第一篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾專題組織生活會(huì)

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾專題組織生活會(huì) 發(fā)言提綱

莊河市公共資源交易中心

于新海

根據(jù)《中共莊河市委關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范基層黨的組織生活的實(shí)施意見（試行）》和《2017年全市基層黨組織和黨員開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排方案》要求，會(huì)前，學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)精神特別是總書記重要講話精神；總書記關(guān)于東北遼寧振興發(fā)展的重要指示；關(guān)于“講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”的重要論述，在長春主持召開部分省區(qū)黨委主要負(fù)責(zé)同志座談會(huì)時(shí)的重要講話和參加十二屆全國人大五次會(huì)議遼寧代表團(tuán)審議時(shí)的重要講話精神，學(xué)習(xí)“兩條例”、“兩準(zhǔn)則”等。現(xiàn)圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”這一主題，對(duì)標(biāo)找差距。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評(píng)和幫助。一 存在的問題

（一）學(xué)風(fēng)方面

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入，滿足于對(duì)一些文件、領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí)，對(duì)全面把理論體系、基本原理和精神實(shí)質(zhì)學(xué)習(xí)還有差距，理論功底不深，知識(shí)面不寬。二是沒有處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，由于平時(shí)事務(wù)性工作多，能靜下心來讀書學(xué)習(xí)的時(shí)間上，只能是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，擠時(shí)間學(xué)習(xí)不夠，體現(xiàn)出學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠，學(xué)以致用不夠，學(xué)習(xí)簡單化。

（二）干部作風(fēng)方面

一是與領(lǐng)導(dǎo)以及班子成員之間，與員工之間相互溝通和交流談心不夠，對(duì)員工的關(guān)心不夠。二是存在焦躁脾氣和煩躁心理，遇到工作任務(wù)重、壓力大和多次交流工作仍出差錯(cuò)時(shí)易產(chǎn)生焦躁情緒。

（三）工作作風(fēng)方面

在日常工作當(dāng)中，思考問題有時(shí)不夠全面，工作作風(fēng)還不夠大膽。一是創(chuàng)新意識(shí)不夠，大多數(shù)時(shí)候，還是用傳統(tǒng)的工作方式，開拓創(chuàng)新精神還不夠，在新情況、新問題面前辦法不多。二是工作布置多，抓落實(shí)有不到位地方，業(yè)務(wù)工作上知道少，檢查督促少，抓落實(shí)不夠。

（四）服務(wù)群眾作風(fēng)方面

一是深入基層，聯(lián)系群眾方面做得不夠，雖然按上級(jí)要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)到所在的包點(diǎn)村做了一些工作，但由于日常事務(wù)性工作多，真正沉下去、坐下來，入基層，到群眾中深入調(diào)查研究與普通黨員群眾談心交流不夠。二是在調(diào)研中往往聽取干部意見多，直接聽取基層群眾以減少，造成對(duì)基層群眾的批評(píng)意見了解不多，實(shí)際情況了解不夠。二 產(chǎn)生問題的原因

（一）宗旨意識(shí)樹立的不夠牢。思想上對(duì)學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識(shí)不夠，時(shí)間安排上不夠緊，缺乏刻苦鉆研的精神。對(duì)黨的群眾路線理解不深刻，沒有把宗旨意識(shí)與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來，想問題、做決策立意不高，眼光不遠(yuǎn)。

（二）思想認(rèn)識(shí)和工作方法存在一定的片面性。超前意識(shí)不強(qiáng)，從局部與全面的角度分析處理問題做得不夠，對(duì)工作的艱巨性、復(fù)雜性缺乏思想準(zhǔn)備，進(jìn)取意識(shí)不足。三 今后努力方向

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)精神和總書記系列講話精神，落實(shí)“兩條例”、“兩準(zhǔn)則”等規(guī)范性文件要求，推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化、制度化，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾為出發(fā)點(diǎn)，不斷增強(qiáng)服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì)的能力。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)計(jì)劃，把學(xué)習(xí)貫穿于實(shí)際工作的始終，擠出更多的時(shí)間進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，做到以理論指導(dǎo)實(shí)踐，學(xué)有所思、學(xué)有所用。

（二）提高領(lǐng)導(dǎo)水平，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。

加強(qiáng)黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，做到嚴(yán)于律己、率先垂范，樹立核心意識(shí)和看齊意識(shí)，深入學(xué)習(xí)執(zhí)行黨章，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度，帶頭管好自己的親屬和身邊工作人員，凡是有礙于公平、公正和廉潔的事，間距做到不打招呼、不開口子。

（三）轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感，深入調(diào)查研究不斷探索新形式下本部門工作的新路子、新舉措。做到大事講原則，小事講風(fēng)格，相互理解、相互信任、勤政務(wù)實(shí)。

（四）提高服務(wù)群眾的能力。

在工作中，認(rèn)真落實(shí)深入基層，深入群眾的工作要求，牢固樹立群眾觀念，多傾聽群眾的批評(píng)意見，把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、擁護(hù)不擁護(hù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。解放思想、履職盡責(zé)，多辦實(shí)事，服務(wù)于群眾。

