第一篇:XX年區水利局工作總結
XX年區水利局工作總結
XX年以來,在區委、區政府的堅強領導下,在上級水利部門的關心指導下,我局認真貫徹黨的十八大、十九大精神,以“兩學一做”常態化制度化為動力,堅持以科學發展觀為指導,積極踐行可待續發展的治水思路,扎實有效地開展工作。現將區水利局XX年工作總結及2018年工作計劃匯報如下:
一、XX年度工作完成情況及取得成效
(一)重點及特色工作
1、防汛抗旱工作:創新性地將堤防防汛作為全區黨員干部“講、重、作”的重要階段性平臺,深入開展“我是黨員我帶頭”主題實踐活動,要求全體黨員“我是黨員我帶頭,我的堤段我負責”,實行支部帶黨員、黨員帶群眾、黨員群眾一起守堤、巡堤、護堤。新建防汛倉庫一座,開展防汛演練3次,規范有序應對了今年的汛情,特別是長風、新洲兩鄉在人員組織發動上的新做法在中央、省、市媒體多次報道。
2、牛頭沖河羅塘段防洪治理工程:截止10月底,已完成客土、棄土16萬方;樅南、合興村泵站二座;石方1萬方;迎水坡護坡正在施工,已完成工程量90%,12月底可確保全面完成。我局改變以往做法,將工程建管處設立在項目所在鄉政府而不是設在區水利局。建管處設立在鄉政府極大提高了施工現場相關工作的協調力度,加快了施工的進度,成效明顯。
3、河長制工作:提請區委、區政府成立了迎江區全面推行河長制工作領導小組,出臺了工作方案,制定了五項制度,組建了區河長辦。摸排并建檔了全區排污口計28個,制定區級一河一策4個,鄉街和村級一河一策85個,樹立區、鄉、村級公示牌59塊,目前正在會同有關部門制定排污口整治方案。落實整治資金。
(二)其他工作
1、窯溝站改造項目進展:7月份完成了項目可研和設計并報送省廳。按照要求,可研審查需補充安全鑒定報告,已委托省廳設計院出具鑒定報告,年內完成可研審查和設計審查批復。省廳已調整為2018年新開工項目。
2、水利項目建設情況:順利完成了小型水利工程改造提升民生工程任務,投資600萬元的水利項目縣項目9月份開工后進展緩慢,東三灘泵站及站前直排溝10月底才開工,施工工期要滯后3至4個月(預計2018年3月完工)。
3、項目跟蹤情況:一是8月份完成了2018—2022年農田水利建設項目規劃,據對接,2018年投入資金約1900萬元,對新洲鄉14000畝耕地進行補充治理,正在委托設計單位進行施工方案設計,力爭年內完成施工招標;二是長江安慶段整治項目,總投資約億元,其中迎江區段投資約10億元,上報材料已優化完善并報水利部,正在積極跟蹤對接,爭取早日獲批。
4、水政執法工作:一是積極宣傳水法規。3月23日,我局圍繞“落實綠色發展理念,全面推行河長制”主題開展XX年“世界水日”和“中國水周”宣傳活動,利用各類媒體在全區營造宣傳氛圍,切實增強公眾水生態、水安全、水憂患、水道德意識;二是開展水政執法工作。根據區環保局轉辦的中央環保督察組督辦
案件長青水產品批發市場非法自建水井,我局執法人員及時去到現場搜集取證并予以立案,按照規定程序辦理并于8月中旬結案。
5、認真抓好黨建工作:根據區委、區政府統一部署要求,我局及時制定“兩學一做”學習計劃和方案,認真謀劃基層黨組織標準化建設工作,把“兩學一做”融入到“三會一課”中,結合水利工作實際,認真謀劃、狠抓落實,以抓黨建統攬水利工作,積極推進區水利工作的全面提升。
6、安全生產、信訪WW常抓不懈:我局高度重視安全生產、信訪WW工作,積極推進和諧社會建設。我局與下屬3座泵站簽訂了安全生產責任書,層層落實責任;制定了《XX年全區水利安全生產工作要點》,明確工作任務。在全體干部職工的共同努力下,區水利系統整體工作運行平穩,無任何重大事件和安全事故發生,確保了一方安全穩定。
7、積極參與區重點工作:在做好本職工作的同時,我局積極參與區各類重點工作的建設。今年2月,按照區委統一部署要求,我局抽調專人參與濱江街道棚戶區改造工作;在文明創建的攻堅時期,我局定期到聯系點長風鄉參與、督查文明創建。同時做好局機關和下屬泵站的文明創建工作,加大參與感、提升責任感;黨的十九大期間,按照區委、區政府要求,我局安排專人參與包保街道的重點人穩控工作,為黨的十九大安保工作貢獻力量。
二、2018年工作總體思路和目標任務
(一)目標計劃:以水生態文明建設為指向,以河長制工作為統攬,把我區水利改革發展各項工作不斷引向深入,確保水安全、修復水生態、彰顯水文明,為實現四個“一馬當先”提供安全、可靠、有力的水利支撐。
(二)重點任務及完成時限:一是窯溝電力排灌站改擴建工程年內施工進度完成70%;二是做好2018年度農田水利專項規劃建設;三是謀劃下一年度小農水項目縣和高效節水灌溉工程,爭取項目獲批;四是做好河長制相關工作;五是繼續跟蹤永樂圩防洪工程等項目,爭取早日落地。
(三)主要措施
