第一篇：師德師風(fēng)活動(dòng)

通過(guò)師德師風(fēng)集中教育活動(dòng)查擺階段中出現(xiàn)的各種情況，河涯李小學(xué)從以下兩個(gè)方面入手：

一、更新教育觀念。即徹底改變以往那種懲罰學(xué)生是為學(xué)生好的思想，要主動(dòng)、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，尊重學(xué)生人格。

二、樹(shù)立五個(gè)意識(shí)。即牢固樹(shù)立“育人先做人，正人先正己”的意識(shí)；牢固樹(shù)立“教師無(wú)小節(jié)，處處作表率”的意識(shí)；牢固樹(shù)立“寧守清貧，不損師德”的意識(shí)；牢固樹(shù)立“以德治校、以德治教、以德服人”意識(shí)；牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。從而增強(qiáng)了使命感。

第二篇：師德師風(fēng)活動(dòng)

師德師風(fēng)評(píng)議“十查十看”活動(dòng)

一、查理想信念，看是否忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)

二、查依法執(zhí)教，看是否有違反黨和國(guó)家的方針、政策的言行和是否有違反膠州市師德規(guī)范“十不準(zhǔn)”的行為

三、查愛(ài)崗敬業(yè)，看是否熱愛(ài)學(xué)校，盡職盡責(zé)，按時(shí)出勤

四、查熱愛(ài)學(xué)生，看是否關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，尊重每一位學(xué)生

五、查嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，看是否勤奮刻苦鉆研業(yè)務(wù)，認(rèn)真?zhèn)湔n上課

六、查團(tuán)結(jié)協(xié)作，看是否尊重同志，互相學(xué)習(xí)

七、查尊重家長(zhǎng)，看是否主動(dòng)聯(lián)系家長(zhǎng)，聽(tīng)取意見(jiàn)

八、查廉潔從教，看是否無(wú)私奉獻(xiàn)，廉潔自律，是否存在有償家教行為

九、查為人師表，看是否模范遵守社會(huì)公德，職業(yè)道德

十、查服務(wù)意識(shí)，看是否滿(mǎn)腔熱情為學(xué)生服務(wù)，為家長(zhǎng)服務(wù)

第三篇：師德師風(fēng)活動(dòng)方案

哈城學(xué)校師德師風(fēng)活動(dòng)方案

教師是立校之本，師德是教育之魂。要達(dá)到高質(zhì)量的教育，必須要有高素質(zhì)的教師。為不斷提高我校教師的師德，端正價(jià)值觀，增強(qiáng)敬業(yè)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，落實(shí)創(chuàng)建積極向上的和諧校校。制定師德建設(shè)實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以《教育法》、《教師法》、等法律法規(guī)為依據(jù)，以全面提高教師職業(yè)道德素質(zhì)為核心，以愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人、為人師表為重點(diǎn)，按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，進(jìn)一步提高我校教師的師德整體水準(zhǔn)，引導(dǎo)教師樹(shù)立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀，增強(qiáng)教師教書(shū)育人以身立教的責(zé)任感和使命感，努力塑造教師新形象，提升校的形象。本次師德建設(shè)活動(dòng)必須遵守以下原則：第一，堅(jiān)持以人文關(guān)懷，以人為本的教育方法；第二，堅(jiān)持思想政治工作理論和實(shí)踐相結(jié)合；第三，堅(jiān)持“外塑形象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”的目標(biāo)培養(yǎng)，建構(gòu)一支具有時(shí)代特征，富有人格魅力，具備教育影響力的新型教師隊(duì)伍。

二、實(shí)施步驟

（一）動(dòng)員學(xué)習(xí)階段 1.成立師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組： 組 長(zhǎng)：馬玉春 副組長(zhǎng)：陳永生

成 員：祁增輝 劉添奮 馬子清 張炳奎 各班班主任 2.堅(jiān)持把教師隊(duì)伍的思想政治建設(shè)放在首位，認(rèn)真組織廣大教師 學(xué)習(xí)有關(guān)教育政策法規(guī)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《校教育指導(dǎo)綱要》、《校管理?xiàng)l例》、《校教師職業(yè)道德規(guī)范》全國(guó)幼教系統(tǒng)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡材料，明確教師的責(zé)任和義務(wù)，形成共識(shí)。

（二）研討階段

1.討論校存在的不文明現(xiàn)象。

2.深刻的自檢、反思，剖析自己的教育行為，分析其危害。3.擬定“個(gè)人師德承諾書(shū)”。

4.在廣泛分析討論的基礎(chǔ)上達(dá)成一致共識(shí)，制定出教職工職業(yè)道德行為規(guī)范。

5.討論如何對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)考核。

（三）實(shí)施階段

1、組建專(zhuān)班，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

（1）成立師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和考核小組。小組每月研究一次師德師風(fēng)情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)，完善有關(guān)措施，制定深入開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)和方案。將師德師風(fēng)建設(shè)、考核工作列入學(xué)校的重要工作議事日程。并將此工作的各項(xiàng)任務(wù)列入教師工作的職責(zé)范圍內(nèi)，與年終考核掛起鉤來(lái)。

