第一篇：XXXX街道教育總支委員會2011年黨建工作總結

XXXX街道教育總支委員會2011年黨建

工作總結

2011年，XX教育總支委員會堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照黨的十七屆五中全會和省、州、市、辦黨建工作要求，圍繞教育中心工作，以建設學習型黨組織及開展“創先爭優”活動為重點，各項工作成效突出，特色鮮明，為提升教育教學水平提供了堅實的思想和組織保障。

一、加強黨員隊伍建設，XX教育總支黨建工作取得新成績

XX教育總支10個支部共有387名黨員，其中少數民族黨員70人，婦女黨員290人，小學高級以上職稱教師占黨員總數的75.9%，大專以上學歷占黨員總數的64.6%； 在職黨員281人，其中婦女黨員204人，黨員平均年齡40歲。黨員年齡、職稱、學歷結構趨于合理。

2011年，全辦有1名黨員被評為全州優秀共產黨員，2名黨員被評為全市優秀共產黨員，1名黨員被評為全市優秀黨務工作者，8名黨員被評為XX街道辦優秀共產黨員。有3名教師當選第七次黨代會代表、市人代會代表。XX教育總支、XX小學支部被評為XX市先進基層黨組織，XX小學支部被評為黔西南州先進基層黨組織，XX小學支部被評為興泰辦先進基層黨組織；XX小學、XX小學被評為黔西南州毒品預防教育示范學校。

二、創建學習型黨組織，黨員隊伍的思想政治素質不斷提高

辦屬各支部將學習作為黨組織建設的主要特征，作為黨組織開展活動的重要內容，撰寫黨建案例、黨建論文、讀書筆記、學習體會都是黨員干部隊伍涉獵的對象。在支部學習活動中學習張仁政、陳友全兩名同志的樸實勇敢；學習李林森同志為黨的事業鞠躬盡瘁、對黨忠誠的政治品格；學習楊善洲牢記宗旨、一心為民的公仆情懷??。各支部把學習作為自己與人交流、交往的“名片”，把學習作為一種“時尚”的象征。

XX教育總支堅持每周一集中學習制度，各支部堅持每周政治學習制度。主要學習宣傳了黨的十七屆五中、六中全會精神、“十一五”時期取得的巨大成就、全國兩會精神、“十二五”規劃綱要、省教育廳關于進一步提高中小學教育質量的意見、關于加強新形勢下未成年人思想道德建設的意見及上級有關文件精神。XX市XX小學黨支部組織43名黨員干部開展徒步外出學習活動，認真學習領會十七屆六中全會精神。組織學習了《中 1

國共產黨第十七屆中央委員會第六次全體會議公報》和優秀共產黨員王志勇同志的先進事跡。

通過學習，廣大黨員隊伍的思想政治素質不斷提高。

三、圍繞中心服務大局，黨的組織建設得到進一步加強

（一）圍繞“推進教育改革、搞好教書育人、辦人民滿意學校”和爭當“五帶頭”優秀共產黨員的目標要求開展創先爭優領導點評活動，通過組織會議集中點評、工作現場及時點評、黨員組織相互點評等方式，對黨員干部進行了實事求是的點評，點評活動以激勵進步、有效促進工作為主，不僅肯定成績、指出問題，更重要的是針對黨員的履職情況，幫助他們提出具有操作性的工作建議，指導他們明確努力方向。點評活動中，總支書記點評10人，參加人數19人；基層黨組織總數10個，被點評數10個；黨員總數387人，被點評360人。

爭創點評活動中共有9名校（園）長簽訂了創先爭優活動校（園）長承諾書。建立和完善了XX教育系統教育工作臺賬。

（二）圍繞教育中心工作，開展“三個建設年”及“四幫四促”活動。通過召開教職工大會、家長委員會代表座談會，向教師、學生家長征求意見，認真查找影響教育發展的突出問題，查找群眾反映突出的問題，查找作風和效能方面的突出問題，公開征求意見和建議，共召開各類座談會10余次，發放征求意見表1000余份，共征求到意見181條。

（三）根據《XX街道辦各社區黨組織2011年換屆選舉工作實施方案》，完成對XX小學黨支部、XX小學黨支部、XX小學黨支部、XX小學黨支部、XX幼兒園黨支部、龍盤中學黨支部的換屆選舉工作。

四、開展主題教育，學校精神文明建設工作得到加強

（一）開展慶祝建黨90周年活動。開展“學黨史、唱紅歌、誦紅色經典”主題活動。一是各學校通過上隊課、舉辦主題班會、講故事、開展知識競賽等方式，廣泛開展“學黨史”活動，選派了2名教師參加城區八辦學黨史知識競賽活動，組織教師參加建黨90周年征文比賽活動，共有11篇作品報上級參賽，掀起學習黨的歷史、普及黨的知識的熱潮；二是開展“唱紅歌”活動。學校通過音樂課教唱、組織比賽、匯演、編印《紅色經典，永恒記憶》校本教材等方式，廣泛動員教育系統師生員工參與唱紅歌活動，營造了濃郁氛圍；三是開展“誦紅色經典”活動組織96名學生參加中華頌.2011誦讀及書