1、抓好項目不放松。我區農業耕地面積不大,全區僅萬畝,外護圩口多,基礎設施標準不高,仍有不少短板。一是抓好窯溝站改建工程,經和省市水利部門對接,今年內完成可研審查,明年第一季度完成設計批復。考慮到穿堤工程汛前不宜施工水工及穿堤工程,上半年實施河道拓寬工程。2019年汛前全部完工驗收;二是抓好新洲鄉萬畝農田水利建設工程(總投資約1900萬)。計劃年內完成設計招標,力爭年內完成施工招標,2018年底完成驗收;三是爭取獲批200畝節水灌溉項目。計劃年內啟動規劃和設計并上報(已對接);四是抓好區本級水利基金項目安家,解決多年來單退圩口防洪隱患上級財政不投入的治理難題。主要安排前江圩治理、新洲防汛倉庫建設等。這里要向區長和財政局黃局長建言,區本級安排的每年200萬,是解決我們自身的多年防洪隱患資金,防洪隱患治理“工”在平時,不能臨時抱佛腳。財政再難,不能減這筆資金;五是加強長江安慶段整治項目(安慶段投資約億)和省市對接。力爭早日項目落地。該項目去年8月份在蕪湖由水利部水規總院進行了可研審查,今年8月份由長江委長江科學院按審查意見進行了修改完善和補充。重點補充了永樂圩達標治理建設內容(永樂圩治理億)。
2、抓實河長制工作。河長制各項工作已經正式運行,2018年上級考核重點是排污口整治、專項行動的開展、水資源利用系數考核及各項工作創新做法。2018年我們擬重點抓好七項工作。
(1)開展“護河”行動。發動鄉街,聯合區常青藤志愿者服務大隊,全年開展2次宣傳和志愿服務活動。在宣傳上造勢。
(2)聘請河道警長。和迎江公安分局對接,聘請各轄區派出所所長為河道警長,對違法占用河道、電魚炸魚、非法采砂進行打擊和整治。
(3)開展“節水校園”、“節水機關”、“節水企業”創建活動。編制園區用水規劃。
(4)創建小微水體治理示范片。結合我區特點,新洲鄉實施的美麗鄉村建設、農田水利項目建設、農村三大革命治理等工程,在小微水利治理上有創新。
(5)農業畜禽養殖糞便無害化處理全覆蓋。全區規模畜禽養殖企業6家,畜禽糞便無害化處理率達到100%。
(6)開展排污口整治專項行動。市下達我區排污口整治任務17個。2018年封堵曙光化工廠排污口;完善三個生活污水處理設施排污口;完成順安河、康熙河污水接管納污。對接市住建委,分年度完成老城區新河污水接管納污。
(7)開展長江迎江段非法采砂專項整治。區水利局沒有設置執法機構,按照一河一策方案要求,我們對接市水政監察大隊,協助日常巡江,加強情報收集,加大打擊力度。
3、做好防汛抗旱各項準備。一是抓好冬修工程安家和施工,確保在明年汛前完成新洲吹填加固工程和長風鄉白蟻防治工程。二是抓好四個泵站冬季檢修養護,確保設備完好率100%。三是抓好防汛實戰演練。四是落實好防汛必備物資,五是抓好防汛人員培訓。
第二篇:2021年區水利局工作總結
2021年區水利局工作總結范文
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2021年區水利局工作總結范文
__年,我局在市水利局的領導下,圍繞區委、區政府中心任務,突出在重點項目建設、招商引資、民生工程、新農村建設等方面狠抓落實,取得了一定成效。向上取爭取項目資金___萬元,其中包括東方紅水庫除險加固省級配套資金,農村飲水安全國債、省市配套資金,水電農村電氣化(國債)補助資金,省、市補助防汛經費。農村飲水安全民生工程解決___人的人口困難,項目覆蓋四個鄉鎮。現將基本工作情況小結
一、“集中開展作風教育月”、“落實推進年”等活動開展情況
在《___開展“落實推進年”活動實施方案》、《___在全區各級領導班子及領導干部中集中開展作風教育月活動的實施方案》等文件下發后,我們即___職工對下發文件精神進行了認真學習,通過學習,使職工明確開展活動的意義、目的和任務要求。并同時制定印發了區水利局開展活動實施方案,成立了以局主要領導為組長,分管領導為副組長,各股、室及局屬單位負責人為成員的區水利局活動領導小組,領導小組下設辦公室具體負責開展活動的日常工作。在活動的各階段,辦公室人員對照活動內容,積極收集學習資料,人手一套發放到每位職工手中進行自學,單位結合每月初召開職工匯報會,分期并有計劃安排學習內容進行集中學習,學習了__在中___七次全會上的講話、王金山___在省直機關深入推進效能建設大會上的講話以及區委書記吳文達在區委___屆二次(擴大)會議上的講話等材料。我們在學習的基礎上,結合單位、自身實際,認真開展工作,找準班子及個人在各方面存在的問題,深刻剖析原因,制定了切實可行的整改措施。
二、重點工作、招商引資、民生工程等工作進展情況
在年初,我們在總結去年工作經驗的基礎上,同時,結合省、市水利廳(局)和區委的要求,認真摸排,并___中層干部討論,列出了區水利局今年___項工作重點,明確了牽頭領導和具體負責人。到___月底止,招商引資到位資金___萬元,向上爭取項目資金___萬元,編報招商項目___個:__東方紅灌區供水經營權出讓項目、碧山并網小水電站整體出讓改造招商項目。對區委安排的東方紅水庫除險加固工程、青弋江小水電開發、漳河防洪治理、北干渠維修改造等___項重點建設項目以及市___項民生工程——農村飲水安全項目和小型水庫除險加固工程,我們制定了《重點工作任務具體實施方案》,對完成進度作了計劃安排和時序進度安排,為確保園滿完成重點項目建設任務,每個項目都分別成立了工作領導小組,具體負責各自重點項目建設任務,各項工作正按計劃進行。