第一篇：黨建工作自查情況匯報

---------黨建工作自查情況匯報

今年上半年以來，局黨委圍繞全區經濟發展的大局，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，扎實推進黨建工作，切實加強干部隊伍建設，全面提高領導班子素質，改進和加強黨的基層組織建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推動全區衛生事業又好又快發展提供有力保障。

一、加強建設，進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力(一）積極開展“我身邊的優秀黨員”大討論活動，開展崗位練兵等競賽，爭創黨員示范科室、黨員示范崗。引導黨員立足本職，搶抓機遇，開拓創新，建功立業，真正使黨員在思想上保持先進性，在能力上體現先進性，在作風上實踐先進性，在形象上維護先進性。建立“三個培養”（把專業技術人才培養成黨員、把黨員培養成專業技術人才、把黨員專業技術人才培養成中層干部）工作機制，打造“兩強一高”（政治素質強，管理能力強，專業技術水平高）型黨員干部隊伍，樹立黨員醫務人員新形象。

（二）抓班子帶隊伍建設，加強黨務工作人員培訓，提高其黨務工作能力；抓好基層黨組織黨員民主生活會、民主評議黨員和“三會一課”等制度的落實，加強黨員干部理論學習，落實黨小組每月集中學習、黨委（支部）委員帶頭講黨課等制度，七月集中組織“學習黨章 維護黨章 遵守黨章”學習、考試，選拔優秀選手參加區知識競賽，取得三等獎。加強黨員隊伍建設，嚴格

黨員教育、管理和監督，認真組織入黨積極分子參加區直機關黨工委組織的培訓班，按計劃做好組織發展工作；充分發揮黨支部戰斗堡壘和共產黨員先鋒模范作用，扎實深入推進作風建設，全面強化和提升黨員干部的群眾意識、服務意識、服務能力和工作效率，不斷提高人民群眾對衛生工作的滿意度。

（三）抓好作風建設，進一步推動黨組織服務年活動 繼續以“黨員奉獻日”為總抓手，搭建基層黨組織和員發揮先鋒模范作用的平臺，深入開展以服務群眾為主要內容的“黨員獻愛心，健康送萬家”等主題實踐活動，拓寬黨員服務群眾渠道，構建黨員聯系和服務群眾工作體系。今年以來，區人民醫院、中醫院等黨員志愿服務隊開展“黨員獻愛心、健康送萬家”主題實踐活動，參與的黨員80多人次，開展義診醫療服務8次，開展健康知識講座3次，印發宣傳資料1萬多張，受益農民4萬多人。

（四）積極做好黨建帶團建、黨建帶工建、黨建帶婦建工作。積極支持、指導共青團組織、婦女組織開展工作，同時做好推薦優秀團員入黨。衛生局團總支積極發揮生力軍作用，奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，建立志愿者檔案，經常組織團員開展青年志愿者服務活動。

二、采取多種形式，扎實開展“雙報到”活動

根據區委組織部關于“七一”前后，在全區各級黨組織中普遍開展一次調研走訪活動通知要求，區衛生局黨委高度重視，召開專題辦公會進行研究部署，并派專人多次到所轄社區---林運

路社區居委積極協調，在對轄區困難黨員進行調查摸底基礎上，通過詳細了解黨員的生活狀況，采取調研走訪到戶、送健康到家的形式。6月27日上午區衛生局黨委委員、工會主席---、區疾控中心主任---、區結防所所長---以及---社區醫院醫護人員一行在----居委會----引領下，先后到社區5戶困難黨員、困難老黨員家中進行走訪慰問，并向他們送上了價值2000多元的慰問品。在活動中，每到一戶困難黨員、老黨員家里，他們都與困難黨員和老黨員親切交談，仔細詳細詢問他們的家庭生活和身體狀況，并對他們遇到的暫時困難，給予了積極的鼓勵，要他們樹立克服困難的信心，勇敢地面對困難，要相信組織，多與社區溝通聯系，以積極的態度解決好當前遇到的困難，并為他們送上節日的問候和祝福。隨后運河社區醫院2名醫護人員分別為他們量血壓、進行健康用藥指導，并建立健康檔案，不定期進行健康隨訪。

通過深入到社區困難黨員、老黨員家中走訪慰問，體現了黨員之間的真情和黨組織的關懷，使他們感受到黨的溫暖和社會大家庭的互助精神，增強戰勝困難的勇氣和信心，充分發揮基層黨組織服務群眾，凝聚人心，促進和諧的作用。但也看到他們中部分困難老黨員因年歲已高患重病受盡病痛折磨，因病致貧。如老黨員---，原區信訪局退休，現年79歲，2008年因患有腦痿縮，心臟病住院治療,現臥床不能自理，靠老伴照顧,并長期服藥，花掉所有積蓄。老伴年老體弱無工作單位，也沒有退休金，共有3個子女，其中有2個是下崗失業工人，也不能給提供很多經濟上的幫助，夫婦倆靠龍希彥一個退休金生活，加之常年用藥，家庭生活比較困難。今后應加大衛生事業投入，不斷提高醫療技術水平，讓他們老有所醫，病有所治，健康地度過他們的晚年生活。

三、深入“第一書記”幫包村，協助指導促發展

今年黨委幫包村-----，班子成員多次深入該村進行調研，首先加強對村級干部的培訓和教育，提高他們的思想覺悟、理論水平和駕馭市場經濟的本領，增強他們的開拓意識。其次積極主動的吸引多方投資，在煤礦開采塌陷區搞水產綜合養殖，逐步發展壯大村集體經濟。為盡早解決15戶受害群眾的實際問題，全力化解他們與礦方的矛盾，將信訪隱患消除在基層，在逐家逐戶現場察看房屋受損情況，掌握第一手真實材料的前提下，于5月9日向鎮黨委王書記作了詳細地匯報。同時，于5月15日到----煤業公司，向吳總經理通報了具體情況。近期，將全程跟蹤事情解決情況，必要時向區委、區政府主要領導反映。

