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整改方案(一)

時(shí)間:2019-05-12 02:24:14下載本文作者:會員上傳
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第一篇:整改方案(一)

關(guān)于義務(wù)教育均衡發(fā)展整改方案

(一)為全面貫徹《中華人民共和國義務(wù)教育法》,根據(jù)《四川省教育廳關(guān)于推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃》和《廣元市利州區(qū)人民政府關(guān)于深入推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的實(shí)施意見》(廣利教發(fā)【2013】17號)文件精神。切實(shí)采取有效措施加快推進(jìn)學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展,充分保障適齡少年兒童接受公平的義務(wù)教育,確保2014年通過四川省義務(wù)教育基本均衡縣驗(yàn)收合格,現(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際,特制定整改方案。

一、基本情況

廣元市利州區(qū)楊家?guī)r小學(xué)位于利州區(qū)楊家?guī)r辦事處,屬一所農(nóng)村完全小學(xué)。學(xué)校占地面積6575.60平方米,建筑面積2985平方米,可容納800余學(xué)生就讀。2012年9月,按照利州區(qū)教育集團(tuán)組建方案,學(xué)校正式加入到嘉陵小學(xué)教育集團(tuán),成為了楊家?guī)r校區(qū)。學(xué)?,F(xiàn)有學(xué)生187人,教學(xué)班6個(gè)。在職教師39人。教師本科學(xué)歷3人,??茖W(xué)歷32人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%;現(xiàn)有市、區(qū)級骨干教師13人;小學(xué)高級教師19人。學(xué)校生均教學(xué)及輔助用房面積達(dá)標(biāo);每百名學(xué)生擁有計(jì)算機(jī)臺數(shù)達(dá)標(biāo);生均圖書冊數(shù)達(dá)標(biāo);教師編制配備達(dá)標(biāo);教師崗位設(shè)置達(dá)標(biāo);教師學(xué)歷設(shè)置達(dá)標(biāo);校長任職資格達(dá)標(biāo)。

二、存在的問題

1、目前生均體育運(yùn)動(dòng)場館面積8.22(平方米/生),尚差7.81(平方米/生)

2、食堂面積不達(dá)標(biāo)。

3、小學(xué)數(shù)學(xué)、科學(xué)儀器配備只達(dá)標(biāo)37.44%,還差52.56%;

4、音體美器材配備只達(dá)標(biāo)29.94%,還差60.06%。

5、學(xué)教師老齡化平均年齡為47歲。

6、學(xué)教信息化方面存在學(xué)校辦公電腦嚴(yán)重不足。雖然有一電腦教室,但是教師辦公室無電腦,無網(wǎng)絡(luò),教師辦公無法查閱網(wǎng)絡(luò)資料,無法實(shí)現(xiàn)電子備課。

三、整改措施

1、積極爭取教育局政策解決食堂及體育運(yùn)動(dòng)場地。(現(xiàn)在已經(jīng)立項(xiàng)國家農(nóng)村薄弱學(xué)校食堂達(dá)標(biāo)建設(shè)資金20.1萬元)預(yù)計(jì)今年暑假可以開始動(dòng)工修建食堂40平方米。增加體育運(yùn)動(dòng)場地400平方米。

2、積極爭取社會愛心人士的捐助資金。我校已經(jīng)和一愛心人士達(dá)成意向性協(xié)議,爭取解決1.5萬元左右的體育用品。

3、學(xué)校盡量勤儉節(jié)約一部分資金投入解決一部分音樂器材。

4、爭取國家政策解決教師辦公用電腦,教師老齡化問題。

我們相信在利州區(qū)政府和教育主管部門的大力支持和幫助下我校義務(wù)教育均衡發(fā)展中出現(xiàn)的問題一定會通過自身努力和上級幫扶下達(dá)到完成義務(wù)教育均衡發(fā)展的要求。

第二篇:一整改方案

篇一:個(gè)人整改方案一

根據(jù)全縣保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的安排部署,為接受組織和黨員群眾的評判和監(jiān)督,確保達(dá)到修正錯(cuò)誤,糾正缺點(diǎn),提高覺悟,增強(qiáng)黨性,創(chuàng)新發(fā)展的目的,制定個(gè)人整改方案:

一、指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),對照《黨章》及《新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》,按照與時(shí)俱進(jìn)的要求,對照自身黨性分析材料,按照邊整邊改逐步完善提高的整改要求,針對個(gè)人存在的問題和不足,不斷修正錯(cuò)誤,糾正缺點(diǎn),學(xué)習(xí)先進(jìn),取長補(bǔ)短,真正達(dá)到提高覺悟,增強(qiáng)黨性,履行職責(zé),以身作則,創(chuàng)新發(fā)展的目的,爭做新時(shí)期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)模范。

二、整改重點(diǎn)

(一)學(xué)習(xí)不夠深入,政策理論水平不高。理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),深度廣度把握不夠。堅(jiān)持學(xué)習(xí)還不夠自覺。在學(xué)習(xí)時(shí)間上隨意性大,計(jì)劃性不強(qiáng)。政策理論水平不夠高,運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠。

(二)思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強(qiáng)。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。在平時(shí)工作中,執(zhí)行多,創(chuàng)新少,習(xí)慣于按部就班,不能大膽創(chuàng)新,勇于開拓。

(三)缺乏與干部職工的交流與溝通。密切聯(lián)系干部、職工做的不足,平時(shí)對干部職工平時(shí)要求的多,對他們的工作、學(xué)習(xí)、生活關(guān)心的少,不能經(jīng)常性的開展談心活動(dòng),傾聽他們的意見、建議少。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不高。自覺接受黨風(fēng)廉政教育的意識不強(qiáng),對有關(guān)廉潔自律規(guī)定的學(xué)習(xí)不夠,有些時(shí)候執(zhí)行有關(guān)規(guī)定不夠嚴(yán)格。如對于來客招待有時(shí)執(zhí)行的不嚴(yán)格。

(五)調(diào)查研究做的不夠。深入開展調(diào)查研究時(shí)間較少,也不系統(tǒng),對保護(hù)區(qū)一些情況還是不能做到了如指掌,協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)決策分析還欠缺第一手資料,參謀助手作用發(fā)揮的不夠好。

(六)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平有待于進(jìn)一步提高。工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng),不夠策略,有時(shí)不夠講究方法。在抓工作上抓的過細(xì),不利調(diào)動(dòng)其他同志的工作積極性和提高效率。

三、整改的目標(biāo)及措施

(一)針對學(xué)習(xí)不夠深入,政策理論水平不高的問題。

1、整改目標(biāo):認(rèn)真按學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)要有明顯成效,學(xué)習(xí)中做到自覺、科學(xué)、全面、系統(tǒng),使自身政治理論水平和業(yè)務(wù)水平有新的提高。

2、整改措施:

(1)認(rèn)真遵守我場制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤和學(xué)習(xí)紀(jì)律,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

(2)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,合理安排學(xué)習(xí)內(nèi)容。首先,要更加自覺刻苦學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,其次要根據(jù)工作需要和自己實(shí)際,加強(qiáng)自然保護(hù)區(qū)、林業(yè)等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴(kuò)展知識面。(3)積極參加各種培訓(xùn)和集中學(xué)習(xí),堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,特別是堅(jiān)持自學(xué),進(jìn)一步增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和實(shí)效性。做到每年寫讀書筆記1萬字以上,心得體會3篇以上。

(4)在工作中要安排充足的時(shí)間堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué),做到學(xué)習(xí)與工作“兩不誤”、“兩促進(jìn)”、“雙豐收”。

3、整改時(shí)限:從現(xiàn)在起制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,學(xué)習(xí)計(jì)劃于5月底前完成,并認(rèn)真加以落實(shí)。計(jì)劃明年底完成在**參加的***學(xué)習(xí);計(jì)劃用2年的時(shí)間完成會計(jì)本科專業(yè)自學(xué)考試剩余的*門課程。

(二)關(guān)于思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強(qiáng)的問題。

1、整改目標(biāo):思想進(jìn)一步解放,在工作中能夠克服條條框框的束縛,創(chuàng)新意識明顯增強(qiáng),能用全新的思維方式,與時(shí)俱進(jìn)地開展工作。