第二篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾組織生活會(huì)發(fā)言材料

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾組織生活會(huì)發(fā)言材料【3篇】

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾組織生活會(huì)發(fā)言材料【一】

一、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切聯(lián)系服務(wù)群眾的重要性

(一)干部作風(fēng)問題，歸根結(jié)底是干部與人民群眾的關(guān)系問題

密切聯(lián)系群眾是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)和政治優(yōu)勢(shì)，黨的前途與命運(yùn)最終取決于人心向背，必須在任何時(shí)候任何情況下，都要以得民心、順民意為基準(zhǔn)全面加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。加快和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持從群眾中來到群眾中去的工作方法是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、提高黨的執(zhí)政能力的必然要求。密切聯(lián)系群眾，關(guān)鍵要建立聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長效機(jī)制，把思想政治教育和制度建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)，做一些積極的探索，尋求新的突破;黨員干部只有繼續(xù)保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)建設(shè)，才能在新形勢(shì)下，腳踏實(shí)地為人民服務(wù)。如果干部、機(jī)關(guān)不注重作風(fēng)建設(shè)，聽任不正之風(fēng)侵蝕，就會(huì)損害黨群關(guān)系和干群關(guān)系。

(二)干部、機(jī)關(guān)的作風(fēng)關(guān)系黨的生死存亡，也關(guān)系到中華民族偉大中國夢(mèng)能否實(shí)現(xiàn)

縱觀我們黨九十多年的歷史進(jìn)程，可以看出，我們黨之所以能夠戰(zhàn)勝各種困難和風(fēng)險(xiǎn)，取得革命、建設(shè)和改革開放事業(yè)的偉大勝利，一個(gè)重要原因就是我們黨以優(yōu)良的作風(fēng)影響、帶領(lǐng)人民群眾投身火熱的斗爭實(shí)踐，形成了以理論聯(lián)系實(shí)際，密切聯(lián)系群眾，批評(píng)與自我批評(píng)為主要內(nèi)容的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)。事實(shí)反復(fù)證明，黨內(nèi)風(fēng)氣好，各級(jí)干部和人民就能夠團(tuán)結(jié)一致，攻堅(jiān)克難;而黨內(nèi)風(fēng)氣不好，黨群、干群關(guān)系就會(huì)受損，各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展也會(huì)受挫。重視黨內(nèi)風(fēng)氣和發(fā)揚(yáng)整風(fēng)精神，是我們黨一路走來所積累下的寶貴經(jīng)驗(yàn)，是我們黨想問題辦事情、治國理政的重要法寶。

(三)黨的群眾路線是黨的根本工作路線

我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì)是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離群眾。以毛澤東同志為代表的中國共產(chǎn)黨人，在領(lǐng)導(dǎo)中國革命的長期斗爭中，把馬克思主義關(guān)于人民群眾是歷史的創(chuàng)造者的原理和認(rèn)識(shí)論原理系統(tǒng)地運(yùn)用于黨的全部活動(dòng)中，形成了黨在一切工作中的群眾路線。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建必須堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，人民群眾的擁護(hù)和支持是我們黨的力量源泉和勝利之本。黨只有一心為公，立黨才能立得牢;只有一心為民，執(zhí)政才能執(zhí)得好。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，牢記兩個(gè)務(wù)必，堅(jiān)決懲治腐敗，堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，保證人民群眾共享改革發(fā)展的成果，保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。

二、現(xiàn)階段干部、機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的問題

當(dāng)前，機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍中存在著一些不適應(yīng)不符合思想解放要求的觀念，存在著一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

1.學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃厚。有的干部學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄，沒有緊迫感和危機(jī)感。對(duì)政治理論知識(shí)缺乏全面深刻的理解，對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科技、法律和現(xiàn)代管理等方面的知識(shí)掌握甚少。工作憑感覺、辦事憑經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)憑心情、學(xué)習(xí)出于應(yīng)付，沒有達(dá)到效果。

2.思想消極不進(jìn)取。一些機(jī)關(guān)干部精神萎靡，意志消沉，熱衷比待遇、比條件、比享受，不謀事、不干事，干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣。有的畏懼困難，對(duì)工作能拖則拖，能推則推，不負(fù)責(zé)任。還有的缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情，在工作上滿足于一般常規(guī)性的工作完成，缺乏開拓進(jìn)取、拼搏向上和爭先創(chuàng)優(yōu)的精神。

3.工作漂浮不務(wù)實(shí)。少數(shù)機(jī)關(guān)干部高高在上，脫離群眾，不愿深入基層第一線，一天一杯茶一張報(bào)紙混日子，不愿調(diào)查研究，不愿幫助群眾解決實(shí)際困難。缺乏全局觀念和服務(wù)意識(shí)，每天議論的是牌桌上輸贏多少錢，衙門作風(fēng)盛行，服務(wù)態(tài)度差，門難進(jìn)、臉難看、工作效率不高、人難找、事難辦。

4.紀(jì)律渙散不嚴(yán)明。個(gè)別干部懶惰散漫，對(duì)工作麻木不仁，冷淡厭煩。工作不是積極主動(dòng)，而是馬馬虎虎，得過且過。對(duì)自己要求不高，應(yīng)付了事。有的上班遲到早退、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲;有的甚至溜之大吉，打牌賭博;有的干脆結(jié)伴下館子吃喝玩樂，敗壞了黨的干部的形象。

