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優秀共產黨先進事跡材料

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第一篇:優秀共產黨先進事跡材料

優秀共產黨員先進事跡材料

XX,XX人,中共黨員,XXX辦公室主任,自2017年8月份負責辦公室全面工作以來,以強烈的責任意識、擔當意識、進取意識,認真履行工作職責、扎實完成各項任務、努力推動工作創新,較好的發揮了一名共產黨員的先鋒模范作用,辦公室人員少,單位工作頭緒多、任務重的情況下,他認真負責、勤奮工作,堅持以黨建帶業務、以業務促黨建,較好的完成了各項工作。

一、始終堅持把抓學習作為提升能力素質的重要途徑。

他非常重視政治理論學習,平時能認真學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論和習近平新時代中國特色社會主主義思想,認真學習黨的十九大精神,學習黨章黨規,始終在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致,在本職工作崗位上,認真宣傳黨的創新理論、嚴格遵守黨的章程、自覺執行黨的決議。自負責辦公室工作以來,她認真學習運用黨支部工作條例,積極配合局黨委書記認真開展黨建工作,不斷規范黨委中心組政治理論學習制度、“三會一課”制度、民主評議黨員制度,“4+1”組織生活制度等黨內組織生活制度,不斷規范黨建和黨風廉政建設目標責任制落實。先后完成了黨的十九大精神的宣傳貫徹落實、黨建和黨風廉政建設年度考核、省級精神文明單位達標驗收、黨支部標準化建工作推進落實等大項工作。他在認真學習政治理論的同時還能認真學習業務知識,為切實發揮好領導的參謀助手,他經常利用休息時間自覺學習業務知識,不斷提高自己的業務技能,以便更好的開展工作。

二、始終堅持把抓作風作為提升自身形象的重要抓手。

在工作上,他始終用“嚴”、“細”、“實”三個字來要求自己。做到嚴人之前嚴已,把嚴人于嚴已結合起來,在工作上總有一種精準求精的精品意識,凡屬辦公室承辦的各種事項,他都親要自安排過問、親自督導檢查、自親協調落實,嚴把工作質量關,確保辦公室每發的一份文件、每辦的一件事項都盡善盡美。在落實領導指示、服務基層群眾上,他始終有一種雷厲風行、案無積卷、事不過夜的思想。不管手頭的工作有多忙,他總會加班加點把領導交辦的事項落實好、把群眾反應的訴求答復好。他經常要求辦公室人員要以良好的思想素質、過硬的作風形象、嫻熟的業務技能來展示單位的作風形象和精神面貌。

三、始終堅持把抓落實作為強化履職盡責的重要體現。

一分部署、九分落實。再好的思想、再好的制度、再好的法規,如果得不到有效落實,所有的一切都等于零。辦公室在一個單位起著承上啟下、統管協調作用,在各項工作的協調落實上,他都在落“細”、落“實”、落“小”上下功夫。在抓落實上,他帶頭抓落實、逐級抓落實、協調抓落實。工作中他堅持實事求是,力戒形式主義。始終堅持以自己的言行和影響帶動其他同志的行為,在人員管理上堅持把管理和教育結合起來,用規章制度管理人管事的同時,區分具體情況,有針對性的做好人員的思想工作,積極化解工作中的隔閡和矛盾,從而更進一步激發單位的整體合力。

四、始終堅持把抓創新作為強化工作效能的有效載體。

辦公室的工作,任務繁雜,要辦理的文件非常多,如果疲于應付,可能把以前的文件拿出來,隨便改一下也能應付過關,但他在每一份文件的辦理上,從不墨守成規、因循守舊,在每一份文件處理上他既要借鑒以往經驗、又要借鑒兄弟單位經驗,還要因地制宜、因時制宜結合本單位的實際情況,認真制定切實可行的文件,從不以文件落實文件、以會議落實會議。在每一件事情的辦理上,他都能領會精神抓落實、結合實際抓落實、務求實效抓落實、謀求實效抓落實。在綜合性管理工作中,她大膽創新了公用物資管理登記、節假日期間干部值班、交通文明勸導員輪流擔任等工作,并針對職工午休難的實際情況,積極協調職工午休問題。