（2）主動(dòng)接受家長(zhǎng)的監(jiān)督，虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，為行風(fēng)監(jiān)督員提供各種機(jī)會(huì)和方便，使他們隨時(shí)可進(jìn)入學(xué)校、班級(jí)及家長(zhǎng)中了解情況，及時(shí)反饋，以便發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改。

2.強(qiáng)化規(guī)范，教育為本，加強(qiáng)自律（1）加大加快宣傳力度，利用政治學(xué)習(xí)在全校教師中傳達(dá)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)“關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)”的報(bào)告和精神，提高認(rèn)識(shí)，自覺(jué)地置身此活動(dòng)中去，克服“與己無(wú)關(guān)”的思想。

（2）進(jìn)一步組織學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》等教育法規(guī)，使每個(gè)教師自覺(jué)執(zhí)行“師德規(guī)范”。嚴(yán)禁變相體罰學(xué)生，輕視、歧視學(xué)生的違法行為，自覺(jué)抵制“有償家教”，為維護(hù)學(xué)校在社會(huì)上的良好聲譽(yù)做出自己“教書(shū)育人”的應(yīng)盡責(zé)任。

（3）按上級(jí)規(guī)定收費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行市、縣物價(jià)部門(mén)規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，健全和完善學(xué)校收費(fèi)管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”和“收支兩條線”的管理規(guī)定，堅(jiān)決杜絕一切違紀(jì)行為。

（4）加強(qiáng)監(jiān)督手段，向家長(zhǎng)宣傳我校師德活動(dòng)計(jì)劃。

3.激勵(lì)約束，用好典型，硬化考核

（1）密切配合，以人為本，發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，根據(jù)師德師風(fēng)教育的新情況、新問(wèn)題，針對(duì)教師的實(shí)際情況，耐心細(xì)致地做好教師的思想政治工作，體現(xiàn)人文關(guān)懷，創(chuàng)設(shè)和諧校校。

（2）關(guān)注先進(jìn)事例。弘揚(yáng)教師中全心全意為幼兒服務(wù)、全面關(guān)心幼兒、師德師風(fēng)高尚的先進(jìn)事例，每年評(píng)選師德標(biāo)兵。

（3）把師德師風(fēng)考核作為對(duì)教師崗位考核的一個(gè)重要內(nèi)容，由考核組參與考評(píng)，考核結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào)，歸入教師業(yè)務(wù)檔案，作為崗位聘任、技術(shù)職務(wù)晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。堅(jiān)決實(shí)行師德考核一票否決制。

2018年3月1日

第四篇：師德師風(fēng)活動(dòng)方案

龍?zhí)舵?zhèn)致公小學(xué) 師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)方案

一、指導(dǎo)思想：

師德師風(fēng)是指教師的職業(yè)道德修養(yǎng)及其表現(xiàn)出來(lái)的思想和工作作風(fēng)。高尚的師德師風(fēng)是構(gòu)建和諧校園的基礎(chǔ)。教育發(fā)展以教師為本，教師素質(zhì)以師德為先，師德師風(fēng)決定著一個(gè)學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)，要營(yíng)造和諧的工作環(huán)境必須抓好師德師風(fēng)建設(shè)。

致公小學(xué)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，根據(jù)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求，按照教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見(jiàn)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關(guān)文件和貴以及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)的講話精神，我校通過(guò)九大措施強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，努力建設(shè)一支師德高尚，教風(fēng)優(yōu)良，充滿(mǎn)生機(jī)和活力的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，為“辦人民滿(mǎn)意的教育”多作貢獻(xiàn)。

二、組織機(jī)構(gòu)：

為了更有效地開(kāi)展該項(xiàng)活動(dòng)，學(xué)校成立致公小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組成如下：

組 長(zhǎng)：肖 建

副組長(zhǎng)：沈啟文 張曉娟 成 員：全體教職員工

三、活動(dòng)時(shí)間：2012年2月——2013年2月 四：具體活動(dòng)

（一）宣傳發(fā)動(dòng)，提高認(rèn)識(shí)

1、學(xué)校召開(kāi)行政會(huì)議，研究部署學(xué)校推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)的具體措施。召開(kāi)全校師德師風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)，傳達(dá)上級(jí)講話精神，提高全體教職工對(duì)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的重要性的認(rèn)識(shí)。

2、認(rèn)真研究，分析學(xué)校教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀，找出師德師風(fēng)建設(shè)的切入點(diǎn)。

致公小學(xué)目前有一支非常優(yōu)秀的教師隊(duì)伍，大部分教師現(xiàn)已達(dá)“不用揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的境界。但是，還有些老師在某些方面做得還不夠，還需要改進(jìn)。學(xué)校師德師風(fēng)的切入點(diǎn)是：（1）、到崗問(wèn)題（按時(shí)到校，早讀、早操、值日、坐班問(wèn)題等等）；（2）、拖拉問(wèn)題（上交資料拖拉、完成任務(wù)拖拉問(wèn)題，拖堂問(wèn)題等等）。