2、整改措施:

(1)樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力。要進(jìn)一步更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,工作中勤于思考,多發(fā)現(xiàn)問題,多想辦法,多出路子。

(2)利用一切機(jī)會(如到中國林科院學(xué)習(xí)等機(jī)會),積極走出去,不斷開闊視野,創(chuàng)新發(fā)展思路。

(3)在工作中要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)新思維方式,改進(jìn)工作方法,提高工作效率。(4)在思維方式上突破原有的經(jīng)驗(yàn)主義束縛,想問題辦事情立足實(shí)際,大膽探索我場快速發(fā)展的方式方法,如在新時(shí)期如何開創(chuàng)辦公室工作新局面,促進(jìn)我場更快更好地發(fā)展。

3、整改時(shí)限:從現(xiàn)在開始,加強(qiáng)學(xué)習(xí),按照我場的總體安排,利用機(jī)會到林科院等科研院所及濕地類型保護(hù)區(qū)學(xué)習(xí)充電,創(chuàng)新思路,開創(chuàng)性地開展工作。

(三)關(guān)于缺乏于干部職工交流與溝通的問題。

1、整改目標(biāo):采取多種形式加強(qiáng)與干部職工的交流,認(rèn)真聽取他們的意見和建議,達(dá)到促進(jìn)個(gè)人素質(zhì)提高、改進(jìn)工作的目的。

2、整改措施:

(1)建立并堅(jiān)持定期與干部職工談心制度。每半年至少與群眾談心一次,關(guān)心職工群眾工作生活,傾聽他們的意見、建議和批評,對群眾的批評虛心接受,及時(shí)糾正和整改。

(2)加強(qiáng)班子成員間溝通和談心工作,交流思想,開展好批評與自我批評,相互支持,多做補(bǔ)臺工作。

3、整改時(shí)限:力爭在先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)束前,與干部職工談心1次,以后每半年與干部職工及班子成員至少開展1次普遍談心,并將談心交心活動(dòng)長期堅(jiān)持下去。

(四)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。

1、整改目標(biāo):黨風(fēng)廉政意識明顯增強(qiáng),能夠自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政有關(guān)規(guī)定。

2、整改措施:

(1)加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高廉政意識。

(2)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),在自身世界觀的改造上下功夫,從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī),從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”等有關(guān)規(guī)定,落實(shí)好黨風(fēng)廉政責(zé)任制。在工作、生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。

(4)自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督。

3、整改時(shí)限:在工作生活中,從現(xiàn)在開始長期堅(jiān)持廉政學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。咗

(五)關(guān)于調(diào)查研究做的不夠的問題。

1、整改目標(biāo):調(diào)查研究工作不斷深入,力爭解決實(shí)際問題,促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新水平。

2、整改措施:

(1)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。

(2)認(rèn)真執(zhí)行調(diào)查研究工作制度,結(jié)合工作實(shí)際,合理安排時(shí)間,多深入基層,選準(zhǔn)影響保護(hù)區(qū)發(fā)展的題目,加強(qiáng)調(diào)查研究。做到每年寫出1-2篇高質(zhì)量的調(diào)研文章。

(3)在深入調(diào)查、掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,注重在“研究”上多做文章,實(shí)現(xiàn)調(diào)查與研究的統(tǒng)一,在解決實(shí)際問題上狠下工夫。

3、整改時(shí)限:2005年5月底前做好今年的調(diào)研計(jì)劃,年底前完成1-2篇調(diào)研文章,并將調(diào)研工作常抓不懈。

(六)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平有待于進(jìn)一步提高的問題。

1、整改目標(biāo):領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平要有明顯提高。

2、整改措施:

(1)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識的學(xué)習(xí),注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。(2)改進(jìn)工作方法,提高領(lǐng)導(dǎo)水平。要注意工作方法,充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

3、整改時(shí)限:2005年年底前,學(xué)習(xí)1-2部關(guān)于提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平的著作,并將其作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,邊學(xué)邊改,穩(wěn)步提高。篇二:公司整改方案.1 升華企業(yè)(酷高品牌)銷售部整改方案 一:當(dāng)前的市場形勢分析:

1.房地產(chǎn)市場宏觀政策持續(xù)緊縮,房地產(chǎn)市場銷售與去年同期下滑嚴(yán)峻。2.全國市場陶瓷銷售量直接因房產(chǎn)市場的因素大幅縮減。3.我公司高端市場產(chǎn)品銷售占比不足50%。二:公司目前現(xiàn)狀;

1.國內(nèi)線業(yè)務(wù)人員管理無序,技能不足,工作懶散,監(jiān)督不力,缺乏配合。

2.每天與客戶較少,部門主管沒有安排員工每天的工作及任務(wù)完成比例較低,士氣低落。3.展廳氛圍缺失,品牌地位和影響力塑造不足。

4.各部門管理制度及任務(wù)核定不合理,造成利益分配不均衡,工作積極性不高。5.品牌在市場的影響力嚴(yán)重不足,缺乏有效、合理的廣告投入和渠道費(fèi)用投入。三:問題解決的主要方向;

1.調(diào)整和細(xì)化各部門銷量目標(biāo)和績效核算方式,務(wù)實(shí)、明晰和簡化。

2.逐漸增加頻率,在10、11、12強(qiáng)化人員的技能培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練及考核。3.加強(qiáng)現(xiàn)場業(yè)務(wù)部門人員的監(jiān)管和實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)。

4.改善產(chǎn)品展示、品牌塑造、品類多樣化及店面接待能力、競爭意 1識。5.調(diào)整部門結(jié)構(gòu)和職能嫁接,讓更多的人銷售產(chǎn)品創(chuàng)造價(jià)值。6.適度放大品牌宣傳力和渠道的前期投入。

7.在10、11月補(bǔ)充適當(dāng)能力的新人做好培訓(xùn)工作,必須完善和優(yōu)化業(yè)務(wù)渠道人員的能力素質(zhì)要求。

(一)銷售部整改方案:

1.將現(xiàn)拓展部江揚(yáng)提升為酷高品牌銷售總經(jīng)理,張友寶為品牌副總經(jīng)理。2.補(bǔ)充不足人員在10月完成招聘。3.重新培訓(xùn)銷售隊(duì)伍。

4.修訂銷售部業(yè)務(wù)管理規(guī)范及薪資核算辦法。就此意見,請公司陳總仔細(xì)斟酌、妥善考慮。2篇三:個(gè)人整改方案一

個(gè)人整改方案

在開展“新民和精神”踐活動(dòng)過程中,通過第一和第二階段的學(xué)習(xí),認(rèn)真征求各級干部的意見和建議。與大家交流談心,接受大家的批評和幫助并自我剖析,使我認(rèn)識到自身存在的問題和不足,也認(rèn)清了自己今后的努力方向。針對自身存在的問題,為切實(shí)搞好整改工作,提高自身素質(zhì),制定如下整改方案:

指導(dǎo)思想及原則

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以“敢為人先,自我加壓,開放務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)守信”的“新民和精神”為標(biāo)準(zhǔn),對照《核桃莊鄉(xiāng)干部管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,針對此次實(shí)踐活動(dòng)中自身存在問題和差距進(jìn)行認(rèn)真分析研究,制定如下整改措施:

一、理想信念方面

政策理論水平不高。主要問題:學(xué)習(xí)不夠深入。整改措施:

1、認(rèn)真遵守鄉(xiāng)制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

2、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。要更加自覺刻苦學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀。其次要根據(jù)工作需要和自己實(shí)際,加強(qiáng)行政管理、法律、農(nóng)業(yè)管理等方面知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴(kuò)展知識面。

3、積極參加各種培訓(xùn)和集中學(xué)習(xí)。特別是堅(jiān)持自學(xué),進(jìn)一步增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和實(shí)效性。做到每年寫讀書筆記1萬字以上,心得體會3篇以上。

4、工作中要安排充足的時(shí)間堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)。做到學(xué)習(xí)與工作“兩不誤”兩促進(jìn)“雙豐收”

