第一篇：學習李源潮同志講話精神心得體會

學習李源潮同志講話精神心得體會

3月19日，中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮同志親臨我市視察指導，充分體現了黨中央對老區發展的關注和厚望，體現了黨中央心系贛南大地、情系革命老區的一片深情，對全市人民是巨大的鼓舞和激勵，對各級領導干部是巨大的鞭策和促進，必將有力地推動我們以更大的信心和勇氣推進加快發展、轉型發展。李源潮部長在視察興國、瑞金時的重要講話，高屋建瓴、內涵深刻、語重心長，對我市今后發展寄予殷切希望，給我們指明了努力方向，提出了明確要求，對我們做好當前及今后一個時期的各項工作，具有十分重要的指導意義。我們要把李源潮部長的指示和要求作為工作的動力，統一思想，振奮精神，制定措施，扎實工作，把全市各項工作抓得更好，不辜負黨中央的深切期望。認真貫徹落實好李源潮同志在我市考察調研期間的重要講話精神，筆者認為，要重點做好以下四個方面的工作：

一、深入基層解決實際問題

要結合學習《史文清同志在全市加強干部作風建設工作會議上的講話》的精神實質，對照李源潮同志在我市期間深入實際、調查研究、與基層群眾面對面親切交流的工作作風，認真查擺自己在思想意識、工作作風上存在的問題，克服經驗主義、本本主義，強化調研意識、進取意識，樹立“調查研究就是解決問題”的工作理念。大力弘揚蘇區干部好作風，強化宗旨意識，堅持群眾觀點，胸懷愛民之心，多行為民之舉，善謀利民之策，深入群眾、深入基層、深入一線，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，實實在在為基層、為群眾解決實際問題，努力做基層和群眾的貼心人。

二、積極營造干事創業氛圍

要深刻領會贛州市委、市政府提出的“發展為先、生態為重、創新為魂、民生為本”和“壯大經濟總量、增強發展實力、提升發展質

量、增進民生福祉”等發展思路。一是建立健全決策制度。凡屬重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金使用都經過集體討論決定；凡是重大決策事項都需事先書面請示或報告，嚴格規范辦公會的決策權限，加大對權力的制約。二是著力加強黨風廉政建設。加強廉潔從業宣傳教育，強化黨員領導干部理想信念、權力觀教育；落實黨風廉政責任制，把黨風廉政建設列入重要議事日程，同單位的各項工作緊密結合，統一研究部署，統一檢查落實，一級抓一級，層層抓落實，把黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務真正落到實處；健全領導干部述廉制度，嚴格執行“一票否決”規定；堅決貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，加強對黨員干部廉潔自律情況的監督檢查，形成定期自查自糾機制。三是加強黨員干部隊伍建設。在選人用人上要始終堅持正確的用人導向，堅持德才兼備、以德為先的用人標準，增強公開性和透明度，提高干部選拔任用公信度。建立完善規章制度，嚴格執行領導集體研究決定制度，建立健全科學的干部選拔任用和管理監督機制，防止領導個人獨斷專行和用人上的不正之風出現。強化干部業績評價管理。建立完善工作業績考評考核制度，著力解決干部隊伍中存在的“庸、懶、散”問題，大力弘揚蘇區干部好作風，為我市加快發展、轉型發展激發活力、增強動力、凝聚合力。

三、不斷深化“三送”活動，形成“富民強市”新合力 不斷深化“三送”活動，建立“三送”長效工作機制，要堅持“三送”活動與干部“治庸治懶治散”相結合，進一步做好新形勢下群眾工作、加強干部作風建設，多辦順民意、解民憂、增民利的實事好事，思想認識要再提高。堅決克服松懈、怠惰、形式主義、“三送”工作與日常工作相矛盾的思想。工作措施要再落實。要實現干部聯系服務群眾全覆蓋，以確保活動縱向到底、橫向到邊，真正使“三送”活動成為得民心、暖民心、聚民心的德政工程。

