第一篇：(八個方面良好風氣)個人整改措施

八個方面良好風氣個人整改措施

中莊小學 寸小勇

領導干部作風（八個方面良好風氣）個人整改措施

西寧市中莊小學 寸小勇

自開展領導干部作風整頓建設活動以來，按照市委的統一部署和區教育局的要求，緊密結合學校和本人實際情況，扎實認真開展了學習提高和查找問題階段的各項活動，深刻認識了開展領導干部作風整頓建設活動的重要性和緊迫性，多渠道認真查找在作風方面存在的問題。對能及時解決的已進行了整改，對尚未整改的問題堅決緊緊圍繞用心想事、用心謀事、用心干事，內強素質、外樹形象、服務群眾、樹立良好的工作作風。從我做起，從班子做起，切實將整改落到實處。現針對個人在思想作風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的問題，制定整改措施如下：

一、牢記黨的宗旨，做教師、學生的貼心人。

要經常性深入基層和學生中了解民意，了解他們的所想，所需和所面臨的困難和問題，增強工作的針對性，做他們的貼心人。加強對職工牢固樹立宗旨意識和群眾觀念的教育、引導、真正做到對教師、學生帶著感情去工作，真正把教師、學生的冷暖安危放在心上，在工作中為他們排憂解難，多辦實事、辦好事、全心全意為學校工作服務。

二、加強學習，自覺提高為人民服務的本領。

一是加強對政治理論的學習，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，提高政治理論水平和領導能力。二是加強對學校工作的學習，做管理工作的內行。三是理論聯系實際，并在實際工作中學習和鍛煉分析問題、解決問題的能力。只有具備了真實本領，才能用好人，解決好實際問題。

三、樹立求真務實的工作作風，勤奮工作。

（一）作為領導，要起好表率作用，要求別人做到的自己首先做到，吃苦在前，享受在后。

（二）抓班子、帶隊伍，加強內部管理。繼續加強班子建設，提高工作能力、打造人格魅力、維護公平正義，增強親和力，努力把各級班子建設成凝聚力、公信力、工作推進力強，讓職工滿意的班子；班子帶隊伍，不斷加強隊伍建設。按照學習強隊伍、制度管隊伍、情感帶隊伍的理念，結合城工作實際，加強理想信念和奉獻精神教育，增強事業心、責任感。進一步加強和完善制度建設。在思想、生活、工作各方面多理解、關心職工，在加強思想教育的同時，努力提高職工的待遇。激發、保護職工的集體榮譽感和工作積極性。

四、清正廉潔，牢記兩個務必，永葆政治本色。

按照錦濤同志倡導的八個方面的良好風氣的要求，加強學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風建設，認真貫徹執行“八個堅持、八個反對”。經得住考驗，做到清正廉潔，艱苦樸素，永葆共產黨人的政治本色。

2014年7月

第二篇：八個方面良好風氣心得體會

加強作風建設，是我們黨的優良傳統，是執政黨建設的題中之義。無論是以毛澤東同志為核心的第一代中央領導集體和以鄧小平同志為核心的第二代中央領導集體，還是以江澤民同志為核心的第三代中央領導集體，都把作風建設作為黨的建設和干部隊伍建設的重中之重。

胡錦濤總書記在中紀委七次全會上的重要講話和自治區黨委陳建國書記在區紀委七次全會上的重要講話，是新時期加強干部隊伍作風建設的綱領性文件，認真落實胡錦濤總書記強調的領導干部養成八個方面良好風氣和陳建國書記強調的領導干部當好“五個表率”的重要指示，始終保持共產黨人高尚的情操和政治本色，各級領導干部必須在改進作風中，切實做到勤學、為民、務實、正派、清廉。

勤學就是要大力發揚敏學多思、理論聯系實際的學風。

古人講：“學而不思則罔，思而不學則殆。”“工欲善其事，必先利其器。”這些名言，在今天對我們仍有重要的啟迪意義。加強作風建設，學習提高是關鍵。要做新時期合格的黨員領導干部，必須更加勤于學習，善于思考，否則就難以把握正確的政治方向，與黨中央時刻保持高度一致；就難以樹立全局意識，駕馭復雜局勢，實施科學決策；就難以抓好班子，帶好隊伍，抓好各項工作的落實。

