第一篇：委托招聘合同

委托招聘合同

甲方：________________________（以下簡稱甲方）乙方：________________________（以下簡稱乙方）

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織（企業）。乙方有從事該項服務的資格，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性，雙方就各自的確認承擔相應的法律責任。

二、甲乙雙方協商確認委托搜索（獵取）人才的具體要求，填寫（委托招聘書），乙方根據（委托招聘書）要求為甲方搜索（獵?。┫嚓P人才，該委托招聘書作為本合同的附件。

三、本次委托的總服務費_________元人民

幣。合同簽訂之日，甲方須支付委托金_______元人民幣

四、乙方在收到委托金本合同生效后，應根據

甲方的要求為甲方提供人才，并保證提供人才的真實性，同時協助甲方安排有關面試的事宜。

五、甲方應在自面試之日起五天內將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務費的基準日，并按上述第三條執行。

六、人才的保證期為試用之日后的______天。

在這期限內，甲方若未和乙方協商而單方面辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務費不予退還。如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應退還委托金；雖提供人選而甲方最終未能試用的，委托金不予退還。

八、本合同簽訂后，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還；乙方單方終止合同的，退還所有甲方已付費用。

九、本合同為甲方委托一個組織或人時適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協商解決。如有補充

合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

十二、補充條款：

1、2、甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：

_________

負責人（簽字）：_______負責人（簽字）：_______ _______年____月____日_______年____月____日

第二篇：委托招聘合同

委托單位：（以下簡稱甲方）

法定代表人：

代理單位：（以下簡稱乙方）

甲方因業務發展需要，委托乙方代為搜尋企業所需人才（詳見職務說明概要）。經雙方友好協商，遵循合同法有關條例達成以下條款：

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內甲、乙雙方的權利及義務。

甲方工作程序

甲方需向乙方用書面形式提供有關企業資料

主要包括：企業簡介、歷史背景、主要產品，經營發展趨向等資料

甲方需向乙方用書面形式提供詳細的崗位描述共 份（此描述作為合同附件）

主要包括：人數、職務名稱、工作職責、任職要求、工作目標、學歷、薪酬結構等其它相關內容

3、在合作期內，甲方一經決定錄用乙方推薦的候選人，應提供錄用確認書復印件予乙方。否則，乙方有權對該候選人進行其它推薦。

第三條 乙方工作程序：

乙方根據甲方提供的招聘資料與企業共同討論要招聘的職位，不僅僅限于一般的職位描述，還包括職位所需的技能，經驗，對候選人的性格要求，該職位在公司整體業務往來中的關系、權限等一系列內容，由此撰寫代聘職位報告；乙方按照甲方的職位描述和待遇結構尋找人才（該描述作為合同附件），甲方不得在協議期間臨時變更職位描述的各項條件或終止獵尋，在必須變更或終止獵尋的情況下，甲方應按該職位描述總費用的30%另行支付乙方作為服務補償。

通過人才資源網絡接近可能達到該標準的候選人；對這些候選人進行初次篩選；

對有希望的候選人進行復試并確證其是否符合甲方的各項條件；

將最佳候選人的個人保密資料提交甲方參考，資料包括對其經驗的評價及對其性格、能力和潛質的看法；待對方確認后為雙方安排面談時間、地點；

協助聘用合同的最終簽署。

保證條款

1、自乙方推薦之候選人到甲方公司工作三個月內，由于乙方所推薦候選人的自身原因或不稱職而離

開甲方公司的，甲方應在十五天內向乙方提出要求，則乙方將免費再為甲方物色推薦另一合適候選人到職。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選，則甲方需要向乙方補付服務費用差額；如后推薦成功人選年薪低于前一位人選，則乙方向甲方退還服務費用差額部分。

乙方提供的人才資料，甲方需妥善保管，甲方不得以招聘或儲備人才為名，而達到竊取人才資料的目的和將人才資料泄露給第三方，也不得拋開乙方私自讓乙方提供的人才為其提供服務，如有上述情況，甲方應無條件立即支付給乙方合同規定的雙倍費用作為經濟、信譽補償金。甲方應在候選人面試后一周內將面試意見及審核結果書面反饋給乙方。

