第一篇:新政工條例學習心得
新修訂的《中國人民解放軍政治工作條例》(以下簡稱《政工條例》)適應時代發展新變化、履行使命任務新要求,繼承我黨我軍優良傳統,吸收部隊政治工作經驗成果,以胡錦濤主席關于國防和軍隊建設一系列重要論述為指導,積極回答和解決新形勢下政治工作面臨的新情況新問題,對軍隊政治工作一系列重大問題作了進一步規范,明確提出了新時期政治工作的指導思想、基本原則和根本要求,充實了許多新思想、新規定和新要求。
一、把《政工條例》主要內容學深弄懂,在理解掌握精神實質上見成效
新的《政工條例》貫徹落實科學發展觀和胡主席關于新形勢下軍隊政治建設重要論述,深刻闡述了我軍性質宗旨、使命任務和目標要求,對新形勢下政治工作的指導思想、基本任務、工作原則、根本作風、軍隊黨組織和政治機關職責任務等重要內容作了進一步的明確,突出了我軍政治工作根本性、方向性、原則性和全局性的問題。學習《政工條例》,必須抓住這些內容進行深鉆細研、仔細閱讀、深刻領會。要從歷史和現實、傳承與創新的角度,加深對黨對軍隊絕對領導、胡主席關于新形勢下軍認思想政治建設重要論述、大力培育當代革命軍人核心價值觀、加強和改進軍隊黨的建設、努力實現“三個確保”時代課題等重要內容的理解,真正熟知政治工作的指導思想、原則制度、基本任務和主要內容;要從政治工作與基層全面建設、部隊戰斗力提高、后勤裝備力量體系建設、安全管理等關系中,不斷加深對政治工作地位作用、使命任務和政治機關、政治干部主要職責等重要內容的理解,真正把《政工條例》主要內容、精神實質學深弄透。要采取辦班輪訓、請專家教授作輔導報告、編寫宣講提綱、組織學用《政工條例》知識競賽、制作宣傳櫥窗、懸掛橫幅標語、開設網絡專欄、交流學習經驗和實踐案例觀摩等形式,深入扎實地學習條例、宣傳條例,不斷加深對《政工條例》基本內容、基本觀點、基本要求和基本方法的理解。要針對《政工條例》對黨委政治機關和政治干部等各級各類人員提出的不同要求,區分層次加強指導,有計劃、有步驟地組織學習培訓,幫助他們理解掌握《政工條例》的主要內容,使各級政治機關每天、每月、每季、每年該開展哪些工作、落實哪些制度,各級政治干部什么時間該干什么、怎么干、達到什么要求都做到心中有數,成為學用政二條例》的“明白人”。
二、依據《政工條例》進一步規范工作,在落實基本要求上見成效
新的《政工條例》,為做好新形勢下政治工作提供了基本遵循。
以科學發展觀為主線。新的《政工條例》把科學發展觀寫入政治工作指導思想,貫徹到政治工作方方面面,豐富了政治工作指導思想、原則要求和重要內容,對保證軍隊建設正確方向、推動思想政治建設科學發展、有效履行新世紀新階段軍隊歷史使命,必將產生重要的推動作用。
第二篇:新政工條例學習心得
新修訂的《中國人民解放軍政治工作條例》(以下簡稱《政工條例》)適應時代發展新變化、履行使命任務新要求,繼承我黨我軍優良傳統,吸收部隊政治工作經驗成果,以胡錦濤主席關于國防和軍隊建設一系列重要論述為指導,積極回答和解決新形勢下政治工作面臨的新情況新問題,對軍隊政治工作一系列重大問題作了進一
步規范,明確提出了新時期政治工作的指導思想、基本原則和根本要求,充實了許多新思想、新規定和新要求。各級要認真學習領會、深入貫徹落實,不斷推進部隊政治工作創新發展。
一、把《政工條例》主要內容學深弄懂,在理解掌握精神實質上見成效
新的《政工條例》貫徹落實科學發展觀和胡主席關于新形勢下軍隊政治建設重要論述,深刻闡述了我軍性質宗旨、使命任務和目標要求,對新形勢下政治工作的指導思想、基本任務、工作原則、根本作風、軍隊黨組織和政治機關職責任務等重要內容作了進一步的明確,突出了我軍政治工作根本性、方向性、原則性和全局性的問題。學習《政工條例》,必須抓住這些內容進行深鉆細研、仔細閱讀、深刻領會。要從歷史和現實、傳承與創新的角度,加深對黨對軍隊絕對領導、胡主席關于新形勢下軍認思想政治建設重要論述、大力培育當代革命軍人核心價值觀、加強和改進軍隊黨的建設、努力實現“三個確保”時代課題等重要內容的理解,真正熟知政治工作的指導思想、原則制度、基本任務和主要內容;要從政治工作與基層全面建設、部隊戰斗力提高、后勤裝備力量體系建設、安全管理等關系中,不斷加深對政治工作地位作用、使命任務和政治機關、政治干部主要職責等重要內容的理解,真正把《政工條例》主要內容、精神實質學深弄透。