四、存在問題

一是發展黨員工作不平衡。一些單位由于措施不夠力，發展黨員的步伐較慢，積極分子較少。

二是創新意識不夠強。一些單位黨建工作主要憑經驗，沒有加強學習，缺乏創新意識，爭先創優的意識不夠，工作僅限按部就班，削弱了黨組織的戰斗力和創造力。

三是部分黨員干部思想解放還不到位，工作節奏慢，重點工作組織程度還不夠高

五、下一步整改措施：

1、夯實黨建工作基礎。落實抓基層黨建的述職制度、基層黨建工作報告制度、基層黨建工作考評制度等三項制度。加大黨務公開推進力度，建立健全黨內情況通報制度、情況反饋制度、重大決策征求意見制度，擴大黨員的知情權、參與權。

2、創建百姓滿意行業活動。鞏固文明創建成果，加強醫德醫風教育，深入開展職業道德、職業技能、職業禮儀培訓，推行語言、儀表、行為、服務、環境五種基本服務規范，大力開展創建百姓滿意行業活動。

3、基層黨組織建設工作。健全和完善基層黨組織機構，強化基本黨組織的組織建設工作，充分發揮基層黨組織的政治核心作用，做好入黨積極分子的培養教育工作。

4、推進黨風廉政建設。一是不斷完善領導干部約束機制。完善單位重大財務支出集體研究制度，堅持實行基建維修項目預決算向區衛生局報告制度。二是繼續開展商業賄賂治理工作。嚴格執行關于糾正衛生行業不正之風的各項政策紀律，認真落實醫藥、基建集中招標采購等政策規定，完善治理商業賄賂長效機制。三是切實加大廉政宣傳教育工作。加強廉政文化建設，運用正面典型進行宣傳引導和反面案例進行警示教育，認真組織廉政（潔）征文活動、評選行業作風建設先進集體、先進個人”等形式多樣的教育活動。

第二篇：社區黨建工作自查匯報材料

社區黨建工作自查匯報材料

社區黨建工作自查匯報材料 社區黨建工作匯報

社區居委會成立于4月，同年8月成立社區黨支部，轄區面積平方公里，現有人口2921人，其中常住人口776人、流動人口2145人，轄區現有行政企事業單位9個，駐軍部隊2個，轄區共有單位黨組織11個，支部現有黨員14名，社區干部6名、協管員4名，我支部自成立以來，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊扣“以人為本、服務居民、資源共享”的社區建設的思路，逐步形成了以社區黨建為龍頭，帶動各項事業全面發展的社區黨建工作局面。

一、加強黨員教育管理，進一步完善黨 的基層組織建設。在黨員學習教育上，我們以三會一課制度為載體，堅持每周二下午召開支部班子會議，簡要總結上周工作，布置本周工作。同時，我們堅持每月的15日下午召開一次黨員學習會，聽取居委會本月工作匯報，學習黨務內容，開展批評和自我批評，尋找工作差距，并聯系實際布置黨員下月的工作及活動，在此基礎上我們能每季度召開一次黨員大會，每半年召開支部組織生活會，向所屬黨員報告工作并聽取黨員的意見和建議，年終召開黨支部民主評議會議，按時進行民主評議。

在黨員的管理上，我支部為社區黨員建立了“三卡”，即：社區離退休黨員基本情況卡、社區在職黨員聯系卡、社區流動黨員卡。“三卡”的建立，便于黨支部及時了解掌握黨員的基本情況和加強對社區黨員的教育管理，使社區黨員能及時了解黨的方針、政策，并及時參與社區工作和各項活動。在日常工作中，我

們始終注重用各項制度規范黨員干部的行為，先后建立健全了《社區黨員管理制度》、《居委會干部上崗制度》、《居民大會制度》、《三會一課制度》等相關規章制度，并在抓落實上狠下功夫，逐步形成了依制度抓落實，依制度促管理的工作機制，在落實制度中明確分工、落實責任，常抓不懈的工作效果逐步體現，在不斷增強社區黨員的制度意識和工作責任意識，使大家都能自覺地按照制度辦事的同時，也較好地保證了社區各項工作的經常化、制度化和規范化，有力地促進了社區各項工作健康有序地開展。

二、創新形式，加強服務，真正發揮社區黨支部的先進性。

一是社區黨支部認真開展了以“串進家門、知百家事、解千家愁、暖萬人心”為主題內容的“黨組織凝聚力工程”活動。2月24日上午，我轄區居民嚴照蘭家中被一場無情的大火燒得一無所有，社區黨支部在得知情況后，迅速組織發動轄區

黨員發揚“一方有難、八方支援”的精神，對其進行救助，共捐助現金1275元，衣物數件，幫她渡過難關，同時，社區黨支部及時與街道黨委聯系，幫她解決了120平方米的永久性地皮，使老人的生活環境徹底得到了解決；8月25日，社區黨支部籌集現金300元，并購買了大米和面粉看望慰問了雙目失明的老人和患有小兒麻痹癥的女孩，并與她們結成了幫扶對子，鼓勵她們樹立生活的勇氣，克服困難，戰勝病魔；6月，社區黨支部在得知轄區貧困戶付新井因病住院的情況后，社區黨支部在經費緊張的情況下拿出200元，到醫院看望老人，并積極與民政部門協調，為其報銷了部分住院費。二是深入開展“無職黨員設崗定責”活動，合理設崗，充分發揮黨員特長，為無職黨員創造施展才華的有效途徑，社區黨支部結合本社區實際情況和“無職黨員”的現狀，設置了關心下一代崗，再就業爭先崗，鐵路護路聯防崗等共有6名黨員活動，通過合理設崗使無職黨員

有了施展自己才能的舞臺和為民服務的載體，“無職黨員”通過履行崗位職責，影響和帶動起了周圍居民群眾。一方面對社區干部工作起到了監督作用，另一方面也使社區干部工作壓力有了一定程度的減輕。提高了社區黨組織的凝聚力、號召力和戰斗力。

三、下一步工作打算

下一步工作中，我社區將繼續按照省、州、市關于加強和完善社區服務功能建設的相關要求，以開展社區建設示范活動為載體，以共駐共建、資源共享為紐帶，以服務群眾為重點，繼續充實完善社區的基礎設施和服務功能，結合社區實際及赴成都市社區參觀學習的成功經驗，我支部將重點做好以下工作： 一是抓好黨員學習教育。緊密結合形勢和工作任務，定期對社區黨員干部和入黨積極分子采取舉辦培訓班，專題輔導，講授黨課等形式，提高社區黨員的政治理論水平和為群眾服務的本領，不斷提高社區黨務工作者及黨員隊伍的整體素

