第一篇：安全工作例會紀要03

上海中國航海博物館工程安全工作例會紀要

時間：２００６年11月24日9：30

出席：地點：現場會議室 No．03

管理公司：高陽寶

上咨監理： 陸河山鄭冰清張中心鄧萍王伯才錢錫良

上海建工： 張永明顧寶忠俞毓行 張國祥 曹紅根 周明樂 成國強季愛民

朱建平鄭貫龍黃歧邱建忠戴榮清蔡春為

上安一分：朱大錢

機施一分：張軍

安盾消防：楊明照

主持人：陸河山 會議內容：

一、十一月工地安全生產形勢講評

1、安全監理對本月工地安全情況從臨時用電、動火手續、施工機械、腳手架、警示標志、生活區管理等方面指出存在問題，要求各級施工管理人員和安全管理人員加強監管。

2、施工安全員進一步作了補充，強調存在著施工區內吸煙，機械設備用電不規范，安全防護設施使用不當、安全用具使用不準確、職工食堂衛生狀況及宿舍內時有使用電加熱器等等現象，有些還屢教不改。

3、總體來說，雖然無重大安全生產問題，無安全事故發生，但不足之處仍很多。總承包方面的檢查、監理方面的檢查，各單位的聯合檢查和專項檢查很多，每次檢查下來整改力度不大，所以還是要強調人員的安全意識問題。

二、下一步安全工作措施

1、加強對上至領導下至班組和操作人員的安全意識教育，要求會后各級管理人員回去傳達，通過各種形式，教育人員服從工地的安全生產文明施工規章制度，引起重視。

2、加強監管查處力度。在耐心進行思想教育后無效果或效果不大的情況下，動用經濟手段，執行現有獎罰制度，進行處罰，必要時對個別表現惡劣的人員作清退處理，目的是杜絕安全事故的發生。其中對管理人員更要嚴格，各班組要積極配合，希望到年底能皆大歡喜。

3、具體操作措施

① 現場動火審批歸口管理，原則上一周辦一次，請各單位配合做到計劃性。② 氧氣、乙炔等危險品管理，由總包制定出統一管理辦法。

③ 碘鎢燈小太陽等當日收工后入庫保管不準進入宿舍。

④ 電焊機由工地統一編號，便于管理。各單位對自己的設備各自負責。

⑤ 建議在宿舍區設專間有專用插座可使用加熱器，供職工在天冷和晚上加班后吃宵夜之用。

⑥ 對職工食堂的衛生狀況進行整頓，食品留樣必須按規定。

⑦近期雨水較多，對設備的防雨措施跟上。

4、針對大量專業施工單位陸續進場，要求各專業隊伍負責的管理人員，及時向總承包方面申報安全管理人員資格證書和特殊工種人員上崗證。

三、消除安全隱患，安全工作打持久戰，確保年內工作目標實現

1、會議強調，當前各單位正在為完成年度計劃目標努力，但不能為了搶進度搶速度忽視了安全。一旦發生了安全事故，大家的損失都很大，對航博項目的損失就更大了。

2、繼續努力打持久戰。各級安全管理人員要敢于工作善于工作，做好本職工作。

3、要求各專業施工單位，各班組配合共同做好工地的安全生產文明工作。

上咨監理組整理

２００６年11月24日

第二篇：安全工作例會紀要

公司安全工作例會紀要

會議日期：2006年5月31日

會議地點：雷戈電機公司會議室

出席對象：各單位分管安全責任人

會議內容：

1、布置上海合作組織峰會的安全保衛工作。

2、通報公司內部近期安全事故情況。

3、近期安全工作提示。

一、上海合作峰會將于6月15日在上海舉行，這次會議意義重大，層次高，凸顯上海國際大都市形象，所以市委、市政府各領導相當重視，并召開當好東道主專題會議，要求各級部門把這次會議當政治任務來抓，全力做好安全保衛工作，保證會議順利召開。在峰會期間14日－18日放假。我公司黨政領導也相當重視，在峰會期間同樣采取相應的辦法，要求各單位黨政領導做好工作：

