第一篇：關于工會經費使用管理情況專項督查的自查報告

關于工會經費使用管理情況專項督查的自查報告

自治區直屬機關工會工作委員會：

根據《關于開展基層工會經費使用管理情況專項督查的通知》（桂直工會發〔2017〕8號）精神，我局工會領導高度重視，組織相關人員部署安排工作，圍繞督查內容進行全面自查。現將有關自查情況報告如下：

一、自查基本情況

（一）認真學習，熟悉工會經費支出管理有關規定。局機關工會經審委員會組織工會經審委員、財務人員對《廣西壯族自治區總工會關于貫徹落實全國總工會加強基層工會經費收支管理有關規定的意見》（桂工發[2015]3號）以及局機關工會各項財務管理制度進行認真學習，通過學習和交流，進一步掌握工會經費收支管理有關規定。

（二）對照專項督查內容，嚴格自查。對照《關于開展基層工會經費使用管理情況專項督查的通知》桂直工會發[2017]8號，對2016年度工會經費的使用管理情況開展自查，重點對以下幾項內容逐項逐條進行自查：1、局機關工會貫徹落實《中華全國總工會辦公廳關于加強基層工會經費收支管理的通知》和《〈關于加強基層工會經費收支管理的通知〉的補充通知》（以下統稱《通知》）情況，是否按規定將工會經費用于開展職工活動，以及必需的職工福利支出；2、工會經費、工會會員費的收繳否符合有關規定；3、工會賬戶的設立、年檢情況；4、工會經費支出過程中是否存在違反“八個不準”現象。

（三）及時進行自查工作總結。在全面自查的基礎上，結合我局機關工會財務工作實際，進行總結，對如何管理好用好工會經費，做好經費保障工作提出有建議。

二、局機關工會經費使用管理經驗做法

通過細致全面地自查，我局機關工會支出無違反規定支出情況，無違紀問題。經認真總結分析，主要得益于下幾點做法：

（一）領導重視，組織健全，人員到位

我局機關工會領導高度重視工會財務工作，工會財務設有會計、出納崗位，財務人員均持有會計人員從業上崗證，并具有較高的專業技術水平。同時設立工會經審委員會，對工會經費使用管理進行審計。不相容崗位之間相互獨立，相互牽制，對工會經費各項支出形成有效的審核和監督。

（二）局機關工會會計制度健全，經費使用規范有序。我局為工會財務會計基礎工作規范化單位，制訂有《工會經費使用管理辦法》、《工會賬務處理程序制度》、《工會財務預決算管理制度》、《工會會計檔案管理規定》、《工會會計電算化內部管理規定》、《工會固定資產管理制度》、《工會財務人員崗位責任制度》、《工會資產清查制度》等8個管理制度，健全的制度為各項支出和財務管理工作提供了有力的依據和保障。這些制度的嚴格遵守和執行，使得我局工會經費使用管理規范有序。

（三）認真編制年度工會經費收支預算，年度支出得以有效控制。嚴格按照工會經費開支規定，統籌年度工會經費、工會會員費收入，對年度內工會開展的各項活動進行合理安排，按程序編制年度工會經費收支預算。以預算指導年內工會經費各項支出，使用收支有序、合理合規。

三、自查中發現的問題。

通過自查，反映出目前工會存在的主要問題為工會經費困難。2016年工會全年收入僅5.65萬元，而按照相關收支管理規定，工會可開展包括春游、秋游、節日聯歡等允許范圍內的各項活動，使工會經費更好地服務職工，更好地發揮黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶作用,但經費收入不足使得工會發揮的作用有限，離會員的期望存在一定差距。