要采取辦班輪訓、請專家教授作輔導報告、編寫宣講提綱、組織學用《政工條例》知識競賽、制作宣傳櫥窗、懸掛橫幅標語、開設網絡專欄、交流學習經驗和實踐案例觀摩等形式,深入扎實地學習條例、宣傳條例,不斷加深對《政工條例》基本內容、基本觀點、基本要求和基本方法的理解。要針對《政工條例》對黨委政治機關和政治干部等各級各類人員提出的不同要求,區分層次加強指導,有計劃、有步驟地組織學習培訓,幫助他們理解掌握《政工條例》的主要內容,使各級政治機關每天、每月、每季、每年該開展哪些工作、落實哪些制度,各級政治干部什么時間該干什么、怎么干、達到什么要求都做到心中有數,成為學用政二條例》的“明白人”。要利用黨委中心組學習,黨支部書記培訓、干部理論輪訓和黨委領導、政治干部帶頭參加《政工條例》學習培訓等形式,進一步加強各級學用《政工條例》的宣講輔導、解難答疑,建立學用《政工條例》經常性培訓檢查指導機制,促進《政工條例》學習經常化制度化。
二、依據《政工條例》進一步規范工作,在落實基本要求上見成效
新的《政工條例》,為做好新形勢下政治工作提供了基本遵循。各級要按照《政工條例》規定要求開展工作,不斷提高政治工作成效。
以科學發展觀為主線。新的《政工條例》把科學發展觀寫入政治工作指導思想,貫徹到政治工作方方面面,豐富了政治工作指導思想、原則要求和重要內容,對保證軍隊建設正確方向、推動思想政治建設科學發展、有效履行新世紀新階段軍隊歷史使命,必將產生重要的推動作用。貫徹《政工條例》,必須緊緊抓住科學發展觀這個主線,自覺用黨的創新理論統領和指導政治工作,使政治工作始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向;要按照實現“三個確保”時代課題要求,把用中國特色社會主義理論體系武裝官兵作為首要任務,深刻認識世情國情黨情軍情所發生的深刻變化、思想意識形態領域面臨的新形勢新任務,準確把握胡主席對新形勢下我軍政治工作職能作用、基本任務的新定位新要求,深入開展我軍歷史使命、理想信念、戰斗精神和社會主義榮辱觀教育,大力培育當代革命軍人核心價值觀,建立完善學習實踐科學發展觀活動長效機制,切實打牢官兵高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命的思想政治基礎,確保黨中央、中央軍委和胡主席始終從思想上政治上組織上牢牢掌握部隊。
以圍繞中心、服務保證中心任務完成為前提。圍繞中心、服務中心、保證中心,是政
治工作的優良傳統,也是政治工作發揮作用的力量源泉。新世紀新階段,我軍擔負的“三個提供一個發揮”歷史使命賦予了政治工作新內涵。貫徹新的《政工條例》,必須把鞏固提高部隊戰斗力作為政治工作根本標準,把有效履行使命任務作為根本著眼點,著眼我軍使命任務新拓展、軍事斗爭準備新要求、軍事訓練轉變新發展,圍繞部隊中心任務和戰斗力建設籌劃開展政治工
作。要認真分析有效履行使命中的政治工作特點規律,抓好我軍職能使命教育和戰斗精神培育,制定完善應對多種安全威脅、完成多樣化軍事任務的政治工作預案,開展心理戰輿論戰法津戰、戰時政治工作訓練演練,抓好以信息化素質為核心的聯合作戰指揮人才、科技領軍人才培養,抓好軍事斗爭準備、軍事訓練、搶險救災、維穩處突、教學科研、后勤保障、國際維和等重大任務中的政治工作,探索完成多樣化軍事任務政治工作經驗,提高政治工作服務保證功能,為全面履行我軍歷史使命提供可靠的政治保證。
