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產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)(合集24篇)

2023-06-23 08:44:29下載本文作者:會員上傳
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篇1:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)市場及業(yè)務(wù)需求,同采購團隊一起尋找和選擇符合要求的OEM產(chǎn)品;負(fù)責(zé)OEM產(chǎn)品的性能評價;

2、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品的基本推廣材料;OEM產(chǎn)品的技術(shù)資料;

3、負(fù)責(zé)收集公司產(chǎn)品的市場信息、調(diào)研和分析競爭對手產(chǎn)品策略,制定、推動產(chǎn)品策略優(yōu)化升級提出調(diào)整及優(yōu)化產(chǎn)品的要求,共同制定調(diào)整性能及成本目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)新零售產(chǎn)品研發(fā)和改進的立項、參與新品評審(含OEM產(chǎn)品);

5、協(xié)助規(guī)劃、制訂新零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品策略;

篇2:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、了解公司發(fā)展戰(zhàn)略,分析市場情況及競對產(chǎn)品,實時調(diào)整產(chǎn)品規(guī)劃;

2、建立與KA渠道BD聯(lián)系,深入KA商戶一線,調(diào)研業(yè)務(wù)需求,組織需求討論,形成調(diào)研報告,規(guī)劃產(chǎn)品優(yōu)先級排期,對產(chǎn)品功能的優(yōu)先級排序,確定其核心功能;

3、制定PRD產(chǎn)品需求文檔,出產(chǎn)品原型圖,包括項目背景、產(chǎn)品用例、產(chǎn)品功能的詳細(xì)說明;

4、召集相關(guān)研發(fā)人員啟動評審會議,輸出產(chǎn)品成果,進行產(chǎn)品交付工作;

5、推動項目進展并跟蹤產(chǎn)品的研發(fā)進度,與團隊進行有效的溝通、協(xié)調(diào),對產(chǎn)品進行測試并驗收;

6、上線前通知相關(guān)部門,培訓(xùn)、收集反饋報告,定期做工作總結(jié)及經(jīng)驗分享。

篇3:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本公司10X單細(xì)胞測序項目的推進,如:文獻調(diào)研、方案設(shè)計、撰寫推廣資料,召開技術(shù)講座、配合銷售團隊促成項目合作等;

2、負(fù)責(zé)為客戶提供個性化解決方案,如:根據(jù)客戶的研究目的,為客戶提供思路,幫助客戶完成方案設(shè)計并促成項目合作;

3、負(fù)責(zé)為客戶提供售前咨詢、售后服務(wù),如:解答疑問、實驗設(shè)計及可行性分析等;

4、負(fù)責(zé)實時跟蹤并整理國內(nèi)外單細(xì)胞測序領(lǐng)域的前沿進展、領(lǐng)域文獻、技術(shù)更新,結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點,提出開發(fā)建議;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

篇4:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、持續(xù)研究目標(biāo)用戶群體,深入分析洞察用戶需求;

2、參與用戶端的產(chǎn)品設(shè)計工作,對產(chǎn)品的可用性、用戶滿意度等指標(biāo)負(fù)責(zé);

3、協(xié)調(diào)各資源,進行跨部門溝通,與各個業(yè)務(wù)團隊配合,推動產(chǎn)品目標(biāo)達成;

4、根據(jù)上線結(jié)果進行數(shù)據(jù)分析,快速迭代;

5、制定產(chǎn)品運營方案,提高用戶體驗,實現(xiàn)用戶增長,并追求用戶留存率。

篇5:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、區(qū)域市場規(guī)劃與管理,年度BP(業(yè)務(wù)計劃)的制定;

2、區(qū)域預(yù)算的管理,重點市場活動的策劃與組織;

3、區(qū)域重點專家和學(xué)術(shù)合作伙伴的維護與發(fā)展;

4、產(chǎn)品市場準(zhǔn)入工作的推動、協(xié)調(diào)與支持,包括招標(biāo)、物價、醫(yī)保和進院等;