寫大賽活動。XX小學學生在市教育局組織的“誦紅色經典”競賽活動中榮獲一等獎。

（二）切實加強教師職業道德教育。開展師德專項教育活動，制定了2011年師德專項教育活動實施方案，成立了領導小組，明確了各階段的工作要求及步驟。開展師德承諾活動，各學校（園）擬定“師德承諾活動實施方案”，教師在校內進行兩級承諾，即教師向學生和家長承諾，教師向學校承諾，并簽訂承諾書。制定了《XX辦教育系統“十二五”教師師德建設長效機制暨實施細則》，切實鞏固了我辦師德建設成果，促進了師德建設的健康發展。

按時填報“XX市教育系統2011年春季學期開學教職工到崗到位情況統計表”，嚴格執行教師請假、外出學習審批制度。

（三）開展 “與軍人同唱紅歌”、消防安全知識講座、慰問軍人家屬（共慰問14名軍屬）、師生為烈士掃墓、邀請武警官兵給學生進行軍訓等活動。春節前夕，XX小學帶著全體師生的深情厚誼，走訪慰問了武警黔西南州支隊教導隊官兵。多年來，XX小學始終堅持開展擁軍優屬活動，使部隊官兵的子女入學問題得到很好地解決；黔西南州武警支隊與XX小學是“軍民共建單位”。8月，XX市XX小學組織教師到州武警中隊進行慰問，9月，黔西南州武警中隊為XX小學、XX小學教師送上了節日的祝福。近年來，州武警中隊一直積極、主動地為該校獻計獻策、無償地提供各種服務，對XX小學形成優良的“校風校紀”起到了很好的推動作用，開拓出了一條軍校一家親的共建新路。

五、加強工作作風建設，拒腐防變和服務教育發展能力提高

（一）認真貫徹落實《XX市整頓干部“五風”規定（試行）》，宣傳學習《XX市教育系統整頓“五風”規定》，通過進一步深化干部教師隊伍管理，教育系統作風建設得到進一步加強。

（二）落實黨風廉政建設責任制，學習貫徹“四項監督制度”及黨員領導干部述職述廉、談話誡勉等有關廉政制度。通過提拔、調任等方式進行了四名干部選任。全年共收到來信來訪3件（次），辦結率100%。

（三）全面落實《領導干部廉潔從政若干準則》，堅持政務公開透明，對XX小學、XX小學支部班子及班子成員進行了民主測評，滿意率達90%以上。各支部定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。

六、加強對工會、關工委等工作的領導，其橋梁紐帶作用得到充分發揮

（一）教育總支通過工會了解教職工情況，完善教職工代表大會制度，有效地實施

民主管理和民主監督，依法保障教職工的合法權益。按照法律程序選舉出8名教師出席XX市教育工會第五次代表大會。

通過工會關注幫助困難職工及女教工，構建和諧校園。堅持以人為本，深入開展建家及崗位大練兵活動，不斷提高教職工的參與熱情，不斷增強教職工的凝聚力。

（二）積極為退休職工分憂解難，每逢重大節假日，都對退休老教師、病困教師、教師遺孀進行慰問，并送去慰問金、慰問品。

（三）XX教育關工委認真組織學習教育部關工委家長學校教育實驗區工作實施意見，扎實開展家長學校教育實驗工作。組織少先隊開展“祖國好 家鄉美”主題實踐活動、“光輝的旗幟”讀書征文活動及“立志 立德 勤學 上進 爭做跨越預備隊”十項系列活動，共收到學生參賽作品300余件。全年刊出關工委簡報18期。

XXXX街道教育總支委員會2012年黨建

工 作 思 路

總體思路：

2012年，XX街道教育總支委員會黨建工作以十七屆五中、六中全會精神為指導，深入貫徹落實上級黨委黨建工作要求，緊緊圍繞“落實教育規劃綱要、服務學生健康成長” 這一主題，以“創先爭優活動、創建學習型黨組織”為契機，著力提升教師隊伍素質，充分發揮基層黨組織政治核心作用和戰斗堡壘作用,使黨建工作水平再上新臺階，以優越的成績迎接黨的十八大的召開。

總體目標：

（一）黨員干部的綜合素質和工作能力得到提升。

（二）在不斷增強育人意識、促進學生健康成長中創先爭優，著力推動廣大教師把教書育人作為自覺行動，促進每個學生主動全面、生動活潑地發展。

（三）學校精神文明建設工作得到進一步加強。

（四）拒腐防變能力和服務教育發展能力得到提高。

（五）工會、關工委、少先隊等組織橋梁紐帶作用得到充分發揮。

工作措施：

一、扎實推進基層黨組織建設，為教育發展提供堅強組織保證

（一）加強學習，推動學習型黨組織建設。認真落實“三會一課”等制度，不斷創新政治理論和業務學習方式，深入開展“學習型領導班子”及“學習型支部”創建活動。堅持學在深處、謀在新處、干在實處，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效。