東方紅水庫除險加固工程項目__年__月__日正式開工建設,導流隧洞、壩體防滲面板澆筑、壩基灌漿平臺澆筑和固結灌漿等水下工程部分全面完成,并于今年__月__日,通過省水利廳專家組驗收,下閘蓄水,現正在進行水上部分施工。今年該項工程已完成投資___萬元,力爭__月底前全面完成主體工程;招商引資項目青弋江小水電開發項目,今年到位資金___萬元,累計到位資金___萬元,完成投資___萬元,正按時序進度有計劃的實施;漳河防洪治理項目已與黃山市水電勘測設計院進行了聯系,并與其簽訂了《__城區防洪規劃》編制合同,編制《__城區防洪規劃》的費用目前無處著落,進展程度不夠理想;北干渠維修改造項目,項目建議書及初步設計已完成,將會同區財政部門向省財政廳、水利廳爭取資金;民生工程——農村飲水安全項目,共___個建設點(其中___個利用自來水輻射點、___個集中供水),并在建設中首次實行了建設點所在村委會以書面形式向區水利局采取委托書面制和承諾書制,工程完工后將解決___人口用上安全衛生飲用水;全區小(二)型病險水庫除險加固工程項目,省水利廳下達我區病險水庫除險加固任務___座,__年___座、__年___座、__年___座,列入今年加固的___座病險水庫高碣水庫、里塢水庫和陶嶺水庫已完成了地質勘測和大壩安全評估工作,__月份完成初步設計上報審批。與此同時,為確保農村飲水安全和小(二)型病險水庫除險加固項目的順利完成,制定了《__農村飲水安全工程實施辦法》和《__小型水庫除險加固工程實施辦法》,明確了建設任務、建設計劃、資金籌集方式、運行機制、管理模式和責任制的落實。
三、機關作風建設情況
為鞏固效能建設成果,我們在去年整頓機關作風、提高工作效率的基礎上,切實加強領導,采取有力措施,確保來之不易的成效。去年,相繼制訂了工作考勤、招待就餐、車輛管理使用等___項制度,今年,進一步修訂完善了《區水利局財務管理》等制度,按照“以制度管人、管事的原則”,著重在抓落實上下功夫,每月初,召開月報告會,由各股、室負責人匯報上月工作完成情況及下月工作打算。月底,辦公室對每天考勤情況進行分析統計,統計情況在職工會上公布;二是從碧陽鎮、宏村鎮、西遞鎮、漁亭鎮及國土、環保等部門,聘請___名黨風黨紀、水行政執法監督員,對水利部門的工作作風、執法過程進行監督;三是根據水利部門的職能,對行政執法依據進行清理,梳理出法律、法規、規章___部、行政許可事項___項、行政處罰事項___項、行政征收事項___項、行政強制事項___項和其它事項___項,報區法制局審核,同時,在公開欄中公布;四是加強了對___名水利員監督管理,年初布置工作任務,落實情況聽取工作匯報,加強監督檢查,年終進行考核,聘任前進行書面述職。
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第三篇:2021年區水利局工作總結
2021年區水利局工作總結
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__年,我局在市水利局的領導下,圍繞區委、區政府中心任務,突出在重點項目建設、招商引資、民生工程、新農村建設等方面狠抓落實,取得了一定成效。向上取爭取項目資金___萬元,其中包括東方紅水庫除險加固省級配套資金,農村飲水安全國債、省市配套資金,水電農村電氣化(國債)補助資金,省、市補助防汛經費。農村飲水安全民生工程解決___人的人口困難,項目覆蓋四個鄉鎮。現將基本工作情況小結如下:
一、“集中開展作風教育月”、“落實推進年”等活動開展情況
在《___開展“落實推進年”活動實施方案》、《___在全區各級領導班子及領導干部中集中開展作風教育月活動的實施方案》等文件下發后,我們即___職工對下發文件精神進行了認真學習,通過學習,使職工明確開展活動的意義、目的和任務要求。并同時制定印發了區水利局開展活動實施方案,成立了以局主要領導為組長,分管領導為副組長,各股、室及局屬單位負責人為成員的區水利局活動領導小組,領導小組下設辦公室具體負責開展活動的日常工作。在活動的各階段,辦公室人員對照活動內容,積極收集學習資料,人手一套發放到每位職工手中進行自學,單位結合每月初召開職工匯報會,分期并有計劃安排學習內容進行集中學習,學習了__在中___七次全會上的講話、王金山___在省直機關深入推進效能建設大會上的講話以及區委書記吳文達在區委___屆二次(擴大)會議上的講話等材料。我們在學習的基礎上,結合單位、自身實際,認真開展工作,找準班子及個人在各方面存在的問題,深刻剖析原因,制定了切實可行的整改措施。
二、重點工作、招商引資、民生工程等工作進展情況