5、區(qū)域銷售人員的協(xié)訪、輔導(dǎo)與培訓(xùn);

6、中央醫(yī)學(xué)市場部的對接,活動落地的執(zhí)行;

7、定期的區(qū)域市場分析,發(fā)現(xiàn)市場機會、有效的解決市場問題;

8、市場信息的收集與及時反饋。

篇6:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的設(shè)計與規(guī)劃。包括前期的市場調(diào)研、競品分析,數(shù)據(jù)整理,根據(jù)市場反饋及實際產(chǎn)品需求轉(zhuǎn)化成可實現(xiàn)的產(chǎn)品設(shè)計,并輸出PRD、流程圖、需求說明、產(chǎn)品規(guī)格文檔;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整個生命周期管理,包括所需智能硬件,零部件的市場調(diào)研,與采購?fù)乱黄疬M行采購招標(biāo);

3.負(fù)責(zé)與研發(fā)、測試、等溝通協(xié)調(diào)及推進,確保產(chǎn)品的正常落地;

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣講,對相關(guān)部門及人群進行產(chǎn)品培訓(xùn)及講解;

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)布及市場推廣協(xié)調(diào)相關(guān)工作,包含但不僅限于產(chǎn)品介紹、用戶手冊等文檔輸出;

6.協(xié)助技術(shù)及售前部門對客戶提供支持。并負(fù)責(zé)跟進行業(yè)發(fā)展趨勢和動態(tài),關(guān)注市場及用戶反饋,跟進產(chǎn)品表現(xiàn),能夠快速響應(yīng)變化,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品。

篇7:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)電商線的產(chǎn)品規(guī)劃,制定業(yè)務(wù)目標(biāo),輸出產(chǎn)品文檔,跟進迭代開發(fā);

2、深入訂單、商品、支付、供應(yīng)鏈、物流、客服等業(yè)務(wù)提出解決方案,對業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé);

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的用戶需求分析、市場和競品分析、產(chǎn)品功能設(shè)計等工作;

4、協(xié)調(diào)資源推動產(chǎn)品功能實施,跟進項目進度,與運營、設(shè)計、開發(fā)等團隊有效溝通,提高項目質(zhì)量;

5、負(fù)責(zé)線上產(chǎn)品的跟蹤優(yōu)化與運營數(shù)據(jù)分析,持續(xù)推進產(chǎn)品優(yōu)化迭代;

篇8:產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1.1市場調(diào)研

市場調(diào)研是指研究市場以了解客戶需求、競爭狀況及市場力量(market forces),其最終目標(biāo)是發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新或改進產(chǎn)品的潛在機會。

可以通過下面的方式進行市場調(diào)研:

1) 與用戶和潛在用戶交流

2) 與直接面對客戶的一線同事(如銷售、客服、技術(shù)支持等)交流

3) 研究市場分析報告及文章

4) 試用競爭產(chǎn)品

5) 仔細(xì)觀察用戶行為等

市場調(diào)研最終會形成商業(yè)機會、產(chǎn)品戰(zhàn)略或商業(yè)需求文檔(BRD),詳述如何利用潛在的機會。

出現(xiàn)的成果主要為:《商業(yè)需求文檔(BRD)》或《商業(yè)機會》或《產(chǎn)品戰(zhàn)略》

1.2產(chǎn)品定義及設(shè)計

1、產(chǎn)品定義是指確定產(chǎn)品需要做哪些事情。通常采用產(chǎn)品需求文檔(PRD)來進行描述,PRD可能包含如下信息:

1) 產(chǎn)品的愿景

2) 目標(biāo)市場

3) 競爭分析

4) 產(chǎn)品功能的詳細(xì)描述

5) 產(chǎn)品功能的優(yōu)先級

6) 產(chǎn)品用例(Use Case)