二、宗旨意識方面領(lǐng)導(dǎo)模范性發(fā)揮不夠明顯。主要問題:自身素質(zhì)修養(yǎng)鍛煉不夠。

按照“新民和精神”要求,整改措施:切實(shí)達(dá)到四個(gè)一的標(biāo)準(zhǔn):即,弘揚(yáng)一種精神,保持一種品質(zhì),端正一種態(tài)度,強(qiáng)化一種意識。一種精神:敢于創(chuàng)先的開拓精神; 一種品質(zhì):自我加壓的優(yōu)良品質(zhì); 一種態(tài)度:團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度 一種意識:開放守信的大局意識。

以此為標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,既要以身作則,率先垂范,更要從全局著眼,切實(shí)履行領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

三、工作作風(fēng)方面

工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性不夠。主要問題:只求完成任務(wù),不求精益求精;不求有功,但求無過,創(chuàng)新的思維不活。切實(shí)改變被動(dòng)的工作狀態(tài)。要善于思考,整改措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。樂于探索,積極努力,始終保領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)性,要以先進(jìn)模范人物為榜樣,時(shí)時(shí)鞭策自己,要求自己,求真務(wù)實(shí),埋頭苦干,扎實(shí)工作,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作,以良好的形象,一流的業(yè)績做好各項(xiàng)工作,為核桃莊鄉(xiāng)的發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

四、遵守紀(jì)律方面

遵守紀(jì)律方面主要問題:紀(jì)律意識需進(jìn)一步提高。自覺主動(dòng)地接受上級和群眾監(jiān)督。嚴(yán)格用《核桃莊鄉(xiāng)干部管理辦法》等有關(guān)規(guī)定要求規(guī)范自己的言行,整改措施:平時(shí)的工作中保持同上級高度一致。全力支持上級的工作,勇于開展批評和自我批評對不良現(xiàn)象要勇敢地與其斗爭。大是大非面前,不怕得罪人,決不搞你好我好大家一團(tuán)和氣,真正做到為國家為人民的利益,同邪惡現(xiàn)象和勢力展開不可調(diào)和的斗爭。堅(jiān)持做到自重、自盛自警、自勵(lì),堂堂正正干事,清清白白做人。

第三篇:個(gè)人整改方案一(推薦)

個(gè)人整改方案

在開展“新民和精神”踐活動(dòng)過程中,通過第一和第二階段的學(xué)習(xí),認(rèn)真征求各級干部的意見和建議。與大家交流談心,接受大家的批評和幫助并自我剖析,使我認(rèn)識到自身存在的問題和不足,也認(rèn)清了自己今后的努力方向。針對自身存在的問題,為切實(shí)搞好整改工作,提高自身素質(zhì),制定如下整改方案:

指導(dǎo)思想及原則

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以“敢為人先,自我加壓,開放務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)守信”的“新民和精神”為標(biāo)準(zhǔn),對照《核桃莊鄉(xiāng)干部管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,針對此次實(shí)踐活動(dòng)中自身存在問題和差距進(jìn)行認(rèn)真分析研究,制定如下整改措施:

一、理想信念方面

政策理論水平不高。主要問題:學(xué)習(xí)不夠深入。整改措施:

1、認(rèn)真遵守鄉(xiāng)制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

2、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。要更加自覺刻苦學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀。其次要根據(jù)工作需要和自己實(shí)際,加強(qiáng)行政管理、法律、農(nóng)業(yè)管理等方面知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴(kuò)展知識面。

3、積極參加各種培訓(xùn)和集中學(xué)習(xí)。特別是堅(jiān)持自學(xué),進(jìn)一步增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和實(shí)效性。做到每年寫讀書筆記1萬字以上,心得體會3篇以上。

4、工作中要安排充足的時(shí)間堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)。做到學(xué)習(xí)與工作“兩不誤”兩促進(jìn)“雙豐收”

二、宗旨意識方面

領(lǐng)導(dǎo)模范性發(fā)揮不夠明顯。主要問題:自身素質(zhì)修養(yǎng)鍛煉不夠。

按照“新民和精神”要求,整改措施:切實(shí)達(dá)到四個(gè)一的標(biāo)準(zhǔn):即,弘揚(yáng)一種精神,保持一種品質(zhì),端正一種態(tài)度,強(qiáng)化一種意識。

一種精神:敢于創(chuàng)先的開拓精神;