在年初,我們在總結去年工作經驗的基礎上,同時,結合省、市水利廳(局)和區委的要求,認真摸排,并___中層干部討論,列出了區水利局今年___項工作重點,明確了牽頭領導和具體負責人。到___月底止,招商引資到位資金___萬元,向上爭取項目資金___萬元,編報招商項目___個:__東方紅灌區供水經營權出讓項目、碧山并網小水電站整體出讓改造招商項目。對區委安排的東方紅水庫除險加固工程、青弋江小水電開發、漳河防洪治理、北干渠維修改造等___項重點建設項目以及市___項民生工程——農村飲水安全項目和小型水庫除險加固工程,我們制定了《重點工作任務具體實施方案》,對完成進度作了計劃安排和時序進度安排,為確保園滿完成重點項目建設任務,每個項目都分別成立了工作領導小組,具體負責各自重點項目建設任務,各項工作正按計劃進行。東方紅水庫除險加固工程項目__年__月__日正式開工建設,導流隧洞、壩體防滲面板澆筑、壩基灌漿平臺澆筑和固結灌漿等水下工程部分全面完成,并于今年__月__日,通過省水利廳專家組驗收,下閘蓄水,現正在進行水上部分施工。今年該項工程已完成投資___萬元,力爭__月底前全面完成主體工程;招商引資項目青弋江小水電開發項目,今年到位資金___萬元,累計到位資金___萬元,完成投資___萬元,正按時序進度有計劃的實施;漳河防洪治理項目已與黃山市水電勘測設計院進行了聯系,并與其簽訂了《__城區防洪規劃》編制合同,編制《__城區防洪規劃》的費用目前無處著落,進展程度不夠理想;北干渠維修改造項目,項目建議書及初步設計已完成,將會同區財政部門向省財政廳、水利廳爭取資金;民生工程——農村飲水安全項目,共___個建設點(其中___個利用自來水輻射點、___個集中供水),并在建設中首次實行了建設點所在村委會以書面形式向區水利局采取委托書面制和承諾書制,工程完工后將解決___人口用上安全衛生飲用水;全區小(二)型病險水庫除險加固工程項目,省水利廳下達我區病險水庫除險加固任務___座,__年___座、__年___座、__年___座,列入今年加固的___座病險水庫高碣水庫、里塢水庫和陶嶺水庫已完成了地質勘測和大壩安全評估工作,__月份完成初步設計上報審批。與此同時,為確保農村飲水安全和小(二)型病險水庫除險加固項目的順利完成,制定了《__農村飲水安全工程實施辦法》和《__小型水庫除險加固工程實施辦法》,明確了建設任務、建設計劃、資金籌集方式、運行機制、管理模式和責任制的落實。
三、機關作風建設情況
為鞏固效能建設成果,我們在去年整頓機關作風、提高工作效率的基礎上,切實加強領導,采取有力措施,確保來之不易的成效。去年,相繼制訂了工作考勤、招待就餐、車輛管理使用等___項制度,今年,進一步修訂完善了《區水利局財務管理》等制度,按照“以制度管人、管事的原則”,著重在抓落實上下功夫,每月初,召開月報告會,由各股、室負責人匯報上月工作完成情況及下月工作打算。月底,辦公室對每天考勤情況進行分析統計,統計情況在職工會上公布;二是從碧陽鎮、宏村鎮、西遞鎮、漁亭鎮及國土、環保等部門,聘請___名黨風黨紀、水行政執法監督員,對水利部門的工作作風、執法過程進行監督;三是根據水利部門的職能,對行政執法依據進行清理,梳理出法律、法規、規章___部、行政許可事項___項、行政處罰事項___項、行政征收事項___項、行政強制事項___項和其它事項___項,報區法制局審核,同時,在公開欄中公布;四是加強了對___名水利員監督管理,年初布置工作任務,落實情況聽取工作匯報,加強監督檢查,年終進行考核,聘任前進行書面述職。
四、防汛抗旱、水政執法、水土保持工作
為全面做好__年防汛抗旱工作,__月__日召開了由各鄉鎮主要領導和分管領導和成員單位主要領導參加的全區防汛抗旱工作會議,布置了任務,提出了要求。完善了防汛抗旱工作預案和防災避險制度,落實防汛抗旱行政___負責制,制定并下發《__防汛抗旱應急范文之家預案》、《__防臺風預案》、《__防山洪泥石流預案》至各鄉鎮和成員單位。理出防汛四大重點——病險水庫、低洼村莊學校、在建涉水工程、地質災害隱患點,汛前、汛中___次___力量對___座小(二)型水庫進行檢查,重點檢查了防汛責任制、防汛資金、防汛物資、防汛隊伍、防汛預案、防汛預警預報度汛措施的落實。檢查情況,及時通報,并提出要求:一是密切注意天氣變化,加強汛期管理,認真執行區政府下發的《__年__小(二)型水庫汛期控制運用方案》,做好防汛值班工作,嚴格執行___小時值班和領導帶班制度,保持通訊聯絡暢通,確保各類信息及時上傳下達。二是科學調度,節約用水,做好蓄水抗旱工作,不容許無節制放水。鑒于東方紅水庫蓄水量少的現狀,宏村、碧陽兩鎮靠水庫灌溉的農田,早做打算,按照先生活、后生產的抗旱原則做好抗旱預案,開源節流。三是加強在建涉水工程的管理,督促建設單位處理好棄土棄渣,按照“三同時”原則做好水土保持措施,避免給下游村莊、水庫造成危害。四是做好低洼村莊學校、地質災害點的避讓工作,發動群眾群測群防,確保人民群眾的生命財產。