第二篇:優秀共產黨先進事跡

優秀共產黨員先進事跡

中共參內鄉委員會書記 吳振法

(2011年4月22日)

在參內鄉各項事業的快速發展中,吳振法同志始終積極地貢獻自身的力量,處處體現黨員的先進性,成為受到黨員干部群眾歡迎的“理論學習好、精神狀態好、團結協調好、勤政廉潔好、工作實績好”的鄉鎮建設發展帶頭人。

一、加強學習,嚴于律己

作為一名鄉鎮領導班子帶頭人,吳振法同志能積極參加各種理論學習和活動,來不斷提高自身政治水平和領導水平,堅持做到開展工作從大局出發,從實際出發,尤其是著重建設干部隊伍的良好素質,保證政令暢通,保障各項事業的快速發展。

一是認真學習,不斷提高自身思想政治素質。吳振法同志能積極參加學習實踐科學發展觀和“創先爭優”活動,深入、深刻、系統地學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、《中國共產黨黨章》和“八榮八恥”社會主義榮辱觀等篇章。堅持做“講學習、講政治、講正氣”的表率。做講學習的表率,平時認真學習鄧小平建設有中國特色社會主義理論、黨和國家的大政方針以及市場經濟知識、法律知識,并堅持“為用而學,學以致用”,通過學習更好地理解黨的路線方針政 1

策,更好地解決經濟建設過程中遇到的各種問題;做講政治的表率,堅持全面、正確、積極地貫徹執行黨的基本路線,無論遇到什么困難、出現什么干擾,都毫不動搖;做講正氣的表率,堅持講正氣、講原則,作風上清正廉潔、用人上公道正派、工作中扶正祛邪,確保全鄉各項工作健康有序開展。

二是切實增強政治敏銳性和鑒別力。吳振發同志認為任何工作,不抓落實,再好的藍圖、再好的決策也是空中樓閣。作為領導,作決策容易,統一廣大干部群眾的思想也不難,但要把決策落實下去并取得實效,就得付出長期艱苦的努力。領導班子是全鄉干部群眾的主心骨,必須在轉變作風、狠抓落實方面做好榜樣。要堅決克服心浮氣燥、急功近利的情緒和不愿苦干、不下苦功夫的作風,牢固樹立正確的政績觀。同時,能及時妥善糾正干部群眾思想上出現的偏差,努力塑造干部隊伍良好素質。堅持定期、不定期的會議學習,嚴格各項內部管理規章制度,確保全鄉上下政令暢通、各項工作得以高水平、高質量、高效率的進行。

二、愛崗敬業,銳意進取

吳振法同志深知,沒有調查就沒有發言權,行政決策一旦失誤,損失可是老百姓利益,乃至一個地方的發展方向,來不得半點馬虎。在接任參內鄉黨委書記的頭幾個月,吳振法同志深入到農村田間地頭了解情況,召開不同層面的座談會聽取大家意見,并結合參內鄉的實際,拓寬工作視野,提 2

出了參內鄉未來的經濟社會發展思路,為參內鄉的下步發展開好了頭,布好了局,從此參內鄉的發展步入了一個新的軌道。特別是新班子調整后,采取一線工作、集團推進、掛圖督戰、限時辦結方式;主動放棄雙休日,深入到群眾中開展宣傳發動和政策的解釋工作,以真心、真情和真誠贏得廣大拆遷戶的信任和支持。全力以赴推進茶博匯、海峽茶博園項目的安征拆遷工作。在短短不到兩個月的時間里,項目建設需拆遷65戶15000平方米已基本完成評估和騰空協議書的簽訂并組織拆除,很好地解決項目遺留下來的歷史拆遷難題。用一個多月時間打通參洋大道,徹底改寫進入參洋交通堵塞的歷史,得到廣大鄉村干部群眾的高度肯定。2010“五大戰役”考評參內鄉排在全縣前列。

