第一篇：員工競業(yè)禁止協(xié)議范本,競業(yè)禁止協(xié)議補償金

員工競業(yè)禁止協(xié)議范本，競業(yè)禁止協(xié)議補償金

甲方：

住址：

法定代表人：

郵政編碼：

乙方：

住址：

身份證號碼：

鑒于乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)秘密或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要影響，為保護雙方的合法權(quán)益，甲、乙根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的精神，經(jīng)充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議。

一、乙方義務(wù)

1、未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的營業(yè)；

2、不論因何種原因從甲方離職，離職后兩年內(nèi)（自勞動關(guān)系解除之日起計算）都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。這些單位包括但不限于下列單位：

3、論因何種原因從甲方離職，離職后兩年內(nèi)（自勞動關(guān)系解除之日起計算）都不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)，所謂與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)，主要指以下幾類企業(yè)：

4、雙方解除或終止勞動合同之日起兩年內(nèi)乙方不得直接或間接擁有與甲方競爭關(guān)系企業(yè)的股權(quán)股份。

5、乙方永久不得利用甲方的客戶名單、產(chǎn)銷策略等信息搶奪甲方的客戶。

6、乙方永久不得采用任何形式引誘甲方員工離職。

二、甲方義務(wù)

1、從乙方離職后開始計算競業(yè)禁止時起，甲方應(yīng)當按照競業(yè)禁止期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)禁止補償費。競業(yè)限制補償金從甲乙雙方解除或終止勞動關(guān)系后的次日起開始支付。首月的競業(yè)限制補償金支付時間為雙方辦理完工作交接手續(xù)之日；以后各月的競業(yè)限制補償金，甲方應(yīng)于當月__日前劃入乙方在職時的工資賬戶，直至滿兩年。

2、如乙方拒收競業(yè)限制補償金，甲方可以向公證機關(guān)提存，由此產(chǎn)生的費用由乙方自負。

3、雙方解除或者終止勞動關(guān)系時甲方明確表示不支付競業(yè)限制補償金的，或者不按照本條第1款按時支付競業(yè)限制補償金的，乙方可以不再履行競業(yè)限制義務(wù)。

三、違約責任

1、若乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當承擔違約責任，除應(yīng)全部退還甲方已支付的競業(yè)限制補償金外，還要一次性向甲方支付相應(yīng)違約金，違約金額為人民幣__元。

2、乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當全額歸還甲方。

3、乙方發(fā)生違約行為，給甲方造成經(jīng)濟損失的，除支付違約金外，仍要賠償甲方的全部經(jīng)濟損失，違約金不可以用來沖抵對甲方造成的經(jīng)濟賠償。

4、甲方要求乙方承擔違約責任的同時，乙方還應(yīng)承擔甲方為調(diào)查和解決該糾紛所發(fā)生的全部費用，包括但不限于訴訟費、仲裁費、律師費、公證費、鑒定費、差旅費及因調(diào)查發(fā)生的費用。

四、爭議的解決辦法

因本協(xié)議引起的糾紛，可以由甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)提向甲方所在地人民法院提起訴訟。

五、協(xié)議的效力和變更

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議的修改，必須采用雙方同意的書面形式。

六、雙方確認，已經(jīng)仔細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

法定代表人：（簽名）身份證號碼：

年 月 日 年 月 日

第二篇：競業(yè)禁止協(xié)議

競 業(yè) 限 制 協(xié) 議

甲方（單位名稱）：

法定代表人或委托代理人：

注冊地址：

乙方姓名： 性別：

居民身份證號碼：

身份證地址： 省（直轄市）區(qū)（市、縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

鑒于乙方受聘于或服務(wù)于甲方，且乙方為甲方的 類(A:高級管理人員； B:高級技術(shù)人員；C：其他負有保密義務(wù)的人員),在職或服務(wù)期間乙方知悉甲方的商業(yè)秘密，有利用甲方物質(zhì)技術(shù)資料進行創(chuàng)作的機會，有獲得及增進知識、經(jīng)驗、技能的機會；甲方給乙方的勞動支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬；乙方明白不與甲方競業(yè)是獲取以上回報的必要條件。為切實保護甲方的商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益，確保乙方不與甲方競業(yè)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)，雙方協(xié)商一致簽訂以下競業(yè)限制協(xié)議：