5.奢侈享樂不自律。一些機(jī)關(guān)干部享樂思想嚴(yán)重，愛面子、喜攀比。消費(fèi)水平與個(gè)人收入相差很大。用公款相互宴請(qǐng)，在一起比吃、比喝、比玩。有的單位雖然效益差，但用公款送人情，走上層路線，為自己將來鋪路架橋。一些部門權(quán)力過大，掌握實(shí)權(quán)的大小干部玩弄職權(quán)、吃、拿、卡、要、報(bào)，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。

三、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切聯(lián)系服務(wù)群眾的對(duì)策建議

(一)加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)

黨員干部要把理論學(xué)習(xí)融入機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)中，建立健全學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上更加豐富。同時(shí)注重引導(dǎo)黨員對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、作風(fēng)建設(shè)、法律法規(guī)等新知識(shí)的學(xué)習(xí)及運(yùn)用，提高政治水平和個(gè)人素質(zhì)，樹立正確的人生觀價(jià)和價(jià)值觀。一是要把握理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性。系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)有關(guān)紀(jì)檢工作會(huì)議精神，使黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)國家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求，增強(qiáng)抓好作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感，強(qiáng)化與作風(fēng)建設(shè)和聯(lián)系服務(wù)群眾有關(guān)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，使黨員干部在思想上、政治上體現(xiàn)先進(jìn)性，保持一致性，真正提高思想認(rèn)識(shí)。二是要強(qiáng)化警示教育筑牢思想防線。切實(shí)加強(qiáng)反腐倡廉警示教育力度，提高基層干部的廉潔自律意識(shí)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。加強(qiáng)理想信念教育，通過組織觀看有關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事跡以及一些反面典型的錄像資料，教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀，真正從思想上自覺抵制各種不良傾向的侵襲，形成一種講和諧、樹正氣、倡廉潔的健康向上氛圍。

(二)強(qiáng)化監(jiān)督制約，形成長效機(jī)制

針對(duì)機(jī)關(guān)黨員干部存在的一些問題，制定相關(guān)工作方案，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和一把手負(fù)責(zé)制，定期檢查黨員干部作風(fēng)建設(shè)、密切聯(lián)系服務(wù)群眾規(guī)章制度和政策法規(guī)執(zhí)行情況，對(duì)執(zhí)行制度好的給予表彰，對(duì)違反制度的嚴(yán)肅查處。同時(shí)，班子成員帶頭做表率，認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)重要情況通報(bào)和報(bào)告、情況反映等制度，發(fā)揚(yáng)民主監(jiān)督和民主管理作用，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和向心力。同時(shí)要完善制度，把建章立制、堅(jiān)持以制度管人管事作為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的核心內(nèi)容，認(rèn)真梳理現(xiàn)行規(guī)章制度，不斷建立和完善機(jī)關(guān)工作管理制度，提高工作管理的規(guī)范化水平。

(三)整頓工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

緊密結(jié)合黨員干部思想實(shí)際情況，對(duì)照各項(xiàng)工作制度及紀(jì)律要求，認(rèn)真開展自查自糾，找準(zhǔn)存在的問題和不足。一是解決工作責(zé)任心不強(qiáng)問題。實(shí)施工作崗位責(zé)任制，量化工作目標(biāo)，牢固樹立黨員干部愛崗敬業(yè)，服務(wù)于民的思想。二是解決工作標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。加強(qiáng)黨員干部德、能、勤、績考核，從辦公環(huán)境、儀容儀表、日常監(jiān)管、行政執(zhí)法、工作作風(fēng)、文明服務(wù)等方面抓起，以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，樹立務(wù)實(shí)、高效、廉潔、文明的良好形象。

(四)完善機(jī)制，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)

領(lǐng)導(dǎo)班子、各黨支部班子和廣大黨員干部要充分發(fā)揮帶頭作用，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，嚴(yán)格遵守改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項(xiàng)規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)。一是改進(jìn)聯(lián)系基層服務(wù)群眾工作。深化察實(shí)情、解民憂、辦實(shí)事活動(dòng)。進(jìn)一步密切與基層群眾的聯(lián)系，使民情掌握在基層，問題解決在基層，幫扶落實(shí)在基層。二是進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制。完善公車管理、辦公設(shè)備、衛(wèi)生、考勤、財(cái)務(wù)管理、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)管理制度，強(qiáng)化治理上班遲到、早退、離崗、串崗、上網(wǎng)聊天、玩游戲等行為。三是強(qiáng)化內(nèi)部管理，完善規(guī)章制度。建立健全檢查考核機(jī)制，組織全體干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，把執(zhí)行《規(guī)定》情況與干部考核、評(píng)優(yōu)等掛鉤，使機(jī)關(guān)制度建設(shè)進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化，在部門形成腳踏實(shí)地、干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣。

