第一篇：司法所民主評議自查自糾和整改措施報告

錦林司法所民主評議基層站所

自查自糾和整改措施報告

根據《大武口區2012年民主評議基層站所工作實施方案》的部署和要求，為切實加強我所行風建設，廣泛深入開展民主評議基層站所工作，現將我所的開展民主評議基層站所工作報告如下：

一、民主評議基層站所工作開展情況

1、統一思想，提高認識

自從我所開展民主評議基層站所活動以來，專門成立領導小組，制定實施方案，主要采取集中學習和自學式，通過學習，思想得到進一步提高，增強業務技能和工作信心。

2、努力創新，提高服務和宣傳力度

為了使服務工作更加完善，特在各社區成立了信息聯系點，加強信息，網絡建設，提高信息反饋。在宣傳過程中，堅持以服務群眾宗旨，并對群眾宣傳法律法規，發放宣傳資料，于六月下旬在錦林市場進行宣傳活動，使群眾更加提高學法用法認識。

二、開展司法工作情況

1、法律宣傳工作

為使居民懂得學法、懂法、守法的重要性，我所根據普法要求，參與街道聯辦的大型宣傳活動到各社區進行法律知識宣傳，法律進社區初步取得了良好成效。

2、調解工作

鄰里矛盾非小事，不及時化解，什么樣的后果都有可能發生，因此我所不敢怠慢。我所通過加強社區調解隊伍建設，3個社區與我所緊密配合，上半年共調解各類民事糾紛38起。

3.、幫教工作

根據上級部門要求，對刑釋解教人員和在本轄區內服刑人員及時建立檔案并嚴格保管，定期聽取上述兩類人員思想匯報，督促其思想改造。對刑滿釋放人員生活困難的，幫助其獲得救助，使其盡快適應監外生活，適應社會，重新走上正確的人生道路。截止目前，在冊刑釋解教人員共19名；社區服刑人員共18名。無一人發生重新犯罪現象。

三、存在的問題

1、業務素質不高，服務群眾不夠；

2、所務公開不夠；

3、信息反饋不及時。

四、整改措施

1、不斷加強政治理論和業務知識的學習，提高政治理論、業務水平，更好服務于廣大人民群眾；

2、嚴密注視治安動態，深入社區、群眾開展調研工作，正確處理新時期人民內部矛盾，努力化解不穩定因素;

3、加強對各社區信息聯絡員業務培訓，打造信息平臺，暢通信息渠道，積極探索更加行之有效的工作方法。

總之，行風評議是短暫的，行風建設是長久的，我們將一如既往，不斷總結，以“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，牢固樹立公平正義，執法為民的思想意識，使民評議工作更好深入人心，真正取得實效，為創建“平安錦林”作出積極的貢獻。

錦林司法所2012年7月5日2

第二篇：司法所民主評議自查自糾和整改措施報告

XX鎮司法所民主評議基層站所

自查自糾和整改措施報告

根據XXX2011年民主評議基層站所工作方案的部署和要求，為切實加強我所行風建設，廣泛深入開展民主評議基層站所工作，現將我所的開展民主評議基層站所工作報告如下：

一、民主評議基層站所工作開展情況

1、統一思想，提高認識

自從我所開展民主評議基層站所活動以來，專門成立領導小組，制定學習計劃，主要采取集中學習和自學式，通過學習，思想得到進一步提高，增強業務技能和工作信心。

2、努力創新，提高服務和宣傳力度

為了使服務工作更加完善，特在各行政村成立了信息聯系小組，加強信息，網絡建設，提高信息反饋。在宣傳過程中，堅持以服務群眾宗旨，并對群眾宣傳法律法規，發放宣傳資料，于五月中旬在蔡官片區和炭窯片區進行宣傳活動，使群眾更加提高學法用法認識。

二、開展司法工作情況

1、法律宣傳工作

為使村民懂得學法、懂法、守法的重要性，我所根據普法要求，參與各部門聯辦的大型宣傳活動到各片區進行法律知識宣傳，并邀請區司法局領導多次到村、到學校進行法律知識演講，相關法律書籍、光碟和法律援助聯系方式。法律進鄉村初步取得了良好成效。