一種品質(zhì):自我加壓的優(yōu)良品質(zhì);

一種態(tài)度:團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度

一種意識:開放守信的大局意識。

以此為標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,既要以身作則,率先垂范,更要從全局著眼,切實(shí)履行領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

三、工作作風(fēng)方面

工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性不夠。主要問題:只求完成任務(wù),不求精益求精;不求有功,但求無過,創(chuàng)新的思維不活。切實(shí)改變被動(dòng)的工作狀態(tài)。要善于思考,整改措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。樂于探索,積極努力,始終保領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)性,要以先進(jìn)模范人物為榜樣,時(shí)時(shí)鞭策自己,要求自己,求真務(wù)實(shí),埋頭苦干,扎實(shí)工作,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工

作,以良好的形象,一流的業(yè)績做好各項(xiàng)工作,為核桃莊鄉(xiāng)的發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

四、遵守紀(jì)律方面

遵守紀(jì)律方面主要問題:紀(jì)律意識需進(jìn)一步提高。自覺主動(dòng)地接受上級和群眾監(jiān)督。嚴(yán)格用《核桃莊鄉(xiāng)干部管理辦法》等有關(guān)規(guī)定要求規(guī)范自己的言行,整改措施:平時(shí)的工作中保持同上級高度一致。全力支持上級的工作,勇于開展批評和自我批評對不良現(xiàn)象要勇敢地與其斗爭。大是大非面前,不怕得罪人,決不搞你好我好大家一團(tuán)和氣,真正做到為國家為人民的利益,同邪惡現(xiàn)象和勢力展開不可調(diào)和的斗爭。堅(jiān)持做到自重、自盛自警、自勵(lì),堂堂正正干事,清清白白做人。

第四篇:個(gè)人整改方案一

根據(jù)全縣保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的安排部署,為接受組織和黨員群眾的評判和監(jiān)督,確保達(dá)到修正錯(cuò)誤,糾正缺點(diǎn),提高覺悟,增強(qiáng)黨性,創(chuàng)新發(fā)展的目的,制定個(gè)人整改方案:

一、指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),對照《黨章》及《新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》,按照與時(shí)俱進(jìn)的要求,對照自身黨性分析材料,按照邊整邊改逐步完善提高的整改要求,針對個(gè)人存在的問題和不足,不斷修正錯(cuò)誤,糾正缺點(diǎn),學(xué)習(xí)先進(jìn),取長補(bǔ)短,真正達(dá)到提高覺悟,增強(qiáng)黨性,履行職責(zé),以身作則,創(chuàng)新發(fā)展的目的,爭做新時(shí)期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)模范。

二、整改重點(diǎn)

(一)學(xué)習(xí)不夠深入,政策理論水平不高。理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),深度廣度把握不夠。堅(jiān)持學(xué)習(xí)還不夠自覺。在學(xué)習(xí)時(shí)間上隨意性大,計(jì)劃性不強(qiáng)。政策理論水平不夠高,運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠。

(二)思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強(qiáng)。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。在平時(shí)工作中,執(zhí)行多,創(chuàng)新少,習(xí)慣于按部就班,不能大膽創(chuàng)新,勇于開拓。

(三)缺乏與干部職工的交流與溝通。密切聯(lián)系干部、職工做的不足,平時(shí)對干部職工平時(shí)要求的多,對他們的工作、學(xué)習(xí)、生活關(guān)心的少,不能經(jīng)常性的開展談心活動(dòng),傾聽他們的意見、建議少。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不高。自覺接受黨風(fēng)廉政教育的意識不強(qiáng),對有關(guān)廉潔自律規(guī)定的學(xué)習(xí)不夠,有些時(shí)候執(zhí)行有關(guān)規(guī)定不夠嚴(yán)格。如對于來客招待有時(shí)執(zhí)行的不嚴(yán)格。

(五)調(diào)查研究做的不夠。深入開展調(diào)查研究時(shí)間較少,也不系統(tǒng),對保護(hù)區(qū)一些情況還是不能做到了如指掌,協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)決策分析還欠缺第一手資料,參謀助手作用發(fā)揮的不夠好。

