第一篇：心得體會五

學習弘揚右玉精神

一、大力弘揚艱苦創業、功在長遠的實干精神，把服務中心、建設隊伍貫穿機關黨建工作始終

多年來，右玉縣18 任縣委書記、縣長同做一件事，都把植樹造林當作自己堅定不移的事業，只有方法上的改進，沒有方向上的偏差。他們按照人民群眾的意愿去決策、去干事，不從自己的榮辱前途、進退留轉去考慮，不追求急功近利的發展思路，不刻意想在自己任上出顯績，體現了以人為本、執政為民、同心同德為子孫后代造福的政績觀，體現了“一張藍圖繪到底、功成不必在我任期”的崇高理念和境界。

機關黨建工作從根本上說是做人的工作，它是以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以服務中心、建設隊伍為核心任務的。執政能力建設和先進性建設要通過服務中心、建設隊伍來體現，服務中心、建設隊伍歸根到底要通過廣大機關黨員干部的努力工作來實現。提高人的素質，不能急功近利，靠短期學習、活動來解決，而要緊緊圍繞主線和核心任務，做好長遠規劃，多做打基礎、利長遠的事，充分發揮機關黨組織培養人、塑造人、凝聚人的功能，把建設高素質黨員干部隊伍作為機關黨建工作的重要目標，把“抓黨建、帶隊伍、促發展”的工作思路落實到機關黨建各項工作中。一是在培養人方面，要著力提高黨員干部的思想政治素質和業務能力。加強思想政治建設，組織 黨員干部深入學習中國特色社會主義理論體系和中央大政方針，努力提高理論水平和政策水平，為落實中央和省委決策部署、完成機關中心任務提供動力與保障。要按照建設學習型黨組織的要求，不斷加強業務能力建設，提高機關黨員干部運用科學理論指導實際工作的能力。二是在塑造人方面，著力增強黨員理想信念和道德素質。深入持久地抓好社會主義核心價值體系教育，教育引導機關黨員干部自覺成為實踐社會主義核心價值體系的模范，做中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者。三是在凝聚人方面，著力加強思想政治工作、促進機關團結和諧。深入研究新形勢下機關思想政治工作的特點和規律，針對黨員干部關注的熱點、難點和疑點問題，針對干部隊伍壓力大、負擔重的情況，注重人文關懷和心理疏導，堅持解決思想問題與解決實際問題相結合，發揮機關黨建工作凝聚人心、促進和諧的作用。

二、牢固樹立因地制宜、尊重科學的發展理念，努力提高機關黨建工作科學化水平

右玉精神的內涵之一就是牢固樹立因地制宜、尊重科學的發展理念，正確處理當前利益與長遠發展、經濟發展與社會事業以及生態建設的關系。因此，右玉縣在塞上沙漠化地帶走出了一條生態與經濟協調發展之路。“提高黨的建設科學化水平”是黨的十七屆四中全會《決定》提出的重大命題，科學化的基本精神是按規律辦事，本質要求是創新，主要特點是規范。提高機關黨建工作科學化水平，需要不斷深化對機關黨建工作特點和規律的認識，聯系工作實際，找準貫徹中央和省委決策部署的切入點、結合點。一是要突出工作重點。省直機關大部分單位機關黨委專職黨務干部是2—3 人，人少事多任務重，一定要統籌兼顧，集中時間和精力，抓重點、抓中心、抓關鍵，以重點工作的突破帶動面上工作的推進。今年以來，我們圍繞轉型跨越發展、建設中部地區經濟強省和文化強省、再造一個新山西的目標，把扎實推進學習型黨組織建設和深入開展創先爭優活動作為推動機關黨建整體工作的抓手，圍繞全面提升機關黨員干部服務轉型跨越發展的本領，加大了省直機關專兼職黨務干部培訓、副處級干部輪訓的力度；通過不斷總結推廣中心組帶學促學的做法，舉辦領導干部思想講壇、廳局長報告會，開展征文、演講、知識競賽等活動，激發黨員干部的學習熱情；認真貫徹走在前、作表率的要求，開展了評選表彰、宣傳典型、現場觀摩、成果展示活動；突出抓了窗口單位創先爭優，形成黨建帶工建、帶團建，黨內帶黨外、黨員帶群眾、黨組織帶單位創先爭優的良好局面。我們還組織廣泛開展了以“頌黨恩、謀發展、走前頭、作表率”為主題的慶祝建黨90 周年十大系列活動和“迎中博、創環境、爭一流”省城城鄉清潔工程活動。省委書記袁純清對這兩項活動都作了批示，給予了高度評價。二是要推動工作創新。用創新的思維、開闊的思路、寬廣的視野來謀劃機關黨的工作，把機關黨建工作放到圍 繞中心工作、融入具體業務工作、服務保障重點工作中去謀劃和推進，把中心工作的難點作為黨建工作的重點，把業務工作的薄弱環節作為黨建工作的重要抓手，根據形勢任務變化調整工作重心，不斷豐富和拓展機關黨建工作與業務工作兩結合、兩不誤、兩促進的有效方法，使黨務與業務、黨委工作與行政工作同頻共振、同軌并向，形成合力、共同發展，并通過加強機關黨建的制度建設進一步提升機關黨建的地位作用，進一步增強機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，使機關黨建工作更好地體現時代發展的要求。三是要認真抓好《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的貫徹落實。要在提高執行力上下功夫，不斷強化機關黨建工作的法規意識。牢固樹立《條例》就是法規、落實《條例》就是依法開展工作的觀念，自覺按照《條例》理思路、抓工作、搞建設，做到部署工作以《條例》為依據，檢查工作以《條例》為尺度，落實工作以《條例》為規范，努力形成工委按《條例》決策、黨組按《條例》指導、機關黨委按《條例》運轉的良好局面。

三、大力弘揚群眾種樹、領導帶頭的優良作風，充分發揮機關黨建“走在前頭”的表率作用

用右玉縣第一個承包荒山植樹的人——韓祥的話說，“在右玉，群眾種樹、領導帶頭，就像天明了又會黑、天黑了又會明一樣簡單。”每逢植樹季節，縣領導都會帶著妻子、孩子和干部群眾一起上工地植 樹。在縣領導、縣鄉村干部的榜樣作用下，干部林、六一林、青年林、三八林等一個個帶著歷史烙印的樹林名字，成為今日右玉的一道道特別風景線。

學習弘揚右玉精神，要充分發揮機關黨建“走在前頭”的表率作用。要以建設為民、務實、清廉機關為目標，以加強機關黨員干部黨性鍛煉和改進機關作風為重點，把右玉精神作為加強機關作風建設和培育良好機關風氣的生動教材，把右玉作為省直機關黨員干部教育基地，把學習弘揚右玉精神活動與當前省直機關正在開展的創先爭優活動、“講黨性、重品行、作表率”活動、機關干部下鄉駐村“六個一”活動和集中整治“庸、懶、散”活動結合起來，進一步推動機關黨員干部以新的作風、新的作為、持之以恒的韌勁，更好地立足本職、爭創一流、服務基層、服務群眾。機關黨員干部要以右玉歷任黨政領導干部為楷模，樹立正確的事業觀、工作觀、政績觀，從５個方面帶頭作表率。要在政治上帶頭，做黨性堅強的表率；在業務上帶頭，做能力過硬的表率；在作風上帶頭，做真抓實干的表率；在品行上帶頭，做清正廉潔的表率；在敬業上帶頭，做創先爭優的表率。要在省直機關努力形成崇尚先進、褒揚干事創業、貶斥懶官庸官的導向，讓右玉精神轉化為機關黨員干部奮力拼搏、戰勝各種困難的自覺行動，讓右玉精神融入到機關黨的各項工作中，使機關黨建工作在服務山西轉型跨越發展中取得新亮點、拓展新領域、尋求新作為。

