第一篇：化妝品公司實習總結

2011年6月底，我開始了xx三鄉鎮曼秀雷敦（中國）藥業有限公司進行了為期將近三個月的工學交替實習。第一次扮演著既是學生又是工人的角色來與社會接軌步入工作的殿堂，開始與以往完全不一樣的生活，一切對我這個初出茅廬的我來說都是新鮮并具有挑戰性的。工作上的很多地方吸引著我去學習和挖掘，并讓我不斷的認識和彌補自己的不足之處。

我的工作崗位是化妝品六號包裝車間，工作的項目是：

1、唇膏生產線的檢外觀、擦唇膏、裝罩、裝盒、封箱等等；

2、潔面乳生產線的裝收縮膜、貼標簽、插膠座、裝盒、插隔板、封箱等等；

3、防曬霜生產線的裝罩、壓印、貼標簽、裝袋等等；化妝水生產線的檢外觀、貼標簽、裝盒、封箱等等。其中，我印象最深刻的：唇膏生產線的裝罩、潔面乳生產線的裝收縮膜以及各種生產線的封箱。

一開始，聽其他同學反映，我們的工作崗位在只在包裝車間，每天的工作幾乎沒有“技術含量”，不免有些失落。隨著實習中遇到問題，和組長共同商量解決碰到的問題，下班之后，經常和同學討論實習過程中的心得體會與困惑，我發現：我們不能“為做事而做事”。首先，這次的實習機會難得，我應當珍惜：再者，不懂就問，從組長及負責人那里不僅可以解決我的疑問，也可以讓我學到課本中遠遠不能學到的現實社會的東西。也確實，如今競爭激烈的社會，如果真能在這樣的企業又一塊立足的地方，應該是我們應當慶幸的。

不能”為做事而做事“，在我明白這點后，我進一步明確了我的工作任務，每個生產線的生產流程是如何，場地如何擺放，哪些人適合做哪些事，不同的產品的包裝要求分辨怎樣等。另外，有時會把現場版和樣板作比較，遇到外觀差異較大時，進一步翻看批記錄的材料，或者向老員工、組長或負責人咨詢，如：某類唇膏產品的外觀有細紋。我向組長反映這個情況，組長表示：首先可能與樣板微有差異，但只要細紋不割手、細紋長度小于1nm并且少于四條，就可以接受。

不能把個人情緒帶到工作中，這是我們小組的又一體會。如果小組有幾個人鬧矛盾，就會影響整個小組的工作環境和工作效率。我們走出學校，就代表一個集體，一個團隊，而不是個人，不能把個人的情緒帶到工作中。可能一開始工作，我們都會遇到這樣或那樣的問題，或者是工作員工的言語，眼神甚至一個動作，可能對我們”新入者“會有一定的挑戰，但是請把它當作一種歷練，保持樂觀積極得心態，因為我是代表一個團隊、一個集體，而不是我一個人，那么，我會虛心接受對方的意見并作出禮貌的回應。可能只有這樣，我們才能不斷的積累經驗，不斷的提高自己的抗壓和耐挫力，增強自己的AQ。

經過將近三個月的實習，漸漸發現在曼秀雷敦（中國）藥業有限公司值得學習的地方很多：

1、對產品的質量很是重視，記得其一管理人員曾這樣概述質量的重要性：

質量管理體系的持續改進

↓

管理職責

↙ ↖

客戶→ 資源管理 質量分析改進←→ 客戶

↘ ↗ ↓

需求 → 產品實現 → 滿意

本公司且不說對產品內部的質量要求高，就包裝要求也很高，比如說：某類唇膏產品如果掉地，一定不能包裝，必須檢查完膏體無損時，才能進行包裝，如若盒子或箱子損壞是不能投入市場的，損壞的盒子和箱子直接做廢品處理。

2、對生產區的衛生要求很高。就包裝車間而言，員工每次進入車間之前，必須換上廠鞋，再進行手部消毒，而后進入車間，必須換上車間工作服，進入緩沖室洗手消毒；在生產區進行工作前必須清潔，下班清場也必須對場地進行清潔；場地必須符合“6S”管理。

3、產品要符合《藥品生產質量管理規范》GMP。每種產品必須嚴格按照批記錄進行，包括封箱和擺板，對于產品的包裝都有幾個人嚴格的檢查產品的外觀，不能出現“三無產品”即無生產日期、無企業生產地址、無生產許可標志(QS)等。

