集資金劃轉至融資者開立的銀行驗資專戶,進行驗資工作
完成工商登記,將工商登記結果反饋至眾籌平臺
眾籌平臺募集專用資金結算賬戶內資金解凍,辦理募集資金的出金
募集成功
募集資金在登記完成前已經劃轉至銀行驗資專戶的,眾籌平臺向商業銀行發出資金解凍通知
若籌備失敗的,向眾籌平臺出具籌備失敗說明材料,并對已繳納資金加算活期利息進行退款
募集失敗
若工商登記失敗的,向眾籌平臺出具工商登記失敗說明材料,并對已繳納資金加算活期利息進行退款
募集資金在登記完成前已經劃轉至銀行驗資專戶的,工商登記失敗時,商業銀行將驗資專戶中的資金加算同期銀行活期利息返還
按約定履行投后管理職責,通過眾籌平臺披露相關信息
投后管理期間
附件:
相關材料明細
序號
服務機構提交的材料
目的備注
股權認購合同或合伙企業入伙協議
投資者簽署
公司章程或合伙協議
投資者查看
融資者報送融資服務機構
融資計劃書
投資者查看
融資者報送融資服務機構
風險揭示書
投資者查看
盡職調查報告
眾籌平臺查看
投資者適當性標準
投資者查看
工商登記結果
確認募集成功,辦理出金
序號
服務機構簽署的協議
目的備注
募集資金的三方監督管理協議
驗資情形下的資金監管
眾籌平臺提供簽署的協議
報價系統資金結算服務協議
眾籌平臺提供簽署的協議
序號
服務機構填寫的要素表
目的備注
TA登記參數表(股權眾籌)
眾籌平臺登記
眾籌平臺提供參數表
項目交易參數變更申請表(如需)
變更登記參數
眾籌平臺提供申請表
序號
投資者簽署的材料
目的備注
投資者適當性聲明
投資者適當性管理
眾籌平臺提供范本
項目風險揭示書
報價系統免責聲明
投資者簽署
電子聲明,在線確認
第四篇:網絡平臺VIP會員協議
用戶方??服務方
企業名稱:____________企業名稱:____________
地址:________________地址:________________
聯系人:______________客服中心:____________
電話:________________電話:________________
傳真:________________傳真:________________
手機:________________手機:________________
主要產品:____________e-mail:______________
網址:________________
一、用戶享受服務內容
(一)排名
1.1?提供本網絡平臺“會員企業分類”(即會員在線)各分類中按加入先后優先排列;
1.2?提供本網絡平臺“供求信息”同一時間發布優先排名;
1.3?提供本網絡平臺“網絡名片”中按加入先后優先排名;
1.4?提供本網絡平臺“誠信認證”(即“認證企業”)中按加入先后優先排名;
(二)網絡電話
2.1?提供網絡電話號碼一個;
2.2?提供網絡電話之間免費撥打服務;
2.3?提供網絡電話12個月免費撥打國內所有電話;
2.4?提供網絡電話售后保障服務;
(三)共享平臺
3.1?提供在本網絡平臺“誠信供應商”模板網站內發布信息,并根據點擊率在首頁“網上商城”內展示;
3.2?提供在本網絡平臺“采購商詢價”內展示,讓采購商搜索、詢價、留言;
3.3?提供在本網絡平臺無限量發布供求/合作信息;
3.4?提供在本網絡平臺無限量發布行情、公司動態、展會等信息;
3.5?提供在本網絡平臺首頁“推薦企業”滾動廣告一個月;
3.6?提供在本網絡平臺“會員在線”欄目內發布企業信息;
3.7?提供在本網絡平臺“網絡名片”欄目內發布企業代言人信息;
3.8?提供在本網絡平臺“認證企業”欄目內優先鏈接;
3.9?提供瀏覽本網絡平臺全部信息的權限;(包括聯系方式等詳細信息);
3.10 提供所發布信息的優先排序和游客免登錄瀏覽服務。
二、獲得以上服務的用戶成為vip會員,只需向服務方支付_元/年服務費,同時保證運用以上服務時符合國家法律法規。
三、本協議書以用戶方款到服務方帳號,由服務方開具發票之日起生效。有效期至滿周年時止。
用戶方:______________服務方:______________
代表:________________
日期:________________
第五篇:眾籌酒吧方案
芳蹤廈影商務式俱樂部式眾籌酒吧方案計劃書
按照公開、公平、公正的游戲規則,制定“商務式俱樂部式眾籌酒吧”合作方案如下。
一、經營定位
經營方式:邊工作,邊休閑,邊交流,邊創業。經營理念:“追逐夢想,合作共贏,創造財富”。
(一)酒吧的初步資料
1.期望籌集資金:100萬
2.籌資模式:眾籌
3.出資要求:每股10000元,通常不超過20股。
4.股東要求:為了給到股東最大的價值或者實現讓股東0元投資的理念 所有的股東投資后,還有以下獲得以下權限
