第一篇:衛生稽查工作總結
衛生稽查工作總結
一、領導高度重視,組織機構健全
我局堅持把鞏固創衛成果擺在黨組工作的議事日程上,成立了由局長任組長的愛衛工作領導小組,以一把手親自抓、分管領導具體抓、配備有與工作相適應的專職工作人員、落實專項工作經費。定期召開領導小組會,分析形勢、查找不足、修定措施、解決問題,做到了愛衛工作與中心工作同安排、同布置、同檢查、同考核、同評比、同獎懲,確保了愛衛工作處處有人管、事事有人問,有效地促進了愛衛工作順利開展。
二、豐富教育形式內容,培養文明衛生習慣
我局采取靈活多樣、喜聞樂見的形式,大力宣傳健康教育和愛國衛生知識,在局機關設立了無煙會議室、無煙辦公室,在醒目處張貼有衛生保潔宣傳用語和標志,有效地培養了廣大干部職工的文明衛生習慣。還通過開展“六講”(講科學、講清潔、講健康、講秩序、講整潔、講文明)衛生活動,進行“三德”(社會公德、職業道德、家庭美德),“三觀”(世界觀、人生觀、價值觀),“三主義”(愛國主義、集體主義、社會主義)等內容的教育,提高了我局干部職工自我保健意識和能力,增強了文明公德意識,培養了文明市民素質。
三、完善衛生制度,嚴格落實責任
堅持用制度管理人、用制度約束人的原則,嚴格落實責任承包制。先后制定和完善了《院內管理制度》、《衛生檢查制度》、《衛生考核通報獎懲制度》,認真履行《門前三包》、《院內四自》責任制。工作中通過定崗、定人、定區域,堅持每日小掃除,每周大掃除,每月檢查評比,根據檢查情況,進行打分并通報,年終納入目標考核,有效杜絕了亂堆、亂倒、亂丟現象發生,確保了各項制度落到實處,各項責任落在人頭。
四、狠抓環境建設,塑造良好形象
兩年來,我局始終把“改善辦公環境、提高辦公效率、塑好單位形象”擺在首位,在單位經費十分緊缺的情況下,局領導班子積極出主意、想辦法,擠出足夠的經費,定期購置廁所清潔劑、除垢王等衛生潔具,備有掃帚、拖帕、毛巾、垃圾婁等環衛設施,改善工作環境;做到維護措施落實,管理有專人,新設置垃圾集中收集點,做到定期消毒,按時清運無積存。我局環境設施建設達到了“綠化、凈化、美化、亮化”總要求,在轄區內保持了我局良好的窗口形象。
五、狠抓除“四害”工作,預防傳染病發生
對除“四害”工作采取“隨時發現、隨時消滅”的原則,及時滅鼠滅蚊滅蠅。按照“五統一”的標準和要求,采取條塊結合,以塊為主的方法,在局辦公區內組織了兩次滅鼠防病活動,禁止使用各種劇毒藥物,防止人、畜中毒事故的發生。做到單位不漏室,居民不漏戶,使鼠密集度控制在國家規定標準以內,確保了除“四害”工作落實,有效預防了傳染病發生。
兩年來,我局愛衛工作雖然取得了明顯成績,干部職工文明衛生習慣得到明顯改變,機關辦公環境得到明顯改善,但仍存在一些不足和薄弱環節。一是業務經費欠缺,基礎設施還有待于進一步地改善;二是干部職工的創衛意識還有待于進一步提高。今后我們將始終不渝地按照區委、區政府的統一部署和愛衛辦的統一安排,進一步搞好文明衛生工作,為創建文明衛生城市和鞏固“創優”成果做出新貢獻。
第二篇:衛生監督稽查工作總結
為深入貫徹《衛生監督稽查工作規范》,依據《北京市實施<衛生監督稽查工作規范>辦法》的文件精神,今年我所衛生監督稽查工作緊緊圍繞著《衛生監督工作要點》全面展開,始終堅持“提高素質、加強管理、依法行政、務實求進”這一工作理念,通過全體同志的共同努力,較好的完成了預期工作任務,現將工作情況匯報如下:
一、領
導重視,為稽查工作提供人員和物質保證
隨著衛生監督體制改革的不斷深入,衛生監督執法力度的不斷加大,在加強衛生監督隊伍建設,強化內部制約機制,規范衛生行政執法行為等方面,衛生監督稽查工作逐漸凸現出其重要作用。所領導班子對稽查工作給予了高度重視,將稽查工作作為衛生監督工作的重中之重,并始終為稽查工作提供兩個保證:一是提供人員保證。隨著人民群眾生活水平的提高,衛生監督承擔的工作越來越多,任務越來越重,在我所監督人員數量非常有限的情況下,稽查科基本能夠保持2人。二是提供物質保證,為稽查科專門配置了筆記本電腦、照相機、投影儀、錄音筆等取證工具,為促進各項稽查工作措施得到有效落實提供了有力的保障。