連日來，通過各種宣傳媒介了解了山西省右玉縣18任縣委書記 60年堅持造林綠化，使昔日的不毛之地變為“塞上綠洲”的感人事跡，內心覺得極為震撼。我覺得右玉歷屆十八任縣委書記用自己的生動實踐為人們樹起了一座思想的豐碑，那就是可貴的“右玉精神”。這種可貴的精神不僅值得學習，而且應該大力弘揚。

“右玉精神”的內涵是“執政為民、尊重科學、百折不撓、艱苦奮斗”。我理解執政為民是“右玉精神”的核心，尊重科學是“右玉精神”的前提，百折不撓是“右玉精神”的靈魂，艱苦奮斗是“右玉精神”的根本，學習和弘揚“右玉精神”要全面理解，把握實質，融會貫通，指導實踐，推動發展。

執政為民是“右玉精神”的核心。右玉歷屆縣委、縣政府面對右玉風沙漫漫，人民苦不堪言的實際，把“右玉要想富，就得風沙住”作為改善民生的重點，帶領全縣人民艱苦奮斗60多年，硬是用心血和汗水染綠了沙丘、染綠了荒山，讓昔日的“不毛之地”成了名副其實的“塞上綠洲”。這是執政為民的最好詮釋。“當官不為民做主，不如回家賣紅薯。”各級黨委政府要從群眾最想、最盼、最需入手，始終把“讓人們更加幸福，更加有尊嚴”的要求放在心中，落在實處。

尊重科學是“右玉精神”的前提。領導干部有什么樣的政績觀就會樹立什么樣的發展觀。一些地方的領導干部在經濟發展中著眼于立竿見影的“政績工程”，熱衷于吹糠見米的短期行為，催生了一些“水泡 泡”式的發展模式，出現了“吃祖宗飯，斷子孫路”的錯誤政績觀，致使一些地方領導班子換了一茬又一茬，時間過了一年又一年，但“山河依舊，面貌未改”，不僅沒有走上科學發展的道路，反而進入了勞民傷財的歧途，與科學發展背道而馳，越走越不科學。“右玉精神”與之形成了鮮明對比，右玉把打基礎，謀長遠作為自己的選擇，把大力植樹造林，營造生態右玉作為自己的目標，從一開始就體現了實事求是，科學發展的思想。

百折不撓是“右玉精神”的靈魂。一位縣委書記堅持“右玉要想富，就得風沙住”的信念并不難，難得的是十八任書記一以貫之按照一張藍圖，盯著一個目標，矢志不渝，不見青山力不止。正是這種百折不撓的“右玉精神”，艱苦奮斗60多年，讓“不毛之地”成了“塞上綠洲”。這種精神讓我們想起來鄭板橋的一首詩《竹石》：“咬定青山不放松，立根原在破巖中。千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風。”右玉縣書記們就是“咬定青山不放松，任爾東西南北風”精神的杰出代表，他們沒有為了個人名利各吹各的調，而是像不繡鋼鏈條一樣，環環緊扣，形成了鋼鐵的力量，一任接一任。“接力棒”式的正確政績觀讓他們贏得了接力賽的最終勝利，我們需要學習這種矢志不渝，百折不撓的“右玉精神”。

艱苦奮斗是“右玉精神”的根本。曾經有人戲言：在右樹種活一棵樹，比養大一個孩子還難。右玉人民在歷屆縣委、縣政府的帶領下，靠一張鐵鍬兩只手、覺悟加義務、镢頭加窩頭、苦干加實干，使一片黃沙肆虐、人類不宜居住的無際荒漠變成了塞外綠洲，創造出黃土高原大地變樣、河山易色、生態發展的奇跡。“右玉精神”之所以可貴，就是因為右玉人沒有被艱難困苦嚇倒，他們不畏艱難，自力更生的昂揚斗志是一種高尚的政治本色，一種優秀的生活準則，一種良好的工作作風，值得在新時期發揚光大。

科學發展重在行動，創先爭優貴在實踐。在全黨上下深入開展創先爭優活動，推動科學發展的今天，老百姓真切呼喚右玉縣書記們“接力棒”式的正確政績觀，老百姓迫切需要右玉打基礎謀長遠的科學發展觀，老百姓需要右玉精神就在自己的身邊，就在自己的家鄉。希望“右玉精神”這樣的思想豐碑多些，再多些。

右玉縣的歷屆縣委、縣政府團結 帶領全縣干部群眾，堅持不懈植樹造林，改善生態環境，創 造了令人驚嘆的生態奇跡，鑄就了“右玉精神”。“右玉精神” 是我們黨 60 年來執政為民、踐行宗旨的一個縮影，是黨的 科學發展理念的質樸詮釋和成功實踐。近日，竹干村在鄉黨 委、政府的帶領下，以學習“右玉精神”為契機，將弘揚“右 玉精神”與當前的“梨果富民”戰略工作結合起來，圍繞轉 型跨越發展進一步堅定信念、增強干勁，制定工作舉措、奮 力拼搏，在走轉型跨越發展之路的同時，積極打造梨果產業。“右玉精神”說到底，凸現的是一種立黨為公、執政為 民的優良品質，揭示的是一種尊重科學、甘于奉獻的時代精 神。從“右玉精神”可以充分看出，任何事情都是干出來的，成就事業必須干實事、重實效。因此，作為全鄉梨果大村之 一，一定要站在全局的高度，充分認識學習弘揚右玉精神的 重大意義，在學習弘揚“右玉精神”活動中發揮帶頭作用。

根據縣委辦公室 《關于印發的通知》要 求圍繞“學習右玉精神促進兩個發展”這一主題我在 深入學習“右玉精神”的基礎上 認真查找了自身在思想作 風、工作作風、領導作風、生活作風和廉潔自律方面存 在的不足和問題并且精心制定整改措施明確了努力 方向。

