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一季度消防安全會議5篇

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第一篇:一季度消防安全會議

山東鑫海科技股份有限公司

消 防 安 全 專 題 會 議

時間:2012年3月17日

地點:三樓會議室

與會人員:李總、何總、楊總、范秀偉、梁明華、孫運華、陳金強、侯俊杰、李新功、郭軍偉、史家庭、喬樹生、孫安勇、周丙全

記錄人:李清玉

會議主題:關(guān)于消防安全工作紀(jì)要

會議目的:提高、完善消防安全工作

2012年3月12日上午9點,根據(jù)當(dāng)前公司消防安全工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),李總主持召開消防安全專題會議,與會人員分別聽取了李總、何總、楊總、孫部長、梁工對當(dāng)前消防安全工作的總結(jié)并部署了下一步消防安全工作的計劃和重點。現(xiàn)將會議紀(jì)要如下: 李總:根據(jù)各車間存在的消防安全隱患并結(jié)合案例主要講了:

一、消防安全工作的重要性:

1、全國大的環(huán)境和同行業(yè)消防安全工作都是任重道遠(yuǎn),時刻不能松

懈、麻痹大意。

2、隨著公司日益壯大各部門不安全因素增多,安全工作中的消防安全工作需提上日程,加以重視。

3、由原來的保衛(wèi)科升格為安保部,這對更好的開展消防安全工作、消除安全隱患、提升公司消防安全工作來說是件大事、好事。

4、公司消防安全重點:

A、角(大傾角皮帶)B、電(電纜、電器設(shè)備)

C、油(變壓器油、液壓油、柴油)D、氣(天然氣、氧氣、乙炔氣、水煤氣)

二、存在的問題

1、重視不夠:公司各部門對消防安全工作沒有引起足夠重視。

2、底數(shù)不清:未建立有效的消防器材臺賬,對消防器材的種類、配

置場所、使用有效期等模糊不清,責(zé)任不清。

3、性能、使用方法不明確:對消防器材基本常識接觸較少,日常未

建立有效地培訓(xùn)、提升機制。

4、消防器材的不確定性和不穩(wěn)定性:消防器材日常檢查、維護(hù)、更

新不及時,在遇到火災(zāi)等突發(fā)事件時若消防器材失效

這對處置火災(zāi)等突發(fā)事件帶來的次生危害是不可估量的。

三、下一步工作計劃

1、摸清各部門存在的消防安全薄弱環(huán)節(jié),根據(jù)存在的安全隱患制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

2、堅持不懈的加大消防安全培訓(xùn),特別是開展KYT的消防演練培訓(xùn)力度。

3、建臺賬,對各車間配備的消防器材要專人專職定期進(jìn)行點檢、匯總。

4、查實物、定期不定期的對消防器材進(jìn)行抽檢。

5、貼標(biāo)簽,對配備的消防器材進(jìn)行注冊、標(biāo)識、建檔。

五、在一季度消防安全會議的基礎(chǔ)上,以后每季度至少開展一次以安全為主題的安全生產(chǎn)會議。

六、建立健全安全生產(chǎn)獎懲制度。對在安全生產(chǎn)管理中,工作突出,成績優(yōu)異的給予一定的獎勵;對疏忽管理,工作失職和公司安全生產(chǎn)造成不了后果的相關(guān)人員給予處罰、處分。

何總:

1、對近幾年來公司安全生產(chǎn)取得的進(jìn)步表示認(rèn)可和肯定。

2、對以后的安全生產(chǎn)工作提出殷勤期望并提出要求。

3、要求各部門總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗和查找不足。建立健全安全生產(chǎn)管理體制。

4、厘清各部門職責(zé)。各部門要從思想上高度重視安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性。要預(yù)防為主,各部門要根據(jù)實際情況定期不定期的開展自查、互查安全隱患工作,把安全危險源消除在萌芽中。

5、建立健全安全生產(chǎn)管理機制。根據(jù)公司現(xiàn)狀實時成立安全管理機構(gòu)。

6、設(shè)立臺賬,定期點檢。

楊總:

a)以后所有消防器材都要從有資質(zhì)、質(zhì)量好的消防大隊采購。b)定期檢查消防器材,根據(jù)檢查結(jié)果,制定相應(yīng)對策。

c)建立消防器材臺賬。

孫部長:

1、針對目前公司消防安全工作現(xiàn)狀和存在的問題,組建隊伍、強化演練,定期不定期對各部門的消防器材進(jìn)行檢查,摸底工作。

2、請專家講安全,重培訓(xùn)。

3、各部門要協(xié)調(diào)配合,查找危險源,消除安全隱患。

4、下一步工作計劃:1)、定期檢查。2)、加強培訓(xùn)力度。3)、定期演練。

梁工:

1、舉實例從危險源上概括總結(jié)了有些部門消防安全工作中存在的不安全因素。特別是消防泵的安裝、維護(hù)、使用和事故油池的建設(shè)。

最后,李總對當(dāng)今和以后的消防安全工作進(jìn)行了總結(jié):

1、逐步提高,加強認(rèn)識,做好消防安全的預(yù)防工作。

2、結(jié)合工作實際和責(zé)任范圍的實際情況、認(rèn)真扎實的做好當(dāng)前的消防安全工作。

3、消防安全工作要做到居安思危,常抓不懈,努力把消防工作做得更好。

生產(chǎn)辦公室2012年3月17日

第二篇:一季度分析會議材料

2016年一季度收入分析會發(fā)言

今天我們召開這次稅收收入分析例會,主要任務(wù)是總結(jié)一季度水手收入完成情況,分析當(dāng)前及今后一個時期收入形勢,進(jìn)一步明確加強征收管理和主治收入的措施,全力以赴抓好組織收入,確保收入任務(wù)的圓滿完成。我們建立了收入分析例會制度,今天是一個開始,今后每季度都會召開一次這樣的分析例會。

剛才,各位稅源管理部門負(fù)責(zé)人匯報了本單位一季度收入情況,發(fā)現(xiàn)了本單位二季度收入增減因素,對四月份及二季度收入情況進(jìn)行了預(yù)測,也明確了各自收入采取的措施。收入核算股莊林股長向大家通報了一季度全縣國稅收入情況,通報了各單位3月份收入預(yù)測的情況,從通報情況來看,我們的收入預(yù)測質(zhì)量較低,與省市局上下浮動不超過3%的標(biāo)準(zhǔn)相比差距非常大。有的分局差距達(dá)到了40%-50%,這個預(yù)測準(zhǔn)確率實在太低了,要求我們下一步要重視這項工作,要密切關(guān)注納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營情況,核實稅源,動態(tài)管理,提高收入分析和預(yù)測的質(zhì)量和準(zhǔn)確度。

綜合各稅源管理單位和收入核算股的發(fā)言及一季度收入完成情況來看,二季度組織收入形勢嚴(yán)峻,完成序時進(jìn)度,可以說任務(wù)艱巨、壓力很大。還需要各位付出更大的努力,承擔(dān)更大的責(zé)任。下面我講幾點意見。

一、充分認(rèn)識當(dāng)前及今后一個時期組織收入工作面臨的艱巨任務(wù)和嚴(yán)峻形勢。

(全縣國稅收收入基本情況2016年1-3份,全縣國稅系統(tǒng)累計完成稅收收入14465萬元,同比減收5912萬元,下降29%。增值稅收入9317萬元,同比減收6844萬元,下降42%;所得稅收入1859萬元,同比增收1090萬元,增長142%;車購稅收入3275萬元,同比減收154萬元,下降4%。2016年1-3月份,全縣國稅系統(tǒng)累計完成工業(yè)增值稅收入1467萬元,同比減收57萬元,下降4%。

2016年一季度國稅收入呈“兩增兩減”態(tài)勢,企業(yè)所得稅收入1859萬元,同比增長近1.5倍,一般增值稅收入3081萬元,同比增長23%;“營改增”收入6236萬元,同比下降42%,車購稅收入3275萬元,同比下降4%。)

但從數(shù)據(jù)來看:1-3月份,全縣共組織稅收收入14465萬元,同比減收5912萬元,下降29%。與縣政府任務(wù)目標(biāo)(6.16億元)的22.96%,慢于序時進(jìn)度2.04個百分點。一季度短收1285萬元;二季度預(yù)測4800,缺口500萬,上半年缺口1900多萬,因此,我們組織收入形勢不容樂觀,差距較大。

