第一篇:水利局水資源辦公室上半年工作總結(jié)
一、上半年水資辦主要開展和完成下幾方面工作:
1、學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行水利部34號令《取水許可管理辦法》。
2、積極采取措施,促進(jìn)水資源有償使用制度的貫徹實施:完成第一季度州級水資源費(fèi)征收工作,共計43萬元。
4、完成全州取水許可進(jìn)一步清理工作,并組織召開了全州取水許可清理核查工作會,基本劃定了我州境內(nèi)取水戶省、州、縣分級管理權(quán)限。
5、組織各縣(市)做好縣城集中供水水源水質(zhì)監(jiān)測工作,并按月發(fā)布監(jiān)測情況。
6、編制xx年年度水資源公報。
7、參與全州流域綜合規(guī)劃修編工作。
二、2012年下半年工作重點(diǎn):
1、配合省廳做好我州境內(nèi)取水戶分級管理公告工作,并按管理權(quán)限將項目的取水許可相關(guān)資料檔案進(jìn)行移交,分批開展對原取水量核定和取水許可證換發(fā)工作,為我州水資源管理、配置和有償使用制度的的執(zhí)行提供科學(xué)有效的基礎(chǔ)信息。
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2、繼續(xù)抓好水資源費(fèi)征收管理工作,預(yù)計征收年度水資源費(fèi)90萬元。
3、繼續(xù)開展我州境內(nèi)整合煤礦的水資源論證工作。
4、完成都勻市水資源承載能力研究課題。
5、啟動我州水資源管理規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)工作。
6、組織各縣(市)做好縣城集中供水水源水質(zhì)監(jiān)測工作,并按月發(fā)布監(jiān)測情況。
黔南州水利局水資源辦公室
第二篇:水利局水資源辦公室201X年上半年工作總結(jié)(精)
水利局水資源辦公室201X年上半年工作總結(jié)
一、XX年上半年水資辦主要開展和完成下幾方面工作:
1、學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行水利部34號令《取水許可管理辦法》。
2、積極采取措施,促進(jìn)水資源有償使用制度的貫徹實施:完成第一季度州級水資源費(fèi)征收工作,共計43萬元。
3、加強(qiáng)建設(shè)項目水資源論證工作:組織荔波富奇煤礦等15個9萬噸整合、擴(kuò)能煤礦水資源論證工作,配合省廳完成荔波縣下寨等2個15萬噸整合煤礦水資源論證工作。
4、完成全州取水許可進(jìn)一步清理工作,并組織召開了全州取水許可清理核查工作會,基本劃定了我州境內(nèi)取水戶省、州、縣分級管理權(quán)限。
5、組織各縣(市)做好縣城集中供水水源水質(zhì)監(jiān)測工作,并按月發(fā)布監(jiān)測情況。
6、編制XX水資源公報。
7、參與全州流域綜合規(guī)劃修編工作。
二、XX年下半年工作重點(diǎn):
1、配合省廳做好我州境內(nèi)取水戶分級管理公告工作,并按管理權(quán)限將項目的取水許可相關(guān)資料檔案進(jìn)行移交,分批開展對 原取水量核定和取水許可證換發(fā)工作,為我州水資源管理、配置和有償使用制度的的執(zhí)行提供科學(xué)有效的基礎(chǔ)信息。
2、繼續(xù)抓好水資源費(fèi)征收管理工作,預(yù)計征收水資源費(fèi)90萬元。
3、繼續(xù)開展我州境內(nèi)整合煤礦的水資源論證工作。
4、完成都勻市水資源承載能力研究課題。
5、啟動我州水資源管理規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)工作。
6、組織各縣(市)做好縣城集中供水水源水質(zhì)監(jiān)測工作,并按月發(fā)布監(jiān)測情況。
第三篇:水利局水資源辦公室上半年工作總結(jié)(精)
水利局水資源辦公室上半年工作總結(jié)
一、上半年水資辦主要開展和完成下幾方面工作:
1、學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行水利部34號令《取水許可管理辦法》。