(六)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平有待于進(jìn)一步提高。工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng),不夠策略,有時(shí)不夠講究方法。在抓工作上抓的過細(xì),不利調(diào)動(dòng)其他同志的工作積極性和提高效率。

三、整改的目標(biāo)及措施

(一)針對學(xué)習(xí)不夠深入,政策理論水平不高的問題。

1、整改目標(biāo):認(rèn)真按學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)要有明顯成效,學(xué)習(xí)中做到自覺、科學(xué)、全面、系統(tǒng),使自身政治理論水平和業(yè)務(wù)水平有新的提高。

2、整改措施:

(1)認(rèn)真遵守我場制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤和學(xué)習(xí)紀(jì)律,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干

部的模范帶頭作用。

(2)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,合理安排學(xué)習(xí)內(nèi)容。首先,要更加自覺刻苦學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,其次要根據(jù)工作需要和自己實(shí)際,加強(qiáng)自然保護(hù)區(qū)、林業(yè)等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴(kuò)展知識面。

(3)積極參加各種培訓(xùn)和集中學(xué)習(xí),堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,特別是堅(jiān)持自學(xué),進(jìn)一步增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和實(shí)效性。做到每年寫讀書筆記1萬字以上,心得體會3篇以上。

(4)在工作中要安排充足的時(shí)間堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué),做到學(xué)習(xí)與工作“兩不誤”、“兩促進(jìn)”、“雙豐收”。

3、整改時(shí)限:從現(xiàn)在起制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,學(xué)習(xí)計(jì)劃于5月底前完成,并認(rèn)真加以落實(shí)。計(jì)劃明年底完成在**參加的***學(xué)習(xí);計(jì)劃用2年的時(shí)間完成會計(jì)本科專業(yè)自學(xué)考試剩余的*門課程。

(二)關(guān)于思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強(qiáng)的問題。

1、整改目標(biāo):思想進(jìn)一步解放,在工作中能夠克服條條框框的束縛,創(chuàng)新意識明顯增強(qiáng),能用全新的思維方式,與時(shí)俱進(jìn)地開展工作。

2、整改措施:

(1)樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力。要進(jìn)一步更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,工作中勤于思考,多發(fā)現(xiàn)問題,多想辦法,多出路子。

(2)利用一切機(jī)會(如到中國林科院學(xué)習(xí)等機(jī)會),積極走出去,不斷開闊視野,創(chuàng)新發(fā)展思路。

(3)在工作中要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)新思維方式,改進(jìn)工作方法,提高工作效率。

(4)在思維方式上突破原有的經(jīng)驗(yàn)主義束縛,想問題辦事情立足實(shí)際,大膽探索我場快速發(fā)展的方式方法,如在新時(shí)期如何開創(chuàng)辦公室工作新局面,促進(jìn)我場更快更好地發(fā)展。

3、整改時(shí)限:從現(xiàn)在開始,加強(qiáng)學(xué)習(xí),按照我場的總體安排,利用機(jī)會到林科院等科研院所及濕地類型保護(hù)區(qū)學(xué)習(xí)充電,創(chuàng)新思路,開創(chuàng)性地開展工作。

(三)關(guān)于缺乏于干部職工交流與溝通的問題。

1、整改目標(biāo):采取多種形式加強(qiáng)與干部職工的交流,認(rèn)真聽取他們的意見和建議,達(dá)到促進(jìn)個(gè)人素質(zhì)提高、改進(jìn)工作的目的。

2、整改措施:

(1)建立并堅(jiān)持定期與干部職工談心制度。每半年至少與群眾談心一次,關(guān)心職工群眾工作生活,傾聽他們的意見、建議和批評,對群眾的批評虛心接受,及時(shí)糾正和整改。

(2)加強(qiáng)班子成員間溝通和談心工作,交流思想,開展好批評與自我批評,相互支持,多做補(bǔ)臺工作。

3、整改時(shí)限:力爭在先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)束前,與干部職工談心1次,以后每半年與干部職工及班子成員至少開展1次普遍談心,并將談心交心活動(dòng)長期堅(jiān)持下去。

(四)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。

1、整改目標(biāo):黨風(fēng)廉政意識明顯增強(qiáng),能夠自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政有關(guān)規(guī)定。