從稅收政策上看:一是對購買1.6升及以下排量乘用車的車輛購置稅從2015年10月1日至2016年12月31日減半征收政策,1-3月份全縣車購稅收入3275萬元,同比下降4%,預(yù)計今年車輛購置稅減征達(dá)1500萬元。二是受到政策 性因素的影響,2015年我縣交通運輸業(yè)入庫基數(shù)較高,按照目前收入情況來看,預(yù)計今年交通運輸業(yè)將減收4000萬元。

從收入結(jié)構(gòu)上看: 按照縣政府全年稅收總量6.16億元的計劃目標(biāo),上半年應(yīng)入庫31500萬元以上,剛才,各基層局對上半年稅收預(yù)測情況進(jìn)行了匯報,我初步估算了一下,各單位匯報全年預(yù)測也僅有 左右。但我縣全年稅收結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)前高后低結(jié)構(gòu),2016年1季度稅收低于縣政府計劃目標(biāo)1285萬元,2016年2季度我縣需入庫稅款17035萬元,月均入庫稅款達(dá)5680萬元,才能完成上半年序時進(jìn)度。

從發(fā)展形勢上看,營改增全面推開。新增加的幾個行業(yè),四、切實做好今年的組織收入工作

第一,不折不扣落實組織收入原則。既要切實堅持依法行政,強化征管,減少流失;又要不折不扣地落實好國家出臺的各項結(jié)構(gòu)性減稅政策,特別是落實好支持個體工商戶和小微企業(yè)發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策。絕不能以收入任務(wù)緊張為由在落實各項優(yōu)惠政策上打折扣。

第二,扎實做好稅收分析預(yù)測工作。今年的經(jīng)濟形勢比預(yù)想的更加復(fù)雜,出現(xiàn)了一些影響稅收的新政策和新問題,各級稅務(wù)機關(guān)要從宏觀和微觀兩個層面及時了解新的政策運行動態(tài),根據(jù)經(jīng)濟稅源實際、政策、征管以及財政需求等因素變化,準(zhǔn)確預(yù)測稅收收入,主動提出組織收入工作的意 見和建議,確保稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長。

第三,依法做好企業(yè)所得稅預(yù)繳、匯繳工作。

四、五兩個月各稅源管理部門要做好預(yù)繳和匯算清繳工作。,盡可能使企業(yè)所得稅預(yù)繳和企業(yè)利潤相適應(yīng),支持企業(yè)的發(fā)展。避免虛增今年收入規(guī)模,讓企業(yè)所得稅預(yù)繳增幅遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過企業(yè)實際利潤增幅,出現(xiàn)虧損企業(yè)仍然預(yù)繳企業(yè)所得稅現(xiàn)象發(fā)生,切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。

第三篇:2014年一季度消防安全工作總結(jié)】

二0一四年一季度消防

工作總結(jié)

神華蒙西消防隊 2014年3月30日

一季度消防安全工作總結(jié)

一、根據(jù)2014消防工作計劃,消防隊始終堅持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,在一季度做了如下工作:

1、組織消防人員對焦化一廠、焦化二廠、甲醇廠、華瑞公司轄區(qū)內(nèi)、各工段進(jìn)行了1次“元旦節(jié)”期間、“春節(jié)前”消防安全隱患專項安全檢查、1次春季安全大檢查、12次周查,3次月查,對查出的不安全因素及不合格項都下發(fā)隱患整改通知書責(zé)令有關(guān)工段、班組安排專人、專項進(jìn)行了隱患整改和跟蹤驗證,確保了一季度安全生產(chǎn)。

2、根據(jù)神華烏海能源公司《關(guān)于認(rèn)真做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》、《關(guān)于做好春節(jié)期間消防安全保衛(wèi)工作的通知》要求,消防隊長帶領(lǐng)有關(guān)人員從1月17日~18日~19日對焦化一廠、焦化二廠、甲醇廠、華瑞公司各重大危險源的室內(nèi)消火栓、滅火器、火災(zāi)探測系統(tǒng)、火災(zāi)報警系統(tǒng)、可燃?xì)怏w檢測系統(tǒng)、泡沫滅火系統(tǒng)、電器儀表等進(jìn)行了全面檢查,經(jīng)檢查各廠所管轄區(qū)域內(nèi)的消防設(shè)施及靜電除塵系統(tǒng)均運行正常。