(五)以群眾滿意為追求，干干凈凈做事

一是要服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民需求，全心樹立服務(wù)新形象。

干部是人民的公仆，理應(yīng)全心全意為人民服務(wù)。我們工作的一切出發(fā)點(diǎn)都是為了維護(hù)廣大人民群眾的根本利益，為了滿足人民日益增長的物質(zhì)文化需求。因此，我們要實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)監(jiān)管型向現(xiàn)代服務(wù)型轉(zhuǎn)變，不斷創(chuàng)新工作方法，不斷豐富服務(wù)內(nèi)容，盡心盡力服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民需求，全心樹立服務(wù)新形象。

我們要以講黨性、重品行、做表率為主要內(nèi)容，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、一把手季度匯報(bào)等制度，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)常性監(jiān)督，及時(shí)解決干部管理中存在的傾向性、苗頭性問題。要前移監(jiān)督關(guān)口，不僅要考察干部的工作圈，還要考查干部的生活圈和社交圈，使干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，敬畏組織、敬畏群眾、敬畏法紀(jì)，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念和服務(wù)理念。二是要密切聯(lián)系服務(wù)群眾，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去。近年來，機(jī)關(guān)一直在開展扶貧幫困活動(dòng)，雖然活動(dòng)形式變得更多樣化了，如干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)服務(wù)群眾活動(dòng)、千戶增收民生工程及現(xiàn)在開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，但目標(biāo)沒有改變，都是深入基層深入群眾、深入走訪群眾，人對(duì)人、面對(duì)面、心貼心地宣傳黨的惠民政策和轉(zhuǎn)型升級(jí)促增收優(yōu)惠政策及有關(guān)法律法規(guī)，使群眾了解政策、目標(biāo)和措施，堅(jiān)定對(duì)黨和政府的信任，積極響應(yīng)黨和政府的號(hào)召，充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，積極推進(jìn)民生工程的落實(shí)，為基層困難群眾解決實(shí)際困難，盡最大努力大辦基層群眾民主實(shí)事。

改進(jìn)作風(fēng)，貴在堅(jiān)持不懈。作風(fēng)建設(shè)必須以密切聯(lián)系群眾為核心，持之以恒、常抓不懈，才能真正抓好抓實(shí)、抓出成效。我們要牢固樹立群眾觀點(diǎn)、掌握群眾工作的方式方法，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾，立足本職，進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)，樹立為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾組織生活會(huì)發(fā)言材料【二】

轉(zhuǎn)變黨內(nèi)作風(fēng)是從嚴(yán)治黨的重要突破口，好的作風(fēng)是黨和國家各項(xiàng)工作得以順利開展的保障。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，永遠(yuǎn)沒有休止符。

嚴(yán)防、嚴(yán)管、嚴(yán)控制。全面從嚴(yán)治黨表明了我們黨前所未有的反腐敗的堅(jiān)強(qiáng)決心。全面從嚴(yán)治黨要從黨的制度執(zhí)行力入手，對(duì)那些損害黨的威望，破壞黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，動(dòng)搖黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的老虎、蒼蠅等不良作風(fēng)問題，堅(jiān)決零容忍、無禁區(qū)、全覆蓋，堅(jiān)持無例外、無死角、無空當(dāng)，絕不設(shè)限。

抓早、抓小、抓苗頭。全面從嚴(yán)治黨重心要在基層，關(guān)鍵在抓早抓小、防微杜漸，解決問題、糾正偏差。組織建設(shè)方面要嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;作風(fēng)建設(shè)方面要強(qiáng)調(diào)高品格的干部隊(duì)伍建設(shè);反腐倡廉方面要凈化黨內(nèi)政治生態(tài);制度建設(shè)方面要堅(jiān)持把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。

求真、求實(shí)、得民心。當(dāng)黨員有了堅(jiān)定的理想信念這根定海神針，在各種考驗(yàn)和誘惑面前，定能不為所動(dòng)。全面從嚴(yán)治黨還要緊緊抓住人民群眾所關(guān)注的熱點(diǎn)和反映強(qiáng)烈的突出問題，領(lǐng)導(dǎo)干部絕不可做兩面人，要堅(jiān)持言出必行，以扎扎實(shí)實(shí)的成效贏得民心。

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾組織生活會(huì)發(fā)言材料【三】

在中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第三十二次會(huì)議上，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，黨政主要負(fù)責(zé)同志要親力親為抓改革撲下身子抓落實(shí)對(duì)一些重大改革，其他層面協(xié)調(diào)難度大的，要敢于接燙手山芋。生動(dòng)形象的話語，再次道出在改革發(fā)展路上轉(zhuǎn)變作風(fēng)的必要性與重要性，標(biāo)注出新一年黨員干部干事創(chuàng)業(yè)應(yīng)有的前行姿態(tài)。新的一年，面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的外部環(huán)境，面對(duì)不進(jìn)則退的競(jìng)爭態(tài)勢(shì)，重慶能否抓好改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落地、落實(shí)，關(guān)鍵還是看全市黨員干部能否轉(zhuǎn)變作風(fēng)，能否擼起袖子、撲下身子，以良好的工作作風(fēng)、精神狀態(tài)投身于干事創(chuàng)業(yè)的大潮中。

