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研究生教學秘書工作計劃(共五篇)

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《研究生教學秘書工作計劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《研究生教學秘書工作計劃》。

第一篇:研究生教學秘書工作計劃

2011-2012學年第一學期研究生教學秘書工作計劃

依據學院研究生處培養計劃及相關規定,結合上一學年工作經驗,現將本學期工作計劃制訂如下:

一、新生入學教育工作

(一)為新生介紹教育系的教室、行政辦公室分布情況,幫助新生熟悉學習環境,了解各辦公室主管及相應職能;

(二)組織研究生導師同研究生進行座談會,幫助新生了解導師的研究領域和專業方向;

(三)講解《喀什師范學院學生手冊》,與研究生一起討論修訂《教育系研究生班級管理制度》;

二、培養與學位工作

(一)根據研究生處下達的研究生公共課課程安排,編制各專業課程表,在規定的時間內提交至研究生處,并指導研究生在進行補修課程的選課;

(二)做好研究生成績登錄及試卷存檔等與研究生教務管理有關的各項工作;

(二)督促研究生、導師制訂研究生個人培養計劃書,在新生入學三個月內收齊培養計劃書,一份由學院研究生處歸檔,一份由系備案,一份由研究生自己保存;

(三)根據研究生培養計劃要求,做好2008級在職研究生學分統計工作和學位論文開題報告審核工作;

(四)根據2009級研究生學位論文進度要求,檢索09級學生論文撰寫進度。

三、學生管理工作

(一)協助研究生處與系領導做好研究生獎、助學金及選優評先工作,配合導師及研究生處做好研究生思想政治教育工作;

(二)積極鼓勵研究生開展科研創新,并提供相關信息,做好服務工作;

(三)做好研究生日常管理工作,加強研究生考勤工作,對于長時間不在校的研究生,做好記錄備案工作;對于研究生外出參加校外活動,要做好安全、記錄、備案等相關工作。

(四)協助研究生處做好集體活動宣傳,并組織學生積極參加;

(五)協助做好與研究生工作相關的各類表格數據統計填寫、報送等工作。

第二篇:研究生會辦公室秘書工作計劃

工作計劃

新的學期已經開始,我也如愿進入xxx大學這個優秀的學校開啟我人生新的旅程,作為一名新人,特別渴望能夠更快更好的融入這個優秀的大家庭,更好的了解xxx,更好的為xxx盡綿薄之力。經過查閱官網信息對本校的研究生會有了初步的認識,再結合本科期間的工作經驗,初步擬成了研究生會的工作計劃。

一、日常工作的處理

1.加強并完善資源的合理配置與整合,特別是對舊資料的活用,深入了解其他各部門的職能,根據新的職能,整合各屆規章制度,擬定新的符合研究生會實際的各種規章制度;完善各部門成員以及各分會的通訊錄等各方面的服務。

2.在指導老師的帶領下,與其他主席團成員一起處理日常事務以及協調各部門之間的關系,化解不必要的矛盾與糾紛,保證研究生會的工作和諧穩定、優質高效。自覺接受校團委老師的領導,協助主席,完成交給的任務。

3.定期整理內部及各個部門的資料、檔案,并將其存檔,妥善保管。4.積極參與研究生會舉行的各項活動,加強與其他部門,其他院系研究生會,其他校級組織以及兄弟院校校研會的溝通與交流。激發各成員對工作的熱情,培養各成員的團隊精神,認真參與學校的各項改革與建設活動,定期策劃舉辦各類有益的校園活動,鼓勵支持研究生的各類學術創新,繁榮校園文化,打造研究生的獨特精神和魅力。

二、內部建設

1.加強內部管理,杜絕部長出現對待工作的怠慢、拖拉情況,實行嚴厲的獎懲制度,以激勵部長的工作積極性,提高工作質量。

2.培養部長的工作能力,組織能力,協調能力,管理能力,創新能力等各種綜合能力。

3.帶領部長以飽滿的熱情對待任何一項工作,并對部長進行合理的指導。4.著手加強內部的文化建設,使每一位成員上下一條心,齊心協力,使其能夠真正做到心系研究生會,心系本部門。提高內部向心力和凝聚力。5.做好干事與干事,干事與部長,部長與部長之間的溝通與交流工作,合理地對部長分配任務,做到內部信息的對稱化與公開化。