4、廣為納諫。比如說車間的負責人鼓勵員工對車間以及公司提出合理化建議，只要提出無論是否采納，都會有所獎勵，這對車間的工作效率以及公司的發展起了一定的積極作用。

5、員工的待遇好，每年的節假日公司都會有所活動，在一定程度，增加了員工的工作激情。

不過，個人覺得，對于曼秀雷敦（中國）藥業有限公司也存在不足之處：

1、包裝車間的工作對勞動力的需求量比較大，機械化程度較低，如若中山市發生經融危機。只怕公司受的沖擊比較大。

2、公司的食堂的食物還需改善。

本文來自: 中科軟件園(本次實習讓我受益頗多，現將感悟總結如下：

1、認真觀察，不懂就問。有發現的眼睛，可能就會發現問題。發現問題，再想辦法解決問題，那我就沒有白白的浪費一天。實習的地方，不比學校，工作的人員也不比學校的老師，我們需要問問題的時候，還需要注意自己的方式和禮貌，要以恰當的方式表達自己想要表達的問題。再工作過程中，我會有疑問，也不便打擾組長，所以，我寫在紙上，反問題簡單列出來，首先自己解決，解決不了的，在選擇恰當的時機，向組長或負責人咨詢。

2、領悟、理解能力和創新能力的重要性。在我們工作的過程中，可能我們的悟性和理解能力很重要。有些話說的多也無益，說得太明白，可能也無益。我們作為實習生，可以從工作人員的交流中學到的東西，可能是我們的課本遠遠學不到的。增強這方面的能力，可以通過接觸和見識，同時，需要我們自身加強對內涵素養來提高自己的理解能力。在實習過程中，聽他們說在討論合理化建議的內容，負責人表示，年輕人創新創意想法的重要性，可能很多能力需要實踐來鍛煉，但是，創新創意的想法確是我們發揮潛力的源泉。

3、有效的溝通表達以及尊重，會促進人際關系的和諧。我慶幸在車間，可以感受他們整個工作的狀態。印象最深刻的是，負責人在用電話與人溝通交流時，給人的感覺是友好的，明確表達自己的意思。不管是企業領導、外來咨詢機構還是員工，他們都本著尊重、友好、謙遜的態度與之交流。我確信：語言的表達確實是一門技巧，也可以說是一門藝術，它是我們學習、工作和生活的一種基本技能，我想我們應該基本做到：準確、簡潔以及禮貌。我堅信，只要多接觸，多練習，才能增強鍛煉，提高自己在語言表達方面的水平。

三個月的實習，是我深深的認識到自己所學知識的膚淺和運用于實際的專業知識的匱乏，真正的領悟到“學無止境”的含義，我想，我是有收獲的，我沒有白白浪費在廣東省中山市三鄉鎮曼秀雷敦（中國）藥業有限公司的三個月，這也是我人生成長道路所獲得的一筆不小的財富。

生化0911班

薛芳

2011年10月7日

本文來自: 中科軟件園(

第二篇：化妝品公司實習總結

實習總結

不知不覺，時光飛逝，2017年即將結束。今年，是特別的一年。在這一年，我成為了一名真正的大學生。同時，由于我們班級早在三年前就已經決定自己未來的專業是往什么方向發展的。所以在學校的精心安排下，我們在開學初，就來到了上海伽藍集團，進行實習為期一學期左右的實習。眾所周知，實習是我們大學生的一門必修課程，更是展示自己能力的一個舞臺，通過實習，我們將對自己所學習的專業有新的認識，并更深層次的了解我們的專業。通過接觸實際的操作過程，一方面，達到對所學專業的性質、內容及其在專業領域和地位有一定的認識，更好地在實踐中了解專業、熟悉專業、熱愛專業。另一方面，鞏固和加深理解在課堂上所學的理論知識，讓自己的理論知識更扎實，專業技能更熟練。并且能夠了解該公司企業文化、提前熟悉職場環境。所以很感謝學校和公司對我們本次實習所做出的貢獻與努力。

眾所周知，我國化妝品市場已由成長期逐步進入成熟期，品牌眾多，全國有3000 多個品牌，其中有20多個品牌占據了市場的主導地位，比例約0.7%，各類品牌占領各自的市場層面，部份消費者已逐漸趨向于固定使用一個或幾個品牌。除了少數奢侈品牌，眾多國際品牌都非常看好和重視中國化妝品市場，因此，國際品牌在中國的競爭，越來越激烈。其中“伽藍”集團有限公司就是我國著名的一家化妝品公司。貴公司以“匯聚全球力量、打造中國品牌”的經營策略，與多國在科技、創意、設計等領域進行合作。其目的是為了給消費者提供愛不釋手的、富有藝術感染力的世界一流品質的產品和服務，幫助消費者實現更加美好快樂的生活。為達成該使命，伽藍及其伙伴在秉持誠實、正直、信任、進取心、主人翁精神這五個基本價值觀的同時，共同堅守“合作共贏、快樂共享”的核心價值觀，以此作為企業可持續發展的內在動力。該公司預期分三個階段實現“成為中國化妝品行業領軍企業、進入國際市場、打造中國人自己的世界級品牌”這三個目標。并且，由于明確的發展戰略，伽藍迅速發展壯大。如今，伽藍擁有直屬員工1660余人，網絡總從業人員60000余人，他們都堅守著相同的價值觀工作在全國各地，伽藍建立起各類零售網絡23800余個，覆蓋全國所有城市、縣城及一萬多個城鎮，在百貨商場、各大賣場、超市、化妝品店中均設有品牌專柜，市場份額持續擴大，已成為中國市場業務規模和增長速度均居于領先地位的行業領跑者。在科技創新方面，伽藍立足自主研發、開展全球合作，針對東方女性的飲食、文化和肌膚特點，研制更適合東方女性特質的化妝品，使伽藍有別于其他同類產品，深受中國消費者認可與