一、存在問題 一是學習抓得不夠“緊”。多年來 我十分注重抓學習、強素質。不論工作再忙、事情再多都千方百計擠時間 學、見縫插針有空就學堅持通過學習來提高自身的思 想政治水平。但在實際工作中由于忙于日常事務往 往是零敲碎打學習多、完整系統學習少經濟知識學習多、政治理論學習少讀書筆記摘錄多、心得體會撰寫 少特別是對分管工作研究得不夠對推進我縣轉型發 展、跨越發展等問題思考得不多導致自己在處理具體 的工作疑難問題時缺乏新穎的思路和有力的措施不 能從容應對、妥善解決。二是工作作風不夠“硬”。在平時的工作中 我始終堅 持求真務實注重團結同志。但是有時自己也存在一些 細節問題和不足之處。比如性格比較耿直安排落實 工作有時急于求成批評同志言辭不夠委婉方法簡單 直接不能經常與同志們促膝談心和自覺征求各方面意 見等等。這些缺點和不足都需要在今后工作中進一 步改進。三是關注基層不夠“多”。雖然自己一貫崇尚實干 反 對空談在工作中能夠堅持深入一線調查研究現 場辦公 解決難題。但是實事求是地講由于忙于處理 日常事務深入基層次數不夠多親自落實工作少致 使對基層的一些情況了解不夠全面對工作的落實情況 督查不太到位對基層的個別矛盾和問題處理得不夠妥 當。四是廉潔自律不夠“嚴”。自己能夠自覺遵守各項法法 規和工作紀律嚴格執行《廉政準則》 并且認真履行領 導干部廉政建設責任制。但是有時也存在一些要求不 夠嚴格的問題比如有時為了做好上級領導的接待工 作存在超標準接待現象。這些雖然都不是什么大事 但必須防微杜漸謹慎對待。

二、整改措施 一是要進一步強化學習意識不斷提高自身素養。對領導干部來說學習就是工作就是必須承擔的責任 和使命。今后不管事務再多都要擠時間抓學習不 管工作再忙都要堅持不懈抓學習。認真學習鄧小平理 論、“三個代表”、科學發展觀等黨的各種理論知識深入學習“右玉精神”、發揚“右玉精神”真正學懂弄通掌握 精神實質提高理論素養加強對所分管工作專業知識 的學習特別是要抽出專門時間研究我縣轉型發展、跨 越發展等問題把學習的體會和成果切實轉化為謀劃工 作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領。二是要進一步強化實干意識扎實做好各項工作。在右玉干部群眾大戰黃沙洼的綠化戰役中上千人整整 種了兩年的樹最后居然只活了幾棵嚴峻的考驗并沒有讓右玉人動搖和退縮憑著“一張藍圖繪到底”的執著精 神最終在到處荒沙的地方創造了綠色奇跡。百折不撓 和崇尚實干不僅是右玉人的可貴精神也是每一個黨員 干部應有的品格。自己作為一名領導干部就要帶頭學習右玉人抓工作的韌勁、犟勁和執著勁。樹立“明知山有虎偏向虎山行”的理念不管在工 作中遇到多大的困難 和阻力無論在工作中遭到多重的失敗和挫折都要不斷探索新思路、尋求新辦法主動攻堅克難積極解決 問題。樹立“咬定青山不放松”、“不達目的不罷休”的理念 瞄準目標不動搖堅持不懈抓落實對每一個環節和步驟都認真進行督查把關確保各項工作都落到實處。三是要進一步強化宗旨意識全力以赴為民謀利。右玉歷屆縣委、縣政府始終堅持把解決民生問題作為發 展的核心把群眾的根本利益作為謀劃工作的出發點和 落腳點。他們幾十年如一日地栽樹就是為了改善群眾 的生產生活條件。這種大仁大愛的為民情懷值得每個干部學習。在今后工作中自己要經常深入基層和群眾 傾聽群眾呼聲關心群眾疾苦做到與群眾同呼吸、心 連心真情服務群眾視群眾為親人多辦化解民憂、為民謀利的實事好事。四是要進一步強化廉潔意識嚴以律己樹好形象。廉潔從政是對領導干部最基本的要求。今后在工作和 生活中自己要常修為政之德常懷憂患之思常思貪 欲之害常懷律己之心嚴格遵守各種法律法規認真 履行廉政建設責任制 始終牢記兩個“務必” 自覺踐行“八 榮八恥”大力發揚八個方面的良好作風堅持自重、自 省、自警、自勵真正做到為民、務實、清廉。在工作 上認真負責扎實苦干講究方法注重實效在生 4 活上大力發揚勤儉節約、艱苦樸素的良好作風做到 生活正派情趣健康并嚴格管好親人家屬和身邊工作 人員在對待權力上樹立正確的權力觀、地位觀和利 益觀 堅持用“做人有品格 用權講原則”來嚴格要求自己 堂堂正正做人踏踏實實做事樹立良好的干部形象。同志們我決心以這次民主生活會為契機虛心聽 取同志們的批評意見認真整改自身存在 的缺點和不足。在今后的工作中 我將認真踐行“右玉精神” 發揚艱苦奮 斗的優良傳統執著干事扎實工作為推進我縣轉型 發展、跨越發展做出應有的貢獻。

右玉精神是民族精神和黨的政治優勢、優良傳統的體現，是黨的建設特別是作風建設的一面旗幟。新中國成立60 多年來，山西省右玉縣18 任縣委、縣政府一班人，團結帶領右玉人民，一任接著一任，堅持不懈地治沙造林，將昔日不宜人居的“不毛之地”變成了今天滿目蔥蘢的“塞上綠洲”，在實踐中鑄造了以“執政為民、尊重科學、百折不撓、艱苦奮斗”為主要內容的右玉精神。溫家寶同志在右玉視察時，號召“老、少、邊、窮地區要把右玉的發展模式作為方向。”習近平同志在《關鍵在于落實》一文中指出：“右玉的可貴之處，就在于始終發揚自力更生、艱苦創業、功在長遠的實干精神，在于始終堅持為人民謀利益的政績觀。我們抓任何工作的落實，都應該這樣去做。”劉云山同志在右玉考察調研時指出，“右玉的經驗不僅山西值得借鑒，而且全國都值得借鑒。”在新形勢下，深入研究解決機關黨建工作面臨的新情況新問題，以改革創新精神全面推進機關黨的建設，需要我們大力弘揚右玉精神，用右玉精神鼓舞士氣、凝聚人心、激發力量，努力提高機關黨的建設科學化水平。

一、大力弘揚艱苦創業、功在長遠的實干精神，把服務中心、建設隊伍貫穿機關黨建工作始終

多年來，右玉縣18 任縣委書記、縣長同做一件事，都把植樹造林當作自己堅定不移的事業，只有方法上的改進，沒有方向上的偏差。他們按照人民群眾的意愿去決策、去干事，不從自己的榮辱前途、進退留轉去考慮，不追求急功近利的發展思路，不刻意想在自己任上出顯績，體現了以人為本、執政為民、同心同德為子孫后代造福的政績觀，體現了“一張藍圖繪到底、功成不必在我任期”的崇高理念和境界。

