第一篇：安全工作周報

安全工作周報

（2021年08月31日--09月07日）

施工單位： 迪爾集團有限公司

項目經理： 劉道新

編 制 人： 周傳德

日 期： 2021年09月07日

1、【上周安全例會所提要求整改情況】

1.1、疫情臺賬登記及時更新、人員到場后每人一檔留都有記錄，項目部有制作的疫情防控通行碼，都在進行了復查報備，疫情防控已有專業人員每天對員工測量體溫，留有記錄登記建立臺賬，更新后及時報入總包單位。

1、2、腳手架整改方案已報批完成。

1、3、汽包平臺防護欄桿外側吊裝受影響，內側已封堵1、4、高處作業平臺欄桿已全部跟進，現階段23軸、32軸上方腳手架搭設30米處，下方零米水冷壁組對，煙氣凈化施工場地狹窄上下垂直交叉作業，有高處落物的危險，從13.1米、25處平臺外挑2米架桿設立鋼目網防護，嚴防高處落物傷人。

1.5、13.1米平臺2臺卷揚機已做好防護措施，上方搭設了防護棚鋼絲繩做了維護保養安排了專人操作，2臺卷揚機的證明資料已收集 完善

1.3、探傷作業，每天有項目焊接專工，在工作群內發布檢測信息設立警戒繩，警示燈3#鍋爐本體東側馬路上進行射線檢測作業，以檢測區域為中心50米空間范圍內請不要進入；同時請相關單位內部傳達，在上述時間段內請勿進入上述區域。

1、4高處作業做好安全防護、正確佩戴安全帶，避免高空墜落及物體打擊，部分外架搭設區域設置警戒、提示牌、相關管理人員安全旁站。吊裝作業吊裝機械支腿穩定可靠，所吊物重量及特性需了解，吊裝指揮信號明確專業起重指揮人員操作。

1.5、現場危險源辨識警示牌已更新設置在明顯警示位置，讓員工隨時隨地的都能看到危險源的位置，注意事項，做到心中有數。

1、6、汽機間斜樓頂澆注防護，在房頂上方搭設一道攔腰桿，每處斜道梁都搭設一道防護欄桿，以便于施工打灰澆注人員安全帶系掛安全1、7本周日上午五點有項目經理帶隊，所有管理人員對主廠房進行清理文明衛生，對現場的腳手架搭設、圍欄進行了整理，汽機間零米、13m層架管、扣件、木方模板清理，道路打掃現場文明施工。

1、8月26日住建局在現場進行專項檢查，已按要求進行整改完善，節后進行報送，27日業主、總包監理、北京高能、迪爾公司對現場進行臨時用電專項檢查，我們已按要求已圖片形式整改完成。

2、本周安全生產、環境工作情況概述】

2.1、新進場人員安全教育工作：本周進行入場安全教育培訓合計5次6人。；內部2人、植筋2人；探傷2人；

（一）人員情況

1、迪爾現場施工人員85人；

1.1、安裝人員：

*鉚工7人，管工4人，起重工1人，普9人，焊工9人，高壓焊工2人，司機1人；合計33人；

1.2、土建人員：

1、23軸線30.5m層框架搭設腳手架、安全防護5人，框架梁底模安裝，框架柱模板搬運8人，立柱鋼筋綁扎6人，渣溝安全護壁模板加固2人，司機1人，工長1人；

2、32軸線30.5m層腳手架搭設安全防護2人，框架梁、柱模板外側加固調整4人；

2、汽機間零米架管、扣件、木方模板清理搬運6人，司機1人，信號工1人，工長1人；

3、汽機間23m層斜屋面架管加固、板層梁模板加固6人，斜坡鋪模板12人，隔離墻模板外側加固拆除2人；

4、汽機間23m層斜坡板面梁鋼筋預制、綁扎7人；

（共計98人，不包括管理人員）

5、組織召開項目部本周安全專題例會，對本周安全工作進行總結，加強施工人員培訓教育，通報上周現場發現的隱患問題及解決方法。

7、08月27日下午2點30分有業主、江蘇建科、中國聯合、迪爾公司、北京高能項目部主要安全管理人員，對現場臨時用電工作進行了全面的檢查，對檢查下發的不合格項進行了整改，整改單已報總包單位審核。