在實際工作中，我們把“向人民學習，為人民辦事，請人民評判，讓人民滿意”作為實踐“三送”活動的具體體現。一是要集中民智，依靠民力，向基層、向群眾學習，充分調動一切積極因素，把全市人民的智慧集中起來，組織開展好系列活動，進一步激發全市人民的創業熱情，凝聚全市人民的創業力量，形成加快發展的巨大合力。二是要以民為本，與民同心，為人民辦事。一方面要大力解決群眾關心的難點、熱點問題。高度重視就業工作，分類指導，加強服務，采取多種措施，增加、開發、轉化、儲備一批就業崗位。加快經濟適用房和廉租房建設；進一步提升醫療衛生服務質量和水平，努力為人民群眾提供多元化、可選擇的消費空間。另一方面要加大環境治理和市容市貌整治力度，建立健全確保瑞金安全穩定的長效工作機制，營造安全穩定的社會環境。加強社會治安綜合治理，努力實現最安全城市的目標。三是要傾聽民聲，尊重民意，讓人民滿意。把實現人民群眾的利益作為我們一切工作的出發點和歸宿，堅持涉及群眾切身利益的政策和改革措施出臺前，廣泛征求群眾的意見，充分考慮群眾的承受能力，使制定的政策、措施符合人民的根本利益。同時，教育群眾，引導群眾，使群眾更加理解和支持黨和政府的工作。

四、創新工作思路，努力開創我市發展新局面

要堅持以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線，牢固樹立“發展為先、生態為重、創新為魂、民生為本”的理念，圍繞實現“建設創業、宜居、平安、生態、幸福贛州”目標做好各項工作。一是要全面對接沿海發達地區。認真分析我市的發展條件、優勢和劣勢，借鑒沿海發達地區的成功經驗，全面對接，加快發展。加快現代化交通網絡、發展環境的全面對接，加快承接產業轉移。二是要集中精力抓大項目。加強與央企和大型民營企業的對接合作，吸引一大批大企業、大項目落戶我市，建設一批科技含量高、創新能力強、市場前景好的大項目。跟蹤落實好省委、省政府以及省直有關廳局支持我市加快發展的政策措施、項目資金。三是要加強城鄉規劃工作。用一流的規劃引領一流的城鄉建設。大力推進城鄉一體化規劃，實現城鄉

空間管制的全覆蓋。切實維護規劃的嚴肅性和權威性，嚴控規劃“紅線”，制止亂搭亂建。從體制、機制、人員等方面解決城鄉規劃的全覆蓋和監管問題。四是要扎實推進發展生態化。大力實施造林綠化“一大四小”工程，特別是要抓好通道綠化、城市綠化。

學習李源潮同志在贛州考察調研期間的重要講話精神，當前在瑞金最重要的就是要準確把握史文清書記提出的貫徹落實李源潮同志在贛州考察調研期間的重要講話精神的具體要求，以李源潮部長對贛州工作的“充分肯定”和“高度評價”為動力，進一步堅定信心和決心，堅持和完善正確的工作思路，不斷提升各項工作水平，進一步把思想和行動統一到中央的決策部署上來，牢記囑托，大力弘揚偉大蘇區精神，振奮精神、搶抓機遇，奮發圖強，真抓實干，開拓進取，努力推進加快發展、轉型發展，推動瑞金在贛南東部加速崛起。

第二篇：學習李源潮同志講話心得體會

李源潮同志在《堅持民主公開競爭擇優，推進干部人事制度改革》中指出，干部出問題，多數都是“小洞不補，大洞吃苦”。干部管理監督要抓早抓小，防患于未然。

“禮儀廉恥，國之四維。四維不張，國之不國。”就是說禮儀廉恥是維持國家的四個基本要素，如果這四個要素不能貫徹執行，則國家很容易滅亡。總書記早就對黨內各級領導干

部提出要求，大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,為黨和人民的事業不懈奮斗。翻開我黨歷史上因腐敗被查處落馬高官們的歷史，從謝步升、劉青山、張子善……，到陳良宇、成克杰、王懷忠……，他們都曾經為民族解放、國家建設和人民的幸福，付出過很多心血，作出過巨大貢獻，也曾為黨和人民所肯定，但他們在漫長的人生征途上，世界觀、人生觀和價值觀出現偏向，沒有恪守自己曾經的諾言，沒有經受住成績的考驗，更沒有筑牢道德的防線，最終被押上了歷史的審判臺，成為千古罪人。這都是他們貪一時之利，享一時之樂，逞一時之能，圖一時之虛榮吞下的惡果。