2、積極采取措施,促進(jìn)水資源有償使用制度的貫徹實施:完成第一季度州級水資源費(fèi)征收工作,共計43萬元。
3、加強(qiáng)建設(shè)項目水資源論證工作:組織荔波富奇煤礦等15個9萬噸整合、擴(kuò)能煤礦水資源論證工作,配合省廳完成荔波縣下寨等2個15萬噸整合煤礦水資源論證工作。
4、完成全州取水許可進(jìn)一步清理工作,并組織召開了全州取水許可清理核查工作會,基本劃定了我州境內(nèi)取水戶省、州、縣分級管理權(quán)限。
5、組織各縣(市)做好縣城集中供水水源水質(zhì)監(jiān)測工作,并按月發(fā)布監(jiān)測情況。
6、編制XX年水資源公報。
7、參與全州流域綜合規(guī)劃修編工作。
二、201X年下半年工作重點(diǎn):
1、配合省廳做好我州境內(nèi)取水戶分級管理公告工作,并按管理權(quán)限將項目的取水許可相關(guān)資料檔案進(jìn)行移交,分批開展對 原取水量核定和取水許可證換發(fā)工作,為我州水資源管理、配置和有償使用制度的的執(zhí)行提供科學(xué)有效的基礎(chǔ)信息。
2、繼續(xù)抓好水資源費(fèi)征收管理工作,預(yù)計征收水資源費(fèi)90萬元。
3、繼續(xù)開展我州境內(nèi)整合煤礦的水資源論證工作。
4、完成都勻市水資源承載能力研究課題。
5、啟動我州水資源管理規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)工作。
6、組織各縣(市)做好縣城集中供水水源水質(zhì)監(jiān)測工作,并按月發(fā)布監(jiān)測情況。黔南州水利局水資源辦公室
第四篇:水利局辦公室工作總結(jié)
水利局辦公室XX年工作總結(jié)
一年來,辦公室在局黨委和主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各股室的大力協(xié)助下,以全心全意服務(wù)為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,努力圍繞全局中心任務(wù)開展工作,較好地發(fā)揮了職能作用,各項工作均取得可喜成績。現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:
一、車輛管理工作
車輛管理多年來是辦公室工作的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。我們按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,嚴(yán)格行使管理職能,強(qiáng)化服務(wù)意識。年初以來,在總結(jié)往年車輛管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,為保證車輛行使安全,做到安全第一,杜絕事故發(fā)生,保證領(lǐng)導(dǎo)正常用車,提高車輛的利用率,辦公室對車輛進(jìn)行嚴(yán)格管理。盡量減少私人用車,實行統(tǒng)一調(diào)配,協(xié)調(diào)管理,嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,做到責(zé)任明確,責(zé)任到人,對車輛維修,燃油等嚴(yán)格約束,縮減了費(fèi)用支出。對車及時保養(yǎng),及時上足了車輛保險,保證全年無安全事故發(fā)生,保證領(lǐng)導(dǎo)正常用車。其它各項指標(biāo)也嚴(yán)格控制在制度所確定的范圍之內(nèi)。
二、后勤服務(wù)工作
辦公室在來客招待上本著節(jié)省的原則,能不招待的不招待。在機(jī)關(guān)文件印刷費(fèi)用管理上,仍然采取專人負(fù)責(zé)管理,管理人員嚴(yán)格把關(guān),全年印刷費(fèi)支出壹萬三仟多元。兩門衛(wèi)同志忠于職守認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,勤勤懇懇,給我們創(chuàng)造了安全干凈的工作生活環(huán)境。...同志不怕贓、不怕累,每天起大早為我們供應(yīng)開水;姜艷同志一負(fù)責(zé)新舊樓的衛(wèi)生工作,工作中任勞任怨,克服人員少工作量大等困難,做到了走廊、樓梯清潔,垃圾清倒及時,局領(lǐng)導(dǎo)和會議室干凈,為我們創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。兩位司機(jī)師傅起早貪晚,隨叫隨到,放棄了許多節(jié)假休息日。總之,我們后勤服務(wù)工作全體人員負(fù)出了許多辛苦。
