第一篇：組織部部門制度完整

信息學科部學生會組織部部門制度

第一章 總則

第一條 加強對院團委組織部學生干部的管理和監(jiān)督，不斷提高組織部各成員的綜合素質和工作能力，充分發(fā)揮院團委組織部全體學生干部的積極性、創(chuàng)造性和模范帶頭作用，使組織部各成員管理制度化、規(guī)范化、科學化、有序化，發(fā)揮更高的工作效率，群策群力，更好地做好“擇優(yōu)推優(yōu)”工作，為我院的學生工作做貢獻，做到組織部各成員管理有章可循、有據(jù)可依，特制定本制度。

第二條 制度適用于信息學科部組織部全體成員。

第三條 團委組織部全體學生干部應嚴格遵守并執(zhí)行學院規(guī)章制度，對工作認真負責，具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。嚴格遵守例會制度，積極主動完成各項工作任務，提高工作效率，努力創(chuàng)新，保持各部門之間的協(xié)調與合作，共同努力做好每一項工作，同時注意積累和交流工作經驗，總結教訓。

第二章部門成員職責 部門基本職責：學生會組織部是協(xié)助團委收取團員費用和團員證，積極配合團費協(xié)調各個班級參加團日活動，宣傳團的職責。

（一）熟悉掌握全院團組織的基本情況，了解基層團組織的活動、組織生活、團總支委員情況；

（二）嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接等工作；

（三）負責業(yè)余團校、學生干部培訓班的組織工作；

（四）督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況；協(xié)助團委做好“五四”獎先工作和團總支平時考核工作；

（五）推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象，并協(xié)助做好具體考查工作；

（六）做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作；

部長職責：

1、全面負責組織部工作。根據(jù)上級組織部門、院黨委關于組織工作方面的指示精神和下達的任務，以及院黨委的工作計劃，主持制定組織部工作長遠規(guī)劃和年度計劃，并提出相應的措施。

2、傳達上級黨組織召開的組織工作會議精神和學校黨委關于組織工作的指示、決議，提出貫徹意見；負責召開學校黨的組織工作會議，研究工作，交流經驗。

3、組織部內同志深入總支、支部，調查研究有關黨的組織工作方面的情況和傾向性的問題，督促總支、支部貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。