“故不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。”只有牢固樹立“群眾利益無小事”理念，才能把“全心全意為人民服務”的目標落實在具體工作中和實際行動上，才能夠真正去體察民情、傾聽民聲、解決民憂，急群眾之所盼、想群眾之所慮、謀群眾之所求；也只有時刻把最廣泛人民群眾的利益放在心中，才能夠積極去了解群眾最需要什么，千方百計、想方設法滿足群眾的需要，最大限度地為群眾提供方便，為民辦小事辦實事辦成事；也只有時刻樹立公仆意識，才能夠以焦裕祿、孔繁森、鄭培民等黨的好干部為榜樣，處處遵守規則，不闖“紅燈”，從廉潔自律做起，一步一個腳印，扎扎實實地做好每一件小事。

“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。“千里之堤，潰于蟻穴。”是一條顛撲不破的真理。就是那些被查處的領導干部，他們“貪”念也不是與生俱來的，是平時滋生出的“小節無害”論害了他們。在他們的潛意識中，不良習慣、嗜好人人都有，只要不妨礙大局就行，不必大驚小怪。俗話說“好船者溺，好騎者墮”、“常在河邊走，沒有不濕鞋”，更何況“小洞不補，大洞吃苦”，長期的量變最終必然導致質變。很多犯了錯誤的干部，往往就是崇尚“小節無害論”，而放松了自我要求，逐漸沉迷于燈紅酒綠、牌桌舞場，腐敗在不經意間滋生，由近及遠、由淺入深、由小變大、由少積多，直至做起權錢交易、權色交易，且愈陷愈深，愈走愈遠，最終逃脫不了法律的嚴懲。

“冰凍三尺，非一日之寒”。從毛澤東、朱德、周恩來等老一輩無產階級額革命家，到孔繁森、牛玉儒、鄭培民等新時代的人民公仆，他們時刻牢記入黨時的莊嚴誓詞，始終保持“牛”一樣的工作作風，踏踏實實做事，兢兢業業工作，全心全意為人民服務；始終保持“火”一樣的精神狀態，以昂揚的斗志和創業的熱情，創造一個又一個工作業績；始終堅持“水”一樣的自我要求，干干凈凈做事，清清白白做人，永葆共產黨員的先進本色。在工作中克服“怕”的思想、“滿”的觀念、“等”的意識、“惰”的狀態、“浮”的作風、“僵”的思維。以實干出實效，以實干爭一流”，時刻牢記教訓，防微杜漸，警鐘長鳴，堅持從小節上抓起，把好拒腐防變的關口，自覺抵制各種誘惑，防止邪念的滋生和信念的動搖，在思想上筑起一道堅實的反腐敗的防火墻，真正做到“勿以惡小而為之”，“不為名所動，不為利所惑，不為色所迷。”

第三篇：李源潮講話精神學習

學習李部長重要批示精神心得體會 12月26日，豐縣縣委組織部就李源潮部長在給灌云縣下車鄉前門村大學生村官李雨軒關于下村大學生的來信作出的批示：“‘艱難困苦，玉汝于成’，希望你們在克服困難的磨練中成為人民群眾的貼心人，成為對社會有貢獻的人”，專門召開了下村大學生學習貫徹李源潮部長批示精神座談會。會上，縣委組織部梁部長就李部長的批示內容作了詳盡講解，并對批示精神作了深刻闡述，他號召我們要認真學習李部長重要批示，認真總結近半年的工作情況，并做好下年前半年的工作計劃，把李部長的批示精神落實到實際工作中去。

當我們在農村揮灑激情的時候，遠在中央的李部長沒有忘記我們這批他親手選派下去的大學生。“艱難困苦，玉汝于成”，簡單的八個字，卻飽涵他對全體下村大學生的關心和鼓勵，同時也流露出他對我們的殷切期望，鼓舞人心，催人向上，猶如一劑強心針給我們已經略顯浮躁的心靈再次注入了堅定的信念與無盡的激情。