1、要以市政府公布峰會期間的14日－18日休息日期安排員工休假。

2、放假期間，因生產任務原因確要加班的單位，加班期間要有領導親自在單位內輪流值班，及時處置突發事件。

3、各單位在會議期間，要做好應急預案和應急通訊網絡，一旦有情況，單位責任人要在第一時間到現場處置，并按規定逐級報告，不得瞞報和遲報。

4、會議期間確保穩定，單位內部如有改革動作和其它事項實施方案的，要緩一緩，放在會議結束以后實施，防止職工矛盾激化，發生鬧事上訪。

5、今天會議以后，要組織安全大檢查，要對消防設施、設備、器材檢查，加強對化學危險管理，特別對貴重設備、電加熱設備、電氣線路檢查，對查出的安全隱患必須在放假前完成整改，一時難以整改的，要派人24小時值班看守，責任要落實，措施要到位。

二、通報公司內部上半安全事故情況：

1、今年以來發生各類事故與往年相比呈上升趨勢，安全形勢不容樂觀，值得引起我們在座的各位領導重視，加強對職工安全教育，規范安全操作規程，提升職工自我保護意識和安全意識，有效控制事故的發生率。但是，楊思310

火災事故現場布置的安全檢查，書面上報的檢查情況都相當好，但經對部分單位抽查，安全隱患仍相當多，具體表現在消防滅火機配備不足和過期，電源開關箱安裝部規范，電源配電板（動力電）外裸，化學危險管理不嚴，臨時電源線多，個別單位仍在使用220V二芯鐵殼臺燈和熱得快。金切機床帶套紗手套操作，在房屋群中無人看管得情況下，燒廢木料和其它易燃物品。