三、發揚民主,團結協作。

一個鄉要真正實現富民強鄉,關鍵是有一個能帶領群眾致富的健康、團結的領帶班子。在工作中,吳振法同志能始終把堅持民主集中制作為加強和改善黨的建設、實現決策民主化和科學化、保持黨的先進性和領導干部清正廉潔的重要措施來認識,堅持做到識大體、顧大局,始終把黨和集體的利益放到第一位,不計較個人恩怨得失,既能在發揚民主的基礎上正確決策,又能尊重別人的意見,對出現的問題,敢抓敢管,敢動真格,做到能管人、能用人、能容人。在班子內部進一步形成互相信任、互相支持、互相諒解的良好風氣,3

努力營造團結互助的工作氛圍。使領導班子成為團結一心,互助共事,富有凝聚力、向心力和戰斗力的堅強集體,帶動全鄉廣大干部群眾的團結,齊心協力,共同把參內的事情辦得更好,把參內發展得更快。

四、堅持黨性,勤政廉潔。

在發展社會主義市場經濟的環境中,吳振法同志能嚴格要求自己,堅持黨性原則,保持清醒頭腦,堅持全心全意為人民服務,保持高度警惕,正確地對待“名、權、利”,注意大力弘揚艱苦奮斗的精神,注重通過加強學習和自覺接受監督來保證正確地世界觀、人生觀和價值觀,有效提高政治鑒別力和自身免疫力,做到廉潔自律,反對腐敗。在具體日常工作中,保持嚴謹的工作作風,注重在真抓實干上下功夫,時時處處嚴格要求自己,凡是要求別人做到的,自己首先做到,禁止別人做的,自己堅決不做,以身作則,率先垂范。

吳書記就是這樣,把主要精力都放在了工作上,把群眾的利益實踐好、維護好、發展好,做“三個代表”的忠實實踐者是他工作的目標。從工作以來他都是以飽滿的精神、昂揚的斗志,投身到本職工作之中,真正做到了權為民所用、情為民所系、利為民所謀!

第三篇:優秀共產黨先進事跡

大坡頂上的拓荒人

----記XX縣XX鎮優秀共產黨員 XXX

在XX縣XX鎮,一提起地樣村,大家都會不約而同地想到大坡頂上搞農業生態種養殖的袁仁本一家。他們總是說:“自家要富,更要家家富”,他們也是這樣做的。他一家和村民一起硬是把曾經荒蕪的大坡頂打造成了如今雞飛、豬叫、羊成群的花果山。

壹臺打米機撐起的藍天

地樣村,這個隱藏在大山深處的村寨,窮得出了名,全村3000余人,散居在山里,全村責田800畝,其中就有望天田500畝,長年累月,村民們還是遵循老祖宗的傳統規律,日出而作,日落日息,人家都致富了,而地樣村仍然人均年收入不足800元,鄉親們過著“養豬為過年,養雞為油鹽”的日子。作為高中畢業的袁仁本,他看在眼里,記在心間,總想能改一改這現狀。然而只因生不逢時,知識并沒能改變他的命運。

直到80年代改革開放后,政策允許,經與村民協商,袁仁本才得以承包生產隊的一臺柴油打米機,主要是靠加工稻米得到一點加工費持家,憑著自己和家人的勤儉,逐步擴大米粉加工和榨油等業務,到2000年已發展成為XX縣最大的私營糧油加工廠,成為致富一方的領頭雁。加工廠的開辦不僅方便了群眾的生活,而且也為當地的農民工就業提供了空間,最紅火、繁忙的季節,加工廠每天聘請當地農民工多達50余人。

汗水澆開幸福花

近年來,由于木材商販只伐不造,樹林遭到嚴重破壞,造成了水源枯竭,水井的水變少了、旱田也更得越來越多了,就連村民栽的一些果樹也干死了。特別是地樣村不但貧困落后,而且還是全縣最干旱的地方,生產、生活條件十分惡劣,他想如此下去,我們大家還有活路嗎?紅紅火火的加工廠給他家帶來了豐厚收益,加之兩個兒子都外出打工,一年也能給家里掙來

一、兩萬塊錢,家里基本可算小康。他似乎并不滿足于蔸里有小錢,杯里有小酒,桌上兩點白豆腐的生活,他想的是怎樣才能改善當地群眾的生產生活環境條件,挽救生態。于是他又重新做起了生態建設之夢,準備把加工廠的業務逐步轉讓給其他農戶去做,自己將加工廠所得積蓄全部用于上山開發搞生態建設。

