第一篇：國土局年度機關黨建工作總結報告[范文模版]

國土局年度機關黨建工作總結報告

XX年，國土資源局黨委在市委、市直工委領導下，抓黨建、強班子、帶隊伍、轉作風，有效促進了國土資源中心工作的完成。地價監測城市工作綜合情況被國土資源部評為國家級優秀市第一名；局被國土資源部表彰為“全國六五普法先進單位”。

一、認真學習貫徹《條例》，切實履行黨建主體責任

局黨委認真貫徹落實中央《條例》、省委《實施辦法》和市委《實施細則》，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”總要求，認真抓好《條例》、《實施辦法》和《實施細則》的貫徹落實，不斷提升機關黨建工作水平。

1、全面落實機關黨建工作責任制。黨委切實把黨建工作列入重要議事日程，與重點工作同部署、同檢查、同考核，一把手定期聽取黨建工作匯報，研究討論部署黨建工作；班子成員實行一崗雙責，既對分管部門業務負責，又對分管部門黨建負責；黨委辦公室具體制定工作計劃和階段性工作意見，定期匯報機關黨建工作情況，負責黨建工作的推進落實，形成了一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實的黨建工作新格局。

2、深入推進“三型”黨組織建設。局黨委始終把創建“三型 ”黨組織放在突出位置，在創建學習型黨組織方面，建立完善了《黨委中心組理論學習制度》、《機關理論學習制度》等長效機制，堅持把每周五下午定為學習日，年內，結合“三嚴三實”專題教育、“解放思想、搶抓機遇、奮發作為、協同發展”大討論和“愛、做貢獻”主題實踐活動，組織中心組集中學習12次，機關黨員集中學習4次；在創建服務型黨組織方面，通過開展“雙提雙減”、“打造滿意窗口”、“黨員先鋒崗”、“四亮四比四創”等活動，增強黨員干部的服務意識；在創建創新型黨組織方面，著力增強黨員的創新意識，積極倡導積極進取、攀高比強，營造想創新、敢創新、會創新的濃厚氛圍。結合工作實際，以改革的精神研究新情況，解決新問題，促進工作效率和工作質量顯著提高。

3、強力推進黨務公開。制定了局《黨務公開辦法》，按照黨務公開的相關要求，開辟完善了局域網站黨務公開欄，充分利用局域網、顯示屏、文件、簡報、通報等平臺，重點對黨員干部關注的重大事項及機關黨建等活動情況及時進行公開公示，全面接受群眾監督。

4、嚴格黨內組織生活。嚴格執行黨內政治生活準則和黨內各項規定，領導干部以普通黨員參加所在支部黨員大會以，落實好“三會一課”、民主評議黨員等制度，堅持黨員大會每季召開一次、支委會和黨小組會每月召開一次，領導干部講黨課通常每半年一次。5月份，結合“三嚴三實”專

題教育，黨委書記、局長全榮哲同志為全體黨員做了“踐行三嚴三實，爭做合格黨員”主題黨課輔導。嚴格落實黨內生活若干規定，強化黨員干部的擔當意識，確保中央和省委、市委重大決策部署落實到具體行動上、體現在日常工作中。

5、努力鍛造過硬的黨員隊伍。為進一步強化責任擔當，提振精神狀態，提升工作效能，打造“政治可靠、業務精通、勇于擔當、清正廉潔”的干部隊伍，局黨委制定出臺了《關于進一步加強基層班子隊伍和作風建設的意見》，對基層組織建設、領導班子建設、干部隊伍建設、作風建設提出了明確要求，對干部的教育、管理、使用、培訓作出了具體規定。創新教育方式，探索管理模式，收到較好效果。全年共組織各種培訓32期，參培人數1600余人次。

6、加強作風建設，提升服務能力。班子成員帶頭深入基層和企業，了解基層和服務對象遇到的種種困難，想方設法幫助解決難題。今年以來已走訪企業24家，幫助解決困難15件。結合行風評議工作，采取召開座談會、上門走訪、設立意見箱等形式，廣泛聽取服務對象對發改工作的意見，有針對性的制定整改措施，10月份，在市人大黨委會優化經濟發展環境專項工作評議測評中取得了前3名的好成績。進一步簡政放權、轉變職能，采取網上申請、網上審批、網上辦理方式和放權限時、減少前置、加強監管等手段，提高項目審批效率。

二、扎實推進“三嚴三實”、解放思想大討論和“愛、做貢獻”教育活動，匯集干事創業的正能量

今年以來，局黨委按照中央、省市委和市政府部署，扎實開展“三嚴三實”專題教育、“解放思想、搶抓機遇、奮發作為、協同發展”大討論和“愛、做貢獻”主題實踐活動，在“嚴”和“實”下功夫，認真謀劃、協調推進，用“三嚴三實”和開展大討論凝聚共識、點燃激情，匯集起干部職工“滿腔熱情愛、立足崗位做貢獻”的正能量。

（一）強化領導，抓開開篇布局。局黨委高度重視“三嚴三實”專題教育、大討論和“愛做貢獻”等系列活動，成立領導小組，制定實施方案，全面部署動員，搞好宣傳發動，營造深厚氛圍，確?；顒娱_好局起好步。

（二）從嚴從實，扎實穩步推進。始終以嚴的作風、嚴的紀律、嚴的措施，有序推進活動的每個步驟、每個環節。堅持問題導向，深化學習查找問題，敞開大門征求意見，認真研討找準根源，在“嚴”和“實”下功夫，扎實穩步推進活動開展。