當前，經濟社會發展的任務非常重，客觀形勢在不斷地發生著變化，就XXX來講，如何實現資源型城市真正意義上的轉型與可持續發展，如何在推動沿黃城市帶發展中發揮更重要的作用，如何加快與周邊地區的協調與融合，實現區域經濟發展一體化，都是我們面臨的緊迫課題，只有具備深厚的理論功底、扎實進取的意識和勁頭，才能做好結合的文章，才能適應形勢和任務的要求。所以，我們必須牢記胡錦濤總書記的教導，自覺學習現代科學文化知識，加快知識更新，優化知識結構，豐富做好領導工作必需的知識儲備。

必須按照陳建國書記強調的“要把學習作為第一需要，作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，老老實實地學，扎扎實實地學，持之以恒地學”，始終保持敏學多思的良好學風，努力做勤奮學習的表率、學以致用的模范。

當前，在學習貫徹好中央、自治區領導在中紀委、自治區紀委七次全會上的重要講話精神的同時，還要切實抓好曾慶紅同志在省部級領導干部學習《江澤民文選》專題研討班、在全國“建設社會主義新農村”專題培訓班學員座談會上的重要講話精神等內容的學習。市委將專門舉辦縣處級領導干部專題學習班，把學習不斷推向新的高潮。

為民就是要帶頭踐行全心全意為人民服務的宗旨。委和自治區紀委七次全會精神為契機，不斷加強各級領導班子和領導干部作風建設，推動XXX經濟社會又好又快發展。

領導干部作風建設的核心是密切黨同人民群眾的血肉聯系。爭做作風建設的表率，必須首先從落實執政為民做起。在XXX這樣歷史形成的工礦城市，貧困人口面較大，老百姓生存環境較差，更需要我們在思想感情上貼近人民群眾，真正把人民群眾當主人、當親人、當老師，從群眾中了解實情、體察疾苦、汲取智慧、獲得力量。也只有這樣，我們才能把老百姓的事辦好，構建和諧XXX才有希望。這幾年，在自治區黨委、政府領導的關心和區直有關部門的大力支持下，我們從群眾最關心、最需要迫切解決的問題入手，大力實施采煤沉陷區綜合治理項目、礦區人口下遷工程、安居工程、就業解困工程和溫暖工程等“民心”工程，極大地改善了城鄉群眾特別是貧困人口的生產、生活條件。但是，目前我們仍然面臨很多亟待解決的“民生”問題，還須加倍努力，改善產業結構，轉變增長方式，提供更多的就業崗位，不斷改善困難群眾生活，減少困難群眾數量，逐步縮小貧富差距，提高優良環境指數，促進城鄉群眾安居樂業等，為城鄉群眾帶來更多的福祉。

務實就是要始終把加快發展作為第一要務，保持奮發有為的精神狀態。

胡錦濤總書記強調，要落實好中央的方針政策和工作部署，實現我們既定的經濟社會發展目標，很重要的一個問題就是各級領導干部必須保持振奮的精神和良好的作風。近年來，在自治區黨委、政府的堅強領導下，我們堅持以弘揚XXX精神、創造XXX速度、加快XXX發展為主旋律，堅持開展革命傳統教育，發揚在XXX建市和發展過程中做出重大貢獻的老前輩、老領導的優良作風，引導廣大干部用心想事，用心做事，激情創業，激情干事，用心抓落實，干部作風建設取得了顯著成效，培養和造就了一批想干事、敢干事、能干成事的領導班子和干部隊伍，為全市經濟社會快速健康發展提供了重要保障。

當前，XXX開始步入良性發展的關鍵時期，去年底召開的市第八次黨代會，根據中央和自治區黨委的要求，結合實際提出，要緊緊圍繞全面建設小康社會、構建和諧XXX的總目標和建設獨具特色的山水園林新型工業化城市的要求，繼續深入實施“產業對接、藍天碧水和民心”三大工程，全力推進“粗放型產業向集群型產業跨越、生產型城市向生態型城市跨越、傳統農業向現代農業跨越、傳統服務業向現代服務業跨越、內陸欠發達地區向國內外全方位開放城市跨越”五大戰略，努力把XXX市建成經濟繁榮興旺、文化特色鮮明、人民生活安康、社會安定和諧、生態環境優美、發展充滿活力的區域性中心城市。計劃到“十一五”末，地區生產總值比全區和全國提前１０年實現較２０００年翻兩番的目標，經濟總量在西部同類城市中的排位大幅提升。任務雖然艱巨，但作風正，事業興。我們將以深入學習貫徹中紀委七次全會上的重要講話。