a、股東VIP卡一張,含5000元------即5000元的酒吧券(此券僅消費飲品)b、董事會成員(必須5萬起步投資,即5萬元/5股。)額外給予3萬元----3萬元的酒吧券(此券僅消費飲品)c、獲得酒吧紀念套裝一份
5.飲品:紅酒、白酒、清酒、啤酒等、茶加簡餐。6.面向人群:會員、有社交需求的青年人等等
7.酒吧面積:計劃300平米左右,如果資金充裕,面積可以適當擴大
8.股東的條件:芳蹤廈影會員;(分紅,可監督、建議);性別、長相不限,但需已滿18歲,能為自己的行為負責;
投資有風險,請謹慎報名。
(二)酒吧采用公司化運營,公司結構如下
一, 公司實行股份制,由董事會、監事會和職業經理人(即店長)構成;
二、股東如有意成為正式全職員工,需具備招聘啟示上要求的條件。
三、董事會負責戰略決策,經理負責日常管理和運營。
四、員工參股后離職的,可以保留股份,也可以轉讓他人。被動離職的店員不想保留股份的,由公司負責原價回購并轉讓新老股東。店長職責:
1.根據股東會提出的戰略目標,制定公司戰略,提出公司的業務規劃,經營方針和經營形式,經股東會確定后組織實施。在股東會領導下實行店長負責制,對酒吧館的日常經營、管理和維護負責。主持酒吧館的日常經營管理工作,實現經營管理目標和發展目標。
2.主持酒吧館基本團隊建設,規范內部管理,擬訂內部管理方案和基本管理制度。
3.制定酒吧館具體規章,獎罰條例、工資獎金分配方案、經濟責任掛鉤辦法并組織實施。
4.建立健全經營目標保證體系,定期主持召開例會,親自處理酒吧館內重大問題。
5.責成店員落實各項管理規定,每月進行一次安全環衛檢查,發現問題督促及時整改、并經常對職工進行素質教育及組織行業知識的培訓。
6.重視人才培養,加強管理,對店員有聘任使用和處置罷免權,對員工工資標準制定和獎金有建議權。
7.向股東會提出企業的更新改造發展規劃方案,預算外開支計劃;處理公司重大突發事件;推進公司企業文化的建設工作。
8.列席董事會會議,向董事會匯報經營情況并提出合理化建議。
二、股權設置 參股計劃及規則:
募股規模:總股數為100股,芳蹤廈影管理組(含法人持股)占有20股及20%,募集股數80股80萬元,最終股數從正式營業日確認。募集完成后,資金實行封閉式運作。經營正常的情況下不得進行增資擴股。
參股限制:
一、每股人民幣10000元,每個股東最低持股數為1股,一股一票,單個股東最高持股數為15股。
股權轉讓:
一、股權只能轉讓,不能退股。
二、股權可以溢價轉讓,為保證新股東的“贏利”系數,每股轉讓溢價不得超過15%。應以股東、候選參股者、其他人員的順序轉讓。
股權收益:
一、在收回固定投資之前公司不進行股東分紅。
二、股東在本店消費享受7折(不記名認證、可轉借)、董事及董事長享受5折優惠(限個人使用不能轉借),不享受工資福利(優惠幅度可議)優惠,與普通客戶的優惠活動不相抵。
三、分紅總額按純利潤的50%確定。
四、分紅按股份數平均分配。
五、分紅時間,從固定投資收回之日(具體計算方法由董事會起草方案,股東大會五分之三以上人數通過)起,每半年進行一次。
六、股東有申請分紅的權利,也可由監事會代為提出,董事會決定后實施。
(三)財務預測 經營成本和費用估算
初期費用:包括用于會計核算、法律事務以及前期市場開發的費用,還有一些電話費及購置設備時產生的交通費之類的管理費用。估計需要1萬元。
店面租金:待定。
裝修費用:裝飾包括門面、廳面、廚房三個大的方面,按純家裝設計每平方米1200元計算,300平方米大約需要36萬元。
家具器皿:大致需要 10萬元。
設備投入:包括操作臺的設備、儲存設備、以及冷藏設備,運輸設備,加工設備,洗滌設備、空調通風設備,安全和防火設備等。經估算后大致需要 萬元。
水電煤氣:
0.5
萬元/年。
運營費用:包括營銷費用、廣告費用、培訓員工的費用及一些不可預見的準備金。大約為前幾項的10%左右。總結計算后可能需要
萬。人員服裝:可控制在2000元內。
勞動力成本:由管理人員、服務人員及酒吧師的工資組成。我們需要配備店長1名,廚師1名,收銀人1名,服務員
名(兼職),采購員1名。(以下為月工資)
收益估算
(四)工作流程
1.發布初步方案、宣傳方案;
2.微信群管理員初步統計意向人數和投資額度,不定期舉行中小型碰頭會; 3.意向額度累計達到80萬元左右時,開始召開股東大會; 4.選舉董事會、監事會成員; 5.選址、租房、酒吧擬名;
6.工商注冊、稅務、衛生防疫、環保、消防、城管等; 7.裝修(與工商注冊等同步進行); 8.采購桌椅、餐具、設備等; 9.招聘店長、酒吧師和服務員等; 10.制訂食譜; 11.開業。