（二）重視黨員隊伍的管理和發展工作。建立健全黨員教育培訓機制、黨員評價機制、黨員激勵機制、黨員監督約束機制和關愛機制。加強對一線教師、學科帶頭人、教學能手的教育、引導和培養，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，成熟一個，發展一個，不斷壯大教育系統黨員隊伍，進一步改善黨員隊伍結構。

二、深化創先爭優活動，建立長效機制，為教育發展增強活力

所有支部及黨員，都要對照創先爭優的具體標準，查找自身差距，明確努力方向。重點健全六項工作機制：健全考核評價激勵機制、健全學習型黨組織建設機制、健全黨內民主建設機制、健全黨支部作用發揮機制、健全黨員教育管理監督服務機制、健全黨員發展機制。創爭活動中要注意活動開展過程與結果、內容與形式的有機統一，對創先

爭優活動中的文字、圖片、視頻資料要注意收集、整理。對活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。

三、開展主題教育，進一步加強學校精神文明建設工作

（一）抓實教育行風建設。深入開展學習新修訂的《中小學教師職業道德規范》及《XX辦教育系統教師禮儀規范》活動，結合《XX辦教育系統師德長效機制建設暨實施細則》，創新師德監督考評機制，發揮師德模范典型示范作用，進一步弘揚師德正氣，提高師德水平。

（二）切實加強和改進學校德育工作。以“貼近實際、貼近生活、貼近未成年人”為原則，進一步拓展德育工作途徑，豐富德育工作內容，完善德育評價辦法，提高德育工作針對性和實效性。廣泛開展“弘揚和培育民族精神月”、“我們的節日”、“讀書節”等活動。利用家長學校等教育資源促進學校教育與家庭教育的溝通，與社會教育的整合，進一步增強德育工作合力。在師生中廣泛開展法制教育、毒品預防宣傳和生命教育等活動，增強師生法制觀念，提高自覺預防及抵制毒品的能力。

（三）做好雙擁工作。學校要積極聘請解放軍（武警）同志擔任少先隊校外輔導員，在他們的指導和協助下，不定期開展少先隊主題活動，向師生灌輸國防教育、雙擁工作常識，使學生從小樹立牢固的國防意識和雙擁意識。各支部要以“六一”兒童節、“八一”建軍節、國慶節、元旦等特殊節假日為契機，積極組織師生到共建部隊開展慰問聯誼活動，或者邀請共建部隊的官兵到學校來參加節日慶祝活動，進一步加強軍民間的團結。

（四）積極為退休職工分憂解難，逢重大節假日，都要對退休老教師、病困教師、教師遺孀進行慰問。

四、加強黨風廉政建設，拒腐防變能力和服務教育發展能力

（一）繼續抓好“廉政文化進校園”活動，不斷增強廉潔教育的針對性、實效性和吸引力、感染力，培養學生正確的價值觀念和高尚的道德情操。

（二）落實廉政責任制，深入實施校長、支部書記述職述廉制度。嚴格貫徹落實“三重一大”制度，學校基礎設施建設、大宗物品采購、校服定制必須采取招投標方式進行，做到陽光操作。

（三）切實規范辦學行為。學校不得辦收費班，在職教師不得到社會力量辦學機構任教，禁止教師從事有償家教。

（四）深入推行陽光政務和陽光校務工作，及時、準確、全面地進行政務、校務公開。繼續開展民主評議活動，重點解決教師師德、學校風氣、教育教學、文明服務等方面存在的突出問題，做到邊評議邊整改。

五、全方位推進工會、關工委及少先隊工作，為教育發展凝聚力量

（一）加強學校工會工作。工會要在學校黨支部的領導下進一步健全職工民主參與、民主管理、民主監督制度，維護教職工合法權益。關心特困教職工生活，積極開展送溫暖活動，努力為教職工辦實事辦好事，積極開展及組織教職工參加身心健康的文體活動。

組織教職工參加XX教育系統教師體育節活動。

（二）發揮關工委組織的優勢作用，及時了解弱勢群體學生及農民工子女的狀況，構筑全社會齊抓共管的教育網絡，幫助解決困難、矯正品行。繼續完善學校、家庭、社會“三結合”的教育網絡，認真實施“青藍工程”及開展家長學校教育研究。

（三）指導少先隊組織圍繞中心工作創新性開展好活動。各少先隊組織要以節慶活動、活動日和社會實踐活動為載體，教育廣大青少年學生愛黨愛國、崇尚科學、勤奮學習、立志成才，不斷提升青少年思想道德素質。

XXXX街道教育總支委員會

第二篇：學校總支委員會黨建工作總結

學校總支委員會黨建工作總結

為貫徹落實中央和省、市委關于加強基層黨建工作的各項部署要求，進一步深化“兩學一做”學習教育，完成好本校XX基層黨建重點工作任務，根據市直工委《關于對基層黨建重點任務進行自查的通知》文件要求，對照自查清單，我校黨總支進行了認真自查，現將自查情況報告如下。

