第一篇:扶貧辦主任先進典型事跡材料
扶貧辦主任先進典型事跡材料
扶貧辦主任身處脫貧攻堅戰的最前沿,擔負著全縣脫貧攻堅推進落實的重任,下面來看扶貧辦主任先進典型事跡材料。
扶貧辦主任先進事跡材料1
建言獻策當助手沖鋒陷陣排頭兵
扶貧辦主任,身處脫貧攻堅戰的最前沿,擔負著全縣脫貧攻堅推進落實的重任,助手作用的發揮,“八辦兩組兩保障”單位的統籌協調,各項扶貧政策的落地生根,一樁樁、一件件直接關系到全縣脫貧攻堅成效。
**,男,漢族,生于1962年2月,中共黨員,大學本科文化。1978年12月參加工作,先后在縣人武部、宣傳部、文明辦、農工部、鄉鎮企業局、輕工辦、工業經濟局工作,**年調任縣扶貧辦主任。當選縣十五屆人大代表,縣七屆、九屆政協委員,縣十七屆黨代表。在部隊服役期間因宣傳工作突出,立三等功1次。在縣委農工部任副部長期間,分管農村社教,受到省委組織部、省人社廳表彰獎勵。**年被縣委授予優秀共產黨員稱號。
自**年6月任現職以來,帶領扶貧辦一班人苦干實干,取得了令人矚目的成績。**年—**年,被縣委、縣政府評為農業農村工作先進單位。**年全市表彰扶貧開發3個先進縣區,**名列第一。**年,我縣社會扶貧創新案例入編國務院扶貧辦《中國社會扶貧創新行動優秀案例集》,為陜西省唯一入選案例,受到國務院扶貧辦通報表彰。**年全省表彰14個“千企千村扶助行動”先進縣區,**榜上有名。**年,縣扶貧辦被評為市級文明單位。**、2016年度,縣扶貧辦被評為全縣年度目標責任考核優秀單位。2017年,在全省脫貧攻堅第二季度市際交叉檢查中,**位列全省前列、全市第一,受到了省脫貧攻堅指揮部的表彰。在9月下旬全市縣際交叉檢查和10月份全省第三季度市際交叉檢查中,**仍位居全市第一。10月16日,省政府舉行全省脫貧攻堅系列新聞發布會,**作為全省4個縣區代表之一參加了發布會,市委常委、縣委杜壽平書記應邀出席活動,宣傳交流了**脫貧攻堅的經驗和成效。
一、強基固本夯實基礎,找準短板拔掉窮根
作為單位的“一把手”,他始終認為,扶貧辦是全縣脫貧攻堅工作的“參謀部”,工作推進中的“排頭兵”。必須身先士卒、必須真正的吃透、吃懂“精準”二字的含義。脫貧攻堅以來,他經常奔波于第一線,進村入戶,噓寒問暖、問計于民,時刻把扶貧工作作為一項政治任務和民生工程來抓,結合縣情實際,提出了具有**特色的“3331”和“1122”精準扶貧工作思路。自**年實施“3331”、2015年實施“1122”精準扶貧工程以來,四年時間全縣共有7912戶28590人圓了脫貧夢,全縣貧困人口從**年10479戶33509人下降為2018年的的1636戶2389人,貧困發生率由14%下降到1.2%,為率先實現全面小康奠定了堅實基礎。
扶貧辦主任事跡材料2
作為扶貧辦主任,要立足本職,加大投入,真抓實干地開展好扶貧工作,讓貧困戶充分感受到黨和政府的關懷和溫暖。下面是學習啦小編整理扶貧辦主任事跡材料的范文,歡迎閱讀!
扶貧辦主任事跡材料篇一 0XX年以來,按照縣委、縣政府關于開展駐村聯戶扶貧工作的工作要求,我工作小組創新思路,強化措施,積極動員縣**局、縣**干部職工深入開展包村聯戶工作,努力為***鎮***村辦好事、做實事、解難事。現將今年的工作情況總結如下:
一、高度重視,強化組織領導
為切實加強對駐村聯戶包扶工作的組織領導,**局與***將包扶工作列為重要議事日程,周密籌劃,扎實推進。成立了****村駐村聯戶扶貧包扶工作領導小組,其組成人員如下:
組長:***、****
副組長:***、****、***、***
成員:***、****、***、****、***、****、****
村駐村聯戶扶貧包扶工作領導小組負責統一領導、安排部署、組織協調全局包村聯戶工作。小組辦公室設在縣辦公室,負責處理小組工作的日常事務。
二、認真細致,做好包村工作
(一)加強調度,做好包村工作。
建立健全包村聯戶工作調度機制,領導小組領導定期對工作推進中出現的新情況、新問題,采取召開調度會議、聽取部門匯報、深入基層走訪等形式,認真研究,及時解決。
(二)深入基層,做好聯戶工作。
堅持把包村聯戶工作作為密切黨群、干群關系的重要途徑,重心下移、關口前移,及時了解群眾所需、所急、所盼,對群眾反映的問題千方百計幫助解決。本著辦一件實事,暖一片人心,結合我工作小組工作特點,主動為農民解決生產、生活中的實際困難。
(三)駐村蹲點,做好幫扶工作。
為積極響應上級的號召,我小組共安排兩名技術骨干到****村駐村蹲點,主動為群眾排憂解難、真幫實促,努力做好村民的貼心人。按照精準幫扶工作要求,結合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務體系建設工作,結合我工作小組的實際情況,從***局、**共抽調*名幫扶人員,要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次,認真摸清幫扶貧困戶基本情況,找準幫扶辦法,制定幫扶脫貧計劃,按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口,結合實際認真制定出了具有可操作性的工作方案。