（三）統籌安排，創新活動載體。緊密結合實際，以“深入進行調研”、“廣泛征求意見”、“開展對標趕超”、“堅持三個結合”為載體，高規格組織、快節奏推進，高頻率調度、全過程督導，高密度宣傳，深層次造勢，形成任務層層分解、壓力層層傳導的良好態勢。

（四）精準發力，確保取得實效。堅持問題導向，強化問題意識，聚集“八破八立”，認真查找思想觀念、工作作風等方面存在的問題，切實破除思想障礙，著力在發現問題、解決問題上下功夫，科學謀劃工作思路和發展布局，點燃干部黨員奮發作為、干事創業激情，確保活動取得實實在在的效果。

三、加強黨風廉政建設，深入推進精神文明建設、群團工作

（一）全面落實黨風廉政建設主體責任。黨委充分認識落實黨委主體責任的重要性和緊迫性，始終把推進黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要職責，一把手切實履行責任，嚴格落實“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦”要求，對廉政建設“不松手、不甩手、不縮手”，帶頭廉潔自律，管好班子、帶好隊伍。

1、健全完善責任體系。局黨委在貫徹落實市委、市紀委部署要求的基礎上，結合國土資源管理實際，制定出臺了《落實黨風廉政建設主體責任的實施意見》，明確了黨委主體責任的“十項工作”、黨委書記的“五項任務”以及推進落實的“三項保障”，做到了主體責任具體化，形成了黨委班子、書記和其他成員“三位一體”、各負其責、合力推進黨風廉政建設和反腐敗工作的格局。黨委班子主要發揮統攬全局、協調各方作用，及時研究解決重大問題。班子成員嚴

格落實“一崗雙責”，對分管工作和部門擔負領導責任，做到工作職責和掌握的權力管到哪里，黨風廉政建設的職責就延伸到哪里。對職責范圍內的事情該抓的抓、該管的管，對工作人員嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，每名成員都種好自己的廉政“責任田”。全市系統層層組織簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《廉潔從政承諾書》，全體黨員干部從嚴格遵守法律法規、工作紀律和“八項規定”等方面做出公開承諾。年內，主要領導與班子成員進行廉政談話2次以上，班子成員與分管處室負責同志進行廉政談話4次以上。

2、注重強化預防教育。今年以來，局黨委多次專題研究黨風廉政建設工作，組織黨員干部認真學習領會中央和省、市部署要求，開展了形式多樣的教育活動。通過開展黨課教育、警示教育、網絡教育、廉政文化教育等多種形式積極倡導廉政從政理念，筑牢黨員干部拒腐防變底線。4月下旬，組織科以上干部80余人到監獄參觀，通過身臨其境感受和服刑人員“現身說法”等方式，強化對黨員干部的警示教育。5月份，組織全市系統黨風廉政建設書畫攝影暨廉政漫畫創作比賽。7月份，在系統開展了“把規矩和紀律挺在前面”專題教育，下半年，邀請市檢察院劉佳處長對全市系統工作人員做預防職務犯罪視頻講座。11月份，組織黨員對新頒發的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律

處分條例》進行了認真學習和考試，有效增強黨員干部的廉潔從政能力。

3、注重堅持作風建設。局黨委嚴格執行中央“八項規定”和各級紀委一系列禁令要求，持之以恒抓好落實，堅決反對和糾正“四風”問題。年初，成立2個巡查組對縣（市）區局進行巡查，對巡查和檢查中發現的問題，局紀委向有關單位下達《紀檢監察建議書》33份，要求相關單位限期做好整改工作。進一步嚴格財務支出，修改完善了《機關財務管理辦法》，加強“三公”經費管理，嚴格落實公務接待有關規定，規范公務用車管理，嚴格會議管理，開展不作為、亂作為專項治理，有效遏制“四風”蔓延。今年以來，按照“有案必查、有腐必反，零容忍態度查處案件”要求，對5名工作人員給予行政處分，對9名責任人進行誡勉談話。全年明察暗訪25次，發現違反工作紀律、行政不作為問題2起，對4名工作人員給予紀律處理。

4、構建長效管理機制。局黨委通過建章立制，切實落實“把權力關進制度的籠子里”的要求，構建落實主體責任的制度體系。嚴格落實廉政談話、廉政承諾、定期匯報等防范機制，著力強化督促檢查、考核評價、問題發現及查處等保障機制，堅持和完善黨風廉政建設“一票否決”等懲戒機制，全方位促進廉政建設常態化。堅持民主集中制原則，對“三重一大”事項堅持集體研究，民主決策，不搞一言堂，切實做到人事任免有程序、大額開支有研究、項目實施有監管，確保決策公開、公正、透明。制定了黨委領導班子集體、黨委書記和班子成員黨風廉政建設責任清單，逐項明確了責任分工和完成時限。

（二）扎實推進精神文明建設。以舉辦世園會和創建文明城市為契機，結合文明單位、文明機關、文明處室、文明窗口創建工作，搞好宣傳發動，營造創建氛圍；設立“善行功德榜”，開展公益廣告宣傳；充分發揮“道德講堂”陣地作用，不斷提升機關人員文明素質，5月份，在市道德講堂總堂舉辦了以“靜以修身、儉以養德”為主題的宣傳活動，市委常委、紀委書記崔晗，市委常委、宣傳部長楊潔參加活動并給予了高度肯定；積極組織黨員志愿者參與交通協勤、公共環境整治等活動。