第一條：乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起 2 年內(nèi)，乙方不得在直接或間接與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的單位內(nèi)任職或以任何方式為其服務(wù)，也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。包括但不限于：管樁、離心方樁、鉆孔灌注樁、異型樁、墻體材料、加氣塊、陶粒等。

第二條：第一條所指的“有競爭關(guān)系的單位”是指乙方離職時甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開展的業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的單位；有競爭關(guān)系的單位包括與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競爭的單位及其直接或間接參股或控股或受同一公司控制的單位，包括但不限于（三和管樁、鴻業(yè)管樁、宏基管樁、大地管樁、中技樁業(yè)等）生產(chǎn)制造管樁、離心方樁的公司。

第三條：乙方從甲方離職時，應(yīng)提前與甲方確認其是否開始離職后的競業(yè)限制義務(wù)。甲方如確認乙方有競業(yè)限制必要，應(yīng)發(fā)給《競業(yè)限制開始通知書》，乙方離職后競業(yè)限制義務(wù)開始；甲方如確認乙方無競業(yè)限制必要，應(yīng)發(fā)給《競業(yè)限制終止通知書》，乙方無需承擔離職后競業(yè)限制義務(wù)。

第四條：乙方在離開甲方時未提出確認申請的，其離職后競業(yè)限制義務(wù)自其離開在甲方的工作崗位之日起自動開始，競業(yè)限制期內(nèi)該員工可以向甲方提出競業(yè)限制確認申請，甲方確認乙方有競業(yè)限制必要并發(fā)給《競業(yè)限制開始通知書》后，乙方可以開始領(lǐng)取競業(yè)限制補償金，但在此之前的競業(yè)限制補償金視為乙方主動放棄。

第五條：乙方在甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司工作期間履行競業(yè)限制義務(wù)，甲方無需給乙方任何補償。乙方離開甲方及其關(guān)聯(lián)公司后如按照本協(xié)議的約定履行了競業(yè)限制義務(wù)，甲方應(yīng)給予競業(yè)限制補償金，每月的金額為人民幣￥ 元（大寫：）。乙方應(yīng)以書面形式提交給甲方應(yīng)領(lǐng)取競業(yè)限制補償金的開戶銀行、開戶名及帳號，并保證銀行帳戶的正常使用，否則視為乙方自愿放棄每月到甲方領(lǐng)取競業(yè)限制補償金。

第六條：乙方的競業(yè)限制補償金由甲方按月向其支付，所需繳納的稅金由乙方自行承擔，甲方代扣代繳。乙方每月向甲方出示當前的任職情況證明（社會保險記錄、工資發(fā)放記錄明細、個人所得稅證明、勞動合同等），經(jīng)甲方向乙方工作單位確認后方可領(lǐng)取。乙方逾期一個月未能向甲方提交任職情況證明（含：暫時沒工作的須到當?shù)貏趧泳珠_失業(yè)證明），視為自動放棄領(lǐng)取補償金。

第七條：乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周內(nèi)將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。同時乙方應(yīng)將自己負有競業(yè)限制義務(wù)的情況書面告知其工作單位。

第八條：甲乙雙方協(xié)商一致可解除競業(yè)限制義務(wù)，但乙方不得單方面終止自己的競業(yè)限制義務(wù)。

第九條：乙方違反本協(xié)議第一條，應(yīng)立即停止從事與甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)，或與甲方競爭單位脫離關(guān)系，繼續(xù)履行本協(xié)議，并向甲方支付違約金（計算方式：月度支付乙方的競業(yè)限制補償金*24月*2倍）人民幣￥ 元，并應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。損失額以下列三種方式計算：

一、獲取或開發(fā)該產(chǎn)品技術(shù)的全部費用；

二、甲方相關(guān)業(yè)務(wù)因此損失的利潤；

三、競爭單位相關(guān)業(yè)務(wù)因此取得的利潤。

第十條：因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方首先應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會提起仲裁。

第十一條：《競業(yè)限制開始通知書》、《競業(yè)限制終止通知書》是本合同的附件，與本合同不一致的，以本合同為準。

第十二條：本協(xié)議所稱甲方關(guān)聯(lián)公司指建華管樁及分支機構(gòu)（含集團總部、片區(qū)、子公司、辦事處及相關(guān)聯(lián)單位）。