深入開展了《水法》、《防洪法》、《水土保持法》等法律法規系列宣傳活動,采用電視、懸掛橫幅、送法下鄉等多種形式宣傳水法規,增強群眾保護水資源、節約用水意識。加強監督,積極推進水資源依法管理,嚴把取水許可關,依法打擊水事違法行為。通過綜合運用封山育林、水利工程等手段,加強對全區水資源的保護和利用。為進一步規范河道采砂工作,不定期召開采砂戶座談會宣傳有關水法規,使其合法進行采砂。水政監察大隊每月進行不少于___天的河道巡查,開展全區河道整治專項作,確保河道行洪安全,對河道采砂清障進行整頓;加大水資源管理力度,完成三家用水大戶企業___計量設施,每月對其用水計量進行登記;對發電企業三年的發電量進行了基礎資料調查,為征收水資源費奠定良好的基礎。審批了石崗水電站技術改造項目、吳家塢舜海采石場的水土保持方案;對橫川、枧溪小流域綜合治理完成情況進行了驗收;為確保對__年區生態與環境考核任務順利完成,成立以主要領導為組長,分管領導為副組長,水政監察大隊、水保辦的工作人員為成員的區水利局生態與環境工作領導小組,同時制定了《生態與環境工作實施方案》。
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第四篇:XX年水利局工作總結
今年,是我局困難最大、水庫蓄水量最少、任務最繁重、資金最緊張的一年。一年來,我局在市委、市政府的正確領導和市農辦的具體指導下,按照“開放興局、科技興水、以水為本、綜合經營、主攻五業、加速發展”的工作思路,認真踐行“兩個忠誠”和民本某,全局各項事業取得了一定成績。
一、前三季度經濟運行情況全局完成總產值14102.2萬元,占計劃的69%,同比增長8%,總收入6517.3萬元,占計劃的56%,同比下降5.7%。城鎮供水5466.56萬立方米,占計劃的70.55%,同比下降4.15%;產鮮魚21.6萬斤,占計劃的30.1%,同比下降40%;自來水完成售水量3660.62萬立方米,占計劃的71.78%,同比增長1.83%;完成建安產值4021萬元,占計劃的68%,同比增長49%。
二、前三季度經濟工作主要特點
1、水利經濟難中求進。今年來,我們克服鐵山水庫水位偏低運行難,城市供水擴量難,資金籌措難等不利因素,務實創新,扎實工作,在城鎮供水、魚類品牌經營、建筑市場拓展上均取得了一定的成績。一是搶抓供水機遇,城鎮供水規模有了新突破。投資750萬元完成了學院路、金鶚西路和某晚報社管道敷設工程5980米,分表到戶11332戶。特別是市委市政府領導關注的學院路工程建設于1月6日正式開工,4月1日竣工,比市領導要求的5月1日前通水提前了30天。年增自來水100萬立方米左右。二是轉變營銷策略,魚類品牌經營有了新起色。面對鐵山水庫水位持續偏低,魚產量下滑嚴重的現狀,我們及時調整鐵山有機魚營銷策略,改專賣店銷售為總代理銷售,通過營銷方式的轉變,降低了銷售成本,提高了效益。同時,我們繼續加大鐵山有機魚品牌創建力度,已取得“全國無公害綠色食品基地”,并進行“湖南省著名商標”和“湖南省有機食品生產基地”的申報,有望年內完成。三是積極拓展市場,建筑安裝業有了新發展。今年,我們充分利用自身技術力量,努力搶占市場份額,爭取了江蘇常州、河北唐山工程和廣州流溪河省外工程業務XX萬元。
2、項目引資來勢看好。我們借助國家政策,利用鐵山品牌和優勢資源,通過多次跑省水利廳、水利部,已爭取到鐵山灌區續建配套與節水改造項目中英扶貧項目和鐵山水資源保護項目資金910萬元。
3、工程建管水平得到提高。一是精心調度水資源,保證了城市供水與農業灌溉用水安全。今年春夏秋連旱,鐵山水庫降雨比歷年平均降雨少208毫米,水庫蓄水量嚴重偏低,面對水資源嚴重不足的嚴峻形勢,我們精心調度水資源,適時調整配水方案,保證了城鎮供水和農業灌溉的用水需求。特別是進入抗旱用水高峰期,我們爭取市政府領導的支持,與氣象部門商定,在鐵山灌區內實施了9次人工增雨,凈增水量400萬立方米,有效緩解了用水緊張的矛盾。二是認真實施工程項目建設。我們按照《大型灌區續建配套與節水改造項目建設管理意見》,認真實施了灌區骨干工程的續建配套與節水改造項目,高標準襯砌干、支渠10多公里,襯砌分、支渠9公里,配套渠系大小建筑物135余處,消除渠系安全隱患10余處,確保了工程的安全運行。三是加強水資源保護。今年,我們根據鐵山水資源保護計劃和方案,在市環保、農業等部門的支持配合下,嚴格控制了可能污染水質和危害庫區生態的項目,組織了對鐵山庫區污染源和農藥的清查,保證了月田集鎮污水處理廠的正常運行。
4、改革改制穩步推進。一是灌區管理體制改革推進有力。今年,我們積極推廣農民用水戶參與灌溉管理,在鐵山灌區受益區的某縣、汨羅市和臨湘市新建了9個農民用水戶協會,整個灌區農民用水協會總數達到了51個,協會共管理灌溉面積33萬畝,占灌區實灌面積55%,促進了和諧灌區和新農村水利建設。二是自來水公司改制進展順利。我們著力引進戰略投資者參與自來水公司經營,先后與北京首創、法國威力雅等公司多次接觸,就一些合作事宜進行了深層次探討,并形成了一些合作意向。三是水管體制改革順利啟動。今年,我們根據國家有關水管單位體制改革要求,多次向市政府領導和市編辦領導匯報,市政府分管副市長、市長分別作批示,目前市編辦、市財政等部門已完成我局管理體制改革的定員、定崗和經費測算工作。