三、干部人事管理工作
按局黨委的要求,辦公室協(xié)同主管局長,對全系統(tǒng)干部進(jìn)行民主測評,進(jìn)一步加強(qiáng)了基層干部的管理。組織了機(jī)關(guān)全體專業(yè)技術(shù)人員考核和機(jī)關(guān)公務(wù)員、公勤人員考核工作。認(rèn)真辦理了人事調(diào)轉(zhuǎn)職工退休等手續(xù),除政策原因不能及時辦理的外,在每辦一個手續(xù)時,做到一事一辦,一事一清,隨辦隨清,以免遺忘和發(fā)生差錯。
四、職稱評審
為做好全局的職稱晉升,培養(yǎng)一批新的專業(yè)技術(shù)人員后備力量,辦公室積極組織了全局專業(yè)技術(shù)人員職稱晉升工作,今年有2人晉升高級職稱,有3人晉升中級職稱,有3人晉升助理級職稱。我們還成立了初級職稱評審委員會,組織了初級職稱評審工作,對9人進(jìn)行評審,確定為助理工程師。在領(lǐng)導(dǎo)重視科技干部培養(yǎng)的前提下,辦公室積極組織推薦市“113”人才工程和省千百萬人才工程。今年在原有3人獲得“113”人才工程第二梯、1人獲得第三梯隊的隊基礎(chǔ)上,又有1人列入“113”人才工程的第三梯隊。
五、勞動工資和保險工作
今年按時完成了機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的職工正常工資晉級工作;完成了職稱晉職人員和考工人員的工資晉升工作;完成了財政開支人員工資錄入微機(jī)和上報等工作。在辦理工資業(yè)務(wù)時做到了一事一辦,隨辦隨清,沒有任何拖延積壓。在保險工作上,督促催辦全局各單位及時參保,積極提供工資卡,人事檔案等上保險所用之物。多次統(tǒng)計和清算需改制單位的職工工齡和欠保險數(shù)額等工作。
六、檔案管理工作
做到立檔及時,分類明確,擺放整齊,分裝及時,查閱方便,嚴(yán)格按照管理要求進(jìn)行防火、防潮、防蟲、防曬等,以免損害檔案,其他人借閱檔案,嚴(yán)格按照借閱手續(xù)辦理,明確責(zé)任,從而避免遺失和篡改檔案。很好地完成了改制企業(yè)職工檔案移交工作。
文書檔案管理做到分發(fā)及時,傳閱迅速,立卷及時,按時歸檔,擺放有序,查閱方便。報刊征定工作,嚴(yán)格按縣報刊發(fā)行工作會議要求,硬性指標(biāo)按時完成。
七、信訪,綜合治理,計劃生育,精神文明,安全生產(chǎn)工作
年初以來,為把信訪、綜合治理、計劃生育、精神文明和安全生產(chǎn)工作切實落到實處,在主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做了細(xì)致的工作,按縣與局簽定責(zé)任狀的目標(biāo)要求,結(jié)合本局實際,制定了信訪,綜合治理,計劃生育,精神文明,安全生產(chǎn)責(zé)任狀,與局屬19個單位簽定了責(zé)任狀,年終圓滿完成了各種責(zé)任狀目標(biāo),并兌現(xiàn)了上一獎懲。綜合治理取得新成果;信訪案件明顯好于往年,沒有集體訪和越級上訪,信訪立案案件及時解決,沒有重訪和纏訪。計劃生育工作查透組織到位,催辦及時,查透率100%,按要求很好完成了計劃生育報表,全年全局無超生現(xiàn)象發(fā)生。今年安全生產(chǎn)工作,建立健全了上報程序,主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,安全員責(zé)任制等多項制度,全年無安全事故。精神文明工作仍然保持著市級文明單位的殊榮,同時還按時完成縣文明辦的各項臨時任務(wù)。
九、計財、財會工作