事業(yè)成敗，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。良好的工作作風(fēng)與精神狀態(tài)是干事創(chuàng)業(yè)的前提。沒有踏實(shí)苦干的工作作風(fēng)、沒有銳意進(jìn)取的精神狀態(tài)，沒有鐵一般的工作紀(jì)律，再好的藍(lán)圖都會(huì)流于空想，抓落實(shí)就會(huì)成為一句空談。當(dāng)前，改革已進(jìn)入攻堅(jiān)期與深水區(qū)。在啃硬骨頭、涉險(xiǎn)灘的改革發(fā)展過程中，我市不少黨員干部都能以守土盡責(zé)的意識(shí)、舍我其誰的擔(dān)當(dāng)與積極務(wù)實(shí)的作為，凝心聚力抓發(fā)展、抓落實(shí)，但也有局部區(qū)域、少數(shù)干部習(xí)慣于混日子、保帽子，不擔(dān)當(dāng)、不作為，不求過得硬，只求過得去。研究改革，困難擺出一大堆，總想再等一等、看一看;落實(shí)工作，要么左右為難、畏首畏尾，要么失之于粗、失之于虛、抓得不具體不細(xì)致不扎實(shí)。如此種種，影響改革進(jìn)程，貽誤發(fā)展良機(jī)，應(yīng)引起警惕。

抓落實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，就是要改變慵懶拖沓、被動(dòng)消極的精神狀態(tài)，就是要轉(zhuǎn)變不接地氣、粗枝大葉的工作作風(fēng)，時(shí)刻眼睛向下、俯身實(shí)干，深入基層、緊抓落實(shí)。基層是一切工作的落腳點(diǎn)。我們的各項(xiàng)政策措施落實(shí)了沒有，落實(shí)得好不好，基層群眾最有發(fā)言權(quán)與直接感受。因此，抓落實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，黨員干部就要改變動(dòng)口不動(dòng)手，動(dòng)筆不動(dòng)腿，只靠打電話或找人談話了解基層情況的工作作風(fēng)，就要轉(zhuǎn)變布置靠開會(huì)、落實(shí)靠文件的工作狀態(tài)。黨員干部只有帶頭走出辦公室、會(huì)議室，深入一線察實(shí)情、體民意，才能發(fā)現(xiàn)新情況新問題、掌握一手資料，推動(dòng)各項(xiàng)部署和工作措施落地落實(shí)。

抓落實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，還要有敢于擔(dān)當(dāng)、迎難而上、敢啃硬骨頭的精神。大事難事看擔(dān)當(dāng)，逆境順境看襟懷。改革越向縱深推進(jìn)，遇到的硬骨頭越多。要將深水區(qū)改革的各項(xiàng)任務(wù)落地落實(shí)，黨員干部就必須要有敢于接燙手山芋的擔(dān)當(dāng)，直面問題難題的雄心，涉險(xiǎn)灘、啃硬骨頭的決心。改革也是一場(chǎng)深刻革命，沒有一點(diǎn)闖的精神、干的擔(dān)當(dāng)，就不可能成功。黨員干部只有做事不躲事，闖險(xiǎn)不懼險(xiǎn)，擔(dān)責(zé)不推責(zé)，勇于面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)，遇到問題不繞道，碰到矛盾不上交，干事有想法，處事有章法，遇事有辦法，才能啃得下硬骨頭，接得住燙手山芋。

時(shí)間不等人，改革不進(jìn)則退。今年是實(shí)施十三五規(guī)劃的重要一年，是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深化之年，我們黨將召開十九大，我市將召開第五次黨代會(huì)，又是直轄20周年。推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康發(fā)展，把改革發(fā)展各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落地落實(shí)，全市上下黨員干部唯有撲下身子、找準(zhǔn)位子、擼起袖子，時(shí)刻保持等不得、拖不得、慢不得的危機(jī)感、廢寢忘食、夙夜在公的責(zé)任感，持續(xù)用力改進(jìn)作風(fēng)，以良好的工作作風(fēng)與精神狀態(tài)去謀發(fā)展、干實(shí)事、解民憂、抓落實(shí)，就定能以改革發(fā)展的實(shí)際成效，不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感。

第三篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng),服務(wù)群眾組織生活會(huì)發(fā)言提綱

“轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾” 主題

組織生活會(huì)發(fā)言提綱

從事教育工作十幾個(gè)年頭了，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教師的幫助下，在再加上自己主觀的努力，我在工作上有了一些收益。回顧已經(jīng)過去的工作、學(xué)習(xí)，作自我剖析。在思想上，我堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則、擁護(hù)改革開放；了解國家的方針、政策的頒布及實(shí)施、教育界的新動(dòng)態(tài)，以此進(jìn)一步端正自己的工作動(dòng)機(jī)，嚴(yán)肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平；認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)，明確作為一位人民教師有那些要求，在日常工作中怎樣去做，并努力以這些標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足，例如教育教學(xué)工作沒有很好為學(xué)校的整體建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，對(duì)工作的安排和組織缺乏系統(tǒng)性、條理性、持久性；當(dāng)工作頭緒紛繁復(fù)雜時(shí)有時(shí)無法合理平衡輕重，處理時(shí)方式、方法不對(duì)路；考慮問題不全面，有時(shí)憑主觀的想法辦事等等。個(gè)人存在的主要問題