2、今年以來安全事故：

（1）3月10日楊思園區30號房底層，有客戶違章使用電焊機，引起火燒并擴

大成災，失火面積300多平方米。

據了解個別單位發生小面積得火警事故。

（2）3月30日一員工災搬運電腦上車時仰天一跤，造成腰椎粉碎性骨折。

（3）5月5日金陵公交公司一輛客運車，災徐匯天鑰橋路由南向北行駛中，同

方向的助動車與自行車相碰，助動車倒在正在行駛得客運車后輪，當場被碾死。

（4）4月27日普林公司一臺德國進口得壓機由于電加熱油管老化破裂，引起火

燒。

（5）5月20日楊思園區發生一起小孩墜河身亡。四個外來人員子女，從后門翻

入園區內，爬在河邊得桑葉樹采桑葉，其中一12歲女孩，從樹上墜落河中。

三、近期安全工作提示：

1、下月進入梅雨天氣，據氣象部門預測，梅雨季節雨水比往年多，請檢查配電箱開關箱，接地線，是否有漏電現象，確保用電安全。

2、今天臺風來勢，可能比去年兇猛，要做防汛防臺工作，往年有積水、進水的單位，配備號防風物資，有高空建筑物的單位，如屋頂簡易棚，廣告牌河空調室外主機，應檢查加固。

3、6月份進入高溫天氣，要做好防暑降溫工作河食品衛生工作，防止中暑河中毒事故發生。

分管領導李曉君最后強調：

1、要強化安全第一的思想。各單位領導要重視安全工作，以人為本，確實做好安全工作，要在安全隱患整改上舍得花錢。

2、要按照安全責任書目標和要求，做好安全生產工作。希望各單位按照2006的安全工作責任書的目標和要求，把各項工作做好。

3、做好安全計劃工作。各單位要列出或季度安全工作計劃，明確工作目標，有效控制事故發生率，把安全事故降到最低限度。

4、做好安全檢查工作。各單位領導要抓好平時的安全檢查，及時處置安全隱患，把各類事故控制在萌芽狀態，為職工創造一個良好安全環境。

第三篇：安全工作例會紀要02

上海中國航海博物館工程安全工作例會紀要

No．02

時間：２００６年10月26日9：30

出席：地點：現場會議室

代建單位：上海市建設工程管理有限公司高陽寶陸均華

監理單位：上海上咨建設監理有限責任公司陸河山鄭冰清張中心鄧萍施工單位：上海建工（集團）總公司 俞毓行 張國祥 曹紅根 周明樂 黃春兵 主持人：陸河山

會議內容：

一、施工現場安全生產工作情況

1、安全監理員針對現場存在的不足要求建工項目部加強管理

1)施工臨時用電方面：有臨時線亂拖亂拉，有拖線過長，也有一箱控制2臺設備的現象等等。

2)塔吊使用方面：2#塔吊無專用電箱，起重指揮工與現場配合問題

3)消防動火方面：個別油桶離配電箱太近，附近無滅火器無醒目標志；個別電焊工施工操作時無動火證，無監護人員。

4)安全設施方面：基坑護欄的竹籬笆出現因工作需要臨時拆除后未及時恢復。

2、建工項目部也強調了要加強安全生產的管理

1)動火證手續及時辦理，須帶的證要帶，內部制度再進一步理順

2)塔吊專用電箱立即解決，鋼絲繩卸甲（卡環）等工具也檢查一下，該安排的要掛牌

3)對項目部員工加強安全生產教育和對違章人員加強管理力度

4)馬上組織人員再檢查一遍，舉一反三，立即整改。

3、代建項管部對工地安全生產管理提出要求

1)現場宣傳力度不夠，警示牌太少

2)強調安全生產重要性在于預控，與其出了事再去解決更應該從現在就控制好

3)安全管理這條線靠全體參建單位，更要靠全體人員，其中施工單位更應該是主力軍

二、下一步安全生產管理工作1、2#塔吊的專用電箱項目部應立即解決，掛牌，否則停用

2、請項目部抓好制度真正落實和組織體系管理人員落實，將安全這條線的管理人員名單上報

3、員工掛牌上崗的問題，項目部拿出方案來；要求管理人員和特殊工種人員先掛牌

4、施工、監理單位各自或一道加強現場巡視檢查，對整改的地方要求立即整改。

上海上咨建設監理有限責任公司

航海博物館工程項目監理組整理

２００６年10月26日

第四篇：安全例會紀要

項目部安全例會紀要

時間：2010年11月20日星期六

地點：項目部會議室

與會人員：萬家朝劉其山陳永志張軍福寶和順錦苑樁基公司記錄：陳永志

會議主要內容：

劉工：

一．傳達紅星總部11月18日下發的《關于開展重點排查專項治理事故隱患的通

知》精神。

二．現場生活區臨時用電和消防安全工作。

（一）存在的問題：

1．配電箱、開關箱門破損已壞，漏電保護器失靈。有的插座已壞，有的配電箱無接地。

2． 電線、電纜接線頭絕緣膠帶老化，有的電線電纜拖在馬路邊容易被車輛碾壓，易造成破皮漏電事故發生。

3． 宿舍存在亂拉亂接現象。

4． 宿舍內存在吸煙現象：有的私用熱得快、電炒鍋、電磁爐等電器具燒飯炒菜。

5． 滅火器材配置不到位。

三．安全防護存在的問題：

1．極少數人不佩戴安全帽，或不規范佩戴安全帽。

2．電氣焊作業人員不戴焊工手套及墨鏡護腳套。

3．切割作業人員不戴墨鏡，容易造成鐵銹碎片濺到眼內，造成傷害。

4．盤鋸無防護罩無擋板。

5．樁基孔洞無安全警示標志。

6．挖掘機工作時挖掘半徑內站人，兩機械在挖土時間距不符合要求。

7．基坑防護欄桿維護不到位。

四．安全資料存在的問題：

1．四家單位資料及作業人員資料未報。

2．相關責任書和協議未落實簽字上交。

3．三級教育和三級安全知識考試書面材料未上交。

4．分包單位無專兼職安全員，影響到安全例會和正常工作的開展。

臨時用電及消防工作整改要求：

1．要認真執行紅星總部“通知”精神，吸取上海“11.15”特大火災事故教訓，經常性的開展安全消防綜合大檢查，提高安全防護意識，落實今明兩天限期整改要求，達到安全防火的目的。