（二）樹(shù)立先進(jìn)典型

1、行政做好老師的表率

學(xué)生看老師，老師看行政。只有行政做師德師風(fēng)表率，才能在全體教師中起到師德師風(fēng)的模范帶頭作用，老師們才能受到最深刻，最有實(shí)實(shí)在在的影響。學(xué)校要求全體行政以身作則，帶頭遵守教育法規(guī)和《致公小學(xué)規(guī)章制度》，帶頭搞好團(tuán)結(jié)，帶頭勤奮工作，做全體教師的表率。

2、樹(shù)立先進(jìn)典型做好老師的表率

在學(xué)生中開(kāi)展“我最喜愛(ài)的好老師”征文活動(dòng)，讓學(xué)生說(shuō)自己身邊好老師的事跡。以“珍愛(ài)崗位”為主題，在教師中積極開(kāi)展“三熱愛(ài)、三提倡”活動(dòng)（即熱愛(ài)教育，提倡忠誠(chéng)教育事業(yè)；熱愛(ài)學(xué)校，提倡愛(ài)校如家；熱愛(ài)崗位，提倡崗位奉獻(xiàn)）。樹(shù)立班主任、科任教師先

進(jìn)典型，做大家的榜樣。舉行師德師風(fēng)積極分子經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，供大家學(xué)習(xí)借鑒。

（三）開(kāi)展“致公小學(xué)”是我家”專(zhuān)題活動(dòng)

學(xué)校積極開(kāi)展以“我愛(ài)我的工作，我愛(ài)我的學(xué)校，我愛(ài)我的學(xué)生，我愛(ài)我的同事”為主要內(nèi)容的 “致公小學(xué)是我家”師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。要求全體教職工嚴(yán)格要求自己，自找不足，自加壓力，自我完善，自我發(fā)展。評(píng)選“最關(guān)心學(xué)?！?、“最積極工作”、“最?lèi)?ài)護(hù)學(xué)生”、“最團(tuán)結(jié)同事”、“最無(wú)私奉獻(xiàn)”等 優(yōu)秀老師，樹(shù)立良好的致公小學(xué)教師形象。

（四）自查不足，自我改進(jìn)

任何規(guī)章制度只有升華為教師的自我認(rèn)識(shí)，內(nèi)化為自覺(jué)行動(dòng)，才能發(fā)揮其最大效能。為了讓師德師風(fēng)規(guī)范深入教師的靈魂，學(xué)校要求全體教職工著重從以下幾個(gè)方面自己查找問(wèn)題：

1、在愛(ài)崗敬業(yè)方面，有無(wú)只教書(shū)、不育人，不認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，不認(rèn)真批改作業(yè)，敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象。

2、在熱愛(ài)學(xué)生方面，有無(wú)諷刺、挖苦、歧視學(xué)生，侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生，是否做到理解、尊重、信任每一位學(xué)生。

3、在嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)方面，有無(wú)教育方式單一，方法簡(jiǎn)單現(xiàn)象，是否做到方法適當(dāng)、方式靈活、耐心細(xì)致、因材施教。

4、在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面，有無(wú)缺乏協(xié)作精神，不團(tuán)結(jié)尊重同事，爭(zhēng)名奪利、鬧小圈子甚至互相拆臺(tái)，損害學(xué)校榮譽(yù)等現(xiàn)象。

5、在廉潔從教方面，有無(wú)缺乏奉獻(xiàn)精神，不能自覺(jué)抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響，私自從事有償家教，向?qū)W生推銷(xiāo)資料，亂收費(fèi)、亂補(bǔ)課、借學(xué)生家長(zhǎng)辦私事或索取接受學(xué)生家長(zhǎng)的饋贈(zèng)等現(xiàn)象。

6、在為人師表方面：有無(wú)不尊重社會(huì)公德，參與黃賭毒，上課期間使用通訊工具，在教室及學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)所吸煙，工作期間衣著不規(guī)范，穿著奇裝異服，言行粗魯?shù)痊F(xiàn)象。

（五）建章立制，以制度管人

1、完善常規(guī)制度

完善學(xué)校管理制度，為促進(jìn)教師嚴(yán)格自律創(chuàng)造條件。學(xué)校根據(jù)形勢(shì)和新的法規(guī)，對(duì)現(xiàn)有規(guī)章制度進(jìn)行完善、修訂，同時(shí)制定一些新的制度，盡可能使我們的制度做到科學(xué)化、規(guī)范化，可操作性強(qiáng)，努力做到以制度管人，依法治校、民主治校、科學(xué)治校。

2、制訂師德規(guī)范、師風(fēng)規(guī)范

學(xué)校明確師德師風(fēng)的具體內(nèi)涵與要求，讓教師們了解并遵守師德師風(fēng)規(guī)范。

良好師德的四要素：堅(jiān)定的政治思想，誠(chéng)實(shí)善良的品德修養(yǎng)，敬業(yè)愛(ài)崗的職業(yè)道德，尊師愛(ài)生的人文關(guān)懷。良好師風(fēng)的四要素：科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，遵紀(jì)守法的紀(jì)律作風(fēng)，風(fēng)紀(jì)自律的生活作風(fēng)，精益求精的專(zhuān)業(yè)作風(fēng)。

