第一篇:迎評促建心得體會
迎評促建學習心得和體會
2013年我校將迎來迎評促建工作,這是我校加快發展的重要機遇。開展迎 評促建工作,將有利于學校進一步改變教育觀念,理清辦學思路,明確辦學定位; 有利于總結辦學經驗,規范教學管理;有利于改善辦學條件,加速教學基礎設施 和校園環境建設;有利于凝聚人心,促進校風建設,提升學校綜合實力,為國家 培養更多的高素質創新人才。這次評估,是展示學校整體形象和風采的一次重大機遇,也是促進學校發展,促進各部門、各單位發展,促進我們每個人發展的大好機遇。迎評促建工作的質 量,對于我校今后的生存發展至關重要,與全校教職工的切身利益密切相連。在 這樣一個迎接評估的關鍵時刻,廣大教職員工要齊心協力,全力以赴。
一、以高昂的姿態,以主人翁的態度積極參與到評估工作中來。全體教職工要認真學習有關評估工作的文件,了解評估指標體系,深刻理解 各項指標各個觀測點的深刻內涵,明確目標任務,按照學校的統一部署,扎扎實 實地做好本職工作;要嚴謹治學、從嚴治教,認真上好每一堂課,努力提高教學 質量,著力培養學生的素質和能力。廣大教職員工要顧全大局,心系學校,共謀 發展,要愛校如家。
二、嚴格要求,全力以赴,做好迎評促建沖刺階段各項工作。迎評促建沖刺階段工作十分重要,千萬不能麻痹大意。廣大教職工要服從大 局,按照迎評促建領導小組的部署于要求,嚴格、仔細、全面對照評估指標體系,精益求精,反復檢查,盡心盡力,高質量高標準地做好本職工作。全體教師要把 主要精力投入到人才培養和教學工作中,以身立教,為人師表,嚴謹治學,從嚴 治教,以自己崇高的精神境界,高尚的道德情操、淵博的學識、精湛的專業素養、良好的師表形象去影響和感召學生,成為學生行動的楷模、健康成長的引路人。
三、齊心協力,團結拼搏,為奪取迎評促建的優異成績而奮斗。教學評估是一項系統工程,需要我們全體教職員工齊心協力,廣大教職工要 立足本職,真抓實干,勤奮工作,圍繞迎評促建這個中心工作,想學校之所想,急學校之所急,服從調度,主動配合,從我做起,從現在做起,從具體的事做起,任勞任怨,求真務實,團結拼搏,為奪取迎評促建的優異成績而奮斗!讓我們在文產院校黨委和行政部門的正確領導下,齊心協力、努力拼搏、真 抓實干,加快我校改革和發展的步伐,為實現我校高標準通過教育部教學工作評 估的目標貢獻力量!
教育系決定以該項活動為契機,結合學風建設、迎評促建,進一步加強學生思想道德建設工作,優化學院環境,凈化學生思想,養成文明習慣,使同學們的文明言行在有計劃的訓練中成為自覺行為。為使今年的“文明禮貌月”活動開展的更有實效,現制定如下活動措施。
一、本次活動的組織方式本項活動結合學風建設和迎評促建工作,由系黨政團統一領導,充分調動輔導員和課任教師積極性,廣開思路,各班分別制訂具體措施細則。在該次活動中充分發揮學生會團總支的核心作用,重點調動各班委會團支部的骨干帶頭作用,加強檢查考核,找差距、查原因,實實在在解決我院學生管理和文明禮儀教育中存在的突出問題。
二、活動內容:
(一)提高文明意識和素質。繼續深入開展向不文明行為告別活動,講文明話,辦文明事,做文明人,要養成習慣,要深入貫徹落實滄州職業技術學院學生行為規范。本次活動重點解決的問題是:
1、提倡全體同學講普通話,使用 “您、請、您好、對不起、沒關系、謝謝”等文明用語。
2、見領導、老師、來賓要主動打招呼,熱情大方。
3、同學之間要學會謙讓寬容,真誠相待。
4、改正不文明言行,不亂扔亂倒垃圾,不隨地吐痰,說話不帶臟字,不損壞公物,不泡網吧等。
5、認真遵守作息時間,不遲到、不早退、不曠課,有事有病要履行請假手續。
6、上課、開會不開手機和接打手機。
7、增強節約意識,不浪費糧食,不吸煙,不酗酒,不賭博,節約水和電。
8、在宿舍樓和教學樓等公共場所不喧嘩打鬧,遵守社會公德。