（三）深入開展群團工作。切實維護職工的合法權益，建設職工之家，豐富職工業余生活，局工會連續被市總工會表彰為“模范職工之家”；積極組織參加市直機關組織的“迎新春”書畫展、乒乓球比賽、“講故事、創輝煌”隨手拍等系列文體活動；發揮婦委會作用，通過開展“巾幗標兵”、“巾幗文明崗”等評選活動，充分調動機關婦女積極性；團支部長期與截癱療養院病人李振達開展結對服務，受到了市直團工委的好評，連年被評為紅旗團支部。

（四）積極完成各級賦予的其他任務。認真完成市雙擁辦賦予的“創建全國雙擁模范城”相關工作；積極組織參加工委等有關部門組織的植樹造林、無償獻血、博愛一日捐、慈善一日捐、送溫暖獻愛心、助殘1元捐等公益活動；圓滿完成工委賦予的黨內年統、黨費收繳、黨報黨刊征訂、職工重大疾病醫療互助等工作任務。

四、充分發揮黨建工作引領作用，推動中心工作全面完成

局黨委按照黨建工作助推中心工作的思路，做到黨建工作與管理工作的高效融合，用“四個干”抓落實機制推進全年工作目標的完成。

（一）全力保障經濟發展用地需求。抓好新增用地指標使用。主動加強與發改等部門的溝通協調，用足用好新增用地指標，集中精力保重大項目和民生工程。全年共爭取省達計劃指標萬畝；將盤活利用現有資源作為保發展用地的重點，積極推進工礦廢棄地復墾利用工作；加大對閑置低效土地的處置力度，在全市組織開展了低效閑置用地核實清理專項行動，重點解決批而未供、供而未用等問題，目前已清理處置低效閑置土地萬畝；以“XX世園會”配套項目用地為重點，加強重點項目用地的先期指導，積極與有關部門搞好對接，主動提供用地服務，切實提高供地率；截至10月份，市中心區土地競價出讓收入億元。

（二）切實強化土地資源保護工作。積極開展耕地保護項目建設，重點推進260萬畝高標準基本農田建設；深入挖掘資源潛力，千方百計做好“占補平衡”工作，今年已累計驗收新增耕地5110畝；積極推進執法監管共同責任機制落實，著力化解國土資源執法難題，以衛片執法監督檢查為重點，組織開展了房地產專項整治、小產權房整治和產能過剩行業治理等土地執法專項行動，嚴肅查處整改違法違規用地問題；加強農村宅基地管理，經市政府常務會議審議，制定印發了《市農村宅基地管理辦法》。

（三）強力規范礦產資源管理。做好第三輪礦產資源總體規劃編制工作，加快推進超期采礦證清理處置工作，在去年處置187宗超期證的基礎上，今年以來通過注銷、延期等方式處理95宗。進一步加大礦山環境治理力度，目前全市列入省關停取締任務的49家實心粘土磚瓦窯已全部取締。按照大氣污染防治工作要求，全市495家礦山中，取締礦山287家已按要求全部關閉取締，并注銷采礦許可證210家，正在履行手續的39家；開展環保整治礦山208家。

（四）全面提升海域使用管理水平。全力做好用海服務保障工作，繼續加大建設用海保障力度，曹妃甸等沿海地區招拍掛出讓填海土地24宗、372公頃，首鋼二期10平方公里建設項目正積極辦理用海手續；積極開展海洋環境保護，加大海域海島海岸帶整治修復保護力度；我市沿海警戒潮位

標志物設置項目通過省級驗收，成為國內第一個通過驗收的同類項目，為政府及公眾及時掌握潮位信息提供了直觀依據；扎實推進執法監管能力建設，1000噸級海監執法船已經實現海上正常巡航。

（五）著力提高地理信息服務能力。重點推進“數字”項目建設，目前市級項目已完成投資1200余萬元，通過了省級驗收，正組織第四期招投標工作，重點為“世園會”建設提供標準、權威的地理信息服務。

四、XX年機關黨建工作思路

XX年，是全面貫徹落實十八屆五中全會精神和“十三五”規劃的開局之年，加強機關黨的建設，要以總書記系列重要講話精神為指導，進一步落實黨建主體責任，下大力抓好經常性黨的思想、組織、作風、制度建設和黨風廉政建設，加強精神文明建設，開展好群團工作，突出培育和踐行社會主義核心價值觀，按照“四個干”抓落實要求，點燃黨員干部“滿腔熱情愛、立足崗位做貢獻”工作激情，推動國土資源工作再上新臺階。