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入，工作的經(jīng)驗(yàn)不足。回顧自己的日常學(xué)習(xí)，從表面看自己對(duì)學(xué)習(xí)還是比較重視，但自覺性還很不夠，其原因主要在于，對(duì)政治理論和工作實(shí)踐的強(qiáng)有力指導(dǎo)作用認(rèn)識(shí)不夠，未能做到時(shí)時(shí)刻刻站在“講政治”的高度上認(rèn)識(shí)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要

性。工作的經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富，這需要我平時(shí)多向經(jīng)驗(yàn)豐富的教師請(qǐng)教，同時(shí)也要注意這方面的積累。

二是自我要求不夠嚴(yán)格。未能經(jīng)常以一名黨員干部的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，思想上常常滿足于做到一般群眾的要求，缺乏勇爭第一的氣魄。

三是探索創(chuàng)新意識(shí)有欠缺。在工作中解決一些疑難問題或新出現(xiàn)的問題上點(diǎn)子不夠，方法不新，思路不活。其原因主要在于存在著求穩(wěn)怕亂思想和依賴心理，缺乏克服困難、開拓進(jìn)取的魄力。

四、服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。工作中習(xí)慣于單純從教師的角度考慮問題，較少從學(xué)生的角度考慮問題，對(duì)學(xué)生關(guān)心相對(duì)較少；有時(shí)心浮氣躁，急于求成，特別是對(duì)表現(xiàn)不好的學(xué)生態(tài)度有時(shí)過于情緒化。

今后努力方向

一、堅(jiān)持以人為本，真正做到轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。做到廣泛學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)，在學(xué)中悟，以理論武裝頭腦，以理論指導(dǎo)實(shí)踐。二是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。多深入到教師中、學(xué)生中，了解學(xué)生學(xué)習(xí)中的需求。多與家長溝通、交流，了解家長對(duì)教師教學(xué)的意見和建議，及時(shí)的、有針對(duì)性的解決學(xué)生學(xué)習(xí)中的問題，以提高成績。

二、不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力實(shí)現(xiàn)知識(shí)能力上的高水平。不斷加強(qiáng)對(duì)素質(zhì)教育、新課程改革等方面的學(xué)習(xí)與研究，把知識(shí)更新、大腦“充電”作為提升業(yè)務(wù)素質(zhì)的第一要?jiǎng)?wù)，加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)，做一個(gè)樂于讀書的人，使自己的理念與時(shí)俱進(jìn)，思想與時(shí)代合拍。

三、大力增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理上的高質(zhì)量。積極改善工作作風(fēng)，真正做到以身作則、率先垂范、嚴(yán)于律己，想學(xué)生之所想，急學(xué)生之所急，大膽負(fù)責(zé)，勇于承擔(dān)責(zé)任。

總之，作為光榮的人民教師，我們每一位教師都應(yīng)從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對(duì)自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌，為教育的發(fā)展添磚加瓦！

豐澤區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)

林國師

2013.12.13

第四篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾生活會(huì)發(fā)言稿

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾生活會(huì)發(fā)言稿

基層干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾關(guān)系到黨群干群關(guān)系融洽，關(guān)系到工作的成效。隨著改革開放的逐步推進(jìn)，基層干部隊(duì)伍總體是好的，是經(jīng)得住黨和人民考驗(yàn)的隊(duì)伍，由于改革開放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)帶來的新環(huán)境，物質(zhì)誘惑的因素增多了，許多方面的制度還不完善，有的地方和部門管得不嚴(yán)，思想政治工作抓得不緊不力，基層干部在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾方面存在一些問題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是群眾觀念比較淡薄，思想上脫離群眾。二是貪圖享樂有所存在，感情上疏遠(yuǎn)群眾。三是唯上意識(shí)比較突出，工作上背離群眾。四是形象工程有所存在，措施上強(qiáng)壓群眾。針對(duì)存在的這些問題，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變基層干部作風(fēng)，更好地服務(wù)群眾，需要在思想上、感情上、工作上、措施上狠下工夫，加以改進(jìn)和提高。

以務(wù)實(shí)的工作為民服務(wù)。就是要說實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，無論謀思路，想問題，做決策，絕不放空炮，不耍花招，不使虛勁，不擺花架子，不做表面文章，而要一切以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)。轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾的心得體會(huì)。為更好地服務(wù)群眾，為群眾排憂解難，我們應(yīng)該推行農(nóng)村干部值班辦公制的同時(shí)，還應(yīng)實(shí)施黨員干部幫辦服務(wù)制度。工作推進(jìn)中，鄉(xiāng)村要認(rèn)真抓好黨員干部幫辦服務(wù)站建設(shè)，有針對(duì)地組建黨員干部幫辦服務(wù)隊(duì)，落實(shí)好黨員聯(lián)系戶制度，規(guī)范工作流程，適應(yīng)群眾需求，延伸服務(wù)鏈條，提高服務(wù)層次。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、包村部門，工作隊(duì)要將事關(guān)群眾切身利益的各項(xiàng)大事作為自己幫辦解決的重難點(diǎn)，在政策、項(xiàng)目、資金技術(shù)、等方面提供扶持和有效幫扶。只有這樣，才能以真正的務(wù)實(shí)精神做好為民服務(wù)的工作。了解群眾，是做好群眾工作的基礎(chǔ)。眼里有群眾，就是要高看群眾力量。馬克思唯物史觀認(rèn)為，人民群眾是創(chuàng)造歷史的主人。黨的歷史告訴我們，人民群眾是執(zhí)政之基、動(dòng)力之源。只有尊重群眾，才能更好地服務(wù)群眾。要細(xì)看群眾疾苦。薄書記曾說，“我們眼里的一些小事，往往是群眾的頭等大事”。對(duì)群眾的柴米油鹽、疾苦冷暖要時(shí)刻關(guān)注，細(xì)致入微，體察實(shí)情。要深看群眾訴求。認(rèn)真貫徹落實(shí)好“三進(jìn)三同”“結(jié)窮親”活動(dòng)，深入開展調(diào)查研究，走村進(jìn)戶，傾聽群眾呼聲，找準(zhǔn)群眾問題，為科學(xué)決策打好基礎(chǔ)。