第十三條：雙方傳遞文件的通訊地址如下：

甲方： 郵編：

乙方： 郵編：

任何一方變更通訊地址均應(yīng)以書面方式及時通知對方，否則視為未變更，甲方按上述地址郵寄給乙方的文件或文本，無論乙方是否簽收，均視為送達。

第十四條：本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

用人單位（甲方）： 員工簽章（乙方）：

授權(quán)代表人（簽名）：

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日

第三篇：競業(yè)禁止協(xié)議范本

競業(yè)禁止協(xié)議范本

甲方：

住所：

法定代表人：

乙方：

住所：

身份證號碼：

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響，為保護雙方的合法權(quán)益，雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成下列條款，雙方共同遵守：

一、乙方義務(wù)

1.1

未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè)；

1.2

不論因何種原因從甲方離職，離職后3年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。

1.3

不論因何種原因從甲方離職，離職后3年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

二、違約責任

3.1乙方不履行規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時，乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當還甲方。

3.2

甲方不履行義務(wù)，拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費甲方應(yīng)當一次性支付乙方違約金人民幣5萬元。

三、爭議解決

因本協(xié)議引起的糾紛，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則提交

仲裁委員會仲裁。

四、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改，必須采用雙方同意的書面形式。

雙方確認，已經(jīng)仔細審閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方：（簽章）

乙方：（簽名）

****年**月**日

第四篇：競業(yè)禁止協(xié)議

總部：_________

甲方：_________（總部／分部／加盟店）。

乙方：_________（分部／加盟商／加盟店／員工）。

上列雙方當事人為了滿足特許經(jīng)營的要求，根據(jù)特許經(jīng)營系統(tǒng)總部（_________）的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議：

第一條　競業(yè)禁止

本協(xié)議所稱競業(yè)禁止，是指乙方在《特許經(jīng)營合同》（或《勞動合同》）（以下簡稱合同）規(guī)定的期限內(nèi)，不得從事與特許系統(tǒng)相競爭的業(yè)務(wù)，包括以下列任何一種方式參與競爭的行為：

（一）以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù)；

（二）直接或間接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù)；

（三）直接或間接地從與總部相競爭的企業(yè)獲取經(jīng)濟利益。

第二條　禁止期限

競業(yè)禁止的期限包括合同履行期間及合同終止后_________年內(nèi)。合同終止時間按照以下規(guī)定予以確認：

（一）雙方協(xié)商終止合同的，以協(xié)商確定的時間為準；

（二）因乙方違約而終止合同的，以仲裁裁決的時間為準，但同時裁決履行債務(wù)及其他義務(wù)的，從履行完畢之日起計算；

（三）因乙方違約終止合同，但未經(jīng)仲裁裁決的，自乙方按照合同規(guī)定向甲方及_________清償債務(wù)（貨款、違約金等）并履行其他全部義務(wù)之日起計算，否則應(yīng)自合同終止之日起滿兩年。

第三條　禁止行業(yè)

本協(xié)議所指與特許經(jīng)營系統(tǒng)相競爭的業(yè)務(wù)，應(yīng)理解為與總部相同和相似的經(jīng)營領(lǐng)域，包括以下行業(yè)：

（一）_________行業(yè)，包括_________；

（二）_________行業(yè)，包括_________；

（三）_________行業(yè)，包括_________。

第四條　禁止地域

乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍，包括乙方參與本協(xié)議規(guī)定的競業(yè)禁止行為時，總部特許經(jīng)營系統(tǒng)實際開展經(jīng)營活動以及已經(jīng)簽署《特許經(jīng)營合同》正在籌備經(jīng)營的省（市、自治區(qū)、特別行政區(qū)）。

第五條　除外情形

鑒于乙方長期從事_________，乙方在合同終止后，可以在_________行業(yè)、_________地域范圍內(nèi)繼續(xù)從事原來的業(yè)務(wù)，但不得開展特許經(jīng)營及_________。

第六條　補償

在合同終止后，乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間，甲方（不）給予乙方補償，補償標準為_________；但因乙方違約而終止合同的，乙方在承擔競業(yè)禁止義務(wù)的同時，無權(quán)要求補償。經(jīng)總部同意，可以放棄要求乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的權(quán)利，不再給予乙方補償。

在乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間，甲方終止特許經(jīng)營合同的，由_________承擔補償義務(wù)。

第七條　支付

給予乙方的補償，應(yīng)當按月（季）支付，乙方應(yīng)當按照甲方指定的時間到甲方財務(wù)部門領(lǐng)取補償。甲方不按時支付的，乙方應(yīng)當向總部申訴，總部應(yīng)當在_________個月內(nèi)予以解決；超過期限仍未解決的，乙方不再承擔競業(yè)禁止義務(wù)，否則，不得免除乙方承擔的競業(yè)禁止義務(wù)。

第八條　總部保留權(quán)利

乙方依照本協(xié)議承擔的競業(yè)禁止義務(wù)及其他義務(wù)，均視為總部享有相應(yīng)的權(quán)利。在甲方終止與總部的特許經(jīng)營合同關(guān)系后，以及總部認為有必要時，可以直接依據(jù)本協(xié)議向乙方主張權(quán)利。

當甲方為分部或加盟店時，總部有權(quán)對乙方違反本協(xié)議規(guī)定的違約行為，直接行使賠償請求權(quán)，除非乙方已經(jīng)按照按照本協(xié)議的規(guī)定全部履行了賠償義務(wù)。

未經(jīng)總部同意，甲方不得放棄對乙方的賠償請求權(quán)，否則，其行為無效，總部有權(quán)依照本協(xié)議主張甲方放棄的全部或部分權(quán)利。

第九條　監(jiān)督

甲方有權(quán)對乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的情況進行監(jiān)督與檢查，乙方應(yīng)當履行下列義務(wù)，配合甲方的監(jiān)督與檢查：

（一）每季（年）提供一份其人事檔案存檔機關(guān)出具的證明其勞動關(guān)系的證明文件；

（二）每季（年）提供一份證明其任職單位為其交納養(yǎng)老保險的證明文件；

（三）_________。

義務(wù)人未能按時提供上述證明文件或履行其他義務(wù)的，甲方有權(quán)停止給予乙方補償，且不免除乙方的競業(yè)禁止義務(wù)。

第十條　違約責任

乙方違反本協(xié)議規(guī)定的競業(yè)禁止義務(wù)，其所得收入歸甲方所有，并應(yīng)賠償損失。賠償損失的數(shù)額，為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益，或者甲方及特許經(jīng)營系統(tǒng)在違約期間所受到的損失，包括為制止、調(diào)查違約行為所支付的合理開支。

前款所稱在違約期間所得利益，或者在違約期間所受損失難以確定的，根據(jù)違約行為的情節(jié)給予_________萬元以上_________萬元以下的賠償。

乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的，甲方有權(quán)要求其承擔違約責任，并停止給予乙方補償。乙方在承擔違約責任后，仍應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)禁止義務(wù)，且無權(quán)要求甲方繼續(xù)給予補償。

第十一條　協(xié)議文本

本協(xié)議使用總部統(tǒng)一制定的文本，不得擅自更改；擅自更改的，其內(nèi)容無效，仍應(yīng)按原協(xié)議文本的內(nèi)容執(zhí)行。

本協(xié)議一式_________份，由甲方、乙方及_________各存一份，具有同等法律效力。

甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

第五篇：員工保密及競業(yè)禁止協(xié)議

員工保密及競業(yè)禁止協(xié)議

甲方（單位）：乙方（員工）：

法定代表人：身份證號碼：

鑒于乙方在甲方任職，并獲得甲方支付的報酬，乙方在任職時間已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。甲、乙雙方就乙方在職期間和離職之后保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方的合法權(quán)益等相關(guān)事項，本著自愿、公平和誠信的原則，訂立本協(xié)議。

第一條、保密的內(nèi)容與范圍。

凡是甲方不為公眾所知悉、能為企業(yè)帶來經(jīng)濟效益、具有實用性并采取了保密措施的經(jīng)營信息、技術(shù)信息、專有信息和所有客戶資源等均屬于甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于以下內(nèi)容：

1、經(jīng)營秘密：

1）經(jīng)營與戰(zhàn)略：公司經(jīng)營目標、競爭戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃及經(jīng)營狀況等。

