第一篇：黨內生活會制度

生物與食品工程學院

學生黨支部生活會制度

為了適應我院學生黨員管理的需要，加強對學生黨員的教育管理和監督，促進學生黨員發揮先鋒模范作用，有效地增強黨內團結，保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執行，根據黨章和中央組織部的有關規定，結合我院學生黨員管理工作的實際，制定本制度。

一、黨的組織生活會，主要是指黨員參加所在支部的黨員大會、民主生活會以及支部書記聯席會。每名學生黨員在組織關系轉入黨委時，黨總支部都會將其編進黨的支部，參加黨的組織生活，接受黨內外群眾的監督。

二、參加組織生活會應遵循“團結—批評和自我批評—團結”的原則，充分發揚民主，圍繞議題交流思想認識，總結經驗教訓，開展批評教育，達到統一思想、增強團結、促進學生黨員相互交流的目的。組織生活會應當由黨支部生活委員負責做好會議記錄。

三、學生黨支部組織生活會每兩周召開一次，組織黨員學習黨的理論知識和最新會議、文件精神，交流在貫徹實踐“三個代表”、科學發展觀等重要思想的情況，通報與黨組織的聯系及參加組織生活的情況，討論決定支部工作中的重大問題。會議通知至少提前三天發出，使黨員早作安排，保證會議的出席率和質量。

四、黨內生活會考勤制度：

支部組織生活會的參加對象為支部全體黨員。因特殊情況不能參加會議的，應該在會前向支部書記請假，但每年參會次數必須達到該年支部組織生活會次數的90%以上，各支部由組織委員做好出席記錄。

請假必須出具請假條，經所屬黨支部書記簽名方有效。每季度請假不得超過2次。對于無故缺席生活會的人員，在下次生活會上將給予通報批評。年累計缺席達3次給予黨內警告處分，累計達5次給予嚴重警告，缺席達次

以上者經支部書記研究決定給予其他處分，直至開除黨籍。

三、六、支部書記在生活會上要帶頭開展批評和自我批評，引導黨員暢所欲言，創造民主、團結、深刻、進步的會議氛圍。因故缺席者可以提交書面發言，由支部書記在會上宣讀并列入會議記錄；支部書記應在會后將會議情況和批評意見轉告缺席者。

八、生活會后5天內，黨支部應做出會議總結報告。報告的主要內容是開展批評和自我批評的情況、檢查出來的主要問題及整改措施。需要上一級黨組織幫助解決的問題，應在會后及時請示。

十、黨員參加組織生活必須遵守保密紀律，對于需要保密的內容，不得外泄或擴散。如有違反，應視情節輕重給予必要的處理。

十一、本制度自公布之日起實施。

生物與食品工程學院學生黨支部

2010年10月17日

第二篇：黨內生活會的考勤制度

教育與藝術學院黨內生活會的考勤制度

黨內組織生活是加強黨員教育，提高黨員素質，增強黨員管理的一種經常性活動。為了增進組織生活的制度化和規范化，提高組織生活質量，根據上級有關精神，總結我院實踐經驗，特就黨內生活會考勤作出如下規定：

一、時間安排

1．生活會原則上兩周安排一次，即單周(以教學日歷為準)的星期五下午。時間保證一個半小時。

2．組織生活時間原則上不得安排其它集體活動；急需安排的須由集體活動組織者征得同級黨組織負責人的同意后方可調換組織生活時間。

二、紀律要求

1．黨章明確規定，黨員必須在黨的一個組織中過組織生活，黨員領導干部還必須參加黨委、黨組的民主生活會。

2．認真準備，做到時間、地點、內容和人員四落實，每次組織生活都應有一個中心議題并在會前通知，使黨員做好準備。

3．嚴格請假制度和考勤制度，并做好記錄。對于未參加組織生活的要補課，缺什么補什么，缺多少補多少。

4．聯系實際，注重實效，黨員參加組織生活要精神飽滿、精力集中，緊密聯系思想、工作實際，認真學習討論，積極開展批評與自我批評，切實提高組織生活的實際效果。

5．建立健全報告制度。各級黨組織對于在組織生活會上黨員普遍關注的熱點、難點問題和反映出的違法違紀事件要及時上報上級黨組織，以便上級黨組織掌握黨員的思想動態，能及時地、有針對性地做好思想工作。