(四)真抓實干,為包扶村做實事。
0XX年以來,我工作組嚴格按照規模分解、初選對象、公示公告、結對幫扶、制定計劃、填寫手冊、數據錄入、聯網運行、數據更新等九個步驟,按照相應的時間節點,完成****村*戶*人和建檔立卡工作。
今年以來****局已向****村發放村委會維修改造費用**元;添臵價值*元辦公桌椅*套;過節期間,前往****村慰問貧困戶并發放慰問品。現已將****村*組、****村*組、****村*、****村*組納入規劃當中,日后將結合具體情況逐步實施。
機關工委今年已向****村發放干雜果建設費用**元;村容村貌政治費用**元;為****村發放科技讀物、報刊**余份;慰問該村困難戶并發放慰問品;在村內開展黨務工作培訓3次。
三、20XX年工作打算
0XX年,我局將立足本職,加大投入,真抓實干地開展好包村聯戶包扶扶貧工作,讓所包扶村和所聯系貧困戶充分感受到黨和政府的關懷和溫暖。
(一)要加大投入力度,搞好技術服務。
我局將堅持促農增收、富民優先,進一步加大包村聯戶的投入力度,強化先進技術扶持,跟蹤幫扶貧困戶的生產生活,以實際行動做好包村聯戶工作,深入推進包村聯戶工作有序開展。
(二)要注重實際成效,建立督查機制。強化效能督查,落實考評制度,將督查考評結果作為干部評先評優的重要依據,逐步構建“事事有人抓、件件有督促、層層抓落實”的工作格局。
扶貧辦主任事跡材料篇二 根據縣直機關工委的工作安排,現就千名干部駐村蹲點聯戶幫扶和“雙報到”工作總結如下:
一、提高認識,強化機構,提供組織保障
充分認識到,開展掛包千名干部駐村中蹲點幫扶工作是幫助貧困村脫貧致富的一項重大的歷史任務,是轉變干部作風、服務基層群眾、密切黨群干群關系的具體實踐,是黨委、政府職能部門義不容辭的責任。為此,以“千名干部駐村蹲點幫扶”活動為契機,組織召開了干部動員大會,進一步統一了思想,提高了認識,增強了廣大干部職工開展扶貧工作的責任感、積極性和主動性。并成立了以局長楊榮同志為組長,王凱同志為副組長,各科室主要負責人為成員的幫扶活動領導小組,設立了領導小組辦公室,確定每月由一個領導帶隊到幫掛的前鋒村進行幫扶工作,選派一名干部到村掛職第一副書記并駐村幫助工作,明確了相關人員的工作職責。這為拓寬幫扶領域,深化幫扶內容,提高幫扶效果提供了強有力的組織和后勤保障。
二、深入調查研究,制定幫扶思路和規劃
幫扶活動開始之初,我們到普鄉鎮政府了解前鋒村的基本情況和鎮政府共同研究幫扶方案。帶隊領導一行深入到田間地頭和農戶家中摸情況、查窮根。召開座談會,聽取當地鎮、村支兩委的介紹,認真了解村情、社情及產業發展情況。
通過調查我們制定了縣審計局基層組織建設年千名干部蹲點幫扶工作方案,一是加強幫扶項目建設。繼續深入前鋒村進行民情民意調查,探索和實踐以項目為載體的幫扶形式,力爭幫助前鋒村開展5.8.11.12組的溝渠整治項目,溝渠暢通工程。二是加強村(社區)基層服務與充分就業工作。繼續協助村(社區)做好促進城鄉充分就業工作、農民集中居住區的就業問題,做好就業培訓轉移和困難群體的就業援助工作,積極扶持城鄉勞動者創業,力爭促進城鄉新增就業目標任務。三是加強做好村社區基地社會維穩工作。繼續做好農村“四大基礎工程”宣傳教育工作。不斷提高群眾的知曉率、參與度和滿意度。按照積極聯系幫扶單位,當好幫扶單位和被幫扶村(社區)的聯絡員。主動參加村(社區)議事會,指導議事會成員議題的收集整理和議事會規范會建設。四是加強村社區群眾文化生活。以促進群眾共享“幸福新津”為主要目的,協助村社區積極開展文化、教育、衛生等進社區活動,聯系醫務人員開展健康知識講座,送文化下鄉活動,引導農民群眾樹立健康文明的生活方式。指導開展群眾性精神文明創建活動。五是開展貧困戶結對幫扶工作。通過前期的調查,確定10戶貧困戶為我局幫扶人員,已制定具體聯系人和幫扶措施
三、進村入戶,開展幫扶活動
(一)局黨組一班人帶頭幫扶。今年以來,我局黨組書記、局長楊榮及其他班子成員分別帶隊5次到幫扶村開展調研及結對幫扶工作,看望慰問貧困戶、五保戶,制定幫扶措施,號召當地干部群眾解放思想、更新觀念、樹立信心、自力更生、勤勞致富。
(二)實施雙報到,派出干部駐村幫扶。我局積極落實縣委、縣政府工作要求,選派了唐曉毅同志到前鋒村出任該村支部委員會委員、副書記,開展駐村幫扶工作。同時,我局分別從五個科室抽調工作人員到該村報到,共同幫扶前鋒村。今年8月底,我局專程送農村工作經驗豐富的老領導唐曉毅同志到前鋒村“上任”。唐曉毅同志到任后,走村串戶,積極開展摸底調查;積極投身到村級組織建設中去,出主意,想辦法;做好與道路建設和交通等有關部門聯系和協調工作,協助化解矛盾糾紛;特別是對基層黨的建設工作為村上出謀劃策。積極為前鋒村的村公資金使用管理情況進行指導和規范相關資料。