青睞。還在全球范圍尋找安全有效的天然成分、運用世界尖端科技為消費者研制產品。本著一切為消費者著想，伽藍的每一款產品從原料選擇開始，都至少經過60次安全性、功效性檢測，以確保為消費者提供安全有效、值得信賴的世界一流品質的產品。并且，追求將美學藝術融入品牌精神、視覺表現、產品開發的每一個細節中，塑造出融合傳承與創新的獨特品牌形象，用藝術呈現自然之美、人文之美、科技之美，追求“五感六覺”上的完美超卓，燃點起消費者對美的無限夢想。如今，已榮獲國家外觀設計、產品配方、科技成分等專利124項，并獲得近百項各類產品獎項。

伽藍集團旗下先后創立了美素、自然堂、植物智慧、醫婷這四個別具特色的品牌。美素——源自上海，中國化妝品高端品牌，專為東方肌膚研制。2001年開始，在護膚、彩妝、香氛領域全方位聆聽中國女性心聲，破譯東方花園十種珍稀花與籽的再生肌秘，結合尖端科技，全面滿足25-40歲女性對美的需求。其核心價值就是：肌膚再生，美再生。美素相信，美深植于東方女性的心中，給她贊美、關愛、養分，她心中美的種籽就會綻放出最迷人的美。自然堂——運用自然成分和先進科技，為樂享自然的消費者帶來美麗生活。以天人合一的中國哲學思想為基礎，倡導樂享自然，美麗生活的理念，甄選珍稀天然成分融合先進科技，致力于為中國消費者提供世界一流品質的產品和服務。在彩妝方面，自然堂從大自然中汲取美的靈感，運用尖端科技萃取大自然珍稀成分，結合源自自然的純真色彩，以自然妝點女性天賦之美。植物智慧——慧補水的植物智慧是伽藍集團旗下植物護膚品牌，創立“植物智慧學”，將植物學和護膚學完美融合。始終堅持天然純凈的護膚理念，推出各系列的智慧護膚產品，通過特有的植物智慧，解決特有的肌膚問題。以充滿生機的植物智慧，賦予肌膚美麗生命力，揭啟植物護膚的嶄新篇章。專研植物補水智慧，創新發現竹子節節生水、白茶濾濁留白等多種植物智慧。醫婷——醫婷秉承“健康、安全、安心”的護膚理念，攜手INSEA澳大利亞醫學護膚研究中心，以深海無污染環境中的多種深海藻類萃取物、海洋深層水作為產品主要成分，將海洋生物精華運用到各種肌膚問題，特別是敏感肌膚的日常護理當中，將海洋精粹融入每寸肌膚，強化皮膚屏障，為女性締造海洋般純凈剔透、白皙、水潤的健康肌膚。致力于以中檔的價格讓消費者享受高品質的產品，成為中國女性健康護膚的首選，打造健康安全、功效卓越的海洋藥妝品牌。

在安全方面，“伽藍”集團根據公司所識別出的主要危險源，制定了相應的管理規程，對于工作環境、儀器使用、工業衛生、廢料處理等方面都有全面的安全要求。著重強調了有

關安全、健康、環境的工作哪些該做，哪些不該做。該集團對于安全、健康與環境的理念是：

安全是集團的核心價值觀之一； 員工是集團最重要的資產;安全是開展所有業務的前提條件；

能否安全地進行工作是集團雇傭員工的一個基本條件； 通過科學有效的管理，所有的傷害和事故都是可預防的；

安全健康地工作，以及保護賴以生存的環境。是集團每位成員的責任；

集團管理者應在安全健康與環境(SHE)方面起到表率作用，負費指導員工安全地進行工作,以及培養員工“安全工作”的意識；

安全的工作和安全的環境可以為企業創造多效益；

實施安全、健康與環境管理的最終目的是不發生事故，不損壞員工和相關方的健康，不破壞自然環境；

伽藍集團堅信：通過創造“安全工作”的企業文化。“零事故”的工作環境是完全可以實現的。如若發生任何安全事故，就需要按照下圖進行調查程序。（如圖1所示）由此可見，該公司對于安全、健康與環境（SHE）方面的重視程度。