XX年計財工作。計劃管理工作。完成我縣水利系統(tǒng)XX---2010年水利第十一五規(guī)劃。統(tǒng)計工作。及時準(zhǔn)確地完成了省、市、縣相關(guān)部門的各類報表。計財在做好本質(zhì)工作專項資金管理的同時,還肩負(fù)著二布尺灌區(qū)、發(fā)電站、河道所等單位的財務(wù)工作,在此工作中做到記帳準(zhǔn)確及時,帳證相符,帳實相符,沒有發(fā)生任何差錯。計財在做好接待省、市、縣審計時提供相關(guān)資料的同時,對全系統(tǒng)基層單位進(jìn)行了內(nèi)部審計,審計結(jié)果及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,發(fā)現(xiàn)違反財務(wù)管理制度問題,給予及時糾正和處理。
財會工作。為做好局長參謀,理好財,多次同其它股室和財政相關(guān)科室取得聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決資金。同時還認(rèn)真全額收繳出租房屋的租金,解決了許多燃眉之急。報帳員及時匯報各種帳表,全面掌握和管理全系統(tǒng)財政拔款、單位拔款情況,較好地完成了財務(wù)統(tǒng)計報表工作,在填報過程中,無差錯,無遺漏。
十、黨務(wù)、婦女工作
通過多種形式了解掌握各支部發(fā)展黨員情況,黨員調(diào)轉(zhuǎn),及時轉(zhuǎn)換組織關(guān)系,督促基層支部積極開展兩會,按時向縣委組織部報表和上報系統(tǒng)內(nèi)黨建情況,特別是XX年年初以來開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行性教育活動,我們認(rèn)真組織,做到六到位,一是組織到位,二是材料準(zhǔn)備到位;三是宣傳到位;四是掌握情況到位;五是上報材料到位;六是服務(wù)到位;使全體黨員受到了全方位的教育,廣大黨員素質(zhì)全面提高,為我局在第一批先進(jìn)性教育中取得先進(jìn)行教育活動先進(jìn)單位的榮譽(yù)做出了突出貢獻(xiàn)。我們積極催繳各支部繳納黨費(fèi),切實保證黨費(fèi)足額上繳。婦女工作在婦女主任的組織下,各項工作取得新進(jìn)展,利用三、八婦女節(jié)開展了形式多樣的活動,全局婦女同志精神振奮,意氣風(fēng)發(fā),涌現(xiàn)出許多先進(jìn)典
型。十一、工會和信息工作
XX我局工會工作取得新進(jìn)展。認(rèn)真完成了水利系統(tǒng)的各工會的會員統(tǒng)計工作,按時完成各種報表和縣工會組織的各種工會活動;
信息工作。辦公室肩負(fù)著向縣委組織部、縣委辦、縣機(jī)關(guān)工委、縣人大上報單位信息工作。一年中,按時向上報單位報送信息數(shù)篇,信息快訊發(fā)表2篇,縣報發(fā)表1篇,在縣委信息得分排行榜中,我局在全縣70多單位排名中名列第7名,首次進(jìn)入前十名,...同志獲得喀左縣黨委系統(tǒng)信息工作先進(jìn)工作者榮譽(yù)稱號,并受到了表彰。
十二、其它臨時工作
一年來我們較好地完成各項臨時工作。完成了慶祝中國共產(chǎn)黨成立84周年全體黨員大會的組織及服務(wù)工作;認(rèn)真做好了省市等上級主管部門的專項檢查和“大禹杯”拉練檢查的后勤服務(wù)工作;成功地組織了國慶節(jié)全局職工籃球賽;較好地完成了扶貧幫困,捐款捐物工作。較好地完成了勞資季報、年報和第三產(chǎn)業(yè)報表工作。
總之,通過一年的工作,使我們深刻地體會到:領(lǐng)導(dǎo)是后盾,敬業(yè)是基礎(chǔ),團(tuán)結(jié)是力量,務(wù)實是關(guān)鍵,措施是保證,服務(wù)是宗旨,領(lǐng)導(dǎo)職工滿意是目標(biāo),但是我們在看到取得成績的同時,也看到了存在的問題和缺點(diǎn),我們的服務(wù)工作還沒有滿足有些同志的需要,今后我們?nèi)w辦公室人員一定要進(jìn)一步加強(qiáng)素質(zhì)教育,增強(qiáng)應(yīng)付各種場合能力,工作上再積極點(diǎn),服務(wù)態(tài)度上和謁一點(diǎn),辦事效率上再提高點(diǎn),辦事時考慮周全一點(diǎn),服務(wù)意識再超前點(diǎn),來人接待安排再科學(xué)點(diǎn),花費(fèi)上再節(jié)簡點(diǎn),想問題再實際點(diǎn),和同志相處上再藝術(shù)點(diǎn),總之我們?nèi)w人員竭盡全力力爭讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓全局職工滿意,下一年繼續(xù)做好以下工作。
