第一篇：公安局整改方案

公安局黨支部關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的整改方案

我局時刻以黨的十七大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會目標，以強化社會主義法治理念為先導，以提高執(zhí)法能力和公正執(zhí)法水平為目的，以提高民警的整體素質、樹立公安民警良好形象為重點，全力干好各項公安工作。“3.14”以來我局圓滿完成各項重要節(jié)日的維穩(wěn)任務，為我縣評為“全國平安縣”創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。但也通過科學發(fā)展觀找出了不少問題，少數(shù)干警輕視政治學習、政治立場不夠堅定、綜合素質不高、執(zhí)法過程中執(zhí)法質量低下等問題。為確保我局在解決突出問題這個關鍵環(huán)節(jié)上取得實際效果，制定如下實施方案：

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊密聯(lián)系當前的經(jīng)濟發(fā)展和社會治安形勢，把思想和行動統(tǒng)一到中央、區(qū)、地、縣對當前形勢的判斷和作出的重大決策部署上來，堅持改革開放的方向，堅持攻堅克難的信心，樹立開拓進取的勇氣，集中力量解決制約公安工作科學發(fā)展的 1 突出問題，本著“出手要快，出拳要重，抓住關鍵，全面整改”的原則，做到“四個不放過”，即：查不出問題不放過，問題不解決不放過，不追究責任不放過，面貌不改變不放過。使人民群眾真正感受到學習實踐活動帶來的新變化新氣象，使學習實踐活動的成效切實轉化為推進公安工作科學發(fā)展、長遠發(fā)展的強大動力,以科學的理念、科學的精神和科學的方法，推動公安工作又好又快發(fā)展，在建設平安和諧洛隆中發(fā)揮應有的作用。

二、原則和目標要求

整改落實階段是在學習調研、分析檢查兩個階段工作的基礎上，集中精力解決突出問題，完善機制、制度，確保學習實踐活動取得實效的階段。進一步落實全縣公安事業(yè)又好又快發(fā)展。對照科學發(fā)展觀的要求，對照縣委、縣政府制定的目標任務，對照新時期公安機關面臨的新任務、新問題，對照人民群眾的新期待，在前段邊學邊改、邊查邊改和廣泛征求意見的基礎上，緊緊圍繞影響和制約公安工作科學發(fā)展以及黨性黨風黨紀方面的突出問題，選準突破口和切入點，抓住那些既事關重大又有可能經(jīng)過努力近期解決的問題，確定為重點攻關課題，協(xié)調各方，整合資源，形成合力，努力加以解決。結合公安工作實際，為人民群眾解決一批熱點、難點問題。以“公安民警大走訪”愛民實踐活動為契機，盡心盡力為企業(yè)辦實事，為群 2 眾解難題，讓人民群眾切實感受到學習實踐活動的成效，真正成為“群眾滿意工程”。

通過為期半年的集中整頓，全體公安民警普遍受到一次深刻的宗旨教育、法紀教育，執(zhí)法為民、嚴格公正文明執(zhí)法的自覺性明顯提高；隊伍和執(zhí)法中存在的突出問題得到有效整治，重大違法違紀案件反彈的不良勢頭得到有效遏制，違法違紀民警受到嚴肅查處，公安隊伍形象明顯改善，信訪突出問題得到有效解決；執(zhí)法規(guī)范化水平明顯提高，紀律作風和整體形象明顯改善，便民利民、服務群眾措施得到有效落實，警民關系日趨和諧，群眾反映強烈的問題得到有效解決，人民群眾的滿意率和安全感進一步提升，公安工作落后局面徹底扭轉，從而真正把公安隊伍建設成為一支黨和人民放心、能夠擔當維護穩(wěn)定重任、紀律嚴明、秉公執(zhí)法、業(yè)務精通、能打硬仗的高素質隊伍。

整改落實階段是學習實踐活動的最后一個階段，既是集中時間、集中精力、集中力量解決問題的階段，也是抓落實、抓深化，看效果、看收獲的決定性階段。抓好整改落實，是積極應對當前經(jīng)濟形勢的迫切需要，是順應人民群眾新期待的必然要求，是確保學習實踐活動實現(xiàn)預期目標的關鍵步驟。這一階段的主要任務是，明確目標，制定措施，健全制度，落實整改，重點包括制定整改落實方案、集中解決突出問題、創(chuàng)新機制體 3 制三個環(huán)節(jié)。各部門各單位要充分認識做好這一階段工作的重大意義，切實把各項工作抓緊抓好。

三、整改落實的內(nèi)容措施

通過學習實踐科學發(fā)展觀清醒地認識到，盡管我局的主流是好的，成績是肯定的，但在我們單位內(nèi)部，仍然存在著這樣那樣與科學發(fā)展觀要求有一定差距的地方。