第二篇：市國土局機關黨建工作經驗交流材料

加強指導，充分發揮機關黨組織的作用

中共ＸＸ市國土資源局機關委員會

二OO六年六月二十日

我局機關黨組織，2001年前設的是總支，2001年，經市直機關工委批準成立機關黨委。機關黨委下設5個黨支部，有黨員152名，黨員總數占全局干部職工的61%。由于我局黨員所占比例較高，搞好機關黨的建設顯得尤為重要。因此，局黨委十分重視機關黨組織建設和黨員隊伍建設，認真按照《ＸＸ市市級部門黨組（黨委）指導機關黨組織工作的試行辦法》（宜委辦[2003]42號）《中共ＸＸ市委關于認真貫徹十六大精神，進一步加強和改進機關黨建工作的意見》（宜委發[2003]4號）、《ＸＸ市〈中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例〉實施辦法》的要求，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，加強對機關黨組織的指導，引導機關黨組織圍繞中心開展黨建工作，做好黨建工作促進發展，收到明顯的成效。目前，我局機關各級黨組織健全，黨組織領導班子建設、黨務干部隊伍建設不斷加強，黨組織生活做到了規范化、制度化，黨組織的吸引力、凝聚力、戰斗力不斷增強，較好地發揮了機關黨組織在完成部門工作任務中的保證作用和監督作用。廣大黨員面對我市當前艱巨繁重的征地拆遷工作任務，愛崗敬業，加班加點工作，較好地發揮了先鋒模范作用，帶動廣大干部職工解放思想，求真務實，正確處理保護與發展的關系，積極克服困難，奮力推進我市國土資源管理工作，圓滿完成了市委、市政府和上級國土資源部門交給我局的各項工作任務，為我市經濟社會發展提供了資源保障，因此，我市連年獲得省政府國土資源目標考核一等獎，我局多次受到上級領導的肯定。2002年以來，全市共組織上報征地面積51071畝，每年都在1萬畝以上。征地拆遷：市轄區每年面積5000畝以上、人數5000人以上，拆遷農房50萬平方米以上，補償資金5億元以上。2002年以來，全市已實施土地開發整理項目162個，總投資1.5億元，開發整理面積80428畝，新增耕地31749畝。其中爭取國家投資6552.8萬，省級投資1300萬。2002—2005年全市土地收益23.9億（市本級16.68億），去年全市8億（本級7.5億）。加大力推進市場配置探采礦權，去年拍賣收益8800多萬。認真實施紅層丘陵區打井找水，去年完成40918口，解決了15.8萬人、16萬牲口的飲水困難。這些成績的取得，是與機關黨組織和廣大黨員的努力分不開的。局黨委指導機關黨組織工作的主要做法是：

一、建立健全局黨委指導機關黨組織工作的責任制。局黨委堅持將機關黨建工作列入議事日程，認真予以抓落實。建立健全了局黨委指導機關黨組織工作責任制，明確了局黨委書記和其他成員指導機關黨組織工作的職責任務和要求，保證了局黨委指導局機關黨組織的思想、組織和作風建設工作的落實。指導的重點是把握機關黨的工作方向、原則、機關黨組織的建立、黨組織領導班子成員的構成和工作總體規劃制定、重要工作部署等方面。每年年初和“7.1”前夕，局黨委都要專門召開會議，集中聽取機關組織的工作匯報，討論研究黨建工作的形勢任務、機關黨的思想、組織、作風建設狀況和存在的問題，審議機關黨組織的工作計劃、工作總體及重要工作、重要活動安排，提出切實可行的指導意見。平時根據形勢任務的需要，不定期審議、研究機關黨組織的工作，及時分析、解決工作中出現的新情況、新問題，確保我局機關黨建工作落到實處。

二、建立健全機關各級黨組織，配齊配強機關黨組織領導班子和黨務干部。機關黨的工作實踐證明，要抓好機關黨的建設，除部門黨委重視外，按照有關規定建立健全機關黨組織、配齊配強機關各級黨組織領導班子和黨務干部是重要的基礎。因此，我局黨委高度重視機關黨組織的設立和領導班子、黨務干部配備問題，認真審議機關黨組織設立及其成員配備，提出具體的指導意見。在局黨委指導下，我局機關各級黨組織健全，黨務干部素質較高。局機關黨委書記由局黨委一名班子成員擔任，機關黨委委員和黨支部委員由綜合素質好、熟悉和熱愛黨務工作的中層領導干部擔任，保證了機關黨的工作與業務工作統籌安排，有機結合，使機關黨建工作有人抓、有人管、有人干，工作水平和質量不斷提高。

三、努力解決黨建工作經費，積極支持機關黨組織開展各種主題鮮明、健康有意義的活動。多年來，只要是我局黨建工作必要的工作經費，我們都努力給以保證。除按有關規定提足黨建工作經費外，視情況還給予適度的經費補助。每年都要為機關黨組織訂閱黨報黨刊等學習教育資料、黨員培訓教育、開展競賽活動、表彰獎勵黨員、參觀考察等解決所必需的經費，保證了我局機關黨組織順利開展各種活動，從而使我局機關黨組織活動形式日益多樣，內容不斷豐富，教育不斷深化，效果十分明顯。

四、支持機關黨組織履行監督職能，認真發揮黨內監督作用。發揮好黨內監督作用，有利于保證黨員正確貫徹執行黨的路線、方針、政策，維護黨的團結和統一，維護和遵守黨的紀律。在工作中，我們主要從以下幾個方面發揮黨內監督作用：讓黨員了解有關情況。局黨委在討論研究人、財、物和重要工作等重大事項前，都要認真聽取有關方面的意見，形成決定后，按規定該公開的一律予以公開，讓黨員了解有關情況，以便實施監督。認真開好一年一度的民主生活會。會前局黨委通過發放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求黨員干部對局黨委及成員在執行黨的路線、方針、政策和人、財、物管理以及個人在黨性、黨風、工作作風方面的意見和建議。會后，將民主生活會的情況、存在的問題、整改措施在黨員干部中予以通報，接受監督。認真開展民主評議黨員活動。每年年底，我們都認真開展民主評議黨員工作，黨員領導干部都積極參加，對照有關規定要求，帶頭開展批評與自我批評，接受普通黨員批評、監督。搞好述職測評。年終，黨員領導干部就一年來履行職責的情況，在黨性黨風方面的情況在全局職工大會上作述職，接受群眾測評。由于局黨委接受監督的意識較強，我局形成了黨員領導干部主動接受監督、廣大黨員敢于監督、善于監督的氛圍。

五、局黨委成員帶頭參加組織活動，起好示范表率作用。多年以來，我局堅持了間周一次的黨組織生活。黨委一班人十分重視、積極參加機關黨組織活動。每年班子成員過組織生活都在12次以上。在局黨委的重視和支持下，激發了廣大黨員過組織生活的熱情，增強了黨組織的活力。在每年慶?！?.1”黨的生日的黨員大會上，黨委負責人都要結合實際給黨員上黨課，講黨的光輝歷程、講形勢任務、講對黨員的要求。通過教育，較好的發揮了黨員的先鋒模范作用。