記得第一天，學校的帶隊老師們給我們進行了動員課程和安全教育，提醒我們不能再和小孩子一樣了。讓我們知道，實習學生具有雙重角色。他們既是學校派出的學生,又是實習單位的工作人員。要求我們以正式工作人員的身份進行實習，不能因為實習生身份而放松自己，要嚴格遵守實習單位的有關規章、制度和紀律，遵守公司的安排，服從公司的指令，積極爭取和努力完成領導交辦的各項任務，從小事做起，向有經驗的同志虛心求教,盡快適應公司的工作環境，不斷尋找自身差距，拓展知識面，培養實際工作能力。而且，用師哥師姐們實習最真實可信的例子告誡我們實習并不像我們想象的那么簡單、有趣，往往是一直重復簡單而又枯燥的工作。到達公司后，公司給我們安排了一天的培訓。介紹給我們各個部門的負責人以及各個部門主要的工作，并邀請各個部門的負責任進行演講，讓我們對該公司的工作環境有了初步的了解。同時，給我們進行了一場安全培訓和考試，給我們講解了許多在公司需要注意和遵守的規則。后來，在人事部胡姐的安排下，我們正式開始了自己的實習生涯。

我第一個學習的部門是物流部。工作的第一天和20個小伙伴們懷揣著滿滿的期待和新奇感來到了物流部。第一天，物流部負責人沈主管給我們安排了工作，并且派小智哥做我們的師傅，來教我們。負責給我們的第一個任務是貼面膜的封口圓標，這也是后來在物流部做的最多的工作。起初我們只是各做各的，憑自己的感覺來做。可是后來，小智哥給我們演示了他們員工是如何貼圓標的，并且如何貼的更快更好。經過大家的實踐后，的確，他們的方法比我們的快很多，提高了不少效率。這讓我知道了，在自我創新的同時，也應該多多借鑒前輩的智慧。那些智慧都是他們通過一次又一次的嘗試，所得出最好的方法。以別人的長處來彌補自己的不足，不要老是抱著舊的知識，而不愿學習新的知識新的方法。在物流部的日子里，我還學習到了為各個產品貼條形碼，了解了貼條形碼的目的和方法。同時，還學習了物流方面的知識。按照全國各地的伽藍集團所下達的訂單數進行貼標、分類和運輸。

再過了一個月之后，我在胡姐的安排下來到了包裝部。這對我來說又是一個全新的體驗。起初，在同學們的描述下，包裝部很累很苦，而且對各個方面要求嚴格。果不其然，來到包裝部的第一天。有一位帶我們進去的姐姐就給我們每個人發了潔凈服，并告訴我們進入車間的要求。由于包裝部車間是一個無塵無菌車間，所以對衛生方面特別嚴格，需要各方面都遵守“5s”管理。在結束一系列的衛生把關后，我們就進入了車間，每個人都被安排到了不同的線路進行學習。在這為期一個多月的時間里，一開始讓人喘不過氣來的流水線，到后來的孰能生巧，我在包裝部學到了不少的東西。例如：如何將花盒折的又快又好，不同的化妝品有不同包裝的花盒，所以每個都要學習。再比如，給罐裝形的化妝品套上保護塑料膜，別看這小小的一張膜，它的位置都很有講究，怎么擺放位置，才能使成品更方便消費者使用，并且更美觀。同時，還學會了不少機器的使用，例如噴墨噴碼機、蓋瓶器等的使用及原理。

另外，在包裝部，還和自己的同學們一起在一條線上工作。從罐裝間到包裝間再到外包裝都是基本由我們負責的。每天，我們都有產量要求。從一開始的12000到最后的18000，每個人在自己的崗位上都盡力去將產量提高，做到最好。我們還在每個崗位都輪換，爭取能夠學到更多的東西。這次特殊的經歷，讓我學會了團結的重要性，因為我們是流水線工作，所以一旦有任何一個環節出錯，都會影響全組人員停下。雖然在這次經歷中，我們犯過錯、吃過苦，但這都是我們最美好的回憶。