第三篇：八個方面良好風氣體會

胡錦濤總書記在中紀委第七次全體會議上提出的八種良好風氣，自始至終滲透著對黨的忠誠和對黨的建設事業的強烈責任，作為一名黨員領導干部，我的體會是：

一用責任把心貼向群眾，做到勤政為民。構建社會主義和諧社會是建設中國特色社會主義的偉大的系統工程，其中包括國家經濟生活、政治生活、文化生活和社會生活等各方面的協調發展和彼此和諧。在這一系列協調發展和諧關系的構建中，領導干部肩負重任，尤其是縣以下領導干部必須找準自己的角色定位、明確公仆意識、自覺履行公仆職責，扎扎實實、認認真真為群眾辦實事，解難題。

二用責任把發展置于新起點上，做到造福百姓。黨的十六大以來，寧夏緊緊抓住國家實施西部大開發的歷史機遇，大力推進工業化、城市化和農業產業化進程，在區市黨委、政府的正確領導下，中寧縣委、政府放寬視野，審時度勢，強力推進城市化、農業產業化，并抓住東部沿海地區部分產業向中西部合理流動和轉移的有利時機，及時調整發展思路，增補工作措施，加大工作力度，使一些大項目好項目相繼落戶中寧，我縣迎來了工業經濟跨越式發展的又一個春天。可以說機遇與困難同在，希望與挑戰并存。能不能促成縣域經濟的又好又快發展，關鍵看我們干部的精神狀態和工作作風，看我們能不能苦干實干、能不能勇立潮頭、能不能把既定的發展思路不斷推行下去，以鍥而不舍的精神和真抓實干的作風推動各項工作上臺階、上水平，見實績、顯功效。

三用責任把心思放在激情創業上，做到勤奮敬業。一要能謀事。在其位就要謀其政。要立足本職工作，善于謀發展、做大事，不斷梳理工作思路，研究制定措施辦法，推動各項工作不斷穩步發展。二要敢干事。要敢于和勇于克服一切矛盾和困難，以只爭朝夕的銳氣、不怕困難的豪氣、一抓到底的朝氣、務求實效的士氣，始終保持良好的精神狀態，集中精力抓工作，竭盡全力促工作。三要會干事。堅持統籌兼顧，學會十個指頭“彈鋼琴”，以解剖麻雀的方式解決主要矛盾，抓促重點工作。四要干成事。堅決克服等待觀望、消極畏難、怕擔風險、無所作為的守舊思想，以創新的精神謀劃工作、直面矛盾、破解難題，創造干事的風氣，弘揚干事的正氣，鼓舞干事的勇氣，激勵干事的銳氣，力爭確定的事情干一件成一件，成一件亮一片。

四是用責任把大局維護好，做到共謀發展。黨心凝聚民心，團結成就偉業。要維護大局、辦成大事、保持團結和諧，必須有統一意志、統一行動。我們每一位黨員干部有責任維護上級決策的統一性和嚴肅性，有責任增強民主意識，虛心聽取各方面的意見，集思廣益，博采眾長，形成共識，善于和大家團結共事，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督，共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。要與班子成員互相學習、互相尊重、互相諒解、互相信任、互相支持，在工作上九牛爬坡，個個用力，做到團結共事，在維護大局的前提下，實現經濟社會的穩步發展。

五是用責任把思想防線筑牢，做到清正廉潔。重點算好七筆賬：一算政治賬，自毀前程值不值？二算經濟賬，我們目前的生活中還缺什么？三算名譽賬，身敗名裂的人生還有啥意義？四算家庭賬，犯下錯誤對得起家中的哪一人？五算友情賬，眾叛親離孤獨一生是啥滋味？六算自由賬，失去自由的痛苦如何化解？七算健康賬，身心憔瘁怎能算高質量生活？時刻自重、自省、自警、自勵，做到清廉自守、廉不訴窮、勤不訴苦，守住清貧、耐住寂寞，管住小節、抵住誘惑，一身正氣，一塵不染，永葆共產黨員的政治本色