第五條 收費條款

經乙方推薦、甲方面試后錄用，乙方將按被錄用者崗位描述規定的首年年薪收入（包括基本工資、津貼、獎金和提成）的 作為服務費用，推薦成功一人，收取一人的費用。

預付款項：合同簽定時，甲方須向乙方交付（RMB）元作為委托招聘前期服務費用，此費用作為前期業務費，可在支付合同最后一次的服務費中扣除。

余款給付：人才上崗后10日內付清余款。

特殊情況：若推薦三人或三人以上人才均在上崗后試用期內（以三個月為上限），人才個人表示辭職，則企業有權終止合同，由乙方退還全部費用的60%給甲方。甲方確定面試的外地人才，因來甲方應試所產生的費用由甲方負責。

乙方承諾在三年內不獵取已成功推薦的人選，否則全額支付該崗位所支付的全額服務費。

如甲方未履行委托招聘條件，致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職，乙方視為協議完成。

第六條 其他條款

1、付款方式原則上以銀行匯款為主：現金付款時由乙方出具有效身份證證明后方可付款。

2、甲方必須對所簽訂合同嚴格保密，在未得到乙方書面同意前不能對應聘者作任何資料審查，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

合同之雙方均對本合同內容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜，經雙方協商解決。協議時間從甲方款到乙方時計算。

其它補充條款：____________________________________________________________________。

第七條 法律條款

1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，合同自雙方簽字后即具法律效力。

2、本合同司法履行地在武漢。

3、本協議隨服務完成即自行終止。

甲方簽章：乙方簽章：

甲方代表：乙方代表：

開戶行：

賬 號：

年月日

第三篇：委托招聘合同

委托招聘合同

委托方：（甲方）

受托方：廈門力資人才服務有限公司（乙方）

鑒于甲方業務需要，委托乙方訪尋所需職位，經雙方協商，達成如下協議：

一、乙方義務

乙方應在接受甲方委托后認真開展尋訪工作，按甲方需求在委托期內提供相應適合的人選供甲方選擇，并在10－30個工作日內向甲方提供人選。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準確，并在甲方與候選人達成初步意向后，對甲方有意向的候選人進行更加全面深入的調查，確保其背景、工作經歷、工作業績的真實性，合法性和準確性。

乙方應及時將訪尋工作情況及進展與甲方溝通，對尋訪過程中可能出現的困難和新問題應及時與甲方協商對策。

乙方保證對在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業，技術資料及員工信息進行保密，該保密責任在協議因正常原因終止或期滿后都繼續存在。

乙方推薦的人選被甲方錄用后，如仍在甲方任職，半年內乙方不得再將此人推薦給另一公司。

二、甲方義務

甲方應按乙方要求提供所需的職位需求信息，并保證尋獵職位信息的真實性；如在委托期內，尋獵需求有任何更改應及時通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后，應在5個工作日內通知乙方是否要求候選人面試，如果需要，應及時告知面試的時間和地點；或者通知乙方是否需要補充候選人其他方面的資料。

甲方在面試完每位候選人后，應盡快告之乙方面試結果，以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便。

如甲方準備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同，應在5個工作日內將所聘人員職位，年薪等情況以書面形式通知乙方。

甲方按照本協議約定向乙方支付服務費。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人。

三、服務費支付

自簽定合同乙方成功為甲方推薦人才，甲方必須在錄用人才當日一次性支付委托招聘服務費___1000__元／月給乙方，以此類推。

四、其他

本協議委托服務期限自__2011 _年___11___月___16___日起至___2011__年___11___月__26___日。簽訂合同之雙方均對本合同內容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