總之，近幾年來，我局黨委按照宜委辦[2003]42號文件的要求，不斷加強對機關黨組織工作的指導，較好地促進我局機關黨的工作，取得了較為明顯的成效，但離市委和機關工委的要求還有一定差距。今后，我們將發揚成績，克服不足，努力把工作做得更好、更有成效。

第三篇：XX年國土局機關黨建工作述職報告（精選）

XX年國土局機關黨建工作述職報告

XX年，我局機關黨委認真履行機關黨建主體責任，持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，取得了明顯成效。

一、明確任務要求，強化引領指導

一是出臺了《XX年黨組中心組理論學習計劃》，修訂完善了《黨組中心組理論學習規則》，積極做好黨組中心組學習會和專題研討會的組織協調。二是出臺了《XX年機關黨建工作要點》，切實加強對局機關和直屬單位黨支部工作的引導推動。三是出臺了《推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案》和《XX年“兩學一做”學習教育工作安排》，深入推進全系統的學習教育。

二、開展專題活動，推進學習教育

一是組織專題講座。圍繞貫徹落實從嚴治黨要求、堅定理想信念、學習貫徹十九大精神專題，先后邀請專家學者舉辦了3次宣講報告。二是組織局領導上專題黨課。局主要領導先后圍繞 “兩學一做”“旗幟鮮明講政治”主題上了2次大黨課，局其他領導都到本人所在支部和分管單位上了專題黨課。三是開展慶祝建黨96周年活動。組織黨員重溫入黨誓詞，評選表彰六類“十佳”典型，組織45名黨員干部到井岡山進行革命傳統和理想信念教育。四是開展專題討論 活動。黨組中心組圍繞“旗幟鮮明講政治”主題、各黨支部圍繞“我為富民強企做什么”主題，分別召開專題討論會，交流心得體會。五是推進十九大精神學習貫徹。組織召開全系統學習十九大精神心得交流會，舉辦全系統學習十九大精神知識競賽，推動全系統掀起學習貫徹十九大精神的熱潮。

三、抓好支部建設，落實從嚴要求

一是推進支部生活從嚴。組織機關和直屬單位支部完成了支部組織生活會和民主評議黨員工作。二是加強支部組織建設。完成了機關2個支部和7個直屬單位支部換屆工作，配強支部書記。三是推進黨建制度落實。通過建立黨建微信群、檢查互查支部記錄簿等方式，促進各支部將“三會一課”、“黨組織統一活動日”制度落到實處。四是加強黨員日常管理。組織完成了黨組織和黨員基本信息采集上報；組織各支部做好“黨員積分管理系統”安裝和運行；加強對入黨積極分子的培養考察，發展1名預備黨員。五是推進支部建設規范化。組織各支部對照支部規范化建設工作要求，抓緊改進提高。

四、深化作風建設，開展“走幫服”活動

一是推動責任落實。會同組織人事處制發了XX工作目標管理和綜合績效考核責任分解表，落實牽頭責任單位，力求壓力傳遞到位。二是強化工作引領。擬訂出臺了《開展深化“保姆式”服務、提升社會滿意度主題活動的意見》，持續開展“服務項目爭貢獻”主題活動，精心打造“保姆式”服務品牌，“國土保姆”榮獲市級機關“十佳黨建服務品牌”稱號。三是抓好問題整改。對XX年底“萬人評議”反饋的意見建議，組織落實整改任務，及時上報整改情況。四是做好迎評工作。出臺了《迎評市人大、政協評議工作方案》，分別召開專題匯報會，推動評議反饋問題的整改，做好整改情況的匯總報告。五是開展“走幫服”活動。精心組織安排，促進機關黨員干部積極投身“走幫服”活動，機關黨員人均走訪40多戶，共梳理出各類問題60個，已解決52個，問題解決率為86.6%。

五、加強廉政建設，促進風清氣正

一是協助黨組層層壓實黨風廉政建設主體責任，制定下發實施意見及任務分工，開展黨風廉政建設專項檢查，從嚴落實黨建要求。二是常態化開展黨風廉政教育，每周編發1條廉政提醒短信，每月編發1期《國土清風》?？考径乳_展一次新黨規黨紀知識網上測試。三是落實談心談話制度，促進各級領導干部將談心談話活動融入日常，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。四是開展專項治理，協同完成了機關人員掛證取酬問題專項治理和領導干部近親屬從業情況專項調查清理。對“兩個責任”檢查組指出的差旅費報支不規范問題，推動財審處一手抓整改落實、一手抓制度完善，整改成效得到了檢查組的高度肯定。

六、推進群團建設，提升部門形象

一是堅持以黨建帶群建。完成了機關工會、機關婦委會換屆選舉，組織各類文體興趣小組經常開展活動。二是大力推進道德講堂建設。先后指導復墾中心、會計中心支部承辦了2期道德講堂。三是落實結對共建(幫扶）任務。與4家單位開展結對共建，全年組織走訪慰問困難戶80多戶，送去慰問金5萬多元。四是鼓勵創優爭先。我局被市文明辦表彰為十大“今天我是志愿者”志愿服務示范單位、文明交通志愿服務優秀單位。市國土會計服務中心榮獲“全國巾幗文明崗”稱號。