第四篇：八個良好風氣

心系群眾 服務人民

——二論在領導干部中大力倡導八個方面的良好風氣

本報評論員

2007年01月23日03:13

時代在不斷變化，但一些原則卻始終不能變：領導干部的權力是人民賦予的，為人民謀利益是共產黨人全部活動的出發點和歸宿。

加強和改進黨的作風建設，努力實現領導干部作風的進一步轉變，核心問題是要在領導干部中樹立心系群眾、服務人民的良好風氣，保持黨同人民群眾的血肉聯系。

人民群眾是我們黨的根本所在。對于黨群關系，我們曾喻之為魚水，比之如骨肉。沒有與人民群眾的密切聯系、共同奮斗，就沒有我們黨的發展和壯大。我們黨最大的政治優勢是密切聯系群眾，而黨執政后最大的危險是脫離群眾。這種危險，源自于權力和地位的變化，根子在領導干部的作風。在長期執政的條件下，充分發揮密切聯系群眾這個“最大優勢”，有效防止脫離人民群眾這個“最大危險”，關鍵在領導干部。

應當清醒地看到，現實生活中個別領導干部身上存在著脫離群眾的突出問題。比如，官僚主義，作風飄浮，不了解群眾生產生活的實際情況；盲目決策，勞民傷財，不充分聽取民聲民意；對群眾愿望不上心，對群眾生活不關心，對群眾疾苦不動心；形式主義，弄虛作假，虛報浮夸，加重群眾負擔；方法簡單，作風粗暴，與民爭利，侵害群眾利益，等等。這些不良作風從根本上違背了我們黨立黨為公、執政為民的執政宗旨，損壞了黨和人民群眾的血肉聯系。

在新的歷史條件下，雖然群眾主體趨于多樣化、利益日益多元化，黨群關系出現了一些新情況，但黨章所規定的“黨在任何時候都把群眾利益放在第一位，同群眾同甘共苦，保持最密切的聯系，不允許任何黨員脫離群眾，凌駕于群眾之上”，必須嚴格遵循。心系群眾、服務人民，還是高高在上、脫離群眾，這是衡量領導干部作風是否端正的試金石，也是體現一個政黨是否先進的鮮明標志。只有使我們的領導干部真正做到思想上尊重群眾，政治上代表群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，才能得到群眾的擁護。心系群眾、服務人民，需要領導干部在思想上牢固樹立馬克思主義的群眾觀點。要始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正自己和人民群眾的位置，做到在任何時候任何情況下與人民群眾同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘，堅信人民群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點不能丟。要在思想感情上貼近人民群眾，真正把人民群眾當主人、當親人、當老師，越是職務高了越是要注意同人民群眾保持密切聯系，越是要深入到基層和群眾中去，了解實情、體察疾苦、汲取智慧、獲得力量，做到同人民群眾心連心。

心系群眾、服務人民，需要領導干部在工作中堅持從群眾中來、到群眾中去。要把人民群眾的愿望和要求作為決策的根本依據，使各項決策既體現人民群眾的現實利益又代表人民群眾的長遠利益，既反映大多數群眾的普遍愿望又照顧部分群眾的特殊要求。要把解決民生問題放在各項工作的首位，下大氣力解決好群眾反映強烈的突出問題，下大氣力做好關心困難群眾生產生活的工作，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事，努力讓人民群眾得到實實在在的利益，共享改革發展的成果。

“政之所興，在順民心；政之所廢，在逆民心。”我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。領導干部始終心系群眾、服務人民，始終保持同人民群眾的血肉聯系，我們黨就能無往不勝，我們的事業就能如馬克思所言“并不顯赫一時，但將永遠存在”。

第五篇：八個方面良好風氣心得體會

文章標題：八個方面良好風氣心得體會

八個方面良好風氣心得體會

八個方面良好風氣心得體會加強作風建設，是我們黨的優良傳統，是執政黨建設的題中之義。無論是以毛澤東同志為核心的第一代中央領導集體和以鄧小平同志為核心的第二代中央領導集體，還是以江澤民同志為核心的第三代中央領導集體，都把作風建設作為黨的建設和干部隊伍

