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黨務(wù)政工三月份工作總結(jié)四月份工作安排

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第一篇:黨務(wù)政工三月份工作總結(jié)四月份工作安排

騰暉煤業(yè)黨務(wù)政工三月份工作總結(jié)

四月份工作安排

根據(jù)晉南公司要求,現(xiàn)將騰暉煤業(yè)三月份黨務(wù)政工重點(diǎn)工作簡(jiǎn)要進(jìn)行總結(jié)。

一、主要工作

在黨務(wù)政工工作中,做到了“三強(qiáng)化三到位”,即強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),確保各項(xiàng)工作組織到位;強(qiáng)化宣傳,確保各項(xiàng)工作氛圍營(yíng)造到位;強(qiáng)化考核,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。

一是強(qiáng)化基層黨建工作,開(kāi)展了“四強(qiáng)四優(yōu)”創(chuàng)建活動(dòng),下發(fā)了基層黨支部考核標(biāo)準(zhǔn),下發(fā)了基層黨支部工作手冊(cè),備齊了“一冊(cè)五盒”,重點(diǎn)對(duì)黨支部“三會(huì)一課”質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)。礦黨總支堅(jiān)持每周動(dòng)態(tài)檢查一個(gè)基層黨支部,全月對(duì)基層黨支部進(jìn)行排名考核。

二是完成黨費(fèi)收繳工作,對(duì)礦領(lǐng)導(dǎo)2008年至今的工資及年薪嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算并上交集團(tuán)公司。

三是將檔案管理納入黨建工作,完善檔案室的硬件設(shè)施,購(gòu)置了文件柜,專(zhuān)用電腦及打印機(jī),列出目標(biāo)任務(wù)清單,積極完善檔案各項(xiàng)工作。

四是下發(fā)了“深入開(kāi)展七個(gè)一,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力”黨務(wù)政工示范工程,即一旬一培訓(xùn)、一季一考試、一旬一勞動(dòng)、一月一考核、一月一公示、一月一教育、一月一比武。每旬至少要對(duì)科隊(duì)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次培訓(xùn)教育,制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,細(xì)化學(xué) 1習(xí)內(nèi)容,利用夜校形式進(jìn)行培訓(xùn);每季度要組織科隊(duì)級(jí)干部進(jìn)行一次考試,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行鞏固,檢測(cè)科隊(duì)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)每旬學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握程度;每旬至少組織機(jī)關(guān)干部進(jìn)行一次義務(wù)勞動(dòng),促進(jìn)我礦文明創(chuàng)建水平,提升干部職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。按照科長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、支部書(shū)記三類(lèi)序列進(jìn)行分類(lèi)考核,每月進(jìn)行一次排名排隊(duì),對(duì)各序列前三名分別獎(jiǎng)勵(lì),后三名處罰,年度排名前三名列入后備干部隊(duì)伍,后三名淘汰降級(jí)使用;對(duì)每月的各項(xiàng)考核要進(jìn)行公示,通過(guò)食堂門(mén)口公示欄、OA系統(tǒng)、考核會(huì)等形式進(jìn)行公示;利用聯(lián)點(diǎn)包隊(duì)形式,科級(jí)干部每月要對(duì)聯(lián)點(diǎn)區(qū)隊(duì)進(jìn)行一次形勢(shì)任務(wù)教育,各黨支部書(shū)記每月要對(duì)支部黨員進(jìn)行一次形勢(shì)任務(wù)教育,礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員每季度至少要進(jìn)行一次形勢(shì)任務(wù)教育;每月至少組織一個(gè)工種進(jìn)行技術(shù)比武,為騰暉煤業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的人力支撐。

五是抓好作風(fēng)建設(shè),夯實(shí)監(jiān)督責(zé)任,健全監(jiān)督機(jī)制,明確各級(jí)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”,層層簽訂責(zé)任書(shū)。全面實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”,明確職責(zé)定位,突出執(zhí)紀(jì)、監(jiān)督、問(wèn)責(zé)主業(yè),變制度監(jiān)督為制度考核,督促責(zé)任落實(shí),追究違規(guī)違紀(jì)。明確監(jiān)督重點(diǎn)。緊盯掌管人權(quán)、事權(quán)、財(cái)權(quán)、物權(quán)的部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)干部,堅(jiān)持每月對(duì)重點(diǎn)監(jiān)管部門(mén)動(dòng)態(tài)檢查不少于2個(gè),實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查常態(tài)化,確保不出事。