自治區移民工作管理局機關工會

第二篇：工會經費使用管理原則

工會經費使用管理原則

（1）堅持經費獨立管理原則。要獨立建立銀行賬戶，實行單獨核算。根據審定的預算，工會經費開支，由工會主管財務主席“一支筆”審批。

（2）堅持遵紀守法原則。嚴格執行國家財經政策、規定和開支范圍、標準，認真執行工會財務制度，遵守財務紀律。

（3）堅持“統籌兼顧、保證重點、量入為出、收支平衡”的原則?；鶎庸涃M應重點用于維護職工權益、開展職工教育和職工群眾活動方面。

（4）堅持預算管理原則。一切費用均應納入預算，并按上級工會要求，認真編報和執行。

（5）堅持勤儉節約原則。要少花錢，多辦事，辦好事，節約開支，依靠職工用好經費，提高經費使用效益。

（6）堅持民主管理原則。要定期公布賬目，接受會員監督和經審會審查。

（7）堅持為職工服務原則。工會經費不得用于非工會活動的開支；不得支付社會攤派或變相攤派的費用；不得為單位和個人提供資金拆借、經濟擔保和抵押。

工會經費開支范圍

經費開支范圍---是指工會經費使用的界限，即哪些費用可由工會經費開支。根據基層工會工作的任務和活動內容的變化以及有關政策規定，經費開支范圍：

（1）會員活動方面--用會員繳納的會費，組織會員開展郊游、參觀、聯歡、電影、舞會、游園等集體活動和會員特殊困難補助等。

（2）職工活動方面

職工教育方面： 工會舉辦的職工教育、業余文化技術、技能教育所需的教材、教學消耗用品，與教育有關的資料、教師酬金；優秀教師、學員（包括自學）的獎勵費；工會為職工舉辦政治、科技、業務、再就業等各種知識培訓等費用。

文體活動方面： 舉辦職工業余文藝活動、節日聯歡、文藝創作、美術、書法、攝影、展覽的費用；文體活動所需設備、器材用品購置費與維修費；文體匯演、比賽獎勵，以及按規定開支的伙食費、誤餐費、夜餐費等。

宣傳活動方面： 工會組織政治、時事、政策、科技講座、報告會的酬金；工會組織技術交流、職工讀書活動以及舉辦展覽、黑版報等所消耗的用品費；重大節日工會組織活動的宣傳費；工會舉辦圖書館、閱覽室、讀報組所需圖書、報刊以及工會管理廣播站的消耗用品費等。

其他活動方面： 未列入職工教育、文體、宣傳活動而由工會組織的其他活動的費用。如職工集體福利補助等。

（3）工會業務方面---履行工會職能、加強自身建設和開展業務工作等方面的費用。如工會干部和積極分子學習政治、業務所需的費用；培訓工會干部和積極分子所需教材、參考資料和講課酬金；評選、表彰優秀工作干部和工會積極分子的獎勵費；工會會員（代表）大會的費用；建家活動的費用；工會維護職工合法權益開展法律咨詢服務、勞動爭議協調、再就業、送溫暖等工作活動的費用；基層工會辦公、差旅、維修等方面的費用。

（4）事業支出方面---工會所屬為職工群眾服務的非獨立核算的文化、體育、教育、生活服務等附屬事業的費用以及對獨立核算事業單位的補助支出。

（5）其他支出方面---以上開支范圍沒有包括的開支項目，只要不違反國家財經政策，經過經審會審查同意，基層工會可以根據實際工作需要決定開支。

（6）上解經費支出方面--按規定比例上解上級工會經費。

第三篇：工會經費管理使用辦法

工會經費管理使用辦法

第一條 為管好、用好工會經費，更好地為教職工服務，根據《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》和上級工會有關工會經費使用的規定并結合我校實際情況，特制定本辦法。