未盡事宜經雙方協商一致后可追加補充協議。對本協議的任何修改，更正或放棄，都須書面進行，且經協議雙方簽字認可。

本協議一式二份，甲方兩份，乙方一份，經雙方單位蓋章并雙方授權代表簽字后生效。委托期滿后，雙方可以進一步協商續約事宜。

。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。甲方：乙方：廈門力資人才服務有限公司蓋章：蓋章：

負責人簽字：負責人簽字：

簽署日期：年月日簽署日期：年月日 廈門力資人才服務有限公司服務熱線：0592－5836009傳真：0592-5836002

力資廈門人才網 []版權所有廈門力資人才服務有限公司廈門市人才中介服務許可證號：201105

第四篇：委托招聘服務合同

委托招聘服務合同

合同編號：cmwt2021824

本合同由以下雙方簽署：

甲方： 湖州創美人力資源管理有限公司

地址： 浙江省湖州市德清縣舞陽街道科源路11號4撞300室

聯系人：楊勇

聯系電話：***

乙方：嘉興智源企業管理服務有限責任公司

地址：浙江省嘉興市南湖區東柵街道建瑞大廈2-601室-5

聯系人：陳林

聯系電話：***

甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方提供委托招聘服務相關事宜，一致達成如下合同條款：

第一條：服務內容

1.1乙方向甲方提供優秀人才推薦、選拔、評定、錄用服務等服務，甲方委托乙方推薦人才的具體要求以甲方填報的《職位需求表》為依據。

1.2合同期限為： 2021 年 8 月 24 日至 2022 年 8 月 23日。

1.3合同金額為 300 元 /人。

1.4乙方賬戶信息：

名稱：嘉興智源企業管理服務有限責任公司

開戶行：浙江禾城農村商業銀行股份有限公司南湖支行

賬號：***

第二條：甲方權利義務

2.1甲方有權隨時要求乙方匯報招聘進展情況。若乙方未能在甲方要求時間內提供候選人信息的或提供的候選人未被甲方聘用的，且甲方已完成該崗位招聘的，甲方有權要求乙方隨時停止該崗位招聘，已支付的服務費不予退回。

2.2 甲方有權決定是否錄用候選人。

2.3 甲方向乙方提供相關的公司背景資料，包括：公司歷史背景、經營規模及現狀、發展前景等。

2.4 甲方應向乙方提供與職位相關的資料，主要包括：職位名稱、薪酬福利、職位結構、職位發展前景。

2.5 甲方確認乙方提供的候選人基本符合甲方提出的職位要求，甲方應盡快為候選人安排面試，并在面試后一周內將面試情況反饋給乙方。

2.6 甲方在候選人被正式錄用前，保證為乙方推薦的候選人保密，不能將候選人信息透露給任何第三方。

2.7 甲方發現乙方提供的人才資料有與其他渠道此前所提供的資料重合時，在收到乙方資料兩個工作日內向乙方提出聲明，否則應被視為獲得認可。

2.8 甲方需在接到乙方的人選推薦報告當日，給乙方簽收確認，并在兩個工作日內，明確告知乙方需要進行面試的人選名單，同時應在此后的十五個工作日內安排面試。甲方同意如果乙方推薦的候選人雖在上述面試過程中未被錄用，但自乙方推薦之日起180天以內甲方又重新錄用該候選人，甲方人應按照本合同約定向乙方支付費用。

2.9 乙方所推薦的候選人確定被甲方錄用后，甲方有義務通知乙方。并告知乙方此候選人的到職時間、任職職位和薪酬待遇，乙方應為其進行嚴格保密。

2.10 按時向乙方足額支付本合同約定的服務費用。

第三條 乙方權利義務

3.1 乙方應根據甲方提供的職位需求做出職位評估，分析出該職位的人才分布、相關薪酬福利、尋訪的難易程度，并提供給甲方已備參考。

3.2 乙方應在接到甲方的招聘職位信息后，指派專人負責為甲方提供服務。

3.3 乙方應按甲方要求安排與候選人的面試時間、地點；并在甲方面試后針對面試情況與甲方和候選人溝通。

3.4 乙方如實出具詳細的候選人面試報告、背景調查報告、不得對候選人的資料加以隱瞞。

3.5 乙方保證將采取適當的行為，以“書面指示”或“與其職位訂立協議”的方式確保乙方所有的參與本合同工作的職員受本合同條款規定的約束，并服從合同的所有條款規定。

3.6 將最佳候選人的個人資料提交甲方，資料包括詳細個人簡歷和對其相關工作經驗、團隊合作能力、溝通能力的評價。乙方應確保所推薦的候選人的資料真實。

3.7 乙方不得以任何方式向第三方推薦甲方的職員工，本條款一直有效，不受本合同期限、效力限制。若違反本條款的，甲方有權要求乙方支付該員工月稅前基本工資的2倍作為違約金。

第四條：保密及保證期

4.1 甲乙任何一方非經對方同意，不得將對方的任何保密信息透露給第三方（本合同也屬于保密信息），否則應按本合同履行過程中已發生的金額承擔20%違約金，違約金不足以彌補損失的，還應賠償對方的損失。

4.2 甲方不得向第三方透露乙方提供的候選人的求職意向、簡歷信息及聯系方式，不得將乙方推薦的候選人在面試過程中所提供的材料和信息用于任何與該候選人評估無關的其他用途。

