第一篇：2012江西省下半年事業單位考試培訓一佳網

公務員申論熱點：“新24孝”你做到了幾條

節假日盡量與父母共度、親自給父母做飯、每周給父母打個電話、對父母的愛要說出口……看過新“24孝”的行動標準后，許多年輕人覺得帶給自己很大震撼，覺得自己陪父母太少。今年國慶是新“24孝”行動標準公布后的第一個長假，許多年輕人得到啟發，選擇回家陪父母過節。節日期間，網友們紛紛曬出陪伴父母的照片比“孝”，有的為父母做一餐飯，有的給父母洗腳，有的陪父

母出游??一時間，孝順成了時尚，引起年輕人的共鳴，并紛紛開始攀比和效仿。

2012年8月，由全國婦聯老齡工作協調辦、全國老齡辦、全國心系系列活動組委會共同發布新版“24孝”行動標準，除了上述幾條，還有比如說經常帶著愛人、子女回家，教父母學會上網，定期帶父母做體

檢，帶父母去旅行或故地重游，為父母購買合適的保險，陪父母看一場老電影等等一共24條。很多人認為，只要給父母足夠多的錢，給他們豐厚的物質保障，讓他們吃好的穿好的就是孝順。新“24孝”則給這些人提了個醒：標準更多的是要求你陪伴在父母身邊，讓他們感受實實在在的愛，而不是冰冷的物質填補。

比起“埋兒奉母”“棄官尋母”這些老版的“24孝”，新“24孝”已經是很容易做到了。但就是這看似不難做到的新“24孝”，卻觸痛了許多年輕人的心，直呼“很難做到”。在現實生活的現狀之下，如此

簡單的24條，多少人覺得有心無力?

在異鄉為了安身立命而努力的人們，假設我們的父母能活100歲，我們平均每年回去探望他們兩次，每次一個星期，30歲的我們能與他們相聚的日子也只有不到500天的時間。

也許能找出很多理由說“不能”，但陪伴老人的時間確實要靠自己“擠”出來。必須承認的是，除了

這個高速旋轉的社會里的身不由己，“不能”恐怕更多還是個人原因。

時間走的越來越快，父母越來越老，而你將會有自己家庭，自己的孩子，能夠陪伴父母的時間一天比

一天少。有時候，盡孝只是需要你多點時間，多陪伴，多點問候，多點關心，與金錢無關!

第二篇：2012江西省公務員考試面試培訓班(一佳)

權利失去監督，必然會導致腐敗，請你談談對這句話的理解?

這也是道理論題，還是象上面的路子，少說理論，多說例子說明。

(1)權利失去監督，必然會導致腐敗，這是個不爭的事實(這樣的題目千萬不要辯證，直接開門見山)。權利失去監督，必然會導致腐敗，已經成為了一個社會的共識，從我們國家的監督體制就可以看出來了(接下來就可以說國家的監督的種類)。對于權利的監督，主要是以下幾個方面：①行政激光內部的監督——監察局。②政黨監督——紀律檢查委員會。③審判監督和檢察監督——法院檢查院。④立法監督——人大。⑤社會監督--人民和輿論都算這一類。

(2)(接著就講不監督就腐敗的例子，用什么呢，我覺得用監督別人的機關的腐敗來說，就是檢查院)。近幾個月來不斷傳出有中高級檢察官被紀檢部門和司法機關處理的消息，這些以查處貪官為己任的檢察官們為何也淪為貪官?重要原因之一就是權力缺乏有效監督，產生更強的僥幸心理。在我國，職務犯罪屬于檢察院的自偵范圍，而檢察院還承擔對其他司法機關的監督權。檢察院、檢察官握有很大的權力，它不僅僅是一個檢控刑事犯罪的機關，同時也是一個監督司法機關、監督其他機關的機關。如果權力變得越來越大，而相應的監督機制跟不上，這種權力會走向腐敗。雖然我國有憲法、刑法、人民檢察院組織法、檢察官法，中國共產黨的黨內監督條例等分門別類的條文，但許多規范沒有辦法落實到具體案件、具體情況中去。所以……(回到題目就可以了)。

第三篇：2012江西省政法干警面試培訓(一佳)

