第一篇：基層三字六不讓學習心得

“三字六不讓”學習心得

認真學習“三自六不讓”，深入貫徹落實區工商局“三自六不讓”學習動員會的會議精神，以堅定的政治態度、高度的責任感和使命感，將此次學習活動與做好本職工作、做好當前工作、做好全年工作有機結合起來，以實際行動形成認真、效率、扎實的工作氛圍，樹立良好、實干、踏實的工作形象，是上級對我局黨員干部的要求。

會后，我認真學習了省、市、區三級的指示精神，拓寬思路、延伸學習、深刻理解了“三自六不讓”的精髓。三自”是總體要求，干部修養，“六不”是具體規范，是工作標準。

“三自”即自身正、自身凈、自身硬，是對黨員干部的總體要求。正是形象，方向正、導向正、品行正才能樹立黨的光輝形象，贏得群眾口碑。紀律松弛、奢靡享受不能身正；囿權思想、功利思想嚴重不能身正；搞小團伙、謀人不謀事更不能身正。凈是品質，內心凈、身手凈、風氣凈，守得住清貧，耐得住寂寞，看得住心神，經得住考驗，才能自純自清，永葆本色。如果自律觀念淡薄，思想墮落、執政為己、貪污腐化，只會走向凈的反面，葬送自己，危害事業，損害黨和政府的公信力。硬是作風，本領硬、腰桿硬、作風硬，勇于創新，善于作為，敢于擔當，才能干事成事，創出佳績。精神狀態萎靡、工作疲沓無力，或浮躁情緒嚴重、熱衷表面文章，都會錯失發展良機，造成無法彌補的損失。壁立千仞，無欲則剛，“三自”之間的關系緊密聯系，只有正才能凈，只有凈方能硬。

“六不”是針對黨員干部提出的具體規范，即：不讓一天閑過，不讓一事拖拉，不讓一樣惡習上身，不讓一筆贓款進家，不讓一個同自己接觸過的群眾不滿，不讓一個親屬和身邊工作人員惹出閑話。“六不”給領導干部加強黨性修養、提高自身思想道德素質指明了方向。只有做到勤學勤思勤政、高責高標高效、慎獨慎微慎友、清楚清廉清白、親民愛民惠民、嚴教嚴管嚴守，才能達到“六不”要求，達到“口能言之，身能行之，人能服之”的境界。

我的工作重點就是轉變執法觀念、強化服務意識、服務地方發展。要把轉變執法觀念作為“三字六不讓”學習活動的重要的突破口和著眼點，針對突出問題，優化服務態度，提高服務效能。一要在執法思路上做文章。按照該管的堅決管好、該放的徹底放開、該減的必須減掉的思路，最大限度的服務老百姓。二要在提質提效上下功夫。提質，就是要破除守舊的工作作風，強化服務意識，提高服務質量，不講不能辦，只講怎么辦。三要在重塑形象上用心思。我們要把“服務至上”作為基層執法人員的基本素質要求，自覺落實政策規定，自覺服務群眾，自覺樹立良好形象。

二〇一二年三月二十九日

第二篇：三字六不讓活動實施方案

中共張家口市第四建筑工程有限責任公司委員會

市建四公司2012黨字3號

中共張家口市第四建筑工程有限責任公司委員會

關于開展“三自六不讓”學習教育活動的

實施方案

根據市住建局《關于開展“三自六不讓”學習教育活動的實施方案》為進一步加強廣大黨員干部的作風建設，公司黨委決定，從2012年3月開始在全公司黨員干部中深入開展“三自六不讓”學習教育活動。現制定如下實施方案。

一、重要意義

“三自六不讓”精神實質就是要求黨員領導干部講黨性、重品行、作表率，做事一絲不茍，做人一身正氣，做官一塵不染，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始終堅持黨的性質和宗旨，永葆共產黨人政治本色，使之政治上成熟堅定，思想上與時俱進，行動上執行有力，作風上求真務實，品行上廉潔自律，努力形成腳踏實地干工作、擲地有聲抓落實的好風氣，推動我公司各項工作向更高層次邁進。