6.適當的權力下放,相信并著手培養部長的獨當一面的能力,鼓勵他們敢做,敢想,并能夠對自己的行為負責。

三、自身要求

1.端正工作態度,以飽滿的熱情,較高的工作積極性保質保量完成各項任務。

2.講究方法,注重效率,以積極的姿態融入研究生會工作。

3.做好與其他四位副主席以及主席的溝通協調工作,互幫互助,團結友愛。4.處理好與各領導,老師,主席團及其他部門的各種關系。

5.合理安排時間,保證學習和工作兩不誤。平衡協調好工作及學習之間的關系。

有了工作計劃的指導以及后期真正深入接觸研究生會工作的實踐經驗,不斷調整工作計劃,相信能夠把研究生會建設的更好。一個完美、優秀的組織并不是某一個人的力量和作用,而是上上下下所有成員的嚴于律己,克己奉公的良好態度以及團結一心的精神才能造就的,這些美好的愿景需要我們的共同努力。學生工作之路坎坷、艱辛,但是最后收獲到的果實一定是甜的,在為更廣大的研究生群體服務的過程和體驗也是甜的。

Xxx 2015年10月7號

第三篇:最新教學秘書工作計劃范本[模版]

最新教學秘書工作計劃范本

教學工作是院校教學管理的核心,教學秘書作為基層教學管理工作者,工作比較具體、繁瑣而且繁重。一個好的教學秘書,要能不斷總結教學經驗,分析其中的規律,吸收先進的教學思想和教學管理方法,培養較好的協調能力。在教學管理中要想管理者所想,急管理者所急,做好領導的參謀和助手,化被動為主動。下面結合工作實際,談談做好教學秘書的體會。

首先,教學秘書要協助本科室主任處理好具體教學事務和日常工作。如協助制定、修訂、審定教學計劃,并在每學期前填好教學計劃表與教師審批表送教學辦審核,以及做好教師任課安排;做好重修、補考等日常工作安排。同時必須協助領導和相關部門完成各項其他教學管理工作和教學檢查,如協助教學辦做好本專業每學期末考試成績登記,做好臨床技能考核工作、同時做好每學期試卷成績的分析工作等。在這些工作過程中一定要注意細節,盡可能避免差錯的發生,因為這些工作完成的好壞將直接影響整個教學環節的實施,會給教學管理工作造成混亂,嚴重的會導致教學事故的發生。

其次,當好領導的參謀,為領導決策提供依據。教學秘書工作的有效開展會減輕領導的工作壓力,使其能夠有更多的時間和精力來處理更重要事。如做好試卷分析是教學秘書必須完成的一項工作;同時就一些學科熱點問題提出自己的觀點與看法,給領導出謀劃策;還可以通過組織學生座談會、聽課、問卷等多種形式,廣泛征求學生意見,對教師的信息進行搜集、整理,形成一定的總結性材料提供給領導,以便及時發現問題、及時反饋,提高教學質量和效果。

第三,教學秘書工作的特殊性決定其在工作過程中會由于內部、相關部門或學生等因素,不可避免會碰到一些矛盾或沖突。這就要求教學秘書應該從教學大局出發,進行協調,對沖突要耐心解釋。如在安排教師課表過程中,不可避免會遇到部分教師與臨床工作在時間上發生沖突,這時要盡力從大局去考慮,尋求最佳解決方案;碰到與學生之間的矛盾,要虛心聽取學生的建議,耐心說服解釋。

第四,教學秘書工作過程中嚴謹認真的工作態度至關重要。是否具備認真的工作態度是衡量一個教學秘書是否合格的標準。在工作過程中要去動腦筋思考問題,去研究總結,要大膽探索。