2012年8月14日國家郵政系統監管面試真題

4題20分鐘、沒題本，宣讀題

1、現在不少城市提出精神，你怎么看？

2、學校游泳池承包給別人，你作為后勤處人員讓你對學生做個調查，總結建議？

3、單位開展爭先創優活動讓小王講話小王說工作忙不講，如果我就是小王（主考官）你怎樣勸服我？請現場模擬下。

4、網上辦公，很多人仍然直接拿紙質文件來找領導審批，你是網管，你怎樣做？ 2012年8月12日國家郵政系統監管面試真題

4題20分鐘、沒題本，宣讀題

1、國家欲設立讀書日，有專家反對，談談你的看法。

2、春節將至，領導想慰問幾個重點工地 農民工，在中間需要選擇一個，要求你去辦理？

3、小張和你同時進單位，你表現優秀，領導教給你項工作需要小張配合，但是小張不配合你，你怎么辦？

4、組織為貧困地區兒童捐款的一個晚會現場，但因為郭美美事件，很多人不捐款，要你做個發言，你怎么說？

此題的另一版本：為貧困山區的孩子舉辦一場慈善晚會征集善款，但是觀眾參與不積極，可能是受到郭美美事件影響，捐款很少，如果你是主持人，現在怎么做？ 2012年8月18-19日內蒙古監獄勞教系統公務員面試真題

8月18日上午面試題

1、有人說：罪犯有期，獄警無期，談你看法？

2、市場經濟條件下如何理解雷鋒精神？

8月18日下午面試題

1、素質教育為何得不到有效落實，談你看法？

2、飼養寵物的相關規定沒有得到具體落實，寵物咬人事件時有發生，你怎么看 ？

8月19日上午面試題

1、有人說：如何理解最大歷史的問題是忘記歷史問題。你怎么理解？

2、北京暴雨，收費站一側是排隊等候過收費站的車輛，另一側則被水淹沒，不能行駛，談你看法 ？

第四篇：江西省事業單位崗位說明書參考樣本(一)

江西省事業單位崗位說明書參考樣本

（一）事業單位管理崗位說明書

注：每個崗位填寫一式二份，上報人事部門一份。崗位代碼前2位XX為單位的簡稱代碼，3、4位為崗位類別的代碼。

江西省事業單位崗位說明書參考樣本

（二）事業單位專業技術崗位說明書

單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日

注：每個崗位填寫一式二份，上報人事部門一份。崗位代碼前2位XX為單位的簡稱代碼，3、4位為崗位類別的代碼。

江西省事業單位崗位說明書參考樣本

（三）事業單位工勤技能崗位說明書

單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日

注：每個崗位填寫一式二份，上報人事部門一份。崗位代碼前2位XX為單位的簡稱代碼，3、4位為崗位類別的代碼。

第五篇：事業單位考試-京佳培訓感悟

事業單位考試-誰說我是NO.2京佳教育培訓項目：公務員、政法干警、招警、選調生、法院、檢察院、公選、競爭上崗、遴選、軍轉干、招教、事業單位、大學生村干部、三支一扶、大學生就業指導、大學生職業素養提升、農信社、銀行、煙草系統等。

當我查到自己的筆試成績時，心理有股說不出來的滋味。第二名，也許在別人看來這是一個很好的結果了，但對我而言卻是十分尷尬。父母朋友知道我的筆試名次后，諱莫如深的笑了“哦，又是第二名”，是的，“又是”，也許第二在別人那里是個值得歡天喜地的成績，但于我而言又是一片烏云罷了。

看到這里也許會有人羨慕我拿了第二名，畢竟事業單位考試這么激烈，能拿第二名已經很不錯了，但要是你的人生總是充斥著“第二”，或許就是另一種想法。

從小到大，在任何大型考試中，我似乎和“第二”特別有緣：且不說我小學考試每次都排班級第二名，最讓人慪氣的是那個第一名與我同窗了五年·····我倆簡直是“既生瑜何生亮”的現代版;上了初中，本以為就此避開陰霾，沒想到遇到個更厲害的，有時候甚至把我打壓的連第二名都不是······即使追溯到最近的，保研名額只要年級第一，我第二;找工作時只要第一名，我第二·····大四那年參加國考，只要第一名，我第二······窩這短短二十幾年的人生就符合一個漢字：井。橫豎都是二了······