7) 系統(tǒng)需求

8) 性能需求

9) 銷售及支持需求等

2、產(chǎn)品設(shè)計是指確定產(chǎn)品的外觀,包括用戶界面設(shè)計(UI,User Interface)和用戶交互設(shè)計(User Interaction),包含所有的用戶體驗部分。

在大型公司里,PM通常和UI設(shè)計師或互動設(shè)計師一起完成產(chǎn)品設(shè)計,不過在小公司或者創(chuàng)業(yè)公司里,產(chǎn)品經(jīng)理也許需要全包這些工作。

這是產(chǎn)品經(jīng)理工作中最有價值的部分,如果產(chǎn)品經(jīng)理工作中不包含這部分內(nèi)容,那幾乎可以肯定的說,那不是產(chǎn)品經(jīng)理的工作。

出現(xiàn)的成果主要為:《產(chǎn)品需求文檔(PRD)》

1.3項目管理

項目管理是指帶領(lǐng)來自不同團隊的人員(包括工程師、QA、UI設(shè)計師、市場、銷售、客服等),在預(yù)算內(nèi)按時開發(fā)并發(fā)布產(chǎn)品。其中可能包括如下工作內(nèi)容:

1) 確保資源投入

2) 制定項目計劃

3) 根據(jù)計劃跟蹤項目進展

4) 辨別關(guān)鍵路徑

5) 必要時爭取追加投入

6) 向主管領(lǐng)導(dǎo)報告項目進展?fàn)顩r等

在大型公司里,通常會有項目經(jīng)理來處理大部分項目管理工作,產(chǎn)品經(jīng)理只需提供支持。不過在創(chuàng)業(yè)公司里,產(chǎn)品經(jīng)理通常需要自己進行項目管理。在有些公司,技術(shù)負(fù)責(zé)人也可能作為項目經(jīng)理,處理大部分項目管理事宜。

1.4產(chǎn)品宣介

主要包括和內(nèi)部同事如老板、銷售、市場、客服等溝通產(chǎn)品的優(yōu)點、功能和目標(biāo)市場,也可能包括向外界如媒體、行業(yè)分析師及用戶宣介產(chǎn)品。

大公司的產(chǎn)品經(jīng)理通常都有產(chǎn)品市場、市場推廣和媒體關(guān)系(PR)團隊幫忙進行對外的產(chǎn)品宣介。

這是除了產(chǎn)品定義和設(shè)計之外,對產(chǎn)品經(jīng)理而言價值第二高的工作,尤其是在向老板、市場同事宣介產(chǎn)品并讓他們感到興奮的時候。

篇9:產(chǎn)品經(jīng)理的崗位職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理的角色及職責(zé)根據(jù)行業(yè)和產(chǎn)品性質(zhì)的不同會有所不同,各塊職責(zé)的側(cè)重點也不一樣。無疑,這些職責(zé)對產(chǎn)品經(jīng)營成功來說,都是非常重要的,企業(yè)應(yīng)該慎重地選擇適當(dāng)?shù)娜藛T、建立響應(yīng)的組織架構(gòu)和流程來履行它們。

選擇合格的人員或團隊是第一步。有些企業(yè)非常重視產(chǎn)品開發(fā)與市場(Marketing)工作的整合,如華為公司一貫注重產(chǎn)品開發(fā)人員直接面向市場和向市場部門流動,很早就實現(xiàn)產(chǎn)品線+資源部門的管理模式,培養(yǎng)了大量深諳市場之道的產(chǎn)品和技術(shù)人員,這樣選擇合格產(chǎn)品經(jīng)理的余地就很大,這也是華為能夠持續(xù)推出大量新產(chǎn)品的關(guān)鍵。但對很多企業(yè)來說,長期以來產(chǎn)品開發(fā)和市場管理工作相對獨立運行,合格的產(chǎn)品經(jīng)理人選很難找,這就需要建立一個團隊來承擔(dān)產(chǎn)品經(jīng)理的角色及職責(zé)。從長遠(yuǎn)來講,這些企業(yè)必須建立相應(yīng)的體系和機制來培養(yǎng)產(chǎn)品經(jīng)理。