1、做好車輛管理及后勤服務(wù)工作。
2、加強(qiáng)人事管理和勞動工資工作。
3、信訪,綜合治理,計劃生育,婦女,精神文明安全生產(chǎn)工作再上新臺階。
4、繼續(xù)做好全體職工兩個素質(zhì)教育。
5、繼續(xù)做好檔案管理工作。
6、做好計財和財會工作。
7、加強(qiáng)黨建和老干部工作。
8、繼續(xù)做好職稱晉升評審、考工工作。
9、努力做好其他各臨時性工作。
第五篇:水利局水政水資源工作總結(jié)精選
水利局水政水資源工作總結(jié)
在市水利局的精心指導(dǎo)下,在局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局水政水資源工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷加強(qiáng)水行政執(zhí)法力度和水資源監(jiān)管,切實加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè),規(guī)范執(zhí)法行為,健全執(zhí)法體制,使我縣的水政水資源工作得到進(jìn)一步加強(qiáng),現(xiàn)將近幾年來水政水資源的有關(guān)工作情況總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高水政執(zhí)法隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)
我局經(jīng)常組織水政監(jiān)察人員學(xué)習(xí)有關(guān)水法律法規(guī)知識,并積極組織執(zhí)法人員參加省、市舉辦的各項法律知識培訓(xùn)等,通過各種形式學(xué)習(xí),使水政隊伍工作人員法律知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高。
二、加大水法規(guī)宣傳力度,提高全民水法意識
我局十分重視水法規(guī)宣傳活動,利用多種宣傳媒體和工具開展了形式多樣的水法律法規(guī)宣傳,特別是每年的“世界水日”、“中國水周”,我局都相應(yīng)成立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,水政、防汛、水保等工作人員為成員的水法規(guī)宣傳小組,集中進(jìn)行宣傳活動,并在城區(qū)主要街道懸掛條幅、散發(fā)宣傳單,還組織水政宣傳車下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行水法規(guī)宣傳,通過這一系列強(qiáng)有力的宣傳舉措和方式,使全縣人民對水法規(guī)意識有了明顯的提高。據(jù)統(tǒng)計,近幾年我縣利用“世界水日”、“中國水周”等宣傳活動,出動宣傳車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行水法規(guī)宣傳300多余次,散發(fā)宣傳單一萬余份,發(fā)放宣傳圖畫600多張。
三、嚴(yán)格執(zhí)法,依法行政
屬水行政審批的事項,按審批依據(jù)條件、程序、期限等向社會公示,嚴(yán)格依法實施行政審批,實行行風(fēng)執(zhí)法公示制,將執(zhí)法的依據(jù)、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序、舉報電話在辦公場所公示,行政處罰案件上報領(lǐng)導(dǎo)審核,對所查處和糾正的違法行為做到證據(jù)確鑿,適用法律正確、適當(dāng)、符合法定程序,按照市局對水政監(jiān)察人員執(zhí)法行為規(guī)范年活動的工作方案的統(tǒng)一部署,以規(guī)范水政執(zhí)法為主體,提高執(zhí)法水平為主要內(nèi)容,加強(qiáng)和完善執(zhí)法隊伍建設(shè),明確執(zhí)法程序,統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),健全執(zhí)法監(jiān)督體制和機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法質(zhì)量,提升執(zhí)法人員素質(zhì),強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督管理,努力建立一支為民、便民、公正、高效、文明、清廉的水政執(zhí)法隊伍,為維護(hù)河勢穩(wěn)定健康,確保行洪安全,規(guī)范河道采砂程序提供了法制保障。
