第一篇：小時工聘用協議

小時工聘用協議

甲方：（公司）

乙方：

身份證號碼：必填

聯系方式：必填

根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂

本協議。

1.甲方以小時工形式招用乙方，安排乙方的工作崗位（工種）為作地點為，招用時間自年月日至年月日。工作時段：。

2.甲方按乙方實際工作小時結算勞動報酬，按照國家有關規定，經雙方協商后確定

乙方的勞動報酬為元（人民幣）/小時，于每月15日和月底最后一天支付

給乙方。

3.乙方的崗位職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行。

4.乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德。

5.因甲方經營（工作）情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工

作安排和調配。

6.乙方應嚴格遵守國家各項法律法規。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全、衛生制度等各項規章制度。同時，愛護甲方財物，維護甲方利益，服從甲方的領

導、管理和教育。

7.乙方有嚴重的違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時解

除勞動合同；甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當手段強迫勞

動的，乙方可以隨時解除勞動合同。

8.協議如有未盡事宜，甲乙雙方可協商修訂、補充。

9.甲乙雙方需約定的其他事項：（如果沒有寫“無”）

10.本協議雙方簽字即生效。協議一式三份，甲、乙雙方各持一份，另一份由甲方交

公司人力資源部備案。

甲方：乙方：

日期：年月日日期：年月日

臨時工聘用協議

甲方：（公司）

乙方：

身份證號碼：必填

聯系方式：必填

根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂

本協議。

11.甲方以臨時工形式招用乙方，安排乙方的工作崗位（工種）為作地點為，招用時間自年月日至年月日。工作時段：。

12.按照國家有關規定，經雙方協商后確定乙方的勞動報酬為（人民幣）/天，每月15日發放工資。

13.乙方的崗位職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行。

14.乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德。

15.因甲方經營（工作）情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工

作安排和調配。

16.乙方應嚴格遵守國家各項法律法規。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全、衛生制度等各項規章制度。同時，愛護甲方財物，維護甲方利益，服從甲方的領

導、管理和教育。

17.乙方有嚴重的違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時解

除勞動合同；甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當手段強迫勞

動的，乙方可以隨時解除勞動合同。

18.協議如有未盡事宜，甲乙雙方可協商修訂、補充。

19.甲乙雙方需約定的其他事項：（如果沒有寫“無”）

如果乙方的出勤率超過85%以上，工資按60元/天發放，達不到85%，則按45元

20.本協議雙方簽字即生效。協議一式三份，甲、乙雙方各持一份，另一份由甲方交

公司人力資源部備案。

甲方：乙方：

日期：年月日日期：年月日

第二篇：聘用小時工協議（寫寫幫推薦）

非全日制用工勞動協議

甲方（用人單位）： 乙方： 年齡：性別： 身份證號碼：

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定，在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

第一條合同期限

本合同的期限自2016年10月14日起。第二條工作內容

乙方在甲方安排下工作，乙方應完成甲方合理分配的工作任務，主要完成咖啡廳客人服務、衛生清理及制作飲食的工作。

第三條工資報酬

甲方按小時支付乙方工資報酬。工資具體支付辦法約定如下：試用期8元/小時，轉正后10元/時。之后，根據個人表現提升工資。工資報酬按月支付。

第四條工作時間

乙方在甲方安排下工作，具體工作時間根據乙方提供時間安排：乙方應按時到崗，無正當理由不按時到崗給甲方造成損失者，應當賠償。

第五條工作制度

乙方應遵守甲方安全衛生和生產操作規程，遵守甲方依法制定的勞動紀律和規章制度，如不按正常操作出現安全事故，甲方不負予任何事故責任。

第六條合同的變更、解除和終止

一、經甲乙雙方協商同意，本合同的內容可以變更或解除。

二、本合同期滿，自行終止。

三、乙方不能按要求完成工作任務，給甲方造成損失或不良影響的的，甲方有權解除合同，并要求賠償損失。

四、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的，可不承擔違約責任。導致用工制度或崗位發生變化時，甲方有權解除合同。

五、雙方因特殊原因需終止合同，應提前一周通知對方。第七條其他事項

一、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

年月日（簽字或蓋章）年月日

第三篇：小時工聘用協議書

兼職小時工聘用協議書

聘用單位（甲方）：___________

被聘用者（乙方）：___________

性別：_____學歷：_____

籍貫：_____民族：_____年齡：_____

身份證號碼：_____家庭住址：_____

甲、乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方作為小時工的有關事宜達成如下協議：

一、本協議期限為：自2011 年月日起至 2011 年月日

二、工作任務

1.甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責范圍內的工作；工作時段：乙方的工作時間按甲方的規定執行；

2.乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行；

3.乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德；

4.因甲方生產（工作）情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

三、甲方按乙方的實際有效工作時間付給工資，工資標準為。

四、勞動紀律

1.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，同時，愛護甲方財物，維護甲方利益, 服從甲方的領導、管理和教育。

2.乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘（出現遲到、早退、打破餐具、與客人糾紛等情況按照公司制度處理）。