二、主要內容

“三自六不讓”主要內容是：自身正、自身凈、自身硬，不讓一天閑過、不讓一事拖拉、不讓一樣惡習上身、不讓一筆贓款進家、不讓一個同自己接觸過的群眾不滿、不讓一個親屬和身邊工作人員惹出閑話。

“三自”是對黨員領導干部加強自身建設提出的總要求。“自身正”，就是要樹形象。要樹正氣，堅定理想信念、強化黨性修養、弘揚優良作風，始終與黨中央保持高度一致；要走正道，恪盡職守、公道正派、光明磊落，認真貫徹執行中央和省委、市委重大決策部署。“自身凈”，就是要保廉潔。要思想純潔，守得住清貧、耐得住寂寞、擋得住誘惑，筑牢思想防線；要行為純潔，知榮即行、明恥即棄，嚴于律己、廉潔從政，拒腐蝕永不沾。“自身硬”，就是要作表率。要作風硬，開拓創新、敢抓敢管、勇于擔當，始終保持奮發向上、大有作為的精神狀態；要能力硬，出實招、辦實事、求實效，積極破解發展中的瓶頸問題。

“六不讓”是“三自”的突出體現，是黨員領導干部的具體行為規范。“不讓一天閑過”、“不讓一事拖拉”，就是不做“懶”官，做“勤”官，要勤勞敬業，樂于奉獻，以身作則，事爭一流，提高工作效率；“不讓一樣惡習上身”、“不讓一筆贓款進家”、“不讓一個親屬和身邊工作人員惹出閑話”，就是不做“貪”官，做“清”官，要講操守、重品行，清白做人，干凈做官，嚴格執行廉潔自律各項規定，注重健康的生活情趣，保持高尚的精神追求；“不讓一個同自己接觸過的群眾不滿”，就是不做“昏”官，做“親”官，要對人民群眾常懷敬畏之心、常懷親民之念，一切依靠群眾，一切為了群眾，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心，把實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。

三、方法步驟

學習教育活動從2012年3月開始至12月底結束，分為學習動員、查擺剖析、整改糾正、檢查評議、開展“回頭看”和總結上報6個階段。

（一）學習動員階段（2012年3月）

根據市住建局的總體安排，結合公司黨員干部實際，研究制定我公司學習教育活動具體實施方案，召開動員大會，進行安排部署和思想發動，把思想和行動統一到活動上來。

集中時間進行學習教育，并將學習教育貫穿于整個活動之中。注重學習方法、豐富學習內容、創新學習形式。認真學習胡錦濤總書記在十七屆中央紀委七次全會上的講話和省委書記張慶黎在省委八屆一次全會上的講話精神，省、市黨代會和省、市經濟工作會議精神，以及《廉政準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》等有關黨政紀法規和省委“約法八章”。公司黨員干部要結合自身工作實際，撰寫一篇學習心得體會并做好學習筆記。學習心得體會于3月25日前交公司活動辦公室。

（二）查擺剖析階段（2012年4月至6月）

查擺剖析充分發揚民主，廣開言路，通過召開座談會、發放征求意見函、開設征求意見箱等多種形式廣泛征求意見，認真查擺黨員領導干部在思想觀念、工作作風、廉潔意識等方面存在的問題，深刻剖析根源。重點開展“六查六看”：即一查思想觀念，看是否存在封閉、保守、狹隘的內陸意識，言必問典、行必循矩的僵化思想，不思進取、滿足現狀的惰性心態。二查能力素質，看是否存在責任意識、大局意識不強，改革創新、破解瓶頸的辦法不多，推動工作、促進發展的招

數不實等問題。三查工作作風，看是否存在有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、亂作為等現象；是否存在作風飄浮、紀律渙散，工作拖拉、推諉扯皮，標準不高、要求不嚴等問題。四查責任落實，看在困難面前是否敢于開拓、敢為人先，在矛盾面前是否敢抓敢管、敢于碰硬，在風險面前是否敢作敢為、敢于擔當。五查宗旨意識，看是否注重調查研究，傾聽群眾呼聲，尊重群眾意愿；是否真正深入一線，關心群眾疾苦，真情為群眾辦事；是否高度重視群眾訴求，認真對待群眾來信來訪，切實維護群眾合法權益。六查廉潔意識，看是否存在法紀觀念、廉潔意識不強，利用職務之便謀取不正當利益，對親屬和身邊工作人員要求不嚴等問題。結合“解決突出問題”活動和查擺的問題，召開專題民主生活會，開展批評與自我批評，把問題找準查實；召開黨員干部討論會，把問題理清弄明。工作中，采取“早打招呼、多拉袖子、常敲警鐘”的方式，將“自律”與“他律”有機結合，促進黨員領導干部作風轉變。