最后的兩個月，我被調配到了配置部。這次和之前的兩次有些不同，我被調到了配置部的辦公室。眾所周知，辦公室往往是一個部門運轉的重要樞紐，有許多的工作內容需要和別的部

門進行協調、溝通，要求做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。一開始，我對自己的工作范圍和職責都不太了解，不過幸好有代丹丹和耿飛兩位姐姐對我的幫助。特別是丹丹姐，她是我主要的帶教師傅。起初，我開始采用看、問、學的方式，逐步了解本職工作 中的具體業務職能，她從一點一滴開始教我做她每天都需要做的事。第一天，就讓我跟著她去熟悉伽藍集團各個辦公室的位置，并且教我每個文件需要教到每個不同的辦公室。在我跟著她熟悉了一段時間之后，她便開始教我如何制作每天都需要做的“每日出勤記錄“、“每日考勤表”、“加班/延時申請表”等等各種表格。每周二和周四需要去倉庫領東西，做好辦公室用品和車間用品的管理工作以及登記。按每天需求分發，做到不浪費。并要求及時清點庫存，不影響生產。后來，我越來越熟悉辦公室基本的報表制作，工藝裝訂等工作，能夠主動去幫助兩位姐姐完成。各種文稿的打印、發送，文件材料的領取；各類文件的收發、登記、清退、整理等等都能獨立完成。我認為這次文員崗位的實習，對我未來的就業很有幫助，積累了一定的工作經驗。

在配置部學習考勤、后勤的同時，我還學到了很多和我們專業息息相關的內容。每天生產工藝單的填寫。（如圖2所示）一些專有名詞也有它不同的含義和目的，例如：磨料的目的就是讓粉狀原料能夠更好的融入進鍋里，它的操作方法是將粉狀原料與油性物質提前進行混合，攪拌均勻，再一起融入生產的鍋里，保證不會結塊。同時，配置部每個工作環節也很嚴謹，生產過程中必須時刻有人觀察著，以防意外事故。所以配置部每兩個鍋上都會有兩個住配置員和一名輔配置員，一旦有人需要離開，就會按照下表的說明來進行交接班工序。（如圖3所示）

在這半年的實習時間里，公司還給我們安排了許多生動有趣的培訓課程。根據我們的專業知識和公司的生產聯系起來。

一般來說，學校的生活環境和社會的工作環境存在很大的差距，學校主要專注于培養學生的學習能力和專業技能，而社會主要專注于員工的專業知識的運用和業務能力。要想適應社會的生存要求，除了要加強課堂上的理論，還必須要親自接觸社會，通過對社會工作的了解，加強在課堂上的學習，將所學內容運用于實際。實際體會公司職員的基本素質要求，來培養自己的適應能力、組織能力、協調能力和分析解決實際問題的工作能力。經過了這半年來的各崗位輪崗實習，我能夠大致了解了整個公司的運轉過程，對于一些崗位的工作內容有了更深入的理解而不是僅停留在表面，在每位領導和同事的關心和指導下，認真完成每天所

交付的工作，關系相處融洽而和睦。在工作中積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。學會了很多相關工作崗位理論實踐技能，增加了許多工作經驗，感觸很多。以下，是我了解的“伽藍”集團有限公司基本的工藝流程以及我的實習總結：

在公司的四個月時間里，雖是實習，卻更是課堂。因為環境的不同，接觸的人與事不同，從中所學的東西自然就不一樣了。讓我很有感觸的一點就是人際交往方面，人們常說，大學是個象牙塔。確實，學校與職場、學習與工作、學生與員工之間存在著巨大的差異。大家都知道社會上人際交往十分復雜，但是具體多么復雜，我想也很難說清楚，只有經歷了才能了解，才能有深刻的感受。從校園走向社會，在這個轉換的過程中，人的觀點、行為方式、心理等方面都要做適當的調整。就比如與員工同事相處溝通的有效方法途徑。大家為了工作走到一齊，每一個人都有自己的思想和個性，要跟他(她)們處理好關系得需要許多技巧，就看你怎樣把握了。我想說的一點就是，在交際中，既然我們不能改變一些東西，那我們就學著適應它；如果還不行，那就改變一下適應它的方法。我認為自己在這次實習中學會的一點就是使我在待人接物、如何處理好人際關系這方面有了很大的進步。

在本次實習過程中，我能夠做到積極肯干，虛心好學、工作認真負責，勝任單位所交給我的工作，并提出一些合理化建議，多做實際工作，為企業的效益和發展做出貢獻。也使我體會到我們務必在工作中勤于動手、慢慢琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，如果不行，就要去虛心請教他人。盡自己最大的努力認真做好每一件事。要知道，時代是向前發展的，各方面的技術也是在日新月異的，你只有不斷的學習，才不會被企業和社會所淘汰。要學會從實踐中學習，從學習中實踐。領悟了“理論與實踐的結合才是硬道理”，掌握了運用所學知識解決處理實際問題的方法和技巧。我們不但要學好學校里所學到的知識，還要不斷從生活中，實踐中學其他知識，不斷地從各方面武裝自已，才能在競爭中突出自已，表現自已。