六是重點(diǎn)推進(jìn)“兩個(gè)深入”活動(dòng)。圍繞活動(dòng)內(nèi)容和問(wèn)題清單,每周開(kāi)展一次檢查,把檢查的重點(diǎn)放到干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變上,放到領(lǐng) 2 導(dǎo)干部的履職履責(zé)上,強(qiáng)化對(duì)干部帶班、值班及勞動(dòng)紀(jì)律的督查。做好基礎(chǔ)管理工作,建立檢查臺(tái)賬、問(wèn)題臺(tái)賬、考核臺(tái)賬等,按月度對(duì)檢查工作進(jìn)行梳理總結(jié)通報(bào),起到差缺補(bǔ)漏、提升效果的作用。

七是強(qiáng)化文明創(chuàng)建工作,嚴(yán)格落實(shí)“五項(xiàng)教育,五項(xiàng)整治”。匯編了學(xué)習(xí)資料,摘錄了要點(diǎn),并通過(guò)OA系統(tǒng)下發(fā),分批次的組織學(xué)習(xí)。除充分利用廣播、黑板報(bào)、櫥窗以及各類(lèi)大小會(huì)議進(jìn)行了廣泛宣傳外,我們還要求礦領(lǐng)導(dǎo)及聯(lián)點(diǎn)包隊(duì)干部深入到各區(qū)隊(duì)中,利用周一周三學(xué)習(xí)時(shí)間,進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育。建立了學(xué)習(xí)簽到制度和考核監(jiān)督制度,對(duì)各級(jí)人員參加學(xué)習(xí)情況以及學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行了督導(dǎo)檢查,對(duì)無(wú)故不參加的人員及組織差的單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰,全月共組織了4次學(xué)習(xí),并對(duì)煤場(chǎng)填充黃土,辦公樓墻體進(jìn)行粉刷,小二樓前進(jìn)行硬化。

八是全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),努力提升工作質(zhì)量。健全了中心組學(xué)習(xí)機(jī)制,下發(fā)了中心組學(xué)習(xí)制度及計(jì)劃,組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行一次集中討論學(xué)習(xí),并書(shū)寫(xiě)心得體會(huì);加強(qiáng)溝通與交流,對(duì)于涉及礦井生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)改革、人事任免等重大決策和事項(xiàng),嚴(yán)格按照“三重一大”議事程序,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,實(shí)行表決簽字制。

二、存在的問(wèn)題

在總結(jié)工作的同時(shí),我們也清醒的認(rèn)識(shí)到工作中的不足和差距:一是我礦地處河津鄉(xiāng)寧兩地交界處,人員、社區(qū)關(guān)系復(fù)雜,交通不便,造成治安工作、交通安全、穩(wěn)定工作、工農(nóng)關(guān)系等方 3 面管理難度大,效果差。二是基層黨建工作基礎(chǔ)薄弱,基層黨支部書(shū)記普遍素質(zhì)較低、業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),重安全生產(chǎn)輕黨建,黨組織和黨員作用發(fā)揮不明顯。三是空白班組多,在發(fā)展黨員、入黨積極分子培訓(xùn)教育考核上還需要下大功夫。四是干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng)。在干部隊(duì)伍中還不同程度存在著作風(fēng)漂浮、工作疲塌、工作滯后、推諉扯皮,帶班、值班制度執(zhí)行不到位等現(xiàn)象。五是面對(duì)當(dāng)前低迷的煤炭形勢(shì),職工思想不穩(wěn)定,酗酒鬧事、打架斗毆、故意破壞等現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生,在職工思想教育方面做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在形勢(shì)任務(wù)教育中注重形式而不注重效果。六是黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,存在監(jiān)督、查辦案件、問(wèn)責(zé)力度不夠,違反“八項(xiàng)規(guī)定”、“四風(fēng)”現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生。七是黨務(wù)政工工作創(chuàng)新力度不夠,特別是在人才的教育培養(yǎng)機(jī)制創(chuàng)新上辦法不多。這些都需要我們今后在黨建工作的理念、思路和方式方法等方面不斷創(chuàng)新并加以改進(jìn)。

三、下一步工作措施

一是深入推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)。引深鞏固“五好班子”達(dá)標(biāo)創(chuàng)建和“基層組織提升年”等活動(dòng)成果,開(kāi)展“四強(qiáng)四優(yōu)”創(chuàng)建活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)好基層黨支部達(dá)標(biāo)活動(dòng),礦黨總支每周動(dòng)態(tài)檢查各黨支部不少于2次,每月組織召開(kāi)一次政工例會(huì),對(duì)各基層黨支部進(jìn)行排名排隊(duì)。提升基層黨支部管理水平。