（一）、整改落實階段要注意的幾個問題

1、要繼續(xù)把深入學習、提高認識貫徹始終。要高度重視理論武裝工作，在組織全體黨員干部認真學習的基礎上結合新的實踐不斷加深對科學發(fā)展觀的理解。

2、要繼續(xù)把領導帶頭貫徹始終。領導干部特別是主要領導干部要帶頭制定整改措施并落實整改，帶頭解決突出問題。黨員要增強主題意識，主動建言獻策，積極參加推進整改落實的各項工作。

3、要加強分類指導，確保學習實踐活動質量。要按照科學發(fā)展觀的要求，認真理清現(xiàn)有的規(guī)章制度，努力構建充滿活動、富有效率、更加開放、有利于科學發(fā)展的機制體制。要集中力量解決突出問題，多為群眾辦實事、辦好事，解決群眾的實際困難，讓人民群眾真正感受到學習實踐活動帶來的新變化。要堅持進度服從質量，不搞“一刀切”。

4、要加強作風建設，樹立和弘揚良好作風。要進一步深入學習貫徹落實胡錦濤同志在中央紀委第三次全會上的重要講話精神，結合“講黨性、重品行、做表率”主題教育、“核心價值觀”討論等主題教育，引導黨員干部大力弘揚密切聯(lián)系群眾、求真務實、艱苦奮斗、清正廉潔、埋頭苦干的優(yōu)良作風，通過學習實踐活動在作風建設上有明顯的進步。

5、要加大宣傳力度，營造良好氛圍。要緊緊圍繞“黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠”的總目標，突出宣傳通過學習實踐活動，思想認識有提高、科學發(fā)展有思路、整改方案可操作、督查落實有成效的先進典型和先進事跡。

6、要統(tǒng)籌兼顧，做到學實活動與當前工作“兩不誤、兩促進”。各單位的整改落實方案要在圍繞中心、服務大局上進一步拓展思路，集中力量解決突出問題，既要切實抓好整改落實階段的各項工作，集中力量解決突出問題，更要多為群眾辦實事、辦好事，解決群眾的實際困難，讓人民群眾真正感受到學習實踐活動帶來的新變化。要處理好工學矛盾，突出實踐特色，實現(xiàn)學習實踐活動與推動當前工作的良性互動，以優(yōu)異成績迎接新中國成立60周年。

（二）整改事項

1、輕視學習政治立場不夠堅定

切實加強政治學習，通過政治學習用政治理論來武裝自己 5 的頭腦，明確方向，指導自己的具體工作，搞清楚公安工作為什么這么做、怎樣做好，達到什么樣的社會效果，最終讓人民群眾滿意這一根本目的。繼續(xù)深化理論學習，用科學理論武裝頭腦。緊密聯(lián)系當前國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢的發(fā)展變化，緊密聯(lián)系洛隆縣的改革發(fā)展穩(wěn)定大局，組織開展集中學習理論知識。經(jīng)常組織干警開展揭批**反動集團的真面目活動，通過新舊對比揭示其反動本質，時刻繃緊分裂斗爭這根弦，時刻警惕**集團的一切破壞活動，時刻準備與其進行堅決的斗爭。進一步加深對科學發(fā)展觀的理解，切實把行動統(tǒng)一到中央和各級黨委的一系列重大決策和部署上來。

負責領導：仁青達瓦 牽頭單位：治安大隊 協(xié)辦單位：辦公室

時限要求：對常用的法律法規(guī)進行學習，安排半年時間集中學習，以考試來檢驗學習成效。學習時間為每周二、周四下午。

2、干警綜合素質不高

（1）增強法紀觀念。

認真學習法律法規(guī)、規(guī)章制度和上級規(guī)定，充分認識開展專題教育整頓活動的重要意義，進一步增強廣大民警的宗旨意識、法紀觀念，切實提高執(zhí)法為民、規(guī)范執(zhí)法、構建和諧警民關系的自覺性。

6（2）重點整治突出問題。

重點整治以執(zhí)法不作為、亂作為，辦理關系案、人情案、金錢案，刑訊逼供，違規(guī)使用治安員等公安執(zhí)法環(huán)節(jié)“四大頑癥”。特別是執(zhí)法辦案中發(fā)生非正常死亡、違法違紀致人傷亡、嚴重瀆職侵權和嚴重執(zhí)法過錯受到法紀追究案件等突出問題為重點，認真查擺和解決執(zhí)法辦案和隊伍建設中存在的突出問題，采取有力措施，逐一認真整改，確保整改工作落到實處，取得實效。重點整治一些民警法紀觀念淡薄，工作作風拖沓，個別民警借辦案吃拿卡要；違犯“五條禁令”，非休息時間進入酒店、娛樂場所等地；對網(wǎng)吧及公共娛樂場所監(jiān)管缺失；受利益驅動，參與礦產(chǎn)入股，參與經(jīng)營辦企業(yè)，違規(guī)經(jīng)營涉黃、賭網(wǎng)吧、浴池、旅館等并為其充當后臺保護傘等問題。重點整治民警執(zhí)法為民意識差，大局意識不強，化解矛盾能力不高，紀律作風渙散，履行職責不積極不主動等問題。下大力氣，提高群眾安全感指數(shù)和群眾對公安機關綜合滿意率。