三、2008年工作初步思路明年,我局將貫徹落實黨的十七大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,用科學的發展觀統領全局,努力踐行“兩個忠誠”和“民本某”理念,竭誠服務城鄉人民,堅持“以水為本,富民強局;提質增量,注重效益;和諧共建,科學發展”的戰略,擴張城市供水規模,保護鐵山水資源,建設和諧文明新鐵山。奮斗目標:全年實現總產值2.1億元,總收入1.2億元,分別比上年增長8%、10%,明年,我們主要做好以下四個方面的工作:
(一)、發揮資源優勢,大力發展水利經濟
1、大力拓展城市供水業。2008年,我們在大力拓展城市供水業上,積極把握時機,立足做大做強做規模,爭取3517工廠、洞紡等大型廠礦企業供應鐵山原水或自來水,爭取水改到戶1.5萬戶,擴供自來水200萬噸以上。
2、認真抓好多種經營。我們將充分利用閑置土地等資源,鼓勵基層所(站),因地制宜,大力發展多種經營,實行“一所一品”、“一站一品”,挖掘土地資源來改善職工福利,通過以獎代投,職工自力更生促進庭院經濟蓬勃發展。另外,充分利用水資源優勢,大力發展純凈水產業,積極搶占純凈水市場,使鐵山水品牌效應得到充分發揮,讓多種經營效益成為主業經濟的有益補充。
3、著力抓好項目引資。充分利用鐵山優勢資源和已樹立的鐵山品牌,繼續爭取水利部和省水利廳對鐵山灌區續建配套與節水改造項目的投資,規劃好一批項目,搞好中英扶貧項目、末級渠系配套建設項目、灌區信息化項目建設。
(二)、加強項目建設,增添經濟發展后勁
1、加大外引水源的力度。某城區飲用鐵山水,是市委、市政府的重大決策,但隨著城市供水量的不斷增加,特別是近幾年大氣變化,導致連續干旱,鐵山水庫蓄水量與城市飲水與農業灌溉的矛盾日益嚴重,城市供水量已嚴重受到威脅,我們將建議在本屆政府任期內把鐵山水庫飲水工程列為重要工作目標寫入政府工作報告,以徹底解決城市供水潛在的威脅。
2、認真抓好灌區續建配套與節水改造建設。2008年,我們將繼續抓好灌區骨干工程的續建配套與節水改造項目,重點解決工程安全運行的問題;同時進一步加大農民用水戶協會建設力
度,掀起農民興修小型農田水利工程的熱潮,加快新農村水利建設步伐。3、切實做好債務核減工作。截止目前,我局因續建鐵山北灌區工程和新建某市城區飲用鐵山工程,共欠銀行貸款本金3.4億元,由于銀行利率持續上升,我局債務壓力日益嚴峻,對我局的生存發展構成重大威脅。明年我們將抓住農行改制上市的有利時機,剝離原建設鐵山北灌渠工程債務6802萬元、某市區集中供應鐵山水工程債務6385萬元。
4、加強鐵山庫區飲用水源一級保護區環境保護。2008年,我們將在市政府的領導下,進一步加大鐵山庫區飲用水源一級保護區的生態環境保護力度,動員水庫周邊鄉鎮繼續抓好栽植楠竹、蠶桑和建設沼氣池等植被保護工作,同時對某縣毛田集鎮生活污水進行治理。
(三)、實施體制改革攻堅,推行體制機制創新
1、實行財政預算體制改革。打破以前我局財政預算體制,實行財政零基預算,做到財政收支預算平衡,改變以前對基層單位統包統攬局面。
2、深化工程管理體制改革。要把工程的國債資金養護與正常的日常養護區別開來,局里只負責國債資金養護部分,日常養護由所(站)負責。通過建立完善科學的工程管理考核指標體系,促進工程管理維護常態化機制的形成。
3、加快勞動人事分配制度改革。建立按崗位、按業績分配的工資制度,探索干部能上能下的途徑,形成行之有效的考核機制,同時拉開收入分配檔次,實行多勞多得,煥發廣大干部職工的工作熱情。
(四)、切實加強作風建設,貫徹落實十七大精神。我們將大力加強作風建設,把黨的十七大精神貫徹落實到我們的思想、工作和生活的各個方面。
1、以思想作風建設振奮精神,共謀發展。我們將通過思想教育把思想認識從那些不和時宜的觀念、做法和體制中解放出來,勇于和善于根據實踐的要求進行創新。嚴格實行民主集中制,推進黨務公開;完善職代會等民主管理制度,推進政務公開。要密切聯系群眾,進一步拓展機關與基層、群眾的聯系點制度,通過實事求是的思想作風建設使干部職工樹立昂揚向上的精神風貌,開創共謀發展新局面。
2、以工作作風建設推陳出新,奮發創業。我們將把爭先創優勞動競賽作為一項常規性工作來抓,切實提高工作效率。加大有錯無為問責制問責力度,將問責制與崗位責任制、績效考核制有機結合起來,促使干部職工推陳出新,奮發創業。
3、以生活作風建設拒腐防變,廉潔奉公。我們將大力加強對黨員干部的教育和監督,認真落實黨風廉政建設責任制,堅持民主決策、陽關作業、用制度規范從政行為,促進全局經濟發展。
第五篇:區水利局XX紀檢監察工作總結
區水利局XX紀檢監察工作總結
區水利局紀檢監察工作在區紀委監察局的正確領導和局黨組的關心下,以狠抓紀檢組織“轉職能、轉方式、轉作風”及開展“五水共治我爭先”大比拼活動為契機,認真貫徹落實中央、省市區紀委的有關精神,嚴格按照《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求,緊緊圍繞區水利局的中心工作,認真履行紀檢監察職能,有效推進了全區水利各項工作。現就區水利局紀檢組XX年履行監督責任情況報告如下。