9、公共場所杜絕男女生非正常交往、過分親昵的不文明舉止。
10、講誠信,為人誠實,勇于承認和改正錯誤。
(二)提高學生干部的素質,展示學生干部以身作則、全心全意為同學服務的良好形象。
(三)加大管理、督察力度,治理自習、熄燈紀律、清除衛生死角。
(四)廣泛開展以“文明禮貌”為主題的征文和青年志愿者活動。
通過近期對“迎評促建”的學習,以及從資料文件的學習體會過程中學到了很多知識,理解了評建工作的重要性和緊迫性。通過迎評估,我們的素質也有了很大的提高,課堂質量也有了很大改善,校園變得更加漂亮、干凈了,真正體會到了以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設的作用。其中,養成公共文明的習慣。校園公共文明是文明校園創建和精神文明建設的重要內容和基礎工作,也是一個校園整體形象的重要體現。加強校園公共文明建設,營造整潔優美的校園環境,建設文明和諧的公共秩序,倡樹互助友愛的人際關系,是提高校園建設管理水平的需要,也是滿足學生日益增長的物質文化生活需求的需要。有如下幾個方面:公共場所道德方面:不在公共場所亂扔雜物、隨地吐痰、損壞花草樹木、吵架、斗毆等;不在禁煙場所吸煙;不在影劇院、圖書館、會場等公共場所大聲喧嘩、嬉鬧,不發生手機的接打聲音。交通行為方面:車輛、行人各行其道;車輛、行人不亂穿馬路、闖紅燈;保持交通暢通,不人為造成阻塞;排隊候車,依次上、下車。公共設施維護方面:精心愛護公用電話、郵箱、報欄、座椅等公共設施,不人為弄臟、損壞。掌握良好的社交禮儀。隨著時代的進步,人際交往的日趨頻繁和密切,作為交往潤滑劑的禮儀也越加顯得重要。講究禮儀,遵從禮儀規范,可以有效地展現一個人的教養、風度與魅力,更好地體現一個人對他人和社會的認知水平和尊重程度,從而使個人的學識、修養和價值得到社會的認可和尊重。適度、恰當的禮儀,不僅能給公眾以可親可敬、可合作、可交往的信任和欲望,而且會使與公眾的合作過程充滿和諧與成功。從而達到交流信息,增進感情,建立關系,充實自我,豐富自己的人生閱歷和人性情感。禮儀可以分為好幾個部分,個人禮儀、交往禮儀、餐飲禮儀等等。
這次學習迎評促建知識是我們更加了解了我校我系的一些情況.其中包括以下七大內容.一、我系的科學的辦學指導思想.我系一貫堅持“辦學以教師為本,教學以學生為本”的辦學理念.所謂的辦學以教師為本體現在所有工作出發點首先考慮到教師,實行民主集中制,大家關注的敏感事情公開公平,做到盡量事不擾民(教師).教學以學生為本主要體現在學生工作的全程管理與全程關心,過程管理與過程關心;學生關心的焦點問題重大問題公開公正公平.抓好影響學生成長與發展的大事;創新學生管理機制,實行助理班主任制以老帶新等。我系堅持育人為本,育德為先,能力為重,全面發展。堅持培養應用型人才,提升學生從事教育教學工作的整天素質與能力。堅持因材施教原則,凸顯個性培養。注重學思結合,知行統一,開辦多種形式的教、學、研合作教育。
二、我系的高素質的教學隊伍,我系現擁有一支年齡、學歷、職稱、雙師素質配置合理,符合系四個專業四個專業教學及教研要求的師資隊伍。兼職教師及教輔人員81人,其中專任教師36人,兼職教師10人,外聘教師28人,專職管理人員7人。學科帶頭人由田學齡、李清臣、宋光輝、賈蕾四位老師分別分擔任我系四個專業學科帶頭人。
三、良好的教學條件設施。我系教室和教學附屬用房面積基本達到國家合格標準,能充分滿足人才培養的需要。我系現有實驗室4個,14個分實驗室。并購置了總值達284萬元的技術先進、數量充足、能夠滿足實驗教學基本需要的實驗教學儀器設備。我系還自建有資料室,藏有價值5萬元的圖書1629冊;校園網運行良好,網絡資源較為豐富,能夠充足滿足我系專業師生對教學資源的需要。