（3）提高干警的身體素質

為進一步提高民警的時間意識和團結合作意識，我局制定早操制度，通過跑步形式鍛煉干警的體魄。利用縣里制定的工間操時間安排體能訓練。制定了輪訓制度，從縣中隊請來教官對局里的干警進行輪訓。訓練科目有：軍姿、隊列、拳術、擒敵等。

負責領導：安建超

牽頭單位：治安大隊 協(xié)辦單位：辦公室

時限要求：先安排一個月的時間，后期根據(jù)情況調整。

3、少數(shù)干警在執(zhí)法過程中執(zhí)法質量低下的問題

首先解決單位內(nèi)部監(jiān)管不力，執(zhí)行紀律不嚴的情況。加大督察工作力度，對執(zhí)法過程進行監(jiān)督。其次在安排業(yè)務學習的基礎上，采取幫帶的形式提高執(zhí)法水平（即：老干警帶新干警、正式干警帶協(xié)警）。

負責領導：廖書榮 牽頭單位：法制辦 協(xié)辦單位：督察

時限要求：集中半年的時間進行整改，年底搞群眾滿意度測評。

4、集中整治群眾辦證難的問題

以全心全意為人民服務的宗旨出發(fā)，本著以人為本的原則，為集中解決群眾辦證難和辦證時間長的問題。我局報請縣委、縣府同意后，擬定在我局一樓改為辦證大廳。將有效解決群眾辦證難、辦證時間長的問題，同時開展辦證下鄉(xiāng)和送證下鄉(xiāng)活動。

負責領導： 拉巴次仁 牽頭單位：身份證辦 協(xié)辦單位：戶籍辦

時限要求：爭取在年底前完成使用。

四、整改落實的保障措施

（一）加強組織領導。為確保活動取得明顯實效，要堅持以我局成立的活動領導小組為總指揮，嚴格實行“一把手”負責制，參照我局制定的活動實施方案，明確領導和責任分工，認真組織好這次整改活動。從領導班子入手，班子成員要帶頭 對整改活動進行督促檢查，并帶頭做好本人負責的整改項目，以表率的力量帶動整個整改活動的開展。使整改活動切實取得實效。

（二）提高認識，抓好落實。各整改項目負責人一定要加強對這次整改活動的思想認識，切實抓好工作落實。單位領導要以身作則，率先垂范，充分認識存在的問題和差距，要對集中整治的內(nèi)容要進一步細化、具體化，并制定針對性整改措施，及時加以改進。

洛隆縣公安局黨支部 2009年7月14日

第二篇：市公安局×支部整改方案

市公安局第十四支部整改方案

主 要 問 題

責任領導

責任人

整 改 措 施

時 間 要 求

第一、支部的學習氛圍不濃，對黨員、民警的教育不夠。支部在政治理論的組織培訓、集中學習方面未能充分發(fā)揮組織職能作用。學習過程中有“急用急學”、“應付敷衍”傾向。

第二看守所

建立黨員、民警學習制度，堅持以制度作保障，不斷強化學習的重要性，務求學習的針對性、系統(tǒng)性。具體方法一是在監(jiān)所星期五例會上，加入政治理論學習內(nèi)容；二是堅持集中學與黨員民警個人自學相結合；三是支部在適當時候，通過出思考題、討論題的形式對學習予以考核。

2005/5/20前建立學習制度

第二、支部對黨員、民警的組織紀律性、作風建設方面的具體要求，有待進一步加強和細化。

第二看守所

以正面教育為主，通過召開民主生活會、黨員及民警大會的形式，加強黨員、民警的組織紀律性和作風建設，不斷強化支部的領導組織及協(xié)調作用。具體方法是每半個月召開一次全體民警大會，每一個季度召開一次民主生活會，重點解決民警在組織紀律、作風建設方面存在的問題。

方案討論決定實施之日起實行。

第三、支部的團結協(xié)作精神、民主集中作風、戰(zhàn)斗堡壘作用需進一步加強。

第二看守所

支部在今后的工作中，力求始終貫徹“四個堅持”。即堅持民主集中制原則，堅持開展批評與自我批評，堅持團結協(xié)作，堅持求真務實。

方案討論決定實施之日起，支部即將“四個堅持”作為支部工作的原則和指針。

第四、本單位在與兄弟單位、業(yè)務上級、監(jiān)督部門的橫向聯(lián)系上需進一步加強。

第二看守所

始終堅持看守所聯(lián)系工作制度，進一步細化聯(lián)系的方式、方法。具體措施：一是加強信息的反饋和交流；二是真實反映情況，爭取各級部門對看守所工作的支持。