機關黨建工作從根本上說是做人的工作，它是以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以服務中心、建設隊伍為核心任務的。執政能力建設和先進性建設要通過服務中心、建設隊伍來體現，服務中心、建設隊伍歸根到底要通過廣大機關黨員干部的努力工作來實現。提高人的素質，不能急功近利，靠短期學習、活動來解決，而要緊緊圍繞主線和核心任務，做好長遠規劃，多做打基礎、利長遠的事，充分發揮機關黨組織培養人、塑造人、凝聚人的功能，把建設高素質黨員干部隊伍作為機關黨建工作的重要目標，把“抓黨建、帶隊伍、促發展”的工作思路落實到機關黨建各項工作中。一是在培養人方面，要著力提高黨員干部的思想政治素質和業務能力。加強思想政治建設，組織黨員干部深入學習中國特色社會主義理論體系和中央大政方針，努力提高理論水平和政策水平，為落實中央和省委決策部署、完成機關中心任務提供動力與保障。要按照建設學習型黨組織的要求，不斷加強業務能力建設，提高機關黨員干部運用科學理論指導實際工作的能力。二是在塑造人方面，著力增強黨員理想信念和道德素質。深入持久地抓好社會主義核心價值體系教育，教育引導機關黨員干部自覺成 為實踐社會主義核心價值體系的模范，做中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者。三是在凝聚人方面，著力加強思想政治工作、促進機關團結和諧。深入研究新形勢下機關思想政治工作的特點和規律，針對黨員干部關注的熱點、難點和疑點問題，針對干部隊伍壓力大、負擔重的情況，注重人文關懷和心理疏導，堅持解決思想問題與解決實際問題相結合，發揮機關黨建工作凝聚人心、促進和諧的作用。

第一，右玉精神的核心理念是以人為本，為民利民，忠實踐行黨的宗旨。右玉地處毛烏素沙漠邊緣的高寒干旱地區，消除惡劣生態環境對生存、發展的嚴重威脅，是人民群眾面臨的最大問題。無論是在缺衣少穿的困難年代，還是在有水快流、挖煤致富的改革開放初期，右玉各級領導班子堅持把群眾利益作為最高利益，把群眾期盼作為最大追求，把群眾福祉作為最大政績，率領廣大干部群眾致力植樹造林，不僅有效改善了生態環境，而且為經濟社會長遠發展和可持續發展打下堅實基礎，體現了極其寶貴的超前意識和戰略眼光，體現了正確的工作觀、事業觀、政績觀，體現了堅強黨性和為民情懷。第二，右玉精神的本質內涵是艱苦奮斗，不怕困難，憑信念、憑精神、憑勤奮干事創業。右玉是國定貧困縣，可用財力十分有限，常常是有心栽樹，無錢買苗，干什么事情都要受到落后條件的制約。但是干部群眾堅信：怕難沒有出路，窮熬不如苦干。全縣上下勤儉節約過日子，勒緊腰帶干事業，一分錢掰成兩半花。面對植樹任務，沒有 人問錢在哪里，沒有人講條件要報酬，憑著苦干加巧干、覺悟加義務、镢頭加窩頭的拼搏精神，克服了世人難以想象的困難，打勝了一場經年累月、艱苦卓絕的造林綠化“人民戰爭”，展示了難行能行、難舍能舍、難為能為的氣概。右玉精神告訴我們，艱苦奮斗是共產黨人的傳家寶和政治本色，在任何時候、任何情況下，艱苦奮斗的意志不能弱，本色不能忘，傳統不能丟。

第三，右玉精神的基本要素是堅持不懈，百折不撓，不達目的誓不罷休。由于氣候寒冷、干旱少雨、風沙侵襲，在右玉要想栽活一棵樹，通常得用幾年時間，需要比別的地方付出多得多的努力。一分耕耘一分收獲，但在右玉是十分耕耘只有一分收獲。盡管如此，右玉干部群眾認準目標不觀望，遭遇挫折不氣餒，面對困難敢勝利，以人一之我十之、人十之我百之的精神，披荊斬棘、艱辛探索，矢志不移、百折不撓，持之以恒、久久為功，一年一年、一屆一屆地堅持下來，獨木終成林，荒原變綠野。右玉十八任縣委書記“綠色接力”、“責任傳遞”，“換屆不換方向，換人不換精神，一任接著一任干，一張藍圖繪到底”，樹立了領導干部的良好形象，深刻詮釋了正確政績觀的內在要求。

右玉精神是落實科學發展觀和踐行正確政績觀的思想實踐成果，是民族精神和黨的政治優勢、優良傳統的集中體現，是太行精神、呂梁精神在新形勢下的發揚光大，是建設社會主義核心價值體系的生動教材，是黨的建設特別是作風建設的一面旗幟，是山西人民的寶貴精神財富和政治資源，值得學習借鑒。

第二篇：八一建軍節心得體會五

2019八一建軍節心得體會

2019年8月1日，是中國人民解放軍建軍92周年的光輝節日，中國人民解放軍是一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優良的軍隊。92年來，軍隊革命化現代化正規化建設不斷加強，為爭取民族獨立和人民解放，捍衛國家尊嚴和維護領土完整，保衛改革開放和社會主義現代化建設的偉大成果立下了不朽功勛，是人民的忠誠衛士，是保衛國家安全的堅強柱石，是堅不可摧的鋼鐵長城。

中國人民解放軍是中國共產黨締造的，一誕生便與黨緊緊地聯系在一起，始終在黨的絕對領導下發展壯大。始終保持強大的凝聚力、向心力、戰斗力，經受住各種考驗，不斷從勝利走向勝利。中國人民解放軍歷經千難萬險，從小到大，由弱變強，發展為一支多兵種合成的軍隊，正在有中國特色的精兵之路上奮勇前進，成為中國捍衛和平與發展的鋼鐵長城，在災難和戰斗面前都能看到他們矯健的身影。習近平總書記指出：“要鑄牢聽黨指揮這個強軍之魂，堅持黨對軍隊絕對領導的根本原則和人民軍隊的根本宗旨不動搖，確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，一切行動聽從黨中央和中央軍委指揮。”我們要貫徹落實習近平總書記關于軍隊建設的指導精神，不斷加強軍隊建設。

擁軍應成為常態。認真貫徹落實十九大精神及習近平總書記講話精神，按照求真務實和突出地方特色的雙擁工作方針，通過開展國防教育，認真學習領會《習近平關于國防和軍隊建設重要論述選編》、走訪慰問等活動，強化黨員干部隊伍愛國主義精神，進一步增強責任意識，為全面實現小康社會工作奠定基礎。

如今正直抗洪救災時期。我們要向解放軍點贊。危險來臨時，人的安全是最重要的，這自然也包括搶險人員的安全。在為解放軍點贊時，也要向他們道一聲珍重，祝愿平安。希望他們圓滿地完成自己的使命，平平安安地歸來，接受我們最誠摯的感謝和敬意。

在和平年代，解放軍戰士是人民群眾最值得信賴和依靠的人，尤其是在國家和人民最需要的時候，解放軍戰士沖鋒在前，在搶險救災中再現軍人的風采！抗震救災的時候有他們、防洪抗險的時候有他們、抵抗冰雪災害的時候有他們!他們的身影無處不在，總是在人們最需要幫助的時候雪中送炭，他們就是人民最忠誠的兒女!