3、【新進（退）廠人員安全學習教育】：

每周一我公司安全例會，所有人員參加，傳達本周內現場存在安全隱患問題，業主、監理、總包指示精神，下周安全工作安排注意事項。

3.4 本周存在的安全隱患問題分析及改進措施

本周共查出各類問題13項，主要存在重點問題是鋼架吊裝作業人員系掛安全帶不規范，準備不充分，汽包平臺欄桿踢腳板桿、跟蹤不及時，左側平臺攔腰桿沒有及時跟蹤，水冷壁吊裝就位后，沒有立即使用纜風繩鎖住防護。個別人員安全防護用品執行不好，安全意識差，上下交叉作業未能相互避讓，隨意性太強。下一步對這部分人員嚴格的管理，經常性的安全教育。

4、【本周安全文明措施費投入】

4.1安全文明施工及環境保護費費投入

5、【本周安全事故/事件情況】

無

6、【下周安全工作計劃】

6.1、督促好鍋爐鋼架施工班組的管控，鋼架梯子欄桿吊裝同步進行，監督好各班組早班會的執行情況。

6.2、加強對個人防護用品、高空作業、交叉作業、起重吊裝、習慣性違章、臨時用電、等方面的巡查。通過每日安全巡視及時了解施工現場情況，發現問題及時消除，繼續加強安全教育，提高員工安全意識，規范作業人員的行為。把日常教育與典型教育相結合，利用各種宣傳方式強化安全重要性，把安全意識落實到每一位員工。

6.3、繼續做好防疫防控的檢查跟蹤，落實各項防控措施，做好外籍人員入場前報備及外出人員的審批工作。

第二篇：安全工作周報

朔州發展有限公司

安全工作周報

（11月24日-11月30日）

一、組織人員認真貫徹和學習了2016年11月1日召開的《經理辦公會》會議，會議主要內容為加強入冬以來的生產安全工作。根據會議精神，我們主要針對冬季防凍工作進行了安全檢查。

二、對上站煤工作進行檢查：

我們嚴格執行“對水分超過12的煤不允許上站”的規定，如遇水分超過12的煤上站前必須經過脫水、風干等處理，防止凍煤事件，未發現安全隱患。

三、對火車進站裝車工作進行檢查：

1、火車進站，公司配備專門的防凍車輛，在裝車前對火車車廂及裝車后對車廂內煤進行噴灑防凍液，且安排專人督導工作；

2、安排專人對專用線道岔定期進行清理，保障火車進站安全通暢；

3、裝車前對裝載機進行檢查，在火車首尾放置警示牌，安排專人指揮作業，確保其安全作業。

未發現安全隱患。

四、對火車出站工作進行檢查：

在火車出站前，安排專人再次清理道岔，確保火車安全出站，未發現安全隱患。

五、對站臺工作進行檢查： 磅房磅秤縫隙間積累淤泥造成過磅不精準，及發現一個磅秤傳感器損壞，已整改完畢。

第三篇：安全周報

安全周報

【拿什么拯救你，女大學生】

女大學生短時間內頻繁上演不測悲劇，不是某一個原因所致，而是從主觀到客觀，從個人到社會，多處漏洞共同釀成的惡果，需要各方面都立即行動起來亡羊補牢。

《揚子晚報》報道，失聯多天的南京某高校19歲的大二女生高秋曦，確認在返校途中遭遇搶劫被殺害。此前，重慶郵電大學20歲的女生高渝，搭乘陌生人的車輛遇害；而后濟南22歲的大二女生金某搭乘電動車被車主帶回住處囚禁性虐長達四天。