市場研究:

組織對所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場調(diào)研,跟蹤并研究相關(guān)產(chǎn)品用戶需求,收集和分析競爭對手信息,研究其發(fā)展動態(tài)和和行業(yè)動態(tài),并提出市場研究成果報告;

根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略,對產(chǎn)品市場進行細(xì)分,選取目標(biāo)細(xì)分市場,確定產(chǎn)品定位;

組織制訂細(xì)分市場的業(yè)務(wù)計劃,并將該業(yè)務(wù)計劃落實到具體產(chǎn)品的業(yè)務(wù)計劃中;

產(chǎn)品規(guī)劃:

參與制定產(chǎn)品戰(zhàn)略和產(chǎn)品平臺規(guī)劃;

協(xié)助制訂產(chǎn)品線路標(biāo)規(guī)劃,組織實施所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的路標(biāo)規(guī)劃,并定期提出修改建議;

在公司內(nèi)外收集有關(guān)新產(chǎn)品的創(chuàng)意,并組織論證;

根據(jù)產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃或經(jīng)過論證的創(chuàng)意,提出新產(chǎn)品開發(fā)的項目任務(wù)書,提交產(chǎn)品決策團隊評審立項;

產(chǎn)品開發(fā):

指導(dǎo)和監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)過程,特別是需求分析和管理、產(chǎn)品定義、差異化分析等環(huán)節(jié);

在產(chǎn)品開發(fā)過程中,組織對產(chǎn)品的市場調(diào)研工作,定期收集市場調(diào)研的結(jié)果以及競爭對手的市場信息,以指導(dǎo)項目組的開發(fā),并為產(chǎn)品開發(fā)各階段評審提供決策依據(jù);

必要時擔(dān)任開發(fā)項目經(jīng)理;

產(chǎn)品上市:

組織和協(xié)調(diào)新產(chǎn)品試銷工作,提供產(chǎn)品試銷報告;

負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場發(fā)布工作,對市場發(fā)布進行協(xié)調(diào)和跟蹤;

制定新產(chǎn)品上市計劃,并組織新產(chǎn)品的上市推廣,確保新產(chǎn)品快速上市;

生命周期管理:

協(xié)同財務(wù)部門監(jiān)控產(chǎn)品的銷售和贏利情況,提出新的營銷策略;

指導(dǎo)和監(jiān)督產(chǎn)品銷售工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出解決方案;

提出產(chǎn)品優(yōu)化和改進的建議,并監(jiān)控實施;

提出產(chǎn)品退出的建議和方案,經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)控實施;

第二步是建立組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程。產(chǎn)品經(jīng)理從縱向的組織結(jié)構(gòu)來看,是一個橫向的職位,所以也需要一個矩陣式的組織結(jié)構(gòu)和考核機制。更為重要的是,應(yīng)該建立跨部門的業(yè)務(wù)流程來支持產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé),以有效協(xié)同各個部門涉及到產(chǎn)品管理方面的工作,否則產(chǎn)品經(jīng)理的運行將困難重重。寧波方太在2002年初設(shè)立了產(chǎn)品經(jīng)理,立屬于市場部,但一直運作不理想,與開發(fā)部門協(xié)作很困難。通過思捷達咨詢的幫助,方太引進了IPD(集成產(chǎn)品開發(fā)),建立市場管理流程和產(chǎn)品開發(fā)流程,進一步明確了產(chǎn)品經(jīng)理的定位和職責(zé),理順了與產(chǎn)品開發(fā)的關(guān)系,使得產(chǎn)品經(jīng)理的作用得到明顯的提高。

另外,產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)中很多是專業(yè)性很強的工作,需要有相應(yīng)的專業(yè)方法和工具來支持,如業(yè)務(wù)分析、競爭分析、客戶需求定義、財務(wù)分析等方面的方法和工具,同時,還應(yīng)該建立相應(yīng)的信息系統(tǒng),使數(shù)據(jù)得以有效的管理,并便于溝通和貢獻。