致公小學(xué)師德師風(fēng)規(guī)范要求：

依法執(zhí)教。全面貫徹國(guó)家教育方針，自覺(jué)遵守《教師法》等法律法規(guī)，在教育教學(xué)中同黨和國(guó)家的教育方針政策保持一致，不得有違背黨和國(guó)家方針、政策的言行。

愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校，盡職盡責(zé)、教書(shū)育人，注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德。認(rèn)真?zhèn)湔n上課，認(rèn)真批改作業(yè)，不敷衍塞責(zé)，不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。

熱愛(ài)學(xué)生。關(guān)心愛(ài)護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，平等、公正對(duì)待學(xué)生。對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，耐心教導(dǎo)，不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生，保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)生全面、主動(dòng)、健康發(fā)展。

嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。樹(shù)立優(yōu)良學(xué)風(fēng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進(jìn)教育教學(xué)方法，提高教育、教學(xué)和科研水平。

團(tuán)結(jié)協(xié)作。謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志，相互學(xué)習(xí)、相互幫助，維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信。關(guān)心集體，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)，共創(chuàng)文明校風(fēng)。

尊重家長(zhǎng)。主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，取得支持與配合。積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法，不訓(xùn)斥、指責(zé)學(xué)生家長(zhǎng)。

廉潔從教。緊守高尚情操，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，自覺(jué)抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。不利用職責(zé)之便謀取私利。

為人師表。模范遵守社會(huì)公德，衣著整潔得體，語(yǔ)言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，以身作則，注重身教。

3、建立提醒告知制度

充分體現(xiàn)對(duì)教職工的人文關(guān)懷，既尊重老師，又讓老師有改進(jìn)工作的機(jī)會(huì)。學(xué)校對(duì)某些教職工違反了學(xué)校的規(guī)章制度或拖延了工作的，首先采取提醒告知的辦法，讓他有一個(gè)改進(jìn)的機(jī)會(huì)。提醒告知后仍然不改的，再在大會(huì)上通報(bào)批評(píng)。

4、完善獎(jiǎng)懲制度

為了獎(jiǎng)勵(lì)師德師風(fēng)先進(jìn)典型，激勵(lì)教職工勤奮工作，學(xué)校修改、完善《評(píng)優(yōu)評(píng)先制度》、《獎(jiǎng)教制度》、《聘用聘任制實(shí)施辦法》等獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)表現(xiàn)好的教職工及時(shí)表彰、獎(jiǎng)勵(lì)，樹(shù)新風(fēng)，揚(yáng)正氣，促進(jìn)良好師德師風(fēng)的形成。

（七）開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)

1、開(kāi)展十個(gè)“一點(diǎn)”活動(dòng)。學(xué)校要求全體教職工在具體工作中努力做到：

微笑露一點(diǎn)，脾氣小一點(diǎn)； 度量大一點(diǎn)，微笑多一點(diǎn)； 語(yǔ)言美一點(diǎn)，說(shuō)話輕一點(diǎn)； 行動(dòng)快一點(diǎn)，腦筋活一點(diǎn)； 理由少一點(diǎn)，效率高一點(diǎn)；

2、開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)用語(yǔ)”活動(dòng)。全校教職工中樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)、為家長(zhǎng)服務(wù)、為教育教學(xué)服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量。要求教職工努力做到使用或不使用如下用語(yǔ)：

1、“服務(wù)學(xué)生文明用語(yǔ)”

2、“服務(wù)家長(zhǎng)文明用語(yǔ)”

3、“接聽(tīng)電話文明用語(yǔ)”

4、“窗口服務(wù)文明用語(yǔ)”

5、“服務(wù)學(xué)生禁忌語(yǔ)”

6、“服務(wù)家長(zhǎng)、群眾禁忌語(yǔ)”

全校師生共同努力，營(yíng)造文明友好氛圍，創(chuàng)建和諧校園，和諧家校關(guān)系。

（八）實(shí)施“校務(wù)公開(kāi)”陽(yáng)光工程

推行“校務(wù)公開(kāi)”，實(shí)施“陽(yáng)光工程”，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建和諧校園的有效形式之一。全校師生在校務(wù)公開(kāi)上形成了“廉政無(wú)小事”、“我是致公小學(xué)的主人”的共識(shí)，抓住“公開(kāi)”與“監(jiān)督”這兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，開(kāi)展制度、內(nèi)容、方法、形式等方面的創(chuàng)新。力求做到內(nèi)容上求真，程序上求嚴(yán)，方式上求活，時(shí)間上求準(zhǔn)，人員上求精，制度上求實(shí)。實(shí)施“校務(wù)公開(kāi)”，讓教職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，讓老師們真正成為學(xué)校的主人，從而充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作熱情。