四、特色突出的專業課程建設。我系根據社會對人才的需求設置相關專業,共四個專業,包括教育技術學、心理學、小學教育、學前教育。我系充分發揮專業優勢,傾力打造特色專業,整合學科優質資源,著力培育重點學科。精心設計培養方案,堅持科學制定人才培養方案的原則,突顯人才培養方案的鮮明特色.其培養方案執行良好。堅持教育科學方法與學生學習評價方式的改革,穩步提高教學質量。嚴格實驗教學管理,保障各專業實驗教學的有序開展,以學生社團為依托,積極開展社會實踐活動。
五、規范教學管理,確保教學質量穩步提高。我系教學管理隊伍穩定,為教學工作提供了有力的人力資源保障。建立健全教學管理制度,形成了一套行之有效的教學運行監控體系。建立教師教學自我評估制度,對教學質量進行有效的常態監控。
六、加強學風建設,開展豐富多彩的校園文化活動。注重學風建設,努力營造良好的學習氛圍。積極開展豐富多彩的校園文化活動。努力健全學生指導與服務的組織保障體系。確立了為學生服務的管理理念。
七、良好的教學效果。這次學習的效果十分明顯,思想政治教育效果良好、專業基本理論與基本技能得到全面發展、專業能力顯著提高、體育與美術全面開展、形成了師生互評,共同提高的良好態勢、社會評價良好,各用人單位普遍對我系畢業生褒獎有加給與較高評價、就業質量優勢明顯。
這次學習給予很深的啟發。“以評促建,以評促改,以評促管,評建結合,重在建設。”成為了迎評促建的最關鍵20字方針,它體現了評估的重要意義和作用,即:認證作用,引導作用,改進作用,我們要以高度的責任感、使命感和飽滿的熱情,力爭使母校的這次評估達到優秀水平,使母校的人才培養工作達到一個嶄新的高度,使母校各項建設邁上一個新臺階。迎評促建是學校生存和發展的頭等大事,同時也將學校的發展和我們個人的發展更加緊密的聯系在了一起。迎評是體現我們學校精神風貌的時刻,迎評是關乎我們學校衰榮辱的時刻,迎評是決定我們學校未來發展的時刻。我們每一個人都是學校的一份子,我們每一個人都是學校的主人,所以學校迎評促建工作與我們每一個人都分不開。作為學生,我們要特別清楚,迎評促建的最大受益者是我們自己,所以我們要以主人翁的姿態積極參與到迎評促建工作中來,時刻銘記“迎評促建,我的責任。”那么迎評促建,我們應該怎么做?身為母校的學生,作為母校的主人,我們應該從現在做起,從自己做起,從小事做起,以飽滿的熱情,高度的責任心和使命感投身到迎評促建工作中。在學習方面,我們應該努力學習,遵守學校的校紀校規,做到不曠課、不遲到、不早退,上課認真聽講,合理安排好作息時間;在生活方面,我們應該團結同學,互相幫助,養成良好的生活習慣和衛生習慣,建立一個良好的寢室生活。我們要與母校同呼吸,共命運,團結一心,攜手共進,為母校的迎評促建工作作出自己應有的貢獻。總之,我們深刻地體會到學校迎評工作時間緊,任務重,是一項艱巨與復雜的任務,我們應該做好本職工作,時刻銘記“迎評促建,我的責任。”
教育科學系
12級學前專科一班
周杰
第二篇:迎評促建心得體會
迎評促建心得體會
孟倩
2012年我校將迎來迎評促建工作,這是我校加快發展的重要機遇。開展迎評促建工作,將有利于學校進一步改變教育觀念,理清辦學思路,明確辦學定位;有利于總結辦學經驗,規范教學管理;有利于改善辦學條件,加速教學基礎設施和校園環境建設;有利于凝聚人心,促進校風建設,提升學校綜合實力,為國家培養更多的高素質創新人才。
這次評估,是展示學校整體形象和風采的一次重大機遇,也是促進學校發展,促進各部門、各單位發展,促進我們每個人發展的大好機遇。迎評促建工作的質量,對于我校今后的生存發展至關重要,與全校教職工的切身利益密切相連。在這樣一個迎接評估的關鍵時刻,廣大教職員工要齊心協力,全力以赴。
一、以高昂的姿態,以主人翁的態度積極參與到評估工作中來。