一、落實基層黨建七項重點任務情況

黨員組織關系集中排查情況

我校黨總支下設5個支部，共有黨員97名，其中在職黨員71名，退休黨員26名。XX年組織關系排查期間轉入黨員5名。

我校黨總支高度重視此項工作，召開了專題會議，成立長治X中黨員組織關系排查工作領導小組，領導小組下設辦公室，并將任務分解到各支部，要求嚴格按照市組織部文件要求認真進行篩選清理，如實填好黨員登記花名表，重點清理失聯黨員。目前此項工作已經全部完成。

我校黨總支通過查閱黨員人事檔案，核實了全校所有黨員身份信息，重點核實了入黨時間、轉正時間及黨員檔案存放情況；對各支部黨員進行了清查，知曉其現狀；完成了黨員基本信息登記工作，進行了審核備案；對近年來黨員組織關系接轉的情況進行了排查；對轉出組織關系卻沒有回執的黨員進行了排查，讓他們所在單位開具組織關系證明。

經排查，我校無失聯黨員，轉入的黨員都開具有組織關系轉接介紹信，轉出后無回執的黨員經聯系也都由他們現所在單位開具了組織關系證明。我校黨總支及時核實黨員基本信息，與本人檔案、戶籍、學籍等有關資料進行比對、印證，確保準確無誤后，建立健全本支部黨員臺賬，沒有出現重登、漏登現象。

今后我校黨總支將繼續做好下屬各黨支部的管理工作，進一步完善黨員檔案資料，規范黨員轉入、轉出程序，定期對黨員的情況進行排查了解，確保每位黨員的有效管理。

黨代會代表和黨員違紀違法未給予相應處理排查情況

按照上級要求，我校黨總支認真排查了黨代會代表和黨員違紀違法情況。我校黨總支于今年九月推薦一名基層黨員作為教育系統代表參加長治市第十一次黨代會，推薦前，我校黨總支認真審查了該黨員基本情況，未發現違法違紀情況。同時，我校要求各支部認真開展排查，未發現基層黨員違法違紀情況。

基層黨組織按期換屆自查情況

根據組織程序，我校黨總支已于XX年12月完成換屆，并增補兩名委員。目前我校班子人員配備齊全，年富力強，團結務實，干勁十足。

黨費收繳工作自查情況

我校黨總支認真落實市委組織部《關于在“兩學一做”

學習教育中開展黨費收繳工作專項檢查的通知》，根據工資表測算繳納黨費標準，并將臨時教師、臨時工中的黨員納入收繳范圍，確保全員、足額繳納黨費。我校收繳黨費工作堅持專人負責、按時繳納、手續齊全，所收黨費全額上繳上級黨組織。我校堅持將黨費收繳情況登記造冊，并在學校公示欄進行公示，聽取黨員群眾的意見，接受廣大黨員的監督。

在收繳過程中，個別黨員對黨費的收繳認識不足，不能及時主動上繳黨費，存在催繳的情況。今后我們要進一步加強黨員的思想教育，提高黨員繳納黨費的自覺性，同時努力實現黨費管理的規范化、制度化。

集中推進非公企業和社會組織“兩個覆蓋”情況

我校為全額撥款事業單位，無上述情況。

抓黨建促脫貧攻堅自查情況

在脫貧攻堅中，我校對口壺關縣店上鎮東方上村。我校黨總支書記XXX同志多次深入該村開展調研，與該村簽訂責任書。為改善該村黨組織活動場所，我校投資為該村裝修了村委辦公室，配備了辦公設備。同時我校派專人蹲點，進村入戶，對貧困戶情況進行摸底，初步確定了靠種植業和養殖業實現脫貧的目標。目前正在研究立項問題。

抓嚴抓實機關黨員干部學習教育自查情況

在“兩學一做”學習教育中，為解決“燈下黑”問題，我校班子除了堅持中心組學習外，還明確每周二下為中層以

上領導集中學習時間，集中學習和研討了總書記“七一”講話精神、省委書記駱惠寧書記在長治調研座談會上的講話、長治市第十一黨代會精神等重要講話、重大決策，并要求廣大黨員干部認真撰寫學習筆記，收效明顯。

二、落實省委書記駱惠寧重要指示、深化“兩學一做”情況

我校黨總支認真貫徹落實《關于學習貫徹省委書記駱惠寧重要指示要求，進一步深化“兩學一做”學習教育的通知》要求，學校班子專門召開專題會議研究部署學習任務，并印發文件傳達到各支部，要求全校黨員干部認真學習，撰寫心得體會。我校班子兩次召集中層以上領導干部進行集中學習，研究落實“一個指引、兩手硬”“創新驅動、轉型升級”“六個如何、八個進一步”等治晉理政的重大思路和要求，自覺用“五個堅持”來審視學習教育各項工作，確保我校學習教育不走過場、取得實效。

三、檢查基層支部貫徹“三會一課”、民主評議黨員等情況

對照自查清單，我校黨總支重點對各基層支部的“兩學一做”學習計劃、學習篇目、學習進度進行了檢查，各支部基本能夠認真落實上級要求，有序推進學習教育。能夠認真貫徹“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，認真開展專題研討，撰寫學習體會。