2）財務(wù)及審計信息資料：內(nèi)部財審制度及相關(guān)財務(wù)資料等。

3）人力資源：薪酬福利、人力布局及人事變動、人員檔案及資料等。

2、技術(shù)秘密：技術(shù)及研究資料，包括研究報告、產(chǎn)品研發(fā)計劃書、測試報告、試驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、技術(shù)方案、操作手冊、工

程及產(chǎn)品設(shè)計方案、系統(tǒng)文化等相關(guān)資料。

3、內(nèi)部管理資料：每個部門內(nèi)部管理所用的一切字樣、表格等相關(guān)文件，設(shè)計圖、預算、施工合同、檢測報告等一切資料。

4、客戶資源：在職期間乙方用甲方資源獲取的所有客戶資源及公司所有客戶資源，包括客戶信息及客戶情況等。

5、其他： 1）2）

第二條、乙方在職期間和離職后不得違反下列條款（保密義務(wù)）：

1、乙方在甲方任職期間，不得打探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密和信息。未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉甲方的商業(yè)秘密，不得使用甲方商業(yè)秘密進行本職業(yè)務(wù)外的生產(chǎn)經(jīng)營活動及新的研究開發(fā)。

2、因職務(wù)上的需要由甲方提供，乙方所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其任何形式的載體，均歸甲方所有，乙方應(yīng)妥善保管和使用。在甲方提出要求或乙方離職時，乙方應(yīng)當將其完整地歸還甲方，并且不得保留、備份或復制。

3、乙方承諾，不向任何第三方，尤其是與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)及同行人士、新聞媒體、傳播或披露任何與甲方相關(guān)的信息、資料

及商業(yè)秘密。（但經(jīng)過甲方授權(quán)披露的內(nèi)容除外）

4、雙方在任職期間不得在其他企業(yè)兼職或任職，在職期間不得自行組織公司與甲方競爭。

5、乙方不得炒單（打著公司的幌子聯(lián)系業(yè)主找施工隊伍），或出賣公司的有效單元給其他人員及公司，或把公司圖紙拿出公司

與業(yè)主談單。

6、不得引誘其他員工離職。

7、離職之日起 6個月 內(nèi)不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且與甲方有明顯競爭關(guān)系的其他公司任職（除非經(jīng)甲方同意）。

第三條、保密期限。

乙方的保密義務(wù)自入職當日開始，到該商業(yè)秘密由甲方公開時止，但最長不超過乙方從甲方離職之日起三年。

第四條、違約責任。

1、若乙方違反協(xié)議，造成甲方商業(yè)秘密泄漏，甲方有權(quán)沒收乙方的所有工資、提成及相關(guān)收入，并一次性向甲方支付違約金，違約金金額最低不低于乙方半年所有收入總額，甲方有權(quán)開除乙方，并通報行業(yè)處理。若乙方離職后違反協(xié)議，造成甲方商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)一次性向甲方支付違約金，違約金額最低不低于乙方在甲方工作期間月均收入六倍，甲方有權(quán)通報行業(yè)處理。

2、因乙方前款所稱的違約行為造成甲方的經(jīng)濟損失，乙方除支付前款所述違約金外，還應(yīng)賠償甲方所遭受的實際損失，并且承

擔甲方因調(diào)查該違約行為所支付的一切費用。此外，甲方保留追究乙方民事及刑事責任的權(quán)利，或者除名通報行業(yè)處理。

3、甲方的損失金額以法定機構(gòu)的評估結(jié)果或乙方因違約所獲利益計算，以兩者金額較高的為準。乙方因違約所獲利益指乙方因

違約所獲得的直接和間接收益，包括自己生產(chǎn)經(jīng)營、與他人合資合作生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)入股、任職等產(chǎn)生的利潤。

第五條、爭議處理。

雙方因本協(xié)議而產(chǎn)生爭議時，應(yīng)本著平等、友好的原則協(xié)商解決。協(xié)商不成時，任何一方可向甲方所在地法院起訴。

第六條、附則。

1、本協(xié)議自雙方簽字即時生效。本協(xié)議的任何內(nèi)容修改必須經(jīng)過雙方的書面同意、蓋章才生效。

2、雙方確認在簽署本協(xié)議之前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全理解各款的法律含義。

甲方法定代表人乙方（簽名）：

或其委托人（蓋章）：

日期：年月日日期：年月日