1998年夏抗洪搶險中，展現了解放軍戰士為了保護國家的財產和人民的利益少受損失和不受損失，與洪水搏斗的英雄壯舉！

在2008年1月的那場冰雪災害中，解放軍們在第一時間內進行搶險，他們不顧自己的生命安全，去搶救廣大人民的生命財產安全，在冰雪中，到處都有他們忙碌的身影，有許多英勇的解放軍獻身一線，倒在了與冰雪斗爭的前線，為最后的勝利鋪墊了一條堅實的大路。當人們吃著解放軍給他們的方便面喝著礦泉水是，他們在任勞任怨的工作。這時正是春節之際，誰不想回家過個團圓年啊?可是，他們為了國家的利益與人民的安慰，在一線奮斗。在他們眼中，國家利益永遠高于個人利益，與國家相比，自己的小家算的了什么?在那個寒冷的冬天，正因為有了他們這樣一群可愛的人，整個冬天都是那么的溫暖。

2008年的5月12日，四川地區發生了8.0級特大地震，又是他們，又是這樣一群可愛的人，不怕危險，不怕困難，不怕犧牲，奮勇救人。他們有的甚至被活活的累死，他們雖然有的一

面這場地震而犧牲，有的終身殘疾，但是他們不后悔，他們后悔的只是沒有就出更多的人。

新時代新形勢下，要為實現中國夢強軍夢而不斷努力。

首先，要發揚革命優良傳統，傳承紅色基因。值此節日來臨之際，重溫黨的建軍歷史十分必要，我們要牢記建軍的優良傳統，繼承紅色基因永葆人民軍隊的性質、宗旨和本色，不忘初心，繼續前進。

其次，要深化改革，堅持與時俱進。軍隊建設要緊跟時代的發展要求和不斷滿足人民的期盼，不斷深化軍隊改革，堅持與時俱進，始終保持軍隊發展的不竭動力，爭創世界一流。

第三，要科技興軍。新形勢下強軍夢要堅持科技興軍發展戰略，軍隊建設要著眼于實現軍隊機械化和信息化建設。人才是科技興軍的第一資源，要注重科技人才的引進和培養，充分發揮科技人才的引領作用。科技興軍要不斷推進重大自主創新、技術創新，樹立科技是核心戰斗力的思想。

第三篇：五問心得體會[定稿]

五問心得體會

第一問：解放思想為什么？

答：不斷解放思想,是馬克思主義科學精神和毛澤東思想的重要體現。馬克思主義發展史就是不斷解放思想的歷史。中國共產黨領導中國革命和建設的歷史證明,解放思想是我黨思想路線的本質要求,是發展中國特色社會主義的一大法寶。

鄧小平同志曾經說過：“解放思想，開動腦經，實事求是，團結一致向前看，首先是解放思想。只有思想解放了，我們才能正確地以馬列主義、毛澤東思想為指導，解決過去遺留的問題沒解決新出現的一系列問題。”

實踐證明，任何重大的歷史變革，都要以思想解放為先導。在民主革命時期，從教條主義的束縛下解放思想，是中國革命大發展的先導；黨的十一屆三中全會前后通過真理標準的大討論所進行的解放思想，是我國改革開放的先導。歷史又站在一個新的起點上。胡總書記在黨的十七大召開之前，強調解放思想是黨“不斷開創事業新局面的一大法寶”，這就把解放思想提到了一個新的高度。第二問：發展差距是什么？

答：中國目前仍然屬于經濟欠發達國家，到2050年，中國將成為世界中等發達國家，綜合經濟水平相當于2002年美國的水平，進入世界前40名；然后再用50年，進入世界前10名。這些數據提醒人們要充分認識，中國從經濟欠發達國家邁向發達國家仍任重道遠。

中國經濟現代化至少將面臨經濟質量、經濟結構和國際經濟競爭力三大瓶頸，其中“重中之重”的是提升經濟效益和核心競爭力。

第三問：跨越發展靠什么？

答：實現跨越式發展領導干部是關鍵，各級領導干部定準位，把好盤，制定好切合實際的謀略，整合社會各種力量，營造優良的發展硬環境和軟環境，堅持問政于民、問需于民、問計于民，建立凝民心、集民智、聚民力的長效機制，帶領群眾聚精會神搞建設，一心一意謀發展，千方百計加快經濟發展步伐，在發展中摸索，在發展中提高，從而加快發展。

跨越式發展是高速度的發展，只有高點，沒有低點，此種發展帶有強烈的緊迫性，后有追兵，前有“堵截”，絲毫不能松懈，需要超前的意識、過人的膽略、頑強的毅力，更要有精確度，因而，應不斷地創新，不斷地提高，高質量、高水平地謀發展。

第四問：對照標桿缺什么？

答：一是缺思考。思考有利于進步。深入思考不夠，靜下心來學習不夠，缺乏用科學思維方法指導工作，沒有用新的思維和視角去研究工作。二是缺調研。深入基層不夠，開展調查研究不多，特別是一些專題性的調研報告不多。調研意識不強，探索新思路、新途徑做得不夠。三是缺總結。盡管開展了一些創新工作，取得了明顯成效，在全市有一定影響，但是不善于總結，沒有很好地把實踐和做

法上升到一定的高度，發揮出更大的示范推動作用。四是缺學習。學習的積極性和主動性不夠，沒有做到勤于學習，善于學習，系統全面學習理論知識和業務知識還不夠，學以致用有待進一步提高。五是缺落實和執行。工作開展時間拖得長，沒有很好落實到位，執行力不夠，有時還存在“推諉”、“拖拉”、“敷衍”的現象，往往造成有些事情不了了之。六是缺精神狀態。人是要有點精神，精神來源于自信，自信來源于綜合素質。

第五問：我為跨越發展做什么？

答：一是強化對工作會議精神的學習，吃透精神，理清發展思路；二是精心組織，扎實做好機構改革工作；三是持之以恒，毫不松懈地抓好專項整治工作；四是抓好上報四類項目的對接和爭取落實工作；五是改進服務，促進各大產業做大做強；六是推進改革創新，積極探索監管工作新模式。、

第四篇：五珍惜心得體會

五珍惜心得體會

近兩個月來，通過學習公司開展的“五珍惜”主題教育，讓我深刻認識到了加強個人作風建設的重要性和必要性。作為一名黨員，我們更要緊密聯系自己的崗位實際，認清肩負的職責和使命，始終做到“五個珍惜”，自覺養成良好作風，努力開創各項工作的新局面。

一、珍惜工作崗位

崗位就意味著責任，意味著更高的要求，更高的素質。為此，要著力強化三種意識：一是強化進取意識。就是要保持昂揚向上、積極進取的精神狀態。二是強化學習意識。充分利用在機關工作的有利條件，刻苦學習。樹立終身學習的理念，不斷提高思想認識水平和辨別是非的能力，提高駕馭本職工作的能力。三是強化服務意識。機關的大部分工作都是為了更好的為基層生產做好服務工作，改變觀念、積極創新，把本職崗位與公司的整體目標緊密的結合起來，起到自己的崗位應有的貢獻。

二、珍惜崗位權力

對于我們來說，能不能在種種考驗面前管好自己，始終做到一身正氣、兩袖清風，是對自身人格、品質、意志、情操的一種考驗。要在大是大非面前立場堅定，站穩腳跟，以高度的自覺性、極大的勇氣和堅韌不拔的意志，去克制自己欲望的沖動，同各種消極腐朽思想進行抗爭。同時也要做到了慎獨慎微，在各種腐朽思想文化的侵蝕影響面前，要能做到不該去的地方堅決不去，不該要的東西堅決不要，不該做的事情堅決不做。要堅持按照自重、自省、自警、自勵的要求。