2．配電箱、開關箱門已破損的，要立即修復，修復不了的立即更新。電箱內的配置必須符合規范要求，并落實安全接地。

3．電線、電纜接線頭絕緣膠帶老化的，要立即更新絕緣膠帶。過馬路電線電纜要架設和埋設，以防被車輛碾壓，有效的防止破皮漏電事故發生。

4．宿舍內禁止用熱得快、電飯鍋、電炒鍋、電磁爐等大功率電器。

5．使用電熱毯必須掌握高、中、低檔開關，人離開宿舍必須關閉電源。

6．凡住二樓宿舍人員，一律禁止吸煙（以防地板燃燒引起火災）。

7．宿舍走廊放置的干粉滅火器任何人不得有意挪動或者損壞。

安全防護整改要求：

1．進入現場施工的所有人員必須佩戴安全帽，目前還有極個別的人員未佩戴，保安人員明天開始查，發現不戴安全帽的，按規定進行處罰。

2．電（氣）焊作業人員必須持證上崗，必須持安全部門開出的三級動火證才能操作，否則按規定罰款。電（氣）焊作業人員必須配備各種安全防護用品。

3．切割作業人員必須佩戴墨鏡，以防鐵銹碎片濺到眼內，有效的預防和控制不必要的事故發生。

4．盤鋸必須采取安全保護措施（防護罩 擋板），已確保操作人員安全。

5．挖土時，挖掘機與挖掘機之間的間距要大于10米有效范圍，挖掘機回轉半徑范圍內嚴禁站人，以確保挖土期間人機安全。

6．樁基空洞要設置安全警戒標志，以防現場人員行走時不慎掉入空洞，避免安全事故發生。

7．基坑周邊安全防護（防塌坡）必須落實安全警示警戒標志，采取行之有效措施，確保基坑作業人員安全。

8．氧氣瓶和乙炔氣瓶必須分開放置危險品倉庫，使用時兩瓶間距必須符合安全要求。

9．高空作業、洞口臨邊落實預防和控制措施確保安全。

10．做好冬季施工防凍、防滑、防裂等一系列工作，確保今冬明春施工安全。

安全資料整改要求：

1．三家（福寶，和順，錦苑）單位下周必須把資料上報項目部。

2．落實三級教育和安全知識考試。

萬經理：

1．加強安全教育。

2．對現場安全加強巡視。

3．現場動火必須有動火證。

4．特殊工種人員需有操作證。

5．基坑防護要設置護坡。

6．各施工隊配備專職安全員。

通過這次會議要把會議精神向各單位項目經理匯報，個人不得“貪污”，要把安全工作會議精神傳達到每一個員工，要讓他們認識到安全工作的重要性。一個人的安全牽涉到一個家庭和多個單位以及整個社會的安寧和穩定，不可忽視。所以說安全連著你我他，幸福平安靠大家。請大家回去勤檢查、勤督促，落實整改確保安全。

江蘇省建 宜興項目部2010年11月21日

第五篇：5月安全例會紀要

永樂生物5月份安全例會紀要

公司5月份安全工作例會5月12日在三樓會議室召開，張總主持會議，程總及公司班組長以上干部到會參加。會議對上月開展的安全工作做了總結，總結了4月份工作亮點也指出工作存在不足。

4月份各單位所報工作及公司計劃安排的安全工作基本都已完成，技術部報4項工作完成兩項，兩項沒開展，安環設備部沒有完成避雷檢測。4月份安全工作整體較好，各級干部安全管理意識有了很大的提高，自主管理意識增強，把安全管理工作放到了較高位置，安全工作得到了扎實有效的開展，工作標準也有了不同程度的提高，但也存在很大的不足，三級安全旬報填寫不規范，上報不及時，在本次雙基考核中已進行了考核；仍然存在重生產輕安全的意識和行為；三違現象不斷出現,分廠安全教育、監管不到位，出現重大違章操作，不停設備清理設備；誤操作多次出現，以致毀壞設備，影響生產，職工操作水平需進一步加強；查出的隱患不能按時整改，重大安全隱患整改速度較慢；領導下現場質量不高，發現查出問題較少等，針對以上問題各部門對口要進行整改處理，切實轉變工作作風，進一步提高安全工作質量。