1.協助黨組落實黨風廉政建設責任制,突出黨組主體責任。
區水利局堅持把黨風廉政建設作為黨組織建設的重要內容,突出黨組的主體責任,把黨風廉政建設同全區水利事業的發展同部署、同落實、同檢查。建立健全了區水利局黨組統一領導、“一把手”負總責、班子成員分工負責的領導責任機制。局黨組會議8次聽取、研究、部署黨風廉政建設有關工作,深入實施《區水利局建立健全懲治和預防腐敗體系-XX年實施方案》,制定下發了《XX年黨風廉政建設與反腐敗工作實施意見和領導責任分工》,將11項黨風廉政建設主要任務分解落實到8位局班子成員,形成了“有牽頭領導、有主抓科室、一套班子推進”的責任體系。
2.開展警示教育加大正風肅紀力度,嚴格依紀依規。
一是開展廉政教育。區水利局紀檢組以身份角色變換為契機,扎實認真履行紀檢組織的監督責任。4月份,根據市、區黨委、紀委的統一安排,區水利局紀檢組實現了派駐管理。派駐管理后,區水利局紀檢組第一時間通過嚴明黨的紀律,切實要求區水利系統黨員干部嚴格執行中央八項規定和省市有關要求,抓好自身作風建設。今年以來,紀檢組到下屬事業單位排澇站開展了一次廉政黨課,進行了廉政專題教育。
二是開展學習四中全會精神活動。在黨的十八屆四中全會召開后,及時協助黨組組織局機關全體黨員學習十八屆四中全會精神,重點學習領會總書記作的工作報告、對《決定》的說明和在第二次全體會議上的重要講話,努力在掌握精神實質上下功夫,在學深學透上下功夫。特別是針對《決定》中關于依黨紀黨規治黨的最新精神,著重組織全體黨員干部進行了深入學習。
三是“重拳猛藥”剎“四風”。特別是突出“四抓”,抓節點、抓重點、抓鞏固、抓深化,常態化推進作風建設。開展了全局機關干部配偶子女已移居國外情況排查,43名干部作了調查反饋,無一人有配偶子女移居國外。嚴肅整治“會所中的歪風”,7名黨員領導干部作出不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡承諾。開展正風肅紀督查工作。對公車私用、公款吃喝、工作紀律、機關效能等進行每月開展不少于4次的檢查。結合“局長駐點工作室”,開展進村入企、基層走親等活動,密切黨群干群關系。同時,強化機關效能和服務意識,對政府投資的重點項目做到提前介入,主動做好跟蹤服務工作,變被動為主動,為項目快速推進提供支撐。至10月底,已為南片碧桂園項目、埭溪天潤獅子山風電項目、上實花園酒店項目、湖織大道拓寬工程項目等全區21個項目及時提供審批和水土保持審查服務,在審批過程中,既嚴格依法依規,又主動熱情服務,有力推動了項目進展速度。同時,加強三公經費管理。嚴格執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,嚴控公務招待會議、公務用車等機關“三公經費”。今年一至三季度“三公”經費同比下降了29%,特別是接待費同比下降%。
四是嚴格編制紀律,解決歷史遺留問題。針對局下屬事業單位中在編員工停薪留職問題,經局紀檢組深入調研研究后,報經局黨組同意,對同志進行了辭退處理。
五是規范社會化培訓。根據區委組織部吳組通【XX】15號文件《關于嚴格規范領導干部參加社會化培訓》的要求,對全局機關干部參加學歷教育、社會化培訓的情況進行了深入調查研究,嚴格根據文件規定,對相關學費的報銷問題進行了進一步明確。
3.力推“三轉”促進“五水共治”,有為不越位。
今年以來,區水利局紀檢組以開展“轉職能、轉方式、轉作風”活動為契機,以抓紀檢職能轉變為切入點,以轉方式、轉作風為著力點,緊密結合自身實際,周密計劃安排,精心設計載體,推動治污水、防洪水、排澇水、保供水、抓節水“五水共治”工作。
一是活動無縫合。把區紀委開展的“轉職能、轉方式、轉作風”大討論大實踐活動,與區委開展的“黨的群眾路線教育實踐活動”、“踏石留印”大比拼活動及當前“五水共治”工作緊密結合,聚焦“四風”開門查問題,通過發放征求意見表、進村入企召開座談會、基層走親面對面交流、自我查找等形式,全面廣泛查找突出問題。共發放征求意見表115份,進村入企召開座談會聽取意見建議6次,基層走親組團服務與群眾面對面征求意見建議120人次,共征求到對局領導班子意見建議57條,經梳理歸納為11條,對局領導班子成員“四風”方面的問題共有151條,從而看到了差距和不足,為推動“三轉”提供了堅實的基礎。同時,加強對領導班子成員問題整改的監督,督促班子成員及時開展即知即改、立行立改。協助局黨組向社會公布了三項整改措施,目前三項整改措施正在抓緊落實中。
二是治水先治人。面對今年艱巨的的“五水共治”任務,區水利局先從提升人的精神面貌著手,提出了水利人要做到“四個像水一樣”,即像水一樣滋潤萬物、無私奉獻;像水一樣堅韌不拔、奮進不止;像水一樣心胸博大、海納百川;像水一樣光明磊落、公正清廉。在全局開展了“五水共治我爭先”大比拼活動,梳理出14項重點工作項目,細化分解到領導班子成員、各責任團隊、各責任人員,每名班子成員包干2項重點工作項目,并把14項重點水利工作項目進度目標細化分解到每月掛牌公示,班子成員之間、各責任團隊之間、每個責任人之間開展項目進度、項目質量、服務水平、奉獻精神“四比拼”,通過“四比拼”評選出“每月一星”,給予通報表揚并張榜公示,比拼成效與綜合考核掛鉤。激發全局人員的工作干勁,有力推動了機關效能建設。