(三)開展干部結對幫扶。我局在調查摸底的基礎上,確定了10戶困難戶作為結對幫扶對象。采取副局級職務以上干部“一幫一”、普通干部協助進行結對幫扶。要求幫扶干部每年至少到結對戶走訪聯系2次,加強日常電話聯系和溝通,幫助解決幫扶戶1至2個具體困難和問題。嚴格考核和責任追究制度。今年以來,我局12名干部分批次深入到貧困戶家中開展了結對幫扶工作,了解他們的家庭情況,幫助他們分析貧困原因,科學制定幫扶措施。送去了300元、500元不等的生產發展資金共計1200元,并根據不同家庭情況送去了棉被衣物、學習用具、技術書籍等物資幫助他們。
(四)積極資助貧困學生入學。我局非常重視定點幫扶村貧困學生入學難問題,經過深入村戶走訪,到貧困學生家中詳細了解其家庭困難情況,看望慰問了貧困少年家庭,資助助學金600元。
(五)積極開展結對共建城鄉環境綜合治理。結合當前城鄉環境綜合治理工作,扎實開展“講文明、除陋習、樹新風”集中治理“三亂”工作,與前鋒村形成城鄉結對共建實施環境綜合治理。幫助幫扶村制作宣傳欄及宣傳資料,與當地村民座談及在結對幫扶工作中都號召大家一起養成文明習慣、樹文明形象。通過集中治理“三亂”活動的不斷深入,村容村貌大為改善。
四、開展項目幫扶
(一)開展溝渠整治項目。為做好包掛的前鋒村5.8.11.12組的溝渠整治項目,我局和前鋒的干部一道深入現場查看,制定工作方案,積極組織人力物力20000元進行溝渠暢通工程整治。
(二)前鋒村的“花黃路”段由于重車較多,位于前鋒村的路面已被碾的坑坑哇哇,我局多次與交通部門和普興政府協調對此路段進行維修整治。通過努力,在交通部門共同的努力下,投入人工90個,挖機12小時,壓路機17小時,各項投入共計75000余元,維修整治好了“花黃路”前鋒段。
(三)圍繞目前前鋒村還沒有固定的村委會的情況,我局主要領導會同普興鎮主要領導到初步擬定黃渡社區劃給的辦公地點實際進行調查,幫助擬定辦公場地的設計方案以及如何解決辦公地點的裝修和辦公室設備等問題和村支兩委進行了交流,初步提出了相關的思路。
同時,我局高度重視前鋒村班子建設和村級組織建設:一是開展支部結對共建、城鄉黨員結對互助活動,發揮駐村干部作用,加強村級班子建設,培養村級班子的領導能力及村組干部隊伍的整體素質,在增強發展能力上下功夫,充分發揮村級組織在建設社會主義新農村中的戰斗堡壘作用;二是加強農村基層黨組織建設。著力培養一批致富帶頭人、科技能人,發展農村黨員隊伍,提升村級黨組織的力量;三是健全村級管理制度。以基層民主建設為突破口,不斷強化管理、健全機制、優化服務。堅持把與群眾切身利益密切相關的問題等作為政務、村務公開的重要內容;四是抓平安建設營造和諧鄉村。引導干部群眾依法依規辦事,公平公正處事,千方百計為群眾排憂解難,妥善化解農村矛盾,促進鄉村和諧,保障前鋒村經濟社會又好又快發展。
目前掛包幫扶工作和雙報到工作取得了一些成績,由于自身工作重和人員少等方面的原因離組織的要求、群眾的期盼還有很大的差距,主要表現在,對村民教育培訓力度、思想認識的提高、致富能力的提高、提升產業發展等方面都還存在著很大的差距。下一步我們將按照全縣工作要求和我局具體工作方案,積極發揮職能優勢,結合制定的幫扶工作的思路和目標及切實可行的“掛、包、幫”和雙報到活動實施方案狠抓工作任務的具體落實,確保活動取得實效。
扶貧辦主任事跡材料篇三 現將縣政府辦駐蒿坪鎮黃金村開展精準扶貧工作情況做簡要匯報,不妥之處,請批評指正。
一、基本情況
黃金村位于蒿坪鎮西北部,全村轄10個村民小組,216戶783人,其中貧困戶128戶430人,低保戶15戶,五保戶20戶,353人常年外出務工。全村耕地面積1650畝,林地面積5700余畝,退耕還林面積763.5畝。村內通村公路共有17.8公里,其中,硬化公路9.8公里,普通泥土公路8公里。全村約一半的農戶存在不同程度的飲水困難。全村有磚房33戶,進城入鎮購房46戶,土墻房118戶。(在即將進行的鎮村機構改革中,原黃金村與龍泉村合并成黃金村,合并后全村共456戶1763人,其中貧困戶181戶610人,低保戶26戶,五保戶22戶。全村耕地面積3620畝。轄區內現有三處小型移民安置點。)
二、扶貧工作開展情況
自20xx年包聯黃金村以來,經過聯村領導多次實地調研,駐村工作隊員深入群眾走訪座談,結合村情實際,確定了“抓搬遷、建果園、促務工、搞三講”的扶貧工作思路,制定了《黃金村精準扶貧三年規劃》和年度工作計劃,力爭用3年時間真抓實干,使村容村貌大改觀,村民走上致富路,建成家富、人和、村美的社會主義新農村。
(一)抓搬遷,改善居住條件“挪窮窩”
由于前期精準扶貧工作沒有具體的項目及資金扶持政策但縣上給71個貧困村開了口子可以建村級移民搬遷集中安置點享受陜南避災移民搬遷補助我們認為這個政策才是能夠真正惠及群眾個人的因此駐村扶貧工作首先確定了抓搬遷。
經過實地調研,確定在黃金村交通便利的顯月寺規劃移民搬遷安置點。規劃建設58戶,其中:實施42戶搬遷戶,設計兩戶連體二層建筑,每戶131平米,3室2廳2衛1廚,造價每平米不超過1000元;實施特困戶“交鑰匙”工程16戶,按50平米建設,1室1廳1廚1廁。該安置點于20xx年9月初啟動建設后,嗎、進展順利,預計6月底前可主體竣工。通過召開村民大會、干部入戶宣傳,目前已有36戶繳納了首付款,共計133萬元(首付每戶至少繳3萬元)。