自方案討論實施之日起實行（5月17日）。

第五、提高民警值班補助；補助電話費、節(jié)假值班補助。

第二看守所

按市公安局規(guī)定執(zhí)行

在市公安局財務管理制度實施后遵照執(zhí)行

第六、實行民警年休假制。

第二看守所

按市公安局文件執(zhí)行

先進性教育活動結束后執(zhí)行。

說明：本支部共收集征評意見和建議21條，歸納整理為7個方面問題，現(xiàn)作此表分解。其中第一、二、三、四、五、六問題是本支部突出問題，必須迅速整改落實；征求意見中群眾提出的職工要求發(fā)放全額工資、購買養(yǎng)老保險問題（第七方面問題），目前支部不具備整改條件，屬超權限和超出看守所實際能力的問題，等條件成熟后再作整改；本支部在執(zhí)法工作上，認真貫徹局黨組提出的“以執(zhí)法質量為生命線”的執(zhí)法思路，建立和完善了《市第二看守所執(zhí)法目標責任制》，支部討論決定后即予以實施；本支部為民為警辦２件實事。一是撤銷了養(yǎng)殖場勞動改造場點，整合了警力，加強了值班力量；二是在充分考慮特長的前提下，對干部、職工進行了合理安置。對于表中沒有涉及到的可能存在的問題，待公示聽取意見后再作修訂。

二oo五年五月十三日

第三篇：公安局黨風廉政建設存在問題整改方案

公安局黨風廉政建設存在問題整改方案

針對20**全省黨風廉政社會評價工作反饋指出的“xx區(qū)工商、稅務等行政執(zhí)法和公、檢、法等司法部門個別人員對企業(yè)公司等經(jīng)營者采用非法手段叫人送錢送禮，不送就不辦事”的有關問題，青云譜分局黨委高度重視，將它列入隊伍教育整頓活動查糾整改突出內(nèi)容進行重點糾查，還專門召開了黨委擴大會專題研究對策措施，召開中層干部會議進行動員部署，重點整治索取、接受或者以借為名占用管理和服務對象財物，向管理和服務對象攤派錢物、索要贊助，或要求接受有償服務等行為，營造轄區(qū)公正執(zhí)法、依法行政的法制環(huán)境和便民、利民的服務環(huán)境和營造為民、務實的廉政環(huán)境。

一、建立專項工作領導體制和責任機制。由分局分管領導擔任組長，紀檢監(jiān)察室、政治處主要負責同志任副組長，抽調紀檢監(jiān)室和政治處各一名民警負責日常事務協(xié)調管理，所屬各單位均成立相應的組織，指定一名聯(lián)絡員負責各類事項協(xié)調，形成統(tǒng)一協(xié)調、逐級負責、覆蓋全體民警、協(xié)警及工勤人員。對分局可能存在的“吃、拿、卡、要”問題進行為期一個月的肅整，解決“不給好處不辦事、給了好處亂辦事”的不正之風。

二、結合專項活動平臺強化集中治理。結合當前開展的隊伍教育整頓活動和群眾路線教育實踐活動，開展針對性教育整治：一是進一步加強對民警的教育。加強思想、法制和警示教育，強化人民警察世界觀和人生價值觀的改造，強化民警的法紀意識，提高民警依法執(zhí)法素質和遵紀守法的能力，確保警鐘長鳴，長抓不懈。二是深入搞好“為何從警、如何做警、為誰用警”大討論，切實回答從警的深層目的、做警的嚴格標準、用警的嚴肅規(guī)范，不斷提升人民警察理想人生的思想境界。三是對執(zhí)法辦案單位重新組織一次針對性的自查自糾活動。通過召開座談會、走訪群眾、問卷調查、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求群眾、基層和企業(yè)特別是工作對象、服務對象對本單位及工作人員作風、效能建設方面的意見和建議；通過召開專題民主生活會、黨員大會、典型案例剖析會等形式，組織干部互相評議，開展批評與自我批評，深入查找執(zhí)法辦案民警思想層面上的短板，行動上的差距，努力把問題找準、議透，把存在問題的原因分析到位；逐人逐項對照自查，形成部門和個人自查剖析報告，制訂切實可行的整改措施。

三、與“紅包”治理工作同頻共振。在上級公安機關同步開展的科級以上干部進入常態(tài)化治理同時，在普通黨員民警和干部職工中開展違反規(guī)定接受和贈送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證問題專項治理活動，認真組織填寫《“紅包”專項治理自查自糾登記表》，加強督促對個人違反規(guī)定收受禮金或有價證券、支付憑證的折價款限時上交，將自查情況以基層所、隊和機關黨支部為單位公示3天。該層面“紅包”治理工作自二月份進入常態(tài)化，大家倍感輕裝上陣、精神振奮，全身心投入到各項工作中。