[產(chǎn)品經(jīng)理的崗位職責(zé)]

篇10:產(chǎn)品經(jīng)理的崗位職責(zé)

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃、調(diào)研及設(shè)計工作

2、根據(jù)用戶需求和業(yè)務(wù)特征完成產(chǎn)品整體框架設(shè)計、功能設(shè)計、交互設(shè)計;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項目,制定項目計劃包括功能定義、規(guī)劃、設(shè)計,管理

4、協(xié)調(diào)組織資源,驅(qū)動產(chǎn)品進度,完成產(chǎn)品目標(biāo)

5、對售前、售后及產(chǎn)品支撐團隊提供產(chǎn)品Roadmap規(guī)劃同步及相關(guān)培訓(xùn)及支持

任職要求

1、本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

2、有攻防滲透經(jīng)驗者優(yōu)先

3、3年以上信息安全領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷,對信息安全技術(shù)和市場有廣泛了解

4、具備To B產(chǎn)品管理及產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗

5、具備較強的文檔寫作能力,熟練使用產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)軟件

6、思維創(chuàng)新,邏輯清晰,溝通能力強,對于需求能夠做到快速響應(yīng)

7、具有強烈的責(zé)任心和上進心,積極主動,能承受較大的工作壓力

8、需要提供以往工作成果展示

篇11:產(chǎn)品經(jīng)理的崗位職責(zé)

職責(zé);

1、深入研究、分析業(yè)務(wù)場景,快速抽象業(yè)務(wù)需求,轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品解決方案,推動落地;

2、獨立完成產(chǎn)品界面、功能、流程設(shè)計,協(xié)調(diào)并推動開發(fā)人員工作;

3、關(guān)注運營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;

4、推進產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯改進、用戶體驗改善、各操作流程優(yōu)化;

5、與技術(shù)、運營團隊緊密配合,達成業(yè)務(wù)目標(biāo);

任職資格:

1.3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗;

2.有設(shè)計業(yè)務(wù)系統(tǒng)或者網(wǎng)站后臺等系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先;

3.梳理需求權(quán)重,確定版本迭代與開發(fā)流程;

4.設(shè)計原型,與設(shè)計師共同確認(rèn)設(shè)計方案;

5.協(xié)調(diào)設(shè)計師、開發(fā)、測試,落實并跟蹤產(chǎn)品進度;

6.良好的產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計能力;

7.思路清晰,文檔編寫能力強,擅長文案撰寫為佳;

8.具備數(shù)據(jù)敏感性和分析;

篇12:產(chǎn)品經(jīng)理的崗位職責(zé)

職責(zé):

1、協(xié)助開發(fā)新產(chǎn)品,尋找有優(yōu)勢的供應(yīng)商和報價,熟悉衛(wèi)浴產(chǎn)品,開拓新供應(yīng)商

2、按客戶需求及時提供報價,制作價格對比表遞交上級審核、審批;

3、及時了解市場動態(tài),根據(jù)公司制定采購計劃有效采購;

4、產(chǎn)品交貨、驗貨申請和驗貨狀態(tài)跟進

5、負(fù)責(zé)市場價格、供應(yīng)商價格的監(jiān)控,負(fù)責(zé)供應(yīng)商檔案的建立,組織實施對供應(yīng)商的評估;

6、收集、整理國際物流信息資料;篩選物流供應(yīng)商,對物流供應(yīng)商貨代進行評估分析,及時更新各類供應(yīng)商報價。有效且合理控制物流成本。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,2年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)異者學(xué)歷可放寬至中專,衛(wèi)浴類,家裝類經(jīng)驗優(yōu)先;

2、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力;

3、有良好的團隊合作精神和抗壓能力;

4、有良好的成本意識和危機意識;

5、工作廉潔、高效,認(rèn)真、細(xì)致、責(zé)任心強.