4、負責由組織部辦理的落實政策工作，掌握政策，解決來訪中的疑難問題，向黨委報告落實情況，提出落實意見。

5、主持部內的日常工作，制定部屬人員崗位職責，督促檢查崗位職責的執(zhí)行情況及各項工作的完成情況，定期進行總結、講評。

組織部成員職責

1． 要協(xié)調和配合部長的工作。

2． 要積極的的去組織參與團日活動的策劃和開展。

3． 完成部長交代的任務。、4． 積極參與其他部門的活動。

第三章部門例會制度

第一條 例會包括團委組織部全體成員會議及各中心部門例會。

第二條 部門例會每兩周舉行一次，時間：組織部值班時間, 地點:學生會辦公室（如有改變另行通知）。

第三條 與會人員必須準時到會，會前點名。如有特殊情況提前向部長請假，會議遲到者酌情給予處罰；無故三次缺席者，對其作自動離職處理。

第四條 與會人員必須對其通訊工具進行靜音或關機處理，不得影響會議正常進行。

第五條 例會由組織部部長或副部長主持，會議主要內容：總結本部門近期工作情況并安排近期工作，各組織部成員做工作匯報與工作計劃，自由交流等。

第六條 例會貫徹民主集中制原則，與會者可自由發(fā)言，充分闡述自己的觀點。

第七條 未到者會后應向部長作解釋，累計三次遲到遞交書面檢討書一份交辦公室存檔，三次遲到計缺席一次。

第八條 例會內容各組員必須作好會議記錄。

第四章部門值班制度及請假制度

第一條值班當天安排專門人員進行值班，要求值班人員必須到場，不得無故缺席、遲到或早退。如有無故缺席、遲到或早退人員將給予以下處理：

1、無故遲到、早退一次給予口頭批評，無故遲到或早退兩次，無故缺席一次給予組織內部會議批評，并交深刻檢討一份。

2、一學期無故缺席達三次或累計五次不值班者，將勸其自動離職。

3、值班人員若緊急事件，須提前向部長請假。

第二條條 值班人員要做好換班交接工作，值班期間一定保持辦公室有人，若值班人員

十分鐘后仍未到的或提前十分鐘離開者，將視為缺席處理。

第三條 鑰匙傳遞中，遺失或未及時傳給下一值班人員，影響工作的，將給予批評和警告，多次就范者，將采取會內批評并寫深刻檢查。

第四條 換班中接班人員缺席者，交班人員應將鑰匙直接傳給下一班，須做好記錄，并及時報告相關部門。

第五條 值班時，為申請物品的部門拿完相應東西后，應將柜子鎖好，以防物品丟失。

第六條 值班人員負責辦公室衛(wèi)生打掃工作。包括清掃地面，整理桌面，擺放物品，整齊桌椅，清倒垃圾。離開辦公室要關好電腦和門窗。若有疏忽，將給予批評，造成嚴重 后果者，需承擔相應責任。

第七條 值班人員須穿戴整齊，維護部門的良好形象，若群眾舉報，將嚴肅處理。

第八條 值班人員不得在辦公室內吸煙、賭博等，一經發(fā)現(xiàn)，將給予口頭警告。

第九條 值班人員須做好值班記錄(會議記錄、到勤率)，值班記錄不得隨意涂改或撕毀，值班記錄必須有值班人員的親筆簽名，否則視為無效值班。

第十條 值班不簽到，工作備案不認真者，當缺席處理。

第五章活動制度

第一條發(fā)揚組織部團結互助，大膽創(chuàng)新的精神，并把這種傳達到團支部。

第二條積極配合院團委的工作，協(xié)助團支部開活動。

第三條組織部活動要求全體部員準時到場，不得無故缺席，如有特殊情況，必須先向部長請假；

第四條安排的任務必須按時完成，若未按時完成并影響工作者，視情節(jié)輕重給予相應懲罰。

第六章部門內部學習活動制度

第一條部門每周值班時間開展一次部門內部主題學習活動。

第二條每次學習活動主題由部門成員自由挑選，內容積極向上，開展前務必做好充足準備。

第三條部門內部學習活動進行時，部門各成員務必積極參與討論。

第四條部門各成員務必記錄好每次部門內部學習活動內容。

組織部團費收取團員證管理制度

一． 團員證管理制度

①新入校團員必須向總支轉交組織關系介紹信；

②團員進行自我總結評估，對團員的權利義務作出嚴肅的承諾； ③團員交納團員證工本費和照片；

④填寫團員證有關內容；

⑤填寫團員證花名冊，進行團員證編號；

⑥加蓋專用鋼印；

二． 團費收取方法

每個團支書收取班費然后打到我們組織部給的固定的帳號里，要上交回執(zhí)單，然后我們統(tǒng)一交給院里。

第二篇：組織部部門制度

信息學科部學生會組織部部門制度

第一章 總則

第一條加強對院團委組織部學生干部的管理和監(jiān)督，不斷提高組織部各成員的綜合素質和工作能力，充分發(fā)揮院團委組織部全體學生干部的積極性、創(chuàng)造性和模范帶頭作用，使組織部各成員管理制度化、規(guī)范化、科學化、有序化，發(fā)揮更高的工作效率，群策群力，更好地做好“擇優(yōu)推優(yōu)”工作，為我院的學生工作做貢獻，做到組織部各成員管理有章可循、有據(jù)可依，特制定本制度。

第二條制度適用于信息學科部組織部全體成員。

第三條團委組織部全體學生干部應嚴格遵守并執(zhí)行學院規(guī)章制度，對工作認真負責，具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。嚴格遵守例會制度，積極主動完成各項工作任務，提高工作效率，努力創(chuàng)新，保持各部門之間的協(xié)調與合作，共同努力做好每一項工作，同時注意積累和交流工作經驗，總結教訓。