四、加強經(jīng)常性檢查督導。一是紀檢、督察、法制部門聯(lián)手經(jīng)常性開展明察暗訪活動，及時發(fā)現(xiàn)個別民警的違法、違紀苗頭，力爭使問題消滅在萌芽狀態(tài)；二是分管領導、部門負責人與關鍵崗位民警或職工經(jīng)常性開展個別談話，特別對企業(yè)有反映的人員進行打招呼提醒或誡勉談話，做好談話記錄備查；三是經(jīng)常性組織開展警風、行風評議活動，自覺接受社會各界對民警工作作風、效能的監(jiān)督，并及時通報結果。

五、加強教育宣傳引導。充分利用公安內(nèi)網(wǎng)平臺專設“警鐘長鳴”欄目，及時通報典型案例，讓大家在觸目驚心的事例警醒中，筑牢思想道德防線；充分利用電子顯示屏、黨務警務公開欄、板報、墻報等平臺做好教育宣傳；通過移動手機平臺每周給黨員干部和非黨員民警發(fā)送一則治理索要好處的警示短信；將《廉政準則》、《紀律處分條例》以及中央、省、市黨風廉政建設綱要措施和治理“紅包”有關內(nèi)容制作成“口袋書”，發(fā)給每個黨員干部學習；向每個黨員干部及其親屬發(fā)一封以遵守市局從嚴治警“十項規(guī)定”和“杜絕紅包、廉潔從警”為內(nèi)容的公開信，督促深刻認識貪腐的危害性，自覺做到廉潔奉公、清白做人。

六、落實承諾措施。人人寫出抵制“吃、拿、卡、要”承諾書，一式兩份，一份交各給分局隊伍教育整頓辦，一份交所在單位和部門留存；基層科所隊、涉及行政審批許可的部門和辦理證明的服務窗口作出“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、抵制吃拿卡要”公開承諾，并在辦公場所、辦事大廳等醒目位置公示承諾內(nèi)容。

七、嚴肅查處違規(guī)違紀行為。完善社會監(jiān)督措施，充分利用互聯(lián)網(wǎng)、報刊和電視媒體等載體，內(nèi)外公布舉報電話、電子郵箱和舉報投訴信箱，做到及時收集民警違規(guī)違紀信息，經(jīng)常性組織開展明查暗訪活動，主動發(fā)現(xiàn)受理違規(guī)違紀線索，對頂風違紀的快查快結，嚴肅查處，絕不姑息，切實做好警示作用。

八、建立長效機制。結合簡政放權部分實施項目完善軟硬件之機，對全局的行政審批、許可和公共服務事項進行梳理盤點，登記造冊，逐一研究提出辦事流程優(yōu)化、再造和固化的辦法制定風險防控措施，進一步形成遏制“吃、拿、卡、要”和不作為、亂作為、慢作為等現(xiàn)象的長效機制。

根據(jù)市黨風廉政建設責任制領導小組辦公室的要求，為把我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風廉政建設工作抓得更緊更實更有針對性更有成效，特制定如下方案。

一、整改的突出問題

1、基層黨風廉政建設有待進一步加強。

2、村級財務管理要進一步規(guī)范。

二、整改目標

廣大鎮(zhèn)村干部是貫徹落實黨的農(nóng)村政策的組織者、推動者和實踐者，其行為直接關系到農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。特別是廣大村干部與群眾面對面、朝夕相處，如果村干部作風不正、行為失范，必定給農(nóng)民的生產(chǎn)生活帶來不便和危害，必定破壞黨和政府在群眾中的地位和形象。通過加強基層黨風廉政建設突出問題的針對性整改落實，進一步強化廣大鎮(zhèn)村干部的為民務實擔當清廉精神，特別是強化鎮(zhèn)級領導和村、部門主職抓農(nóng)村基層黨風廉政建設的責任感和擔當精神，切實規(guī)范和制約鎮(zhèn)村干部的行為，切實維護群眾的合法權益，切實改善民生增進群眾福祉，最大限度減少鎮(zhèn)村干部腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

三、整改措施

重點完成以下10項工作。

1、抓實一崗雙責。簽訂《新堰鎮(zhèn)2014年村、鎮(zhèn)直單位黨風廉政建設目標責任書》，對2014年黨風廉政建設工作任務進行責任分解，明確鎮(zhèn)級領導班子成員“一崗雙責”黨風廉政建設責任，把全年黨風廉政建設責任落實到人。完成時限：2月—3月。

2、抓實糾風正紀。加強作風督查，堅持反公款吃請送禮趕情、反作風粗暴、反奢侈浪費、反吃拿卡要、反暗箱操作等，對庸懶散軟奢等違規(guī)違紀行為一律嚴肅問責追責。加強對鎮(zhèn)黨委政府決策部署安排落實情況的督查，嚴肅查處工作中以權謀私、弄虛作假的行為，嚴肅查處工作久推不動、進度緩慢的行為，嚴肅查處工作不力引發(fā)信訪問題的行為。