2、整改措施:

(1)加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高廉政意識。

(2)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),在自身世界觀的改造上下功夫,從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī),從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”等有關(guān)規(guī)定,落實(shí)好黨風(fēng)廉政責(zé)任制。在工作、生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。

(4)自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督。

3、整改時(shí)限:在工作生活中,從現(xiàn)在開始長期堅(jiān)持廉政學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。咗

(五)關(guān)于調(diào)查研究做的不夠的問題。

1、整改目標(biāo):調(diào)查研究工作不斷深入,力爭解決實(shí)際問題,促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新水平。

2、整改措施:

(1)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。

(2)認(rèn)真執(zhí)行調(diào)查研究工作制度,結(jié)合工作實(shí)際,合理安排時(shí)間,多深入基層,選準(zhǔn)影響保護(hù)區(qū)發(fā)展的題目,加強(qiáng)調(diào)查研究。做到每年寫出1-2篇高質(zhì)量的調(diào)研文章。

(3)在深入調(diào)查、掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,注重在“研究”上多做文章,實(shí)現(xiàn)調(diào)查與研究的統(tǒng)一,在解決實(shí)際問題上狠下工夫。

3、整改時(shí)限:2005年5月底前做好今年的調(diào)研計(jì)劃,年底前完成1-2篇調(diào)研文章,并將調(diào)

研工作常抓不懈。

(六)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平有待于進(jìn)一步提高的問題。

1、整改目標(biāo):領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平要有明顯提高。

2、整改措施:

(1)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識的學(xué)習(xí),注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

(2)改進(jìn)工作方法,提高領(lǐng)導(dǎo)水平。要注意工作方法,充分調(diào)動(dòng)全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

3、整改時(shí)限:2005年年底前,學(xué)習(xí)1-2部關(guān)于提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平的著作,并將其作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,邊學(xué)邊改,穩(wěn)步提高。

第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人整改方案(一)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人整改方案(一)針對保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)過程中查擺出來的主要問題和差距,本人對存在的問題和差距進(jìn)行了認(rèn)真分析研究,制定如下整改措施:

一、理想信念方面

主要問題:學(xué)習(xí)不夠深入,政策理論水平不高。整改措施:

1、認(rèn)真遵守我局(公司)制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤和學(xué)習(xí)紀(jì)律,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

2、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,合理安排學(xué)習(xí)內(nèi)容。首先,要更加自覺刻苦學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,其次要根據(jù)工作需要和自己實(shí)際,加強(qiáng)企業(yè)管理、法律、兩煙經(jīng)營等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴(kuò)展知識面。

3、積極參加各種培訓(xùn)和集中學(xué)習(xí),堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,特別是堅(jiān)持自學(xué),進(jìn)一步增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和實(shí)效性。做到每年寫讀書筆記1萬字以上,心得體會3篇以上。

4、在工作中要安排充足的時(shí)間堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué),做到學(xué)習(xí)與工作“兩不誤”、“兩促進(jìn)”、“雙豐收”。

二、宗旨意識方面

主要問題:黨性鍛煉不夠,黨員先進(jìn)性發(fā)揮不夠明顯。

整改措施:積極加強(qiáng)黨性鍛煉。要樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想。在工作中要突出“以人為本”的理念,按照“兩個(gè)務(wù)必”的要求,大力宏揚(yáng)艱苦樸素、艱苦奮斗的作風(fēng),牢記黨的宗旨,時(shí)時(shí)處處以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己,既要以身作則,率先垂范,更要從全局著眼,切實(shí)履行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。

三、工作作風(fēng)方面

主要問題:工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性不夠,滿足于應(yīng)付本職,只求完成任務(wù),不求精益求精;不求有功,但求無過,創(chuàng)新的思維不活。整改措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實(shí)改變被動(dòng)的工作狀態(tài)。要善于思考,樂于探索,積極努力,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,要以先進(jìn)模范人物為榜樣,時(shí)時(shí)鞭策自己,要求自己,求真務(wù)實(shí),埋頭苦干,扎實(shí)工作,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作,以良好的形象,一流的業(yè)績做好各項(xiàng)工作,為大田煙草的發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

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