6．建立健全通報制度。在每學期期中和期末，張榜公布黨員參加組織生活的出勤情況，由黨總支統一書面通報。

第三篇：黨內組織生活會體會

活動時間：2013/11/20 下午4:10

活動地點：中國計量學院環宇樓A202

組織者：晨晨學姐，維維學姐，一個學長。

一開始由學生黨員——晨晨學姐講了她關于群眾路線的5個觀點看法。

①關于密切聯系群眾這點上，學生黨員有他自己的實際困難。如果走訪過密，容易遭到大家的誤解與嫌棄，的確，如果黨員們有事沒事天天上門噓寒問暖也不太符合實際。所以黨員們會公開自己的聯系信息，方便廣大群眾在有問題需要解決是聯系黨員，但問題也要合理，不能盡是些人力不可抗的問題，比如宿舍平均日照時間太少，或者宿舍陽臺太小等問題。若問題的確需要解決，但是光靠黨員自己不能解決的，他們會上報。所以，我覺得黨員真是人民群眾值得信賴的，他們認真負責，熱心幫助人民群眾。

②宣傳法律，教育群眾。一個農民工因為工資被拖欠而走極端導致慘劇的例子生動形象的告訴大家，黨員時常到基層去開相關的法律宣講會是很有必要的，要讓那些文化程度不高的群眾明白，維護自身權益的時候應該拿起法律的武器，而不是舞刀弄棒搞暴力來解決問題。③動員、組織群眾，挖掘群眾的智慧。俗話說“高手在民間”，黨員也要從群眾身上學習他們的閃光點，提升自己的素質，這樣子既密切了與群眾的聯系，又讓自身獲得了提高，真當是一石二鳥。

④黨員要熱情，真心服務群眾。學姐舉了一個我們逸夫圖書館館長信箱的例子，當圖書館中占座的現象越來越多時，有人向館長信箱投信說明了情況，館長不久就出臺了相應的措施來改善此種不良的占座現象。這又讓我們切實體會到黨員的確是在為人民群眾服務的，值得贊揚。

⑤解決身邊人的問題。作為學生黨員，要關心周圍的同學，發現了他們的難處，要主動幫助他們。

最后晨晨學姐向大家做了一個深刻的自我檢討，她說她的思想高度還不夠，脾氣還有待改善。維維學姐向大家介紹了一些量新學院的課程情況，還鼓勵大家參與各種競賽，她對我們這些苗子保佑很大的期望。

通過這次社會實踐，我親身參與了黨組織生活，覺得黨內一家親，大家非常和睦，氣氛融洽，每個黨員都很優秀，是值得群眾學習的榜樣，最后我又進一步了解了中國共產黨，更一步堅定了我的入黨決心！

1200107214

12工試3班

鄭建國

第四篇：嚴肅黨內政治生活和組織生活基層組織生活會制度

嚴肅黨的組織生活，認真召開民主生活會和組織生活會，提高“三會一課”質量，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。為大家整理的相關的，供大家參考選擇。

嚴肅黨內政治生活和組織生活基層組織生活會制度 1

《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》(以下簡稱《準則》)明確規定“堅持民主生活會和組織生活會制度。”這是總結我們黨自身建設歷史經驗，總結黨的十八大以來全面從嚴治黨豐富實踐，對堅持黨內組織生活基本制度作出的明確規定，對于提高黨員素質，錘煉黨員黨性，增強各級黨組織“四自”能力，具有十分重要的意義。

我們黨在長期的革命和建設中形成了以開好黨員領導干部民主生活會和基層黨組織組織生活會為主要內容的黨內組織生活基本形式。在延安整風運動后，毛澤東同志提出了“懲前毖后、治病救人”、“團結——批評——團結”等正確認識和處理黨內矛盾的方針。各級黨組織運用這一方針，通過召開民主生活會、組織生活會，開展批評和自我批評，清洗黨員思想上、政治上、行為上的灰塵，解決黨內矛盾和問題，加強了黨的團結統一，促進了黨的肌體健康。《準則》提出“會前要廣泛聽取意見、深入談心交心，會上要認真查擺問題、深刻剖析根源、明確整改方向，會后要逐一整改落實。”這是各級黨組織開好民主生活會和組織生活會的基本要求，必須貫徹好、落實好。