（九）加強(qiáng)工會(huì)工作，維護(hù)教職工的合法權(quán)益

要時(shí)刻把教師的身心健康記掛于心，學(xué)校成立教職工之家，積極開(kāi)展豐富多彩的有益教工身心健康的活動(dòng)，以提高教師的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。工會(huì)廣泛征求教職工的意見(jiàn)，聽(tīng)取教職工的呼聲，切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益。學(xué)校每制定一項(xiàng)政策，作出一項(xiàng)規(guī)劃，出臺(tái)一項(xiàng)措施之前，首先“透透風(fēng)”、“通通氣”、“聽(tīng)聽(tīng)反映”，摸清教職工的想法和意愿，吸收教職工的合理化建議，分析決策的出臺(tái)能否代表和維護(hù)大多數(shù)人的利益，把教職工贊成不贊成，擁護(hù)不擁護(hù)作為決策的重要依據(jù)，做到“教工不舉手，決策不出臺(tái)”。學(xué)校工會(huì)組織要真正成為學(xué)校與教職工聯(lián)系的橋梁和紐帶，增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力和向心力，促進(jìn)良好師德師風(fēng)的形成。

五、總結(jié)表彰

1、對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)事跡予以大力宣傳，對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)教研組進(jìn)行隆重表彰。

學(xué)校擬在2012年6月評(píng)選師德師風(fēng)先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)教研組，評(píng)選優(yōu)秀班主任，優(yōu)秀科任老師。

2、實(shí)行“師德建設(shè)一票否決制”，對(duì)違反職業(yè)道德的教師，要在查實(shí)的基礎(chǔ)上，取消當(dāng)年各種評(píng)優(yōu)、評(píng)先和晉級(jí)資格；對(duì)情節(jié)嚴(yán)重者，要依據(jù)有關(guān)法規(guī)做出嚴(yán)肅處理。

3、認(rèn)真總結(jié)學(xué)校在師德師風(fēng)建設(shè)中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，對(duì)做得好的繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大，對(duì)做得不夠的地方，加強(qiáng)研究，不斷改進(jìn)，爭(zhēng)取把工作做得更好。

龍?zhí)舵?zhèn)致公小學(xué)

2012年2月1日

第五篇：師德師風(fēng)活動(dòng)方案

東 關(guān) 小 學(xué)

“師德師風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見(jiàn)》精神，根據(jù)《白銀市教育局關(guān)于印發(fā)<2013年白銀市教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》的文件精神，為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師師德水平和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)教師教書(shū)育人的榮譽(yù)感、責(zé)任感、使命感，我校決定在學(xué)校深入開(kāi)展“師德師風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)。為確保此項(xiàng)活動(dòng)的有效開(kāi)展，特制定本實(shí)施方案如下:

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以“愛(ài)崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、為人師表”為核心, 以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點(diǎn)，以“熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人”為核心，以“學(xué)為人師、行為世范”為準(zhǔn)則，以爭(zhēng)做:有工作激情、有奉獻(xiàn)精神、有職業(yè)操守的“三有教師”為主題，大力弘揚(yáng)高尚師德、踐行師德規(guī)范，不斷增強(qiáng)教師教書(shū)育人、以身立教的責(zé)任感和使命感，努力打造一支為人師表、業(yè)務(wù)精湛、充滿(mǎn)活力的教師隊(duì)伍。激勵(lì)教師關(guān)愛(ài)學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，淡泊名利，自尊自律，以人格魅力和學(xué)識(shí)魅力教育感染學(xué)生，努力做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。

二、總體目標(biāo)

以師德師風(fēng)建設(shè)年為契機(jī)，構(gòu)建“三納入兩滲透一否決”的師德師風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，即：把師德表現(xiàn)納入教師日常行為規(guī)范、納入考核指標(biāo)、納入評(píng)價(jià)監(jiān)督體系，將師德、心理健康和法制教育內(nèi)容滲透在各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)中，將德育教育滲透在教師日常教育教學(xué)行為中，實(shí)行師德師風(fēng)表現(xiàn)一票否決制。在學(xué)校內(nèi)形成“三比三愛(ài)”行風(fēng)正氣，即：比敬業(yè)、比奉獻(xiàn)、比育人，熱愛(ài)學(xué)生、熱愛(ài)學(xué)校、熱愛(ài)教育。使依法執(zhí)教、優(yōu)質(zhì)施教、廉潔從教、文明執(zhí)教、樂(lè)于從教成為廣大教師教育教學(xué)行為的主旋律，使以德立教、為人師表成為廣大教師的自覺(jué)意識(shí)，促進(jìn)師德師風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變，努力辦好人民滿(mǎn)意的教育。

三、主要任務(wù)

師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)所要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)是通過(guò)各種行之有效的方式，使教師既能?chē)?yán)守規(guī)矩，更能愛(ài)崗敬業(yè)。具體地說(shuō)就是要解決三大問(wèn)題實(shí)現(xiàn)三大提升。