(二)建果園,特色產業增收“換窮業”
抓搬遷解決了住房的問題,如何讓群眾利用現有土地增收成了擺在駐村扶貧工作隊面前的又一大難題。黃金村土地條件差,發展的都是傳統農業,無特色農業產業。為此結合黃金村實際,縣政府領導親自調研,親自考察,反復論證,最終確定了從四川蒼溪縣引進紅陽獼猴桃品種,發展獼猴桃產業。由于該產業投資大(每畝前期需投資1萬元以上)、見效慢(三年試花掛果,五年才到盛產期)、技術要求高,因此我們對外引進了一個老板先試點搞150畝,由駐村扶貧工作隊協調流轉土地,幫助聯系了蒼溪獼猴桃協會孟會長來實地做技術指導。目前,已完成150畝的種苗種植,成活率在百分之九十以上,我們希望通過5年努力,實現畝產值2萬元以上。該產業若取得成功,屆時鼓勵村民以家庭為單位發展,力爭使獼猴桃產業成為促進該村群眾增收致富的重要產業。與此同時,因地制宜發展魔芋、畜牧養殖、茶葉等產業,促進村民增收致富。
(三)促務工,推進勞務輸出“轉窮路”
黃金村青壯勞力大多學歷低,無技術專長,男的在外大多下礦挖煤風險大,女的在外大多洗衣做飯當保姆收入低。都處于想致富無門路的尷尬境地。縣政府領導經過前期調研,紫陽籍外出創業成功人士鄭遠元興起的“遠元修腳足療”行業市場前景好,門檻低,沒得學歷要求,男女不限,收益高,月工資保底3000元以上,低風險,工作環境好,沒得啥危險。這個項目正好適合黃金村這些想致富又找不到門路的人。針對這一實際,我辦在黃金村召開了村民大會,專門邀請高橋鐵佛村的支書及在外從事足浴足療行業取得成功的老板,到黃金村現身說法,傳經送寶,包聯干部進村入戶動員群眾解放思想,轉變觀念,積極投入“遠元足療”行業,經過宣傳動員,村民觀念已經基本轉變,目前已有37人報名參加培訓,16人赴武漢等地就業。其中一組的劉改艷因工作成績突出,已被任命為店長,底薪每月達5000元。劉改艷的丈夫開始思想轉不彎,看到妻子從事修腳行業,不但提高了收入,而且體現了個人價值,得到了社會認可,今年開年也報名參加了培訓并和妻子一起外出修腳務工。
(四)搞三講,激發正能量“拔窮根”
民風的好壞,直接關系到一個地方的發展,直接關系到一個地方的形象,直接關系到一個地方的機遇。因此,聯村干部始終把壞民風的整治,新民風的樹立當做一件大事來抓。引導和教育群眾樹立“講良心,講誠信,講孝心,與人為善,和睦相處”的新民風,組織有正氣,講正氣,德高望重的村民成立民風糾察隊,嚴厲打擊賭博歪風、要錢不要德,只顧自己不顧他人,欺人訛人的不正民風。同時,村上召開群眾大會時通報村上的好人好事和歪風邪氣的典型案例,引導群眾監督群眾,促使民風好轉,年底召開村民大會,設立“孝敬老人獎、樂于助人獎、鄰里和睦獎、勤奮發家獎”四大獎項,對16名獲獎人員公開表彰。
三、保障措施
一是干部真聯。充分發揮縣政府辦公室駐村扶貧的牽頭作用,成立扶貧工作領導小組,政府辦抽調一名正科級領導、一名副科級領導一名干部駐村,每年駐村工作220天以上,鎮包村干部每周下村工作3天以上,村兩委班子成員每周辦公時間5天以上,建立了精準扶貧工作考核機制,整合部門及鎮村優勢資源,形成扶貧開發工作合力,努力實現黃金村增收脫貧目標。
二是村民實干。通過宣傳、鼓動,凝聚民心、團結力量,逐戶與村民簽訂脫貧致富決心書,充分發揮其自身主體作用,自力更生、艱苦奮斗、迎難而上、苦拼實干,盡全力達到增收脫貧目標。
三是落實責任。建立扶貧到戶、精準到人的工作機制,科級領導干部每人包聯一個組,普通干部每人包聯5戶農戶,要求每月入戶不少于1次,幫助包聯戶理清發展思路,解決實際問題。實行包聯工作情況定期報告制度,包聯干部每月在辦公室全體會上匯報包聯工作開展情況。
四是嚴格考核。建立精準扶貧工作考核機制,制定駐村工作隊扶貧工作考核辦法,以黃金村貧困戶年度穩定脫貧任務為考核依據,把扶貧對象脫貧增收效果作為目標責任考核的重要內容,考核結果與年度工作考核掛鉤。
四、存在的困難和問題
一是勞動力大量流失。隨著工業化、城鎮化加快推進,村莊空心化、農村老齡化趨勢加重,青壯年勞動力大量外流,增加了貧困識別、整村推進、產業扶貧等工作難度。
二是產業扶貧投入不足。目前,村上沒有形成優勢新型產業,而傳統種養殖產業勞動力需求大、風險高、經濟效益低,且缺少明確的獎補政策,依靠農戶自身發展,規模小、經營粗放,難以形成規模化、現代化產業發展格局,導致工作隊為農戶制定的發展規劃中,涉及到種養殖業的落實程度都相對較差。
三是上級資金投入不足。上級財政資金有限,無法滿足貧困村扶持需求。盡管縣上整合了許多項目和資金,仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎設施和產業開發。比如黃金村水利建設嚴重滯后,全村僅有兩條山溝,因徑流量小且落差大,引水工程建設難度大,配套設施不完善,抗御自然災害能力弱;交通路網結構不完善,通村公路等級低、質量差,晴通雨阻現象突出。可是又沒有足夠的資金來保障。