以前，我自以為出身農村，對農村工作了如指掌，工作起來肯定得心應手，可是半年來，我通過實實在在的參與農村工作，才深切體會到了農村工作的特殊和重要，感覺到自己從前的對農村工作的認識太膚淺。正如鎮黨委書記岑書記所教導的那樣：“農村的工作有其特殊性，平凡瑣碎，但是難度大，人們的思想素質普遍較低，很多時候你充滿激情，但無處釋放。工作的時候你會感覺到就像一個有力的拳頭打進棉花里一樣，無處用勁。”現在，我們順利完成了從一名大學生到一名村官的轉變：從以前對農村工作的表面理解到現在能有條不紊開展工作；從一個有著交流困難的外地學生到能思路明確地處理農村事務的村官，我為自己明顯的進步感到高興，同時我又深知發展社會主義新農村，致富農民才是我們來這里的最終目的，我們的任務還沒有完成。

在今后的工作中，我們將牢記李部長的諄諄教導，“扎根農村，服務農村”，決不辜負他和眾多關心我們的人的期望。“ 艱難困苦，玉汝于成”，將是我們以后克服困難，努力奮斗的強大動力，我們將以高度負責的態度，堅定的信念和堅忍不拔的毅力，在蘇北農村這片廣闊的天地里釋放自己的能量，為江蘇的社會主義新農村建設貢獻力量。

王溝鎮丁樓村黨支部副書記賈振偉

2008年1月2日星期三

第四篇：學習李源潮同志重要講話精神的情況匯報

漁政巡護隊黨支部

學習李源潮同志重要講話精神的情況匯報

9月20日，漁政巡護隊黨支部按照上級組織的通知精神，組織漁政巡護隊全體干部職工，重點學習了李源潮同志重要講話精神。現將傳達落實情況匯報如下：

李源潮同志在講話中重點提到了，如何落實貫徹創先爭優活動。會議要求，全隊要把學習貫徹李源潮同志重要講話精神作為當前一項重要政治任務，認真學習好、貫徹好、落實好，激發奉獻熱情，推動庫區各項工作的開展。一是要以要以創先爭優活動為載體，切實把握李源潮同志重要指示精神。通過開展集中學習和專題討論，深刻學習領會其精神實質，通過多形式廣泛宣傳，掀起學習貫徹講話精神的熱潮，把講話精神貫徹落實到工作并取得實效；二是要以創先爭優活動為契機，圍繞這一當前加強我們支部工作的綱領，進一步明確創先爭優活動目標要求和實施重點，深入扎實的開展爭創活動，扎實推進黨組織建設；三是要以創先爭優活動為動力，全力以赴推進庫區發展，推進漁政事業的穩步前進，加快數字化庫區管理步伐，加強水質保護工作，抓好各項工作及節能減排，力爭實現全年發展目標，同時，抓

好隊伍穩定和安全生產工作，確保庫區和諧穩定大局。

一是要在思想認識上創先爭優。通俗地說，創先爭優就是創先進、爭優秀，開展創先爭優活動意義特殊，要在認知上高人一籌。開展創先爭優活動，是鞏固學習實踐活動的重要舉措、是加強基層組織建設的重大機遇、是提高工作科學化水平的重要載體，干部必須身先士卒、以身作則。開展創先爭優活動，要在標準上從嚴一分。要與深入推進 “講黨性、重品行、作表率”活動緊密結合起來，標準要更高，要求要更嚴，工作要更實，干部要做最講黨性、最重品行、最能作表率的干部。開展創先爭優活動，要在作為上領先一步。實干能興邦，有為才有位。必須圍繞上級組織的中心工作，服從大局、愛崗敬業，精益求精、有所作為，公道正派、樹立形象。

二是要在本職崗位上創先爭優。創先爭優不是標新立異、玩一些花樣，不是種別人的田、荒自己的地。李源潮部長在創先爭優活動時指出：“黨員創先爭優就是要在自己的崗位上創造優秀業績，爭當先進個人。”要通過開展業務知識培訓、業務知識競賽等多種形式和載體，加強業務學習培訓，以推動本職工作有序運轉、高效運行，爭創一流的工作業績。