4.3 候選人到位 10日 內；如甲方解聘被錄用人或被錄用人主動離職，甲方應在上述情形發生之日起三日內通知乙方，由乙方在甲方要求時間內招聘新人才替補，新人替補不再收取費用。

第五條：費用標準及支付方式

5.1 協議簽訂時，甲方一次性支付 300 元服務費。

5.2 支付方式：甲方在每一位候選人簽訂聘用意向書或收到入職電話后，乙方于每月 15 前開具增值稅專用發票，甲方在收到發票后3個日內付款。

5.3 付款形式采用電匯、支票轉賬均可；付款日期以甲方發出支票或電匯底單上的銀行印簽為準。甲方每延期支付一天，乙方有權按應支付該筆服務費用金額的 0.5 %收取滯納金，最高不超過該筆服務費用金額的 50 %。

5.4 甲方支付服務費前，乙方應先提供等額合法增值稅專用發票。若因乙方提供發票無效、有瑕疵或交付的工作成果不符合甲方要求的，甲方有權自行順延付款日期，直至乙方提交的發票符合甲方要求。

第六條： 糾紛處理

因本合同履行和解釋所發生的任何爭議均應由雙方友好協商解決，協商不成的，任何一方應向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條：其他

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。

甲方（蓋章）;乙方（蓋章）：

代理人（簽字）： 代理人（簽字）：

日期： 日期：

第五篇：委托招聘人員合同

委托招聘人員合同

委托方（以下簡稱甲方）： 受托方（以下簡稱乙方）：

甲方現委托乙方為其招聘人員，根據合同約定給予乙方相應報酬，現雙方經自愿、平等協商就委托事項達成如下共識:

第一條 委托事項

1、乙方以甲方名義，按照甲方提交的代招人員申請表內容，為甲方代招相關人員。

2、甲方現委托乙方就設立在內的招聘人員。

3、乙方僅需按甲、乙雙方共同確認的代招人員申請表內容（不含代招人員數量一項）發布招聘廣告，不承擔任何責任。包括但不限于代招人員與甲方的勞資糾紛、代招人員造成甲方的經營損失。

4、乙方代招到應聘人員，應在3日內告知甲方。甲、乙雙方在共同確定的時間內，由雙方派駐的面試代表，共同組成面試小組，對應聘者進行面試。甲方派駐為面試代表，乙方派駐為面試代表。

5、對成功通過面試的人員，甲、乙雙方簽訂合格人員確認單。合格確認單即是唯一作為乙方成功完成甲方委托事項的標準。

第二條

甲方的權利和義務

1、甲方應如實填寫代招人員申請表，所需代招人員的崗位要求、薪資待遇重要事項應內容完整、具體以及真實。

2、若代招人員未成功通過面試，甲方可不支付乙方報酬。但乙方為此次代招活動所支出的必要費用，包括但不限于發布廣告的成本費，乙方為甲方墊付的相關費用及利息，甲方需另行支付。必要費用的核算由雙方另行約定。

3、甲方應自行組織與勞動者進行簽訂勞動合同事宜。

4、甲、乙雙方在簽訂合格人員確認單后三日內，按合格確認人員的人數，以每壹人元人民幣支付乙方報酬。

5、甲方通過銀行轉賬或支付現金的方式向乙方支付報酬。

第三條

乙方的權利和義務

1、乙方應按照甲方代招人員申請表中崗位要求、薪資待遇內容，發布招聘廣告，不得擅自變更甲方的招聘要求。

2、乙方不得故意向應聘人員隱瞞與甲方有關的重要事實或者提供虛假情況，如代招人員的崗位工資、保險福利等，以此損害甲方利益。

第四條

違約責任

1、甲方可以單方撤銷委托，但應提前五日以書面形式通知乙方，并且甲方應一次性支付人民幣作為賠償乙方為履行協議已付出的費用。

2、甲方應按合同約定及時支付乙方報酬，每延遲一天必須按延遲金額的1%向乙方支付滯納金。

第五條 其他約定事項

1、本合同如發生爭議，雙方應友好協商，協商不成的提交新余人民法院管轄。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

委托方（甲方簽章）：

受托方（乙方簽章）：

簽約代表：

簽約代表：

簽約地點：

簽約地點：

簽約時間

****年**月**日

簽約時間

****年**月**日