篇13:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1. 根據(jù)票交所功能升級計劃,負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈票據(jù)產(chǎn)品線功能的設(shè)計,并輸出PRD文檔;

2. 根據(jù)市場調(diào)研,創(chuàng)新票據(jù)服務(wù)功能,滿足企業(yè)用戶未被滿足的需求;

3. 協(xié)同業(yè)務(wù)部門進行貼現(xiàn)、標(biāo)票等業(yè)務(wù)試點工作,促進業(yè)務(wù)落地;

4. 關(guān)注產(chǎn)品運營數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析不斷提升用戶體驗、優(yōu)化業(yè)務(wù)功能。

篇14:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、完成總部下達的產(chǎn)品銷售目標(biāo),結(jié)合總部產(chǎn)品線戰(zhàn)略,制定符合深圳區(qū)域特征的產(chǎn)品銷售策略,推動各項策略的有效實施;

2、完成公司下達產(chǎn)品的銷售任務(wù)。

3、負(fù)責(zé)分公司新品上市、推廣活動及戰(zhàn)略合作。

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品終端市場策略落地、產(chǎn)品規(guī)劃策略落地。

5、負(fù)責(zé)渠道用戶NPS值提升和滿意度達成目標(biāo)。

6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)推動產(chǎn)品線相關(guān)工作

篇15:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)部門人員的引進及本部門人員的績效考評管理工作;

2、制訂部門內(nèi)部的改造計劃,組織審定部門各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),編制、完善軟件開發(fā)流程,并組織部門人員進行研究討論;

3、抓好本部門項目組總結(jié)分析報告工作,定期進行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報告或綜合分析資料。

4、組織本部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點突破工作;

5、配合市場部門開展工作,向市場部門提供必要的技術(shù)支持;

6、在需求調(diào)研中,配合項目組長進行需求調(diào)研工作,并對需求調(diào)研報告進行審核評定;

7、同項目組長組織設(shè)計開發(fā)工作,控制開發(fā)進度;

8、負(fù)責(zé)組織軟件項目的測試工作,對軟件產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé);

9、對項目組文檔進行質(zhì)量、數(shù)量和時間控制,并組織召開評審會;

10、對部門下面人員的日報、周報檢查,了解每一個開發(fā)人員的工作情況以及工作狀態(tài);

11、規(guī)范部門內(nèi)部管理,提高員工整體技術(shù)水平,把握技術(shù)發(fā)展方向,使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍;

12、熱情接待客戶,并妥善處理客戶的抱怨、投訴以及突發(fā)性事件;

13、視下屬為兄弟姐妹,在工作生活中給予最多的關(guān)愛。

篇16:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)P2P平臺理財端和團購網(wǎng)站的產(chǎn)品規(guī)劃,設(shè)計與實施,為結(jié)果負(fù)責(zé);

2、完成市場分析和競品調(diào)研的工作,以及部分用戶訪談,數(shù)據(jù)分析的`工作;

3、站在用戶角度,關(guān)注產(chǎn)品細(xì)節(jié),深入了解分析需求,給出產(chǎn)品規(guī)劃;

4、整理和分析用戶需求和反饋,完成客戶端產(chǎn)品的規(guī)劃與持續(xù)改進;

5、負(fù)責(zé)與技術(shù)團隊協(xié)作,推動產(chǎn)品進展,有計劃的上線。

篇17:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)日常跟蹤觀察競爭對手產(chǎn)品、用戶情況,深入分析線下及在線p2p信貸競爭對手的產(chǎn)品和推廣情況,定期進行分析,及時調(diào)研和監(jiān)控;

2、分析目標(biāo)市場和目標(biāo)客戶特征,根據(jù)客戶細(xì)分情況,設(shè)計和開發(fā)針對性的線下及在線信貸產(chǎn)品策略及推廣政策,推進產(chǎn)品的實施與營銷指導(dǎo),并進行產(chǎn)品的調(diào)整和修訂;