三、珍惜集體榮譽

珍惜集體榮譽是熱愛集體的表現，我們一定要懂得集體榮譽是靠集體成員共同努力得來的，應當珍惜。只有個人的真心實意、真抓實干，才能樹立個人良好的形象，也只有通過每個人的努力才能讓我們的集體形象更好更美。對于損害集體榮譽的行為，我們大家一定要堅決制止和避免，發現有損集體榮譽的行為，要能及時改正。不珍惜集體的榮譽反過來也就是不珍惜自己的形象和榮譽。

四、珍惜個人前程

要在工作學會包容。就是說要寬容大度、虛懷若谷，要容得下人、容得下事，不能把自己的好惡強加給別人。要聽得進不同意見。要允許別人進步，允許別人比自己強，把別人的成功看做是自己的成功，從中吸取經驗教訓，取長補短。在處理與他人關系、部門之間關系時，不要光說自己的工作重要，別人的工作不重要不要光說自己忙得不得了，別人閑得不得了；不要光說自己工作難，別人工作容易；不要認為少了自己不行，少了別人可以；不要感到自己吃子虧，別人占了便宜。要工作中學會忍讓。同在一起共事，難免磕磕碰碰。說話辦事要照顧到他人的感受、他人的情緒，不能傷了感情、傷了和氣。每個人都不是完人，有長處要互相學習，有短處要互相提醒，有難處要互相關心，有錯處要互相幫助。只要每個人都心往一處想，勁往一處使，就能無所不能，戰無不勝。

五、珍惜家庭幸福

人是從家庭走上社會舞臺的。家庭是細胞，是我們的“后院”。只有家庭基礎穩固，個人的事業才能有發展，我們的工作才有堅強的后盾，社會才有安定團結的局面。從這個意義上講，珍惜家庭的團結和諧，既是義務，也是責任。我們要努力做到：既要管家又不能戀家，不為家庭瑣事所累；既要管家事又要管好家人，不能把家務與工作攪和在一起；要培養良好的家庭美德。要保持健康的身心。健康的身心是家庭美滿的的標志，也是成就事業的無形財富。我們一定要倍加珍惜自己的身體，養成良好的生活習慣，保持一個健康的體魄。有一個好的身體既是家庭之福，也是事業之幸。

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X年-x月-x日

第五篇：五講心得體會

關于開展“五講五比”活動的心得體會 自開展中層干部“五講五比”活動以來，我積極參與到該活動中去，我通過積極參加**開展的集中學習和自覺學習，在思想上有了高度認識，“五講五比”活動，是全面落實**工作會議精神，是**努力促進各項管理工作扎實推進的指南針。

一、以“五講”弘揚新風氣

（一）講學習，做先鋒。

我是**的負責人，我一定要以**中層干部的標準嚴格要求自己，廣泛涉獵新技術，積極學習業務知識，學習各級領導的工作講話，努力營造科室“閑時求職，忙中有序”的學習氛圍，進一步帶領科室員工打造學習型科室。

（二）講原則，聚合力。

“一根筷子輕輕被折斷，十根筷子牢牢抱成團”，為了**的又好又快發展，我們只有樹立“企興我榮，企衰我恥”的觀念，大事講原則，小事講團結，團結一致，形成合力，才能確保全年目標的順利實現。

（三）講規范，樹形象。

規范經營是切實維護國家利益、保護**積極性、樹立良好的行業形象、促進我市**持續穩定發展的有效措施，我們要更加恪守明示承諾制度，更加牢記規范經營，樹立責任和誠信形象。

（四）講團結，促發展。

我們要把**視做一個大家庭，每個人都是作其中一員，在工

作中，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，與每位員工和諧相處，共同幫助，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，切實搞好**服務，強化目標意識，增強組織觀念，進一步促進**穩定發展。

（五）講奉獻，重操守。

奉獻是一種精神，是一種表率。我們是**的中層干部，是員工的旗幟，更是員工榜樣，在工作中我們要走在前面，在利益和服務問題上，我們要講究奉獻。自覺做到“潛心做事、低調做人、不求名利、樂于奉獻”，充分展示中層干部的良好風范。

二、以“五比”更新理念。

（一）牢固樹立科學的發展觀引領發展。**是大農業中的弱質產業。**經營既依靠**，又離不開政府，發展**生產，對于增加農民收入和地方財政收入、調整優化農業產業結構、加快山區經濟發展、促進社會主義新農村建設意義重大。我們一定要樹立科學的發展觀，更新觀念，創新形式，開拓工作，堅定不移的推進**農業發展。

（二）牢固樹立正確的效益觀追求效益。

沒有效益就沒有生存。我們必須腳踏實地，視**為上帝，真心實意為**辦實事，通過優質的服務和敏銳的思路，擴大服務空間，創新生產技術，真正提高**經營的綜合實力。

（三）牢固樹立全面的質量觀提升質量。

質量是企業發展的根本保證。**經營如果只求數量不求質

量，是沒有發展前途的，是一種自取滅亡的不理智的做法，我們要積極適應**資源配置改革，從改良土壤，平衡施肥，優化布局，推廣良種入手，堅持**標準化生產，落實先進適用技術，把提升質量、突出特色作為我們持久的目標追求。

（四）牢固樹立嚴格的管理觀強化管理。**中層干部履行的職能之一是做好管理工作，對每位員工明確崗位職責，嚴格按規律、按制度辦事，突出痕跡化管理，強化過程控制，使員工上下把思想統一到**的生產經營上，管住自己的人，干好自己的活，謀好自己的事。

（五）牢固樹立積極的創新觀推動創新。創新是企業發展的不竭動力。我們要開拓思維，創新方法，根據**實際，積極推動科技創新，以科技創新為平臺，進一步提升質量，突出特色，積極開拓市場，增強企業發展活力。篇二：學習“五講”活動心得體會

學習“五講”活動心得體會

就目前我縣形勢，在全縣范圍內開展干部思想作風“五講”教育活動，具有十分重大的歷史意義，是十分必要且及時的。通過開展干部思想作風教育活動，使我縣干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾作用的充分發揮。

通過學習縣委“五講”教育活動精神和縣委干部思想作風建設相關文件，并經過一段時間的組織部內“干部思想作風教育”學習活動，我認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須認真落實縣委提出的“講工作、講責任、講作風、講團結、講規矩”，著重做好以下幾個方面：

講工作，樹立正確的績效觀。在日常工作中，切實做到從實際出發、按規律辦事作為一名入職不久的公務員，更應當著眼長遠，立足當前，堅持一切從實際出發。尊重客觀規律，不喊脫離實際的空口號，不作華而不實的表面文章，切實把思想統一到干事創業上，把精力用在推動科學發展上，一步一個腳印，緊緊圍繞縣委、政府確定的目標任務，結合組織科工作實際，創造性地研究推動發展的舉措和突破性招數，恪盡職守干好工作，集中精力抓落實，把心用在日常瑣碎的工作中，踏踏實實地干工作。