一是端正思想認識。引導各級領導干部和黨員認真學習黨章，學習習近平總書記系列重要講話，深刻認識批評和自我批評是一劑良藥，是對同志、對自己的真正愛護，是進行黨性修養的有效辦法，進一步提高開展批評和自我批評的自覺性，克服思想障礙，防止因怕丟面子、怕傷和氣、怕穿小鞋而不敢正視問題，不敢開展批評和自我批評的問題。二是充分做好會前準備。黨組織要廣泛聽取黨員群眾對領導班子、領導干部和黨員的意見建議，梳理匯總分析，為查擺問題打好基礎。同時，要深入開展談心交心活動，溝通思想，增進了解，化解矛盾，特別是幫助問題比較突出又缺乏認識的同志提高認識、正視問題。平時有隔閡、有誤解的同志更要通過談心交心，加深了解，交換意見，互幫互諒，化解矛盾和問題。三是嚴肅認真開展批評和自我批評。民主生活會上，領導班子成員要緊扣主題，突出重點，認真進行對照檢查，不評功擺好，真正找出自己身上的問題，包括在落實從嚴管理家屬子女和身邊工作人員相關要求方面的問題，對群眾意見和上級點明的問題要注意檢查并作出實事求是的回應，并從世界觀、人生觀、價值觀方面深刻檢查剖析問題根源，提出改進的具體措施。班子成員之間都要開展誠懇的相互批評，敢于堅持原則，指出問題，真誠幫助提高，防止好人主義。基層黨組織組織生活會也要結合實際，堅持高標準、嚴要求，開出“辣味”，開出實效。四是抓好整改落實。堅持從自己改起、即知即改，不等待觀望、不敷衍塞責。針對群眾反映的問題和民主生活會上查擺的問題，無論是班子的還是個人的，都要制定整改措施，扎實整改落實，并在一定范圍內進行通報和公示。

堅持民主生活會和組織生活會制度，必須充分發揮黨員領導干部示范帶頭作用。《準則》提出“中央政治局帶頭開好民主生活會。”各級黨委(黨組)要自覺向黨中央看齊，以黨中央為榜樣，嚴肅認真開好領導班子民主生活會，形成開展批評和自我批評，解決自身矛盾和問題，提高“四自”能力的良好政治習慣。

《準則》提出“上級黨組織領導班子成員定期、隨機參加下級黨組織領導班子民主生活會和組織生活會，發現問題及時糾正。”各級黨委(黨組)要高度重視，切實加強對下級黨組織領導班子民主生活會和基層黨組織組織生活會的指導督促，每名班子成員都要根據自己分管單位、分管領域領導班子建設和基層黨組織建設情況，聯系工作實際，選擇一些單位隨機參加黨組織領導班子民主生活會和基層黨組織組織生活會，對那些不嚴肅、不認真，甚至走過場的，要責令重開。

嚴肅黨內政治生活和組織生活基層組織生活會制度 2

一、嚴格規范黨的基層組織生活的重要性

黨的組織生活的作用

是黨組織加強內部管理、增強組織活力、推進先進性建設的基本載體;

是黨員接受教育、行使權力、履行義務、實行黨內監督的主要途徑;

是加強對黨員的管理和監督，促進黨員發揮先鋒模范作用，推動黨的建設偉大工程的重要舉措。

嚴格黨的組織生活的重要性

是不斷提高黨員的政治覺悟和工作能力，使黨員更好地完成黨的各項工作任務，充分發揮先鋒模范作用的需要;

是不斷推進黨內民主，糾正工作中的缺點和錯誤，使基層黨組織更好地履行職責，充分發揮戰斗堡壘作用，扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動的需要。

二、嚴格規范機關黨的基層組織生活制度

(一)嚴格規范”三會一課”制度

“三會一課”即支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課。

支部黨員大會每季度至少召開一次，聽取、討論和審查支部委員會工作報告，傳達學習黨的路線方針政策和上級決議、指示，討論并決定黨支部重大問題;