二是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化廉政建設(shè)與中心工 4 作的融合。要圍繞懲防體系、風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)督檢查,做到“兩個(gè)個(gè)融合”。一是廉政教育要與落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”相融合,提高廉政意識(shí)。緊密結(jié)合實(shí)際,對(duì)照責(zé)任清單,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化考核,建立完善落實(shí)主體責(zé)任的目標(biāo)體系和運(yùn)行機(jī)制。紀(jì)檢組要在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察。二是嚴(yán)查重處要與健全管理相融合,促進(jìn)廉潔從業(yè)。進(jìn)一步健全案件檢查制度體系,堅(jiān)持開(kāi)展拒腐防變每月一課。同時(shí)進(jìn)一步形成與財(cái)務(wù)、審計(jì)等職能部門(mén)辦案合力,做到有案必查,有查必果,狠剎貪腐之風(fēng)。

三是深入推進(jìn)工團(tuán)組織建設(shè),將工作的著力點(diǎn)放在調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性、主動(dòng)性、智慧性和創(chuàng)造力上。落實(shí)好“去四化”工作,進(jìn)一步健全困難職工幫扶機(jī)制,抓住領(lǐng)導(dǎo)干部和工會(huì)干部與困難職工結(jié)對(duì)幫扶“一助一”不斷提高幫扶救助和維權(quán)工作的管理水平

四是深入推進(jìn)黨務(wù)政工示范工程建設(shè),通過(guò)加強(qiáng)典型示范引領(lǐng),細(xì)化完善“深入開(kāi)展七個(gè)一,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力”內(nèi)容,不斷提升黨務(wù)政工示范工程建設(shè)水平,不斷豐富內(nèi)涵,督促基層黨組織和廣大黨員牢記使命,把握方向,深入實(shí)際,拓展發(fā)揮三大作用的領(lǐng)域和空間。

五是深入推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè),把“關(guān)心職工疾苦,解決實(shí)際困難”作為抓好和諧企業(yè)創(chuàng)建的出發(fā)點(diǎn),在工資分配上,堅(jiān)持兼顧公平,效率效益優(yōu)先的原則,堅(jiān)持向一線(xiàn)傾斜,向提高效率效 5 益傾斜。把信訪(fǎng)穩(wěn)定工作放到更加突出的位置抓實(shí)抓好,建立信訪(fǎng)問(wèn)責(zé)制度,建立矛排長(zhǎng)效機(jī)制,完善矛排隊(duì)伍建設(shè)工作,做好信訪(fǎng)預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)、處理工作。把社會(huì)治安綜合治理工作落實(shí)到位,繼續(xù)推進(jìn)“六六”創(chuàng)安工程和平安企業(yè)建設(shè),確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。

第二篇:三月份工作總結(jié)及四月份工作安排

若爾蓋縣電力公司

2012年三月份工作總結(jié)及四月份工作安排

三月份以來(lái),我公司在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體職工的共同努力下,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真落實(shí)公司安全生產(chǎn)相關(guān)文件精神,全面強(qiáng)化安全管理,繼續(xù)抓好了最基本的安全管理規(guī)定制度的建立和貫徹落實(shí),建立健全了安全保障體系,落實(shí)各級(jí)人員安全管理責(zé)任制,以落實(shí)“兩票三制”為著力點(diǎn),以杜絕人員責(zé)任性事故的發(fā)生,以防止人身傷亡事故為重點(diǎn)。從三月一日起我公司全力以赴做好維穩(wěn)保電工作,在職職工24小時(shí)巡邏值守在工作第一線(xiàn),使我公司安全形勢(shì)達(dá)到了基本穩(wěn)定。現(xiàn)將3月份工作進(jìn)行簡(jiǎn)要回顧,并將四月份工作目標(biāo)進(jìn)行安排。

一、電網(wǎng)負(fù)荷:最高負(fù)荷5300千瓦時(shí),最低負(fù)荷3600千瓦時(shí),平均負(fù)荷4400千瓦時(shí),與上月相比增加萬(wàn)增長(zhǎng)率2.8%為。

二、電量情況:最高電量3900千瓦時(shí),最低電量1500千瓦時(shí),平均電量2600千瓦時(shí),月總供電量12000千瓦時(shí),日平均供電量與去年同期相比下降,下降率5%為,今年3月份總電量,比去年同期減少2400,下降率5%為。

三、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理、建立安全生產(chǎn)管理長(zhǎng)效機(jī)制:

1、強(qiáng)化安全培訓(xùn),提高職工安全素質(zhì):實(shí)踐證明提高職工安全素質(zhì)是預(yù)防事故的跟本措施,必須加大力度,不會(huì)什么學(xué)什么,不懂什么學(xué)什么,在今年依據(jù)年初制定的職工培訓(xùn)計(jì)劃,有目標(biāo),有針對(duì)性開(kāi)展了各項(xiàng)安全培訓(xùn)活動(dòng),組織職工對(duì)初期火災(zāi)的撲滅、安規(guī)、調(diào)規(guī)培訓(xùn)。、切實(shí)搞好了危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控防患于未然。根據(jù)過(guò)去和現(xiàn)在已知的情況,對(duì)作業(yè)中存在的危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分析,判斷和推測(cè),充分發(fā)揮職工的作用,深入持久的開(kāi)展好危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控工作,求真務(wù)實(shí),抓出成效。

四、四月份工作安排:

為全力推動(dòng)公司安全管理工作再上一個(gè)新臺(tái)階,根據(jù)同業(yè)對(duì)標(biāo)和國(guó)家“十一五”發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合公司實(shí)際,主要做好以下幾項(xiàng)工作:

1、抓好線(xiàn)路設(shè)備運(yùn)行維護(hù),及時(shí)消除事故隱患:

加強(qiáng)對(duì)設(shè)備日常的維護(hù)管理。認(rèn)真開(kāi)展“三定”巡視工作,確保落實(shí)到位,對(duì)應(yīng)該發(fā)現(xiàn)的缺陷隱患應(yīng)及時(shí)掌握。并根據(jù)負(fù)荷的變化情況和季節(jié)性特點(diǎn)對(duì)多發(fā)性、危險(xiǎn)性事故開(kāi)展有針對(duì)性的專(zhuān)項(xiàng)安全大檢查,采取預(yù)先防范的措施,保證設(shè)備的健康運(yùn)行。

對(duì)各個(gè)變電站的老舊設(shè)備進(jìn)行檢修或更換。

2、要緊緊圍繞“三要六查”(要吸取事故教訓(xùn),查思想認(rèn)識(shí),查責(zé)任落實(shí);要學(xué)習(xí)規(guī)程規(guī)定,查規(guī)章執(zhí)行,查遵章守紀(jì);要強(qiáng)化安全管理,查隱患治理,查預(yù)案落實(shí))制定具體計(jì)劃和安排,繼續(xù)對(duì)本公司轄區(qū)線(xiàn)路設(shè)備中存在的安全整改力度,決不放過(guò)一個(gè)隱患,不留一個(gè)死角。

3、繼續(xù)對(duì)電網(wǎng)設(shè)備進(jìn)行巡查及負(fù)荷、溫度的測(cè)試。

4、繼續(xù)做好線(xiàn)路通道清理工作。

5、做好各種突發(fā)性事故的應(yīng)急處理。

6、對(duì)電網(wǎng)設(shè)備存在的缺陷進(jìn)行處理。

若爾蓋縣電力有限責(zé)任公司

二○一二年三月十六日

第三篇:三月份工作總結(jié)及四月份工作安排

隨著春雷聲聲,春雨綿綿,二、三月份的工作即將結(jié)束,現(xiàn)對(duì)整個(gè)二、三月份我班所開(kāi)展的各項(xiàng)工作進(jìn)行小結(jié):

一、教育教學(xué)

1.主題活動(dòng)《你的家,我的家》,在主題活動(dòng)中,我們一方面與幼兒一起探究家的外觀與內(nèi)部結(jié)構(gòu),透過(guò)探究家庭成員與家庭的關(guān)系,進(jìn)一步了解居家生活以及家人之間的感情,另一方面帶領(lǐng)幼兒觀察認(rèn)識(shí)家附近的環(huán)境,學(xué)習(xí)邀請(qǐng)別人來(lái)家做客,在這個(gè)過(guò)程中學(xué)習(xí)擔(dān)任小主人與小客人的不同角色,體會(huì)如何善意地招待別人,將禮貌教育落實(shí)在生活中,三月份工作總結(jié)及四月份工作安排。

2.學(xué)習(xí)新操。本學(xué)期新操包括律動(dòng)《加加油》、體操和徒手操,律動(dòng)我們選擇了彩穗,重點(diǎn)體現(xiàn)隊(duì)形的變化,讓律動(dòng)顯得更有動(dòng)感。

二、家長(zhǎng)工作:

本月,我班召開(kāi)了新學(xué)期家長(zhǎng)會(huì)。為了營(yíng)造溫馨、輕松的家長(zhǎng)會(huì)氛圍。活動(dòng)前,我們通過(guò)擊鼓傳花的方式,讓每位家長(zhǎng)說(shuō)一說(shuō)對(duì)班級(jí)活動(dòng)的開(kāi)展,還有哪些地方需要改進(jìn)的。通過(guò)這次家長(zhǎng)會(huì),不僅讓家長(zhǎng)看到了自己孩子的進(jìn)步表現(xiàn),同時(shí)也了解了本學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容,增進(jìn)了家長(zhǎng)與老師間的溝通,使得家園共育更加融洽更加和諧。