講責任，強化宗旨意識。把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦

好事，不忘一心一意為人民服務宗旨，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現先進性。平時接轉組織關系時，要誠心接待每一位前來辦事的黨員，解答他們提出的各種疑問，接待來訪黨員，保持平和的心態，耐心講解黨的各項政策，力爭做到滿意答復。講作風，強化進取意識。大力發揚艱苦奮斗、奮發有為的工作作風。在工作中應當始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到黨建事業上，把功夫下到抓貫徹落實上，迎難而上，迎造出一門心思干事業。同時我要以各條戰線上的先進代表作為學習模范，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志，用最大的努力去爭取最好的業績。

講團結，發揮干部作用。不管你在哪個行業、哪個崗位，僅靠個人的力量是有限的，只有團結協作才能把效率提升到最大值，眾人拾柴火焰高。對待工作，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，如何才能“過得硬”？這就要團隊作用的發揮！每個人都有分工，各盡其職。作為國家工作人員，要時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發生沖突時，能夠高風亮節，關鍵時刻站得出來，在急難險重任務面前，能夠挺身而出；在生死危難關頭，能夠豁得出去。講規矩，樹立干部形象。一要樹立為民形象，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現。同時，樹立為民形象還要求每一個共產黨員特別是領導

干部要親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力，牢固樹立科學發展觀，不搞浮夸虛報的假政績，不搞徒有虛名的達標升級活動，不搞沽名釣譽的“形象工程”，把有限的資源集中用在事關經濟社會發展大局的重要領域和項目上來，用在解決關系群眾切身利益的重大問題上來。二要樹立務實形象。按照保持先進性的要求，勇于治“虛”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中，發揮表率作用，要求群眾做到的，黨員先做到；要求下級做到的，上級先做到，形成黨員干給群眾看，領導干給職工看，一級帶著一級抓的良好局面。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領導干部的要求，也是對廣大普通黨員的基本要求。堅持“兩個務必”，進一步發揚艱苦奮斗的優良傳統。經過多年的教育和學習，每一名黨員都必須明白，我們手中的權力來自于人民，不能把權力當作向組織伸手的資本，更不能把權力當作謀取私利的工具，只能把權力當作為人民服務的責任和義務，正所謂“耐得住清貧、守得住寂寞”。在新時期里，開展干部思想作風教育活動，是加強我縣干部隊伍建設、永葆黨的生機與活力的迫切需要。新的歷史條件下，出現了一些與新的形勢任務不相適應、與“三個代表”的要

求不相符合的問題，迫切需要采取切實可行的措施認真加以解決，使廣大干部始終保持先進性，確保黨的肌體不受腐蝕，黨的戰斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機和活力。我們每個干部只有把握時代的脈搏，結合實際，認真學習實踐科學發展觀，時刻不忘黨的性質和宗旨，才能永遠保持我們干部的純潔性；也只有這樣，我干部才能不辱使命，成為建設有中國特色社會主義的帶頭人。2011年9月28日篇三：五講五比五爭當活動心得體會 五講五比五爭當活動心得體會

自開發區開展“五講五比五爭當”活動以來，我通過積極參加開發區開展的集中學習和主動學習，在思想上有了高度認識，“五講五比五爭當”扎根大腦，成為今后工作發展方向的指南針。現將我個人活動體會作如下總結：

一、思想作風得到改進，爭做與時俱進、開拓創新的表率 思想認識的高度，決定工作的推進力度。當前，我們開發區處于攻堅克難階段，處于發展的的關鍵時期，我們要以以科學發展觀為統領，努力實現“三個”創新，一是創新工作思路，發揮政策對招商的推動作用，加大政策促進招商的效應最大限度地釋放出來；二是創新工作載體，要不斷豐富實現招商工作的有效形式，依托對外招商交流合作平臺，依托各種專場招商會，依托入駐企業的宣傳。三是創新工作手段，完善招商服務體系，加快信息化網絡建設，通過力行創新之舉，勇謀突破之策，努力使各項工作體現時代性、把握規律性、富于創造性。

二、自身素質得到提高，爭做勤于學習、學用結合的表率

“學習永無止境，知識成就未來”。要自覺把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種立身之本，針對自己知識的不足，堅持學習，提高業務技能，時刻牢固樹立終身學習的思想，時時學習，處處學習, 向實踐學習，向同事學習。真正用豐富的知識提高工作能力，細心學習他人長處，彌補自身不足，在不斷地學習和探索中使自己在各方面有所提高。

三、業務水平得到提高，爭做勤學善思，業務精通的表率

開展“五講五比五爭當”活動的最終目的就是促進各項工作的有效開展，通過參加“五講五比五爭當”活動，我將更加自覺地按照職責，切實做好招商工作，提高自己的工作效率和質量，在以后的工作中做到穩中有進，踏實認真。適應時代改革、發展的需要，做勤學善思的模范、調查研究的模范、業務精通的模范，統攬全局的模范。在今后的工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把招商工作做得更好，具體從以下幾個方面開展工作。

一、創新方式，積極開展招商引資活動

圍繞我區主導產業并結合國內外產業發展趨勢，以對外聯絡為突破口，抓住沿海地區生產成本不斷攀升、勞動力資源日趨緊張等新機遇，主動出擊，積極承接產業轉移；發揮化工產業優勢，突出重點，積極引進產業關聯度強、對財政貢獻大的大項目。

二、突出重點，努力抓好項目建設 深刻領會張少軍書記的講話精神，借成立魯南百億化工城這一契機，繼續把百億化工園區建設作為招商重點，一方面依托陽煤恒通化工做好產業鏈招商，另一方面指導企業內部膨脹，不斷提高產品精細度，提升化工園區的整體水平，努力培植一批大企業、培育一批大產業。

三、深入挖掘，創新招商引資形式

一是做好“以商招商”工作。很多時候，我們的千言萬語，抵不上已經在我們這里落戶客商的一句話，這些客商的現身說法是最有說服力和感召力。因此“以商招商”是最有效的招商手段。二是圍繞產業鏈招商。任何一個產業都有其產業鏈。因此利用本地一些龍頭企業來帶動其上游產品的供應商和下游產品的銷售商來投資辦廠，形成產業鏈，也是非常有效的招商方式。

我們將認真總結五講五比五爭當活動，揚正氣、樹典型，找不足，落實具體措施。我們要將活動中激發出的干勁轉化到實際工作之中去，拼搏進取，真抓實干，使自己的工作再上新臺階。“五講五比五爭當”的主要目的是為了明確發展方向。我要以五講五比五爭當活動為契機，認真做好招商工作、不放松、不動搖，腳踏實地、真抓實干，促使招商工作實現新的提升和跨越。

項 目 管 理 局

程 國 富 2012-6-20篇四：“五講五比五爭當”活動心得體會

教師學習“五講五比五爭當”活動心得體會

按上級有關要求，我們開展了“五講五比五爭當”的學習活動，對于此次活動，我有以下幾點體會：

首先，我們要記住“五講五比五爭當”的內容：

講黨性、比覺悟、爭當先鋒戰士

講學習、比效果、爭當讀書標兵

講服務、比形象、爭當崗位能手

講奉獻、比吃苦、爭當工作模范

講團結、比作風、爭當優秀黨員

就目前的發展形勢，開展 “五講五比五爭當”教育活動，具有十分重大的意義，是十分必要且及時的。通過開展思想作風教育活動，學習縣委“五講五比五爭當”教育活動精神和思想作風建設相關文件，我認識到要想認真做好一名人民教師，就必須認真落實縣委提出的“五講五比五爭當”，著重做好以下幾個方面：