（三）整改糾正階段（2012年7月至8月）

結合查擺出來的問題，制定整改措施，細化整改目標，明確整改時限，落實整改責任。整改過程中，要組織開展廉政教育談心活動，增強廉潔意識；開展為群眾辦實事、辦好事、辦難事活動，樹立公仆形象；開展亮身份、明職責、作承諾活動，提高工作效率。黨員領導干部認責承諾要在本單位進行公開公示。

按照“三自六不讓”活動要求，結合工作實際，建立起一套有效管用的制度體系，重點要在學習制度、工作制度、管理制度、監督約束

制度等方面下功夫。制度要在一定范圍內公開并上墻。

（四）檢查評議階段（2012年9月）

整改糾正階段結束后，公司活動辦公室就活動開展情況進行檢查評議。

（五）開展“回頭看”階段（2012年10月至11月）

結合檢查評議結果和存在的問題，認真開展“回頭看”。“回頭看”的主要內容包括：一看是否按“規定動作”有序開展活動，是否積極開展“自選動作”；二看學習教育內容是否豐富多樣，形式是否有亮點、有特色；三看查擺的問題是否得到根本糾正，措施是否全面、有力；四看相關制度是否建立健全，是否裝訂成冊、印發到手、上墻展示；五看干部作風是否得到明顯轉變，群眾是否真正滿意。

（六）總結上報階段（2012年12月）

學習教育活動結束后，認真總結開展學習教育活動中的好做法、好經驗，對照檢查存在的問題，明確今后的努力方向，上報活動總結報告。

二〇一二年三月五日

主題詞：黨建活動

三自六不讓

活動

實施方案

張家口市第四建筑工程有限責任公司政治處 2012年3月5日印

第三篇：“三字六不讓”自查報告

“三自六不讓”自查報告

自從今年 3月份鄉黨委開展“三自六不讓”活動以來，我積極帶頭學習相關文件精神、領導的重要講話，聽取了來自方方面面的意見和建議，撰寫了心得體會和學習讀書筆記，并就“加強干部作風建設、保持黨的純潔性”為全鄉黨員干部講了一堂《給思想一片沃土 讓實踐呈現綠蔭》的黨課。通過深入系統的學習和實踐，我深刻地認識到，開展“三自六不讓”活動對于推進作風建設的深遠意，進一步明確了作為一名新時期的共產黨員，基層黨員領導干部，保持黨的先進性和純潔性，提升自己的創造力和執行力的重要性。按照自 己所擔負的工作職責和“三字六不讓”活動的具體要求，結合干部、群眾對自己反映的問題，通過反省自身，啟發很大，感觸很深。現將存在的問題及今后努力方向匯報如下：

一、存在問題

通過學習，分析評議，自己對過去的思想、學習和工作進行了深 刻反思，主要存在以下三個方面的問題：

1、思想需要進一步解放。在經濟發展上，雖然發展的意識很強，設想很多，但往往由于頻于處理繁雜的事務較多，造成視野不廣、思路不寬、步子不大，不能真正地“跳出xxx看xxx”。一個鄉鎮，經濟發展快慢、事業成功與否，關鍵看這個地方的決策層思想是否真正解放、觀念是否真正更新，一些基層干部和群眾對我們提出了很多期望和建議，要求我們進一步放寬政策，加大對外招商力度，培養新的經濟增長點，謀求新的經濟發展。我作為一名鄉黨委的負責人，必須正確估價我們面臨的經濟形勢和挑戰，著眼大發展、理清大思路、制