(一)推行案件主辦制度
我們繼續(xù)實行案件主辦制度,進(jìn)一步明確主辦人員、協(xié)辦人員的條件、職責(zé)、案件交辦程序、執(zhí)法要求、執(zhí)法責(zé)任。
(二)梳理執(zhí)法職權(quán)
著力構(gòu)建更為完善,覆蓋執(zhí)法全過程的制度體系,在法律允許的范圍內(nèi),進(jìn)一步加大政務(wù)公開,做到執(zhí)法范圍公開、處罰依據(jù)公開、程序公開、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開、辦事措施公開。
(三)完善執(zhí)法責(zé)任制相關(guān)配套措施 重點(diǎn)完善執(zhí)法工作的程序規(guī)范,執(zhí)法質(zhì)量考評辦法,規(guī)范執(zhí)法責(zé)任制、公開問責(zé)制、行政執(zhí)法考評制、執(zhí)法責(zé)任追究制,進(jìn)一步落實規(guī)范性文件和重大行政決定備案審查制,切實加強(qiáng)對執(zhí)法狀況的巡查,糾正違法違紀(jì),敷衍失職問題,進(jìn)一步發(fā)揮法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督和專項督查作用。
(四)建立執(zhí)法業(yè)績檔案
本著“全面、真實、準(zhǔn)確、及時”的要求,全面建立執(zhí)法人員業(yè)績檔案,內(nèi)容包括個人基本情況、執(zhí)法情況、考核情況、獎懲情況等重點(diǎn)記錄辦案數(shù)量和質(zhì)量,努力做到“統(tǒng)一組織、分級管理、一人一檔、一案一評”,從而使執(zhí)法質(zhì)量和監(jiān)督體系更完善,執(zhí)法行為更規(guī)范。
因此近幾年來未發(fā)生一起執(zhí)法人員違紀(jì)現(xiàn)象,也未出現(xiàn)錯案及侵害管理相對人合法權(quán)益的現(xiàn)象。
四、建立監(jiān)控機(jī)制,規(guī)范河道安全巡視,加大執(zhí)法力度
(一)完善制定了水行政執(zhí)法巡查工作制度,將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水保站人員和局水政監(jiān)察人員劃分為三個工作小組,對轄區(qū)各大小河流進(jìn)行細(xì)化管理,實行分工明確,責(zé)任到人,責(zé)任到位,把一般水事矛盾和糾紛處置在第一現(xiàn)場,杜絕一切人為因素引發(fā)的不安全隱患,各河段入河排污口、取水口等設(shè)置行洪安全保障措施,進(jìn)行重點(diǎn)巡查,每月不少于四次,及時糾正一些違規(guī)事項。
(二)為了進(jìn)一步維護(hù)水政活動的正常工作,規(guī)范河道采砂秩序,我們在加大執(zhí)法力度的同時,爭取公安、海事、安監(jiān)、環(huán)保、交通、供電、當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府等部門的支持和參與來規(guī)范河道采砂秩序,減少亂采濫挖等非法采砂和非法水上作業(yè)行為。
五、加強(qiáng)水資源管理,強(qiáng)化合作,簡化水資源管理程序
進(jìn)一步落實水資源論證制度,嚴(yán)格取水許可審批,不斷提高水資源基礎(chǔ)工作水平。切實加強(qiáng)了水資源統(tǒng)計工作,每年能夠完成水行政執(zhí)法案件統(tǒng)計表、水資源管理年限、水務(wù)管理年報等各類統(tǒng)計報表工作。每季度送水樣到市水文隊進(jìn)行檢測,確保了市民的飲水安全。
加強(qiáng)與縣供電公司的合作,由供電公司網(wǎng)上統(tǒng)一代扣各個水電站的水資源費(fèi),簡化了辦理程序,提高了工作效率。
總之,水政水資源股近幾年在工作中取得一定成績,但也存在一些問題,我們在以后工作中加以克服,使整體工作更上一個臺階。