3.在工作期間，非甲方原因（如違規指揮等）造成的安全事故，由乙方自行承擔責任。

五、養老保險費的繳納

兼職小時工的養老保險費按我市自由職業者參加基本養老保險有關規定進行繳納。

六、協議的終止、變更、續簽和解除

1.本協議期限屆滿時即終止, 由于工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議。

2.經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

3.乙方提出離職, 需提前7個工作日通知甲方，以便甲方及時找到接替乙方工作的人員。

4.有下列情況之一時，甲方有權提前終止本協議，并視情況向乙方追索相應的經濟損失：

①事實表明乙方不符合錄用條件的。

②乙方嚴重違反公司規章制度或違背公司行為規范的。

③乙方具有不良行為，對甲方利益或聲譽造成嚴重損害的。

④應聘或簽訂協議時未反映真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協議的。

5.協議如有未盡事宜,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

6.本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

日期:年月日日期:年月日

第四篇：2011小時工協議

2011暑假勤工儉學聘用協議書

甲方：中興勞務服務有限公司乙方：______________________

甲方代表：身份證號碼:

聯系電話： 聯系電話：

一、甲方根據工作需要，按照《中華人民共和國勞動法》的相關規定聘用乙方在甲方提供的崗位工作，乙方自愿接受甲方的聘用，服從甲方的安排，并保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。

二、合同期限：

甲方聘請乙方做暑假實習工,實習時間50天，至少40天以上。工資統一按照6元/時計算，不分節假日，不扣任何費用。除去食宿及相關保險等費用，工資不低于1600元/月的標準（屬學生自身因素除外）。

三、乙方在合同期內的權利義務：

1、乙方須遵守國家法律法規，服從甲方的管理和工作安排，遵守甲方的安全操作規范。

2、乙方年齡需滿足在16-25歲之間，具本人正式有效身份證件。

3、乙方在勤工儉學期間表現突出、家庭困難、成績優異者，可享受由甲方提供親屬就業推薦。

4、在勤工儉學過程中乙方嚴禁無故曠工、遲到、或早退，凡曠工三天以上者，一律按自動離職處理，自

離不辦理薪資結算。

5、乙方合同期未滿，未經甲方許可單方面解除合同，甲方有權不付給乙方任何費用；

6、勤工儉學期間如因個人原因離職或回家者，須經駐廠管理員批準且按正常程序辦理相關手續方可結算工

資，離職后產生的一切后果由乙方本人自行負責承擔。

7、乙方向甲方交納50元的車費訂金、乙方如未做滿40個工作日，無故自動離職者，扣除相應工資作為乙

方對甲方的違約金（特殊情況除外）。

四、甲方的權利和義務：

1、甲方負責派專門人員對乙方進行全程跟蹤管理，對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生

產及各項規章制度的教育和培訓。

2、甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，并提供保障乙方安全健康的工作環境。

3、甲方向乙方提供無毒無害并力所能及的崗位，負責乙方的考勤和工作紀律管理。

4、甲方保證乙方工作后無需繳納任何費用，每月15日（有的是月底）發上月工資。

5、甲方在乙方做滿規定工作日離廠歸校時，結清乙方實習工資。

6、甲方享有國家法律規定的其它權利并承擔相應的義務。

五、協議的解除與終止：

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：

(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

(2)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；

(3)被依法追究刑事責任的；

(4)嚴重違反本合同第三條第1、2、7項約定的；

(5)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

2、乙方可提前10日當面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。

3、甲方有下列情形之書一的，乙方可隨時解除本合同：

(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的；

(2)未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

4、合同期滿，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按有關規定辦理離職手續。

六、因履行本合同發生勞動爭議，甲、乙雙方均可申請勞動爭議仲裁，對仲裁裁決不服可向法院提起訴訟。

七、本合同如有未盡事宜，由雙方協商辦理。

八、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

附注：甲方提供的條件以甲方提供的廣告內容為準。

甲方簽字：乙方簽字：

日期：2011年月日日期：2011年月日

第五篇：小時工協議（本站推薦）

計時工勞動協議書

甲方：中海楓漣山莊22-2-201（陳晰 ***457）乙方：胡連桂身份證號：***423

一、甲乙雙方要根據《勞動法》有關規定，在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本協議書。

二、乙方職責范圍：每天中午一頓午飯（5人以內）、晚飯用料準備、廚房及餐具清洗與整理、部分簡單家務勞動。

三、乙方工作職責：

1、服從工作安排，完成在指定時間內的一切工作任務。

2、保證責任范圍內的清潔、干凈、整齊。

3、如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方，誤時時間扣除當日工資或則日補班。

4、在家務工作時，不得擅自動、翻閱用家人的物品。

5、損壞的物品（易耗品及自然耗損除外），按原價賠償，從工資內扣除。

6、提供健康證，保證身體無傳染疾病。

四、工作時間：

乙方每周工作6天，每日工作 3個小時。10：30―――13：30

五、薪資：每日發薪或按月結算工資。工資支付每小時15元。法定節假日如需工作支付每小時30元。

六、保險福利待遇：

甲方承擔乙方工作期間的一頓午飯。甲方不負責乙方的社會保險，但如果乙方在為甲方工作期間發生的醫療費、工傷費等均由乙方自己承擔。（需提交具有法律效力的診斷證明）

七、勞動保護和勞動條件：

甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護工具，乙方為甲方提供勞動。在工作期間盡職盡責。

八、解除協議：

甲乙雙方需解除本協議，提前一周通知對方。

本協議一式兩份，雙方各執一份，分別簽字、蓋章后生效。

甲方簽字：乙方（簽字）：

日月日