以加強和改進黨組織建設為關鍵。新的《政工條例》貫徹胡主席關于軍隊黨的建設一系列重要指示,堅持以能力建設和先進性建設為主線,著眼加強軍隊黨組織思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設,提出了一系列新要求新舉措,為各級抓好黨組織建設提供了新思路新抓手。我們要著眼時代發展變化、履行使命任務和促進部隊建設科學發展的新要求,把黨的建設作為關鍵工程來抓,堅持以建設學習型黨組織為長期戰略任務,組織各級黨組織和廣大黨員干部學習中國特色社會主義理論體系和胡主席關于軍隊黨的建沒一系列重要指示,學習現代軍事、信息技術、科學文化和管理知識,不斷推進部隊建設科學發展;堅持以貫徹落實民主集中制原則為根本要求,注重完善黨委(支部)議事規則程序、大力營造民主求實團結協作氛圍,努力提高科學決策、民主決策、依法決策水平;堅持以“創先爭優”活動為有效抓手,大力營造學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍,努力建設“五好”黨支部、“五個帶頭”的黨員隊伍,把基層黨組織建設成堅強戰斗堡壘,為部隊建設科學發展提供堅強的組織保證。
以提高政治機關和政治干部能力素質為基礎。當前,軍隊建設使命任務繁重、意識形態領域斗爭復雜、社會經濟和官兵成分結構發生深刻變化,思想政治建設面對的時代條件和社會環境發生深刻變化,給做好政治工作提出了更高要求。新的《政工條例》,著眼時代發展新變化、使命任務新拓展,對各級政治機關和政治干部能力提出了新要求。要采取平時學習與集中培訓、個人自學與領導幫帶、研討交流與示范觀摩相結合、開展“學用《政工條例》競賽、爭當優秀政治于部活動”等形式,組織政治于部學《政工條例》、用《政工條例》,幫助政治干部深刻領會政治工作的指導思想、根本原則和基本任務,認清各級政治機關和政治干部的職責要求,提高政治干部依據《政工條例》抓黨的創新理論武裝、開展思想政治教育、抓好黨組織建設、做好軍事訓練和重大任務中的政治工作和推進政治工作創新發展的能力。要針對官兵知識結構、道德素養、思想觀念變化給政治干部能力素質提出的新要求和政治干部工作要求高、來源少、壓力大、出路窄等問題,研究制定加強政治機關自身建設的措施,加強政治干部隊伍思想、作風、紀律和能力建設的辦法,為落實《政工條例》、推動政治工作創新發展,提供有力的人才支撐。要開展爭創“學習型、服務型、創新型”政治機關和爭當“政治強、業務精、形象好”政治干部活動,努力爭做貫徹落實《政工條例》的模范機關和帶頭人。
三、著力研究解決新情況新問題,在增強思想政治建設科學性上見成效
新的《政工條例》貫穿改革精神,著眼解決新形勢下部隊政治工作面臨的重大現實問題,提出了許多新思路新舉措。要按照《政工條例》要求,運用所提供的法規依據、思路辦法和對策措施,推進政治工作創新發展。
推進政治工作科學化。要按照《政工條例》提出的增強政治工作科學性新要求,牢固樹立以科學發展觀指導政治工作開展的理念,處理好促進官兵全面發展與推動部隊建設、堅持以人為本與依法從嚴治軍、尊重官兵主體地位與實現人的全面發展、抓好政治工作落實與推進部隊全面建設又好又快發展的關系,按照科學發展觀所強調的形式與內容、過程與結果、成本與效益相一致要求,指導開展政治工作,著力在更新思想觀念、優化資源配置、轉變工作作風上下功夫,防止和克服“心態浮躁、作風漂浮、重數量輕質量、重形式輕內容、重過程輕效果”等欠科學、逆科學的做法。要以《政工條例》為指導,把上級指示要求與部隊實際結合起來,科學合理地制定政治工作規劃和政治工作實施計劃,防止和克服“上級安排什么就抓什么、上級怎么要求就怎么抓”的照搬照抄機械式抓落實和政出多門、內容交叉、相互“撞車”的現象,增強政治工作的預見性主動性。要按照緊貼時代發展、緊貼使命任務要求,針對國內外形勢、社會環境、使命任務和自然災害頻發等情況對官兵思想行為可能產生的新變化新影響,采取走出去請進來、盤活現有資源、挖掘軍內外資源、拓展政治工作領域、創新政治工作形式等方法。開展思想政治工作、增強政治工作實效。要緊貼官兵實際,把實現官兵全面發展作為重要著力點和根本目標,注重尊重官兵的主體地位和創造精神,注重解決思想問題與解決實際問題相結合,注重傾聽官兵意見建議、營造團結向上氛圍,努力形成人人都來做政治工作、個個都為戰斗力提高和部隊全面建設科學發展作貢獻的局面。