建設的重中之重。胡錦濤總書記在中紀委七次全會上的重要講話和自治區黨委陳建國書記在區紀委七次全會上的重要講話，是新時期加強干部隊伍作風建設的綱領性文件，認真落實胡錦濤總書記強調的領導干部養成八個方面良好風氣和陳建國書記強調的領導干部當好“五個表率”的重要指示，始終保持共產黨人高尚的情操和政治本色，各級領導干部必須在改進作風中，切實做到勤學、為民、務實、正派、清廉。勤學就是要大力發揚敏學多思、理論聯系實際的學風。古人講：“學而不思則罔，思而不學則殆。”“工欲善其事，必先利其器。”這些名言，在今天對我們仍有重要的啟迪意義。加強作風建設，學習提高是關鍵。要做新時期合格的黨員領導干部，必須更加勤于學習，善于思考，否則就難以把握正確的政治方向，與黨中央時刻保持高度一致；就難以樹立全局意識，駕馭復雜局勢，實施科學決策；就難以抓好班子，帶好隊伍，抓好各項工作的落實。當前，經濟社會發展的任務非常重，客觀形勢在不斷地發生著變化，就XXX來講，如何實現資源型城市真正意義上的轉型與可持續發展，如何在推動沿黃城市帶發展中發揮更重要的作用，如何加快與周邊地區的協調與融合，實現區域經濟發展一體化，都是我們面臨的緊迫課題，只有具備深厚的理論功底、扎實進取的意識和勁頭，才能做好結合的文章，才能適應形勢和任務的要求。所以，我們必須牢記胡錦濤總書記的教導，自覺學習現代科學文化知識，加快知識更新，優化知識結構，豐富做好領導工作必需的知識儲備。必須按照陳建國書記強調的“要把學習作為第一需要，作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，老老實實地學，扎扎實實地學，持之以恒地學”，始終保持敏學多思的良好學風，努力做勤奮學習的表率、學以致用的模范。當前，在學習貫徹好中央、自治區領導在中紀委、自治區紀委七次全會上的重要講話精神的同時，還要切實抓好曾慶紅同志在省部級領導干部學習《江澤民文選》專題研討班、在全國“建設社會主義新農村”專題培訓班學員座談會上的重要講話精神等內容的學習。市委將專門舉辦縣處級領導干部專題學習班，把學習不斷推向新的高潮。為民就是要帶頭踐行全心全意為人民服務的宗旨。委和自治區紀委七次全會精神為契機，不斷加強各級領導班子和領導干部作風建設，推動XXX經濟社會又好又快發展。領導干部作風建設的核心是密切黨同人民群眾的血肉聯系。爭做作風建設的表率，必須首先從落實執政為民做起。在XXX這樣歷史形成的工礦城市，貧困人口面較大，老百姓生存環境較差，更需要我們在思想感情上貼近人民群眾，真正把人民群眾當主人、當親人、當老師，從群眾中了解實情、體察疾苦、汲取智慧、獲得力量。也只有這樣，我們才能把老百姓的事辦好，構建和諧XXX才有希望。這幾年，在自治區黨委、政府領導的關心和區直有關部門的大力支持下，我們從群眾最關心、最需要迫切解決的問題入手，大力實施采煤沉陷區綜合治理項目、礦區人口下遷工程、安居工程、就業解困工程和溫暖工程等“民心”工程，極大地改善了城鄉群眾特別是貧困人口的生產、生活條件。但是，目前我們仍然面臨很多亟待解決的“民生”問題，還須加倍努力，改善產業結構，轉變增長方式，提供更多的就業崗位，不斷改善困難群眾生活，減少困難群眾數量，逐步縮小貧富差距，提高優良環境指數，促進城鄉群眾安居樂業等，為城鄉群眾帶來更多的福祉。務實就是要始終把加快發展作為第一要務，保持奮發有為的精神狀態。胡錦濤總書記強調，要落實好中央的方針政策和工作部署，實現我們既定的經濟社會發展目標，很重要的一個問題就是各級領導干部必須保持振奮的精神和良好的作風。近年來，在自治區黨委、政府的堅強領導下，我們堅持以弘揚XXX精神、創造XXX速度、加快XXX發展為主旋律，堅持開展革命傳統教育，發揚在XXX建市和發展過程中做出重大貢獻的老前輩、老領導的優良作風，引導廣大干部用心想事，用心做事，激情創業，激情干事，用心抓落實，干部作風建設取得了顯著成效，培養和造就了一批想干事、敢干事、能干成事的領導班子和干部隊伍，為全市經濟社會快速健康發展提供了重要保障。當前，XXX開始步入良性發展的關鍵時期，去年底召開的市第八次黨代會，根據中央和自治區黨委的要求，結合實際提出，要緊緊圍繞全面建設小康社會、構建和諧XXX的總目標和建設獨具特色的山水園林新型工業化城市的要求，繼續深入實施“產業對接、藍天碧水和民心”三大工程，全力推進“粗放型產業向集群型產業跨越、生產型城市