完成時限：全年。

3、抓實案件查處。嚴肅查處黨員干部損害群眾利益、違反財經(jīng)紀律、違反作風建設規(guī)定、濫用職權、貪污賄賂、失職瀆職、違反社會管理秩序等行為。爭取每季度至少查辦一起案件，全年至少查辦4起案件。扎實開展案件分區(qū)審理和審理助辯工作，全面提高案件審理質量。完成時限：全年。

4、抓實信訪舉報。用溫暖接待群眾，用激情服務群眾。認真開展信訪舉報工作，堅持接訪工作中傾聽訴求、解釋告知、政策宣傳、思想疏導、行為教育、協(xié)調督辦“六到位”，確保每個信訪舉報問題都查實查清，確保全部按法紀政策制度辦理到位，確保群眾滿意。完成時限：全年。

5、抓實“三資”監(jiān)管。采取自行清帳、紀委審查和財務公開相結合的辦法，對全鎮(zhèn)各村和“以錢養(yǎng)事”單位20**財務進行全面清理公開。完成時限：2—3月。

進一步嚴肅財經(jīng)紀律，完善財務手續(xù)，健全財務制度，對“三資”及財務清理中暴露出的違紀人員進行嚴肅調查處理，著力壓縮非生產(chǎn)性開支。根據(jù)有關規(guī)定及時開展干部離任“三資”及財務清理審計。嚴格執(zhí)行招投標工作制度，對鎮(zhèn)村工程建設、資產(chǎn)資源處置轉讓、固定資產(chǎn)采購等三類項目全部實行招投標，加大監(jiān)管力度，確保最大限度降低成本。完成時限：全年。

6、抓實“五公開”。完善公開欄和公開墻建設。圍繞加強民主政治建設，著眼于從源頭上預防和治理腐敗，扎實推進黨務公開、政務公開、村務公開、校務公開、院務公開，切實保障群眾的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權，不斷深化農(nóng)村基層民主監(jiān)督管理，密切黨群干群關系，確保基層社會和諧穩(wěn)定。針對基層干部可能存在的暗箱操作、以權謀私、侵占集體和群眾利益的問題，堅持問題導向和群眾需求導向相結合,突出解決黨風廉政建設中存在的問題和積極回應群眾需求，認真完善黨政務公開和村務公開項目，最大限度壓縮公職人員暗箱操作和以權謀私的空間。建立部門聯(lián)動推進黨政務和村務實行公開欄公開和網(wǎng)上公開“雙公開”機制，在全面推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開“全公開”中，著力對準廉政風險點，重點協(xié)調督辦公眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的行政審批項目和便民服務項目的法紀制度政策和辦事結果公開，全力打造真正的公開、動態(tài)的公開、可持續(xù)的公開、不可逆的公開。完成時限：全年。

7、抓實便民服務。加強XX市電子政務平臺政務服務業(yè)務應用系統(tǒng)的推廣和使用。完善鎮(zhèn)便民服務大廳和村便民服務室的硬件和軟件建設。大力推行一線工作法和代辦服務，切實為群眾和企業(yè)人員提供優(yōu)質服務。

完成時限：全年。

8、抓實宣傳教育。以理想信念教育和黨性黨風黨紀教育為重點，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育。抓好《農(nóng)村基層黨員領導干部廉潔履行職責若干規(guī)定》的落實，教育引導基層黨員干部增強服務群眾的意識。扎實開展黨風廉政建設宣教月活動。每月組織一次機關廉政勤政學習。完成時限：全年。

9、抓實風險防控。扎實做好黨支部書記、村主任、“五大中心”主任和其他重要崗位人員的廉政風險預警防控工作。完成時限：全年。

10、抓實自身建設。以重要講話、文件、法紀制度、外地先進經(jīng)驗為主，加強紀檢干部業(yè)務知識學習。深入開展紀檢干部走訪村組農(nóng)戶、部門和企業(yè)活動，加強與困難群眾、困難黨員和種養(yǎng)大戶的結對幫扶，促進熟悉掌握農(nóng)村社情民意。拓寬和暢通群眾參與和監(jiān)督村級公共服務和公益事業(yè)建設的有序有效渠道，建立和完善以紀檢小組牽頭，村務監(jiān)督委員會、村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組參加的村級監(jiān)督主體，代表廣大村民監(jiān)管村級事務的長效機制。加強引導以紀檢小組牽頭的村級監(jiān)督主體形成合力，著力強化監(jiān)督主體在“三資”監(jiān)管、公益事業(yè)建設、村務公開、便民服務“四項工作”中的監(jiān)督責任，強化日常監(jiān)督工作的開展，不斷加強農(nóng)村民主管理文化建設。完成時限：全年。

