教體科技局機關黨支部書記抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告

按照會議要求，現將抓基層黨建工作和履行主體責任情況報告如下：

一、2018年度點評問題整改情況。

針對“黨支部書記還沒切實擔起“第一責任人”的職責、‘兩張皮’現象、黨務工作者缺乏學習、黨內組織生活開展不扎實、黨建工作宣傳力度還不夠”等問題，2019年度局機關黨支部堅持以“基層黨組織保準化建設”為抓手，在對照“組織設置、班子建設、黨員隊伍、組織生活、工作運行、經費保障、陣地建設、檔案建設”等八個方面標準創建的同時，重點圍繞2018年度存在的問題，堅持問題導向，不斷開展自查，列出問題清單，實施消耗整改，逐項對標進行了整改。

二、履職盡責情況

（一）深入開展主題教育情況。

一是堅持抓理論學習，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為常態化學習內容，全年組織黨員開展集體學習20余次，主要開展對書本、理論、先進典型模范人物、習近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署的學習，提高思想認識，提升理論素養，努力打造理論性強、黨性覺悟高的黨員隊伍；二是堅持通過召開座談會、發放征求意見表、設立意見箱等方式，廣泛征求黨員干部意見建議，共收集對支委班子的意見、建議10條，對各黨員的意見建議80余條。

局機關黨支部組織建立了班子及個人的問題清單，在此基礎上，召開了問題檢視專題會議及專題組織生活會，認真檢視反思，進一步統一

了思想和行動自覺，明確整改要求；三是對需要整改落實的每個問題，建立健全落實責任制措施，按照工作落實到項、責任落實到人的原則，做出整改落實方案，落實整改責任人，明確整改時限。

（二）履行黨建工作責任情況。

形成黨支部書記、支委班子成員齊抓共管基層黨建工作的局面，強化責任落實、壓力傳導。按照《中國共產黨支部工作條例（試行）》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等要求，建立完備的組織工作臺賬，規范機關黨員干部行為，不斷優化黨組織機制體制，以建設工作能力強的領導班子、落實標準高的黨支部為發展方向。

（三）落實基層黨建重點任務情況。

充分利用黨員信息管理平臺，全面梳理排查黨員關系和各類信息；按時足額收繳黨費；嚴格程序培養積極分子1名、發展黨員1名；嚴格落實“三會一課”、主題黨日制度，共開展各類活動20余次；開展志愿服務活動7次；開展“紅色基地”教育學習3次；七一期間，支部組織開展優秀黨小組、優秀黨員評選活動，共評選優秀黨小組2個，優秀共產黨員5名，局機關黨支部被縣委、縣政府表彰為“全縣脫貧攻堅先進黨組織”、支部黨員冷琳同志被表彰為全縣脫貧攻堅先進個人。

三、存在的問題及原因

一是支部黨員同志多忙于事務性工作，黨組織開展活動多在辦公室組織理論學習，內容缺乏創新，學習形式較為單一；

二是黨組織活動經費有限，很難開展落實其他形式的活動，在實現學習走出去、引進來上還存在一定差距；三是黨員聯系服務群眾不深不實，為民辦實事不夠具體，下到基層聯系群眾時間少。

四、下步工作打算

一是開拓創新，提高學習積極性，注重學習實效。

以黨支部為平臺，為廣大黨員和群眾開展更加豐富的組織活動，寓教于樂，積極拓展思路，保障黨組織經費，通過拓展訓練、理論培訓、競賽演講、觀摩參觀等多種方式，豐富學習形式，創新學習內容，提升參與度，創建黨員和群眾滿意的黨組織。

二是深入基層，堅定為民服務的理念，堅守初心和使命。

積極調動黨員干部多深入基層學校、包聯村、社區和群眾內部深入發現了解問題、解決問題，把關心帶下去，把問題帶回來。

三是銳意進取，扎實推進各項工作，持之以恒抓好作風。

持續深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，杜絕“四風”問題反彈，認真貫徹落實中央八項規定和省委巡視問題整改。重實干、強執行、抓落實，教育黨員干部敢抓敢管、敢于碰硬，在工作上主動作為，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效。