推進政治工作法制化。要牢固樹立《政工條例》就是法規、偏離《政工條例》就是偏向、違背《政工條例》就是違規、落實《政工條例》就是依法的理念,做到籌劃部署以《政工條例》為依據,組織實施以《政工條例》為遵循,解決問題以《政工條例》為主器,檢查成效以《政工條例》為尺度,考核評估以《政工條例》為標準,把思想觀念和工作方法轉到依據《政工條例》開展政治工作上來。要對照《政工條例》要求,進一步規范政治工作的基本任務、黨委議事程序、各級黨組織政治機關政治干部基本職責,規范政治教育內容和領導機關對基層工作的檢查指導,做到《政工條例》怎么規定就怎么執行、《政工條例》怎么要求就怎么落實,形成依據《政工條例》開展政治工作的良好秩序。要依據《政工條例》對過去的習慣做法和制度規定進行清理,凡是符合條例要求的要繼續堅持,不完全符合的要有序補充,相悖的“土政策”、“土規定”要予以廢止,確保各項制度規定與《政工條例》要求相吻合,與軍委總部有關指示精神相一致,防止和克服憑經驗習慣、想當然和吖’人感覺辦事,甚至違背《政工條例》另搞“新花樣”現象。要建立領導按照《政工條例》合理統籌、機關按照《政工條例》科學指導、基層按照《政工條例》規范落實的運行機制,真正按章辦事、各司其職,按職盡責、各負其責,按級負責、層次領導,把《政工條例》要求落實到部隊建設的方方面面。
推進政治工作信息化。改進創新政治工作,很重要的是豐富手段和載體,加大科技和信息含量。新的《政工條例》對加強政治工作信息化建設、創新政治工作方法手段提出了具體要求。我們要把政治工作信息化建設納入部隊建設整體規劃,加大基礎設施投入力度,修繕“黨支部書記之家”,配齊“三戰”必備的器材設備,推動局域網、政工網進基層進連隊。要適應建設信息化軍隊要求,運用信息系統、科技手段開展官兵思想、心理和行為調查研究,引導官兵積極參與創作動漫作品、拍攝軍營生活DV,增強政治工作的吸引力和感召力。要構建政治工作網絡互動大平臺,把機關與基層、領導與官兵聯為一體,開展網上建言獻策、網上教育育才、民主交流和文化娛樂等活動,讓官兵表達意見建議有渠道,提出問題能夠及時得到解決,實現政治工作重點、難點和熱點問題研究的網上互動。要抓好政治工作數據庫建設,抓好網絡政工人才培養,開發網上政治工作系統,拓展政治工作網絡服務保障功能。
第三篇:政工員培訓學習心得
政工員培訓班學習心得
***
通過此次培訓,我收獲很多,體會深刻。具體就有關事宜淺談幾點體會:
一、機會難得,學習氣氛濃厚
參加這次培訓真是難得的一次學習機會,五天內完成了一次專業性的充電,多年來沒有參加過這樣的學習班了,雖然老師的講課水平高低不齊,但每位講課的老師都作了精心準備,各單位參加人員大多數都能認真、虛心、誠懇地接受培訓,態度端正、學習專注,從每一位到場的領導和新入場的新政工員都能專心致志,全神貫注,認真的聆聽和記錄,如饑似渴地接受著新鮮的理念。大家都覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚。
二、異彩紛呈,講座全面系統。
老師們的講課就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈現在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。各位專家、老師們毫無保留的把自己在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。第一天上午天山報當家人**講課生動,妙趣橫生,讓我消極的變態心里,獲取了無比的精神食糧,從我的心靈深處,激發出想學習、想好好學習、想不斷提高學習的質量,真心改變目前的工作困境,雖然趕不上年輕人高效的工作效率,靈活有力的思想脈搏,快捷更新思維方式的速度,但在不占優的位置上,也有好好工作,起碼不要每次都躲不開的所為人人都反感的樂捐吧。***的講課雖然理論性較強,但對我們基層普通人教育還是很深刻的,因為他來自生活,來至實際工作環節中,對指導我們有較大幫助,使我們不僅了解到思想不健全的的現狀根源,也對如何做好基層管理有了新的思路。更重要的是懂得如何處理和調節自我心態有了極大的幫助,理解什么樣的心態就會做出什么樣的事情來。做好一個優秀的政工人員,需要腳踏實地,持之以恒的工作態度,不能心存僥幸地應付自己的專業。