全體教職工要認真學習有關評估工作的文件,了解評估指標體系,深刻理解各項指標各個觀測點的深刻內涵,明確目標任務,按照學校的統一部署,扎扎實實地做好本職工作;要嚴謹治學、從嚴治教,認真上好每一堂課,努力提高教學質量,著力培養學生的素質和能力。廣大教職員工要顧全大局,心系學校,共謀發展,要愛校如家。
二、嚴格要求,全力以赴,做好迎評促建沖刺階段各項工作。
迎評促建沖刺階段工作十分重要,千萬不能麻痹大意。廣大教職工要服從大局,按照迎評促建領導小組的部署于要求,嚴格、仔細、全面對照評估指標體系,精益求精,反復檢查,盡心盡力,高質量高標準地做好本職工作。全體教師要把主要精力投入到人才培養和教學工作中,以身立教,為人師表,嚴謹治學,從嚴治教,以自己崇高的精神境界,高尚的道德情操、淵博的學識、精湛的專業素養、良好的師表形象去影響和感召學生,成為學生行動的楷模、健康成長的引路人。
三、齊心協力,團結拼搏,為奪取迎評促建的優異成績而奮斗。
教學評估是一項系統工程,需要我們全體教職員工齊心協力,廣大教職工要立足本職,真抓實干,勤奮工作,圍繞迎評促建這個中心工作,想學校之所想,急學校之所急,服從調度,主動配合,從我做起,從現在做起,從具體的事做起,任勞任怨,求真務實,團結拼搏,為奪取迎評促建的優異成績而奮斗!
讓我們在文產院校黨委和行政部門的正確領導下,齊心協力、努力拼搏、真抓實干,加快我校改革和發展的步伐,為實現我校高標準通過教育部教學工作評估的目標貢獻力量!堅信辛勤的汗水一定能結出豐碩的果實,四川文化產業學院的明天一定會更加燦爛輝煌!
第三篇:迎評促建,從我做起
迎評促建,從我做起
在不久的將來,我校將迎來教育部本科教學工作水平評估。這是對我校多年來教學工作的一次大檢閱,是推動我校建設和發展的一個難得機遇,也是對我校實現綜合性、高水平、特色鮮明的教學研究型大學建設目標的一次有力促進和推動!作為云大旅院的學子,每一位同學必須對教學水平評估有一個清醒的認識,對迎評促建工作的意義有一個深刻的理解。當前,我校正處于發展時期,這次評估可以說是一個機遇,評估結果更將是一筆長期的、重要的、寶貴的財富。我們如能抓住這次機遇,學校整體工作必將再上一個新臺階;社會知名度也必將進一步提高,從而進入一個新的發展時期,有利于建設特色鮮明、多科融合的現代化名校的宏偉目標的實現。
作為一名大學生入黨積極分子,作為學校評估的最大的受益者,在學院迎評促建的關鍵時期,我們必須充分認識到自己在這次評估中的責任和義務,我們應以迎評促建為基礎,積極用自己的實際行動為學院的教學評估貢獻一份力量,迎評促建是關系學院生存和發展的頭等大事。作為大學生入黨積極分子、學院中的成員,評估的好壞,直接影響我們的將來,所以我們更要以主人翁的姿態參與評估,時刻銘記:“自尊、致知、正義、力行”的校訓。自覺做好基礎校風 “高遠、務實、勤勉、卓越” 文明建設和學風建設,牢固樹立“校興我榮,校榮我幸”的主人翁意識,腳踏實地,盡自己所能,注意每個細節,把握每個瞬間,為評估作貢獻。
學生是學校的主體,學生的表現積極與否直接影響著學校的評估結果,而積極分子又是學生當中的先鋒隊伍,所以,我認為我們積極分子要從以下幾方面做起:
1、從我做起,提高自身素質,進一步培養優良學風。我們要樹立主人翁意識,克服與自己無關的旁觀姿態,關注評估,積極配合學校工作,以服務迎評工作為己任,顧全大局。在這種條件下,我們要注重自身綜合素質的培養,努力提高創新意識、實踐能力和人文素養;積極參加科學文化活動,刻苦學習專業知識,努力提高專業技能;主動參加各種社會實踐活動,在實踐中鍛煉自己,奮發向上,踏實做人。
2、從我做起,以實際行動迎接評估。作為云大旅院的一分子,每一位同學都應該從自身做起,從現在做起,從小事做起。遵守學習紀律,養成良好的學習習慣。我們要培養自控意識,公德意識,遵守各項規章制度,以實際行動創優良學風。同時,廣大黨員、團員青年應該在同學中發揮先鋒模范作用,引導和調動廣大同學的積極性,走在整個活動的前列。