如今，實習工作已經劃上了句號，這是每一個大學生都會擁有的一段經歷，留在心中的回憶與感受是久久難以忘懷的。很感謝”伽藍“集團能給我一個這么好的實習機會。在這將近半年的時間中，我緊張過，努力過，開心過，醒悟過，自信過。這些從未有過的經歷讓我進步，成長了許多，開闊了視野，增長了見識，學到了一些在學校未曾學過的東西。接下來需要做的就是調整心態，踏實勤奮地進入到自己的下一個角色，做好自己的階段規劃，樹立遠大的理想，并為之努力奮斗！

第三篇：化妝品公司實習報告

實習報 告

學院：管理與經濟學院專業：人力資源管理年級：2007級姓名：陳云鵬學號：200716011332實習單位：昆明興俊貿易有限公司

一、聯系實習單位的方式、方法及過程的描述及總結

從朋友處得知昆明興俊貿易有限公司在進行招聘，我帶著簡歷和各種證書參加面試。首先他們給我們來參加面試的所有同學講解了一下公司及行業的基本情況。面試由兩位公司的領導進行，簡單地進行了自我介紹，回答對方的問題，簡單闡述了對化妝品等快速消費品的認識和見解。面試結束后被通知第二天到公司里進行第二次面試。在這次面試中，對面試的技巧又有了一次學習，開始感覺比較緊張，對一些問題的回答水平不高，總結了經驗，對下次的面試更有幫助。

二、公司簡介

昆明興俊貿易有限公司是一家專業代理經銷進口化妝品、內衣等時尚快速消費品的公司。公司地址昆明交三橋廣發大廈馨園#1707室 代理經銷品牌： SKIN FOOD品牌原創于韓國的國際化高級彩妝保養企業，不但產品由韓國總公司的工廠自制，而且還是目前韓國僅兩家擁有奈米高科技自有工廠的其中之一，尤其產品的品項相當多元化，包括：彩妝、保養、身體沐浴、洗護發等系列，擁有700余品種，無論男女皆適用，是一個產品豐富的大眾化品牌。SKIN FOOD產品的原料皆來自天然的食品、花果，并以天然有機草本及水果制造為品牌訴求，而精致的產品包裝更足與歐美品牌媲美。產品以健康飲食療法作為護膚的中心理念，采用日常食用的食物，如蜂蜜、紅酒、牛奶、朱古力、乳酪及咖啡等提煉的精華，制成不同的化妝護膚產品，為肌膚注入純天然食物營養。愛美菲露是日本內衣品牌aimerfeel的中文譯名，它是日本SOCK KOBE株式會社于1998年創立的，專為東方女性量身定做的時尚內衣品牌，aimerfeel以其優良品質、性感時尚的設計、豐富的色彩，高度的舒適性及專業的服務已成為日本銷量第一的內衣品牌，其每一季推出幾百款商品都受到廣大消費者的熱烈搶購，創造出暢銷單品突破一億件的業績奇跡，奠定了自身在日本時尚界內衣品牌類的權威地位。目前，在日本、韓國、臺灣等亞洲地區共有銷售網點180多家，近距離地傳遞著aimerfeel對東方女性的愛和關懷。

三、實習的內容及過程簡述

公司對實習員工進行了為期兩天的培訓課程，由公司人事部主管和銷售主管

培訓。第一天給我們介紹了擔保行業和關于我們公司的簡介、營銷技巧的培訓。第二天給我們進行了貨品品種的介紹、皮膚護理方面的講解、公司業務開展情況簡介和今后公司業務發展方向的簡介。在培訓中，我們都對快速消費品行業有了更深入的了解。培訓結束后領導總結了這兩天的學習過程，我們每個實習生都在會上進行了自我總結，提出各自的疑問，并得到解答。然后公司對我們安排具體實習工作。

上班的首個星期，由業務部門經理帶我們跟與公司業務合作的商場舉行非正式的見面會，與商場的客戶經理溝通認識，學習業務的操作流程。拜訪與公司業務往來的分銷商，向他們介紹公司的具體經營業務，并調查了解昆明市2010年快速消費品行業行情。在周五下午，公司例行一周總結會，會上所有員工總結一周的工作情況，我們實習生將自己一周積累的問題向公司提出并得到答復。第二周開始，跟隨老員工進行業務操作，他們很熱心的教導我們工作技巧與注意事項，并安排我們做一些相對簡單的工作事項，讓我們盡快掌握業務操作。第三周，在學習掌握業務流程后，公司安排我們實習生兩個人一組接業務操作，遇到問題老員工都會熱心指導。之后的幾周都在進行業務操作，中間還有公司培訓，提高業務素質。

