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關于學院處級干部撰寫試用期述職報告的通知

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第一篇:關于學院處級干部撰寫試用期述職報告的通知

關于學院處級干部撰寫試用期述職報告的通知

各部、處、室、系、所:

根據《黨政領導干部選撥任用工作條例》有關要求,去年8月中旬我院調整任用了部分處級干部。到今年8月中

旬,30名處級干部的任職試用期已滿,學院決定于近期對試用期滿的處級干部進行試用期考核。請試用期滿的處級干部,認真撰寫試用期述職報告。述職報

告主要內容包括:在一年試用期內的思想政治表現、組織領

導能力、工作作風、工作實績和廉潔自律等方面的情況,重

點是所任職務的適應能力、履行職責的情況和存在的主要不

足。要求在7月5日前,將個人述職報告送交組織部。

第二篇:處級干部試用期述職報告

試用期述職報告

從2006年6月被任命為校長辦公室副主任以來,轉眼已經一年。一年來,本人在綜合管理、公文寫作、協調溝通等方面得到了較好的學習和鍛煉,全局意識、服務意識和責 校長辦公室副主任 郭相宏

任意識有了很大的提高。

來到校辦工作,不僅僅是工作職能的變化,更重要的是工作責任、工作方式的全新變化。校辦是全校行政系統的綜合管理部門,是校行政的綜合辦事機構,在全校行政工作中發揮著輔助決策、督促檢查、綜合協調和服務參謀的作用。因此,本人深感肩上責任重大,首先應當及時適應新的崗位的要求,盡快完成從教學工作到管理工作的角色轉變。半年來,在校領導的親切關懷下,在校辦劉主任的指導和支持下,本人主要做了如下幾方面的工作:

一、認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論和“三個代表”重要思想,堅持科學發展觀,認真學習黨的路線、方針、政策,尤其是黨的教育方針、政策和法律法規。暑假期間,學校黨委對新任處級干部進行了培訓,本人借助這個機會加強了對黨的文獻的學習,使自己的認識水平有了進一步的提高。

二、迅速完成角色轉換,適應校辦工作。在思想上充分樹立良好的職業觀和職業道德,要求自己必須端正位置,具備良好的道德素養。告誡自己要低調做事,穩重做人。在工作中,不事張揚,謹慎踏實。工作中堅持大局意識,妥善處理長遠利益與眼前利益、個人利益與集體利益的關系,統籌兼顧,溝通協調。

(一)完成了一系列校長的講話稿件的起草工作。例如校長在學科學位建設會議的講話、本科生、研究生畢業典禮、開學典禮的講話、教師節講話和迎評誓師大會講話等。

(二)參與了學校“十一五”規劃的修改、整理工作。

(三)完成了學校日常文件的修改、起草、整理等工作。這是日常工作中最大的一塊工作。特別是在評估期間,學校有許多文件需要修訂、補充甚至重新制定,各部門的相關文件和規章制度特別多,自己都不厭其煩,認真閱讀,多次修改,為保證文件和相關制度的規范性貢獻了自己的力量。

(四)參與了學校評估工作中一些報告的撰寫工作。如“校長報告”的后期定稿工作。特別是專家進校之后要求寫出我校的“特色報告”,時間只有兩天。在黃慶學副校長的直接領導下,本人作為主要執筆人之一,通宵達旦連夜奮戰,終于按時完成了特色報告,該報告也得到了校領導和專家組的認可。

(五)為迎接評估,主要參與校辦負責的兩個觀測點“教育思想觀念”和“教學中心地位”的相關支撐材料的收集與整理并參與起草了校辦自評報告。評估期間,參與了信息聯絡組,起草了一些會議講話。

(六)完成校領導和校辦主任交辦的其他工作。例如接待來信來訪工作、對一些來賓的接待工作、出差辦事等。

四、存在的問題和不足主要有:對校辦工作還不十分了解,在工作中難免會有一些不到位的地方;對于一些文件的審核還不夠仔細,對于全校的宏觀大局還缺少深刻的理解;在工作中,也有一些方式方法需要進一步改進。

一年時間過得很快,希望組織能夠對我的工作進行全面考察,幫助我發現問題以督促我進步。我將在今后的工作中,克服缺點,發揮長處,再接再厲,不斷進取,更好地完成各項工作。

第三篇:學院處級干部試用期工作總結

試用期工作總結

(學生處)