定大 舉措，使我鄉經濟發展盡快形成量質并舉的良好局面，從而在鄉域經濟的突破上取得新進展。

2、工作需要進一步深入。通過查擺階段廣泛地收集民意，發現我所做的工作距群眾的要求還有一段距離，我和班子所取得的工作成果，在群眾的滿意度上還要進一步提高。當前，廣大群眾增收緩慢，集體經濟發展不足，農業的規模化、產業化程度不高；一些群眾普遍關心的熱點難點問題沒有從根本上得到解決；我們的工作中還存在服務不到位的問題。這些問題解決不好，勢必影響我們黨委和政府在人民群眾中的地位和威信，勢必影響基層干部群眾對我們的信任，勢必影響全鄉“打造全市有機蔬菜種植第一鄉”目標的實現。

3、知識需要進一步更新。當前，鄉黨委的主要工作就是借助基層建設年的契機，帶領廣大群眾打好扶貧攻堅戰，發展一方經濟、致富一方百姓、維護一方穩定，實現強鄉富民的目標。而在實際工作中，自覺對黨在農村的各項路線、方針、政策掌握得還不夠全面，尤其是對市場經濟知識、創新社會管理、基層民主建設、農村實用法律法規學習得不夠深入。新形勢、新任務、新目標，決定了只有努力學習，不斷提高決策水平和領導能力，掌握新時期市場經濟知識和商品經濟規律，才能提高駕馭經濟全局的本領，在以后的工作中我一定在百忙之中抽空學習，以使自己的決策更加科學，更加可行。

二、原因分析

1、學習不系統。自己作為一名黨員，黨的基層領導干部，基層黨委的一把手，放松了對政治理論的學習，學習上流于形式，務虛的多，求實的少，聯系實際學習不夠，運用科學的世界觀、方法論來解決實際工作中存在的問題功夫下得不夠。

2、沖擊有些弱。作為一名黨的基層領導干部的首要任務就是要為黨和人民的事業鞠躬盡瘁，不管遇到多大的困難和問題，我們都應該盡心盡力的去做，去努力克服，想盡辦法給予解決，這是我們的職責，工作沒有困難，沒有問題，還需要我們黨員干什么。有時也認為“一口吃不成胖子”，工作上瞻前顧后，缺乏敢闖、敢試的勇氣和大手筆，有些問題本身可以逐步得到解決而遲遲沒有得到解決。

從以上存在的問題和原因分析，我深深地感受到，作為一名 共產黨員，自己還存在諸多不足，必須引起高度重視，采取果斷措施，切實加以解決，努力改造自己的主觀世界，在樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫；在加強黨性修養和黨性鍛煉 上下功夫；在提高自身的政治思想素質、業務素質上下功夫；在拒腐 防變、增強抵御力上下功夫；在真抓實干、開拓創新、務求實效上下功夫，按“三字六不讓”的要求，身體力行地帶頭糾正自己的問題和不足，爭做一名新時期合格的、優秀的、黨和人民信賴的先鋒戰士。

三、努力方向

通過剖析，自己思想認識升到了新層次； 責任意識得到了新增強；自身建設找到了新水準；奮斗方向確立了新目標。今后我要努力做好 三個表率：

1、樹立發展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全鄉經濟和各項事業的大發展。要努力增強加快經濟發展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應農村經濟發展新形勢的新方法、新舉措；要立足資源，瞄準市場，發揮優勢，突出重點，大力發展有機蔬菜種植、架子牛育肥等特色產業，把現有的企業做大 做強：要帶頭轉變觀念，帶

頭開拓創新，克服求穩和保守思想，看準的事就大膽試、大膽闖，帶出一個敢為人先、爭創一流的好班子。

2、樹立奉獻的理念，做勤奮工作的表率。作為黨委書記，在一個班子中是旗幟、是方向，自己要時刻意識到肩上沉甸甸的責任，在今后的工作中，我要繼續保持旺盛的工作斗志，強烈的事業心和責任感，心系百姓，獻身事業、獻身群眾，不畏壓力，勇挑重擔，切實肩負起富民強鄉的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失。發揚“不用加鞭自奮蹄”的精神，用自己實實在在的行動去努力踐行科學發展觀。