以清廉的作風(fēng)為民造福。黨和政府的形象是通過黨員干部的行為和作風(fēng)反映出來的，加強(qiáng)黨的建設(shè)，首要的是清正廉潔。廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要擺正“三種關(guān)系”：一是要正確對(duì)待自己，擺正“主”與“仆”的關(guān)系，心中始終要銘記，共產(chǎn)黨的官是人民公仆，無論在什么崗位，擔(dān)任什么職務(wù)，都要多為百姓辦好事，多為社會(huì)做貢獻(xiàn)，做群眾擁護(hù)的好官；二是要正確行使權(quán)力，擺正權(quán)與責(zé)的關(guān)系，心中始終要銘記，權(quán)力越大，責(zé)任越大，手中的權(quán)力只能用來為群眾謀福利，而不能成為謀取個(gè)人好處的資本，始終保持清醒的頭腦，自覺維護(hù)權(quán)力的尊嚴(yán)；三是要正確對(duì)待名利，擺正名與利的關(guān)系，心中始終要銘記，金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如老百姓的夸獎(jiǎng)，要堅(jiān)持生活上向低標(biāo)準(zhǔn)看齊，工作上向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，把一切心思和精力用在為黨工作為民盡責(zé)上。貼近群眾，是做好群眾工作的前提。多說通俗、正派的真心話，不說傷害群眾感情的話，要善將“書面語言”轉(zhuǎn)化為“群眾語言”，當(dāng)好政策的“宣傳員”，做好黨員的“示范生”。要吃得了群眾的苦。“三進(jìn)三同”要吃得慣農(nóng)家飯、喝得了農(nóng)村水、住得下農(nóng)家屋，在體嘗疾苦中融入群眾生活，強(qiáng)化務(wù)實(shí)作風(fēng)。要管得住自己的嘴。對(duì)來辦事的群眾，絕不吃拿卡要、冷橫推拖，少一分輕慢，多一分溫情；到基層檢查指導(dǎo)，絕不超標(biāo)吃請(qǐng)、豪華接待，減一份負(fù)擔(dān)，多一份尊重。幫助群眾，是共產(chǎn)黨人的天職。兜里有群眾，就是要在兜里裝“愛心”。當(dāng)群眾在生產(chǎn)生活、子女就學(xué)、看病就醫(yī)、工作就業(yè)、增收致富等方面有急難危困時(shí)，傾情相幫，盡力相助，像雷鋒那樣對(duì)待群眾如“春天般溫暖”。在兜里裝“民情”。多交窮親戚，常進(jìn)百姓家，對(duì)幫扶群眾的具體困難和突出問題走一路、記一程，了然于胸。在兜里裝“點(diǎn)子”。積極為群眾出謀劃策，幫他們出主意、想辦法，為他們送技術(shù)、送法律、送信息，通過每一名黨員的真心幫扶增進(jìn)干部群眾的魚水深情。

第五篇：服務(wù)企業(yè) 轉(zhuǎn)變作風(fēng)

服務(wù)企業(yè)

轉(zhuǎn)變作風(fēng)

XX深入開展“雙百服務(wù)”活動(dòng)

當(dāng)好企業(yè)發(fā)展?四大員?。

今年3月以來，為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁，助推企業(yè)做大做強(qiáng)，促進(jìn)服務(wù)企業(yè)工作制度化、常態(tài)化，在全市深入開展?百名機(jī)關(guān)黨組織書記、百名重點(diǎn)崗位中層干部服務(wù)企業(yè)?活動(dòng)。

?機(jī)關(guān)干部深入企業(yè)，要了解企業(yè)的想法，要暢通政企溝通渠道，對(duì)于企業(yè)反映的問題，絕不說這個(gè)事情不行，要講這個(gè)事情怎樣做才行。?XXX說。

一、強(qiáng)基礎(chǔ)，聚合力，當(dāng)好政策法規(guī)宣傳員

按20%稅率繳納企業(yè)所得稅具體怎么申請(qǐng)? 企業(yè)間借款利息稅前扣除如何申報(bào)？職工帶著這些企業(yè)最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，?雙百?人員紛紛深入到企業(yè)，敞開懷地與企業(yè)老板講政策、謀發(fā)展，心貼心地與職工拉家常、聊民生。