四、整改工作要求

1、堅持過程管理安排工作。要第一時間安排部署工作，在務實務虛相結合中堅決防止形式主義和應付主義，對各項工作堅決不搞年終考核時應付式的務虛材料準備，始終堅持解決實際問題和滿足群眾需求的“雙導向”，努力把工作做在平時，不斷增強平時工作解決實際問題的針對性和實效性。

2、堅持“五高”要求推進工作。要始終突出“創(chuàng)新、提質、競進”，始終堅定進取方向、保持進取態(tài)勢、弘揚進取精神，始終以一種激越向上、勇往直前的工作和干事的銳氣，扎實貫徹落實上級精神和安排部署，始終堅持高目標、高要求、高質量、高標準、高效率“五高”態(tài)度，奮力推進各項工作取得新突破、新成效。

3、堅持制度建設提升工作。要堅持吃透上情、借鑒外情、把握內(nèi)情“三情結合”，按照上級政策具體化、外地制度本地化、本地經(jīng)驗規(guī)范化“三化結合”，切實加強各項工作的制度建設，大力推進鎮(zhèn)域治理的民主化和法治化。要堅持量質并重，圍繞中心，突出重點工作導向不斷推進具體制度建設工作，強化制度建設對促進公職人員依法紀政策制度規(guī)范、公開、公正、廉潔履職的作用，不斷提升紀檢監(jiān)察工作的制度化、規(guī)范化和科學化水平。

第四篇：公安局頑瘴痼疾持續(xù)整改方案

XX公安局頑瘴痼疾持續(xù)整改方案

為進一步落實上級對教育整頓工作部署，依據(jù)《XXX》，全面梳理掌握自查自糾、組織查處、專項整治工作底數(shù)情況，針對頑瘴痼疾剩余存量、剖析案件的深層次問題、查擺監(jiān)督管理體系的短板弱項，進一步明確整改任務、整改責任、整改措施，實現(xiàn)限期整改、徹底整改，確保案件線索核查全部清零，頑瘴痼疾有效整治，既定任務全面達成，現(xiàn)結合工作實際，制定本實施方案。

一、案件剖析

在前期自查自糾、組織查處、專項整治工作中共發(fā)現(xiàn)違法違紀案件X起，其中違反防止干預司法“三個規(guī)定”案X起，有案不立、壓案不查類案件1起，其他違反工作紀律案X起。發(fā)生上述案件的主要原因：一是部分民、輔警不注意學習黨的政策和國家的有關法律、法規(guī)，沒有嚴格執(zhí)行黨和國家有關規(guī)定，為人民服務意識逐漸淡化；二是干部輪崗交流、違反“三個規(guī)定”填報和責任追究辦法、常態(tài)化警示教育、隊伍安全風險隱患排查研判等相關監(jiān)督、制約、問責機制不完善；三是思想政治工作放松，部分民、輔警思想認識不到位、自我約束不嚴格、遵守政治紀律的自覺性還有待于進一步提高。

二、問題整改

（一）貫徹執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”不到位問題

整改內(nèi)容:1、接受他人請托，違規(guī)過問辦案、插手具體案件辦理；2、對外宣傳不到位，社會認知度不高，尚未形成嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”普遍共識。

整改措施:1、采取集中學習、談心談話、宣講活動等方式，講清記錄填報工作會嚴格保密，打消思想顧慮；講清對不如實記錄人員，即使公正執(zhí)法，也要被追究責任，增強主動向組織說明情況的思想自覺；2、分類作出處理。嚴格落實案件質量終身負責制和違紀違法案件“一案三查”制度，對違規(guī)過問或干預、插手辦案的，不記錄或者不如實記錄的，主管領導授意不如實記錄報告的，打擊報復如實記錄報告人員的，組織落實不力造成嚴重后果的，依規(guī)依紀依法作出處理；對上級公安機關和外部領導及其他人員違規(guī)過問或干預、插手辦案等問題，移交有關部門處理；3、通過張貼公告、微信公眾號、開展宣講活動等形式加強對外宣傳，形成全社會了解、認同的宣傳氛圍，避免人情案和關系案；4、完善制度機制。辦案民警在將辦理案件移交（移送）至下一環(huán)節(jié)或結案時必須填報有無人員過問、干預辦案等具體信息，搭建逢問必錄的有效載體。建立健全在民主生活會或組織生活會或述職述廉會上報告執(zhí)行“三個規(guī)定”情況完善違反“三個規(guī)定”問題線索及時發(fā)現(xiàn)、查處及移送機制。