2、調解工作

鄰里矛盾非小事，不及時化解，什么樣的后果都有可能發生，因此我所不敢怠慢。我所通過加強村級調解隊伍建設，23個行政村與我所緊密配合，調解糾紛40多起。

3.、幫教工作

根據上級部門要求，對刑釋解教人員和在本轄區內服刑人員及時建立檔案并嚴格保管，定期聽取上述兩類人員思想匯報，督促其思想改造。對刑滿釋放人員生活困難的，幫助其獲得救助，使其盡快適應監外生活，適應社會，重新走上正確的人生道路。

三、存在的問題

1、業務素質不高，服務群眾不夠；

2、深入開展群眾工作力度不夠；

3、信息網絡反饋不及時。

四、整改措施

1、不斷加強政治理論和業務知識的學習，提高政治理論、業務水平，更好服務于廣大人民群眾；

2、嚴密注視治安動態，深入村寨、群眾開展調研工作正確處理新時期人民內部矛盾，努力化解不穩定因素;

3、加強對各村信息聯絡員業務培訓，打造信息平臺，暢通信息渠道，積極探索更加行之有效的工作方法。

總之，行風評議是短暫的，行風建設是長久的，我們將一如既往，不斷總結，以“三個代表”重要思想、科學發展觀和十七大五中全會精神為指導，牢固樹立公平正義，執法為民的思想意識，使民評議工作更好深入人心，真正取得實效，為創建“平安XX”作出積極的貢獻。

XX鎮司法所2011年10月8日

第三篇：司法所民主評議自查自糾整改報告

根據2013年民主評議基層站所工作方案的部署和要求，為切實加強我所行風建設，廣泛深入開展民主評議基層站所工作，現將我所的開展民主評議基層站所工作報告如下：

一、民主評議基層站所工作開展情況

1、統一思想，提高認識

自從我所開展民主評議基層站所活動以來，專門成立領導小組，制定學習計劃，主要采取集中學習和自學式，通過學習，思想得到進一步提高，增強業務技能和工作信心。

2、努力創新，提高服務和宣傳力度

為了使服務工作更加完善，在宣傳過程中，堅持以服務群眾宗旨，并對群眾宣傳法律法規，發放宣傳資料，使群眾更加提高學法用法認識。

二、開展司法所評議工作情況

1、思想認識到位。我所高度重視此次民主評議活動，要求全所人員將評議活動作為全所重點工作來抓。另外，設立了民主評議意見箱，發放《民主評議基層站所活動宣傳冊》百余份，在我街道內營造了濃厚的活動氛圍。全所上下以此為契機，進一步改善了工作作風，加強了整支隊伍建設，大力提升了依法辦事水平，提高了法律服務效能。

2、組織領導到位。我所建立了以司法所所長為第一責任人的活動組織機構，落實了專門負責民主評議的聯絡員，與街道政法分管領導以及街道紀委多次請示、匯報、溝通，及時糾正評議中發現的問題，確保評議活動順利推進。

3、查找問題及整改到位。我所以“讓人民滿意”為唯一標準來排查問題，做到排查問題誠，分析原因準，整改措施實。共發放問卷調查150份，組織召開民主評議會議1場，共排查問題3個。對排查出的問題，我所認真分析原因，積極整改落實，努力做到“三不放過”，即發現問題不查明原因不放過、不制訂整改措施不放過、沒有整改結果不放過。

三、存在的問題

1、業務素質不高，服務群眾不夠；

2、深入開展群眾工作力度不夠；

3、信息網絡反饋不及時。

四、整改計劃

1、不斷加強政治理論和業務知識的學習，提高政治理論、業務水平，更好服務于廣大人民群眾；

2、嚴密注視治安動態，深入村寨、群眾開展調研工作正確處理新時期人民內部矛盾，努力化解不穩定因素;

3、加強對各村信息聯絡員業務培訓，打造信息平臺，暢通信息渠道，積極探索更加行之有效的工作方法。

總之，行風評議是短暫的，行風建設是長久的，我們將一如既往，不斷總結，以“三個代表”重要思想、科學發展觀和十七大五中全會精神為指導，牢固樹立公平正義，執法為民的思想意識，使民評議工作更好深入人心，真正取得實效，為創建“平安定南”作出積極的貢獻。