3、2014年1月12日至19日消防隊配合鄂爾多斯市益豐消防器材有限公司對各工段所管轄區(qū)域內(nèi)變配電、供電設(shè)施、機泵、安全設(shè)施、儀表、測量和監(jiān)測設(shè)備、消防器材及防護(hù)用具、視頻監(jiān)控、有毒可燃?xì)怏w檢測報警系統(tǒng)情況進(jìn)行了檢測。

4、按照2014年1月11日神華蒙西煤化股份有限公司12月份安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)工作會議的要求,保證滅火救援順利開展,消防隊提出各廠于1月16日~20日組織各工段、班組對所管轄區(qū)域內(nèi)的廠區(qū)路燈、各工藝分廠生產(chǎn)區(qū)域機房、作業(yè)現(xiàn)場照明進(jìn)行了檢查、修復(fù)等工作。

5、針對春季天干地燥,易發(fā)生火災(zāi)隱患的實際情況,消防隊提出對各廠

及時組織各工段、班組對所管轄區(qū)域內(nèi)的雜物進(jìn)行了清理割除,消除了火災(zāi)隱患,杜絕了火災(zāi)事故的發(fā)生。

6、按照公司有關(guān)部門的要求,消防隊編制了消防安全基本概況、重點部位防火措施、消防安全培訓(xùn)計劃、火險危險性分析及防火措施、消防器材平面布置圖、消防救護(hù)器材一覽表、消防救護(hù)器材匯總表,制定滅火預(yù)案并進(jìn)行3次實地演練。

7、開展崗位練兵和班組安全活動,按照公司要求,2014年1至2月份認(rèn)真組織了冬季大練兵活動,主要訓(xùn)練了冬季極端氣候條件下滅火救援,冰雪天氣撲救火災(zāi),駕駛員訓(xùn)練,強風(fēng)、霧霾天氣火災(zāi)撲救的組織方法。

8、加強每日防火巡查,保證每天兩人到現(xiàn)場防火巡查,發(fā)現(xiàn)隱患36條,并進(jìn)行復(fù)查,已全部整改。

9、按照鄂爾多斯市鄂托克旗消防大隊要求,填制了消防安全戶籍化管理平臺,現(xiàn)在所有內(nèi)容已填制完畢并按日工作、月工作和日常維護(hù)信息如期填報。

9、精心組織消防業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),根據(jù)煤化工企業(yè)火災(zāi)特點,有針對性的組織全員對企業(yè)危化品的理化性質(zhì)和燃燒性質(zhì)、火災(zāi)處置對策以及惡劣氣候條件下的火災(zāi)撲救措施等知識教育。按照神華蒙西煤化股份有限公司要求,對企業(yè)4s管理認(rèn)真落實,加強公司內(nèi)部管理教育,落實公司各項制度措施,嚴(yán)防各類事故案件的發(fā)生。組織學(xué)習(xí)兩會精神和黨的群眾路線教育實踐活動,開展民主生活等活動。

10、進(jìn)入春季,組織隊員配合各生產(chǎn)區(qū)域的建筑以及草坪和松樹進(jìn)行沖洗,春季干燥多風(fēng),煤場煤粉易飛散,每天派消防車給煤場撒水兩車,防止煤塵飛散。

11、完成其它臨時性消防安全工作。

神華蒙西消防隊2014年3月30日

第四篇:召開一季度總結(jié)會議

召開一季度總結(jié)會議

3月27日上午9時許,新申集團有限公司召開了2010年第一季度工作總結(jié)會議,會議主要對第一季度的生產(chǎn)、銷售以及財務(wù)工作做了總結(jié)和點評,并對第二季度的各工作做了展望和規(guī)劃。參加會議的人員主要包括新申集團公司董事會、銷售部門經(jīng)理、主管以及下屬各業(yè)務(wù)員,各生產(chǎn)廠長和相關(guān)車間主任,財務(wù)經(jīng)理及各部主辦會計和出納以及各相關(guān)職員,共40余人。