第三章部門例會制度

第四條例會包括團委組織部全體成員會議及各中心部門例會。

第五條 部門例會兩每周舉行一次，時間：組織部值班時間,地點:學生會辦公室（如有改變另行通知）。

第六條 與會人員必須準時到會，會前點名。如有特殊情況提前向部長請假，會議遲到者酌情給予處罰；無故三次缺席者，對其作自動離職處理。

第七條 與會人員必須對其通訊工具進行靜音或關機處理，不得影響會議正常進行。

第八條 例會由組織部部長或副部長主持，會議主要內容：總結本部門近期

工作情況并安排近期工作，各組織部成員做工作匯報與工作計劃，自由交流等。

第九條 例會貫徹民主集中制原則，與會者可自由發(fā)言，充分闡述自己的觀點。

第十條 未到者會后應向部長作解釋，累計三次遲到遞交書面檢討書一份交辦公室存檔，三次遲到計缺席一次。

第十一條 例會內容各組員必須作好會議記錄。

第四章部門值班制度

第十二條 值班當天安排專門人員進行值班，要求值班人員必須到場，不得無故缺席、遲到或早退。如有無故缺席、遲到或早退人員將給予以下處理：

1、無故遲到、早退一次給予口頭批評，無故遲到或早退兩次，無故缺席一次給予組織內部會議批評，并交深刻檢討一份。

2、一學期無故缺席達三次或累計五次不值班者，將勸其自動離職。

3、值班人員若緊急事件，須提前向部長請假并安排其換班，不能不假不到。

第十三條 值班人員要做好換班交接工作，值班期間一定保持辦公室有人，換班過程中下一班值班人員未到時，應電話提醒；若值班人員十分鐘后仍未到的或提前十分鐘離開者，將視為缺席處理。

第十四條 鑰匙傳遞中，遺失或未及時傳給下一值班人員，影響工作的，將給予批評和警告，多次就范者，將采取會內批評并寫深刻檢查。

第十五條 換班中接班人員缺席者，交班人員應將鑰匙直接傳給下一班，須做好記錄，并及時報告相關部門。

第十六條 值班時，為申請物品的部門拿完相應東西后，應將柜子鎖好，以

防物品丟失。

第十七條 進出教師辦公室時，做到先敲門后進，注意文明禮貌。

第十八條 值班人員負責辦公室衛(wèi)生打掃工作。包括清掃地面，整理桌面，擺放物品，整齊桌椅，清倒垃圾。離開辦公室要關好電腦和門窗。若有疏忽，將給予批評，造成嚴重 后果者，需承擔相應責任。

第十九條 值班人員須穿戴整齊，維護部門的良好形象，若群眾舉報，將嚴肅處理。

第二十條 值班人員不得在辦公室內吸煙、賭博等，一經發(fā)現(xiàn)，將給予口頭警告。

第二十一條 值班人員須做好值班記錄，值班記錄不得隨意涂改或撕毀，值班記錄必須有值班人員的親筆簽名，否則視為無效值班。

第二十二條 值班不簽到，工作備案不認真者，當缺席處理。

第五章活動制度

第二十三條發(fā)揚組織部團結互助，大膽創(chuàng)新的精神，并把這種傳達到團支部。

第二十四條積極配合院團委的工作，協(xié)助團支部開活動。

第二十五條組織部活動要求全體部員準時到場，不得無故缺席，如有特殊情況，必須先向部長請假；

第二十六條安排的任務必須按時完成，若未按時完成并影響工作者，視情節(jié)輕重給予相應懲罰。

第三篇：組織部部門制度

組織部

部門簡介：|

聯(lián)

過

黨

努

加系對員力強組織部是我系分團委下的一個重要職能部門，是黨與團之間紐帶作用的一個重要部門，組織部通團組織日常組織工作的管理與監(jiān)督，不斷加強同的組織和聯(lián)系，帶領青年學生進行思想教育學習，幫助廣大黨團員提高思想修養(yǎng)，增強團隊精神，廣大團員的實踐能力及組織、工作能力。

： 部門職責

1．組織部是系部與個班級溝通的紐帶，部門會定期組織各班班委召開班委會，及時傳達系部的最新思想和信息。

2．我部門每年都會組織系部里的優(yōu)秀團員參加團校培訓，團校培訓合格后推薦上黨校。

3．協(xié)助系部對各班團員的管理和優(yōu)秀團員的評鑒。

4．對于系旗的管理是我部門重要職責的一部分。

5．協(xié)助主席團和學生會其他各部門做好日常工作。部門制度：

為加強組織部的管理，特制定以下制度：

1．努力維護學生會的自身形象，接受同學監(jiān)督，起著率先垂范的作用。

2．加強團結合作精神，各項工作能積極主動予以支持。

3．學生會成員必須做到學習工作兩不誤，努力提高工作和學習效率，堅決杜絕掛科現(xiàn)象。

4．工作有主見，能提出好意見，敢于創(chuàng)新，不拘一格。

5．每月上交一篇心得總結，供學習交流使用。

6．部門成員必須明確部門職責制度。

7．部門組織活動及學生會組織活動需準時參加。

8．部門每兩個星期開一次部門例會，如有緊急事情開臨時會議。

9．學生會例會或者部門例會每次會議提前5到10分鐘到會，不遲到，不早退，遲到3次或3次以上者，視為自動退出部門，有特殊情況不能到會者，可請假，請假兩次者算遲到一次。