四是殘障、慢病占比大。黃金村共有五保戶20戶,即將列入五保供養的1戶,殘疾、智障喪失勞動能力64人,對這類人,只能通過低保、五保、殘疾救助、社會救助等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面,全村有46戶貧困戶中有長期慢性病或重大疾病患者,不僅不能通過勞動獲得收入,高昂的醫療費用,導致一些農民債臺高筑,甚至重新返貧。
五、意見建議
一是要把加強村級班子建設作為精準扶貧工作的關鍵。村“兩委”班子是農村群眾的主心骨,是帶領群眾致富奔小康的“領頭雁”,其抓落實、促發展能力如何,其自身的作風怎樣,直接影響到當地的村風、民風,直接關系到村上的經濟發展。如果村級班子每名成員都能在工作作風、干事魄力、能力水平上“過得硬”,脫貧致富的目標就會早日實現。
二是要把政策和資金支持作為精準扶貧工作的保障。上級應出臺更多優惠政策,助推精準扶貧,用政策調動產業扶貧、社會扶貧的積極性,并對農民發展產業、生產經營予以鼓勵和支持。同時,要積極協調財政、金融、扶貧等部門為扶貧融資予以大力支持,在政策允許的情況下,更多的提供一些低息或無息貸款以及專項資金撥付。
三是要把項目帶動作為加快推進精準扶貧工作的支撐。項目扶貧、項目拉動,是精準扶貧不可或缺的重要內容,要加大對貧困村的項目爭取力度,使他們通過項目的實施和拉動,增加收入,實現脫貧致富的目標。
尊敬的吳主席,在座各位領導,縣政府辦所做的精準扶貧工作,得益于市、縣領導的支持指導,領導親自理清思路,確定目標,制定措施,辦公室只是在此基礎上認真抓落實,扎實搞推進。但是目前推進程度與上級要求與群眾的期盼還有很大的差距,下一步,我們將再加力度,再鼓干勁,盡職盡責,盡力而為做好駐村扶貧工作。
第二篇:*扶貧辦*同志先進典型事跡材料
揮灑青春
用真心投身脫貧攻堅戰
——*扶貧辦*同志先進典型事跡材料
*,女,共青團員,*年生,畢業于*,本科學歷,*,*年7月經*省三支一扶辦招募選派至*省*參與精準扶貧工作,現為*社會扶貧和督查科辦事員,主要負責暗訪督查、社會扶貧、績效考核、材料撰寫等工作。該同志有著強烈的事業心和責任感,把工作當成事業,埋頭苦干,孜孜以求,在工作中受到了充分肯定與欣賞。*“三支一扶”考核中被評為*,*年3月全縣三級干部會上受中共*委表彰獲得“*精準扶貧優秀個人”稱號。
一、不忘初心,義無反顧投身脫貧攻堅戰
*同志是土生土長的公安人,*地處荊江分洪區,兒時每到夏天父輩們忙著搶險長期不歸的情形在她心底埋下了一顆報效家鄉的種子。在她的心里,她的家鄉是多災多難的,多少代的公安人用自己的血肉之軀守護著公安,長大后,她也是要來回報家鄉的。大學畢業在外工作的一年后,2016年7月,她義無反顧選擇回到了家鄉。*也是全省重點插花貧困地區,脫貧攻堅是當前的第一項政治任務和第一民生工程,2016年7月經*省三支一扶辦招募選派,*同志正式投身到了*脫貧攻堅的戰場上。扶貧工作于她而言,就意味著做好事,是為家鄉出力,因此她十分愿意為此付出,并且堅持做到了為之付出。她始終堅信,只要每一個微小如細胞滲透到鄉村這個大肌體里的每一位“戰士”真心付出,一年又一年,公安會變得更好,她的家鄉會變得更好。
二、奉獻愛心,用責任心做好工作踐行者
在辦理一些綜合性工作一年后,2017年7月,*同志被安排到了社會扶貧和督查科,工作任務的轉變并沒有使她感到慌亂,而是以更加堅定的勇氣、決心與“不完成工作不罷休”的態度完成了各項繁重工作。2017年7月到9月,正是暑熱難耐的日子,*同志不畏酷暑,隨同暗訪小組走村入戶,為精準扶貧電視問政收集素材,全程參與了*2017主題為“聚力治庸糾懶,聚焦脫貧攻堅,我們在行動”的精準扶貧電視問政及主持臺本的編寫工作,整個問政活動反響良好;她主要負責的中國社會扶貧網貧困戶注冊率在全市排名第一,她說,“注冊數據不是最重要的,最關鍵的是貧困群眾需求的對接率”,她希望“每一條需求都是真實需要,每一次捐贈都是真心付出”,她的這些話都是她對工作的高度責任心;2017年底,為進一步做好績考系統內干部績考工作,她連續加班幾晚,圓滿完成了314名扶貧系統干部績效考核管理工作。此外她還承擔了各項常態化的督查工作,“10.17社會扶貧日”的開展工作、工作隊管理工作和部分材料草擬工作,默默貢獻著青年人的智慧。她負責的各項工作任務都能圓滿完成,受到一致好評,工作能力也得到了很大提升。
三、工作耐心,真心誠意當好群眾傾聽者
*同志投身到精準扶貧工作的這兩年正是脫貧攻堅戰進入啃“硬骨頭”的關鍵時期,到了2017年,扶貧成效開始顯現,精準扶貧信訪事項有了爆發趨勢,部分群眾內心開始產生不平衡感。而信訪問題的及時處理是保障精準扶貧精準脫貧工作健康有序推進的重要措施之一。作為直接面對并處理信訪件的科室,在每一次的接訪中,她都耐心講解、做好扶貧政策宣傳解釋工作,通過耐心接訪、勤于總結,在信訪工作上也進行了積極深入的探索和處理。2017年共計處理信訪件*件,陽光信訪轉交件*件,縣長熱線*件,做到了事事有著落、件件有回音。對一些難事、要事,她決不停留在打打電話、問問情況,而是深入督辦,認真檢查其落實情況,及時調查其存在問題,如跟蹤服務**的雨露計劃申報問題,**住院收費問題。并建立信訪事項專門登記庫將貧困戶上訪內容、辦理情況作出了詳細登記,以確保信訪處理工作有序進行,避免重復督辦及超期延辦。