2010年第一季度生產(chǎn)的亞麻面料較之2009年同期上升了20%,生產(chǎn)亞麻系列服裝較之2009年同期上升了37%;銷售的亞麻面料相比2009年同期上升了25%,銷售亞麻系列服裝也比2009年同期上升了39%,應(yīng)收款項的到位率達(dá)到了90%以上,可謂成績卓著,可喜可賀。新申集團有限公司董事長李森林先生首先表揚了大家取得好成績,同時提醒大家不能被暫時取得的成績沖昏頭盲目自信,要長期保持一貫作風(fēng)。下一季度,亞麻紡織和亞麻服裝行業(yè)將要進(jìn)入銷售淡季,各業(yè)務(wù)經(jīng)理更應(yīng)再接再厲,在保證現(xiàn)有客戶的情況下,大力開發(fā)和挖掘新客戶,爭取做到“淡季不淡”,勇攀高峰。一定要做到勝不驕、敗不餒,這樣員工才能不斷進(jìn)步,企業(yè)才能穩(wěn)定繁榮。

2010年如何克服招工難、用工難、如何穩(wěn)定穩(wěn)定員工隊伍,也是本次會議的主要議題。李森林董事長就提出,要在2010年更好的實現(xiàn)職工、客戶和企業(yè)的三方共贏的承諾。本著給員工最大的福利更好的服務(wù)客戶的目標(biāo),繼續(xù)做大做強企業(yè)。找出一條更好的挖掘集團公司潛力,合理配置公司資源,提高員工的工作積極性及實現(xiàn)集團公司健康發(fā)展。2010年新申集團亞麻研發(fā)中心繼續(xù)在亞麻面料新產(chǎn)品的實用性、環(huán)保低碳等方面投入人力物力,加大研發(fā)經(jīng)費,突出公司在亞麻技術(shù)層面的競爭優(yōu)勢,從同行業(yè)中脫穎而出,保持公司良好的發(fā)展勢頭。

取得的好成績可喜可賀,但凡事都需要向前看,不管是個人還是企業(yè),不能總停留在過去,拿過去的成績來沾沾自喜,那是行不通的。成績只能代表過去,要進(jìn)步,就一定要不斷超越、勇于進(jìn)取,才能保持企業(yè)長期穩(wěn)定地發(fā)展。

第五篇:一季度設(shè)備會議總結(jié)

一季度設(shè)備例會總結(jié)

地點:1#會議室時間:2012-03-

31重點布置工作及下一步工作思路

當(dāng)天會議內(nèi)容紀(jì)要:

1.重視特種設(shè)備管理,有巡視,有檢查,有記錄;

2.總結(jié)匯報材料文字?jǐn)⑹鲆獪p少,增加圖表,文字?jǐn)⑹鼍獭雾椌S修費用表。

3.檢修現(xiàn)場管理,還是要求檢修備件不落地。5S-TPM管理工作計劃,4月15日上報利潤中心的和月度計劃,組織架構(gòu)、4月底前所有公司要有啟動儀式,每月5日前報總結(jié),10月份競賽。

4.大修工作。今年大修會有專門的記錄格式,車間要嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行記錄、存檔、分析。各種材料及分析:設(shè)備三率,噸產(chǎn)品維修費用,裝置負(fù)荷,檢修計劃及完成統(tǒng)計(含臨時檢修),要建立臺賬和分析;

5.車間的操作工巡視過程中沒有按照要求進(jìn)行巡視(其他公司也有,只記錄有關(guān))。

? 通過調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題:

一、維修人員不想干;

二、維修人員不愿干(會干---多干---主干);

三、不抓保養(yǎng);

四、不抓落實;

五、不分重點;

六、不做預(yù)案;

七、故障重復(fù)出現(xiàn);

八、往往是自己制造故障(操作、維修);

九、維修、操作;工藝、設(shè)備互相不配合,相互抱怨;

十、固步自封;

? 事故管理關(guān)鍵點:沒有預(yù)防措施不放過;計劃執(zhí)行率標(biāo)準(zhǔn)太低;數(shù)據(jù)不真實;總:設(shè)備管理要求:

? 設(shè)備全流程管理,尤其是注重設(shè)備設(shè)計、選型階段管理,避免出現(xiàn)使用周期短(08、09采購設(shè)備進(jìn)行報廢的現(xiàn)象);

? 檢修數(shù)據(jù)要真實,全流程、全過程閉環(huán)管理,認(rèn)清不足,找出提升空間;

? 下一步設(shè)備管理策略:統(tǒng)一理念,正確的理念,不要總強調(diào)設(shè)備老化和人員素質(zhì)能力等客觀原因;已計劃檢修為主;利用5S-TPM先進(jìn)管理工具;注重個人技能提升和團隊培養(yǎng);注重費用管控。

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