二、建立稽查制度和相關稽查標準,是完善衛生監督稽查工作的一項重要內容。
我們采取了以制度抓管理的思路和稽查與考核相結合的辦法,制定出臺了《內部稽查工作制度》、《衛生行政執法責任追究制度》、《法規稽查科考核標準》、《**區衛生局衛生監督所行政處罰案卷評查標準》制度,并在實踐中不斷總結和完善,同時在各項稽查工作中制定稽查標準,實行分值稽查。稽查結束后下發稽查工作通報,及時與基層科室進行溝通。上述做法保證了各項制度落實到位,防止走過場、流于形式。
三、強化稽查,落實責任
一年來,我們圍繞著裝風紀、案件評查、投訴舉報處理、中小型餐飲業專項整治等工作開展了內部稽查工作,取得了一定成效。
開展日常衛生監督稽查工作33次,被稽查科室122個次,稽查人數733人次,簽發稽查意見書57份;開展專項衛生監督稽查工作20次,稽查科室96個次,稽查人數497人次,簽發稽查工作通知書7份,稽查意見書2份。
(一)稽查工作涉及范圍
1、采取日常稽查與專項稽查相結合的形式
將著裝風紀稽查工作列為日常稽查工作內容,同時針對換裝季節開展專項稽查。共開展稽查15次,被稽查對象473人次,基本情況良好,監督員都能夠按照著裝規定規范著裝,非監督員均著便裝;現場稽查時,監督員都能夠做到亮證執法。針對換裝季節開展專項稽查,并針對稽查結果進行通報,下發稽查工作通報2期,糾正不規范行為11人次。
將行政處罰一般程序的書面稽查列為日常稽查工作內容,同時今年為進一步規范案件審核標準,推出了行政處罰案卷評查制度,每季度開展一次案卷書面專項稽查,對每一個案卷從立案到結案全過程進行追蹤量化評分審核。通過對行政處罰案件的嚴格審核把關,逐步有效地提高了衛生監督員的執法辦案水平。本開展案卷書面稽查12次,稽查一般程序的行政處罰案卷94卷,涉及監督員188人次,簽發稽查意見書57份,發現問題415個。
2、根據工作重點適時開展專項稽查
針對專項稽查工作,法規稽查科分別制定了稽查工作方案,成立了稽查工作領導小組,制定了稽查范圍和時間,確定了稽查工作內容,提出了稽查工作相關要求,開展專項稽查。專項稽查內容涉及:著裝風紀專項稽查,行政許可、行政處罰的專項稽查,非法行醫查抄取締專項稽查,行政處罰案件的追蹤稽查,生活飲用水專項稽查,建筑工地食堂衛生監督專項稽查、十七大衛生保障專項稽查、疫苗接種管理專項稽查、食品衛生監督量化分級管理與中小型餐飲業專項整治稽查等。
(二)落實責任,細致調查
結合本市所下發的《舉報衛生監督機構及監督員規定》文件精神,針對今年受理8起對衛生監督員的舉報投訴,認真進行調查核實,涉及我所衛生監督員20人。
四、加強法律法規培訓,強化稽查知識內容
開展全體監督員法律法規培訓19次,業務知識考試7次,涉及衛生監督員1539人次。
五、衛生稽查,成效明顯
我所自開展衛生監督稽查工作以來,通過抓落實,使各項稽查制度和相關措施深入人心,初步實現了“以情凝聚,以紀律約束,以制度規范”的目的,各項業務工作得到了明顯加強。
1、下放稽查通報,加強與科室之間的信息溝通
本對于開展的稽查工作以下發稽查工作通報的形式,將稽查結果反饋給相關科室,共發放稽查通報6期,有效地加強了法規稽查科與科室之間的信息溝通,及時將稽查結果反饋到科室,促進整改。
2、開展所內行政處罰一般程序案卷評查,提高做卷質量
10月底,法規稽查科制
第三篇:衛生監督稽查工作總結
衛生監督稽查工作總結