?大姐，有什么想法和困難，都跟我說說。?五金?都繳納了沒有？生活順心不順心？?禮拜天，XXX，走進(jìn)XX家紡，與46歲的張大姐談到。?‘五金’一天沒有全覆蓋，職工的生活就沒有真正的保障。如何才能讓?五金?全覆蓋，就不能怕麻煩。?為此，錢主任利用休息的時(shí)間，深入企業(yè)，挨個(gè)車間的了解?五金?繳納情況。

為幫助企業(yè)把握政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的信心和干勁。?雙百?服務(wù)人員根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，和企業(yè)一起學(xué)習(xí)上級(jí)支持企業(yè)發(fā)展的方針政策，確立?五金?繳納的任務(wù)表。這解決了近千員工養(yǎng)老、醫(yī)療等問題，解決了企業(yè)發(fā)展的后顧之憂。

二、察實(shí)情，解難題，當(dāng)好促進(jìn)發(fā)展調(diào)研員

翻看XXX許局長的調(diào)研報(bào)告，記錄著企業(yè)反映這樣那樣的問題。?XX科技的XX提出，企業(yè)生產(chǎn)的包裝紙箱，固紙箱輕面積大，在運(yùn)輸過程中，經(jīng)常出現(xiàn)超寬超高的現(xiàn)象，制約企業(yè)的發(fā)展。?

面對(duì)這一難題，許局長通過調(diào)查研究，組織企業(yè)相關(guān)人員學(xué)習(xí)觀看交通法律法規(guī)圖片資料，對(duì)交通運(yùn)輸法律法規(guī)作出詳細(xì)的解釋，并承諾在不違法的情況下，最大限度給予企業(yè)運(yùn)輸放行。

?真誠傾聽呼聲，了解企業(yè)所思所盼，能讓領(lǐng)導(dǎo)干部知曉企業(yè)發(fā)展實(shí)情，更能切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng)。”為企業(yè)所想，到最需要調(diào)研的地方去。活動(dòng)開展以來，共收集企業(yè)反映19項(xiàng)63條問題。

三、辦好事，解難事，當(dāng)好排憂解難辦事員

?要帶著深厚感情，走進(jìn)企業(yè)，接地氣、增底氣。針對(duì)企業(yè)反映的突出問題，共商對(duì)策，服務(wù)團(tuán)要盡力為企業(yè)提供信息、技術(shù)、項(xiàng)目、資金等方面的服務(wù)和支持，真正做到出實(shí)招、辦實(shí)事。”宣傳口服務(wù)團(tuán)創(chuàng)新工作思路，有針對(duì)性地采取?一企一策?方式，個(gè)性化服務(wù)。

XX化工用地緊張，污水處理能力小，為了環(huán)保不能開足馬力生產(chǎn)。經(jīng)XXX實(shí)地調(diào)研后，在不擴(kuò)大污水處理設(shè)施占地面積的情況下，決定采取升級(jí)老設(shè)備、引進(jìn)新技術(shù)的對(duì)策，從上海購進(jìn)化工用純水設(shè)備兩臺(tái)，對(duì)原有設(shè)備進(jìn)行升級(jí)改造，并引進(jìn)技術(shù)員一名。

面對(duì)資金難題，組織機(jī)關(guān)干部深入企業(yè)，加大對(duì)XXX等幫扶力度，采取庫存產(chǎn)品抵押、土地房產(chǎn)抵押等方式，切實(shí)幫助XXX等企業(yè)解決流動(dòng)資金缺口760余萬元。

四、強(qiáng)組織，增活力，當(dāng)好黨建工作指導(dǎo)員

XXX在接受采訪時(shí)說：?在深入企業(yè)時(shí)，我們曉得企業(yè)發(fā)展的艱辛，深知每一分錢稅收都來之不易！企業(yè)就是衣食父母，黨員干部要學(xué)會(huì)感恩。?

服務(wù)團(tuán)緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，幫助企業(yè)找準(zhǔn)黨組織發(fā)揮作用的著力點(diǎn)，指導(dǎo)督促企業(yè)黨組織開展活動(dòng)，以黨組織凝聚人心，以黨組織開展活動(dòng)。服務(wù)團(tuán)幫助企業(yè)開展?技能比武?、?安全教育?等活動(dòng)，使黨組織的作用體現(xiàn)出來，黨員在企業(yè)中的身份明起來、形象亮起來，擴(kuò)大黨在企業(yè)的號(hào)召力和影響力，在企業(yè)營造?企興我榮、企衰我恥?的良好氛圍，促進(jìn)企業(yè)和員工的共同發(fā)展。107名機(jī)關(guān)黨組織書記和機(jī)關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人、100名重點(diǎn)崗位中層干部掛鉤82家企業(yè)，從小事、具體事入手，著力解決企業(yè)最關(guān)注、反映最突出的問題，辦好順企意、解企憂、惠企生的實(shí)事好事。從而認(rèn)真解決‘庸、懶、散’和‘門難進(jìn)、臉難看、事難辦’等問題，切實(shí)轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng)。