四、存在的不足及下一步打算

存在的不足

一是集中學習時間不夠。少數支部認為教學任務繁重，工作壓力巨大，沒有太多時間聚在一起認真學習，所以主要采取個人自主學習的辦法。

二是學做結合得不好。少數黨員僅僅停留在學的層面，認為學了，讀了，精神領會了，就算完成任務，沒有真正深入到靈魂，也沒有認真反思，想一想怎樣學做結合，把學到的落實到行動中。

下一步打算

針對以上問題，我校黨總支進行了認真研究，并提出了具體要求。在下一步的學習教育中，一是要求各支部妥善處理好教學工作和組織生活的關系，安排好時間，將各項學習任務落實到位，對落實不力的支部進行督導問責；二是要求廣大黨員真正將學習教育作為一次凈化靈魂、提升素質的重要機會，真學真做，既要有學習筆記，又要有整改措施，更要有實際行動，努力在提升自身素質的同時，發揮先鋒模范作用，為學校的發展作出貢獻。

中共長治X中總支委員會

第三篇：XXXX街道教育總支委員會2012年黨建工作計劃

XXXX街道教育總支委員會2012年黨建

工 作 計 劃

總體思路：

2012年，XX街道教育總支委員會黨建工作以十七屆五中、六中全會精神為指導，深入貫徹落實上級黨委黨建工作要求，緊緊圍繞“落實教育規劃綱要、服務學生健康成長” 這一主題，以“創先爭優活動、創建學習型黨組織”為契機，著力提升教師隊伍素質，充分發揮基層黨組織政治核心作用和戰斗堡壘作用,使黨建工作水平再上新臺階，以優越的成績迎接黨的十八大的召開。

總體目標：

（一）黨員干部的綜合素質和工作能力得到提升。

（二）在不斷增強育人意識、促進學生健康成長中創先爭優，著力推動廣大教師把教書育人作為自覺行動，促進每個學生主動全面、生動活潑地發展。

（三）學校精神文明建設工作得到進一步加強。

（四）拒腐防變能力和服務教育發展能力得到提高。

（五）工會、關工委、少先隊等組織橋梁紐帶作用得到充分發揮。

工作措施：

一、扎實推進基層黨組織建設，為教育發展提供堅強組織保證

（一）加強學習，推動學習型黨組織建設。認真落實“三會一課”等制度，不斷創新政治理論和業務學習方式，深入開展“學習型領導班子”及“學習型支部”創建活動。堅持學在深處、謀在新處、干在實處，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效。

（二）重視黨員隊伍的管理和發展工作。建立健全黨員教育培訓機制、黨員評價機制、黨員激勵機制、黨員監督約束機制和關愛機制。加強對一線教師、學科帶頭人、教學能手的教育、引導和培養，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，成熟一個，發展一個，不斷壯大教育系統黨員隊伍，進一步改善黨員隊伍結構。

二、深化創先爭優活動，建立長效機制，為教育發展增強活力

所有支部及黨員，都要對照創先爭優的具體標準，查找自身差距，明確努力方向。1

重點健全六項工作機制：健全考核評價激勵機制、健全學習型黨組織建設機制、健全黨內民主建設機制、健全黨支部作用發揮機制、健全黨員教育管理監督服務機制、健全黨員發展機制。創爭活動中要注意活動開展過程與結果、內容與形式的有機統一，對創先爭優活動中的文字、圖片、視頻資料要注意收集、整理。對活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。

三、開展主題教育，進一步加強學校精神文明建設工作

（一）抓實教育行風建設。深入開展學習新修訂的《中小學教師職業道德規范》及《XX辦教育系統教師禮儀規范》活動，結合《XX辦教育系統師德長效機制建設暨實施細則》，創新師德監督考評機制，發揮師德模范典型示范作用，進一步弘揚師德正氣，提高師德水平。

（二）切實加強和改進學校德育工作。以“貼近實際、貼近生活、貼近未成年人”為原則，進一步拓展德育工作途徑，豐富德育工作內容，完善德育評價辦法，提高德育工作針對性和實效性。廣泛開展“弘揚和培育民族精神月”、“我們的節日”、“讀書節”等活動。利用家長學校等教育資源促進學校教育與家庭教育的溝通，與社會教育的整合，進一步增強德育工作合力。在師生中廣泛開展法制教育、毒品預防宣傳和生命教育等活動，增強師生法制觀念，提高自覺預防及抵制毒品的能力。

（三）做好雙擁工作。學校要積極聘請解放軍（武警）同志擔任少先隊校外輔導員，在他們的指導和協助下，不定期開展少先隊主題活動，向師生灌輸國防教育、雙擁工作常識，使學生從小樹立牢固的國防意識和雙擁意識。各支部要以“六一”兒童節、“八一”建軍節、國慶節、元旦等特殊節假日為契機，積極組織師生到共建部隊開展慰問聯誼活動，或者邀請共建部隊的官兵到學校來參加節日慶祝活動，進一步加強軍民間的團結。