第四篇：民主評議自查自糾報告

武邑縣審計局

民主評議政風行風自查自糾成效明顯

為了確保民主評議政風行風的效果，武邑縣審計局在廣泛征求意見建議的基礎上，對存在的問題進行梳理歸類，深刻剖析原因，制定整改方案，堅持邊查邊改，通過近一段時間自查整改取得了明顯成效。審計監督職能作用進一步發揮，審計服務大局，服務發展的意識進一步增強。審計整改的力度進一步加大。堅持依法行政，嚴格審計執法。進一步提高了審計透明度。加強了審計宣傳。進一步改進審計方法。加強了干部職工的思想作風整頓。

武邑縣審計局

民主評議自查自糾報告

根據市局和縣糾風辦的統一安排部署，我局針對查找出來的問題和征求到的意見和建議，制定了相關整改措施。現將自查自糾及整改落實的具體情況報告如下：

一、自查自糾基本情況

1.廣開渠道征求意見。征求好意見和建議是民主評議政風行風的重要一環。我們除在機關內部開展自查外，還向社會各界發放了征求意見表，共征求到審計質量和工作效率尚待進一步提高、要進一步加大重大項目投資審計監督力度、審計結論落實力度不夠，特別是對審計問題整改落實督辦力度不夠等意見和建議。

2．統一思想抓整改。局領導高度重視，周密部署，嚴密組織。召開了民主評議領導小組專題會，對征集的意見和建議進行了認真梳理、分類，制定了整改措施。要求全局上下樹立常抓不懈的思想，采取有力措施，以高度的責任感切實整改政風行風方面存在的突出問題，務求取得實效。

3．落實責任認真整改。一是落實好領導責任。整改工作由局民主評議領導小組負總責，局長為整改工作的第一責任人，班子其他成員按照職責分工對分管范圍內的整改工作負責，局內各股室負責同志為本股室整改工作的直接責任人，負責本股室整改任務的落實。二是落實好整改責任。針對查擺出的問題和征求到的意見和建議，明確了整改措施的具體要求，確保整改任務不落空。

二、主要做法

1、強化領導，組建專班，為民主評議政風行風評議工作提供組織保障。一是及時傳達，行動迅速。及時召開了局黨組會議，認真傳達學習上級審計機關和縣行風評議動員大會的精神，并結合我局實際，深入開展思想大討論活動，深刻闡明民主評議的重要意義，進一步增強了局黨組成員搞好行評工作的緊迫感和責任感。二是成立專班，明確責任。成立由局長為組長、班子成員為副組長、各科室和審計中心負責人為成員的領導小組，加強對民主評議政風行風活動的統一組織領導。領導小組下設辦公室，具體負責政風行風評議的日常工作。并制定了目標責任制，明確了工作職責范圍。三是制定方案，分步實施。在廣泛調查，認真研究的基礎上，根據縣糾風辦和上級審計機關的要求，結合我局實際，制定了具體的實施方案和行評工作計劃，明確分工，責任到人，有計劃、有步驟地組織落實。

2、深入發動，廣泛宣傳，為民主評議政風行風評議工作提供思想保障。一是層層動員，廣泛發動。全體審計人員統一了認識，端正了對政風行風評議工作的態度，激發了全體審計人員的工作熱情。二是強化監督，公開承諾。向全縣人民作出了鄭重承諾。為了使承諾取信于民，接受全社會的監督，設立了舉報信箱，向社會公布了舉報監督電話。三是廣泛宣傳，擴大影響。充分運用宣傳展板和編寫政風行風評議專刊簡報等多種形式，大力宣傳審計工作成果，及時反映我局行評工作動態，擴大審計的社會影響，爭取社會各界和人民群眾對審計工作的了解和支持。

3、自查自糾，開門納諫，為民主評議政風行風工作提供工作保障。一是積極開展自查工作。局黨組成員和全局干部職工對照行評內容，采取個人自查、科室評議，科室自查、領導評議，向全局干部發放征求意見表征集意見，局黨組召開民主生活會等方式，嚴肅認真地檢查單位和個人在政風行風方面存在的突出問題和差距。二是認真開展征求意見工作。通過走出去訪、尋上門問、請進來談、換位置查等方法，向鄉鎮、社區、企事業單位等單位和個人發放征求意見表，班子成員帶隊到審計單位進行回訪，邀請行評代表召開座談會。三是及時開展整改工作。局黨組高度重視收集的意見和建議，及時召開專題會議，通報了局內和社會征求意見的情況。要求全局上下以科學發展觀為指導，不斷轉變思想觀念；以提升審計質量為切入點，強化審計管理；以創新審計方式方法為手段，提升審計工作科學化水平；以能力建設和作風建設為中心，不斷加強審計隊伍建設；以黨風廉政建設為保障，不斷提高審計監督水平。