三是勤監督檢查。“五水共治”是全省的中心工作,今年我區水利建設項目多、要求高、責任重,面對總投資達7億元之多的項目,高起點規劃、高標準建設、高強度投入、高效能管理,保質量、保進度、保安全、保穩定、保廉潔,整體推進以防洪水、排澇水為重點的水利設施大建設,大力實施中央財政小型農田水利重點縣,西山、諸墓圩區整治工程,水庫除險加固和山塘綜合整治,機埠標準化建設和河道清淤、生態河道建設等14項重點水利工程建設。局紀檢組牽頭加強對各水利項目進度、質量、廉潔自律情況的督查,警鐘長鳴,要求項目建設情況明、數字準,每個項目管理人員責任清、作風正、工作實,確保項目高質量、干部高素質、群眾高滿意,辦好事、不出事。
4.加強干部選拔全過程的監督,陽光下選人。
一是嚴格選人用人標準。按照“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”等好干部五個標準,以“獅子型”干部選配為重點,注重從一線鍛煉干部、發現干部、選拔干部,讓一批有實際水利工作經驗的干部走上中層領導崗位。全年共開展中層干部競聘選拔2次,新提拔干部6名。
二是規范選人用人程序。牢固樹立“重品行、重能力、重公認、重實績”的鮮明導向,一如繼往地在選人用人上制定并實行了規范的程序。今年的兩次中層干部選拔,我局都在提名上將權力交給群眾,實行民主推薦和個人自薦相結合;在選拔上實行競聘演講,現場打分;在決定人選上實行黨組集體討論,民主決策。同時,認真履行干部監督管理職責,探索建立中層干部日常有關事項報告制度,探索健全干部日常考察和業績評價體系。
5.切實履行重要環節的監管工作,監督全方位。
水利工程建設、權力陽光運行等工作一直是區水利局紀檢組的重要關注、監管環節,今年以來,采取了四項措施加強對這些重要環節的監管。
一是加大項目監督。區水利局紀檢組對全區水利建設項目加強了監管,拓展了監管力度和深度,積極探索項目全過程監督新方式。首先是實行了“三必談”,即對每個工程項目業主單位、中標施工單位、局內設相關監管科室的負責同志、經辦人進行項目建設前的廉政告知約談,講清講明有關紀律和廉政規定。再者是加大工程項目信息的公開,對全區有關水利工程項目的各種信息通過區政府網站、區工程項目信息公開網站和市、區兩級招投標中心大廳電子大屏幕等多種途徑進行公開,擴大群眾知情權,便于群眾監督。
二是開展重點水利項目專項監管。不斷完善監管方式和成效,探索實施重大水利項目業主的監管工作。今年上半年,局紀檢組已初步建立了全國小型農田水利重縣專項紀檢工作組,探索對重點水利工程的日常監督工作。
三是加強工程招標管理制約腐敗。結合我區水利工程建設的實際情況,對農田機埠、節水灌溉等技術要求不高的水利工程建設項目,在符合招投標法和政府采購法的前提下,合理設置標段,避免因標段過大影響工程建設,增加質監監管難度,同時可促使更多的符合一定資質的水利施工企業參與工程建設市場競爭。
四是完善財務管理制度和內審工作。根據相關法律、法規,紀檢組全面規范水利專項資金管理工作,提高專項資金的使用效率,實行項目績效考評制度。特別是針對工程建設項目和大額設備用品采購,嚴格按上級規定實行公開招投標制度,確定施工單位或供貨商家。規范財務管理,嚴肅財經紀律,加強內審工作。嚴格按審批權限和審批程序辦事。同時強化了內審工作力度。
6.強化權力制約,保障依法行政。
一是規范領導權力運行。突出對權力運行的規范和制約。通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,進一步規范了局黨組、局長辦公會議等權力運行機制和程序,修訂了《黨組議事規則》、《局長辦公會議規則》。進一步規范黨組“一把手”權力運行程序,出臺了《“一把手”末位表態制度》、《“一把手”五不分管制度》。
二是規范工程建設管理權力。強化對水利工程建設管理的權力規范與制約。與區財政局聯合,加強對水利資金使用、管理的監督,出臺了《區水利建設專項資金管理辦法》,對水利資金的使用、管理、分配、監督作出了一系列嚴格規定,有效確保了水利工程建設資金安全。加強對工程質量的監管,專門增設了副總工程師崗位,明確了質量監督專職人員職責,強化了對全區水利工程建設質量的監管。同時,加強了對全區重點水利工程的全方位監督,對全國小型農田水利重點縣建設強化了監督檢查,及時成立“全國小型農田水利重點縣”建設項目專項督查組,對工程建設全過程開展了專項督查。
三是規范行政權力行使。積極推行“權力清單”制度。我局從工作目標、范圍對象、工作內容、職責分工等方面,認真梳理了行政職權,并及時與上級水行政主管部門溝通、協調,最后確定保留190項行政職權。10月中旬,我局在區政府網站和局網站上公開了“權力清單”。“權力清單”的推行,確保了行政職權運“有程序、有規范、有依據”。