責任部門：全局各部門

責任領導：

整改時限：立查立改

（二）有案不立、壓案不查、降格處理及違反規(guī)定取保候審等問題

整改內(nèi)容：不依法如實受案立案的，或者違反規(guī)定在執(zhí)法辦案系統(tǒng)外流轉案件的。

整改措施：1、對照整改。采取領導包點包案、掛牌督辦等方式，對存在問題逐個對賬銷號，確保問題全部整改到位；2、學習教育。結合“全警實戰(zhàn)大練兵”常態(tài)化開展法律法規(guī)培訓，明確公安機關受立案范圍；3、追責問責。對存在問題的相關責任人員，依規(guī)依紀依法作出處理；4、完善機制。進一步深化受立案改革和刑事案件“兩統(tǒng)一”改革，加快推進執(zhí)法辦案管理中心建設，探索建立警情案件倒查追責、警情案件辦理在線查詢、刑事強制措施使用變更等機制，強化對執(zhí)法辦案活動全流程、全要素、全環(huán)節(jié)監(jiān)督管理。

責任部門：各執(zhí)法辦案部門

責任領導：

整改時限：6月30日前

（三）違規(guī)違法辦理犯罪減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行問題

整改內(nèi)容：提請罪犯減刑、假釋和辦理暫予監(jiān)外執(zhí)行中存在故意或重大過失，在把握實體條件、認定事實或者適用法律上發(fā)生錯誤的。

整改措施：1、清理整改。對不符合減刑、假釋條件的，按照有關規(guī)定建議人民法院撤銷減刑、假釋，并依據(jù)人民法院裁定撤銷減刑、假釋及重新核算的刑期，依法交付監(jiān)獄或者由看守所收監(jiān)執(zhí)行；對不符合暫予監(jiān)外執(zhí)行條件的，公安機關及時作出收監(jiān)執(zhí)行決定并將罪犯收監(jiān)，重新提請人民法院審核裁定；對違反法定程序提請減刑、假釋和辦理罪犯暫予監(jiān)外執(zhí)行的，依據(jù)相關法律和規(guī)范性文件予以糾正；2、追責問責。對在提請減刑、假釋和辦理暫予監(jiān)外執(zhí)行案件中存在違規(guī)違紀違法行為的，依規(guī)依紀依法作出處理；3、完善監(jiān)督。結合“智慧監(jiān)管”建設，將提請減刑、假釋和暫予監(jiān)外執(zhí)行納入信息化實戰(zhàn)平臺，全流程記錄，實現(xiàn)對各崗位各環(huán)節(jié)的有效監(jiān)督；4、健全機制。協(xié)調政法相關部門完善刑罰交付執(zhí)行機制和執(zhí)法監(jiān)督機制，確保公安機關依法開展罪犯減刑、假釋和暫予監(jiān)外執(zhí)行工作。

責任部門：法治大隊、監(jiān)管大隊

責任領導：

整改時限：立查立改

（四）違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)，違規(guī)參股借貸，配偶、子女及其配偶違規(guī)從事經(jīng)營活動問題

整改內(nèi)容：變形違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)，民警及配偶、子女及其配偶以委托代持、隱名投資，或利用他人身份變相從事參與營利性活動，弄虛作假變相在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務。

整改措施：1、教育動員。通過常態(tài)化的民主生活會、組織生活會、談心談話等形式，深入宣傳禁止違規(guī)從事或者參與營利性活動的政策規(guī)定，引導民警統(tǒng)一思想認識，切實掌握政策規(guī)定；2、依規(guī)依紀依法處理。對存在違規(guī)行為的人員，責令其予以糾正。拒不糾正的，依規(guī)依紀依法嚴肅處理；3、體現(xiàn)組織關愛。對涉及人員的家屬就業(yè)困難情況，符合相關就業(yè)條件的，積極幫助在行業(yè)“禁區(qū)”外合規(guī)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)；4、嚴格規(guī)范管理。嚴格落實黨中央和各級黨委關于規(guī)范黨員干部及其配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的部署要求和各項紀律規(guī)定，探索建立公安和相關行業(yè)單位聯(lián)查聯(lián)控聯(lián)防機制，堵塞漏洞，形成長效。

責任部門：全局各部門

責任人：

整改時限：立查立改

XX公安局

2021年6月12日

第五篇：公安局 限期整改報告

整改報告

根據(jù)泗公（治）責通字[2013]002號責令限期整改通知書的要求，我行已對查出的問題，做出了相應的整改。

整改情況如下：

1、我行已對運鈔車停靠位置進行了調整，并明確了運鈔車停車區(qū)域，嚴禁其他車輛占用。

2、我行已將所有監(jiān)控顯示器畫面時間進行了調整，已實現(xiàn)所有畫面時間同步。

3、互鎖聯(lián)動門已連接應急電源（UPS），在停電情況下，任可以確保正常工作。

在今后的工作中，我行將嚴格各項安全制度，落實防范措施，及時消除各類治安隱患和事故苗頭，嚴防各類治安、安全等事故的發(fā)生。

*******銀行 2013年2月18日