第二條

工會經費的使用管理原則。

（一）堅持經費獨立管理的原則。工會獨立建立銀行帳戶，實行單位核算，根據審定的預算，工會經費開支，由工會主管財務主席“一支筆”審批。

（二）堅持遵紀守法原則。嚴格執行國家財經政策、規定開支范圍、標準，認真執行工會財務制度，遵守財務紀律。

（三）堅持“統籌兼顧、保證重點、量入為出、收支平衡”的原則。工會經費應重點用于維護職工權益，開展教職工教育和群眾性活動方面。

（四）堅持預算管理原則。一切費用均應納入預算，并按上級工會要求，認真編報和執行。

（五）堅持勤儉節約原則。要少花錢，多辦事、辦好事，節約開支，依靠教職工用好經費，提高經費使用效益。

（六）堅持民主管理原則。要定期公布帳目，接受會員監督和經審會審查。

（七）堅持為教職工服務原則。工會經費不得用于非工會活動的開支。

第三條

工會經費的分配辦法。

工會經費來源主要由行政按工資總額的2%撥給及工會會員交納的會費，其中：

（一）行政撥交經費的40%上繳上級工會；

（二）劃給各部門工會會員活動費（均按上年底在冊人數計算），由各部門工會掌握使用；

（三）開展全校性、有指導性、示范性校內活動的承辦部門，校工會在經費上給予支持。

（四）其余由校工會統一掌握使用。

第四條

工會經費的使用范圍。

（一）校工會掌握經費的使用范圍：

1、全校性的工會活動，包括開展教職工教育、文娛、體育、宣傳活動、組織參觀考察以及其他活動等方面的開支等費用；

2、工會干部關心教職工的走訪慰問等費用；

3、每補貼教職工暑期休息休養等費用；

4、組織教職工社團及組織校教職工代表隊參加各類體育競賽、文娛會演等費用；

5、建設“教工之家”費用；

6、組織新會員培訓和工會干部政治學習、業務培訓等費用；

7、評選表彰獎勵優秀工會干部、工會積極分子等費用；

8、工會會員（代表）大會等費用；

9、校工會辦公室日常辦公開支等費用；

10、接待上級工會、兄弟院校來賓及對外交往等費用。

以上經費數額開支較大時，均需申報具體費用開支情況，提交校工會集體討論決定后，方可實施。

（二）各部門工會掌握經費的使用范圍： 為便于開展各種群眾性的活動，更好地為教職工會員服務，校工會每年劃撥給各部門工會會員活動經費，其使用范圍是：

1、部門工會開展會員思想政治教育和宣傳文體活動的費用；

2、部門“教工之家”建設費用；

3、組織部門工會會員參觀考察的費用；

4、部門工會干部關心慰問本部門教職工的費用。下撥給部門工會的會員活動經費，每學期由校工會按規定數額下撥。部門工會的會員活動費不得以現金形式下發，所有支出，均須由部門工會主席簽字，在計劃內使用，憑票據到校工會財務出納處報銷（具體見報銷辦法）。

第五條

報銷辦法。

（一）辦理報銷手續，一律須由經辦人、證明人填寫“上海工程技術大學報銷單”，附發票物品清單憑據，到校工會財務出納處辦理報銷。

（二）若需提取現金用于先進等獎勵，應由經辦人附《上海工程技術大學簽收單》，做到手續完備。

（三）借款，須由經辦人填寫“上海工程技術大學暫借經費憑單”，由工會主管財務主席簽字后方能借款，并要求當月結清。

（四）開具支票，須由經辦人，主管簽字，所有發票均需有“上海工程技術大學工會”抬頭，及時銷帳。

（五）對教職工進行臨時困難補助，由工會小組長根據教職工的困難情況，申請補助金額每人次200元，填寫《上海工程技術大學教職工困難補助申請單》，部門工會主席簽字，由部門工會主席（或生活委員）報校工會辦公室主任審核后，到財務處報銷。

（六）對特困教職工的幫困補助，按照《上海工程技術大學教職工幫困基金會章程》辦理。

第六條

校工會經費的管理和使用，受校工會經費審查委員會監督和審查。每年向會員公布帳目，接受會員監督。

第七條

校工會財務每月按規定編報工會財務月報表，每季度編報資產負債表，一式三份，須經工會經審會負責人、工會財務負責人審閱簽章并加蓋公章后報上級工會。

第八條

每年末進行工會經費收支決算，印發至基層工會小組，并報上級工會。

第九條

每年末編制下一工會經費收支預算，（不得編制赤字預算），并提交校工會全委擴大會議審議后報上級工會。

第十條

因計劃變動或其他特殊原因未列入工會財務預算的經費支出，或雖然已列入財務預算，但需突破原預算指標的經費支出，需由經辦部門提出，經校工會全委擴大會議和工會經審會集體討論通過后，方可實施。