回報家鄉,是她從不曾忘的初心;克服萬難完成工作,她的堅定的責任心;認真傾聽,是她對于群眾無悔的耐心。兩年來,在脫貧攻堅的戰場上,她用這三顆無怨無悔的心,書寫著自己的價值,默默奉獻著自己青春,她期待著脫貧攻堅戰勝利的時刻。
*扶貧攻堅領導小組辦公室
*年4月18日
第三篇:先進典型事跡
甕安縣城市管理局聯鄉駐村先進典型材料
——駐村干部成功制止群眾上訪事件
2012年4月7日,甕水街道辦事處河西磷肥廠聚集了40多名農民工,因原承包人占戈昂拖欠工資問題聚集在一起準備集體上訪。接到信息后,我局派駐甕水街道辦事處黨工委副書記龔玉輝同志立即聯系該辦事處綜治辦主任文斌立即率隊趕往現場,通過多方面的解釋、勸慰,并承諾政府一定會切實維護農民工的合法權益,且于4月20日作出具體答復,民工才逐漸散去。
事情起源于2011年4月,河西磷肥廠承包人占戈昂因涉嫌詐騙被捕,僅拖欠農民工3、4月份工資就達28.3萬余元,由于涉及人數較多,拖欠工資金額巨大、給社會造成極大影響,原雍陽鎮已經組織工作組同廠方成立的資產清算小組處理廠方部分剩余物資,解決了民工工資20.2萬元,但由于資金不足,尚差81333.00元未付清而致使農民工再次鬧事。
為切實維護農民工的合法權益,維護社會的和諧穩定,黨工委副書記龔玉輝和甕水辦事處同志一方面積極做好農民工的安撫工作,穩定農民工的情緒,一方面采取果斷措施,傾力為農民工追討拖欠的工資。一是成立了由辦事處、河濱社區、河西磷肥廠農民工代表組成的工作小組,對占戈昂被捕后遺留資產焦煤進行清查、登記;二是工作組按甕安縣價格認證中心按現行市場價格對占戈昂遺留資產焦煤的價格認證評估報告書和占戈昂委托
雍陽鎮代為處理其遺留資產用于支付所欠農民工資委托書,在公開透明的前提下協調處理了部分焦煤,并將資產競賣所得資金足額發放民工工資。
通過辦事處工作組和我局駐派在甕水街道辦事處龔玉輝同志和的努力和多方協調,終于將一起拖欠的農民工資事件徹底解決,確保每一位被拖欠工資的農民都能拿到自己的血汗錢,成功將一起群體事件處理在萌芽狀態。
第四篇:法院院長先進典型事跡
參加市里婦代會的選舉,錯過了旁聽院長親自主審的一個案件,晚上看了此案審理的錄相,又一次為周院長嫻熟的駕馭庭審能力、睿智的釋法析理、務實的工作作風所折服和感動。
周院長是一位對工作極認真負責,對干警要求嚴格,對業務孜孜以求,始終保持著旺盛精力和積極向上態度的人。外表溫文儒雅的他有著金墉筆下的“俠客”風范,有一股
敢于堅持正義的正氣,有一種不折不撓的精神。“俠客劍膽”的周院長,更有“文人琴心”,他有著一份對當事人樸素溫暖的情懷。
每天要找院長的當事人有許多,盡管院長的工作非常忙,然而他都一直堅持熱情地接待每一個法律求助者,用其細致的工作,深厚的法律功底,為當事人答疑解惑,詮釋一名法官應有的職責。他說,一方面可以了解人民群眾的困難和疾苦,另一方面又可以了文秘雜燴網解到法官的執法水平、工作作風等方面的情況。
2008年2月底的一天傍晚,一位十分孱弱、手杵木棍、全身浮腫、穿著單衣薄褲的老人瑟瑟卷縮在鳳儀法庭門外,當得知老人是楚雄州大姚縣農民,因患腦溢血引發中風,喪失了勞動能力,生活沒有著落,而在海東鎮某村和灣橋鎮某村“上門”的兩個兒子卻不盡贍養義務后,庭長及時將情況向院領導作了匯報。院長高度重視,隨即與有關部門協調,安排老人當晚暫時住進鳳儀鎮敬老院,在妥善安頓好一切并對下一步工作進行了周密安排部署后,已是晚上12點多了。
第二天,雖是周末,但在院長的指揮下,啟動了突發事件處理預案。周院長親自帶領30多名法官、法警分兩個組分別趕到海東鎮、灣橋鎮尋找老人的兩個兒子,同時積極爭取轄區黨委政府、村社干部及村老年協會老人們的支持配合。周院長親自做當事人的工作,對老人子女及家屬從法律角度,從親情角度給他們講解人間真情。經過做大量的調解工作,最終化解了子女多年的積怨,達成贍養協議,非訴調解了糾紛。當看到兒子背著老人回家時,在場干警們的眼睛都濕潤了……
這一樁看似簡單的小事體現了院長深情而執著的為民情懷,被深深感動的不僅僅是當事人,還有我及我的同事們。
2007年12月8日,市法院接到線索,得知長期在外從事運輸,并采取抵賴等形式躲債,拒不還款的被執行人傅某在南澗縣某工地從事工程運輸,借款所購車輛也均在工地,由于運輸施工,車輛只有在晚上才集中停放,而該處工地距大理市有200多公里,開車需5個多小時,情況十分緊急。
周院長得知情況后,立即召開緊急會議,制定預案。一個小時后,在周院長的帶領下,50多名干警緊急集合后就出發了。干警們冒著深夜冬日的嚴寒、頂著能見度不足十米的大霧直奔工地……第二天凌晨6時許,建筑工地一片寂靜,而在院長的帶領下干警已將傅某所在建筑工地8輛汽車扣押。至此,3年多的貸款拖欠案得以強制執行,保住了60多萬元的國有資產。
類似的突擊行動周院長不知參加過多少次,法院干警對周院長身先士卒,率先垂范的精神無不表示欽佩。