他與本村幾個志同道合的村民一起,在地名叫大坡頂的山坡上種植了300畝柑橘,然而由于不懂技術,只知蠻干,結果有種無收,種植的柑橘不掛果,村民們心灰意冷,再也不愿干了。然而,他卻到處找資料學技術,反思自己,光靠熱情還是不夠的,要致富靠科技。于是自己主動參加了遠程教育學習,觀看《果園的建立》《柑橘栽培技術》等光碟。邊學邊干,他把大坡頂上大伙兒廢棄的柑橘園承包過來,面對家人的反對,他卻是認準的事,九條牛都拉不回頭,毅然扛起鋤頭上了山,日夜吃住在山上,種植了柑橘300畝,還種植了山葡萄100畝和楊梅、蘋果、桃子等150余畝,精心修剪照料,把自己學到的理論知識付之于實踐行動中,三年后終于掛果了。僅2011年,袁仁本一戶收入碰柑30多萬斤,山葡萄1萬多斤,他這才真正地嘗到了科技致富的甜頭。

功夫不負有心人

為探索致富之路,袁仁本想到了養殖本地土雞,想到就干。2007年他用了近半個月時間修建了雞舍和水池,購買了土雞苗3000只在坡上放養。不料,天有不測風云,由于自己缺乏防治技術,管理不到位,染上了雞瘟,短短幾天時間

3000多只雞全部死亡。這時候村里人嘲笑他蛇心不足,想吞大象。在失敗的面前,他沒有氣餒,而是總結經驗,鉆研養雞技術,還多次自費到湖南會同縣、芷江縣、懷化市等地的大型養雞場參觀學習,虛心求教。回來后,又開始了小規模的飼養。每批養殖3000只左右,終于成功了,確保95%出欄上市銷售。同時因本地土雞肉香味鮮,很快打開了縣內市場,取得了較好的效益。他現已辦有養雞場2個、養羊場1個、養豬場1個,小型沼氣池5個。年出售土雞20多萬羽,出欄生豬50多頭…..。

眾人拾柴火焰高攜手共建合作社

2009年7月,成功中的袁仁本思路更加開闊,他思考得更多的就是如何擺脫小農意識,把養殖規模擴大。然而擴大養殖場規模需要要資金的投入,人力的投入。他冒出一個大膽的念頭:走聯合養殖的企業發展之路,這樣不僅個人可以致富,還可以帶動更多的人致富!隨即就與兒子媳們商量并動員她們返鄉創業,一呼百應,大兒子即放棄了在外當廚師的高額收入,與媳婦弟弟弟媳一同返鄉創業。同時動員了13戶村民入股,為解除村民的思想顧慮,他就為村民提供擔保,將風險全壓在自己肩上,想方設法促進合作社的發展壯大。

2010年冬天,合作社自籌資金40萬元,信用社貸款30萬元,新建了一個占地200多畝的養殖場,修建了雞舍2000平方米、一次可養殖土雞3萬余羽,還修建了豬圈、羊圈等。僅2011年銷售本地土雞20萬余羽、生豬80多頭、山羊50多只。自組建合作社以來,他工作兢兢業業,切實制訂了合作社章程、管理制度和工作責任制等。

成功的背后是辛勤的汗水,他組織成立的合作社作用日益顯現,隨著群眾認識的不斷提高,合作社組織也在日益壯大,至今已有社員50人,其中養殖土雞1000羽以上的有10戶、養殖500羽的有30戶。

一家富不算富大家富才是富

2010年,他被當選為村委會主任,這是全體村民對他的信任,他感到自己的責任更大了。自己這些年雖因改革開放,實行多種經營,經濟稍微寬裕些,但面對地樣這樣一個三年兩頭旱的貧困山村,經濟還是原始的小農經濟,該怎么辦呢?村民們選擇他當村主任,就是希望他能帶領群眾走出貧困,改變全村落后的面貌,他想:我不能辜負群眾的期望,我要把自己成功的經驗奉獻于全村人民。于是他當天就召集村委會成員研究如何帶領全村人民致富的問題,如何發展的問題。