第四篇：學生會組織部部門制度

組織部部門制度

為了使組織部的各項工作順利開展，同時為了使組織部各成員對部門有更深刻的認識，更好地投入到工作中，現(xiàn)將組織部的部門制度陳述如下：

一、部門成員要求：

1.部門成員要熟知本部的日常工作，嚴格要求自己，對待工作務必認真負責；

2.及時向各團支部傳達校團委指示并落實做好基層團支部活動，做好橋梁工作；

3.應經常與團委老師溝通交流，確保基層團委工作的順利進行；

4.時刻牢記學生會成立的宗旨，以服務廣大師生為工作核心；

5.熱愛生活，保持樂觀、積極向上的心態(tài)；

6.學會與身邊的人和諧相處，處理好與他人的關系；

7.平衡好學習與工作，不應出現(xiàn)“一頭重一頭輕”的情況；

8.作為學生干部，在品德、思想、行為上嚴格要求自己，為全系學生樹立榜樣；

9.舉辦活動要具備責任心，要有團隊意識，主動承擔工作重任；

10.對待工作要認真負責，文案工作必須細心，絕不可出現(xiàn)馬虎、應付了事態(tài)度，不允許有任何差錯。

二、日常工作：

（一）協(xié)助非團員同學入團：

1.認真向有意向入團的同學解釋入團的意義所在，向其說明《團章》，讓優(yōu)秀的非團員同學積極向共青團靠攏；

2.指導、協(xié)助非團員同學認真、慎重地填寫入團申請書，并指定相應介紹人

3.對提交申請書的同學嚴格按照要求，進行相關考察，及時了解其思想動態(tài)；

4.定期召開團支部會議，對考察對象進行考核討論；-1-

5.考察期結束后，召開團支部大會討論，及時對大會討論通過的申請人發(fā)放入團志愿書，并讓其認真如實地填寫入團志愿書；

6.及時將入團志愿書上報給團委老師審批；

7.通過審批的申請人即日成為正式團員，每人繳納2元的團證費以及2張1寸免冠照片；

8.按時將通過審批的入團志愿書及團證費一并交至校團委辦理相關手續(xù)；

9.手續(xù)完成后將新團員資料分類存放。

注意事項：

? 申請人填寫入團申請書的內容主要包括：個人履歷，對團的認識、入團動機和對待入團的態(tài)度，個人在政治、思想、工作等方面的主要表現(xiàn)，個人受過的獎勵或處分等

? 應協(xié)助相應介紹人在入團志愿書上認真填寫自己意見

? 指導各班團支書按標準格式填寫入團志愿書“支部大會決議”一欄

? 補辦團證需繳納2元團證費，與新團員團證費一同交至上級團委辦理新團證

（二）收繳團費：

1.接到上級團委收繳團費通知后，及時通知各團支部按相應團員數(shù)收取定額團費；

2.要求各團支部上交團費錢將零錢換整；

3.各團支部上交團費時，應做好記錄，包括團員數(shù)、應收團費、實收團費等信息。

（三）統(tǒng)計團情：

1.要求各部員熟悉團檔案，及時將團員的相關材料整理好，分類放入各支部檔案袋中，并做好記錄；

2.及時將新團員的團情錄入“共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)”，并定期更新、修正信息，確保數(shù)據(jù)的準確性；