質。

二是抓好黨員分類管理。在黨員分類管理的基礎上,繼續堅持“四冊四管理”制，即黨員志愿者情況冊、年老體弱困難黨員服務冊、失業黨員信息冊、流動黨員聯絡冊，嚴格做到底數清、情況明。三是抓好活動載體。要立足社區實際情況，利用各種節假日和紀念日以及公益宣傳活動的時機，開展內容豐富，形式多樣的主題實踐活動，同時進一步加強社區志愿者服務隊伍建設，引導他們在社區建設中發揮作用。要繼續開展黨員“獻愛心”捐款和慰問貧困黨員活動，深入開展黨員幫扶結對子活動。在活動開展的同時，要關注群眾的思想情緒，及時做好思想政治工作，特別要注意區分不同的對象，比如下崗職工存在思想認識問題，要通過與他們談心，使他們轉變就業觀念或組織參加技能培訓，增加就業機會；而孤寡老人、殘疾人、特困戶是另一類需要特別關照的人群，可對這些人制定服務制度，切實幫助他們解

決生活上的困難。

四是利用社區資源為居民服務。為進一步提高社區居民的生活質量。滿足居民的服務要求，遵循“關愛、真誠、溝通、服務”的基本理念，充分挖掘社區服務管理的潛力，以社區黨組織為依托，以社區服務設施為載體，充分利用社區資源為居民群眾服務。

第三篇：黨建自查匯報

太 古 鄉 黨 委 二00九年黨建工作總結

太古鄉黨委始終在縣委的正確領導下, 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹落實科學發展觀,認真領會十七屆四中全會精神，堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,圍繞加強黨的執政能力建設這個重點,全面推進基層黨的思想、組織、作風和制度建設,緊密結合新時期黨建工作特點,積極改進黨組織建設的領導方法和管理方式,不斷擴大學習實踐科學發展觀活動成果,為太古鄉經濟又快又好發展提供堅強的組織保證和人才支持。現把我鄉2009年黨建工作情況報告如下：

一、基本情況

太古鄉有總人口4480人,轄7個村民委員會。鄉黨委下設10個黨支部,其中農村黨支部7個。全鄉共有黨員138名,其中農村黨員112名。

二、主要工作情況(一)領導班子建設

1、加強鄉黨委的自身建設,發揮黨委的龍頭作用。農村工作的好壞,領導班子起著重要作用。鄉黨委班子始終以高度的責任感和使命感,以建設“五個好”黨委為目標,切實加強自身建設,提高駕馭農村工作的能力。主要是通過“四抓”,實現“四個促進”:一是抓領導班子的學習,促進鄉領導班子提高思想政治水平。根據中央提出的建立學習型社會的要求,我們針對領導班子成員年齡較輕的特點,建立和健全了鄉黨委學習制度,認真組織領導班子成員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神及科學發展觀有關論述。通過加強學習,不斷增強領導干部的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導能力。二是抓思想作風,促進領導班子適應新時期的需要。我們把思想作風建設當作頭等大事來抓,具體來說是深入基層進行調查研究,密切聯系群眾,積極為群眾解決生產生活中遇到的問題。除繼續實行領導包村責任制,負責做好所包村的各項工作外,要求班子成員每月下鄉時間不少于5天,著力為群眾辦好事、實事,樹立勤政為民的公仆意識,更好地服務于農村各項工作。三是抓民主集中制,促進領導班子的團結。我們嚴格按照黨委的職責范圍、議事規則和決策程序辦事,對重大問題堅持集體研究、集體決策,集體決定后實行分工負責、落實責任。嚴格要求班子成員講黨性、講大局、講原則,認真執行黨委的決議,正確處理好責任與權力的關系,自覺維護班子的團結。近年來,凡遇重大問題,均由分管領導深入調查,拿出可行性方案后,再提交黨委會議或黨委擴大會議進行討論、決定,有效地杜絕了“一言堂”和“臨時決議”。通過嚴格執行民主集中制原則,加強了班子成員的溝通,增強了團結,從而營造了干事創業的良好氛圍。四是抓制度建設,促進監督激勵機制的健全和落實。我們先后建立和完善了《干部請銷假制度》、《學習制度》等多項制度,要求從領導做起,增強辦事透明度,減少猜疑,多做實事,樹立良好的干部形象。通過以上的努力,把鄉黨委建設成為堅決貫徹科學發展觀、奮發有為、干凈干事的堅強領導核心,保證了黨在農村各項工作的順利開展。

2、加強農村黨支部建設,發揮黨支部在農村中的戰斗堡壘作用。一是堅持正確的用人導向,選優配強村兩委班子。結合考核和工作質量情況,加強村兩委班子的思想作風建設,以提高素質,優化結構,增強整體功能為目標,大膽支持使用善于抓項目,熟悉經濟工作的實干型干部。二是加強民主集中制建設,增強村班子的凝聚力和向心力。三是注重后備干部培養。按照“四化”方針和德才兼備的原則,在調查摸底的基礎上,采取定指標、壓擔子、定培養措施、辦班培訓等有效形式,加大后備干部培養工作力度。切實解決了部分村“后繼乏人”的問題。重視發揮老干部、老黨員作用。

(二)嚴格落實黨建責任制

鄉黨委作為領導和決策機關,始終把加強黨的建設作為自己的主要工作職責,把黨建工作任務,質量標準,完成指標落實到每個成員,同各黨支部簽訂《黨建目標責任書》,定期聽取匯報,進行檢查,做到年頭有計劃、有布置,半年有檢查,年終有總結,有評比,有典型,決不讓黨建工作在一片“落實”聲中“落空”。

(三)按質按量完成縣委交給的任務

一是按時參加縣委組織召開的有關會議。并根據縣委的安排,按時完成報送黨內統計報表和黨費的收繳工作。二是鄉黨委高度重視黨組織和黨員信息庫建設工作,把建庫工作列入重要議事日程,由鄉黨委書記親自抓,分管領導具體抓,業務人員全力抓,抓好信息采集、審核和錄入,認真完成黨組織和黨員信息庫的建設任務。三是切實體現黨組織對困難黨員的關心和愛護,著力解決困難黨員生產、生活中的實際困難和問題,形成黨內經常性、時效性的幫扶方式,增強黨員的認同感、榮譽感和黨組織的凝聚力、戰斗力。四是按照縣委安排認真開展學習實踐科學發展觀活動，在前一階段活動，認真按照要求開展了活動，完成了規定的動作。同時，在自選動作上開展了“我為太古發展建言獻策”、黨員義務勞動等活動，使整個學習實踐活動充分體現了“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求。