三、學無止境,更新學習觀念。
聽這些老師們滔滔不絕、揮灑自如的講課,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們的敏銳,佩服他們知識的淵博。想想如此才氣從何而來?所有人都是走著同一條道,那就是不斷的讀書學習,關注專業知識,關注國家大事,日復一日,永無止境。就像聽課時***說過的一句話:“人要善于挑戰自我,才能活得有精神。”學習也是如此,要讓讀書學習已像吃飯睡覺一樣,成為我們必不可少的生活方式。對知識的貧乏,就會產生對知識的無知。一位名人說:“認識到我們知識上的不足,便向成功走了一大步。”懶漢最容易做出的辯解,是沒有時間學習。其實這不過是一種托辭罷了。有一個著名的“三八理論”說,八小時睡覺,八小時工作,這個人人都一樣,非常公平。但人與人之間的不同,在于業余時間怎么度過。我雖然不能成為有名的專家,但我可以從現在起就行動起來,像專家一樣投入到讀書學習的活動中去,讓讀書學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將所學知識為我所用。
四、知識不用永遠是新的
沒有想到師文聯主席***,把攝影的知識還能講的如此豐富多彩,把他多年來累計的實際照相技藝,無私地豐獻給大家,讓我們深知照好相也是一件不容易的事情,雖然沒有直接能掌握一些照相技術,但對于照相又有了更深刻的認識和理解
***談到的新聞報道寫作技巧,也讓我溫故而知新,本已丟失的一些東西,好象從新又學習到了一些工作小技能,也是我們對寫作有了新的感受和認識。師工會主席**也給人們留下了很深的印象,快人快語的性格,為人高尚的工作態度,不斷激發我們學員們的學習熱情,遇事不回避的處事性情,讓我們體會到做事就要這樣的工作理念,做事就要做好它的這種德性,才會受到人們的尊重和理解。
***、***、王**不急不操的談心式的講課,也讓我們獲取了不少共鳴,他們授課的話語中,透放出他們對問題的真誠態度,做事不宜過激的思想認識和不斷深入學習的良好習慣,只有不停止上進欲望,就會有豐碩的成果。
培訓學習雖然已經結束了,但我知道有更重的學習和工作任務在后面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借用這次“學習充電”的東風,重新樹立終身學習的觀念:為做一名合格的政工人員努力學習,為培養出更多創新人才努力工作吧。
2015年1月12日
第四篇:新政工條例心得體會
新修訂的《中國人民解放軍政治工作條例》(以下簡稱《政工條例》)適應時代發展新變化、履行使命任務新要求,繼承我黨我軍優良傳統,吸收部隊政治工作經驗成果,以xx關于國防和軍隊建設一系列重要論述為指導,積極回答和解決新形勢下政治工作面臨的新情況新問題,對軍隊政治工作一系列重大問題作了進一步規范,明確提出了新時期政治工作的指導思想、基本原則和根本要求,充實了許多新思想、新規定和新要求。各級要認真學習領會、深入貫徹落實,不斷推進部隊政治工作創新發展。
一、把《政工條例》主要內容學深弄懂,在理解掌握精神實質上見成效
新的《政工條例》貫徹落實科學發展觀和胡主席關于新形勢下軍隊政治建設重要論述,深刻闡述了我軍性質宗旨、使命任務和目標要求,對新形勢下政治工作的指導思想、基本任務、工作原則、根本作風、軍隊黨組織和政治機關職責任務等重要內容作了進一步的明確,突出了我軍政治工作根本性、方向性、原則性和全局性的問題。學習《政工條例》,必須抓住這些內容進行深鉆細研、仔細閱讀、深刻領會。要從歷史和現實、傳承與創新的角度,加深對黨對軍隊絕對領導、胡主席關于新形勢下軍認思想政治建設重要論述、大力培育當代革命軍人核心價值觀、加強和改進軍隊黨的建設、努力實現“三個確保”時代課題等重要內容的理解,真正熟知政治工作的指導思想、原則制度、基本任務和主要內容;要從政治工作與基層全面建設、部隊戰斗力提高、后勤裝備力量體系建設、安全管理等關系中,不斷加深對政治工作地位作用、使命任務和政治機關、政治干部主要職責等重要內容的理解,真正把《政工條例》主要內容、精神實質學深弄透。