3.如實填寫各項統(tǒng)計表格，認真做好核對工作，并將電子版的表格發(fā)至組織部郵箱留底。

（四）協(xié)助黨委、團委開辦團課黨課：

1.提前通知參加團課黨課培訓的同學，按時參加培訓，并登記好人員名單；

2.團課黨課結束后及時收取思想報告并存檔；

3.認真填寫學員結業(yè)證書，字跡工整；

4.按時統(tǒng)一發(fā)放結業(yè)證書。

（五）獎狀、證書的制作：

院系各項活動的獎狀由組織部統(tǒng)一制作并轉交給活動負責人頒發(fā)。

具體事項：

1.各部攜將制作的獎狀、證書（包括數(shù)目、內容）提前聯(lián)系組織部人員。

2.組織部只負責獎狀、證書的電腦制作，不負責手寫。

（六）基層團支部建設：

1.定期召開團支部會議，向各班團支書傳達校團委指示，并了解各團支部近期工作情況；

2.提前準備好會議內容，會議由部長主持并部署近期團支部工作，部員應認真做好會議記錄，必要時替部長做補充；

3.會后要求各班團支書及時落實會議精神，開展相應團基層活動（如團日活動）；

4.各部員應與分管的團支部保持密切聯(lián)系，定期對分管團支部進行考核，參與其開展的團基層活動，并做好記錄，以備各團支部考核之用；

5.活動結束后督促各班團支書整理好資料（如照片，活動策劃、總結等），保存并做好記錄。

三、會議制度：

1.定期召開組織部會議，會議人員：各團支部書記

2.各部員應至少提前10分鐘到場

3.會議期間要保持安靜，務必要將手機鈴聲關閉。會上認真做好會議記錄，不做與會議無關的事

四、部員考核內容：

1.會議出席情況：不缺席，不遲到早退，遵守會議制度；

2.工作方面：認真負責，不拖延，保質、保量、保效率完成任務；

3.工作總結：認真完成，不敷衍了事；

4.個人表現(xiàn)：體現(xiàn)良好的精神風貌，發(fā)揮積極的影響力；

5.學習方面：工作學習兩不誤，力爭上游，是學習的好榜樣。

五、結束語：

以上即為組織部部門制度，各位部員應當嚴格遵守。平時組織部的任務不算繁重，但需要絕對的細心和耐心，不可出任何差錯，對自己負責，更要對他人負責，對組織負責。相信只要大家努力用心工作，組織部一定可以很出色！

最后祝愿學生會越來越好！

材料學院學生會組織部

2011年6月20日

第五篇：學生會組織部部門制度

系團委學生會文件組織部[****] *號

組織部部門制度

為了使組織部的各項工作順利開展，同時為了使組織部各成員對部門有更深刻的認識，更好地投入到工作中，現(xiàn)將體育部的部門制度陳述如下：

一、部門成員要求：

1.部門成員要熟知本部的日常工作，嚴格要求自己，對待工作務必認真負責；

2.及時向各團支部傳達校團委指示并落實做好基層團支部活動，做好橋梁工作；

3.應經常與團委老師溝通交流，確保基層團委工作的順利進行；

4.時刻牢記學生會成立的宗旨，以服務廣大師生為工作核心；

5.熱愛生活，保持樂觀、積極向上的心態(tài)；

6.學會與身邊的人和諧相處，處理好與他人的關系；

7.平衡好學習與工作，不應出現(xiàn)“一頭重一頭輕”的情況；

8.作為學生干部，在品德、思想、行為上嚴格要求自己，為全系學生樹立榜樣；

9.舉辦活動要具備責任心，要有團隊意識，主動承擔工作重任；

10.對待工作要認真負責，文案工作必須細心，絕不可出現(xiàn)馬虎、應付了事態(tài)度，不允許有任何差錯。

二、日常工作：

（一）協(xié)助非團員同學入團：

1.認真向有意向入團的同學解釋入團的意義所在，向其說明《團章》，讓優(yōu)秀的非團員同學積極向共青團靠攏；

2.指導、協(xié)助非團員同學認真、慎重地填寫入團申請書，并指定相應介紹人

3.對提交申請書的同學嚴格按照要求，進行相關考察，及時了解其思想動態(tài)；

4.定期召開團支部會議，對考察對象進行考核討論； 5.考察期結束后，召開團支部大會討論，及時對大會討論通過的申請人發(fā)放入團志愿書，并讓其認真如實地填寫入團志愿書；

6.及時將入團志愿書上報給團委老師審批；

7.通過審批的申請人即日成為正式團員，每人繳納2元的團證費以及2張1寸免冠照片；

8.按時將通過審批的入團志愿書及團證費一并交至校行政樓

117辦公室辦理相關手續(xù)；

9.手續(xù)完成后將新團員資料分類存放。

注意事項：

? 申請人填寫入團申請書的內容主要包括：個人履歷，對團的認識、入團動機和對待入團的態(tài)度，個人在政治、思想、工作等方面的主要表現(xiàn)，個人受過的獎勵或處分等