2014年10月競聘至學生處,開始了為期一年試用期工作。在這一年的工作里,比較圓滿的完成了各項工作任務,個人的工作能力得到了較大的提升,現將過去一年的工作總結如下:

一、加強學習,提升修養

本人一直重視政治理論學習,以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導,深入學習貫徹總書記系列重要講話精神,深入“三嚴三實”學習實踐活動,努力提升政治理論修養,熱愛大學生思想政治教育工作,關心國家大事,積極向優秀黨員干部學習和靠近,不斷改進自身。

二、掌握業務,提升能力

來到新的崗位之后,很多工作不熟悉,遇到過不少困難,但是強烈的好勝心、自尊心要求自己一定要堅持,不能放棄,因此多次、及時向有經驗的領導和老師請教,他們也給與了我極大的支持和幫助,使我較為順利的掌握了業務,鍛煉了能力,積累了經驗,能夠比較從容的處理日常工作中出現的各類問題。

一年來,本人與部門老師齊心合力完成了畢業生就業和大學生心理健康教育兩塊工作。在畢業生就業工作中,先后舉辦了新安人才專場、**地區專場、校園就業洽談會、揚州地區專場等四場大型招聘活動,帶領教師參加安徽省高校教師就業創業課程教學大賽首次獲得一等獎,指導并帶領學生參加第九屆花橋杯職業規劃暨創業設計大賽獲得銀獎1項和銅獎2項,組織多場就業指導講座,先后赴江浙一帶開拓就業市場,起草并發布學校2014年畢業生就業質量報告和2015屆畢業生就業狀況調研報告,掌握并指導各學院操作和使用各類就業系統、首次舉辦全校畢業生畢業典禮、完成畢業生派遣和文明離校工作、首次與麥可思數據公司合作并完成2011屆和2014屆畢業生跟蹤調查工作等。在大學生心理健康教育工作中,先后在張瑾老師的指導下配合完成了心理百科知識競賽、“蔚園心理”期刊發布、心理普測報告、朋輩心理培訓等工作。

三、勤勞奮進,態度積極

在工作中,本人一直堅持干一行,愛一行的工作理念,嚴格要求自己,努力將本職工作做到問心無愧,積極承擔責任,奮發進取,工作認真,態度積極,雷厲風行,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;無故不遲到、不早退。

四、勤于思考,改進工作

一是在部門人員緊缺的情況下,我們頂著巨大壓力圓滿完成各項工作任務。二是在工作中勤于思考,不斷改進工作。獨立完成《**學院2014年畢業生就業質量報告》、《2015屆畢業生就業狀況調研報告》;首次舉辦全校畢業生畢業典禮,受到師生好評;在以往的工作基礎上進一步加大了大學生就業指導課教研室建設,在暑期修訂了全校《大學生職業發展與就業創業教育》課程教學大綱;指導學生發表論文1篇,指導學生獲得校級競賽獎項1項。

14、獲批教育廳重點科研基金1項,校級科研啟動基金項目1項,省級教研項目1項,主編校級規劃教材1部,參與教研項目2項。完成省教育廳科研基金1項。發表二類論文2篇。

15、服務社會方面,去年8月份被聘為**市農業科技特派員。負責申請并獲批了**市首批科普實踐教育基地。今年3月被聘為**市百名農業專家加入進百村服務計劃。

三、廉潔自律方面

一年來,能積極學習有關廉政建設方面的政策,切實履行工作職責,嚴格執行廉潔自律規定。能遵守單位各項管理制度,能將廉潔奉公的職業作風貫穿于整個工作工程之中。無任何違反學校規定的行為。

四、存在的缺點及今后打算

一是深入實際調查研究不夠,和師生交流不夠。二是思想解放不夠,工作過于求穩,創新不足。三是面對一些復雜工作,顧慮較多,組織協調和推進力度不夠,影響了工作效率。今后進一步加強自身修養,努力提高自身素質和工作成效的打算:一是要始終重視學習提高,堅定理想信念,在思想上、政治上同黨中央保持高度一致。二是要加強工作鍛煉,不斷提高領導工作能力,解放思想,大膽工作。三是進一步增強為師生服務意識,注重傾聽師生意見,辦實事,重實效。四是進一步嚴格要求自己,始終做到清正廉潔,為學院的發展做出更大貢獻。

第四篇:處級干部任職試用期述職報告

處級干部任職試用期述職報告

繼續教育學院王士辰

2008年上半年學校中層領導調整后,組織上根據工作的需要,聘任我為繼續教育學院副院長,主抓招生、自學考試和行政工作。為了使組織全面了解我在試用期期間履行職責的情況和工作實績,現述職報告如下。