成績出來后，我把自己關在屋子里思考了一天。我總想知道我的人生到底是哪里出了問題，為什么總是離成功差那么一點點，我跟第一名真的是差很多嗎?這并不是深刻的哲學問題，卻也足以讓我頭痛不已。后來還是老爸來做我的思想工作，不管自己的孩子究竟怎樣，在愛他的父母眼里，一定是最優秀的。我爸爸也不例外。老爸說我其實已經做得很好了，我于是反問他“既然我很好，那為什么我每次都是第二名呢?”爸爸明顯被這個問題問倒了，我想他這么多年估計也很納悶“為什么我這么優秀的兒子總是第二呢”。

不過他尷尬的顧左右而言他：“你跟第一名的筆試成績只差零點八分，非常微小的差距，不是還有面試嗎?逆轉的可能性很大。我給你報了個面試班，你去好好學學，試試看?”一聽輔導班，我就打心里很排斥：“我不想去，去了浪費錢，反正我的人生就是墨菲定律。”“什么意思?”老爸一頭霧水，“就是越怕什么越來什么，我越不想得第二名，就越得第二名。”“額，哪那么多歪理，反正我已經給你報班了，決勝翻盤班次，一萬多塊錢呢。你要不去這錢就浪費了。”暈，我一聽這么多人民幣，頭都大了，“這么貴！！我這要真考不上那錢不打水漂了?”“木事，你考不上到時候人家退錢~~~~放心的去吧，考上最好，考不上就當出去旅游了，有老爹撐著呢。”

這就是我來京佳的初衷，驅使我的不是那個職位，而是人民幣~~~~老師在對每個考生摸底的時候，得知我的成績后都說小伙子有前途啊，分差很小啊，翻盤機會很大啊，說實話有時候我確實會心花怒放，但一想到懸在我頭頂的“第二”

魔咒，立刻就泄氣了。

但在學習上，我還是不甘人后，這不僅僅是因為我交了錢，而是對待學習我一直是不敢懈怠，在面試班，無論是理論課還是實戰課，我表現的都十分積極，在很有節奏感的學習生活中，我似乎已經慢慢淡忘了還有面試這回事，但是隨著面試時間的越來越近，我的內心又開始焦灼不安，甚至是恐懼。我發現，在這一周的學習中，我想得第一的欲望越來越強烈，但這種強烈的欲望與內心的不安交雜在一起，讓我變得患得患失，這種患得患失終于導致我在一次實戰中表現極其糟糕，當老師找我談話的時候，我不得不將內心的憂慮傾訴而出。

當我說完自己的故事后，還自嘲的來了句：“老師，你絕不覺得我的人生很可笑，我有時候就覺得很搞笑。”沒想到，老師很認真的說：“我并不覺得這故事很可笑，我覺得是你人為的放大了這些因素，自己將自己困在了這樣一個怪圈，總覺得自己就應該是第二。沒有人生下來就該是第一，第二變為第一不是沒有機會，只是看你能不能抓住。”我一臉困惑的看著老師，“比如你這次只是比第一名少了零點八分，但在面試中，分差可以從幾分到十幾分不等，你可以這樣想想，也許那個第一名此刻正在為你而焦慮，他說不定就在擔心會被你逆轉呢?在老師的眼里，你具有第一名的潛質，在競爭對手眼里，你威脅著他的第一，所以，你并不是理所當然的第二，你有第一名的潛質，但是如果你不去嘗試的話，可能你前面的人把你甩的遠遠的，而你后面的人也趕上你，當你還原地踏步的時候，你可能連第二都不是嘍。”老師的話解除了我多日的疑慮和困擾，想到第一名此刻還擔心著我威脅他的名次，人可能現在比我學習的更辛苦，我有什么理由杞人憂天呢?這么多年，是我自己把“第二”由偶然變成了必然，是我自己認為第二是應得的，不再敢去奢望第一名······想到這里，我會心的一笑，我想我知道自己該怎么做了。

面試那天，跟第一名打了個照面，心里很平靜，一直以來我都把第一名當做是我人生的障礙，其實真正阻礙的前進的只是我的心魔罷了，當你什么都不去做，失敗才是理所當然，只要你做了一點點，那么故事肯定會有波瀾，即使再小，那也是人生中極為燦爛的。

至于，后來我有沒有逆襲成功······這是一個秘密，但是我確實擺脫了“千年老二”的陰影，能夠不為心所累的或者，追求自己想要的東西，而不是拿一些“怪力亂神”來做借口，我想這才是最重要的人生態度。

歡迎您加入京佳河南事業單位考試交流群：287847372