（四）積極為退休職工分憂解難，逢重大節假日，都要對退休老教師、病困教師、教師遺孀進行慰問。

四、加強黨風廉政建設，拒腐防變能力和服務教育發展能力

（一）繼續抓好“廉政文化進校園”活動，不斷增強廉潔教育的針對性、實效性和吸引力、感染力，培養學生正確的價值觀念和高尚的道德情操。

（二）落實廉政責任制，深入實施校長、支部書記述職述廉制度。嚴格貫徹落實“三重一大”制度，學校基礎設施建設、大宗物品采購、校服定制必須采取招投標方式進行，做到陽光操作。

（三）切實規范辦學行為。學校不得辦收費班，在職教師不得到社會力量辦學機構任教，禁止教師從事有償家教。

（四）深入推行陽光政務和陽光校務工作，及時、準確、全面地進行政務、校務公開。繼續開展民主評議活動，重點解決教師師德、學校風氣、教育教學、文明服務等方面存在的突出問題，做到邊評議邊整改。

五、全方位推進工會、關工委及少先隊工作，為教育發展凝聚力量

（一）加強學校工會工作。工會要在學校黨支部的領導下進一步健全職工民主參與、民主管理、民主監督制度，維護教職工合法權益。關心特困教職工生活，積極開展送溫暖活動，努力為教職工辦實事辦好事，積極開展及組織教職工參加身心健康的文體活動。

組織教職工參加XX教育系統教師體育節活動。

（二）發揮關工委組織的優勢作用，及時了解弱勢群體學生及農民工子女的狀況，構筑全社會齊抓共管的教育網絡，幫助解決困難、矯正品行。繼續完善學校、家庭、社會“三結合”的教育網絡，認真實施“青藍工程”及開展家長學校教育研究。

（三）指導少先隊組織圍繞中心工作創新性開展好活動。各少先隊組織要以節慶活動、活動日和社會實踐活動為載體，教育廣大青少年學生愛黨愛國、崇尚科學、勤奮學習、立志成才，不斷提升青少年思想道德素質。

XXXX街道教育總支委員會

第四篇：縣人民醫院總支委員會黨建意見

縣人民醫院總支委員會2014年黨建工作安排意見

為深入貫徹落實黨的十八屆三中全會和縣委十一屆五次全會精神，圍繞“科學發展、加快發展、追趕跨越”工作大局，以“堅持衛生為民，服務百姓健康”為主題，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，規范基層黨組織建設，創建學習型服務型創新型黨組織，提升黨建工作科學化水平，全面推進醫藥衛生

體制改革，現結合醫院建工作實際，對2014年黨建工作作如下安排。

一、學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，大力加強政治思想建設

1.學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。加強和改進中心組學習，拓展內容，創新形式，落實制度，提高實效，帶動學習型黨組織建設。把黨的十八屆三中全會精神、總書記系列重要講話精神與縣委十一屆五次全會精神作為黨員干部學習培訓的重要內容，吃透實質，領會要義，凝聚共識，樹立牢固的進取意識、機遇意識、責任意識，進一步理清思路，創新舉措，推動工作，增強全面深化改革的政治自覺和行動自覺。

2.深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，認真開展以“為民、務實、清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，切實貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，嚴格按照縣委提出的方法步驟和具體要求，創新實踐載體，強化督促指導，切實解決好“四風”問題、群眾反映強烈的突出問題和服務群眾“最后一公里”的問題，提高新形勢下黨員干部服務群眾、做好群眾工作的能力，用發展的成果、群眾滿意的程度檢驗活動效果。

3.做好黨員干部的思想政治工作。圍繞縣委、縣政府重要工作部署以及醫療改革重點工作，在全面推進醫藥衛生體制改革中，及時掌握和了解黨員干部職工的思想動態和意見建議。加強人文關懷和心理疏導，有針對性地做好思想政治工作，最大限度地調動黨員干部投身工作的積極性和創造性，主動作為，積極配合，做好和諧穩定工作。

4.深化精神文明創建。認真落實中央《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，以培育和踐行社會主義核心價值觀為主要內容，深入開展國情教育、法制教育和道德教育，引導黨員干部樹立正確的榮辱觀、權力觀、事業觀。繼續鞏固“省級最佳文明單位”創建成果，深入推進“全國文明單位”創建，廣泛開展黨員志愿服務者、青年志愿服務者活動，深化省級文明縣城創建。