（四)抓學習,黨員干部隊伍建設得到加強

鄉黨委結合正在開展的學習實踐科學發展觀活動，堅持用科學發展觀重要思想武裝全鄉黨員,用現代科學知識充實黨員干部,用黨的優良傳統和作風教育黨員干部,進一步增強了全鄉各級黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性和堅定性,努力提高基層黨員干部隊伍素質。一是堅持黨委成員學習制度和黨員活動日制度。二是以黨員活動室為陣地,認真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓班。全年共舉辦了村級干部培訓班6期,入黨積極分子培訓班1期。三是堅持“三會一課”制度。實行了黨委班子成員到村黨支部上黨課制度。四是把發展黨員工作與學習培訓結合起來,促使廣大黨員認真學習黨的路線、方針、政策,自覺遵守黨的紀律和國家的法律、法規。堅持把發展黨員的重點放在生產一線的青年、婦女和黨員少的村。全年共發展黨員8名,其中生產一線的青年7名。并嚴格履行入黨手續,對黨員發展對象進行了公示。

(五)轉作風,領導班子自身建設得到加強

鄉黨委始終把轉變領導干部作風作為首要任務來抓緊抓好,努力提高領導干部的執政能力,不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。一是充分發揮黨委的核心領導作用,把鄉領導班子建設成為政治堅定、廉潔勤政、團結務實的領導集體。二是充分發揮鄉領導班子的表率作用,改變遙控指揮的工作方法,改變把矛盾和問題上交給黨委、政府的做法,屬于分管部門的事,分管領導負責處理,屬于村委會的事村委會負責處理,屬于站所的事站所負責處理。三是嚴格執行民主集中制原則,充分發揮班子成員的作用,做到顧全大局,講原則,守紀律,互相理解、互相補臺、互相尊重和支持,造就了既有統一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。四是堅持正確的用人導向,使用了一批有事業心、有責任感、有能力的優秀年青干部。五是結合學習實踐科學發展觀活動、解放思想大討論活動及專題民主生活會大力加強作風建設。以全面提高行政服務質量為切入點,強化措施,狠抓落實,真正寓監管于服務之中,努力提高全鄉干部職工服務意識，努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上貼近群眾,在行動上深入群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,切實為人民群眾辦好事,辦實事。

(六)抓制度,建立黨建工作的長效機制

一是建立健全了干部管理制度,嚴格加強干部管理,做到用制度管人,用工作實績選人。二是堅持民主生活會制度。鄉黨委和各村黨支部分別召開專題民主生活會和專題組織生活會,圍繞科學發展這一中心議題,認真開展批評與自我批評。三是堅持民主評議黨員制度。各黨支部認真開展了“雙述雙評雙公開”工作。四是堅持爭先創優制度。結合黨員民主評議和目標管理考核,認真開展了“爭先創優”活動。五是為切實加強基層黨組織建設,努力提高農村黨建工作水平,在全鄉基層黨組織推行“書記第一責任人”制度,充分發揮支部書記思想引導員、發展領航員、黨建指導員、制度督導員、形象維護員的作用，從而提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力、影響力和滲透力，起到了助推劑的作用,使全鄉基層黨建工作躍上一個新的臺階。六是認真開展“兩定一查三評比”、“黨員承諾”活動。通過活動的開展，提高黨員干部素質，轉變了工作作風，充分發揮了黨員干部在群眾的模范帶頭作用。

(七)抓陣地,建好村級組織活動場所

鄉黨委、政府堅持建、管、用相結合,加強村級組織活動場所建設,較好地發揮村級組織活動場所的作用。一是積極為村級組織活動場所配備設備,真正把村級組織活動場所建設成為黨員教育的陣地,村民了解致富信息的窗口。二是村黨支部充分利用村級組織活動場所,定期組織農民群眾開展群眾喜聞樂見的文化體育活動,豐富了農民群眾的文化生活。三是依托村級組織活動場所開辦農民實用技術培訓,舉辦黨的基本知識和農業適用技術講座。四是進一步規范和完善村級組織活動場所的管理制度以及使用、安全、衛生等方面的規定,進一步建立健全黨內生活制度,加強對黨員的教育和管理,開展黨務公開、村務公開等活動,為農民群眾提供生產生活服務,使村級組織活動場所在保證村級組織和黨員干部學習、工作、活動的同時,還為廣大農民群眾收聽收看電教片、接受科技文化培訓、咨詢生產生活信息、參加文化娛樂活動創造了條件,真正做到了“一室多用”,成為推進農村建設的重要陣地。

（八)加強黨風廉政建設,深入開展反腐敗斗爭 鄉黨委把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的一項重大政治任務抓緊抓實。一是深化領導干部廉潔自律工作,筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線。通過健全制度、落實規定、加強監督檢查、開展專項治理、查處違規典型,逐步規范了領導干部廉潔從政行為,增強了廉潔自律意識。二是加大查辦案件和信訪工作力度,提高了辦案水平。三是制定了紀監工作制度,深入開展糾風和執法監察工作。

(九)深化精神文明建設工作

鄉黨委政府把精神文明建設作為重要工作來抓。一是大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”基本道德準則,增強群眾文明意識、發展意識。二是利用“七一”、國慶等重大節日開展籃球賽、撲克賽等豐富多彩的文體活動,豐富了群眾的文化生活。三是以“文明”創建為突破口,確實抓好群眾性精神文明建設。認真做好文明單位、村組的評選檢查工作。

(十)深入貫徹十七屆四中全會精神,切實把思想認識統一到黨的十七大上來

黨的十七屆四中全會召開后,按照縣委縣政府的安排部署,我鄉堅持把學習貫徹落實十七屆四中全會作為重點工作來抓,結合鄉情,開拓創新,多途徑、多舉措、多形式地深入學習貫徹落實全會精神,切實把思想認識統一到黨的十七大精神上來,呈現出了抓落實促發展的良好勢頭。為使全體干部職工深刻領會四中全會精神實質,鄉黨委堅持以開展精讀四中全會原文、做好一本讀書筆記、精寫一篇心得體會等活動,作為黨員干部領會全會精神內涵和提高素質的重要途徑,全鄉黨員干部一致認為,在今后的工作中要深入貫徹落實科學發展觀,堅定不移地走中國特色社會主義道路。

