專題：誡勉談話筆錄表
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誡勉談話筆錄(XXX)
談話 筆 錄 談 話 人： 記 錄 人： 談話對象及職務： 談話主題： 談話人：（約談原因） 干部人事檔案專項審核是中央和省市縣委專題部署開展的一項重要工作，是貫徹全面從嚴治黨、從嚴管
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誡勉談話
誡勉談話 一、 誡勉談話時間 2015年 二、 誡勉談話對象三、 誡勉談話地點 會議室 四、 誡勉談話資料 為了加強政務服務中心黨風廉政建設，嚴肅工作紀律，進一步加強中心工作作風
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談話筆錄
家庭、工作、生活情況和他們的思想動態，以及他們所面臨的實際困難。一名矯正人員激動地說：“沒想到社會能以寬容的微笑接納我，能有矯正制度來改造我們。自己一定重新做人，回報社
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談話筆錄
談 話 筆 錄 時間：2014年3月20日 地點：河南銀基律師事務所辦公室 談話人： 魏亞南 記錄人：胡俊 談話對象：李志平案由：交通事故糾紛 問：我們是河南銀基律師事務所律師律師魏亞南（出示
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談話筆錄
做好案件談話筆錄是案件檢查人員的必備素質，每一名案件檢查人員都要認真掌握案件談話筆錄的特點、分清類型、把握方法、明確注意事項和分類標準，做好每份案件筆錄，為確保案件質
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談話筆錄
問：我們是X市X公安局X派出所的民警（出示證件），現依法對你進行詢問。你應當如實回答我們的詢問并協助調查，不得提供虛假證言，不得偽造、隱匿、毀滅證據，否則將承擔法律責任。你有權
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談話筆錄
談話筆錄 時間：2016年3月18日 地點：北京市崇尚公平律師事務所 接待人：李想律師 談話人：張康 男 78歲現住北京市昌平區沙河鎮家園小區1號樓201 身份證號碼：***88X 戶
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《誡勉談話提綱》
一、副科以上領導干部必談的內容： 你知道“四大紀律、八項要求”的內容是什么？ 你知道領導干部“六個不準”的具體內容嗎？ 你知道我校黨政領導干部外出請示報告制度嗎？ 你學習過
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誡勉談話標準
誡勉談話 參考資料一： 黨員干部誡勉談話制度 為強化對黨員、干部的監督管理，促進黨風廉政建設和領導干部的廉潔自律，遏制和防范違紀現象的發生，制定黨員干部誡勉談話制度。
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誡勉談話制度
東升一中黨支部誡勉談話制度 一、 誡勉談話的范圍 班子成員以及學校認為有必要進行誡勉談話的其他人員。 二、誡勉談話的實施 1、當發現干部在政治思想、工作作風、道德品質
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實習期誡勉談話
一、 第一個月為實習期，在實習期間，要積極地學習，做練習題。有人問問題，可以試著去給別人輔導一下，輔導不下來的，就問老師。
二、 第一個月期間，要試著大膽地給別人講課，老師會讓一 -
誡勉談話制度
誡勉談話制度 根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的一、黨風廉政建設實施誡勉談話制度，主要對有輕微違紀行為或有苗頭性、傾向性問題的黨員、干部進行談話、
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誡勉談話通知書
誡勉談話通知書 ×××同志： 據反映你于 年 月 日有×××行為，根據《關于對黨員領導干部進行誡勉談話和函詢的暫行辦法》，經縣局黨組批準決定對你進行誡勉談話。談話時間定于
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誡勉談話制度
誡勉談話制度 為了加強對黨員干部的監督作用，進一步促進黨員干部廉潔從政，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實。特制定本制度： 一、談話的目的： 根據黨風廉政建設責任制的規
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誡勉談話通知書
附件2
誡勉談話通知書旅誡談
號
同志：
根據局制定實施的《關于對XXX負責人實施函詢
和誡勉談話的暫行辦法》，經研究決定，對你進行誡勉談
話。請你就以下各方面情況，實事求是地 -
誡勉談話制度
誡勉談話制度誡勉談話制度是紀檢監察機關發現干部在政治思想、履行職責、工作作風、道德品質、廉政勤政等方面的苗頭性問題，及時進行談話教育的制度。誡勉談話由紀檢監察或組
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誡勉談話制度
誡勉談話制度
1、為進一步加強黨員隊伍思想作風建設，增強廣大黨員自重、自省、自警、自勵意識和自我約束能力，使出現的問題消滅在萌芽狀態，根據上級有關精神，制定本制度。
2、談 -
誡勉談話記錄
誡勉談話記錄談話時間：談話領導：談話地點：
談話對象：工作單位：談話內容：政治面貌：職務：