3、負(fù)責(zé)跟蹤、分析、挖掘需求的合理化,制定產(chǎn)品需求計劃,進行可行性分析及設(shè)計,撰寫產(chǎn)品功能需求說明書,并負(fù)責(zé)需求的跟蹤和控制;

4、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)范,整理、完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;

5、負(fù)責(zé)建立線下及在線信貸產(chǎn)品的定價模型、激勵模型等產(chǎn)品模型,進行產(chǎn)品設(shè)計和測算;

6、負(fù)責(zé)用戶研究、相關(guān)調(diào)研和概念測試并形成報告和展望;

7、負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品上線前的培訓(xùn),宣傳和相關(guān)產(chǎn)品資料文件的準(zhǔn)備,產(chǎn)品上線后完成市場反饋跟蹤;

8、負(fù)責(zé)與風(fēng)險政策及審批部門合作監(jiān)控及優(yōu)化產(chǎn)品政策。

篇18:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、深入研究P2P網(wǎng)貸行業(yè),密切關(guān)注市場動態(tài)與競品,及時調(diào)研、監(jiān)控并提出產(chǎn)品市場需求和方案;

2、負(fù)責(zé)公司P2P業(yè)務(wù)的產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;

3、與研發(fā)、運營及其他產(chǎn)品線團隊協(xié)同工作,解決產(chǎn)品運行過程中出現(xiàn)的問題,保證系統(tǒng)的安全性與穩(wěn)定性;

4、分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),對產(chǎn)品進行持續(xù)改進。

5、分析目標(biāo)市場和目標(biāo)客戶特征,根據(jù)客戶細(xì)分情況,設(shè)計和開發(fā)針對性的線下及在線信貸產(chǎn)品策略及推廣政策,推進產(chǎn)品的實施與營銷指導(dǎo),并進行產(chǎn)品的調(diào)整和修訂。

篇19:產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和產(chǎn)品生命周期管理;

2、管理團隊、協(xié)調(diào)產(chǎn)品線內(nèi)部關(guān)系,合理分配內(nèi)部資源;

3、基于用戶體驗設(shè)計理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品/功能的概念設(shè)計和原型展示;

4、在軟件開發(fā)前,完成交付給開發(fā)和測試團隊產(chǎn)品需求文檔,功能定義,協(xié)同用戶體驗設(shè)計師完成視覺設(shè)計,用戶界面(UI),交互設(shè)計等詳細(xì)設(shè)計文檔;

5、協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,評審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作;

6、協(xié)同研發(fā)團隊監(jiān)督確保產(chǎn)品開發(fā)的合理架構(gòu)、優(yōu)化方案、資源落實和項目進度;

7、跟蹤上線產(chǎn)品的市場效果、用戶反饋,收集和主動挖掘改進需求,根據(jù)業(yè)務(wù)需要持續(xù)改進產(chǎn)品,提升用戶體驗;

篇20:產(chǎn)品經(jīng)理的工作崗位職責(zé)

1、全權(quán)負(fù)責(zé)消費信貸產(chǎn)品的業(yè)務(wù)設(shè)計和對接、流程設(shè)計及持續(xù)改進,跟進產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、測試、上線、運營全過程,編制產(chǎn)品說明和分析報告,確保所負(fù)責(zé)的消費金融業(yè)務(wù)具有市場競爭和業(yè)優(yōu)勢;對消費信貸產(chǎn)品的風(fēng)險和收益負(fù)責(zé);

2、負(fù)責(zé)整體業(yè)務(wù)體系的建設(shè),優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道客戶體驗和操作流程,并主導(dǎo)實施;

3、監(jiān)控業(yè)市場動態(tài)、搜集信息、分析市場反應(yīng),調(diào)整產(chǎn)品策略;

4、定期進行產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析,為現(xiàn)有業(yè)務(wù)的深?開展提供參考依據(jù);