三、存在的問題

1、基層黨組織的戰斗力還不適應發展形勢的需要,少數干部群眾思想解放不夠,觀念更新不力,大局意識、長遠意識、發展意識和開拓進取意識較差,辦法不多,思路不清,帶頭致富、帶領致富的能力相對較差。

2、黨員的年齡結構偏大,文化素質參差不齊。

3、基礎設施還比較滯后。

4、財源單一,財政收支矛盾更加突出,建設資金嚴重不足。

四、下一步工作

1、深入持久地開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作。

2、堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,進一步加強精神文明和民主法制建設。

3、加大培訓力度,把黨員培養成致富能手,把致富能手發展成黨員,把黨員致富能手培養成村組干部，4、進一步深化農村改革,多渠道增加對農業和農村工作的投入,加快基礎設施建設步伐,千方百計增加農民收入。

5、進一步優化黨員隊伍結構,加強黨員隊伍的教育管理,加大對黨員的服務力度,切實關心困難黨員和老黨員。

6、進一步加強干部管理,努力轉變干部作風,不斷改善黨群、干群關系。

7、進一步加強基層黨組織建設,增強黨組織的戰斗力和凝聚力,充分發揮黨組織和廣大黨員在社會主義新農村建設的偉大工程中應有的作用。

8、認真學習和貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,切實開展一個支部一座堡壘、一名黨員一面旗幟等豐富多彩的活動。

第四篇：社區黨總支書記黨建工作自查匯報

社區黨總支書記黨建工作自查匯報 中共市南區八大關街道黨工委關于黨建工作情況的自查報

告

中共市南區委組織部：

根據中共市南區委組織部《關于對基層黨建工作進行檢查的通知》（南組發[2006]51號）的要求，八大關街道黨工委認真學習了《通知》要求，對去年以來的黨建工作情況進行了全面自查，現先將自查情況報告如下：

一、基本情況

八大關街道黨工委現有成員11名，下設社區黨委5個，社區黨總支2個，社區黨支部1個，樓院黨支部36個，機關黨支部2個（含老干部支部1個），街道商會黨總支1個，下設兩新組織黨支部4個，共有黨員1756人。自去年開展先進性教育活動以來，黨工委充分利用先進性教育活動的有利時機，加強對先進性教育活動的組織領導，緊密聯系街道社區及兩新組織黨組織和廣大黨員的實際，堅持以提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作和辦成群眾滿意工程為目標，圓滿完成了先進性教育活動的各階段性工作任務。為鞏固擴大先進性教育成果，制定了加強組織建設和保持共產黨員先進性的長效機制措施，針對教育活動中群眾提出的問題，制定了分工專人負責并限時達標的整改措施，為全面提高各級黨組織的執政能力和領導水平，在推動區域建設中發揮領導核心作用和戰斗堡壘作用，依據市區關于基層黨建示范點建設的標準，制定了爭創黨建工作示范點工作的實施方案，加大了對所屬黨組織幫扶指導力度，實施了黨工委成員與下屬黨組織定點掛鉤承包，聘請了12名有專長的老同志為社區黨建講師團成員，召開了街道社區黨建工作經驗交流會，表彰了10個先進基層黨組織、62名社區優秀黨員、19名優秀黨務工作者，全面總結了與駐管區單位黨組織聯建的做法，深化了六聯六件活動。黨工委被評為全區先進基層黨組織。在2005年全年全區目標績效考核中，取得了優秀的好成績，并名列全區10個街道之首。

二、主要做法

（一）堅持把思想政治建設放在班子建設首位，以班子的團結促進工作合力的形成，黨工委班子成為保持先進性的排頭兵。為把黨工委班子建設成為團結干事的集體，保持先進性的排頭兵，黨工委嚴格落實中心組理論學習制度，落實五個一的理論聯系實際的要求，形成了學政治理論、提高政治素養、學業務知識、拓展工作能力的良好氛圍。黨工委書記呂俊川同志結合工作實際撰寫的《關于加強領導班子團結的幾點思考》，受到區委組織部的好評，被推薦到市《組工通訊》，成為對各級班子成員進行培訓學習的教材。由班子成員結合工作實際撰寫的關于創建綠色社區的經驗做法，在全國創建綠色社區工作會議上交流，去年以來在市區有關會議上作典型發言或經驗介紹共12次，被各種新聞媒體刊發文章或宣傳報道50余次，其中解決魚山路居民吃水難的事例被中央電視臺新聞聯播欄目播報，“六聯六建”的經驗做法在青島日報理論版刊登。去年以來還有6份反映關于化解軍地糾紛、加強社區黨建和精神文明建設做法的情況匯報得到市、區領導批示給予肯定。通過抓班子的政治理論學習，提高了一班子的政治素質、堅定了理想信念、促進了團結，為合作共事干事提供了基礎，11名班子成員有的已53歲在副處的職務上干了14年，仍兢兢業業的工作，成為班子中的標桿，每次評比測評班子成員都是排列在前，但為了調動群眾積極性，在榮譽和利益面前，都主動

讓給下級。工作上精誠合作分工不分家、主動配合，形成了整體一盤棋。在開展街道社區建設中，充分體現了黨工委的領導核心作用。通過抓黨工委班子的自身建設，整體的效能得到最大發揮，形成了街道工作無弱項的良好局面。在去年底的考核和今年初的先進性教育活動總結的民意測評中，群眾對黨工委班子的滿意率是100%，對整改效果的滿意率是99%。