本月我園還進(jìn)行了晨間鍛煉和早操評(píng)比,在制作晨間器械的過(guò)程中,家長(zhǎng)們都能夠積極的開(kāi)動(dòng)腦筋,制作了一些有新穎性的晨間活動(dòng)器械。雖然,班上沒(méi)有拿到名次,但是通過(guò)這次的比賽讓我看到了家長(zhǎng)們的用心,以及孩子們認(rèn)真做操的態(tài)度。

三、衛(wèi)生保健:

每天都能堅(jiān)持進(jìn)行餐具消毒工作,還定時(shí)對(duì)教室和寢室進(jìn)行空氣、玩具消毒,杜絕了春季傳染病的流行,工作總結(jié)《三月份工作總結(jié)及四月份工作安排》。

四、班級(jí)常規(guī)工作:

本月,我們每?jī)芍芏酱儆變汉图议L(zhǎng)共同完成情趣周記,并對(duì)幼兒交來(lái)的情趣周記進(jìn)行認(rèn)真批閱,鼓勵(lì)幼兒后期記錄更加仔細(xì)、認(rèn)真。同時(shí),督促幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,要求幼兒每周回去修剪指甲,防止幼兒間抓傷事故的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的消毒制度,做好消毒工作。三月的天氣變化多端,忽冷忽熱,讓人摸不著頭腦。我們注重幼兒的穿脫衣物,減少幼兒的發(fā)病幾率,同時(shí)提高了幼兒的自理能力,并經(jīng)常曬被子,做好紫外線(xiàn)消毒工作,減少細(xì)菌滋生,保證幼兒的出勤率。

為了讓幼兒更加理解愛(ài)勞動(dòng)才是最美的,我班繼續(xù)開(kāi)展值日生活動(dòng),每位幼兒每周當(dāng)一次值日生。結(jié)合學(xué)做值日生,幫助幼兒學(xué)會(huì)簡(jiǎn)單的操作技能和自我服務(wù)能力,培養(yǎng)了幼兒有始有終,認(rèn)真負(fù)責(zé)的優(yōu)良品質(zhì)及為集體服務(wù)的責(zé)任感。

我們還加強(qiáng)了一日活動(dòng)中、學(xué)習(xí)中的教育,因此孩子們的學(xué)習(xí)、生活已經(jīng)進(jìn)入穩(wěn)定的狀態(tài),無(wú)論是早晨入園,點(diǎn)心、午餐前后的規(guī)則,還是午睡、離園等都有了一定的進(jìn)步,孩子們正逐步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。

另外,我班還結(jié)合3月5日雷鋒日,開(kāi)展了學(xué)習(xí)雷鋒精神的活動(dòng)。而且還在3月12日植樹(shù)節(jié)活動(dòng)中,開(kāi)展了我為小樹(shù)澆澆水的活動(dòng),同時(shí)還把親手制作的“愛(ài)護(hù)小樹(shù)苗”、“我和小樹(shù)共成長(zhǎng)”等標(biāo)語(yǔ)卡片掛在小樹(shù)上并合影留念。

五、反思與不足:

我班有一位幼兒在于同伴交往的過(guò)程中,方式、方法不是很好。跟家長(zhǎng)交流了很大多次,但是效果不是很明顯,還請(qǐng)各位老師支招。

六、4月份工作安排:

1.開(kāi)展童話(huà)劇主題活動(dòng)《十一只貓做苦工》

2.結(jié)合讀書(shū)月開(kāi)展對(duì)家長(zhǎng)開(kāi)放半日活動(dòng)。

3.六一節(jié)目排練。

4.加強(qiáng)幼兒戶(hù)外活動(dòng)量與活動(dòng)指導(dǎo),豐富幼兒游戲活動(dòng)材料。

第四篇:2010三月份安全工作總結(jié)及四月份安全工作安排

三月份安全工作總結(jié)及四月份安排

三月份在一、二月份實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,狠抓安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,突出現(xiàn)場(chǎng)過(guò)程安全監(jiān)管,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度,繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢(shì),杜絕了人身事故,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

一、安全指標(biāo)