5、協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部,配合產(chǎn)品的上線以及培訓(xùn);

6、制定產(chǎn)品部門的發(fā)展規(guī)劃和流程制度。

篇21:產(chǎn)品經(jīng)理的工作崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計:根據(jù)業(yè)務(wù)理解,規(guī)劃和設(shè)計產(chǎn)品線架構(gòu)圖,完成產(chǎn)品線的生命周期管理

2.產(chǎn)品方案實現(xiàn):深入洞察需求,編寫系統(tǒng)功能模塊的產(chǎn)品需求文檔,設(shè)計設(shè)計產(chǎn)品原型等

3.產(chǎn)品優(yōu)化及迭代:及時做好效果評估,基于數(shù)據(jù)及用戶反饋,對產(chǎn)品進行持續(xù)優(yōu)化及迭代

4.產(chǎn)品發(fā)布:負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品在各大應(yīng)用平臺分發(fā)上線

篇22:產(chǎn)品經(jīng)理的工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司代理產(chǎn)品廠商渠道銷售;

2、針對市場渠道情況,與銷售經(jīng)理配合,跟進相應(yīng)的廠商公司,挖掘銷售機會,建立潛在的客戶資源;

3、維護現(xiàn)有合作的客戶,增強客戶滿意度,增加客戶銷售份額;

4、協(xié)調(diào)上、下游資源完成個人和團隊的銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)。

篇23:產(chǎn)品經(jīng)理的工作崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)投資組合管理分析工具的產(chǎn)品策劃;

2、定期走訪客戶,市場調(diào)研,競品分析,國內(nèi)外輿情分析,跟蹤最新的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展動態(tài),制定產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃;

3、根據(jù)產(chǎn)品戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃藍(lán)圖,轉(zhuǎn)換為具體的需求,排定優(yōu)先級;

4、撰寫產(chǎn)品需求說明書,規(guī)劃界面、功能和交互性,設(shè)計產(chǎn)品盈利模式,維持產(chǎn)品的不斷升級;

5、設(shè)計產(chǎn)品原型;

6、兼顧用戶體驗和功能性測試;

7、與開發(fā)、設(shè)計、測試、運營、推廣等部門緊密結(jié)合,跟蹤產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、發(fā)布、運營等環(huán)節(jié),確保項目按時完成和上線,確保產(chǎn)品實現(xiàn)進度和質(zhì)量;

8、組織新產(chǎn)品上線測試、推廣和培訓(xùn)工作,跟蹤、監(jiān)控產(chǎn)品上線后的運營情況,不斷對產(chǎn)品進行完善;

9、對日常數(shù)據(jù)進行跟蹤和研究,定期分析運營效果,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能和運營體系;

10、在內(nèi)部和外部清晰闡述和傳福產(chǎn)品的優(yōu)勢、價值和質(zhì)量。

篇24:產(chǎn)品經(jīng)理的工作崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化和迭代,規(guī)劃產(chǎn)品整體發(fā)展方向和計劃;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求調(diào)研,分析相關(guān)部門及市場需求;

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品前期規(guī)劃,確定產(chǎn)品功能、流程、用戶體驗以及后臺解決方案,繪制產(chǎn)品原型圖,編寫相關(guān)需求文檔;

4.推動并管理產(chǎn)品開發(fā)進度,能良好的協(xié)調(diào)資源,完成產(chǎn)品的評審,開發(fā),測試,驗收,版本迭代等工作;

5.在流程分析及產(chǎn)品規(guī)劃中,發(fā)現(xiàn)存在的提升點及改進空間,提出可執(zhí)行的優(yōu)化策略,建立相關(guān)流程文件和知識庫;

6.產(chǎn)品的迭代更新工作,對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、統(tǒng)計和分析,收集用戶意見,產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯修改、用戶體驗改善、各操作流程優(yōu)化,最終制定產(chǎn)品的迭代計劃;

7.必須熟悉PMP管理工作經(jīng)驗。

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