? 應協(xié)助相應介紹人在入團志愿書上認真填寫自己意見

? 指導各班團支書按標準格式填寫入團志愿書“支部大會決議”一欄

? 補辦團證需繳納2元團證費，與新團員團證費一同交至上級團委辦理新團證

（二）收繳團費：

1.接到上級團委收繳團費通知后，及時通知各團支部按相應團員數(shù)收取定額團費；

2.要求各團支部上交團費錢將零錢換整；

3.各團支部上交團費時，應做好記錄，包括團員數(shù)、應收團費、實收團費等信息。

（三）統(tǒng)計團情：

1.要求各部員熟悉團檔案，及時將團員的相關材料整理好，分類放入各支部檔案袋中，并做好記錄；

2.及時將新團員的團情錄入“共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)”，并定期更新、修正信息，確保數(shù)據(jù)的準確性；

3.如實填寫各項統(tǒng)計表格，認真做好核對工作，并將電子版的表格發(fā)至組織部郵箱留底。

（四）協(xié)助黨委、團委開辦團課黨課：

1.提前通知參加團課黨課培訓的同學，按時參加培訓，并登記好人員名單；

2.團課黨課結束后及時收取思想報告并存檔；

3.認真填寫學員結業(yè)證書，字跡工整；

4.按時統(tǒng)一發(fā)放結業(yè)證書。

（五）提醒團委老師了解校團委網站最新動態(tài)：

定期由一名負責人每天按時查看校團委網站，關注是否有最新動態(tài)，并及時通知團委老師。

注意事項：

? 對于小事件只需以短信形式告知老師事件標題、內容概要及注意事項即可

? 對于重要事件，不僅要以短信形式通知老師，還應主動前去詢問老師本部門需要做哪些協(xié)助工作

? 關于老師工作的通知，應注意在通知的截止日期半天前，再次提醒團委老師

? 關于學生工作的通知，應及時將相關文件或材料上交至相應辦公室，事后向團委老師、團委副書記匯報完成情況

（六）值班：

根據(jù)值班表的安排按時值班，值班過程中應嚴格遵照辦公室的值班要求，注意言行舉止，禮貌待人。遇到有什么問題不能自己解決的要及時與辦公室主任聯(lián)系。

（七）獎狀的填寫：

院系各項活動的獎狀由組織部統(tǒng)一填寫并轉交給活動負責人頒發(fā)。

注意事項：

? 提前了解活動所需獎狀數(shù)目及獎項設置

? 購買獎狀前要向團委副書記及時匯報，批準后，方可購買

? 購買時注意保留相應收據(jù)，以便未來報賬

? 填寫獎狀時應認真仔細，不得出現(xiàn)錯別字等問題，并注意格式

（八）基層團支部建設：

1.定期召開團支部會議，向各班團支書傳達校團委指示，并了解各團支部近期工作情況；

2.提前準備好會議內容，會議由部長主持并部署近期團支部工作，部員應認真做好會議記錄，必要時替部長做補充；

3.會后要求各班團支書及時落實會議精神，開展相應團基層活動（如團日活動）；

4.各部員應與分管的團支部保持密切聯(lián)系，定期對分管團支部進行考核，參與其開展的團基層活動，并做好記錄，以備各團支部考核之用；

5.活動結束后督促各班團支書整理好資料（如照片，活動策劃、總結等），保存并做好記錄。

三、會議制度：

每次召開學生會全體會議前,部長應至少提前一天通知各部員。如有特殊情況無法參加會議的，應及時向部長說明情況，并至少在會議前3小時寫好書面請假條，交給紀檢部。

會議紀律:

? 各部員應至少提前10分鐘到場

? 會議期間要保持安靜，務必要將手機鈴聲關閉。會上認真做好會議記錄，不做與會議無關的事

? 定期召開部門會議，部長應提前通知團委副書記。在會上需將主席團會議精神傳達，進行活動的統(tǒng)籌安排

四、部員考核內容：

1.會議出席情況：不缺席，不遲到早退，遵守會議制度；

2.工作方面：認真負責，不拖延，保質、保量、保效率完成任務；

3.工作總結：認真完成，不敷衍了事；

4.個人表現(xiàn)：體現(xiàn)良好的精神風貌，發(fā)揮積極的影響力；

5.學習方面：工作學習兩不誤，力爭上游，是學習的好榜樣。

五、結束語：

以上即為組織部部門制度，各位部員應當嚴格遵守。平時組織部的任務不算繁重，但需要絕對的細心和耐心，不可出任何差錯，對自己負責，更要對他人負責，對組織負責。相信只要大家努力用心工作，組織部一定可以很出色！

最后祝愿學生會越來越好！

系團委學生會組織部

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