（二）機關工作效能得到提高，把執政為民、服務群眾落實在工作中，使機關的黨員干部成為干事創業的帶頭人。街道辦事處機關承擔著最直接最具體的社會管理和公共服務的職責，黨和政府的要求通過機關工作人員去落實，居民的意愿靠這支隊伍去實現，黨和政府的形象在辦事處機關人員身上體現最充分。為加強機關建設，實現機關工作的高績效，使機關成為讓群眾滿意、讓上級放心的優秀群體，成為忠實踐行“三個代表”重要思想的先進分子，自去年以來加強了機關工作人員的教育管理和效能監督，完善了機關工作的制度和工作流程，加大了講評考核力度，堅持用業績評價干部、靠業績使用干部，形成了干事創業爭一流的良好氛圍。黨建工作圍繞著構建社區黨建工作的新格局，深入各社區調查研究，完成了社區改建黨委和黨總支，樓院建黨支部、樓棟建黨小組的組織建設和人員培訓工作，為搞好社區先進性教育提供組織和思想保證。教育活動中深入各基層組織指導工作總結經驗，在教育活動結束后總結出了社區黨組織、樓院黨支部和兩新組織中的黨組織開展黨建工作的經驗，其做法和經驗得到區委組織部和區委領導的高度評價。城區管理科不斷創新城區管理工作的經驗和做法，城區管理工作始終保持在全區考核的前三名。民政事務科積極探索社區建設與服務工作的新思路新模式，社區自治與社區基礎建設不斷上水平，受到上級機關和區領導的好評。社會治安綜合治理工作的平安八大關建設已成為獨具特色的品牌，經驗被市綜治委轉發，做法得到市分管領導的批示給予肯定，特別是成立軍地糾紛調解委員會和外來務工新市民調解委員會的做法成為全市首創。計劃生育工作不斷拓展服務領域和服務功能，在寫字樓和賓館酒店成立計生協會開展計生服務。稅源經濟工作在推動區域經濟發展中培育新的增長點，連續兩年大比例超額完成任務，多項指標名列全區10個街道前茅。雙擁工作代表全區迎接省檢查考核受到好評。價格服務近社區，服務了居民群眾，受到居民歡迎，受到區、市、省有關領導的高度評價。社區文化教育工作充分發揮管區資源優勢，形成了人才、場地資源共享，創造了八大關所特有的高層次社區文化活動，發揮了主旋律的導向作用。為挖掘機關工作的潛能，一直堅持用社區工作這面鏡子反射和查找機關工作的不足，使機關工作不斷適應社區建設的需求，使機關人員不斷自我加壓，積極探求提升社區工作的方法和途徑，始終具有前瞻性的思考問題，具有創造性地開展工作，成為管理一方惠澤居民的政府工作人員，成為黨工委放心、社區信賴的干事創業的帶頭人。

（三）社區黨的建設工作得到加強，通過先進性教育活動的開展，黨組織的內在活力得到激發，社區黨組織成為創建和諧社區的帶頭人。為加強社區黨的建設工作，打牢社區長遠發展的基礎，為創建和諧社區提供組織和思想保證，自去年以來，黨工委班子成員每人承包一個社區，以全面加強社區班子建設為重點，加大幫扶指導工作力度，通過制定嚴格的工作制度和措施，明確了加強社區工作的努力方向和具體措施，使班子成員知道下社區干什么，也使社區干部清楚有事找誰解決，把加強社區建設落到了實處，具體做法得到區委書記的批示后在全區轉發。為充分發揮社區黨建工作在社區建設中的領導作用，在實際工作中充分尊重社區的主體地位，把必要的權力分解給社區，讓社會有責任去干事。去年上半年以前8個社區中有5個社區在10余平方米的板房或臨時房內辦公，基礎設施的落后嚴重制約了社區建設與發展，老城區土地的金貴也增大了解決這一問題的難度，為徹底解決這一難題，黨

工委創新思路，在積極探求多途徑解決難題的辦法中，發動社區黨組織積極參與，提供解決問題的思路和辦法，為最終解決問題創造條件。在紅島路社區的積極參與下，爭取到了中國海洋大學的支持；在福山路社區的配合下，爭取到了北航的支持；在太平角社區的參與下，爭取到了療供的支持；另外還通過與社區共同對多種方案的篩選，解決了八大關、棲霞、金口路等社區的辦公和社區服務用房問題，總投資278萬元、新增用房面積1075平方米，使社區用房由原來的平均31.5平方米，增加到166平方米，是一年前的5.3倍，有5個社區用房超過200平方米。依托駐管區單位提供條件，由辦事處一次性投資徹底解決社區用房問題的做法和經驗，得到了區領導和市有關部門的高度評價。在領導社區黨組織發揮作用時，堅持多想社區工作的困難，通過財力下發、動力傳輸和能力傳導，讓社區工作有活力。為此，堅持社區黨建工作培訓制度，教方法、傳經驗，提高社區開展黨建工作的能力。去年先進性教育活動后，全面總結了先進性教育活動經驗，在黃海飯店召開了有300多人參加的先進性教育暨社區黨建工作總結表彰大會，推廣了紅島路社區黨委、福山路社區樓院黨支部的經驗和做法，發揮了指導面上工作的作用。為保證社區黨建工作活動的開展，自去年以來辦事處共投入50余萬元，為社區配置了辦公室、會議室、黨校及居民學校的教育娛樂設備設施。為落實區委組織部關于加強基層建設的要求，堅持以創建基層黨建工作示范點為契機，制定用3年時間使8個社區黨建工作都達到示范點的標準的實施方案，目前已有5個社區經過兩年創建，今年軟硬件建設已基本達標。

（四）兩新組織黨建工作得到提升，在推動企業發展中發揮了引導監督、團結凝聚和組織協調作用。為加強對兩新組織黨的建設工作的領導，去年初我們改選了街道商會黨總支，把4個兩新組織黨支部歸屬街道商會黨總支，黨工委副書記擔任街道商會黨總支書記，對暫不具備成立黨組織條件的4個單位的黨員及流動黨員歸屬街道聯合支部，由黨群工作科科長任支部書記，加強了組織領導工作力量。為規范兩新組織黨的組織生活，我們抓住開展先進性教育的有利時機，加大了工作指導力度，黨工委書記、副書記親自參加其黨組織的一切重要活動，幫助建立和完善了黨組織生活的各項制度及與企業領導層的溝通匯報制度，使黨的建設工作納入企業的總體規劃安排。楊柳青公司老總在與街道黨工委領導溝通后，本人同時還向黨工委提交了入黨書面申請，親自協調先進性教育中的在外施工人員的參加教育問題，并為黨建活動的開展提供和創造一切必要的條件。海底世界總經理發揮自身原在總部擔任宣傳部長承擔全省先行試點的優勢，參與教育各個階段的組織實施，親自制定教育活動的目標及要求，使黨組織建設得到加強，使26名黨員和18名入黨積極分子受到全面教育，黨組織關于《著眼實現企業的穩健發展，積極發揮黨組織的“三大作用”》的經驗做法，在街道黨工委組織的黨建經驗交流大會上作介紹，受到區委組織部和區領導的高度評價，被區委組織部推薦為市基層黨建工作示范點。在抓好兩新組織黨建工作中，黨工委始終堅持把兩新組織黨組織與社區黨組織同等對待，會議上有分析研究，工作上有靠前指導，各類學習資料無償提供，各類表彰還適當給予傾斜照顧，為開展工作發揮作用創造條件。各兩新組織黨組織都得到了企業領導的重視，黨組織成員和黨員都被安排到重要工作崗位，使黨組織和黨員的作用得到充分發揮，擴大了黨的工作的影響力和覆蓋面。