為深入貫徹《衛生監督稽查工作規范》,依據《北京市實施<衛生監督稽查工作規范>辦法》的文件精神,今年我所衛生監督稽查工作緊緊圍繞著《衛生監督工作要點》全面展開,始終堅持“提高素質、加強管理、依法行政、務實求進”這一工作理念,通過全體同志的共同努力,較好的完成了預期工作任務,現將工作情況匯報如下:
一、領導重視,為稽查工作提供人員和物質保證
隨著衛生監督體制改革的不斷深入,衛生監督執法力度的不斷加大,在加強衛生監督隊伍建設,強化內部制約機制,規范衛生行政執法行為等方面,衛生監督稽查工作逐漸凸現出其重要作用。所領導班子對稽查工作給予了高度重視,將稽查工作作為衛生監督工作的重中之重,并始終為稽查工作提供兩個保證:一是提供人員保證。隨著人民群眾生活水平的提高,衛生監督承擔的工作越來越多,任務越來越重,在我所監督人員數量非常有限的情況下,稽查科基本能夠保持2人。二是提供物質保證,為稽查科專門配置了筆記本電腦、照相機、投影儀、錄音筆等取證工具,為促進各項稽查工作措施得到有效落實提供了有力的保障。
二、建立稽查制度和相關稽查標準,是完善衛生監督稽查工作的一項重要內容。我們采取了以制度抓管理的思路和稽查與考核相結合的辦法,制定出臺了《內部稽查工作制度》、《衛生行政執法責任追究制度》、《法規稽查科考核標準》、《**區衛生局衛生監督所行政處罰案卷評查標準》制度,并在實踐中不斷總結和完善,同時在各項稽查工作中制定稽查標準,實行分值稽查。稽查結束后下發稽查工作通報,及時與基層科室進行溝通。上述做法保證了各項制度落實到位,防止走過場、流于形式。
三、強化稽查,落實責任
一年來,我們圍繞著裝風紀、案件評查、投訴舉報處理、中小型餐飲業專項整治等工作開展了內部稽查工作,取得了一定成效。
開展日常衛生監督稽查工作33次,被稽查科室122個次,稽查人數733人次,簽發稽查意見書57份;開展專項衛生監督稽查工作20次,稽查科室96個次,稽查人數497人次,簽發稽查工作通知書7份,稽查意見書2份。
(一)稽查工作涉及范圍
1、采取日常稽查與專項稽查相結合的形式
將著裝風紀稽查工作列為日常稽查工作內容,同時針對換裝季節開展專項稽查。共開展稽查15次,被稽查對象473人次,基本情況良好,監督員都能夠按照著裝規定規范著裝,非監督員均著便裝;現場稽查時,監督員都能夠做到亮證執法。針對換裝季節開展專項稽查,并針對稽查結果進行通報,下發稽查工作通報2期,糾正不規范行為11人次。
將行政處罰一般程序的書面稽查列為日常稽查工作內容,同時今年為進一步規范案件審核標準,推出了行政處罰案卷評查制度,每季度開展一次案卷書面專項稽查,對每一個案卷從立案到結案全過程進行追蹤量化評分審核。通過對行政處罰案件的嚴格審核把關,逐步有效地提高了衛生監督員的執法辦案水平。本開展案卷書面稽查12次,稽查一般程序的行政處罰案卷94卷,涉及監督員188人次,簽發稽查意見書57份,發現問題415個。
2、根據工作重點適時開展專項稽查
針對專項稽查工作,法規稽查科分別制定了稽查工作方案,成立了稽查工作領導小組,制定了稽查范圍和時間,確定了稽查工作內容,提出了稽查工作相關要求,開展專項稽查。專項稽查內容涉及:著裝風紀專項稽查,行政許可、行政處罰的專項稽查,非法行醫查抄取締專項稽查,行政處罰案件的追蹤稽查,生活飲用水專項稽查,建筑工地食堂衛生監督專項稽查、十七大衛生保障專項稽查、疫苗接種管理專項稽查、食品衛生監督量化分級管理與中小型餐飲業專項整治稽查等。
(二)落實責任,細致調查
結合本市所下發的《舉報衛生監督機構及監督員規定》文件精神,針對今年受理8起對衛生監督員的舉報投訴,認真進行調查核實,涉及我所衛生監督員20人。
四、加強法律法規培訓,強化稽查知識內容
開展全體監督員法律法規培訓19次,業務知識考試7次,涉及衛生監督員1539人次。