存在不足：一是理論學習的系統性不夠；二是支部活動的多樣化不夠；三是黨建工作的創新力度不夠。

2018年工作打算：一是深入推進十九大精神學習貫徹；二是扎實推進支部工作規范化；三是奮力推進機關作風建設；四是協力推進精神文明創建。

第四篇：2020年局機關黨委黨建工作總結報告（共）

2020年局機關黨委黨建工作總結報告

一年來，在市直機關工委關心指導和市X局黨組的領導下，X市X局機關黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設總要求，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，緊緊圍繞市局決策部署和局黨組的中心工作，結合新冠肺炎疫情防控，以“服務中心、建設隊伍”為核心任務，扎實抓好政治引領、支部提升、調查研究、志愿服務、作風建設、提升含氧量等“六大行動”，努力推動機關黨建工作，為局黨組中心工作提供保障服務?，F將2020年機關黨委的主要工作總結如下：

一、落實機關黨建工作職責

(一)落實黨建主體責任。黨組高度重視機關黨建工作，納入黨組工作議程。一是認真統籌謀劃。根據市局和市直機關工委的部署，研究制定全面從嚴治黨工作要點和政治理論學習計劃，召開專題會議聽取機關黨建工作匯報，討論研究機關黨建工作并做工作部署和要求。二是履行第一責任人職責。機關黨委書記認真履行機關黨建第一責任人職責，帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想和學習貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，帶頭上黨課，2020年為基層授課X次。每半年召開機關黨委會，定期分析黨員思想狀況。三是推進主體責任落實。制定市X局領導班子、主要負責人和班子成員落實從嚴治黨主體責任清單，建立完善基層黨組織書記責任清單、問題清單，開展基層黨組織書記聯述聯評聯考工作，推進全面從嚴治黨工作落到實處。

(二)黨建工作基礎有保障。一是按規定配備機關黨委專職副書記、機關紀委書記，并配備兼職黨務干部和組織員。二是黨建工作經費納入預算，工作經費有保障。三是離退休干部黨支部書記工作補貼發放到位。

(三)深化服務型基層黨組織建設。一個是，開展基層黨組織星級評定工作。根據《關于在市直機關推行五星級管理深化基層服務型黨組織建設的實施意見(試行)》的要求，按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序，認真做好2020市X局基層服務型黨組織創建星級評定工作。另一個是，落實黨內關懷幫扶機制。結合元旦、春節等傳統節日，走訪慰問老黨員和困難黨員。

(四)積極做好黨建帶群團建設工作。堅持“圍繞中心、積極作為、聯合行動、共同發展”的工作原則，對群團工作統籌安排，加強指導。局機關工會按照省市有關要求，統籌計劃，周密安排全體職工療休養，及時慰問生病住院干部職工，舉辦2020年“黨建杯”第五屆X市XX系統羽毛球團體賽。局婦工委和團支部，在三八婦女節和五四青年節，組織開展“健康快樂再出發”和“健康毅行，傳承青年骨氣”毅行活動。

二、完成機關黨建工作任務

(一)強化政治理論武裝。一是認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中、三中、三中、四中全會精神，推進不忘初心、牢記使命常態化制度化。舉辦2020年全國“兩會”精神專題輔導，深化學習理解;組織舉辦“四提一爭”黨員干部培訓，組織X名黨員干部赴X大學和X革命老區，開展為期X天的理論學習和黨性鍛煉;開辦X期“科技鐵軍學堂”，全力助推“六大行動”。二是組織開展黨員春訓工作。制定春訓工作計劃，組織X名處級以上黨員領導干部參加學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想專題培訓;組織機關和局屬單位全體黨員赴X革命紀念館，瞻仰革命圣地，追溯紅色記憶，學習紅色精神，重溫入黨誓詞，銘記黨的奮斗歷程，不忘初心，牢記使命。三是開展黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神主題宣講。結合“百千萬”蹲點調研工作，局系統X名黨員干部，深入X鎮X個行政村，組織召開宣講會X場次，宣講對象共X人。

(二)積極參與疫情防控工作。建立“黨員先鋒崗”X個，在轄區小區設置X個人員出入檢測點，進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。制作橫幅X條、展板X個，向居民發放宣傳手冊、活頁X個，利用微信公眾號發布信息X條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。通過個人到單位捐、聯系黨務工作人員上門取、電子轉賬三種方式，組織黨員捐款X人，捐款率達X%，累計捐款金額X元，如數上繳至機關工委黨費賬戶。

(三)深入推進黨員志愿服務常態化。一是開展“雙千結對”聯建活動。與XX社區網格黨支部和XX社區黨支部，開展以精神文明聯創、主題黨日聯辦、公益事業聯辦、社區服務等為主要內容結對黨建聯建工作。2020年聯辦主題黨日活動X次，為X社區閱覽室捐贈書籍X冊。二是積極開展黨員志愿服務活動。充分發揮科技志愿服務隊的作用，為科技企業、種養殖戶開展常態化服務。2020年開展科技下鄉活動X次，舉辦農技培訓X期，受益農戶X余戶，贈送優良種子種苗X份;開展為科技企業服務活動X場次，受益企業X余家。三是開展結對幫扶活動。結合元旦春節，開展“結對幫扶”走訪慰問活動，共為X戶困難家庭送去價值X元的大米、食用油等慰問品，送去慰問金X元。積極開展助推“最多跑一次”改革主題實踐活動和公交文明引導志愿服務，黨員干部認真當好陪跑員、公交文明引導員。在職黨員全部到社區報到，志愿匯黨員注冊率達X%，積極開展黨員志愿服務活動。