（五）黨員踐行先進性的自覺性有了新提高，在服務群眾、支持社區建設上發揮了越來越重要的作用。為加強對社區黨員的管理教育，發揮黨員在社區各項事務中的模范帶頭作用，黨工委注重在社區黨建工作中各種活動載體的設計，為黨員發揮作用搭建平臺、創造條件。為深化先進性教育活動效果，加強社區黨建工作的活力，去年組建了12名由部隊離休老首

長、地方退下來的老領導、院校退休的老教授以及社區內有威望有能力的老黨員組成的社區黨建講師團，按照黨員教育計劃要求，把十六屆五中全會、黨章、社會主義榮辱觀等內容分成專題，由黨工委組織學習培訓后，經集體備課并試講后，按個人授課計劃，分頭在社區開展教育，保證了社區教育內容的落實，彌補了社區教育力量的不足，提升了社區教育的檔次。為推動轄區社會主義榮辱觀教育活動的開展，組建了由中科院海洋研究所、北航離休老首長、公安派出所優秀刑偵民警、海底世界優秀員工以及社區優秀黨員組成的踐行社會主義榮辱觀先進事跡報告團，在八大關小禮堂舉行有管區單位、部隊及居民400余人參加的大型報告會，宣傳居民身邊的典型，教育了廣大居民，推動了教育的深入。在開展基層黨建活動中，始終堅持貼近黨員的思想實踐，貼近基層黨建工作和社區建設的實際，教育引導黨員在崗愛崗敬業，干事創業當先鋒，離退休在社區要退休不褪色，努力做出新貢獻。每年推出一批先進典型，發揮了典型的示范帶動作用。如去年以來推出的熱心參與公益事業，積極倡導社會主義文明新風尚的離休干部李雄飛，為居民架起團結互助橋梁小區自治管理的帶頭人退休女教師安玉美，25年義務抄表收水費的退休老黨員田培義，都分別被評為市級文明市民，并受到市、區表彰。由徐潮教授牽頭協助紅島路社區組建的海潮合唱團，登上市、區演唱大舞臺，成為社區文化建設的品牌。以黨員為骨干的社區文明巡訪團、社區義工志愿者隊伍、社區治安巡邏等隊伍，是就地就近化解社區各種矛盾，維護廣大居民利益的黨員奉獻的代表。正是由于廣大黨員自覺用“三個代表”重要思想要求自己，發揮先鋒模范作用，轄區管理建設一年邁上一個新臺階：去年八大關管區先后被評為全國綠色社區，全國最美的五大城區之一，新近又被青島市命名為平安示范街道。街道辦事處保持著省級文明單位的稱號。

自開展先進性教育活動以來，黨工委團結帶領各級黨組織和廣大黨員，認真踐行先進性的標準，落實科學發展觀的要求，堅持以人為本、執政為民的工作理念，把知民情、解民憂、暖民心、順民意作為一切工作的出發點和落腳點，不斷拓寬工作思路，完善街道社區功能，在服務中推進社會管理職能的落實。今年7月黨工委籌措資金50萬元新建成的全省、全市首個新市民之家投入使用，這一創舉彌補了城區服務功能，為廣大新市民提供了工作、生活、維權、娛樂等多方面具體性服務，也為做好流動人員的黨團組織建設創造了條件，此舉受到了團中央及省市文明辦的充分肯定，新聞媒體廣為宣傳，廣大新老市民反映熱烈。

三、下步工作打算

全面自查開展黨建工作情況，我們在區委的正確領導下，在區委組織部的具體指導下，取得了可喜的成績，但隨著和諧社區建設目標的提出，為加強基層黨建工作提出了更高的標準和要求，今后我們將以基層黨建工作示范點建設為標準，以全面加強黨的建設推動和諧社會創建工作。

（一）繼續加大社區基礎設施建設力度，用一年的時間解決佛濤路、金口路、萊陽路社區用房問題，使社區辦公及服務用房不少于200平方米，為開展社區黨建及完善社區服務功能提供物質保證。

（二）拓展機關及社區服務代理制內容，全面推定承諾制。按市委、區委要求重新規范機關及社區為民服務代理制內容，明確有關規定，制定工作標準，向社會公布，接受社會監督。在黨組織和黨員中全面推行承諾制，把組織承諾、崗位承諾、黨員個人承諾于解決居民需求和加強區域建設結合起來，把先進性體現在為民辦實事之中。

（三）對長效措施落實效果進行一次全面自查，落實市、區長效機制要求，充分體現出街道社區黨建工作特點和實際，把先進性體現在推動區域經濟社會發展，創新創造性開展工

作上，實現街道社區工作新突破。

（四）規范性開展社區黨建工作，提升社區黨建工作水平。擴大社區黨建工作培訓教育范圍和內容，提高社區干部做黨務工作的能力水平，按五個好的標準，加大對基層組織的幫扶指導力度，使社區黨組織真正成為社區各項工作的領導核心。

（五）加大兩新組織黨建工作力度，努力實現三個覆蓋。在已建黨組織的單位中推廣海底世界黨支部的經驗，達到真正發揮作用，對未建黨組織的要加大培養力度，為早日建立黨組織創造條件。抓緊新市民指甲流動黨員支部組建工作，為完善新市民之家功能發揮保證作用。