有媒體將今年八月稱為“黑色八月”，連續多名女大學生遭遇不幸，確實讓人扼腕嘆息。但必須承認，每一個個案的發生都有一定偶然性，無論是誤上黑車，還是遭遇搶劫等危險情境，既不僅局限在某一個月發生，也不全是女大學生這一群體陷入險境。所謂的“黑色八月”更大程度上是公眾遺憾、悲傷之情的投射。

從客觀環境上分析，中小學教育大多在自己家鄉就讀，直到考上大學，很多女生才第一次踏出了熟人社會的保護，而進入了未知的陌生人社會。我們若將“黑色八月”放在這一環境轉換、人生轉折的大背景下來梳理，便可發現還有很多地方值得檢討。

首先，當然是女大學生的安全防范意識不足。比如上述案例中，兩名女大學生獨自出行，都搭乘了沒有任何安全保障的黑車，還曾在中途與司機因車資等問題發生過爭吵導致矛盾激化。若她們果斷拒絕黑車，或者避免與司機發生沖突，悲劇或許就不會發生。當下，女孩們常以“女漢子”等稱號自我調侃，但不能忽視的是在未知的陌生人社會里，女性的抵抗能力較弱，更容易成為被侵害對象這一點始終不會改變。因此，“防人之心不可無”應當是女生必須謹記的第一安全法則。

其次，除了自身防范意識的缺失外，同樣應該檢討的還有學校安全教育的缺位。從小學到大學，學校將絕大部分精力都花在文化課上，對孩子的安全教育卻關注甚少。即便有的女生想要了解這方面的知識，也很難找到科學合理的教材及示范。而在美國，已有350所大學引進了女生自衛課程。我國學校不妨也開設“防狼課”等自衛課程，讓學生掌握緊急情況下的應對方法將。

悲劇已然發生，但這些“如果”、這些追問并非沒有意義。屢陷不測不是某一個原因所致，而是從主觀到客觀，從個人到社會，多處漏洞共同釀成的惡果。唯有各方面都立即行動起來亡羊補牢，才能讓悲劇不再重演。

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安全周報

摘要：【女大學生與小伙挖掘機車震被困 網友：因為一句廣告詞走上不歸路】21歲的小李是蘇州人，目前在一家金融機構上班;19歲的小杜則還是在校的大學生，因為外表靚麗故而時常兼職做一些模特工作。兩人通過社交軟件認識，在網上交流了幾個月后，決定約會。小李想起最近網上流傳甚廣的“挖掘機技術哪家強”的段子，于是開玩笑性質地提出要找一臺挖掘機玩“車震”。有網友調侃道：“下一步藍翔開課的時候要重點強調怎么開鎖吧！”

21歲的小李是蘇州人，目前在一家金融機構上班;19歲的小杜則還是在校的大學生，因為外表靚麗故而時常兼職做一些模特工作。兩人通過社交軟件認識，在網上交流了幾個月后，決定約會。

見面后，小杜問小李去哪玩，小李想起最近網上流傳甚廣的“挖掘機技術哪家強”的段子，于是開玩笑性質地提出要找一臺挖掘機玩“車震”。

想不到，這個提議當場就得到了小杜的強烈贊同，兩人一拍即合，便偷偷溜進了附近一處工地現場。無巧不成書的是，工地現場的挖掘機并未上鎖，于是才讓兩人順利地玩起了挖掘機“車震”。

網友們對此議論紛紛：“因為一句廣告詞兒就走上了不歸路?！薄澳敲磫栴}來了……”還有網友調侃道：“下一步藍翔開課的時候要重點強調怎么開鎖吧！”

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第四篇：工作周報

工作匯報

時間過得真快，轉眼間一周很快就過去了，過去的一周有成績也有不足，因此值此周末對剛過去的一周做下總結，以及對未來一周做下總體計劃。

上周發展方面：崔寨營業部分人員來看，縣城小組錢玉鐲共計放款3筆25萬元，李長吉放款3筆25萬元。太平小組劉冬冬放款3筆6.5萬元，高利1筆6萬元。崔寨小組張端濤放款11筆47.5萬元，張凱放款6筆16.5萬元。從數字上對比可以看出目前崔寨小組整體發展較為正常，縣城小組，太平小組有點差強人意，因此在這一周加強對這兩組的調度以及與這兩組進行進一步的信貸產品宣傳。