在院長面前,同事們常有這樣的感受,那就是,有一種不知所措的拘謹,向院長呈報待批的法律文書,請示、匯報案件、事情,都會多多少少有一些忐忑,因為院長對各個工作環節的要求向來都很嚴,小到法律文書的一個標點符號。如果稍微偷懶應付了一回,就會進行“大手術”或“推倒重來”。當然,每一位同志對周院長的修改或意見都是心服口服的。所以,同事們已養成了對制作的每一份法律文書、對請示的每一個案件,事情都要字斟句酌,都要有清晰的思路意見,才敢呈報到院長那兒。每一位干警心中都有這樣的感受,要想擺脫在院長面前的拘謹和膽怯,只有增長工作的信心和才干……
在一次審判委員會上,審委會記錄人員、合議庭書記員都以為只是記錄一下,也沒有什么壓力。可是沒料到的是,審委會委員們案情分析完畢后,院長點名讓參加會議記錄的人員、合議庭書記員談一談對這個案件的看法,第一次在這樣的會議上發表見解,書記員們不知所措,紅著臉磕磕絆絆地表達著不成熟的意見。院長一面指正書記員們法言法語表述不規范之處,一面強調說:“法院工作是一個與時俱進的工作,任何人如果停止不前就會被現實拋棄,因此,必須使學習成為常態,思考成為習慣。希望我們都能從每一案件的辦理中得到鍛煉和提高。”
周院長在工作中所表現出來的敏銳與犀利,常常讓同事驚嘆不已——從千頭萬緒、紛繁復雜的案件事實中抽絲剝繭,一針見血地抓住主要矛盾;有時當事人為一個問題爭論得面紅耳赤,“劍拔弩張”時,他僅用寥寥數語就平復雙方的情緒……這樣的情景每天都發生在周院長的日常工作中,普通得不能再普通,而這其中所蘊含的深厚的理論功底以及嫻熟的法律運用能力卻不是一朝一夕能夠練就的。一次聽一位領導說,政法委員會討論案件,若有周院長在就感到踏實。那語氣中的尊敬和欽佩是如此明顯,讓我聯起到國外那些銀發皆白的首席大法官們。
在與周院長的接觸中,讓人不僅嘆服于周院長法律功底的深厚,法學知識的廣博。更驚嘆于周院長對哲學的研究、對文學藝術的感悟。
在與院長一同創作、修改以本院干警工作、生活的真實素材
為原型的《法官頌》頌詞時,讓我感受到院長文學深厚的積淀和底蘊;在周院長對音樂乃至舞蹈動作的提議、修改中,更讓人驚嘆于他的博愛和對藝術的靈性,就連專業老師都不得不為之嘆服。我想,這源自于他永遠地追求,永遠的創新變革,始終追求盡善盡美、至真至美的心靈高地。其實,作為黨組書記、院長,沒有多少時間能讓這種愛好、天賦盡情的施展,但這并不阻礙他用各種視角在茫茫人海中直面冷漠和弱小,在劍拔弩張的糾紛中發現調和的契機,在紛繁復雜的矛盾中瞄準清晰的應對主線。
周院長走路特別快,與他同行過的人都有個共同的感受,稍慢一點就落到了后邊。他辦事一如他走路,雷厲風行。他常對法官們說,遲到的公正就是不公正。近年來大理市法院年均受理案件達3000多件,而干警卻幾乎沒有增加,為克服人少案多的矛盾,他常常給法官“打氣”:“只要信心不滑坡,辦法總比困難多。”在他的帶領下,黨組一班人大刀闊斧抓改革,通過主審法官的選任,將實踐經驗豐富、理論功底深厚的審判人員選拔到審判和執行第一線,嚴格審判流程管理,建立嚴格、規范的案件評查機制等一系列措施,從各個細微環節強化監督,從每一細微之處認真踐行公正為民的主題。富有遠見的治院理念,雍容大度的治院風范,無不閃爍著嶄新的智慧之光,使我常常禁不住生出有幸能在這充滿希望、充滿活力的氛圍中的感嘆!
“頭雁先飛,群雁齊追。法院這幾年工作的成效,大家有目共睹,這個‘頭雁’領得好!”這是發自一位退休老法官的感嘆。面對成績、面對贊譽,周院長只是淡淡一笑,一如既往地出現在前方……
第五篇:杭州先進典型事跡
助人為樂的真心英雄
——孔勝東事跡
“幫助別人是件很快樂的事情,我會一直把它堅持下去。”
“我是一名共產黨員,共產黨員就是要多為人民服務,多為老百姓做實事。”
孔勝東,男,黨員,是杭州公交集團28路上的一名普通公交司機。白天,他奔波在城市道路上熱情服務乘客。每周六晚上,他志愿免費為市民修理自行車,25年來風雨無阻,為市民義務修車25000多輛。
孔勝東1982年11月進入杭州公交客車廠擔當機修鉗工。八十年代末,正是中國市場經濟剛剛起步之時,許多年輕人紛紛跳槽下海掙錢,公交也不例外,一度造成行車一線勞動力非常緊張。他得知這一情況后,心想:“越是艱苦的地方,就越能鍛煉人。”于是決心放棄駕輕就熟而有技術的工作,到吃苦受累的一線去當乘務員。廠領導再三挽留,可他認準目標決不輕易放棄,一連遞上三張請調報告,廠領導被他的執著感動了,忍痛寫下了“同意調動”幾個字。就這樣,孔勝東來到了行車一線。
公交是城市文明的窗口。作為一名普通的公交車司機,在年復一年的行車中,孔勝東始終堅持“熱心、誠心、真心、愛心、耐心”的服務理念,努力提供優質服務。比如關門之前看一看,發現趕到乘客等一等,對行走不便的乘客扶一扶,對外地乘客主動問一問,做好向導。回答乘客提問耐心和氣,不厭其煩,碰到帶小孩的乘客,總是再三關照注意安全。平時根據不同年齡、不同層次乘客特點,做好針對性服務,實行老年乘客特殊服務,小孩乘客照顧服務,病殘乘客周到服務,外地乘客耐心服務,收到了較好的效果。為了方便乘客,特別是外地乘客的出行,孔勝東在車廂里為乘客提供自己設計制作的沿線導游圖和車輛轉乘示意圖,“為民服務箱”里常備暈車等常用藥品和扇子、雨披等物品,還在車上布臵了花束和彩帶,讓乘客坐上車就感到舒心、感到生活中誠摯美好的一面。