要采取辦班輪訓、請專家教授作輔導報告、編寫宣講提綱、組織學用《政工條例》知識競賽、制作宣傳櫥窗、懸掛橫幅標語、開設網絡專欄、交流學習經驗和實踐案例觀摩等形式,深入扎實地學習條例、宣傳條例,不斷加深對《政工條例》基本內容、基本觀點、基本要求和基本方法的理解。要針對《政工條例》對黨委政治機關和政治干部等各級各類人員提出的不同要求,區分層次加強指導,有計劃、有步驟地組織學習培訓,幫助他們理解掌握《政工條例》的主要內容,使各級政治機關每天、每月、每季、每年該開展哪些工作、落實哪些制度,各級政治干部什么時間該干什么、怎么干、達到什么要求都做到心中有數,成為學用政二條例》的“明白人”。要利用黨委中心組學習,黨支部書記培訓、干部理論輪訓和黨委領導、政治干部帶頭參加《政工條例》學習培訓等形式,進一步加強各級學用《政工條例》的宣講輔導、解難答疑,建立學用《政工條例》經常性培訓檢查指導機制,促進《政工條例》學習經常化制度化。
二、依據《政工條例》進一步規范工作,在落實基本要求上見成效
新的《政工條例》,為做好新形勢下政治工作提供了基本遵循。各級要按照《政工條例》規定要求開展工作,不斷提高政治工作成效。
以科學發展觀為主線。新的《政工條例》把科學發展觀寫入政治工作指導思想,貫徹到政治工作方方面面,豐富了政治工作指導思想、原則要求和重要內容,對保證軍隊建設正確方向、推動思想政治建設科學發展、有效履行新世紀新階段軍隊歷史使命,必將產生重要的推動作用。貫徹《政工條例》,必須緊緊抓住科學發展觀這個主線,自覺用黨的創新理論統領和指導政治工作,使政治工作始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向;要按照實現“三個確保”時代課題要求,把用中國特色社會主義理論體系武裝官兵作為首要任務,深刻認識世情國情黨情軍情所發生的深刻變化、思想意識形態領域面臨的新形勢新任務,準確把握胡主席對新形勢下我軍政治工作職能作用、基本任務的新定位新要求,深入開展我軍歷史使命、理想信念、戰斗精神和社會主義榮辱觀教育,大力培育當代革命軍人核心價值觀,建立完善學習實踐科學發展觀活動長效機制,切實打牢官兵高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命的思想政治基礎,確保黨中央、xx和胡主席始終從思想上政治上組織上牢牢掌握部隊。
三、著力研究解決新情況新問題,在增強思想政治建設科學性上見成效
新的《政工條例》貫穿改革精神,著眼解決新形勢下部隊政治工作面臨的重大現實問題,提出了許多新思路新舉措。要按照《政工條例》要求,運用所提供的法規依據、思路辦法和對策措施,推進政治工作創新發展。
推進政治工作科學化。要按照《政工條例》提出的增強政治工作科學性新要求,牢固樹立以科學發展觀指導政治工作開展的理念,處理好促進官兵全面發展與推動部隊建設、堅持以人為本與依法從嚴治軍、尊重官兵主體地位與實現人的全面發展、抓好政治工作落實與推進部隊全面建設又好又快發展的關系,按照科學發展觀所強調的形式與內容、過程與結果、成本與效益相一致要求,指導開展政治工作,著力在更新思想觀念、優化資源配置、轉變工作作風上下功夫,防止和克服“心態浮躁、作風漂浮、重數量輕質量、重形式輕內容、重過程輕效果”等欠科學、逆科學的做法。要以《政工條例》為指導,把上級指示要求與部隊實際結合起來,科學合理地制定政治工作規劃和政治工作實施計劃,防止和克服“上級安排什么就抓什么、上級怎么要求就怎么抓”的照搬照抄機械式抓落實和政出多門、內容交叉、相互“撞車”的現象,增強政治工作的預見性主動性。要按照緊貼時代發展、緊貼使命任務要求,針對國內外形勢、社會環境、使命任務和自然災害頻發等情況對官兵思想行為可能產生的新變化新影響,采取走出去請進來、盤活現有資源、挖掘軍內外資源、拓展政治工作領域、創新政治工作形式等方法。開展思想政治工作、增強政治工作實效。要緊貼官兵實際,把實現官兵全面發展作為重要著力點和根本目標,注重尊重官兵的主體地位和創造精神,注重解決思想問題與解決實際問題相結合,注重傾聽官兵意見建議、營造團結向上氛圍,努力形成人人都來做政治工作、個個都為戰斗力提高和部隊全面建設科學發展作貢獻的局面。