第五,教學秘書要掌握科學工作方法。科學的工作方法來自總結、思考。首先要學會搜集資料,要制定完善的工作計劃,要整理出基本的工作資料,比如本科室教師的專業、每周門診時間、班級學生名單、教學工作計劃、教學工作日志和日歷等等,以便在需要時可以隨時調出使用。其次要注重工作的效率,要不斷總結,改進工作方法,提高工作效率。一般開學和放假時比較忙,要學會把一些工作提前完成或進行。要發揮自己的主觀能動性,分清工作的主次關系,要有序地完成,使整個工作有條不紊,達到最高的工作效率。

第四篇:研究生秘書崗位職責

研究生秘書崗位職責

1、負責研究生日常教學的組織管理、日常教學質量監控工作的組織,負責管理本學院研究生日常教學的運轉工作。

2、負責本學院研究生選導師、選課的安排與指導工作。

3、負責本學院研究生課程成績的收取、登記工作,協助研究生處做好學生的學籍管理工作。

4、負責學院研究生教學文件、學業檔案的整理歸檔工作。

5、負責本學院研究生(碩士、博士、博士后、工程碩士以及同等學力研究生)的注冊、培養、評優、管理等工作。

6、協助做好學院非學歷研究生(包括工程碩士、同等學力)的招生工作。

7、按學校和學院要求組織研究生論文開題、中期檢查、論文答辯與學位授予及學位檔案的管理。

8、協助研究生輔導員開展研究生學生工作,包括國際國內會議、各類競賽、科技創新等活動。

9、協助研究生輔導員做好研究生人事檔案與組織檔案的管理、畢業與就業指導工作。

10、負責各學科點的碩導博導申報工作,做好導師的培訓及考核工作。

11、協助做好學科點申報及學科建設工作。

12、負責研究生培養及招生相關文件制定與修訂工作。

13、負責研究生培養各項政策文件的解釋工作。

14、兼任學院網站相關欄目的維護與管理工作。

15、完成學院領導和辦公室主任交辦的其它工作。

第五篇:秘書—工作計劃

? 第八次作業

? 背景材料:

? 某某鋼業有限公司為進一步推動公司共青團工作的開展,促進青年工作目標完成,對2011年工作計劃進行了安排部署。公司團委2011年將圍繞以下幾方面開展工作:

1、加強青年思想教育,促進青工隊伍穩定。

2、加強基層組織建設,促進團建工作發展。

3、加強制度建設,促進管理工作制度化、科學化。

4、做好優秀團員評選表彰工作,引導團員青年愛崗敬業公司要求全體團員要繼續深入學習貫徹共青團十五大精神,加強團員艱苦奮斗、愛崗敬業精神教育工作。增強團員青年戰勝困難,實現企業生產經營目標的信心。組織做好公司2010年優秀團員、優秀團干部、五四紅旗團支部評選表彰工作,增強團員青年工作積極性主動性。做好2011年優秀團員、團組織、團干部推薦評選、××地區青年文明號申報及管理工作,展示團組

? 織良好工作風貌。以青年突擊隊、青年文明號建設、組織承辦公司首屆青工(電工)

技術比武、“五四”系列活動等活動載體,引導青年立足崗位學本領,提高業務技能水平,提高青年綜合素質,發掘有潛質的青年,為青年人才的成長提供平臺。要嚴格做好團費收繳、健全優秀團員青年推優工作,嚴格工作檢查制度,每月對各單位工作開展情況進行抽查,每季度對各單位工作進行一次全面檢查考核,納入單位政工工作綜合考核,增強基層黨支部對共青團工作的支持和指導。

? 健全完善團員青年基本情況資料,進一步摸清團員青年狀況,加強青年入團工作力

度,力爭28歲以下青工綜合入團率達70%以上,擴大團組織覆蓋面。組織對基層團組織進行換屆改選,將工作積極主動、熱心青年工作的同志選配為基層團支部書記,為開展青年工作奠定基礎。

? 根據以上材料,寫一份××鋼業團委2011年共青團工作計劃。

? 要求:

?(1)分條列項,材料組織有序

?(2)正文結構符合要求

?

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