3、樹立自強的理念，做力爭上游的表率。今后工作中，我要把這次 查擺過程中，廣大人民群眾對我的殷切期望作為自己干好工作的不竭的精神動力，腳踏實地、埋頭苦干，從群眾最不滿意的事抓起，從群眾最希望辦的事做起，努力改變工作方法，改進工作作風，無論是經濟工作，還是黨建和精神文明工作，都要堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創一流，用一流的干勁、一流的作風、一流的業績報答黨和人民對我的厚愛。

二O一二年五月二十日

第四篇：三自六不讓學習心得

三自六不讓學習心得體會

“三自”即自身正、自身凈、自身硬；“六不”即不讓一天閑過，不讓一事拖拉，不讓一樣惡習上身，不讓一筆贓款進家，不讓一個同自己接觸過的群眾不滿，不讓一個親屬和身邊工作人員惹出閑話。通過對“三自六不讓”的認真學習，我更加明確了今后工作的努力方向，重新認識到了作為一名政府工作人員的榮幸與使命感。現將部分學習的心得體會總結如下：

一、加強自身學習。黨員干部做到廉潔自律，實質上是一個政治方向、政治本色的問題。只有加強學習，才能始終保持清醒的政治頭腦，樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和利益觀。因此，平時必須注重加強中國特色社會主義理論學習、黨的路線方針政策學習、廉政建設制度紀律的學習。不僅要學知識、學理論，還要學做人。要學做官，首先要學做人。毛澤東同志在《紀念白求恩》一文中，號召全黨同志做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人“。作為黨員干部，我們要以崇高的品德、高尚的情操和良好的修養贏得人民的尊敬。這不是天生的，是靠長期學習和刻苦磨練得來的。要切實加強黨性修養，不斷提高境界胸懷，堂堂正正做人、干干凈凈做事、清清白白做官。

二、提高工作效能。機關工作效能事關黨和政府的形象，1每項工作都是一個窗口，每名干部都是一面鏡子。當前，一些部門仍然抱著“官本位”思想不放，一些干部存在庸懶散的現象，極大地損害了機關形象，影響了經濟社會發展。千里之堤，毀于蟻穴，優化發展環境，推進效能革命，已經迫在眉睫。辦公室工作無小事，作為一名辦公室工作人員，必須要牢記使命，老實務實，埋頭苦干，把每項工作做細、做好。每個科室，做事雖小，責任天大。每個會議的每份文件，每張材料的每個文字，每個程序的每個環節，出現任何紕漏都是不能容忍的。要在各項工作中堅持做到優質和高效，在各項任務落實上堅持做到真抓和實干，把每一件平凡的事做好，把每一件簡單的事做實，才能使我們的工作效能最大化。不僅要多干事，還要創造性地干事。時代在發展，社會在進步，只有不斷解放思想，勇于開拓創新的人，才能成為推動黨和人民事業不斷發展的接力者。因此，必須進一步解放思想，在提高工作效能的同時，轉變觀念，努力開創縣委辦公室工作的新局面。

三、樹立愛民意識。歷史是由人民群眾創造的，人民群眾是社會變革的決定性力量。對于共產黨人來說，人民群眾始終是我們的力量之源、生存之本、勝利之基。要時時想著群眾，我們每一位黨員干部，都要把人民群眾的根本利益和生命財產安全放在首位，哪里需要就沖向哪里，讓群眾感受到黨和政府可親可靠可敬；要事事為了群眾，黨員干部作為

人民的公仆，只有深懷愛民之心，事事為了群眾，才能贏得群眾的擁護和支持。同時，還要經常深入群眾。要尊重群眾的主體地位，發揮群眾的首創精神，放下架子、撲下身子，既虛心聽取群眾“送上門”的意見，又主動“上門”征求群眾意見，鞏固和發展好農村團結穩定、安定祥和的局面，使人民安居樂業、幸福生活。