五、衛生稽查,成效明顯 我所自開展衛生監督稽查工作以來,通過抓落實,使各項稽查制度和相關措施深入人心,初步實現了“以情凝聚,以紀律約束,以制度規范”的目的,各項業務工作得到了明顯加強。
1、下放稽查通報,加強與科室之間的信息溝通
本對于開展的稽查工作以下發稽查工作通報的形式,將稽查結果反饋給相關科室,共發放稽查通報6期,有效地加強了法規稽查科與科室之間的信息溝通,及時將稽查結果反饋到科室,促進整改。
2、開展所內行政處罰一般程序案卷評查,提高做卷質量
10月底,法規稽查科制定《行政處罰案卷評查工作方案》,組織開展了第一次所內行政處罰案卷的評查。
六、稽查建議
1、通過開展衛生監督稽查工作發現衛生監督員更新業務知識的渠道、方式過于單一,更多地依賴于所內的集中培訓,而培訓的內容少而滯后。
2、開展的稽查工作涉及面還是比較片面,對于稽查員熟悉的工作開展的比較多,而對于生疏的專業稽查工作開展較少。
3、加強對衛生監督稽查工作的宣傳,提升稽查工作高度,使得各級領導及監督員都能夠理解和領會衛生監督稽查工作的意義,減少監督員對于稽查工作的抵觸情緒,更加深入地開展衛生監督稽查工作。經過兩年的發展,我們積極探索適合衛生監督稽查工作的模式和方法,取得了比較明顯的成效,執法質量正在逐漸提高,監督隊伍結構和素質不斷改善,為我們今后的工作和發展奠定了堅實的基礎。
第四篇:2014年衛生監督稽查工作總結
關于開展2014年衛生監督執法稽查和打擊非法行醫行動稽查工作匯報
為深入貫徹《衛生監督稽查工作規范》,緊緊圍繞著《衛生監督工作要點》全面展開,始終堅持“提高素質、加強管理、依法行政、務實求進”這一工作理念,為進一步整頓醫療服務市場,打擊非法行醫,凈化醫療服務市場,規范醫療機構的執業行為,切實保障廣大群眾醫療安全,維護患者和醫務人員的合法權益,我縣集中開展了大規模的打擊非法行醫整治活動,通過全體同志的共同努力,較好的完成了預期工作任務,現將工作情況匯報如下:
一、衛生監督執法稽查
(一)衛生監督培訓項目稽查
依據《國家衛生計生委辦公廳關于做好2013年重大公共衛生專項衛生人員培訓工作的通知》的有關要求,對我所2013年-2014年期間的培訓工作進行了稽查檢查。2013年,對全體衛生監督員開展了多渠道、多層次、多方位的培訓。年初進行了為期30天的集中學習培訓,組織各類監督員培訓12次共計44天,其中外出培訓學習4次10人,內部培訓學習34天,還邀請禮泉縣檢察院反瀆局劉華副局長來我所為全體監督員進行了“預防職務犯罪”專題講座,邀請我縣法院原副庭長裴繼昌向大家培訓行政法學相關知識,收到了良好效果,我所職工每年積極參與網絡培訓學習,規定每人每年學習時間不少于30學時,2013年參與培訓學習48人,共計已達到1253學時。2014年半年在網絡上參加學習已達985.5學時,使廣大衛生監督員的眼界開闊,業務知識逐步上升。2014年先后派2名同志參加了省衛生廳舉辦的“傳染病防治衛生監督培訓會”和“集中空調通風系統業務知識培訓會”,多次組織科長去外縣監督所學習取經。2013年認真貫徹落實上級有關文件精神,衛生協管工作結合我縣實際制訂了《禮泉縣衛生監督衛生協管服務項目實施方案》、《禮泉縣衛生協管工 作考核細則》,成立了禮泉縣基本公共衛生衛生監督協管服務項目領導小組和技術指導小組。編輯、發放《禮泉縣衛生監督協管工作手冊》500冊,向各鄉鎮制作協管員崗位職責、工作職責等160張制度,對全縣的公共場所、生活飲用水、學校衛生等進行了全面的摸底、建檔工作,為今后的衛生協管服務提供了依據。衛生監督協管工作剛起步,工作艱巨,任重道遠。為了把此項工作做好,所領導帶領協管科長去武功、長武、興平等縣學習、初步實現工作運行機制的制度化、規范化、常態化。2013年11月21日,組織召開了“禮泉縣衛生監督協管工作”培訓會,各鄉鎮衛生院58名協管員及衛生監督所監督員共計70余人參加了培訓,進行了為期3天的集中培訓,共計18個學時,培訓結束后。對58名協管員進行了考核,考核結果均合格。2013年12月中旬,由鞏所長和竇所長分別帶領兩組人員,對各鄉鎮衛生協管工作開展情況進行考核督導,對協管工作中存在的問題進行當面指導。