第十一條

本辦法由校工會負責解釋。

第十二條

本辦法自發布之日起施行。

第四篇：工會經費使用管理實施細則

工會經費使用管理實施細則

一、目的為規范本工會財務管理，合理使用工會經費，根據全國總工會《工會預算管理辦法》、《工會會計制度》、《基層工會經費使用管理辦法》的規定，結合我工會財務管理的實際，特制定本工會《基層工會經費使用管理細則》，目的是為了更好地做好工會財務管理，為廣大會員服務。

二、資金管理范圍

依據《工會法》第三十七條規定：工會應當根據經費獨立原則，建立預算、決算和經費審查監督制度。工會新財務制度明確規定了基層工會要獨立建立銀行帳戶，實行單獨核算。

1、工會經費開支由工會主席審批。

2、同級工會經審委員和員工代表切實履行監督職能。

三、經費來源：

1、公司部分：公司按工資總額的2％全額提取，2％的43％上交市總工會，2％的57％返還本公司工會留用，作為工會的活動經費。

2、員工部分：會員會費按員工工資的0.5％，按月收取會費，作為工會的活動經費。？？？

四、工會經費開支標準

1、工作用餐每人每次標準40元以內；工作接待用餐在每人100元以內。超支部分，需要由工會主席審批，并在下次員工代表大會上進行匯報。

2、工會業務中評選表彰優秀工會積極分子、優秀員工之友、優秀員工代表應掌握比例，每人獎勵標準掌握在100—300元以內。

3、技能培訓費，不斷提高的公司員工業務技能，是提升企業市場競爭力的利器，為了讓員工不斷充實，可進行內部員工聘請或外聘講師的培訓，內部員工級教師培訓，費用控制為100元/課時；中層管理人員教師培訓，費用控制為200元/課時；高層管理人員教師培訓，費用控制為300元/課時。外聘講師的費用控制在400元/課時。

4、優秀的員工代表，工作能力突出的員工，每年可評選一名勞動模范，給與其400至800元的技能突出貢獻獎，并請其為員工授課一時。

五、費用的管理人員：

1、工會經費的財務管理負責人為經濟審查委員。

2、各小組長為各小組會員會費收取人，每月匯總交于經濟審查委員。

3、會員會費每月自動收取，六、費用的公示

1、每季度末工會費用使用情況由經濟審查委員公示。

第五篇：公司工會經費管理自查報告

材料公司工會經費管理自查報告

根據集團公司工會轉發的《中華全國總工會辦公廳關于加強基層工會經費收支管理的通知》精神和要求，材料公司工會認真開展了工會經費管理自查工作?，F將自查情況報告如下。

一、認真學習宣傳，提高思想認識。

材料公司工會自2014年9月22日開展工會經費管理自查工作。工會辦公室組織工會財務管理人員，認真學習宣傳和貫徹落實工會財務管理工作的新規定，不斷提高財務人員業務能力和管理水平，確保工作不走形式，不走過場。

二、完善工會經費管理制度，加強內部管理控制。

1、材料公司工會成立以來，結合《工會法》和企業實際，制定了相關財務規章制度，并不斷完善。通過建立健全《材料公司工會經費審查委員會工作條例》、《材料公司工會財務管理規定》、《材料公司工會經費管理規定》、《材料公司工會會費管理規定》、《材料公司幫扶救助專項資金使用管理規定》等各項規章制度，進一步規范了工會經費管理工作。

2、材料公司工會經費審查委員會每年都按照規定對工會經費進行審計，監督工會經費管理工作。材料公司工會經費審查委員會認為公司工會在財務管理及會員繳納會費等方面，能夠認真執行國家的財經紀律，工會經費收支明細賬及記錄，各項支出均符合《工會法》和工會經費管理等相關規定；會計工作規范，賬目清楚，憑證齊全、數據準確，開支手續完備，經費使用合理；做到了量入為出，收支平衡。

經本次自查，材料公司工會經費使用都能夠在規定支出范圍之內，每筆業務開支屬實，審批程序符合規定。沒有違反工會經費使用規定。

通過這次工會財務自查，進一步嚴肅了財務紀律，強化了財務管理，確保了工會經費的正確合理使用。

陜西延長石油材料有限責任公司工會委員會

2014年10月21日