四、實習經驗教訓總結

這次實習，也是我的第一份工作，一個學習和體驗的過程，與公司的各位同事相處得非常和睦，他們都很熱心負責且毫無保留地教給我整個業務的流程，待人處事的技巧，讓我用最少的時間就能接受這新的環境，融入工作的角色，從一開始跟著主管經理到處跑，接業務做業務，跑商場、二級代理商和各個零售店，到可以自己獨自去辦各種業務，這個過程既辛苦但回想起來又感覺到自己的逐漸成長。從這里我們看到了各種各樣的人，接觸到業務的各種情況，不同情況的不同處理方法，都真的讓我獲益良多，這兩個月不到的時間學到的東西遠遠比在書本在學校學的多得多。社會永遠是最好的課堂。

對于這第一份工作，有什么成績我不敢奢望，但是學習才是最重要的，在一個新的環境，身邊的人從同學到同事，這是一個轉變，也真切地明白到人是要適應工作而不是讓工作去適應自己，心態很重要。一個良好端正的心態決定著你在這份工作上的成績，這是在實習期間我學習到的最重要的道理。其次，社會是最鍛煉人的地方，不要怕失敗，敢于面對不去逃避，有膽量就能戰勝各種挑戰。

五、走向社會及工作崗位的構想及展望

通過實習，真正地在社會上體驗了一次，對此也有了一個直觀的了解。社會里充滿了各式各樣的人和事，怎么去解決好每一次遇到的問題是最需要思考的，工作也是一個自我提升的過程，從學習中總結經驗，然后應用在下一次的工作里面。

這次實習的職位是業務類型的，也了解了自己在業務類職業上的工作能力，本來認為自己不太適合業務型的工作，但是通過實踐，覺得沒有什么是絕對行或不行的，只要用心想去做一件事情，努力了就一定會有成績。如果我在這個崗位上繼續做下去，對行業的認識和業務流程熟悉了，相關的人事關系熟絡了，再加強與人溝通的能力和語言表達能力，相信在不久的將來能夠取得不錯的成績和發展前景。

第四篇：化妝品公司實習報告

化妝品公司實習報告

我在東方麗人化妝品店進行了為期兩個星期的實習。這期間公司的同事給予了我熱情的指導和幫助，而我也虛心向他們請教學習，把大學所學的知識加以運用，在理論運用于實踐的同時，也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經過這些天的實習

一、實習目的或研究目的

本次實習的目的在于通過理論與實際的結合、個人與社會的溝通，進一步培養自己的業務水平、與人相處的技巧、團隊協作精神、待人處事的能力等，尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力，以便提高自己的實踐能力和綜合素質，希望能幫助自己以后更加順利地融入社會，投入到自己的工作中。

一般來說，學校的生活環境和社會的工作環境存在很大的差距，學校主要專注于培養學生的學習能力和專業技能，社會主要專注于員工的專業知識和業務能力。要適應社會的生存要求，除了要加強課堂上的理論知識外，還必須要親自接觸社會參加工作實踐，通過對社會工作的了解指導課堂學習。實際體會一般公司職員的基本素質要求，以培養自己的適應能力、組織能力、協調能力和分析解決實際問題的工作能力。

實習在幫助應屆畢業生從校園走向社會起到了非常重要的作用，因此要給予高度的重視。通過實習，讓自己找出自身狀況與社會實際需要的差距，并在以后的學習期間及時補充相關知識，為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備，從而縮短從校園走向社會的心理適應期。

二、實習內容

實習的內容主要是銷售化妝品，學習公司的企業文化、銷售技巧、團隊協作精神、禮儀等各方面的知識。憑著對本公司產品的了解和與其它公司產品的對比，突出本公司產品的優點和公司的良好信譽，積極開拓客戶源，向顧客推銷產品，并盡量推銷系列產品，完成公司分配的任務。

三、實習總結或體會

2008年4月7日到4月19日，我在東方麗人化妝品店進行了為期兩個星期的實習。這期間公司的同事給予了我熱情的指導和幫助，而我也虛心向他們請教學習，把大學所學的知識加以運用，在理論運用于實踐的同時，也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經過這些天的實習，我對公司也有了更深刻的了解，也初步熟悉了銷售員的實際操作步驟。更重要的是，這是我踏入社會的第一步，雖然只有兩個星期的時間，但是也讓我看到了自己的很多欠缺，讓我深知出身社會，還需要很多學校里學不到的能力。