四、保持清正廉潔。對于黨員干部來說，廉與德、能、勤、績的關系就好比“0”與“1”、“2”、“3”、“4”相乘的關系，一旦清廉出了問題，一切都是徒勞。要按照十七大提出的“講黨性、重品行、作表率”的要求，模范遵守黨紀國法，繼承優良傳統，弘揚新風正氣，始終保持清正廉潔。要嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定，不該吃的不吃、不該要的不要、不該去的不去，提高精神境界，筑牢拒腐防變提防。不僅要對自己嚴格要求不放松，還要對親朋好友嚴格管教不放縱。家風連著黨風，要確立“守家”有責的意識，特別是在一些生活細節上，要對家人多約束、常提醒，使他們不在廉潔上抹黑、拉后腿。對朋友要慎交，堅持擇善交友、以德交友，凈化社交圈，為自己營造一個良好的工作環境。自己有決心在市委和市紀委的正確領導下，強化自身作風，提高工作效能，發揚成績，克服不足，為赤城實現“強縣名鎮”宏偉目標做出應有的貢獻。

第五篇：副局長三自六不讓學習心得

“三自六不讓”學習教育活動學習心得

城管局副局長

為了更進一步深化“三自六不讓”學習教育活動的開展，增強我局全體干部職工的作風轉變意識和創先爭優意識，深層次掌握了解中央領導講話精神。局機關組織全體人員學習了胡錦濤在十七屆中央紀委七次全會上的講話。下面就我本人學習胡書記講話的心得體會淺談如下：

在黨情國情世情發生深刻變化的今天，胡錦濤同志的重要講話深刻闡述了保持黨的純潔性的極端重要性和緊迫性，明確提出了保持純潔性的總體要求，作出了五個方面的重點部署。這是對馬克思主義黨的建設理論的創新和發展，是對共產黨執政規律認識的進一步把握和深化。

黨的純潔性同先進性在本質上是一致的，純潔性是先進性的重要體現。純潔性作為馬克思主義政黨的價值理念，作為馬克思主義執政黨的行為準則，始終是我們黨不變的追求和堅守。它貫穿了黨的90多年發展歷程，與我們黨奪取的一個又一個重大勝利緊密相聯，與黨同人民群眾的血肉聯系緊密相關，與黨肩負的歷史使命緊密相隨。新中國成立以來特別是改革開放以來，我們黨始終把保持純潔性作為黨的建設的重要目標和抓手，從保持純潔性的高度深刻認識黨風廉政建設的重要性和緊迫性，以旗幟鮮明地反腐敗作為維護黨的純潔性的重要手段，有力地保持了黨的肌體健康。

作為一個擁有8000萬黨員的執政黨，當前，我們黨的隊伍總體上是純潔、團結、有戰斗力的。但在新的時代條件下，我們黨面對的執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗是長期的、復雜的、嚴峻的；面臨精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險更加尖銳。我們要清醒地看到面臨的嚴峻考驗，在我們的黨員、干部中，有的理想信念不堅定，在大是大非問題上認識模糊、態度搖擺。有的作風不正，對群眾利益漠不關心，對群眾疾苦麻木不仁。有的原則性不強，熱衷于搞“小圈子”。有的為政不廉，利用職權謀取非法利益。有些黨組織則對黨員、干部教育、管理、監督不夠，發展黨員、選拔任用干部把關不嚴，等等。

這些問題嚴重損害黨的純潔性，嚴重損害黨同人民群眾的血肉聯系，嚴重影響黨的執政地位的鞏固和執政使命的實現。要解決問題、應對挑戰，要經受考驗、化解危險，最根本的就是加強黨的自身建設，始終保持黨的先進性和純潔性。堅持黨要管黨、從嚴治黨，堅持強化思想理論武裝和嚴格隊伍管理相結合、發揚黨的優良作風和加強黨的修養與黨性鍛煉相結合、堅決懲治腐敗和有效預防腐敗相結合、發揮監督作用和嚴肅黨的紀律相結合，才能從思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、保持清正廉潔、嚴明監督紀律五個方面，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始終堅持黨的性質和宗旨，永葆共產黨人政治本色。

保持黨的純潔性先進性，才能始終走在時代前列，引領當代中國的發展進步。全黨都要從黨和人民事業發展的高度，從應對新形勢下黨面臨的風險和挑戰出發，不斷增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識，切實做好保持黨的純潔性各項工作，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效迎接黨的十八大勝利召開，以每個人自身的純潔性來確保黨的肌體純潔健康，讓我們黨更加堅強有力。

二○一二年三月二十三日