從1999年6月開始,孔勝東在自己車廂內放上了免費茶水桶,每天早晨在家里把水燒開帶到車上,至今已用掉一次性茶杯36000多只、茶葉35斤,贏得沿線乘客的一致好評。2006年7月1日起,他又在車廂內推出免費閱報活動,每天購買好杭城各大報紙,如浙江日報、杭州日報、錢江晚報、都市快報、青年時報、今日早報、每日商報等,將它們放臵在車廂醒目位臵,以供乘客乘車時閱讀。從事行車服務18年來,乘客們都親切地稱孔勝東的車子為“放心車”、“雷鋒車”。自開展“創先爭優”活動以來,為更好地履行“五帶頭”作用,孔勝東又推出了“一圈一拖”和每天加跑一圈的服務,更好地為乘客服務。每次出車前,孔勝東總是提前上班,認真做好車輛例保工作,確保車輛有一個良好的機務狀況投入營運。為了更好地為乘客提供安全、方便、準點的乘車環境,孔勝東在行車中,嚴格遵守交通法規,保持中速行駛、禮讓三先,不開賭氣車、霸王車、冒險車,在平時操作中,始終把乘客的安危放在心上,及時提醒、照顧好不方便的乘客。記得有一天,車上有位男青年突然叫了起來,“啊呀,我的錢包不見了”,孔勝東急忙上前問明情況,和乘客仔細查看后,并沒有發現錢包。他憑著職業敏感認準了車上有四個懷疑對象,于是高聲地說,“皮夾一定還在車內,哪位偷走皮夾的趕快交出來….”邊說邊注意車廂內乘客的動態。只見有一位男青年丟出皮夾叫道:“看,皮夾不是在地上嗎?”這一切孔勝東都看在眼里,于是在乘客的協助下一起把扒手扭送到公安機關。那位丟失皮夾的乘客拿著失而復得的錢包,激動不已。18年來,孔勝東義務擔當“反扒”志愿者,先后為乘客找回錢包和手機60多只,折合人民幣6萬多元。
作為一名黨員,孔勝東以黨員的標準嚴格要求自己,努力發揮黨員的先鋒模范作用。特別在黨員責任區工作中,作為創建黨員星級示范車上的一名黨員,他不僅自己積極做好創建工作,在車上亮明黨員身份,掛牌服務,自覺接受乘客、職工的監督,起好帶頭示范作用,同時還在路線上做好榜樣,帶動全體職工共同進步,使整條線路職工對創先爭優形成共識,并為之努力。孔勝東所在的28路已被授予省優質服務示范點、全國“工人先鋒號”等榮譽稱號。
工作之余,孔勝東依然熱心服務群眾。1986年3月5日團省委發出“振團威、樹新風,為社會風氣根本好轉作貢獻”的號召,孔勝東就想利用自己的自行車修理技術為群眾做點事。于是他花了一個月時間調查杭城夜晚的修車情況,發現當時修自行車的攤點極少,于是沒多久,就在中山北路自己家門口豎起了“共青團員義務修理自行車”大紅招牌。從此,每個星期六晚上7點到10點,孔勝東都為來往行人免費修車,無論是酷暑還是嚴寒,他都會準時出現在路邊,不僅不收一分錢修理費,當有人急事在身而車一時難以修好時,還主動把自己的自行車借給人家,時間長了,好多人知道中山北路有一輛“公車”。2004年年初的一個夜晚,室外溫度零下4℃,路上行人稀少,孔勝東仍按時堅守著他的“崗位”,時間過了10點,正準備收攤,一位中年人推著自行車匆匆地趕了過來,他滿臉焦急地對孔勝東說:“師傅幫幫忙,我住南星橋,明天還得上早班,付多少錢都可以。”于是孔勝東一邊拿出工具,一邊安慰他說馬上修好,并麻利地卸胎、查漏,在寒風下,補胎的膠水凍結了,孔勝東先打來熱水泡熱,補上胎后,又對著電燈烘牢,路人十分感動,一定要掏錢。孔勝東婉言謝絕了,他說:“我是義務為民服務,不收一分錢。” 25年來,孔勝東送走了不知多少焦急而來、滿意而去的夜行人。隨著時間的推移,他的“共青團員義務修理自行車”也換成了“共產黨員義務修車點”,但他仍一如既往地履行著為市民修車的義務。孔勝東的行為感動了許多人,也帶動了許多人,單位里有許多同事經常跑到義務修車點幫忙,有時忙不過來,附近一些攤主也主動來幫著修理。25年來孔勝東共義務修車25000多輛,深受市民的歡迎和贊揚。
最令孔勝東難忘的是1995年春節,當時他父親病重,醫院接連開出三張病危通知單。老人沒有別的要求,只希望兒子能陪他三天。孔勝東下決心滿足父親的心愿。第三天恰逢是周六,他實在抽不出身去修車,就出了“告示”,在辦完喪事后自覺補上了一個晚上。
26年,多少個周末的夜晚,什么樣的節日都遇到過,有大年卅、正月初一這樣的傳統佳節,也有“五一”、“十一”等重大節日,還有妻子、女兒的生日,但孔勝東沒歇過一次,就是新婚的第二天,也是適逢周六,他照樣去修車。25年的歲月把孔勝東從一個毛頭小伙子變成四十不惑的中年人,但他那顆為人民服務的心沒有變,“義務修車”的諾言沒有變。
2002年10月17日起,孔勝東還在天水街道倉橋社區門口設立了“共產黨員特別承諾服務箱”,對殘疾人員、單親子女、特困職工和下崗職工實行免費上門修車服務,他們可以將自己的需要寫在紙條上投入服務箱中,每周四晚上,孔勝東準會開箱取出紙條,然后按照地址挨家挨戶上門服務。
2005年,孔勝東被評為第一屆杭州十大平民英雄,2008年,他又被評為浙江省首屆道德模范,后來還獲得了全國勞動模范的榮譽稱號。熟悉孔勝東的人無不被他愛崗敬業、樂于奉獻的勞模精神所感染,大伙從心底里由衷地敬佩:“靠得牢,了不起,是位助人為樂的真心英雄!”