講黨性、比覺悟、爭當先鋒戰士。在日常工作中，切實做到從實際出發、按規律辦事，作為一名教師，更應當著眼長遠，立足當前，堅持一切從實際出發，尊重客觀規律。講學習、比效果、爭當讀書標兵。在工作間隙，多多學習，切實把思想統一到干事創業上，把精力用在推動科學發展上，結合工作實際，創造性地開展教育工作。

講服務、比形象、爭當崗位能手。把全心全意為人民服務

作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，要誠心對待每一位學生，做他們的良師益友。

講奉獻、比吃苦、爭當工作模范。大力發揚艱苦奮斗、奮發有為的工作作風。在工作中應當始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情投入到教育工作中。講團結、比作風、爭當優秀黨員。不管身處哪個崗位，僅靠個人的力量是有限的，只有團結協作才能把效率提升到最大值，眾人拾柴火焰高。作為國家工作人員，要時常反思和檢查自己在個人利益與國家、集體利益發生沖突時，能夠高風亮節，關鍵時刻站得出來。

在新時期里，開展“五講五比五爭當”這種思想作風教育活動，是加強教師隊伍建設、永葆生機與活力的迫切需要。我們每個工作人員都要結合實際，認真學習實踐科學發展觀，時刻不忘黨的性質和宗旨。

港上王宏真 2012.10篇五：“五講”教育活動心得體會

加強學習提高素質 履行職責

進一步推進新農村建設步伐

——開展“五講”教育活動心得體會

新年伊始，在全縣開展“五講”教育活動中，使我進一步認識到加強學習，提高素質，對一名共產黨員是多么的重要。講學習，講政治，講紀律，講作風，講正氣，是新形勢下黨員必須要做到的。開展“五講”教育活動以來，我參加多次學習活動，深深領會教育活動的重大意義。講學習就是全面領會十七屆四中全會精神，進一步學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，全面理解中國特色社會主義理論體系，掌握新的理論知識；講政治就是要堅持中國共產黨的領導，堅定共產主義信念，識大體，顧大局，認真完成黨交給的各項任務；講紀律就是作為黨員要遵守黨的紀律，執行黨的決議，履行黨員職責，服從黨的安排；講作風就是要從自身做起，密切聯系群眾，端正工作態度，做事求真務實；講正氣就是要做到廉潔自律，弘揚正氣，敢于完善自己，做事公道正派。

開展“五講”教育活動，使我更加明白作為一名黨員干部，基層黨支部書記只有在新的形勢下要用時代發展的要求來審視自己，以不斷地學習來充實自己，以改革創新的精神來提高和完善自己。對自己要做到嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理，嚴格監督。敢勇于開展批評與自我批評。作為基層干部，首先要帶頭學習黨的理論知識和科學技術知識，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀。要不斷提高自己的理論素質、思想素質、業務素質，要適應新形勢新

任務的需要，要團結廣大黨員，努力把支部建設成為貫徹落實科學發展觀的堅強堡壘，把干部隊伍建設成為貫徹科學發展觀和新農村的骨干力量，為科學發展提供可靠的政治和組織保障。

開展“五講”教育活動，要求我們黨員干部改變思想觀念，做到解放思想與時俱進，求真務實，量力而行，不虛夸，不攀比。辦事要尊重民意，要依法辦事，不強道命令，不獨斷專行；要做到艱苦奮斗，勤儉節約，不以權謀私，與民爭利；要崇尚科學，移風易俗，樹立正氣，不搞封建迷信。在開展“五講”教育活動過程中，通過教育活動，深感自己存在一定的問題和不足：平時理念學習不夠全面，學習脫節，不能很好地學以致用，組織貫徹民主集中制不力，對上級安排的工作執行不認真，落實不到位，以經驗辦事，法律意識不強；推動科學發展、處理復雜問題能力不夠，工作有時脫離群眾，脫離實際，黨員的先鋒模范作用不明顯等等，以上存在的不足嚴重制約和影響我村新農村建設的和諧發展

今后，我要以“五講”教育活動為契機，不斷加強學習，努力提高自己的理論知識和業務素質。常懷憂黨之心，恪盡興黨之責，想群眾之所想，急群眾之所急，勇于創新，勇于發展，把握“推動科學發展，加快新農村建設”這一主題，圍繞黨員、干部受教育，科學發展上水平，人民群眾得實惠，進一步解放思想，更新觀念，進一步解決工作和發展中存在的突出問題，以及群眾反映強烈的問題，把科學發展觀貫徹落實到全村經濟社會發展的各個方面，以更加開闊的視

野，更加扎實的作風，更加有力的措施，繼續解放思想，努力雙向交流安展，促進社會和諧健康發展，在全面建設新農村，加快推進農村現代化過程中譜寫我村發展的新篇章。

結合“五講”教育活動我們當前應做好以下幾項工作。

一、理清思路，制定科學發展規劃。當前著重解決發展思路不清，發展信心不足，發展方式落后，發展質量不高，發展不足等問題，結合實際，大力引導和培育畜禽養殖業，發展壯大養殖專業大戶，推動我村養殖業的大發展；以土地流轉為重點，專業合作社為龍頭，大力推動農業發展方式的轉變，使我村農業逐步走上農業專業合作化、規模化、專業化的軌道上來；一推行農村新農合、糧食補貼為重點，積極保障和改善民生，落實各項惠民政策，搞好為民服務，解決群眾生產、生活中的實際困難；以集鎮建設為依托，大力推動我村城鄉一體化建設，促進我村各項公益事業的發展；以文化產業建設為支柱，積極推動文化發展、繁榮，進一步加強文化設施建設，開展形式多樣的文化活動，滿足群眾日益增長的多樣化、多層次、多方面的文化需求。

二、按照以人為本的要求，著力為群眾辦一些實事、好事。我們確立以人為本的發展觀念，著力解決群眾的實際困難。當前需要維修險橋一座；整修萬方大塘一口；改變村容村貌，綠化2個自然村莊；維修組組通道路800米；配合上級部門整修文化路400米。

三、按照統籌兼顧的要求做好其他工作。結合平安建設，安全生產，做好社會治安綜合治理工作；結合服務群眾民主建設，做好社 會穩定工作；結合加強管理，加強基層計生服務建設，做好人口與計生工作；結合“五化”要求，做好“六城聯創”工作。

總之，結合“五講”教育活動，做到學以致用，在學習中提高自己，在學習中完善、充實自己，在學習中改正自己。我將圍繞開展“五講”教育學習，加快新農村和諧發展這一主題，與當前工作結合，克服物本發展思想，端正學習態度，改變工作作風，堅持科學發展觀要求，努力創新農村發展新機制，積極改善 民生和維護社會穩定，帶領全村黨員干部加強黨性修養，密切聯系群眾。著力加強發展，為構建和諧新農村發展建設小康社會做出自己的貢獻。