1、隱患排查:本月截止目前共查出各類(lèi)隱患229條,均屬一般隱患,已全部三定處理。

2、嚴(yán)重三違查處:嚴(yán)重三違1人次(3月18日8點(diǎn)班通風(fēng)區(qū)韓小彪早班下班時(shí)在575大巷行走)。

3、職工培訓(xùn):一是一級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃4期12人,實(shí)際培訓(xùn)4期12人,完成計(jì)劃的100%,二是二級(jí)培訓(xùn)礦井計(jì)劃2期60人,實(shí)際培訓(xùn)2期60人,完成計(jì)劃的100%,洗煤生產(chǎn)計(jì)劃2期45人,實(shí)際培訓(xùn)2期45人,完成計(jì)劃的100%。

4、安全費(fèi)用:2010年第一批安全費(fèi)用計(jì)劃資金1428.16萬(wàn)元,項(xiàng)目30項(xiàng),截至目前完成187.37萬(wàn)元,完成計(jì)劃資金的13.1%;完成項(xiàng)目3項(xiàng),完成計(jì)劃項(xiàng)目的10%。未完成項(xiàng)目27項(xiàng),資金1240.79萬(wàn)元。二、三月份主要工作

1、開(kāi)展了“行為規(guī)范周”活動(dòng)。一是組織了兩天井上下安全檢查;二是重點(diǎn)落實(shí)了礦長(zhǎng)安全辦公會(huì)上確定的12項(xiàng)工作;三是開(kāi)展了以“我分管、我精通、我盡責(zé)”為主題的安全宣傳教育活動(dòng);四是舉行了優(yōu)秀班組長(zhǎng)座談會(huì);五是配合工會(huì)舉辦了“三級(jí)六會(huì)”為主要內(nèi)容的知識(shí)競(jìng)賽。

2、嚴(yán)格落實(shí)安全管理特別規(guī)定、確保兩會(huì)期間安全生產(chǎn)。一是根據(jù)三月份作業(yè)計(jì)劃會(huì)議安排,結(jié)合我礦實(shí)際情況,制定下發(fā)了《兩會(huì)期間安全管理特別規(guī)定》;二是兩會(huì)前組織了全礦井上下安全大檢查,并召開(kāi)了安全會(huì)議,對(duì)檢查出的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)安排落實(shí)。三是強(qiáng)化兩會(huì)期間的安全生產(chǎn)監(jiān)管,杜絕了連班、并班、搞小包工的現(xiàn)象的發(fā)生。四是加強(qiáng)檢身站和站臺(tái)的安全管理,嚴(yán)格落實(shí)“三看”、“三查”規(guī)定,嚴(yán)把職工入井關(guān)。

3、嚴(yán)把現(xiàn)場(chǎng)、突出重點(diǎn),加強(qiáng)安全監(jiān)管力度。一是斜井370水平回撤、11-321采面小窯維護(hù)、10-316采面延長(zhǎng)、525軌道巷CO處置,每班派專(zhuān)職安全員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全過(guò)程、全方位動(dòng)態(tài)監(jiān)督,保障有力,嚴(yán)格措施在現(xiàn)場(chǎng)落實(shí),保證了安全有序生產(chǎn);二是加強(qiáng)小分隊(duì)和安全員的管理,小分隊(duì)不定時(shí)、不定地點(diǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查,安全員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督把關(guān),確保問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早處理。

4、扎實(shí)開(kāi)展安全示范礦井達(dá)標(biāo)建設(shè)工作。一是理順區(qū)隊(duì)安全員管理體制將區(qū)隊(duì)62名安全員調(diào)入安全科,實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一管理,同時(shí)明確工作監(jiān)管職責(zé)、促進(jìn)安全監(jiān)管到位,確保了現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)安全管理達(dá)標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo),從而推動(dòng)了示范點(diǎn)線(xiàn)面和示范區(qū)隊(duì)的創(chuàng)建工作。二是對(duì)安全管理26項(xiàng)制度建立專(zhuān)項(xiàng)臺(tái)帳,嚴(yán)格考核,為安全示范礦井建設(shè)提供了制度保障。

5、落實(shí)治理標(biāo)準(zhǔn)、確保亮點(diǎn)項(xiàng)目按期完成。加大督查力度,及時(shí)通報(bào)治理情況,經(jīng)檢查驗(yàn)收,各系統(tǒng)亮點(diǎn)項(xiàng)目已基本達(dá)標(biāo)。

6、迎接了集團(tuán)公司一季度安全檢查。一是客觀全面對(duì)一季度安全工作進(jìn)行了回顧總結(jié)并寫(xiě)出了季度檢查匯報(bào)材料。二是對(duì)檢查出的35條安全隱患全部“三定”,并追究落實(shí)到個(gè)人,目前隱患全部處理完畢。三是根據(jù)集團(tuán)公司安排25日對(duì)木瓜礦進(jìn)行了檢查。