培訓工作目前存在的問題:
1.培訓次數較少,應加大培訓力度; 2.培訓內容單一。
(二)衛生行政處罰工作及處罰案卷的稽查 主要稽查《醫療機構執業許可法》、《執業醫師法》和《母嬰保健法》的監督檢查執行情況,2013年我所
二、打擊非法行醫專項行動
1.對專項行動的安排部署情況的稽查 對打擊非法行醫專項工作制定了方案,進行了周密的安排部署,為確保集中整頓工作扎實有效的開展,縣衛生局制訂并下發了《禮泉縣2013年打擊非法無證行醫專項整治行動方案》,成立了由縣衛生局局長任組長,衛生局分管副局長、衛生監督所所長任副組長,衛生局監督股、醫政股、衛生監督所副所長為成員的集中整頓工作領導小組。2013年9月23日,我所召開了“打 擊非法無證行醫專項整治行動推進會”,衛生局、衛生監督所、檢察院、公安局相關領導,縣級醫療衛生單位、鄉鎮衛生院、民營醫院相關負責人及衛生監督所全體監督員參加了推進會。會上學習了衛生、檢察、公安聯合下發的“禮泉縣打擊非法無證行醫專項行動方案”,對該項工作做了細致的安排部署,并提出了具體的工作要求。確保了打擊非法行醫工作順利進行。
2.2013年至今共移交無證行醫案件42件,查處未取得《醫療機構執業許可證》擅自執業的醫療機構26家,使用非衛生技術人員的醫療機構3家,個人執業地址與批準地址不相符的醫療機構6家,執業人員執業地點未變更的醫療機構9家,共沒收非法藥品85箱、牌匾15張、血壓計7臺、聽診器6臺、空氣壓縮機6臺、牙鉆2臺、潔牙機1臺、器械盤1個、收繳違法所得及罰款3.15萬元,立案36起,移交公安機關20起,取締無證行醫8家,張貼打擊非法行醫公告15份。打擊非法行醫活動的開展,有效遏制了非法行醫違法行為。
二、工作措施
根據《禮泉縣2013年打擊非法無證行醫專項整治行動方案》的要求和安排部署,我所多措并舉,扎實開展了基層醫療機構專項整頓活動。
1.開展自查自糾,整改存在問題。要求各縣級醫院、民營醫院、各鄉鎮衛生院嚴格按照《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《醫師執業注冊暫行辦法》、《醫療機構基本標準》等相關法律、法規要求,對執業人員資質情況、診療活動等行為進行自查自糾,對查出的問題及時、限期、認真整改。
2.對城區個體診所、鄉鎮個體診所、社區衛生服務站進行全面清理整頓。發現一家“黑診所”取締一家,并對在檢 查中發現的問題提出整改意見,督促其落實整改措施,依法查處違法違規行為,真正做到了縱向到底,橫向到邊,不留死角。
3.對整改情況逐個進行跟蹤落實。對這次專項整頓中發現的違法行為和問題單位進行逐家跟蹤,對其整改情況進行逐個落實,對責令限期改正的醫療機構,其整改期限到期后,監督員到現場監督核實,看其是否按要求進行了整改。
三、整頓結果
1.醫療監督及打擊非法行醫工作
打非工作是一項長期的、艱巨的工作任務,為了嚴厲打擊非法行醫,切實保障人民群眾的就醫安全,在我縣每個鄉鎮衛生院設立一級醫療監測哨點20個,在全縣村衛生室設立二級醫療監測點317個,下達監督意見書367份,規范執業行為、執業資質12家,共查處未取得《醫療機構執業許可證》擅自執業的醫療機構17家,取締12戶,共沒收非法藥品6箱、收繳醫療器械盤1個、空氣壓縮機1臺、其他醫療器械3臺,收繳違法所得及罰款4.6萬元。打擊非法行醫活動的開展,有效遏制了非法行醫違法行為。
2.打擊非法醫療廣告工作