此后,他又千方百計地動員鄉親們跟著他養殖土雞,主動為困難農戶免費提供雞苗。如地樣村的袁仁炳,因為長年生病,家里一貧如洗,無力購買雞苗,他就免費送給他500羽雞苗,并親自傳授養殖技術。通過精心管護,所養殖的雞苗全部成功出欄上市銷售獲得了較好的效益,致使2011年的人均收入從不足500元躍到了1500元,擺脫了貧困,并志愿加入了合作社組織。

村里的養殖農戶多了,責任也大了。為搞好服務,他和兩個兒子堅持不分白天與黑夜,熱情上門傳授養殖技術,現場交流培訓,幫助養殖農戶進行畜禽疾病防治。有一天深夜,袁再甲打電話來說他家的雞拉了白屎,他聽完后馬上起床,叫上兒子打著手電就趕到袁再甲家,先是協助袁再甲將病雞隔離,然后再一一給雞配藥打針,他爺兒倆一直干到凌晨四點過才回到家休息。

“自家要富,更要家家富”這是他當上村主任后的座右銘,他把主要精力投入在幫助和帶動本村及周邊相鄰村的群眾搞開發創業之上,大力發展種養殖業致富,解決了300多村民就地就近就業和創業問題,為落后的山區農民增收致富創新了模式,探索了新途徑。

成功的喜悅

在創業的道路上摸爬滾打,有困難、有辛酸,但成功的喜悅總是讓人難以忘懷。袁仁本曾被評為XX鎮優秀共產黨員,2011年被推選為XX縣政協委員和XX鎮人大代表,同年被縣科技局評為縣科技致富示范戶,被縣農業和扶貧開發局評為肉雞規模示范養殖場。

回顧創業歷程,他認為自己成功的背后總是照耀著燦爛的光茫:一是黨的政策和各級黨政領導和部門的關心支持是關鍵。二是立志定向,長期堅持才能添動力。三是做好生態“山”字經技術更重要。四是做大做強,科學管理才能出效益。五是只有樹立共同致富意識才能開辟創業新天地。

展望未來,他信心百倍。為進一步搞活農業生態循環經濟,他渴望在沼氣能源建設上取得更大發展,欲建設更大規模的大型沼氣池,充分利用畜禽糞便發展生態農業。決心做大做強合作社,未來五年內,在鞏固和擴大養殖土雞基礎上,繼續發展規模化養豬、養羊,充分發揮山里的優勢,規模化生產、產業化經營,讓村民盡快富裕起來,為實現社會主義新農村建設的偉大目標和家鄉經濟的騰飛做出更大的貢獻!

第四篇:共產黨先進事跡

優秀共產黨員先進事跡材料

該同志作為村里的一名文書,在工作崗位上他始終如一,嚴謹求實,勤奮刻苦,兢兢業業,較好的完成各項工作任務;作為一名共產黨員,他時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,在政治理論學習、聯系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發揮著共產黨員的先鋒模范作用,自己以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優異的工作成績,得到廣大干部群眾的普遍好評。

一、堅定理想信念,樹立黨員形象

黨員形象,從一定意義上說,就是崗位形象。一個黨員在本職崗位中發揮了先鋒模范作用,就為群眾樹立了良好的榜樣。作為一名僅有十年黨齡的黨員,他深刻知道到他的一舉一動都會直接或間接,部分或全部的影響到身邊同志的工作激情。所以,在日常生活和平時的工作中,他堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作,黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦,牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義信念。在平時的工作中,他時時刻刻處處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行,不斷增強黨的觀念,加強黨性修養,按照黨章的規定履行黨員義務,嚴格遵守黨的紀律,執行黨的決定,珍惜黨員的光榮稱號,以新時期保持共產黨員先進性的具體要求鞭策自己,不斷提高綜合素質和業務能力,維護黨的團結統一,積極完成黨的各項任務。把每一位老黨員、優秀黨員當作自己的折射鏡,樹立自我的人格魅力,無論是工作還是生活中都力求率先垂范,發揮著一名共產黨員應有的先鋒模范作用。在與同事相處時,總是以“與人為善”的心態對待每一個人,把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事;在參加組織活動,特別是開展結對幫扶活動時,他始終積極主動,不計得失,用自己些許的愛心讓貧困群眾感受黨的溫暖,用自身的言行感召周圍的同志,讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發光。