7、完成了災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃修改后的上報(bào)工作。根據(jù)霍煤電[2010]133文件要求,結(jié)合我礦實(shí)際情況,積極的對(duì)2010災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃重新進(jìn)行了修改、補(bǔ)充和完善,并于3月15日上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局。

8、規(guī)范干部下井行為,提高干部下井質(zhì)量。根據(jù)26日張礦長(zhǎng)早班前會(huì)安排,開(kāi)展了技術(shù)員以上管理人員下井信息表的整頓工作,并對(duì)三職隊(duì)干下井信息表實(shí)行建檔分類(lèi)管理,對(duì)于排查隱患沒(méi)有針對(duì)性的管理人員,扣除當(dāng)班工并在礦早班前會(huì)上通報(bào),通過(guò)開(kāi)展信息表的整頓工作,提高了干部下井質(zhì)量。

9、加強(qiáng)班組建設(shè),規(guī)范員工操作行為。一是為了進(jìn)一步搞好班組建設(shè)工作,結(jié)合實(shí)際制定了班組建設(shè)補(bǔ)充規(guī)定;二是對(duì)班組建設(shè)考核公布欄進(jìn)行了重新設(shè)計(jì)和更換。

10、對(duì)綜掘機(jī)安全使用管理進(jìn)行培訓(xùn)。根據(jù)3月12日礦長(zhǎng)辦公會(huì)議安排,掘進(jìn)隊(duì)分四批共計(jì)20人進(jìn)行了綜掘機(jī)安全使用管理培訓(xùn),月底全部培訓(xùn)完畢。

11、對(duì)技校畢業(yè)生進(jìn)行了崗前教育72學(xué)時(shí)和從業(yè)人員安全培訓(xùn)72學(xué)時(shí)的準(zhǔn)軍事化培訓(xùn)。17日由安全科組織對(duì)80名畢業(yè)生進(jìn)行了考試。三、三月份存在問(wèn)題 1、525軌道巷CO處置工作,CO濃度已基本得到控制,現(xiàn)在還有反彈趨勢(shì),處置工作還不徹底。

2、個(gè)別區(qū)隊(duì)對(duì)單崗作業(yè)人員、零散作業(yè)人員教育管理不到位,三月份通風(fēng)區(qū)職工在575大巷行走,需要加強(qiáng)零散人員管理。四、四月份工作安排

1、從嚴(yán)規(guī)范三種行為,嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)人員的生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理,嚴(yán)格考核,確保安全生產(chǎn)。

2、加強(qiáng)非正常作業(yè)安全管理,重點(diǎn)抓好11-321采面過(guò)小窯、370水平回撤、掘一隊(duì)綜掘機(jī)安裝,加強(qiáng)安全組織秩序監(jiān)管,嚴(yán)格落實(shí)安全組織措施,確保非正常作業(yè)期間的安全生產(chǎn)。

3、抓好二季度各系統(tǒng)亮點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施工作,制定方案、明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任人,保證亮點(diǎn)項(xiàng)目逐步實(shí)施。

4、抓好480水平開(kāi)工后的安全管理工作,保證現(xiàn)場(chǎng)安全有序組織施工。

5、繼續(xù)做好“四班作業(yè)制”運(yùn)行后的安全秩序監(jiān)管工作,尤其是檢修班安全監(jiān)管,正規(guī)操作安全檢修,合理配置安全監(jiān)管人員,為安全生產(chǎn)提供保障。

6、做好“四級(jí)煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”延期復(fù)審工作。

7、四月份把安全管理制度落實(shí)作為工作的切入點(diǎn),在三月份規(guī)范 運(yùn)行的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步,提高制度在現(xiàn)場(chǎng)的執(zhí)行力。

8、抓好地面安全生產(chǎn)管理工作。

二〇一〇年三月三十日

第五篇:三月份安全工作總結(jié)及四月份工作安排

三月份安全工作總結(jié)及四月份安排

三月份,認(rèn)真吸取水災(zāi)教訓(xùn),舉一反三現(xiàn)場(chǎng)管理中存在的問(wèn)題,狠抓安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,突出現(xiàn)場(chǎng)過(guò)程安全監(jiān)管,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度,繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢(shì),杜絕了人身事故,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

一、安全指標(biāo)

1、安全績(jī)效:本月井上下杜絕了人身事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

2、安全費(fèi)用:第一批安全費(fèi)用1156.4萬(wàn)元,73項(xiàng);截止目前完成2項(xiàng),完成資金112.8萬(wàn)元。

3、三違查處:

共查處一般三違人員 人次,處罰 元。其中:旬檢月驗(yàn)追究 人次,罰款 元;礦小分隊(duì)活動(dòng)追究 人次,罰款 元;科小分隊(duì)活動(dòng)追究 人次,罰款 元;科安全員巡查追究 人次,罰款 元。

4、隱患排查:

共查處各類(lèi)隱患 條。其中:旬檢隱患 條;領(lǐng)導(dǎo)帶班、礦小分隊(duì)活動(dòng)隱患 條;科小分隊(duì)活動(dòng)隱患 條。

5、職工培訓(xùn):

一級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃井下兼職急救 人;二級(jí)培訓(xùn)礦井生產(chǎn)計(jì)劃2期技校畢業(yè)生 人、運(yùn)搬工 人,二、主要工作

1、組織一季度災(zāi)害預(yù)防演練。3月12日-15日礦井組織對(duì)新式壓縮氧自救器應(yīng)用、礦井水災(zāi)避險(xiǎn)、礦井急救創(chuàng)傷進(jìn)行演練。通過(guò)演練切實(shí)提高全礦職工避災(zāi)急救意識(shí)和能力,做好礦井應(yīng)急救援工作,同時(shí)對(duì)本次演練認(rèn)真總結(jié)分析演練過(guò)程中的不足之處,及時(shí)對(duì)演練預(yù)案進(jìn)行補(bǔ)充、修改和完善。2、2011災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃。據(jù)《煤礦安全規(guī)程》第九條和集團(tuán)公司《基本安全管理制度》之“礦井主要災(zāi)害預(yù)防制度”編制《礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃》相關(guān)規(guī)定,特制《2011礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃》。

3、集團(tuán)公司生產(chǎn)礦井互檢工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,按照集團(tuán)公司安排,我礦3月26日對(duì)《晉北煤業(yè)》進(jìn)行檢查,3月29日迎接接龐龐塔礦對(duì)我礦的檢查。

4、強(qiáng)化井下現(xiàn)場(chǎng)非正常作業(yè)作業(yè)管理10-310采面和10-312采面過(guò)構(gòu)造、10-3162過(guò)無(wú)碳柱、10-3161與525軌道巷貫通、1082與循環(huán)水倉(cāng)貫通、10-3181過(guò)斷層。針對(duì)非正常作業(yè)頻繁,安全科小分隊(duì)每日對(duì)所有施工地點(diǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查監(jiān)督,查處現(xiàn)場(chǎng)安全隱患和違章行為。同時(shí)加強(qiáng)職工措施培訓(xùn)貫徹工作。

5、第一批安全費(fèi)用實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行三定。進(jìn)一步完善裝備技術(shù),提升礦井災(zāi)害防治能力。確保安全費(fèi)用計(jì)劃全面落實(shí),項(xiàng)目實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)、職能科室項(xiàng)目責(zé)任制,明確項(xiàng)目。

6、完成安全警示教育室建設(shè)工作。認(rèn)真落實(shí)安全會(huì)議精神,進(jìn)一步規(guī)范“業(yè)務(wù)保安、安全管理、員工操作”三種行為,增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)觀念,提高全員安全自我約束能力和安全生產(chǎn)意識(shí)。并制定《安全警示教育實(shí)施方案》確保警示教育工作的可操作性。安全警示教育室設(shè)置三個(gè)主題展區(qū)48塊安全事故漫畫(huà)展板、配備有電視、電腦、打印機(jī)、課桌、辦公桌、文件柜和一些安全宣傳畫(huà)冊(cè)、光盤(pán)、書(shū)籍等物品。

兩會(huì)文件 安全日志 1#進(jìn)風(fēng)井檢查

三區(qū)(邊遠(yuǎn)區(qū)薄弱區(qū))質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化補(bǔ)充規(guī)定 業(yè)務(wù)科室三違 職業(yè)危害申報(bào) 管理創(chuàng)新

三、存在的問(wèn)題 四、四月份安全工作安排

一季度工安全績(jī)效良好、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,加大現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管力度,做好二季度以下幾方面工作:

1、抓好兩級(jí)集團(tuán)公司和礦安全工作會(huì)議的貫徹落實(shí)工作。四月份把安全基礎(chǔ)管理制度學(xué)習(xí)作為工作的著力點(diǎn),重點(diǎn)抓好安全管理的貫徹學(xué)習(xí),確保安全工作會(huì)議精神規(guī)范落實(shí)下去。

2、狠抓手指口述工作。四月份組織開(kāi)始全員強(qiáng)化培訓(xùn),3、完善一采區(qū)排水系統(tǒng),現(xiàn)配置專(zhuān)用泵、備用泵缺檢修泵

安 全 科

二〇一一年二月二十六日

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