3、積極配合學校主動開展工作,把迎評促建工作落到實處 我們應該看到,專家組的檢查評估不僅是針對學校的各項硬件設施、師資力量,更重要的還是對我們廣大同學的學風和學習效果的調查和考核。對此,我們要遵循學校的統一部署,根據學校的安排將各項工作認真做好做細,落到實處。同時,積極發揮自己的主觀能動性,為學校的整體工作出謀劃策,添磚加瓦。全體學生干部更應該圍繞迎評促建工作開展一系列全方位、多角度的活動,發揮學生干部的引導示范作用,把各項工作落實到位。
4、團結協作,共創佳績。“迎評促建”是一項系統工程,需要全院師生的共同努力。要樹立“全院一盤棋”的整體意識,自覺加強部門之間主動協作,個人之間相互幫助,不說有損于“迎評促建”的話,不做有損于“迎評促建”的事。
要切實貫徹“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設”的方針,努力學習,勇于創新,不斷改進,力求完善。通過“迎評促建”,齊心協力提高學院的整體辦學水平,躍上新臺階。
同學們,迎評促建工作已迫在眉睫,我們廣大同學更是肩負著歷史的使命。讓我們行動起來,抓住時機,力爭把我們廣大學子特有的精神面貌和風采展示給專家組,以百倍的勇氣和必勝的信心迎接專家組的檢查和評估。
第四篇:迎評促建工作簡報
迎評促建工作簡報
第11期
3月26日下午,我校在學術報告廳召開黨委理論學習中心組擴大會議,部署下一階段迎評促建工作。學校黨政領導、各職能部門和各學院領導、教學督導、評建辦公室等相關人員參加會議。會議由校辦主任蘇健主持。物理與電子信息技術學院潘峰院長、法學院于沛霖院長和教育學院傅維利院長先后介紹了本學院的迎評促建工作,同時也對學校工作提出了建議。潘院長認為物理與電子信息技術學院迎評促建工作的特點可以概括為:領導得力、教師認真、全員參與、分工明確、責任到位。于院長從思想認識、工作安排和具體做法三個方面談了法學院的工作情況。于院長說端正態度、提高認識是老生常談,但的確是至關重要的,法學院始終注重提高師生對評估工作的認識,樹立全員意識、主動意識和責任意識,真正做到師生齊心、責任到人、主動迎評。在教學文檔材料檢查中,可以在自查、互查的基礎上再開展專項檢查,也就是將教學文檔材料分類,根據教師的特點進行分組,進行有針對性地專項檢查。傅院長詳細介紹了教育學院保證迎評促建工作積極健康堅實推進的具體措施。領導班子分工負責,抓得更深入、更具體;保證評建工作在當前各項工作中的優先地位;發揮團隊精神,形成合力;在人力、物力、財力方面給予必要傾斜;建立明確的責任制度。
評建辦公室副主任、教務處朱志君處長代表評建辦對下一階段的評建工作作了部署。朱處長指出,評建工作主要由評建辦公室、各二級學院、各機關職能部門來承擔。下一階段,評建辦的主要任務是進一步提煉支撐材料,完善自評報告等材料,組織各項檢查。各二級學院要做好以下七個方面的工作:一是進一步自查各種教學文檔材料;二是有計劃地組織教學委員會聽課;三是做
好支撐材料的完善整理裝盒,完善支撐材料目錄;四是做好院長匯報提綱和學院亮點展示準備工作;五是做好學院文化衛生環境建設工作;六是加大對學生迎評宣傳力度,加強學生技能訓練;七是做好教學秩序和教學狀態調整工作。各職能部門的工作則主要集中在四個方面:一要梳理前一階段工作;二要凝練工作亮點;三要整理今后的工作思路;四要搞好內部環境建設。