支部委員會每月至少召開一次，貫徹執行上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決議，研究黨員發展教育管理工作，處理支部日常事務;

黨小組會每月至少召開一次，組織黨員學習、討論黨支部決議，研究貫徹措施，分析群眾思想狀況，做好群眾工作。

機關基層黨組織每季度至少上一次黨課，黨員領導干部講黨課每年不少于 2 次。

(二)嚴格規范黨員領導干部參加雙重組織生活制度

雙重組織生活按照黨章規定，黨員領導干部必須過雙重組織生活，既要參加黨委(黨組)召開的專題民主生活會，又要主動以普通黨員身份，參加黨支部(黨小組)的組織生活會和組織生活。

雙重組織生活要求

1、黨員領導干部帶頭交流思想，開展批評與自我批評，自覺接受黨組織和黨員的監督，模范執行黨支部通過的各項決議，引導和帶動其他黨員積極參加組織生活。

2、因故確實不能參加組織生活的，必須向所在黨支部(黨小組)履行請假手續，但必須保證全年參加半數以上的黨支部(黨小組)會。

3、黨員領導干部要將參加組織生活的情況作為述職的一項重要內容。

(三)嚴格規范民主生活會制度

基層黨組織每年至少要召開一次民主生活會，黨員領導干部認真開展批評與自我批評，既要堅持原則，又要著眼團結，堅決克服和糾正只談工作不談思想、只講成績不講缺點，真正觸及問題、分析原因，每次民主生活會應重點解決 1 至 2 個突出問題。

召開民主生活會，領導班子成員必須有三分之二以上人員到會，因故缺席人員必須提交書面發言材料，委托他人在會上宣讀，會后要將會議情況及批評意見轉告缺席人。除因特殊情況并報經上級黨組織批準外，黨組織書記缺席時不得召開民主生活會。

(四)嚴格規范組織生活會制度

基層黨組織每半年至少要召開一次組織生活會，教育引導黨員認真開展批評與自我批評，支持和鼓勵黨員堅持黨性原則，不回避矛盾，講真話、實話、心里話，克服明哲保身和一團和氣的庸俗現象，努力營造黨內充分發表意見、平等討論的氛圍。每名黨員都要緊密聯系自身思想、學習、工作實際對照檢查，切實解決存在的突出問題。

(五)嚴格規范民主評議黨員制度

每年開展一次民主評議黨員工作，組織黨員對照黨章規定、新時期保持共產黨員先進性和純潔性的基本要求和不同崗位的具體要求，檢查在思想、學習、工作、紀律和作風等方面存在的問題，明確努力方向。民主評議時，黨員要書寫個人總結材料，支部要對每位黨員形成評議意見評議格次，并將開展評議的情況和結果進行詳細記錄，上報上級黨組織。

離退休黨員以參加學習教育為主。

三、切實加強落實黨的組織生活制度的督促檢查

(一)嚴肅機關黨的組織生活紀律

機關基層黨組織要號召黨員積極參加黨的組織生活，對一次無故不參加組織生活的，予以提醒;對連續兩次無故不參加組織生活的，予以告誡;對連續三次無故不參加組織生活的，要召開專門會議進行批評教育。黨員如果沒有正當理由，連續六個月不參加黨的組織生活，將被認為自行脫黨。

(二)實行機關基層組織生活情況定期報告、通報制度

機關基層黨組織要嚴格黨員參加組織生活的考勤和記錄，統一使用工委印發的《組織生活記錄本》，記錄黨的組織生活的時間、地點，出、缺席情況和列席人員情況，黨的組織生活的議題，主持者，每個委員、黨員發言摘要，不同意見爭論要點，記錄人姓名等;

要嚴格組織生活定期報告、通報制度，每半年對支部組織生活的落實情況自查小結一次，年終進行一次總結，并及時向黨員通報，向上級機關黨組織報告。

(三)切實加強督促檢查

不定期對各機關黨組織組織生活是否正常，黨員領導干部是否參加雙重組織生活，是否建立健全了組織生活有關制度等黨組織生活開展情況進行督促和檢查，并將其作為市直機關黨建工作目標考核和黨建工作先進單位考評的重要內容。