首先簡單介紹一下我的實習單位：本公司位于廣州市海珠區，是一家以銷售化裝品為主的私營銷售公司。雖然它的規模不大，只有10幾個員工，只有兩個營業點，但它卻是顧客值得信賴的公司，一直以來在社會上都有很好的口碑。本公司本著始終貫徹執行“顧客的滿意是我們永恒的追求”為質量方針。本公司現和多家生產型的廠家直接代理產品，并由專人對來料產品進行質量檢驗，如發現有產品不良現象可全數退還給廠家，公司一直堅持“以人為本”的企業經營原則：為科研開發，市場營銷，經營管理等領域的高素質人才創造寬松的環境;注重基層員工業務素質的培訓，以“加強責任管理，提高品牌意識”為宗旨對員工進行培訓。通過對員工的有效激勵來充分發揮他們的主動性、積極性和創造性，以最大限度地挖掘員工的潛能，來更好的實現個人目標和企業目標的契合。公司主營產品或服務：保健品;化妝品;護膚品;洗發水;洗面奶;香水;花露水;口紅等。這公司的經營理念是：質量和服務是經營的重中之重、把顧客放在第一位。由于有良好的質量加服務，本公司已建立了良好的業務關系。

第五篇：大學生化妝品公司實習報告—實習報告

大學生化妝品公司實習報告—實習報告

一、實習目的或研究目的 本次實習的目的在于通過理論與實際的結合、個人與社會的溝通，進一步培養自己的業務水平、與人相處的技巧、團隊協作精神、待人 處事的能力等，尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力，以便 提高自己的實踐能力和綜合素質，希望能幫助自己以后更加順利地融 入社會，投入到自己的工作中。一般來說，學校的生活環境和社會的工作環境存在很大的差距，學校主要專注于培養學生的學習能力和專業技能，社會主要專注于員 工的專業知識和業務能力。要適應社會的生存要求，除了要加強課堂 上的理論知識外，還必須要親自接觸社會參加工作實踐，通過對社會 工作的了解指導課堂學習。實際體會一般公司職員的基本素質要求，以培養自己的適應能力、組織能力、協調能力和分析解決實際問題的 工作能力。實習在幫助應屆畢業生從校園走向社會起到了非常重要的作用，因此要給予高度的重視。通過實習，讓自己找出自身狀況與社會實際 需要的差距，并在以后的學習期間及時補充相關知識，為求職與正式 工作做好充分的知識、能力準備，從而縮短從校園走向社會的心理適 應期。

二、實習內容 實習的內容主要是銷售化妝品，學習公司的企業文化、銷售技巧、團隊協作精神、禮儀等各方面的知識。憑著對本公司產品的了解和與 其它公司產品的對比，突出本公司產品的優點和公司的良好信譽，積 極開拓客戶源，向顧客推銷產品，并盡量推銷系列產品，完成公司分 配的任務。

三、實習總結或體會 2008 年4 月7 日到4 月19 日，我在東方麗人化妝品店進行了為 期兩個星期的實習。

這期間公司的同事給予了我熱情的指導和幫助，而我也虛心向他們請教學習，把大學所學的知識加以運用，在理論運 用于實踐的同時，也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的 知識。經過這些天的實習，我對公司也有了更深刻的了解，也初步熟 悉了銷售員的實際操作步驟。更重要的是，這是我踏入社會的第一步，雖然只有兩個星期的時間，但是也讓我看到了自己的很多欠缺，讓我 深知出身社會，還需要很多學校里學不到的能力。首先簡單介紹一下我的實習單位：本公司位于廣州市海珠區，是 一家以銷售化裝品為主的私營銷售公司。雖然它的規模不大，只有 10 幾個員工，只有兩個營業點，但它卻是顧客值得信賴的公司，一 直以來在社會上都有很好的口碑。本公司本著始終貫徹執行“顧客的 滿意是我們永恒的追求”為質量方針。本公司現和多家生產型的廠家 直接代理產品，并由專人對來料產品進行質量檢驗，如發現有產品不 良現象可全數退還給廠家，公司一直堅持“以人為本”的企業經營原 則：為科研開發，市場營銷，經營管理等領域的高素質人才創造寬松 的環境；注重基層員工業務素質的培訓，以“加強責任管理，提高品 牌意識”為宗旨對員工進行培訓。通過對員工的有效激勵來充分發揮 他們的主動性、積極性和創造性，以最大限度地挖掘員工的潛能，來 更好的實現個人目標和企業目標的契合。公司主營產品或服務：保健 品；化妝品；護膚品；洗發水；洗面奶；香水；花露水；口紅等。這 公司的經營理念是：質量和服務是經營的重中之重、把顧客放在第一 位。由于有良好的質量加服務，本公司已建立了良好的業務關系。