二、勇于開拓創新,努力做好本職工作

雷鋒同志曾說過“共產黨員是塊磚,哪里需要哪里搬”,共產黨員就像釘子一樣,組織把你安排在任何崗位上都必須永不生銹,閃閃發光。參加工作以來,他干的村文書工作任務重、工作強度大,而且是村最苦最累的差事,白天參加村里各項工作,夜晚是蚊蟲叮咬渾身是汗,準備村里的各項軟件資料。但他有股不服輸的勁,從不向困難低頭,憑著一顆赤誠的奉獻精神,頑強地追求著自已的事業。在工作中,虛心學習,在實踐中不斷探索,提高業務水平。在幾年的工作中,所有他參與或負責的工作中從未出現過任何紕漏,沒有發生過任何違紀違規的問題。

三、保持共產黨員先進性,發揮先鋒模范作用

加強黨的先進性建設,提高黨的執政能力,最終要落實到實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益上。這是衡量黨的一切工作是非得失的根本標準,也是衡量黨的先進性的根本標準。共產黨員的先鋒模范作用發揮得怎么樣,經常地、大量地反映在本職工作上,落實到每一個黨員的本職崗位中。他在做好本職業務工作,努力體現共產黨員的先鋒模范作用的同時,把加強和改進黨的領導能力貫穿于具體的日常工作中,切實發揮好黨的基層組織的政治核心作用,圍繞企業生產經營展開工作,把加強黨的執政能力建設與改進思想政治工作、促進三文明建設等緊密結合起來,最大限度地發揮好、調動好黨員的先鋒模范作用,鼓勵和引導每一位黨員積極參與新農村建設和改革發展,極大地激發了廣大黨員投身新農村建設的政治熱情和聰明才智。立黨為公、執政為民是共產黨人的理想追求,他自己在想問題、做決策、辦事情等各方面都堅持從人民群眾的愿望出發,以人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為檢驗自己工作的最高標準,切實為人民群眾和廣大職工辦好事、辦實事,切實維護、實現和發展

好人民群眾和廣大職工的經濟、政治和文化利益。

四、到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,是他作為一名共產黨員對生命價值的追求。全心全意為人民服務是我黨的一貫宗旨,作為一名農村工作戰線上的共產黨人,長期以來他都恪守著“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言。他知道作為

一名新時期的共產黨員自己所做的這些努力,離優秀共產黨員的標準和要求還遠遠不夠,為此,在今后的學習、生活和工作中,我們堅信他會更進一步加強學習,嚴于律己,時刻牢記黨的教導,繼續加倍努力,提高自己的思想政治覺悟和業務

技能水平,為成為一名名副其實的優秀共產黨員而不懈努

第五篇:共產黨先進事跡

共產黨先進事跡

我局征收管理科科長**,用自己的行動展示著新時期年輕稅務人員的風采,體現著共產黨員的先進性。他先后被評為 “全國稅收征管能手”、“全市新長征突擊手”;他領導的征收管理科年初被評為2004全市稅務系統先進單位,這是全市國稅系統僅有的一個區局征收管理科獲得此殊榮,他所在的單位工作得到肯定,他也被稱為最有口碑的科長。

提起**,大家不會陌生。19**年年僅**歲的他,以堅實的業務功底,脫穎而出,被評為“全國稅收征管能手”。歲月悠悠,時光如梭,七、八年后的今天,他從一名辦稅廳微機操作員到專管員,從征收所副所長到現在擔任主持區局征管科的科長,他每一步走的是那么的堅實,他每一項工作干的是那么的出色。

是什么力量支撐著他,是什么信念引導著他?正如他所說:我總想著自己是一個共產黨員,總想著共產黨員就應該在稅收崗位上自覺實踐“三個代表”重要思想。

是??!他身上閃閃發光的亮點,展示著新時期共產黨員的風采。

19**年,在黨組織的關心和培養下,**歲的他光榮的加入中國共產黨,成為一名光榮的共產黨員,這對他來說,人生恍惚從此時開始,他暗暗發誓一定要以黨員標準嚴格要求自己,處處發揮模范帶頭作用。