一是解決“不思進(jìn)取”問(wèn)題，提升工作激情。著力解決當(dāng)前有的教師缺乏愛(ài)崗敬業(yè)精神，教學(xué)沒(méi)有激情，得過(guò)且過(guò)的問(wèn)題；著力解決有的教師缺乏學(xué)習(xí)提高精神，學(xué)習(xí)沒(méi)有動(dòng)力，敷衍應(yīng)付的問(wèn)題；著力解決有的教師缺乏刻苦鉆研精神，研究沒(méi)有誠(chéng)意的問(wèn)題；著力解決有的教師缺乏腳踏實(shí)地精神；工作沒(méi)有干勁；拈輕怕重的問(wèn)題。要教育和引導(dǎo)教師把教育當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè)、一種使命、一份責(zé)任，作到心無(wú)旁騖想工作，聚精會(huì)神謀工作，盡職盡責(zé)干工作，充滿(mǎn)激創(chuàng)工作。

二是解決“不守規(guī)矩”問(wèn)題，提升行業(yè)形象。①著力解決從教行為不廉問(wèn)題。主要是有的教師家教家養(yǎng)，私自組織學(xué)生訂閱教輔資料或要求學(xué)生到指定地方購(gòu)買(mǎi)統(tǒng)一教輔資料，變相向?qū)W生家長(zhǎng)收受好處，甚至接受和所要家長(zhǎng)財(cái)物等問(wèn)題。②著力解決施教行為不端問(wèn)題。主要是有的教師對(duì)學(xué)生缺乏愛(ài)心，教育方法簡(jiǎn)單，態(tài)度粗暴，諷刺、挖苦、歧視、侮辱、排擠甚至體罰和變相體罰后進(jìn)生的問(wèn)題。③著力解決自律意識(shí)不強(qiáng)問(wèn)題。主要有的教師紀(jì)律松弛，玩娛失度，形象不佳，語(yǔ)言不文明，衣著不得體，言行不檢點(diǎn)等問(wèn)題。教育和引導(dǎo)廣大教師同黨和國(guó)家的方針政策保持一致，自覺(jué)遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，杜絕一切有悖于教師職業(yè)道德規(guī)范的現(xiàn)象，杜絕一切有悖于教育教學(xué)規(guī)律的行為，杜絕一切有損于教育良好形象的各種問(wèn)題。

三是解決“不善合作”問(wèn)題提升隊(duì)伍合力。著力解決有的教師居功自傲，孤芳自賞的問(wèn)題；著力解決有的教師拉幫結(jié)派、造謠生事、搞小團(tuán)體的問(wèn)題；著力解決有的教師牢騷滿(mǎn)腹，胸?zé)o大局，不講團(tuán)結(jié)的問(wèn)題。教育和引導(dǎo)教師團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互關(guān)心，構(gòu)建謙虛友善、相互尊重、相互學(xué)習(xí)、共同提高的人際關(guān)系，營(yíng)造公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、安定有序、充滿(mǎn)活力的人文環(huán)境。

四、基本原則 

一是注重實(shí)效原則。把師德師風(fēng)建設(shè)與促進(jìn)學(xué)校教育工作緊密結(jié)合起來(lái)，不遮丑、不護(hù)短、不搞形式主義、不做表面文章，切實(shí)做好開(kāi)展活動(dòng)和推動(dòng)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。要突出重點(diǎn)，切實(shí)解決教師隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題，務(wù)求實(shí)效，讓人民滿(mǎn)意。

二是教育為主原則。要求教師主動(dòng)查找和糾正自身存在的問(wèn)題，虛心聽(tīng)取多方意見(jiàn)，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，增強(qiáng)教師自我教育、自我完善、自我提高的自覺(jué)性。多樹(shù)先進(jìn)典型，弘揚(yáng)優(yōu)秀品德，努力形成學(xué)先進(jìn)、找差距、樹(shù)形象、揚(yáng)正氣、比奉獻(xiàn)的濃厚氛圍。對(duì)不自查自糾的嚴(yán)重問(wèn)題將予以嚴(yán)厲查處。

三是標(biāo)本兼治原則。堅(jiān)持立足當(dāng)前與著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)相結(jié)合，既要正視目前師德師風(fēng)中存在的問(wèn)題，嚴(yán)肅查處，限期整改，又要分析根源，整章建制標(biāo)本兼治。 四是領(lǐng)導(dǎo)帶頭原則。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭做好學(xué)習(xí)筆記、帶頭寫(xiě)好心得體會(huì)、帶頭查找問(wèn)題、帶頭搞好整改，不斷加強(qiáng)自身師德修養(yǎng)，率先垂范在師德師風(fēng)建設(shè)工作中起帶頭作用，與教師一道共同推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)深入開(kāi)展。

五、方法、措施及步驟

開(kāi)展“師德師風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，要按照宣傳動(dòng)員、活動(dòng)實(shí)施、總結(jié)表彰、反思提升四個(gè)階段的具體要求有序推進(jìn)。

(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段。從2013年5月1日至2013年6月31日。主要抓好宣傳動(dòng)員和全員學(xué)習(xí)兩項(xiàng)工作。

1.抓好宣傳動(dòng)員。學(xué)校要及時(shí)召開(kāi)“師德師風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，提高全體教師對(duì)新時(shí)期加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)，明確今年開(kāi)展“師德師風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)和要求。