嚴肅黨內政治生活和組織生活基層組織生活會制度 3月 16 日，盟教體局機關黨支部召開以“學習貫徹黨的十八屆六中全會精神”為主題的組織生活會。局黨委各委員以普通黨員身份參會并帶頭開展自我批評，派駐第十七紀檢組全程參加。

盟教體局黨委對 20xx 年黨員組織生活會高度重視，充分借鑒和運用教育實踐活動、“三嚴三實”專題組織生活會的成功經驗，因地制宜制定方案，深化學習研討，廣泛征求意見和談心交心，在會前做了大量扎實細致的準備工作。

會上，每位黨員圍繞自身政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格四個方面的差距和不足開展了自我批評，剖析了原因并提出整改意見。相互批評時，大家敞開心扉，坦誠相見，敢于批評挑刺，紅臉出汗，每人給對方提出了不少于 1 條的批評意見，整個組織生活會既嚴肅認真，又氣氛和諧。每位黨員都虛心接受別人的批評意見，并表示將嚴格落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，爭取做 “四講四有”合格黨員。會上還開展了民主評議黨員工作。通過組織召開組織生活會，廣大黨員的思想認識進一步提高，黨組織的凝聚力進一步增強，為今后嚴格黨內政治生活，提高黨員隊伍整體素質奠定了堅實的基礎。

截至目前，阿盟教體局黨委所屬 40%的黨支部已召開組織生活會，35 名黨員參加了民主評議。盟教體局黨委委員結合分管實際到會指導。剩余黨支部將于 3 月 5 日前全部召開。

第五篇：黨內幫扶制度

黨內激勵、關懷、幫扶制度

一、總則

1、為認真貫徹落實黨的十七大關于建立黨內激勵、關懷、幫扶機制，促進黨內和諧、尊重黨員主體地位的精神，按照中組部《關于建立健全黨內激勵、關懷、幫扶制度的若干意見》的要求，切實做好黨內幫扶關懷激勵工作，加強黨的基層組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，特制定本制度。

2、黨內激勵、關懷、幫扶工作，遵循解放思想、實事求是的原則，將普遍關愛與重點幫助相結合，解決思想問題與解決具體困難相結合，保障享受權利與督促履行義務相結合，立足實際、更有效地增強基層黨組織的凝聚力和黨員的榮譽感，全面推進部機關黨員教育管理工作。

二、具體做法

1、建立黨內表彰獎勵制度。堅持實事求是、公開、公平、公正的原則，深入開展創先爭優活動。每年“七一”期間，開展“創先爭優”評選表彰活動，對先進黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者進行表彰。

2、建立困難黨員登記制度。局黨委和各黨支部要對生活困難黨員、老弱病殘黨員等特殊群體黨員分類建立臺帳，組織黨員開展結對聯系、扶貧幫困、生活救助等活動，確保弱勢群體黨員始終處在黨組織的關愛之中。

3、建立黨內探訪制度。對于黨員患病住院、家庭成員去世、家庭受災或發生意外、生活遇到特殊困難、有較大思想波動時，所在黨組織要及時指派專人到黨員家中進行探訪。

4、建立重大節日慰問制度。每年“七一”期間，局黨委與各黨支部要廣泛開展走訪慰問老黨員、優秀共產黨員活動；每年春節前，對所有生活困難黨員進行走訪慰問。

5、建立黨員亡故關懷制度。黨員亡故時，在尊重黨員遺愿和親屬意愿的前提下，局黨委和所在黨支部要派人參加吊唁，并對其家屬進行慰問。

6、建立黨內談心談話制度。局黨委書記要與班子成員每年談一次心，黨委成員要每年與黨建聯系點支委成員談一次心，黨支部書記每年與本支部的每一名黨員談一次心。黨組織負責人要帶頭開展談心活動，做到“五必談”：黨員取得成績時必談、遇到困難時必談、發生矛盾時必談、出現過錯時必談、存在問題時必談。

三、組織領導

1、開展黨內激勵、關懷、幫扶工作，由黨支部具體組織實施。

2、落實黨內激勵、關懷、幫扶制度的情況，納入每對黨支部的黨建工作責任制考核。

四、附則

1、本制度自印發之日起施行。

2、本制度由黨支部負責解釋

五河縣委宣傳部黨支部 2014年3月25日