宣傳營銷方面：

1、小額產品：這一周由于崔寨營業部近期受理量下滑因此我與本營業部同事先后對本區域市場進行不同方式的宣傳。其中在星期二我與崔寨小組所有同事利用當天是集的機會，在集市上進行了一上午的掃街加沿街商鋪宣傳發放我行各種信貸產品宣傳單，進一步向當地居民解釋我行信貸產品，以期幫我行擴大整個宣傳面。除此之外我還和崔寨小組同事先后拜訪了崔寨街村委書記張受民，福興村書記孫慶祥等村委領導，并向他們著重講解了我行小額貸款產品優勢，以期他們在本村幫我們進行進一步宣傳。同時也得到了他們的肯定，解除了他們原先對我行信貸產品感覺手續麻煩，貸款利息高，還款方式不適應等的不好認識。我這周還和太平小組同事先后對太平馮井村（包括前馮井中馮井后馮井村），前馮村，后馮村，閆橋村，來佛寺等村的養殖后，木材加工戶講解了我行小額貸款產品，并留下聯系電話。以期有意向的客戶可以聯系我們。

2、綜合消費貸：沿襲上周剩余鄉鎮單位，這周主要對太平鎮政府，孫耿鎮政府，孫耿工商所，等國有正式單位進行宣傳。其中在太平鎮政府宣傳時門衛不要進，在經過我們耐心解釋后，門衛大爺給鎮政府辦公室打電話，我們與辦公室政工書記張洪濤通了電話，表明我們來意，他聽取我們解釋后讓我們把我行宣傳單留置辦公室，他回來后會給我們把這件事傳達給鎮各辦公室。在孫耿我們把宣傳單直接送至鎮黨委辦公室，和各管區辦公室。這些單位反應不一，有的表示很熱情有的只是聽聽我們演講而已，其中在孫耿鎮政府有幾個耐心詢問的，我們都耐心給予了解釋，他們好像日后有打算辦理我行綜合消費貸。

3、ETC。在ETC方面，這周我主要結合跑綜合消費貸的便利先是跑各正式單位的公車，但是發現鄉鎮單位公車上高速的很少，人家根本對這不需要，我有根據自己關系先后去過縣城科信達公司，界龍科技有限公司等單位，科信達公司共有車輛四部，基本在濟南濟陽間跑基本不上高速，界龍科技有四輛大車對此有興趣，由于此廠老板是臺灣人，在濟南住，司機說要等老板回來定。近期我仍在與其聯系。

綜上所述，小額信貸發展仍是我們主線，新的一周已經開始，我們應當繼續加大我們主動營銷力度爭取更大受理量。爭取會盡快完成行領導交給我營業部的任務。

第五篇：工作周報

第一周工作周報

填報人：

（工地停工）

1、關注北部灣西北部沿岸海況及天氣情況，及時報送到相關微信群內。

2、閱讀關于安全員工作指南、防臺應急措施等相關指示文件。

3、參與項目部新員工崗前安全培訓，并做好會議記錄。

4、填寫職業健康安全環保責任書，找領導簽字并掃描歸檔。

5、在項目部安全主管的帶領下到施工現場熟悉情況。

6、處理領導布置的其他文件。

7、查漏補缺，完善安全管理系統相關文件。

8、每天撰寫個人安全日志。

9、觀看公司關于廉潔從業及安全在心中的道德講堂，并撰寫觀后感。

一、下周工作和學習計劃

1、每天關注天氣狀況，遇惡劣天氣時及時通報。

2、參與安全生產周例會，做好會議紀要。

3、完善辦公室檔案文件，以及安全管理系統相關文件。

4、完成月度會議紀要、月度事故統計報表、應急管理報表。

5、完成平安工地考核評價。

6、完成項目月度安全檢查計劃與檢查記錄。

7、根據2018年培訓計劃完成每月培訓計劃與記錄。