一、試用期思想表現

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,解放思想,開拓創新,團結進取,埋頭苦干。有明確的角色意識、職務意識和身份意識,有較強的政治意識和政治責任感。提高政治修養,聽聲音辯是非,樹立大局意識、責任意識、團結意識、創新意識和廉政意識。貫徹執行學院的各項規章制度,積極支持學院的建設和發展。

自2008年5月中旬上崗以來,始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白做人,大事不糊涂,小事不計較;維護班子團結,敢于發表和堅持自己的意見或建議,虛心聽取領導或下屬的不同意見;嚴于律己,寬以待人,堅持原則,嚴守紀律,勇于承擔責任,在領導和同事們的關心、支持和幫助下,依法行政,清正廉潔,無私奉獻,圍繞學校工作重心,認真履行崗位職責,積極落實繼續教育學院的發展規劃。

二、試用期工作回顧

(一)細致有序,做好崗位交接

對原工作崗位上的涉及到的文件、資料和檔案材料重新整理編號并造冊,與新到崗的同志順利的實現了工作交接,同時,主動帶領新同志完成了學生組織發展和畢業生離校的后續工作。在接下來的一個學期的關鍵時段,能及時提醒新同志應該做的工作,為新同志盡快適應新工作起到了傳幫帶的作用。

(二)調整思路,積極適應角色變化

從自己熟悉的學生管理和學生思想政治教育工作到一個陌生的工作環境,工作跨度較大,開始有點不太適應。針對這種情況,及時調整工作思路,理清工作頭緒,明確角色定位,把握工作重心。虛心學習,主動請教,積極面對新情況,及時解決新問題。在較短的時間內完成了角色轉化,適應了新環境條件下的新要求,工作逐漸由被動變為主動,工作思路逐步形成。一年來,憑著一個老教師事業心、責任感和較高的政策水平,較快適應了新的工作并打開工作局面,順利完成了各項工作任務,較好的履行了崗位職責,取得了比較滿意的成績。

(三)明確分工,做好成人教育招生工作

1.積極籌措,為啟動我院成人本科教育做準備

積極協助(北京)防災科學院河南函授站的在我校的建站工作,按照建站要求準備全部申報材料,在規定的時間完成申報工作,并于2008年暑假期間得到省教育廳允許建站的批復。該站3個成人本科專業2008年開始招生,為我校實施自主成人本科教育奠定了基礎。

組織材料,申報我校自主成人本科教育。準備工走已經完成,也得到了教育廳主管部門的認可,但由于政策原因,申報未被教育部批準。

2.精心組織,做好成人招生和錄取工作

做好成人高等教育招生的咨詢、8月份的網上報名和現場報名、10月份的考試和錄取的組織與管理工作。

做好成人注冊入學報名、信息確認、考試和錄取工作。與教學管理部門聯合組織了規模最大的一次成人大專注冊入學考。

2008年實際招收成人函授新生682人,超出計劃數490人的39.2%.3.主動聯系,加強在職會計人員培訓工作

2008年下半年與河南省財政廳聯合,由我校組織,對鄭州市電業局、華北石油管理局、河南送變電、中原工學院、河南省高級技工學校等多家單位300余名會計人員進行繼續教育培訓工作。這項工作豐富了我校繼續教育的辦學形式,同時也增強了我校在企事業單位的知名度和影響力。

4.理清頭緒,解決歷史遺留問題

做好學費代收及管理工作,并及時將收繳的學費上交院財務處。在收費系統中將以往的學生分年按專業進行分類,牽頭組織招生、學管和學籍管理部門對以往學生欠費和各個層次學生人數混亂等歷史遺留問題進行了細致的排查和統計,為后續接管此項工作的同志做了比較好的鋪墊工作。

5.規范管理,制定招生管理規定

為加強河南工學院成人教育校外教學點的規范化管理,提高我院成人教育的辦學質量和社會認可度,針對校外教學點在招生、收費、教學和辦學資質方面存在的問題,制定了《河南工程學院招生錄取管理規定》、《聯合辦學招生規定》、《成人招生計劃編報規定》、《新生錄取管理規定》、《新增成人招生專業的規定》和《招生宣傳管理規定》。