2006年8月16日

第五篇：xxx支部委員黨建工作自查情況的匯報

20xx年x季度黨建工作自查情況的匯報

今年以來，我支部黨建工作在局黨委的正確領導和精心指導下，堅持以中國特色社會主義理論體系為指導，深入貫徹落實科學發展觀，嚴格對照黨建工作責任書要求，從領導班子建設、組織建設、制度建設、作風建設四大方面狠抓落實，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，黨建工作取得顯著成績，干部職工立足崗位創先爭優、服務群眾創先爭優，有力地推進了收費站各項工作再上新臺階。按照局黨委、管理處總支部黨建工作自查要求，我支部結合自身實際認真自查，現將自查情況匯報如下：

一、黨建工作情況

（一）領導班子建設

夯實基礎，切實加強班子建設和黨員管理。我支部嚴格按照“五個好”黨支部標準開展黨建工作。一是去年支部成員有調動，今年完善了領導班子成員，建成以xxx為書記的支部班子，堅持集體領導、分工明確、各盡其職、團結協作，增強了班子的凝聚力和戰斗力；二是強化黨員目標管理，完善了民主評議黨員、新進黨員登記造冊工作，將2名黨員黨關系轉到管理處；三是按期轉正1名黨員，入黨積極分子轉預備黨員1名；

（二）黨員隊伍情況

我支部黨員干部在思想信念上堅決擁護黨的領導，堅持黨的路線，對馬列主義，毛澤東思想鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定不移；自覺在思想、政治上、行動上與黨中央保持一致，遵守黨的各項規章制度，有較強的組織紀律觀念，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，自覺規范自己的行動準則。自覺履行黨員應盡的義務，正確運用黨員的權力。由于我處黨員大多數在一線從事收費工作，面對艱苦工作環境，勞累工作。他們充分發揮了吃苦在前享受在后的精神，為我站的各項工作貢獻自己的力量。在急、難、險、重的任務面前他們能夠沖鋒在前，勇擔重任，起到了先鋒模范帶頭作用。

（三）組織建設方面

一是過好組織生活，堅持每月召開黨員大會、支部會議，每月強化黨員學習；每年一次民主評議黨員，每半年召開民主生活會；二是堅持黨務公開，規范了公開內容，對黨員承諾事項、評先評優情況進行了公開，保障了黨員干部的參與權、知情權和監督權。三是以“基層組織建設年活動”為載體，深入開展創先爭優活動。我支部以立足崗位創先爭優，服務群眾創先爭優，推進了各項工作的圓滿完成，使創先爭優活動取得了實實在在的效果。

（四）制度建設方面

堅持健全民主集中制。進一步健全和完善制度，根據管理處制定的領導班子議事規則，按照加強領導班子民主集中建設的有關要求，堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，規范重大問題決策規則程序，明確決策的范圍、重點和具體事項，提高了領導班子決策水平。我支部根據自身的實際，按照年初制定的黨建工作目標，認真抓好黨建工作責任制落實。堅持黨要管黨，從嚴治黨方針，逐級明確責任，強化工作措施，支部書記親自抓，層層落實。堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，落實集體領導與個人分工負責制，不搞家長制、一個人說了算，進一步提高了決策的科學化、民主化水平。在班子內部積極倡導開誠布公、以誠相待、顧全大局、求大同的風氣。每個班子成員相互尊重，在思想上相互溝通，經常交流，互諒互信，做到大事講原則，小事講風格，在工作上相互支持，相互配合，達到了班子成員在思想上同心、工作上同向、行動上同步。同時，加強了對貫徹執行民主集中制情況的督促檢查，建立了與群眾利益密切相關的重大事項公示制度，實行決策責任制，防止了決策的隨意性。

（五）作風建設方面

黨員領導干部立足崗位實際，對照學習、工作、生活情況，全面細致查找學風、思想作風、工作作風、生活作風中存在的突出問題，制定整改措施，全面進行整改，切實糾正了存在不良風氣，樹立了窗口良好形象。結合黨風廉政教育活動，通過觀看教育警示片、參觀教育警示基地和黨員講課等等形式，以案示教，教育和引導干部職工，堅持防微杜漸，真正從思想上筑牢拒腐防變的防線，廉潔從政，勤政為民，推動黨風廉政建設再上新臺階。

二、今后努力的方向

（一）加強理論學習，提高綜合素質

嚴格學習紀律，加強學習教育的管理，強化措施，狠抓落實，增強學習觀念，在抓好政治思想理論學習的同時，抓好業務知識的培訓和學習，提高干部職工的政治業務素質，特別是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨性知識、黨的方針、政策的理論學習，增強黨性觀念，自覺加強黨性鍛煉和修養，堅定政治立場和方向，樹牢宗旨觀念和理想信念，從思想行動上與黨保持高度民主一致。

（二）堅持民主集中制，充分發揚民主

重大事項，班子集體決定，班子之間要制定聯絡制度，及時碰頭，各階段性工作完畢及時小結，相互溝通，加強交流，主職與副職要加強聯系，副職要積極配合主職的工作，成員之間要加強工作銜接和配合，班子集體內部要充分發揚民主，集思廣益，形成合力，提高班子集體的整體戰斗力，增強凝聚力。適時召開民主生活擴大會，廣泛征求和聽取群眾代表的意見，活躍民主氣氛，擴大民主范圍，增強民主決策的透明度，凡經集體研究決定的事情，必須保證政令暢通，對有令不行、有禁不止的行為人和事，堅決從嚴處理，決不姑息，提高領導班子的集體威信。

（三）加強支部建設，整頓站內秩序

建立有效的約束機制，強化紀律制度，加強職工的政治思想學習和教育，各個工作崗位定紀律、定制度、定工作標準，規范工作行為，強化服務，量化責任，約束到人，從嚴整治群眾反映的不良工作作風，治理好站內工作秩序，打造服務窗口良好形象。

（四）加強溝通，和諧干群關系

加強與職工的聯系，多通過交心談心了解職工思想動態，關心職工學習、工作、生活、遇事多做工作，增進和諧、團結的氛圍。

總之，我支部要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，正視困難，面對現實，逐步解決存在的問題，朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進、開拓創新，努力把半壁山收費站領導集體建設成為“團結、廉潔、實干、創新”領導班子，為建設國際旅游城市、推動交通事業新發展作出新貢獻。

xxxxxxxxx支部委員會 二Oxx年x月x日