三是要在服務群眾上創先爭優。為人民服務是根本宗旨，群眾滿

意是永恒追求。庫區管理工作業務繁忙、頭緒繁雜，因此，創先爭優活動的重點是干好事、干實事、干群眾歡迎的事，讓群眾切實感受到創先爭優活動帶來的新氣象、新變化。要切實抓好干部基層聯系點工作制度，做好民情調查，幫助群眾做1－2件看得見、摸得著的實事、好事。深入一線，深入現場，解疑釋惑，面對面傳授，手把手指導，把服務送到群眾手里，送到群眾的心坎上。要定期走訪尉問困難職工，對他們進行資金、技術、信息幫扶，幫助解決生產生活中的實際困難，讓他們感受組織的關懷和溫暖。

會后，黨支部書記陳連書向每個黨員發放學習材料一份。

第五篇：學習習近平同志講話精神心得體會

學習習近平同志講話精神心得體會

黨的十八大以來，總書記把握時代和實踐的新要求，把握人民群眾的新期待，發表了一系列重要講話。這些講話，集中了全黨和全國人民智慧，深刻回答了新的歷史條件下黨和國家發展的一系列重大理論和現實問題，提出了許多富有創見的新思想、新觀點、新論斷、新要求。深入學習貫徹講話精神，對于加快全面建成小康社會步伐、奪取中國特色社會主義新勝利，意義重大而深遠。按照黨委統一安排，我認真學習了習總書記的重要講話精神，深刻認識到今后我們要切實增強政治責任感，把深入學習領會總書記講話作為當前和今后一個時期的重要政治任務，切實把思想和行動統一到總書記一系列重要講話精神上來，并把會議精神落實到日常工作中去。

一、認真學習，深入貫徹。學習貫徹總書記系列講話精神，關鍵要在推進改革實踐上下功夫，在改進工作上見進展，在實際運用中出成效。總書記在不同場合的講話，是一篇篇指導實踐的案例，每一篇都蘊含著新思想、新觀點、新論斷、新要求，需要我們在實踐中去理解、去推動、去凝聚共識，最終落實在行動上。要將學習貫徹總書記系列講話精神與基層工作實際結合起來，精心謀劃農村改革發展的新思路、新舉措，扎實推進各項工作。

二、堅定信念，提高修養。總書記曾強調：?理想信念是共產黨人的精神之‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’?。當前，一些黨員干部在市場經濟浪潮中迷失方向，違反黨紀國法，無不是動搖了理想信念。特別是目前我國進入了改革的?深水區?，更加凸顯了堅定理想信念的重要性。所以，我們要認真學習黨章，嚴格遵守黨章，對黨章?內化于心，外化于行?，以實際行動維護黨的理想信念的嚴肅性，進一步堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信，不斷提高黨性修養，解決好人生觀、世界觀、價值觀這個總開關。

三、改進作風，牢記宗旨。黨的作風體現黨的宗旨，關系黨的形象和人心向背。總書記在十八屆中央紀委二次全會上強調：?工作作風上的問題絕不是小事，如果不堅決糾正不良風氣，任其發展下去，就會像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開，我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量?。因此，我們要以身作則，率先垂范，把改進作風的相關規定和要求落實到每一項工作中、每一次走訪調研中，牢記群眾觀點，增強宗旨意識，自覺接受群眾監督。

四、廉潔自律，守住底線。總書記在十八屆中央紀委二次全會上強調：?干部廉潔自律的關鍵在于守住底線。只要能守住做人、處事、用權、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值?。

作為一個基層干部，要廉潔自律，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，堅守四條底線：一是堅守政治底線。作為一個基層領導干部首先應該堅持正確的政治方向，在大是大非面前保持清醒的頭腦，堅決抵制損害黨的利益的行為，始終以黨和人民的利益為出發點。二是堅守紀律底線。要帶頭遵守紀律。包括政治紀律、組織紀律。以大局出發，不計小集體和個人利益。三是堅守做人底線。作為一名負責人要以身作則，以德服人。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，己所不欲，勿施于人。四是堅守誠信底線。在當前誠信缺失的現狀下，這一條非常重要。誠信包含著對組織的忠誠和對同志的坦誠。作為一個基層干部要有一顆真誠、寬容的心。對組織忠誠、對同志坦誠。讓同志們在一個愉快的氛圍中工作，團結全處同志共同完成任務。只有這樣，才能正確履行自己的職責，才能不辱使命。