2.成立組織機(jī)構(gòu)。成立由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)的師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)一致、齊抓共管的工作格局。

3.抓好全員學(xué)習(xí)。一是明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。要抓好三方面內(nèi)容的學(xué)習(xí):第一、學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)。組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》及市上《關(guān)于加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的若干規(guī)定》等相關(guān)法律規(guī)范，特別對(duì)省上即將制定出臺(tái)的《甘肅省教師公約》、《甘肅省師德師風(fēng)十不準(zhǔn)》、《甘肅省教師師德考核標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)價(jià)辦法》等規(guī)章制度。第二、學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)理論。深入學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、新課程改革、教育科研等方面理論知識(shí)。第三、學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，樹(shù)立榜樣。學(xué)習(xí)張麗莉等同志先進(jìn)事跡，撰寫(xiě)心得體會(huì)。二是明確學(xué)習(xí)方式。采取個(gè)人自主學(xué)、小組互動(dòng)學(xué)、全校集體學(xué)等形式進(jìn)行。教師自主學(xué)習(xí)每天不少于半學(xué)時(shí)小組互動(dòng)學(xué)習(xí)每周不少于1學(xué)時(shí)，全校集體學(xué)習(xí)每月不少于4學(xué)時(shí)。集體學(xué)習(xí)要做好學(xué)習(xí)記錄，個(gè)人學(xué)習(xí)要有學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得，學(xué)習(xí)心得不少于2 0 0 0字。三是開(kāi)展專(zhuān)題討論。在全校開(kāi)展“如何做新時(shí)期的人民教師”大討論活動(dòng)，通過(guò)主題論壇、演講、征文等形式，引導(dǎo)廣大教職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

（二）活動(dòng)實(shí)施階段。從2013年7月1日—2013年10月31日，主要抓好學(xué)校班子和教師自查、意見(jiàn)征求和民主評(píng)議三項(xiàng)工作。通過(guò)個(gè)別走訪、征求意見(jiàn)、召開(kāi)座談會(huì)等各種形式，對(duì)照“十查十看”開(kāi)展自查自糾工作，形成自查報(bào)告。

1.開(kāi)展自我查擺。一是要召開(kāi)好學(xué)校班子民主生活會(huì)，主動(dòng)查找影響班子高效、陽(yáng)光運(yùn)行的突出問(wèn)題。二是要召開(kāi)全體教師民主生活會(huì)，組織教師依照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求，對(duì)照方案中的“目標(biāo)任務(wù)”認(rèn)真查找自身存在的問(wèn)題。班子成員和每名教師都要坦誠(chéng)晾曬不足，在主觀上分析原因，形成自查報(bào)告。

2.廣泛征求意見(jiàn)。在自查的基礎(chǔ)上，學(xué)校將通過(guò)召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)、家長(zhǎng)座談會(huì)，設(shè)立監(jiān)督電話等形式，廣泛向?qū)W生、家長(zhǎng)和社會(huì)征詢(xún)意見(jiàn)，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。

3.開(kāi)展民主評(píng)議。學(xué)校將召開(kāi)由家長(zhǎng)代表、學(xué)生代表參加的民主評(píng)議會(huì)議，對(duì)學(xué)校的師德師風(fēng)建設(shè)及每位教師的師德表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)議。召開(kāi)全體教師評(píng)議會(huì)議，每位教師作師德師風(fēng)自我剖析報(bào)告，分析查找差距和不足；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師的自我剖析材料要進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)勇于查找自身問(wèn)題，并自覺(jué)改正的，要給予鼓勵(lì)，對(duì)自身問(wèn)題遮遮掩掩、不能自覺(jué)查找的，要給予嚴(yán)肅批評(píng)。 4.整改落實(shí)。針對(duì)征求意見(jiàn)、自我剖析中查擺出的問(wèn)題，教師個(gè)人和學(xué)校要分別制定切實(shí)可行的師德師風(fēng)建設(shè)整改方案，突出整改重點(diǎn)，確定整改時(shí)限，明確整改責(zé)任。學(xué)校將整改方案和措施在全體教師會(huì)上通報(bào)，充分聽(tīng)取各位教師意見(jiàn)，主動(dòng)接受社會(huì)和學(xué)生家長(zhǎng)監(jiān)督。

（三）總結(jié)表彰階段。2013年9月1日—2013年12月31日。主要抓好檢查評(píng)比和選樹(shù)典型兩項(xiàng)工作。

1.檢查評(píng)比。學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合教師的教育業(yè)務(wù)和師德師風(fēng)學(xué)習(xí)情況、問(wèn)題查擺剖析情況和整改落實(shí)情況進(jìn)行綜合檢查，并將檢查結(jié)果在全體教職工大會(huì)通報(bào)。

2.選樹(shù)典型。通過(guò)“師德師風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)，在我校形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好教風(fēng)，營(yíng)造尊師重教的良好氛圍。

（四）反思提升階段（2013年12月1日—12月31日）。全面總結(jié)師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，做好檔案資料收集。建立長(zhǎng)效機(jī)制：