二、加強基層組織規范化建設，著力提升黨建工作科學化水平

5.加強基層組織規范化建設。認真落實《加強和改進機關黨的建設暫行規定》，全面加強基層黨組織規范化建設。一是規范組織設置。進一步對黨組織進行規范化設置，對任期屆滿的班子及時換屆，配齊配強專兼職黨務干部。二是營造干事創業的氛圍。大力開展制度化、規范化、科學化“三化”黨支部的創建工作，努力營造以制度化的黨支部謀事，以規范化的黨支部干事，以科學化的黨支部成事的氛圍。三是及時維護更新黨員信息庫。認真把握系統信息的采集、錄入、變更、整理、轉接等環節，完整填寫黨組織、黨員和入黨申請人的基本信息，加強監督和審查，確保系統信息的準確性和完整性。每季度要對黨內信息庫進行一次動態維護。四是根據黨組織開展工作和黨員開展活動需求，依托會議室，標準化建設黨員活動陣地，做到“六有”：有固定場所、有標識標牌、有黨旗誓詞、有基本設施、有學習資料、有制度上墻，全面推動規范化黨組織建設。

6.加強黨員干部教育管理。加強黨員管理，積極開展黨員干部培訓和黨員經常性教育工作。一是嚴格黨的組織生活，健全黨支部“三會一課”、黨員黨性分析、民主評議黨員、黨支部工作記錄和檢查等各項制度，使黨員教育工作有章可循、責任明確。二是嚴格執行黨員發展培訓、公示、票決、責任追究制，切實把好黨員“入口關”。認真抓好入黨積極分子培訓工作，不斷提高發展黨員的質量。三是加大對黨員干部激勵、關懷、幫扶的力度，關心和愛護基層干部、老黨員、生活困難黨員，以黨內和諧促進社會和諧。四是深入推進黨組織書記抓黨建工作述職工作，開展黨組織書記講黨課活動，帶動黨的理論知識普及，促使黨的建設深入人心。五是積極參加上級舉辦的黨員干部培訓班、入黨積極分子及新黨員培訓班，抓實抓牢黨員干部培訓和黨員經常性教育工作。

7.積極開展爭比創建活動。結合黨建工作實際，圍繞“堅持衛生為民，服務百姓健康”主題，積極開展“服務明星”“優質護理標兵”、“優秀黨員示范崗”、“立足崗位奉獻—展現黨員風采—爭創服務標兵”爭比創建活動，形成立足崗位講奉獻、立足奉獻作表率、立足表率爭先進的良好風尚，真正發揮好一個科室一面旗、一個標兵一盞燈的示范引領作用，全面推動創新型黨組織建設。

三、開展聯系基層聯系群眾“雙聯”活動，切實促進作風轉變

8.深入開展“四好”活動。深入推動“四好”活動開展，以信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔為目

標，在黨的群眾路線教育實踐活動中，緊密聯系領導班子和成員的思想、工作實際，突出抓好“四風”問題整改，從領導班子做起，為基層作好表率。健全和完善領導班子內部運行制度，突出貫徹民主集中制，著力構建科學決策、高效執行、權力監督機制，主要領導要率先垂范、帶頭落實，樹立正確的政績觀，奮發有為，積極工作，推動發展。

9.扎實做好“雙聯

”工作。根據縣委統一部署和要求，結合實際，認真深入調查研究、制定規劃、細化方案、建立臺賬，實現“雙聯”工作順利開局、扎實推進。根據“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動安排，組織黨員干部深入基層聽民意，走進群眾解民難，化解矛盾糾紛，解決突出問題，在活動中受教育、轉作風、樹形象。

10.大力開展“雙報到”活動。充分發揮黨組織的引領示范作用，大力開展黨支部結對共建活動，號召在職黨員到居住地社區報到登記并積極參與社區志愿服務活動。

11.抓好城鄉環境綜合治理工作。以美化辦公環境、文化人文環境、凈化職業環境、綠化人居環境為主要內容，把城鄉環境綜合治理活動向深度廣度拓展，不斷提升文明素質。

12.加強黨風廉政建設，進一步轉變作風。嚴格執行黨風廉政建設責任制，全面推進懲治和預防腐敗體系建設，大力開展反腐倡廉教育，深入貫徹落實衛生行風建設“九不準”，積極推進“廉政文化”進醫院活動。教育引導黨員干部弘揚勤儉節約、艱苦奮斗的優良傳統，嚴格執行中央、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定。抓好《黨政機關厲行節約反對浪費條例》和《黨政機關國內公務接待管理規定》的落實，推動節約型機關建設，積極倡導開短會、講短話、發短文，精簡會議文件，改進會風文風。

第五篇：公司總支委員會黨建工作情況匯報

公司總支委員會黨建工作情況匯報

（2011）3號、4號文件批復成立，下設機關支部及金礦支部兩個黨支部。截止2016年7月1日，黨組織已在總支的正式黨員40名，預備黨員8名。近年來，黨總支堅持黨的領導，思想上與黨中央保持高度一致，堅決服從上級黨組織的決定。多年來，總支帶領全體黨員、干部職工認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發展觀、解放思想、轉變觀念、創新工作思路，以黨支部、黨員干部推動我公司各項工作，為公司的發展壯大起到了積極的作用，主要體現在以下幾個方面。

一、領導重視，黨組織工作與公司業務工作相輔相成。公司董事長陳水奇同志親自擔任公司黨總支書記并主持相關工作，這使得公司黨總支各項工作能夠不因為公司業務工作的繁忙而受到影響，也使公司黨員不因工作原因影響參加組織生活，同時，更有利于公司黨員在各自工作崗位起到先鋒模范作用。