6.加強合作,拓寬成人教育辦學渠道

加強與兄弟學校合作,拓寬辦學渠道。在原有學習點的基礎上, 2008年又與許昌技術經濟學校、中共孟州市委黨校、洛陽商貿專修學校、洛陽現代管理進修學院、(北京)現代管理大學、安徽阜陽機電工業學校和廣東增城市新塘職業技術學校等學校達成合作辦學協議。

(四)主動爭取,啟動我院自學專升本考試工作

2008年下半年省自考辦開展助學專升本考試試點,我院積極申報,成為助學試點單位。經學校研究決定在繼續教育學院設立自學考試辦公室,我任副主任,在自學考試領導小組領導下,統一管理全院的高等教育自學考試工作。經過充分準備和各教學系部的組織動員,2008年下半年報考279人、2009年上半年報考249人,目前在冊自考生共計528人。

三、試用期存在問題

1.2008年國家成人招生政策調整,取消了普通高校招收成人脫產生的權限;2009年全國成人招生計劃進一步壓縮。我校成人招生形勢更加嚴峻,任務更加艱巨。成人教育規模和效益將受到嚴重影響。

2.招生宣傳的力度不夠大,沒有利用大眾易于接受的媒體進行宣傳。部分校外教學點招生工作存在守株待兔現象,積極性和主動性還沒有充分調動起來,行業細分市場把握的還不夠到位,招生潛力挖掘不夠充分,招生效果不夠理想。

3.校外教學點的覆蓋面較小,區域分布還不夠合理。專業設置沒有充反映足當地經濟社會發展的需求。

全國招生規模呈逐年下滑趨勢,我校成人招生工作面臨的形勢非常嚴峻,困難很多,這是客觀情況。但是在主觀上一定保持清醒認識,認真分析我們的行業優勢很專業特點,在困難中尋找機會。招生工作中應該解放思想,開動腦筋,積極主動,求真務實,團結協作,求大同,存小異,嚴格招生行為,規范聯合辦學點管理。積極拓展招生渠道,適度擴大招生規模,確保2009年成人本科教育如期啟動和各項招生指標的順利完成,為學校又好又快的發展做出新的更大的貢獻。

2009.6.6.

第五篇:處級干部述職報告

處級干部述職報告我于~年2月18日從共青團市委書記崗位調至xx,任區委副書記兼常務副區長,協助區長分管政府常務、區府辦(督查室、法制辦、外僑事務辦、體改辦、接待辦、無線電管理辦)、為民服務中心、機關事務管理局、人勞社保局、國土資源分局、建設規劃分局、城管局、交通局、歷史文化保護區保護開發管委會、遠東商貿廣場管委會,聯系規劃處、老干部局、檔案局、郵政分局、電信分局、移動公司、聯通公司、預備役營等單位。到路橋工作8個月以來,在各級領導和同志們的關心、支持、幫助下,我盡自己的最大努力做了一些工作,現匯報如下:

一、強化思想政治素質,當好新的角色 區委副書記、常務副區長這一崗位,攤子大,責任重,要求高。為盡快適應這一崗位的要求,我始終保持了良好的精神狀態。首先,在政治上嚴格要求自己。能始終堅持把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為各項工作的行動指南,力求把“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會、四中全會精神體現在工作之中,樹立了正確的權力觀和政績觀,做到講黨性、講紀律、講原則、講風格,時時處處從嚴要求自己。其次,注重學習,增強責任意識。從機關到基層,從熟悉的崗位到生疏的崗位,這些對我來說都是新問題。面對繁重的工作任務,為了盡快進入角色,必須要求自己樹立高度的責任心和事業心,多花一些精力,多用一些業余時間,多作一些調查研究,注重學習,周密思考,以勤補絀。半年多來,本人充分利用時間,不斷強化理論和業務知識學習,盡心盡力地做好本職工作和各項中心工作。第三,擺正位置,當好角色。作為區委副書記、常務副區長,我能擺正角色,維護大局,注重團結,以誠待人。在工作過程中,注重群眾觀點和宗旨意識,不重形式,不圖虛名,但求實效。特別是自己分管的城市建設和土地工作,經常會涉及到群眾的利益,因此在政策的制訂及執行過程中,堅持走群眾路線,自覺維護群眾的合法權益。