為進一步加強對醫療市場的監管,嚴厲打擊利用廣告欺騙和誤導消費者的行為。我所發現一處取締一處,鄉鎮衛生院協管人員協助監督,發現非法廣告立即上報。2014年5月13日,接群眾舉報,咸陽市桂林醫院涉嫌在東莊百井村進行非法醫療廣告宣傳,接到舉報后,我所派監督員立即前往查處,此院沒有經過上級部門的批準,隨意開展宣傳活動,屬于非法宣傳,立即對其違法行為進行了制止,并要求其限期 改正、予以警告。有效保護了人民群眾的合法權益,震懾了違法醫療廣告宣傳行為,正確引導消費者。
四、今后打算
我所將以此專項檢查整頓為契機,繼續加強打擊無證行醫,強化監督檢查工作力度,加大監督檢查頻率,切實規范基層醫療機構醫療執業行為。
三、稽查建議
1、通過開展衛生監督稽查工作發現衛生監督員更新業務知識的渠道、方式過于單一,更多地依賴于所內的集中培訓,而培訓的內容少而滯后。
2、開展的稽查工作涉及面還是比較片面,對于稽查員熟悉的工作開展的比較多,而對于生疏的專業稽查工作開展較少。
3、加強對衛生監督稽查工作的宣傳,提升稽查工作高度,使得各級領導及監督員都能夠理解和領會衛生監督稽查工作的意義,減少監督員對于稽查工作的抵觸情緒,更加深入地開展衛生監督稽查工作。
經過兩年的發展,我們積極探索適合衛生監督稽查工作的模式和方法,取得了比較明顯的成效,執法質量正在逐漸提高,監督隊伍結構和素質不斷改善,為我們今后的工作和發展奠定了堅實的基礎。
第五篇:海興縣衛生監督所稽查工作總結
海興縣衛生監督所
2012年衛生監督專項稽查工作總結
為推進依法行政規范衛生監督執法行為,加強衛生監督隊伍的管理。根據衛生部《衛生行政執法責任制若干規定》、《衛生監督稽查工作》以及《滄州市2012年衛生監督專項稽查工作方案》的文件要求,我衛生監督所制定了《海興縣2012年衛生監督專項稽查工作方案》。對全縣轄區內衛生行政許可、衛生行政處罰和衛生監督員管理情況進行了專項稽查。進一步推進了執法責任制的貫徹落實,規范了監督執法行為,嚴格落實責任制,強化了衛生監督隊伍管理,深入貫徹了“遵章守法,執法為民”的理念,為構建和諧社會創建了良好的環境氛圍。
一、衛生行政許可
依據《行政許可法》和《衛生行政許可管理辦法》等有關文件法律法規對全縣衛生行政許可實施的基本情況、許可責任制落實情況、許可檔案管理等方面進行了稽查。
1、對全縣26家行政許可單位進行了專項檢查,經檢查發現均在法定職權內實施的行政審批,無違法設立或變相設立衛生行政許可行為。
2、26家單位均依照法定程序、條件、時限實施行政審批。
3、對外公開了許可依據條件、程序、時限。
4、均已建立了行政審批責任制和過錯責任追究制,并嚴格執行。
5、使用的所有文書均是國家統一許可文書,并且書寫規范。
6、許可檔案實行專人專管,做到規范、齊全、整潔。
7、無違法違規收費現象。
二、衛生行政處罰
依據《行政處罰法》、《行政處罰程序》等有關法律法規對全縣案卷進行審查。
1、所有案件均符合法定程序。
2、均按規定使用國家統一文書,且書寫規范。
3、處罰案卷齊全、整潔,有專人管理。
三、衛生監督員管理
依據《衛生監督員管理辦法》和《衛生監督制著裝管理規定》的要求,對全縣衛生監督員著裝風紀和行為規范進行稽查,采用定期、不定期等犯法進行檢查。
1、有1人只存在制服與便服混穿,其余均符合標準。
2、海興縣衛生監督所的制服均符合衛生部規定。
3、無非衛生監督員著裝情況。
4、無非因公著裝進入餐飲、娛樂場所。
5、沒有在利用職務便利、有法不依、以權謀私等情況。
四、在上述自查過程中發現的所有問題都隨時下達了整
改通知,并且復查均已改正。
通過稽查,改變了過去監督員執法過程中不規范的行為,減少被監督單位對衛生監督工作不滿的現象,杜絕了向被監督單位吃、拿、卡、要的行為,且文書制作有顯著的提高,樹立了衛生監督良好的形象,規范了執法行為。
海興縣衛生監督所