****年下半年,國稅系統機構、人事、征管“三位一體”綜合改革后,他由征收所副所長走上了分局征收管理科科長的崗位。作為分局最年輕的中層領導干部之一,擺在他面前的擔子可想而知。許多人帶著疑惑的目光看著他的。的確,剛上任時,征管工作面臨著許多新問題:

“三位一體改革”要求調整全局稅源戶管,調整全局**X多人機內崗位,征管資料交接工作量大,這些必須到位;

稅源戶管理薄弱、市場管理亟待規范,征管質量考核還未走上正軌、CTAIS運行不規范亟待完善;

從自身講,過去在基層擔任副職分管一方面工作,到現在主持機關征管科全面工作,面臨角色的較大轉換、實踐經驗不足問題。

**心里十分清楚,要著手解決這些問題,推動征管工作向前發展,必須付出百倍的努力!必須處處吃苦在前,享受在后。自己是一個年輕的黨員,就應該在各種崗位上、各種困難情況下,加強黨性鍛煉,做踏實工作、刻苦學習、熱心服務、勤廉律己的模范。

上任后,他很快熟悉了征管業務和征管人員情況。他虛心求教,深入調查收集情況,爭取領導支持。針對稅源戶管薄弱,征管觀念以收入為中心主體的格局,組織擬定了區局《征管質量考核辦法》、《稅源戶管理工作要求》,制定了《CTAIS數據管理辦法》,理順了全局征管工作流程,使征管質量考核的各項指標穩步上升。個體市場的管理是征管工作中一個薄弱環節,管理難度大,影響面廣,**將幾年來市局和區局的一些分散管理要求進行了系統歸集、整理,擬出了區局《關于進一步加強個體市場管理的辦法》,區局組織實施后,他與科里同志一道認真抓好稅務所定稅數據分析測算工作,狠抓個體市場工作的落實和督導,確保工作取得實效。由于市場管理下了大力氣,這項工作成效顯著,征管戶數由他接手時的****戶,到200X年底達到****X戶,其中個體工商戶比改革前凈增長****余戶,達到****戶,個體月定稅額由原來的**余萬元凈增加到**余萬元。按照市局要求,現在區局一個以計算機為依托的新的征管格局輪廊已經顯現,稅收征管質量也實現了質的飛躍。

他常對科里同志說,征管科工作是個服務性很強的工作,對基層和納稅人反映的問題一刻不能耽擱,一絲不能馬虎,要時刻注意,要及時解決。他將自己過去在辦稅服務廳好的經驗用在征管工作中。他要求科里凡是納稅人反映的問題,一定要及時解答。做到政策解釋要清晰,事事辦理有著落。對基層稅務所和有關科室,他做了大量的業務協調工作,對反映的問題,他一點也不含糊,保證了征管工作順利進行。前年200X年幾個市場相繼發生抗稅事件,稅務人員被打傷了。他帶領科里同志周旋在稅務所、公安、分局之間。區局五個管理所管理著全區的市場、個體戶稅收,凡新的市場開張定稅,一項新的工作任務的布置,或稅收管理的突發性事件出現,管理所和市場都可以看到他匆忙的身影。

與他一道工作的副職說,他安排工作往往是事前調查研究,深思熟慮計劃好后再部署。思路清晰,操作程序明確,而且他隨時把握工作進度情況,特別是當工作遇到問題時,他會自動融進來,與你一道想辦法,將工作落實到位。如遇加班,下雨下雪,他不聲不響地等候著,親自駕車逐個送到家??评锬膫€干部有個頭疼腦熱、哪家有個紅白喜事什么的,都在他心里,再忙他也要到位。科里一位副科長父親病重,一位女干部父親中風,母親患癌癥,他都去看望??评镉腥宦毠ぜ覍偈窍聧徛毠?,每年春節,他都代表科里去探望,雖然幾百元錢解決不了多大問題,但體現了黨組織對職工的關懷。因為他心太細,太讓人感動了。后來許多人家里有什么事,自己有什么困難都不敢吱聲了。副科長**X說:**年代出生又沒有吃過生活之苦的人,能這樣周全關心人不容易啊!正因為如此,在他的影響下,全科X名同志工作爭先恐后,自覺加班加點做好本職工作。這些年來,全科同志全都放棄了工休假,卻沒有一個要求補助。他所領導的科,這幾年來連續榮獲江岸區“先進班組”稱號,連續被市局評為征管檔案先進單位,科內有X名同志X次分別在國家、省、市局“五項能手”競爭活動中榮獲稽查、征管、會計核算、計算機操作能手。有X名同志**次分別獲得優秀公務員稱號。征管科被公認為是一個銳意進取、洋溢活力、文明服務、團結合作、不斷開拓的集體。