二、勤政為民,認真履行崗位職責 來到路橋后,我在深入調查研究的基礎上,立足區情、面向未來,根據路橋的經濟發展水平,提出了路橋已進入工業化中期、城市化快速發展新階段,面對國家宏觀調控,必須全面深入疏理和提升路橋的城市規劃水平,大力推進“都市路橋”和“一體化路橋”建設的新思路。并提出加快遠東新區和省級歷史文化保護區開發,建設新行政文化中心,規劃螺洋火車場站,實施臺州沿海產業帶路橋園區建設等一些牽涉全局、事關長遠的發展思路。尤其在關于遠東區塊發展問題上,提出全面提升城市規劃設計,提高遠東城市建設檔次的發展思路。在9月份的規劃宣傳月活動動員大會上,全面闡述了城市建設和管理的具體思路。特別是針對城市建設檔次不足、效率不高、速度不快等問題,提出了如何抓規劃、抓建設、抓管理的“三抓”工作思路,成為提高路橋城市建設檔次的有效舉措。面對任務重,戰線長,頭緒多的分管工作,能分清輕重緩急,突出工作重點,集中精力抓落實。同時,能合理配置工作力量,加強各部門的協調配合,形成工作合力。我把工作的主要精力放在土地、城建、交通等工作中,突出疏理路橋城市規劃,狠抓重點工程項目建設,推進“立改套”,迎接土地市場治理整頓等工作,并取得了顯著的成效。如:集中力量并征求人大、政協等各方意見,加快路橋分區規劃、城鄉一體化規劃、遠東西擴規劃和新行政文化中心等重大規劃的編制,目前大部分規劃已基本編制完成,并為民所急,明確了全區大部分的村民安置點規劃;強化了路橋松塘、中心大道、馬鋪等三個入城口的城市設計和建設,全力推進遠東區塊以世紀大廈為代表的近30幢高樓建設;狠抓路橋省級歷史文化保護區二期老街修繕和濱海大道等重點項目建設,目前老街修繕順利推進,能在年底前完工,濱海大道能按計劃在年底建成通車;強化督查,著力“立改套”安置小區的建設進度,依法快速處理影響小區建設的各個環節,確保安置小區建設正順利推進;加強調研,全力協調,充分維護村民集體利益,抓好臺州二期供水樟岙水廠建設的政策處理工作,目前已上報土地農轉用報批手續;動員和部署各鎮(街道)和有關部門全力迎接xx七部(委)的土地市場治理整頓檢查,期間沒有出現上訪現象,順利通過了檢查驗收;提出如何加強國土資源管理的思路,并及時出臺政策,強化巡查,加強災后建設管理,加快了村民受災房屋的建設進度,有效控制了村民建房亂搭建現象。在人事勞動社保工作方面,強化宣傳,出臺有效措施,全面推進社保擴面工作,并做好失土農民的社保工作,爭取在全省經濟發達的26個縣市區中率先完成全覆蓋任務。同時,按照區委全會以及分管線各項會議布置的任務,結合創建文明衛生城市建設,對確定的工作目標,經常性組織檢查,通過檢查來督促各項工作的落實,都取得了明顯成效。

三、求真務實,不斷開拓進取 注重運用馬克思義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決實際問題。勤奮敬業,作風務實,不計個人得失,不做表面文章,工作任勞任怨,經常性地滿負荷工作。勇于改革,敢于負責,不斷開拓創新。為提高機關辦事效能,出臺了重大事項掛牌銷項制度;主動適應形勢發展,按照行政許可法有關要求,積極改革原有機關弊端,積極清理規范性文件和有關事項,如要求事業單位內部人員不準兼任下屬企業領導職務;實施了機關大樓保潔市場化運作,積極開展環衛體制改革調研等。能直面工作難點,不回避矛盾,不上交責任,從容應對,深入細致地解決急、難、險、重問題。如:領導工作組進駐路北后蔡村,解決全區阻礙“立改套”的關鍵一結,通過深入細致的工作,目前已取得一定進展;多次約企業軍轉干部代表談心,耐心細致地做思想政治工作,很好地處理了企業軍轉干部群體上訪事件,在9月21日全省300多名企業軍轉干部串聯上訪中,我區沒有一名上訪者,受到了市領導的高度肯定;多次召開協調會議,本著公正、公平、公開的原則,有效解決了近六年來上訪不斷的路北馬鋪農場建房問題;深入基層調研,耐心細致解釋,有效解決了多年來群體性頻繁上訪的“農嫁居”問題;多次深入基層現場踏勘,下訪上訪群眾,很好地處理了金清汝泉、塘上、林家等村一批老上訪戶問題,維護了社會穩定,從而使涉

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