(四)積極開展黨建主題實踐活動。一是開展“最強黨支部”創建工作。組織開展實施支部建設質量提升工程，舉辦黨支部書記業務培訓班，學習貫徹《中國共產黨黨支部工作條例(試行)》，提高支部書記工作能力，積極創建“最強黨支部”。二是深入開展“一單位一品牌”創建活動。不斷完善創建實施方案，以“國高企”X年倍增計劃為載體，有效推進黨建品牌的培育和創建工作。

(五)積極完成工委工作任務。一是積極組織黨員干部參加市直機關處級干部學習貫徹“兩會”精神集中輪訓班、市機關黨組織書記素質提升培訓班、2020年市直單位機關紀檢干部培訓班、2020年市直機關黨支部書記示范培訓班和X市直機關理論骨干培訓班等工委組織的培訓班。二是積極組織干部職工參加工委舉辦的“一季一賽”文體活動，提升機關“含氧量”。三是及時報送黨建工作信息。2020年上報黨建工作簡報X篇。

三、加強基層組織自身建設

(一)規范黨員發展，加強黨員管理。一是進一步規范發展黨員。根據《關于加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作的意見》的要求，按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，制定和落實發展黨員計劃，堅持有計劃有步驟地發展黨員，嚴格按照黨章和黨員發展程序發展黨員。今年按計劃發展X名中共預備黨員，X名預備黨員轉正，嚴格按照全面實施發展黨員全程記實制度的要求，做到程序規范，手續齊全。二是開展黨員“先鋒指數”評價管理。按照《關于全面推行市直機關黨員“先鋒指數”評價管理的實施辦法》的要求，開展黨員“先鋒指數”評價管理工作。三是規范黨員組織關系轉接工作。2020年黨員組織關系轉接X人次，省內全部實行黨員管理系統網上轉接手續，省外黨員嚴格審核黨員檔案，及時采集黨員信息，錄入黨員管理系統。

(二)嚴格黨內組織生活。一是堅持“123”支部學習教育基本規范，落實“三會一課”制度、組織生活會、領導干部雙重組織生活會制度和領導干部上黨課、談心交心、思想匯報等制度。二是召開支部組織生活會，開展黨員“先鋒指數”評價管理工作和黨員民主評議。三是嚴格落實黨員固定主題黨日活動制度，推進機關黨建工作的制度化、規范化、經?；＝衲辏诸I導結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神、2020年全國“兩會”精神、“百千萬”蹲點調研活動，為基層黨組織上黨課X次。

(三)落實機關紀委黨風廉政建設主體責任。局機關紀委履行黨紀黨風廉政建設主體責任，積極協助機關黨委承擔黨風廉政建設的日常工作，履行黨風廉政建設的監督責任，積極開展清廉機關建設。一是制定《2020年X市X局全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和作風建設工作要點》，明確責任分工，建立責任清單，簽訂黨風廉政目標責任書，強化“一崗雙責”。二是加強黨風廉政學習教育。組織黨員干部學習《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》，觀看《黨員干部違紀典型案例警示錄》，定期通報違紀典型案例和重要節假日廉政警示提醒;開展“廉潔好家風”教育，聽取“家風故事”報告，組織參觀廉政文化教育園、X孝道文化館，引導黨員嚴守紀律規矩，做到自警自律。三是加強監督檢查。開展落實全面從嚴治黨主體責任情況和機關作風建設的監督檢查，做好重要節日的警示提醒，做到警鐘長鳴。四是運用監督執紀“一種形態”教育管理黨員干部，2020年談話提醒教育X人次。

(四)規范黨員檔案管理和黨費收繳管理。一是開展黨員檔案規范化建設自查及整改工作。查閱核查黨員檔案X份，向相關單位黨組織發送《協助黨員檔案規范化建設的函》X份，出具相關證明X份，黨員個人提供情況說明X份，對X名黨員的檔案進行了規范整改。二是規范黨費收繳管理使用工作。按照工作要求，規范黨費收繳專項檢查，嚴格核算，及時調整交納黨費額度，保證足額按時交納黨費。黨費的管理與使用規范，主要用于開展黨員教育、培訓和補助生活困難的黨員。三是做好黨內信息庫的日常維護工作。認真維護使用好黨員信息管理系統，按時完成黨內統計，及時報送2020年黨內統計報表。

回顧一年的工作，雖取得了一些成績，但也存在不足：黨支部建設還需進一步加強，黨支部書記的能力素質有待于進一步提升。2021年，我們將認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設總要求，全面提升黨建工作質量。

第五篇：國土總結報告

xxx鄉人民政府

關于2012年民主評議基層所總結報告 縣國土局：

根據《xxx縣國土資源局2012年民主評議基層所|實施方案》和（x糾辦[2012]6號）文件要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞鄉黨委、政府的中心工作，以解決群眾切實利益的熱點難點問題為目的，以群眾滿意為標準，有計劃分步驟地開展民主評議工作，目前已完成了各階段的工作，評議工作取得了明顯的成效。

一、主要做法

自開展民主評議活動以來，鄉國土所按照縣國土局的統一部署，認真做好宣傳以動、征求意見、自查自糾，促進了民主評議的順利開展。

（一）領導重視，廣泛動員，周密部署

根據《xxx縣國土資源局2012年民主評議基層所實施方案》的要求，xxx鄉國土資源所根椐自身實際，制定了民主評議實施方案，明確了評議內容和工作要求等，并分別成立了行評工作領導小組，確保活動有組織、按步驟進行。通過在辦公室懸掛宣傳橫幅、到街道發放傳單、懸掛征求意見箱等，廣泛宣傳民主評議的有關內容，自覺接受社會各界的監督。