他過去在征收所當副職,是勞力多勞心少,現在作為年輕科長要勞力更要勞心,不允稍有懈怠。他十分愛學習,過去在辦稅服務廳時他的微機操作曾評為“省國稅系統微機應用能手”。

中午,別人休息、下棋時,是他上網學習正忙的時候。他愛上《中國稅務網》,了解最新稅收動態,關注省、市局網,特別是全省、全市征管會議精神。在開會學習中,他發言往往思路開闊,觀點新穎,富有啟發性。他不僅自己注意上網學習,他還要求全科同志上班第一件事上網了解最新稅收信息。

晚上,家人休息,別人看電視時,正是他讀書寫材料的時候。今年春節前夕,有的科所已呈現節日氣氛,但該科工作井然,沒有丁點放松。當了科長后,晚上燈光下除了業務書又多了管理科學之類的書。星期

六、星期天他經常加班寫材料,科里的總結、計劃、安排,涉及全局的征管材料都出自他的筆下。

他嚴格要求自己從小事做起,他經常到管理所了解工作情況,時常談到中午12點,按慣例所里請吃個飯不為過,但每次他都婉拒了,對所里領導說,你們工作做好了,是對我們征管科工作最好的支持。

正是黨員的光榮責任和信念追求為他學習工作增添了取之不盡的動力源。科里的副職,被協調的科所領導都比他年紀大,但他們都很尊重他。他的秘訣,先做人后做事。正是由于他善于動腦筋,真心待人,全力付出,全局征管兩大難事——征管質量考核、個體市場稅收管理都取得較好成績。在評選200X年先進集體區局第一輪投票中,**領導的征管科高票當選。應該說這是全局科所對他們工作最好的肯定。

**對工作是無愧的,對同志也是無愧的。然而,當夜深人靜之時,他也有過愧疚和心酸。

對母親,**是感到愧疚的。**的母親患有嚴重的骨質疏松癥,臥床已有七年多,全靠父親和他照料,他在家里孝子。他每天忙完工作還要忙著為母親梳理,準備飲食,翻動身體。日復一日,年復一年,他無怨無悔地奔忙在單位和家庭之間。母親重病給他造成沉重的精神負擔和護理重擔是不言而喻的。200X年母親五次搶救,他卻很少請假,至到大年三十才將母親接回家,才有一點時間陪伴著親愛的母親。被病疼折磨的母親有時心里很煩,不免數落兒子幾句。兒子此時只是默默地坐在一旁,通情達理的母親平靜下來,也是理解兒子的。他母親深知兒子是有孝心的,但他身上還有更重要的擔子。去年10月他母親去世,劉俊只休息了一天就上班。

對妻子,**也是虧欠的。2001年10月22日當時是剛擔任征管科科長的**新婚日子,然而當新娘滿懷喜悅地準備挽著他的手,踏上蜜月的行程時,他卻不得不滿懷歉疚地低聲說:“對不起?!惫ぷ鞯拇_離不開劉俊,千頭萬緒的征管業務正等待著他去處理。本應雙宿雙飛、浪漫溫馨的蜜月之旅卻只有新娘孤單的身影。每當他望著委屈的愛人,內心難免酸楚,他也渴望有一天能對親愛的妻子有些彌補。

**是我們江岸區國稅局星光燦爛的黨員中的一顆耀眼的明星,它的光源自于他,一個共產黨員的意識和信念,源自于他,一個共產黨員對黨員先進性的詮釋。

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