推進政治工作法制化。要牢固樹立《政工條例》就是法規、偏離《政工條例》就是偏向、違背《政工條例》就是違規、落實《政工條例》就是依法的理念,做到籌劃部署以《政工條例》為依據,組織實施以《政工條例》為遵循,解決問題以《政工條例》為主器,檢查成效以《政工條例》為尺度,考核評估以《政工條例》為標準,把思想觀念和工作方法轉到依據《政工條例》開展政治工作上來。要對照《政工條例》要求,進一步規范政治工作的基本任務、黨委議事程序、各級黨組織政治機關政治干部基本職責,規范政治教育內容和領導機關對基層工作的檢查指導,做到《政工條例》怎么規定就怎么執行、《政工條例》怎么要求就怎么落實,形成依據《政工條例》開展政治工作的良好秩序。要依據《政工條例》對過去的習慣做法和制度規定進行清理,凡是符合條例要求的要繼續堅持,不完全符合的要有序補充,相悖的“土政策”、“土規定”要予以廢止,確保各項制度規定與《政工條例》要求相吻合,與軍委總部有關指示精神相一致,防止和克服憑經驗習慣、想當然和吖’人感覺辦事,甚至違背《政工條例》另搞“新花樣”現象。要建立領導按照《政工條例》合理統籌、機關按照《政工條例》科學指導、基層按照《政工條例》規范落實的運行機制,真正按章辦事、各司其職,按職盡責、各負其責,按級負責、層次領導,把《政工條例》要求落實到部隊建設的方方面面。
推進政治工作信息化。改進創新政治工作,很重要的是豐富手段和載體,加大科技和信息含量。新的《政工條例》對加強政治工作信息化建設、創新政治工作方法手段提出了具體要求。我們要把政治工作信息化建設納入部隊建設整體規劃,加大基礎設施投入力度,修繕“黨支部書記之家”,配齊“三戰”必備的器材設備,推動局域網、政工網進基層進連隊。要適應建設信息化軍隊要求,運用信息系統、科技手段開展官兵思想、心理和行為調查研究,引導官兵積極參與創作動漫作品、拍攝軍營生活dv,增強政治工作的吸引力和感召力。要構建政治工作網絡互動大平臺,把機關與基層、領導與官兵聯為一體,開展網上建言獻策、網上教育育才、民主交流和文化娛樂等活動,讓官兵表達意見建議有渠道,提出問題能夠及時得到解決,實現政治工作重點、難點和熱點問題研究的網上互動。要抓好政治工作數據庫建設,抓好網絡政工人才培養,開發網上政治工作系統,拓展政治工作網絡服務保障功能。
第五篇:“如何提升民營企業政工干部素質”專題培訓學習心得
“如何提升民營企業政工干部素質”專題培訓學習心得
文/文體中心 張燚 9597 2012年7月19日,我跟隨中心主任來到調度中心學習了“一門新穎的課程”。作為一名新員工并且剛從大學畢業,對于“政工”這一詞語還是非常陌生,也對民營企業里的政工工作充滿了好奇。通過劉永茂老師一整天深入淺出、細致入微地講解,我大概了解了政工的職能和作用。在劉老師的啟發下,我結合當前的發展形勢和民營企業自身的特點,立足于中陽鋼鐵,對民營企業政工工作尤其是政工干部素質的提升談談自己的看法。
進入二十一世紀已經有十二個年頭。在這十二年當中,國際局勢風云變幻,國際格局日趨多元化,國與國之間的關系愈加復雜,雖然和平與發展還是世界的主題,但各種矛盾和沖突層出不窮,有愈演愈烈的態勢。在國際環境日益動蕩的新形勢下,社會主義的中國也在發生深刻的變化。正如紛繁復雜的國際形勢,中國也進入改革開放三十年來的矛盾噴發期,而國際國內的反華敵對勢力也乘機興風作浪,這給我國的現代化建設帶來了重大的隱患,對人民的安定生活產生不利影響,甚至會危及到無產階級政權和黨在社會主義建設中的領導地位。在如此嚴峻的形勢下,黨中央提出了構建社會主義和諧社會的宏偉目標,以科學發展觀指導新時期中國特色的社會主義現代化建設,而以“八榮八恥”為代表的社會主義榮辱觀更是“以人為本,結合實際”為人民思想素質的提高奠定了基礎。
作為一個政工干部,尤其是在大型民營企業中,一定要清醒的認識到當前的國際環境和國內形勢,時刻緊跟黨中央的步伐,堅定地貫徹執行黨的路線、方針、政策,把握社會主義的前進方向。要做到以人為本,緊密聯系群眾;一切從實際出發,實事求是。要牢固樹立社會主義的世界觀、人生觀和價值觀,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表和科學發展觀武裝頭腦,做好企業的思想政治工作,為企業的繁榮發展貢獻自己的力量。