三、存在的問題

1、在審計促進發展方面：由于審計人員少、工作任務重，審計監督的覆蓋面難以達到有效監督的程度，使審計的覆蓋面不夠廣。審計方法創新不夠，偏重于事后審計，對重點審計項目實施事前、事中、事后的全過程審計方式探索不夠。

2、在審計工作公開透明方面：審計宣傳工作力度不大，基層群眾對審計的職責、任務和作用等了解不多。審計工作的透明度還不高，審計工作計劃和審計結果公開范圍不廣，審計結果公告制度還處于起步階段。

3、在審計工作服務和效率方面：審計的建設性作用發揮不足，幫助審計對象建章立制、規范管理做得不多，對內審人員和基層財會人員的業務指導不夠。科學制定審計計劃、改進審計組織方式、整合審計資源、促進提高工作效率的措施還不夠有力，有的項目審計時間過長。

四、整改情況及下步打算

1、不斷強化審計質量監管和機關效能，全面提升審計工作質量和水平。嚴格按照《審計法》等國家審計規范規定的權限和程序開展審計監督，做到依法審計、依法行政。加強對涉及國計民生的重點領域、重點部門、重點項目、重點資金的審計監督，全面、真實地揭露存在的問題。在審計處理處罰上，做到公正、公開、適度。

2、強化項目審計，促進政府投資資金提高效益。推行陽光審計，嚴防審計風險。為了保證投資審計客觀公正、樹立國家審計在政府投資領域的權威性和公信力，每一個審計項目堅持做到“五必須”、“五不準”，取得了較好的效果。

3、加強對審計問題整改的督查力度，進一步促進整改落實到位。針對審計整改問題，局黨組經過專題研究，決定每年定期對審計決定落實情況進行專項檢查。積極爭取縣委、縣政府的支持，不斷健全相應的監管機制，完善相關制度，進一步創造良好的審計整改環境，真正促進整改落實到位。

4、加大工作力度，促進審計結果公告。審計部門將進一步對審計結果公告的現狀和存在的問題向縣委、縣政府作好匯報，待縣委、縣政府明確批示后，采取多種形式，逐步實現審計結果向社會公告。

5、加強隊伍建設，實施技術強審。近年來，我局已陸續安排一些審計業務骨干參加省市審計系統組織的各種培訓和學習，但由于審計任務重、審計人員少的矛盾，在安排參加系統培訓上就沒有很好的規劃，我們將結合“十二五”規劃，作出長遠考慮，對審計業務骨干的思想政治、業務技能、法律法規知識、審計方面的計算機應用技術等進行系統的培訓。進一步提高審計機關信息化建設水平。總之，審計政風行風建設是充分發揮審計“免疫系統”功能的有力保證，審計政風行風建設是永恒的主題，我局將以整改落實為契機，努力形成政風行風建設的長效機制，不斷開創審計工作的新局面。

第五篇：民主評議自查自糾報告

民主評議自查自糾報告

通過這次民主評議活動我深刻剖析自己工作等方面的不足，主要表現如下：工作缺乏主動性，這幾個月來作為組長的助手一般都能較好地完成主要領導交辦的工作，工作中也很塌實努力，但卻很少自己動腦子主動的去想該怎樣開創性的做好工作，都是被動的去完成領導交辦的工作，工作中缺少熱情、激情，漫漫的習慣成了自然，工作四平八穩，不求有功但求無過，所以工作缺少亮點和新意，有些麻木。針對存在的問題，查找一下原因，我覺得主要是自己的幾個意識不強造成的，一是危機意識不強，二是全局意識不強，三是是責任意識不強，四是對理論學習熟悉還不到位。貫徹落實科學發展觀的能力不是憑空產生的，要靠學習，更要靠實踐。

通過這次民主評議活動，我覺得自己需努力提高完善的東西有很多，對于自身存在的問題，一定要正確熟悉，嚴厲對待，并積極采取有效措施，認真改正。同時，歡迎同志們對我提出批評，幫助我克服不足，糾正錯誤，提高工作水平，我一定會虛心接受，并對同志們的幫助和支持表示真誠的感謝。