（二）廣泛征求意見，認真查找問題，制定整改措施 哈喇河鄉國土資源所按照方案的要求，在自查自糾階段，采取多樣化的形式廣泛征求群眾對本單位政風行風建設的意見和建議。通過發放問卷調查表，與街道人員及村民代表進行面對面交談，征求該所在政務公開、公正執法、依法-1-

履行職責、辦事效率、服務態度、廉潔自律和制度建設方面的意見和建議，結合自身實際加以整改。在本轄區內進行走訪，派發調查問卷，廣范征求意見和建議，進行認真梳理和整改。鄉國土所積極開展“征求意見大家談”活動，派發調查問卷，以村委會、相關職能部門和群眾為主要意見征求對象，利用土地執法日常巡查之機與各行政村委、村民交流溝通，堅持“開門搞評議、開門納良言”，通過和各村委的直接交流，廣泛聽取服務對象對該所政風行風工作的意見和建議。此外，以每周接訪、窗口服務和電話信訪等途徑，積極調解農村土地承包糾紛和宅基地糾紛，以耐心、善意和積極的溝通、調解、教育，積極為村民排憂解難，化解村民間的矛盾糾紛，今年上半年，該所共成功處理農村承包糾紛3起，農村宅基地糾紛6起，建立地質災害重點監控2個，為營造和諧安全的村居環境貢獻。

（三）積極整改，行評工作取得階段性成效

通過自查自糾和廣泛征求意見建議，制定切實有效的整改措施，目前，國土所在各方面工作都取得一定成效，具體表現在以下方面：

1.業務能力進一步提高。積極主動學習業務知識，統一參加了國土局舉辦的國土資源執法檢察培訓，系統的學習了《土地管理法》、《礦產資源法》、《土地違法案件查處辦法》，等法律法規以及土地衛片執法檢查范及檔案管理知識。同時，自行學習了地質災害防治、“三舊”改造等業務知識，有效提高了自身業務能力。

2.廉潔自律意識進一步增強。結合《關于開展國土資源領域易發腐敗問題的查辦和整改專項活動的通知》以及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的要求，建

立健全“國土資源領域反腐倡廉建設”的有關措施，深入扎實的抓好勤政廉政工作，進一步增強了反腐倡廉的自覺性和廉潔從政的意識，樹立良好的“國土人”形象。

3.制度建設進一步完善。通過開展行評活動，國土所的制度得到進一步完善。我鄉基本建立了對群眾反映的問題受理、整改、反饋機制，設置來訪登記表，對來訪群眾的基本信自、來訪目的以及經辦人經辦情況進行登，嚴格要求經辦人按照規定期限向群眾反映處理情況；同時完善了監督制度，設立了投訴電話各舉報信箱，設置了人員公示欄，定期走訪街道和社區，了解群眾關注的熱點、難點和舉報投訴問題。鄉國土所進一步加大協調力度，在工作中積極主動地與有關部門進行對接，使各項工作規范化、制度化、模式化；細化職責與分工，將每項具體任務落實到人，明確標準和完成時限，使每項工作有部署、有落實、有檢查、有考核，各項工作達到更高的標準、更好的效果。我所進一步明確分工，制定日常工作分工指引以及辦公考勤制度，突出日常工作的組織紀律性；建立查處違法用地、處理農村土地糾紛等的工作流程規范、材料整理規范；建立專人負責的檔案管理制度，科學、安全地保存各項工作資料。

二、存在問題及下一步工作打算

通過此次行風評議活動，我鄉國土所各方面工作都取得一定成效。但與上級部門的要求還存在一定的差距，具體表現在以下幾個方面：

（一）工作人員的綜合素質有待進一步提高，業務學習不夠精，不夠深。

（二）政務公開系統不健全，缺乏信息交流平臺。

（三）對外宣傳渠道單一，宣傳力度不夠。

（四）監督制度還不夠完善，缺乏信息反饋制度。針對以上四個方面，在以后的工作中，國土所將著重做好以下工作：

（一）加強業務學習，提高工作能力和素質。

加強對工作人員業務知識的系統培訓，加強職業道德、職業紀律以及責任教育，學習先進典型，提高廉潔自律意識，增強工作人員服務意識，提高服務質量。同時鼓勵工作人員主動學習，及時掌握政策法規的孌更等信信動態，不斷提高工作能力。

（二）健全政務公開系統，建立信息交流平臺。

健全政務公開系統，設立信息公開欄，利用我局網站，及時向群眾公開辦事職責、工作流程、辦事結果以及相關政策法規。定期走訪各村社，與群眾進行交流，宣傳政策法規的同時了解群眾的困難與訴求，及時處理群眾反映的問題。

(三)拓寬宣傳渠道，加大宣傳力度。

通過增設宣傳專欄，制定日常辦事程序與法律法規小冊子向村民發放，定期舉辦業務知識的宣講會、咨詢會等、拓寬宣傳渠道。

(四)完善監督制度，建立信息反饋制度。

完善監督制度，開拓群眾訴求渠道，通過意見箱、投訴熱線、座談會等形式廣泛征球群眾見，自覺按受群眾監督。建立信息反饋制度，安排專門工作人員處理群眾投訴、舉報問題，并及時向群眾反映問題的解決情況?？傊?，基層國土所將抓住這次民主評議政風行風工作的機遇，嚴格按照上級的要求認真整改，全面推進優質、高效、廉潔、服務的政務環境，以提高國土所人員素質、改變工作作風為重點，進一步加強國土資源系統政風行風建設，提高

國主資源整體管理水平，塑造國土資源部門的良好形象，為將我市建設成為首善之市做出應有的貢獻。

xxx鄉人民政府

2012年 5 月 30

日