但是,新的形勢對企業的政工干部提出了新的要求。中國特色的社會主義現代化建設也進入一個新的發展的關鍵時期,科學發展觀、構建社會主義和諧社會、社會主義榮辱觀已成為新時期思想政治工作的主題。整個社會都在發生劇烈而又深刻的變化,尤其是人們的思維方式、生活方式、經濟關系都走向多樣化、多元化,與之相應,現代企業的管理理念和制度運行使得思想政治工作的各個方面都與過去有了很大的不同。政工干部的工作水平和工作效能直接關系一個企業思想政治工作的質量和實際效果,制約著企業員工的精神狀態和整體素質,進而對企業的經濟效益產生作用,給社會主義現代化建設帶來影響。新的形勢和現代企業發展新的需要使企業思想政治又面臨許多新的挑戰,因此,提高企業政工干部自身的素質至關重要,在當前顯得尤為迫切。那么,如何提升民營企業政工干部的素質,我從以下幾方面來解答。
首先,國家要加強企業政工建設。第一,國家應規范和完善有關企業政治工作的各項制度和法律法規。第二,結合實際情況,加強對企業政工工作的指導,時刻引領企業政工工作的正確方向。第三,加強對企業政工干部的培養,發揮政工干部的先鋒模范帶頭作用。
其次,企業要加強政工干部隊伍建設。第一,優化政工干部隊伍結構,提升其戰斗力。從年齡結構上,“老、中、青”三結合,充分發揮三代人的自身優點;從文化素養上,以本科為主體,鼓勵政工干部提升自己的文化水平;從能力培養上,以綜合能力為要求,多培養“高、精、尖”人才。值得注意的是,政工干部隊伍建設并不是一味的增加常設機構和人員配備。作為民營企業,我們要建立一支“小而精,少而優,一才多用”的政工隊伍,這樣才能使其真正服務與企業,服務于人民。第二,加強政工干部的學習培訓力度和實際的工作能力,為政工隊伍建設提供良好的學習環境和實踐基礎。把定期的學習培訓和“以老帶新”規范化、制度化。第三,增強政工干部的榮譽感和使命感,使其從內心深處真正認同到政工工作,并以做好政工工作為使命,團結企業員工,萬眾一心,為企業經濟效益的提高而努力工作。
再次,政工干部要提升自己的綜合素養。第一,要勤于學習、善于學習。堅持正確的政治方向和政治立場。牢牢掌握黨的方針政策和國家的法律法規,嚴格遵守黨規黨紀。走群眾路線,依靠群眾,聯系群眾。要把勤奮學習作為一種政治責任、一項政治任務,堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀,打好堅實的理論基礎。在實際工作中要科學發展觀為指導,理論聯系實際,實事求是,不斷解放思想,與時俱進,開拓創新。同時要完善和優化自身的知識結構,提升知識水平。廣泛涉獵與企業經營管理相關的理論和技術知識,對實踐中好經驗和做法進行總結和完善,理論與實踐相結合,不斷提高自己的綜合能力,把自己塑造成一個“高精尖”的新型人才。第二,勤于思考,善于思考。樹立高尚的道德情操,增強自身的政治敏銳性和政治鑒別力。從社會主義現代化建設的大局出發,立足于企業發展追求經濟效益和社會效益的實際情況,以滿足企業群眾的思想政治需求為目的,不斷更新觀念,跳出舊有的思想模式,創新工作機制、工作思路、工作措施和工作方法,提高工作效率。但在工作的同時,也要維護好自己的權威和正當的利益不受損害。第三,勤于實踐,善于實踐。要創造性地做好新時期新企業的思想政治工作,練就精深的業務能力和創新能力。要創新工作方法,堅持以人為本的科學發展觀,始終為人民服務,為企業群眾服務;關心和愛護企業群眾,為企業群眾出謀劃策;想職工之所想,急職工之所急。這樣,既團結了企業群眾,又調動了企業群眾的積極性、主動性和創造性,為企業的健康發展群策群力。增強企業群眾的集體主義精神和對企業的歸屬感、自豪感。讓企業群眾自覺地發現問題、解決問題,使每位職工都能充當政工干部的角色。
總而言之,在新的歷史形勢下,政工干部只有與時俱進,開拓創新,不斷提高自身的綜合素質和實際工作能力,才能使企業的政工工作真正收到實效,為企業的生存和發展創造一個良好的思想政治環境。