多年來，公司黨總支在總支書記陳水奇同志的帶領下，緊緊跟隨黨中央，在各個發展階段積極響應黨中央號召深入開展活動，在“學習型黨組織建設”、“爭先創優”、“理想信念教育”、“黨的群眾路線教育實踐活動”、“善行義舉榜”建設等活動中都的到了上級黨組織的一致好評，公司黨總支力爭使每一項工作做到有計劃、有機構、分步驟實施，完成各項規定動作，使活動達到應有效果。

二、組織機構健全，以黨建帶群建，建立健全群團組織并積極開展活動。公司黨總支堅持開展黨建帶群建工作，建立健全工青婦等群團組織，以群團組織為依托，積極在內部開展豐富多彩，形式多樣的文體活動，同時組織職工參加州市組織的各項文體競賽并取得優異的成績。

近年來，在總支的統一領導下，公司工青婦等群團組織先后成立，并不斷健全相關機構，使其在相關領域發揮了應有的作用。通過內部組織，公司每年都舉辦了盛大的年會活動，表彰了表現突出的優秀員工及優秀共產黨員，同時通過舉辦年會文藝晚會，為員工提供一個展示才藝的舞臺；每逢“三八”婦女節、“五四”青年節、“七一”建黨節、“八一”建軍節、中秋節等節日，公司都組織相關職工開展相關活動，讓職工感受到公司濃厚的企業文化。此外，公司積極組織職工參加州市組織的各項文體活動，如：三八節女職工、拔河比賽、五一職工運動會、孔雀杯籃球賽、五四青年活動等相關文體活動，成為積極參加州市組織的各項文體活動的非公經濟組織的代表，極大地豐富員工的業余文化活動。

三、加強思想教育，不斷提高黨員隊伍及公司職工思想素質。公司黨總支堅持不斷強化理論學習，根據公司業務點分散實際情況，黨總支認真研究，扎實開展“三會一課”,下屬機關支部和金礦支部按業務分四個黨小組組織廣大黨員認真學習，開展思想教育活動，不斷豐富廣大黨員的學習內容、強化學習效果。

公司黨總支帶領公司各部門在職工教育方面，秉承“會學習、會溝通、會做人、會做事”的企業宗旨，立足于高起點的發展戰略，于2013年12月份創辦“海華學院”,從員工中挑選優秀人才進行培訓，每個月都邀請北京和君集團選派資深咨詢師進行授課，組織公司高管擔任導師對學員進行幫扶，首期學員30人，訓期1年，促進公司掀起一陣全員參加學習的熱潮，還在礦山建立了一個電子書屋，努力打造一個“學習型”的企業，促進公司的健康發展。根據黨章的要求，“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展” 的十六字方針，在堅持“成熟一個、發展一個”的原則下，始終堅持黨員發展既要積極，也要注重質量，從基層一線骨干中培養發展黨員、黨員也逐步提拔為基層領導等方法開展黨員隊伍建設。

四、積極回饋社會，參加社會公益活動。積極參加并組織社會公益活動，為傳播正能量貢獻力量。過去的一年，在帶領公司黨總支做好公司內部建設的同時，積極參與到了社會公益事業中，在為災區捐款、捐資助學等方面做出了應有的貢獻，得到了社會各界的一致好評。

公司黨總支按照上級黨委要求掛鉤聯系幫扶，經常深入扶貧掛鉤點及貧困地區開展聯創工作，與貧困山區黨組織攜手共建社會主義新農村，累計投入資金900多萬元，為掛鉤點修路、架橋、架水、建屋、發展生產，每年看望掛鉤點貧困黨員戶等，深受社會和廣大人民群眾的好評。公司每年根據收集到的信息，對貧困學生進行幫扶，對周邊學校的建設給予自助，零星給予的幫助無法統計，但數額最大的一次捐贈資金于2013年捐贈，資金達100萬元。同時，黨總支每年都組織“七一”系列專題活動，僅2015年就組織三百多人完成了近500棵小葉榕的栽種和近50畝玉米的播種工作；用返回黨費購買了48寸液晶電視機、干餌絲、沙琪瑪等組織黨員上勐嘎敬老院進行慰問，解決老人沒電視看等生活問題；捐助看望等相村8歲白血病患兒等相關活動，讓黨員在關愛弱勢群體和敬老愛老等方面也深受教育，在傳播社會主義正能量方面起到了良好的模范作用。

今后我們要進一步凝心聚力，進一步推進各項工作動員和號召全體黨員將始終保持和弘揚共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，以實際行動鞏固科學發展觀實踐和“創先爭優”活動成果，進一步深化黨的群眾路線教育實踐活動，繼續學習和領悟十八大會議精神，加強“善行義舉榜”的建設并使之發揮應有作用，解放思想、開拓創新、精誠團結、勤奮工作，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為公司的發展積極貢獻。

中國共產黨芒市海華開發有限公司總支委員會

二〇一六年四月二十八日