一要健全和完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制明確校長(zhǎng)是師德師風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，加大師德師風(fēng)建設(shè)在目標(biāo)管理考核中的權(quán)重。

二要健全和完善考核機(jī)制，師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將嚴(yán)格對(duì)全體教職工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)估考核，凡不合格的要限期整改。學(xué)校建立師德檔案，詳細(xì)記錄教師的師德表現(xiàn)，搞好師德日?？己?、階段考核和考核，并將師德師風(fēng)考核結(jié)果作為教師評(píng)先評(píng)優(yōu)、崗位聘用、職務(wù)評(píng)聘和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配的重要依據(jù)。

三要健全和完善獎(jiǎng)懲機(jī)制。完善教師師德考核評(píng)價(jià)制度，推動(dòng)師德建設(shè)工作向縱深發(fā)展，塑造師師德群體的良好形象。對(duì)全體教師進(jìn)行師德師風(fēng)考核，把師德師風(fēng)考核結(jié)果與教師獎(jiǎng)勵(lì)、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任以及考核掛鉤，實(shí)行一票否決制。

六、具體要求 

1.統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)做好師德建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感，積極采取有力措施，把這項(xiàng)活動(dòng)抓實(shí)抓好、抓出成效。

2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌兼顧。學(xué)校把師德建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作列入議事日程，精心組織，切實(shí)做到組織落實(shí)、任務(wù)落實(shí)、措施落實(shí)、制度落實(shí)。把四個(gè)階段的各項(xiàng)工作有機(jī)銜接、前后呼應(yīng)，把深入學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)貫穿始終，把解決問(wèn)題、健全機(jī)制貫穿始終。



3.加大宣傳，營(yíng)造氛圍。要充分利用黑板報(bào)、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、國(guó)旗下演講等形式大力宣傳師德師風(fēng)建設(shè)的精神實(shí)質(zhì)和根本要求，宣傳師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的意義、內(nèi)容和措施，宣傳先進(jìn)師德典型不斷擴(kuò)大師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的社會(huì)影響。

4.加強(qiáng)督查，確保成效。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)師德建設(shè)年活動(dòng)全過(guò)程的督查，要通過(guò)座談會(huì)、民主生活會(huì)、設(shè)立師德師風(fēng)信箱和監(jiān)督電話等形式，接受社會(huì)輿論對(duì)師德師風(fēng)的監(jiān)督。學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將加強(qiáng)督查、指導(dǎo)工作確保此項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)、有效開(kāi)展。

七、主要活動(dòng)

1.開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng).我心中的好老師”征文評(píng)選活動(dòng)。在學(xué)生中廣泛開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng).我心中的好老師”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，使廣大教職工樹(shù)立正確的人生觀、道德觀和價(jià)值觀。（六月份）

2.開(kāi)展“師生互動(dòng)”“家?；?dòng)”活動(dòng)。以“愛(ài)生月”“近師周”等活動(dòng)為載體，通過(guò)師生互動(dòng)、家?；?dòng)，征求意見(jiàn)，進(jìn)行梳理，增進(jìn)老師和學(xué)生之間的感情，增進(jìn)社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)教育工作的了解和理解。（9-12月份）

3.開(kāi)展“十查十看”活動(dòng)。按照“十查十看”內(nèi)容，對(duì)照分析，自查自糾，互查互糾，取長(zhǎng)補(bǔ)短，談心交流，修身養(yǎng)性，提升內(nèi)涵。（7-10月份）

4.開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)。即轉(zhuǎn)化一名后進(jìn)生、開(kāi)展一次全面家訪、寫(xiě)一份師德心得體會(huì)、讀一本教育專(zhuān)著、給學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)或教育教學(xué)管理提一條建議、做一件奉獻(xiàn)師愛(ài)或服務(wù)家長(zhǎng)的實(shí)事。（5-11月份）

5.積極開(kāi)展“比修養(yǎng)、比學(xué)習(xí)、比奉獻(xiàn)、比業(yè)績(jī)，爭(zhēng)創(chuàng)職業(yè)道德優(yōu)秀、教育教學(xué)優(yōu)良，學(xué)生家長(zhǎng)滿(mǎn)意”的“四比兩優(yōu)一滿(mǎn)意”師德主題教育，讓廣大教師成為“勤奮學(xué)習(xí)的模范、師德修養(yǎng)的模范、教書(shū)育人的模范、服務(wù)學(xué)生的模范、遵紀(jì)守法的模范”，扎實(shí)開(kāi)展 “師愛(ài)進(jìn)萬(wàn)家”專(zhuān)題活動(dòng)。（5-11月份）

6.組織評(píng)選學(xué)校師德標(biāo)兵。積極推選師德師風(fēng)典型，樹(shù)標(biāo)兵，學(xué)先進(jìn)，創(chuàng)氛圍，使師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)向縱深發(fā)展。（12月份）

附：“東關(guān)小學(xué)2013年師德師風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長(zhǎng)：馬小麗 副組長(zhǎng)：張亞娣

組 員：翟向斌 劉生蓮 黃天玉 王進(jìn)梅

岳雅琴 陳國(guó)翠 滕雅利

2013.5