副校長曲維對評建工作的要求又作了進一步強調。當前,我校的評建工作已進入最后的沖刺階段,在這樣一個重要關頭,學校上下要統一思想,提高認識,明確目標,堅定信心,學先進,找差距,爭分奪秒做好每一項工作。前面三位院長都談到了責任制的問題,責任制度十分重要,更重要的是使全體師生自覺樹立責任意識,以高度的責任感積極主動的投入到學校的評建工作中。在評建工作中,領導是核心、教師員工是關鍵、學生是基礎,只有萬眾一心、共同努力,才能取得工作的實效,贏得最好的結果。說到這兒,曲維副校長對全校師生員工的辛勤工作表達了誠摯的謝意。
曲慶彪校長在會上作了重要講話。曲校長指出,這次會議的中心議題就是研究如何繼續扎實推進我校的評建工作。對此,他談了五個方面的具體意見。一是各單位要按照學校的部署要求,把下一階段工作做事做好;二是注意各個環節,全方位展示學校辦學水平和辦學內涵;三是端正態度,即要滿懷信心又不能盲目樂觀;四是要有緊迫感,毫不松懈的開展工作;五是充分發揮黨政領導班子的核心作用和黨的基層組織的戰斗堡壘作用。總之,我們要高度認識評估對學校發展的積極意義,以本次評估為契機,以更高的標準來要求自己的工作,推動遼寧師范大學整體工作上一個新臺階。
評建辦公室
2008年3月27日
第五篇:迎評促建倡議書
親愛的教職員工:
湖州師院是我們共同的家園,不斷提高學校本科教學水平,促進學校快速和諧發展是我們大家共同的歷史使命,迎評促建倡議書。
今年11月,我校將接受國家教育部本科教學工作水平評估。這是我校加快發展的重要機遇。開展迎評促建工作,將有利于學校進一步轉變教育觀念,理清辦學思路,明確辦學定位;有利于總結辦學經驗,規范教學管理;有利于改善辦學條件,加速教學基礎設施和校園環境建設;有利于凝聚人心,促進校風建設,提升學校綜合實力,為國家培養更多的高素質創新人才。
這次評估,是展示學校整體形象和風采的一次重大機遇,也是促進學校發展,促進各部門、各單位發展,促進我們每個人發展的大好機遇。迎評促建工作的質量,對于我校今后的生存發展至關重要,與全校教職工的切身利益密切相連。在這樣一個迎接評估的關鍵時刻,廣大教職員工要齊心協力,全力以赴。在評估工作進入倒計時階段的時刻,校工會委員會向全校教職員工發出如下倡議:
一、以高昂的姿態,以主人翁的態度積極參與到評估工作中來,倡議書《迎評促建倡議書》。
全體教職工要認真學習有關評估工作的文件,了解評估指標體系,深刻理解各項指標各個觀測點的深刻內涵,明確目標任務,按照學校的統一部署,扎扎實實地做好本職工作;要嚴謹治學、從嚴執教,認真上好每一堂課,努力提高教學質量,著力培養學生的素質和能力。廣大教職員工要顧全大局,心系學校;共謀發展;要愛校如家,愛生如子,講有利于發展、有利于團結的話,做促進發展、促進提高的事。
二、嚴格要求,全力以赴,做好迎評促建沖刺階段各項工作。
迎評促建沖刺階段工作十分重要,千萬不能麻痹大意。廣大教職員工要服從大局,按照迎評促建領導小組的部署與要求,嚴格、仔細、全面對照評估指標體系,精益求精,反復檢查,盡心盡力,高質量高標準地做好本職工作。全體教師要把主要精力投入到人才培養和教學工作中,以身立教,為人師表,嚴謹治學,從嚴執教,以自己崇高的精神境界、高尚的道德情操、淵博的學識、精湛的專業素養、良好的師表形象去影響和感召學生,成為學生行動的楷模、健康成長的引路人。
三、齊心協力,團結拼搏,為奪取迎評促建的優異成績而奮斗
本科教學評估是一項系統工程,需要我們全體教職員工齊心協力。廣大教職員工要立足本職,真抓實干,勤奮工作,圍繞迎評促建這個中心工作,想學校之所想,急學校之所急,服從調度,主動配合,從我做起,從現在做起,從具體的事做起,任勞任怨,求真務實,團結拼搏,為奪取迎評促建的優異成績而奮斗!
親愛的教職員工,讓我們在校黨委和行政的正確領導下,齊心協力、努力拼搏,真抓實干,加快我校改革和發展的步伐,為實現我校高標準通過教育部本科教學工作水平評估的目標貢獻力量!我們堅信,辛勤的汗水,一定能結出豐碩的果實,湖州師院的明天一定會更加燦爛輝煌!