針對我公司當前工作實際以及全年工作計劃安排，會議對本月安全工作做了一下部署：

1、完成公司各項安全管理制度，并下發學習；

2、實施開展三級安全評估評價制度，開展情況納入5月份雙基考核；

3、雨季三防物資、工具儲備到位，完成應急演練，完成避雷檢

測；

4、職能部門按專業做好專業系統安全隱患排查；

5、建立青安崗、群監崗，并實施考核，推進黨政工團齊抓共管局面；

6、開始“四型'班組建設考核,并入雙基考核；

7、成立愛國衛生委員會，進行清潔文明工廠建設，并把衛生考核納入“雙基”考核；

8、開始籌備“安康杯”知識競賽，爭取6月份進行該活動；

9、完成操作規程安全處理等方面的編制；

10、適時開展安全培訓工作；

11、督促整改重大隱患治理，考核到位；

12、推進開展無泄漏工廠創建工作；

16、安全驗收評價工作開始進行。

會議要求各部門按照各自職責對口做好自己部門的工作，工作完成情況納入5月份雙基考核。會議還對公司2012年“雙基”考核方案及實施細則、安全市場實施方案等進行了通讀審核，要求會后各部門認真組織學習，學習情況納入5月份“雙基”考核。會議對4月份各單位“雙基”考核情況做了宣讀。各部門在會議上對本單位4月份“雙基”建設工作做了總結并進行本月開展計劃進行了安排部署。

張總最后進行了總結講話，張總講到4月份各部門安全工作做的比較好，各級干部及員工們安全意識有了大幅度提高，這是很好的態勢，要繼續保持加強；各部門安全總結比較到位，指出了問題，淀粉

廠對一些違規違紀行為及時進行了處罰；安全考核真正體現了與薪酬掛鉤，但同時還存在以下問題：雙基建設具體化不夠，要求各個單位具體考核細節，全員參與，落實責任制，工作細化分解；有些部門重視不夠，僅限于傳達文件，不及時開展學習，領導干部首先要認識到自己是否學習，是否能起到表率作用；處理問題不及時、不到位，以后要及時處理；隱患排查不細致，目標不明確，隱患治理不到位；公司督察督辦重大安全隱患措施不具體，整改不到位，督查督導力度不夠，執行重點工作要每天、時時提醒。張總還就5月份安全工作做了以下要求：

1、淀粉廠以事故分析、案例分析為重點開展培訓工作，要對前一段生產中從操作、設備、組織協調、記錄臺賬等方面進行回頭分析，查找問題；

2、淀粉廠在編制下一次開車方案中要把長周期、提符合、控成本、保質量做為重點，編制好開車方案；

3、粉塵治理、沼氣回收利用要按時完工，節點不變，做好考核；

4、污水處理做為重中之重，安環設備部、生產技術部、供銷部在技術上、工資供應上做好準備，不能影響以后的正常生產；

5、圍繞“四型”班組建設考核，樹立兩個標桿小組，不斷總結經驗。張總強調說公司宣傳稿件、組織材料等質量差，這項工作沒抓起來，要求干部每月寫一篇文章，材料要有針對性，寫出工作亮點、經驗，以發動自身單位人員善于進行工作總結；

6、做好雨季三防、高負荷生產物資供應工作；

7、加強倉庫管理做好買進來的、賣出去的物資、產品安全，淀粉裝車如何減少破損要做進一步討論研究；

8、做好勞保用品管理，現在已進入高溫高濕季節，勞動保護尤為重要，要做好勞保用品發放及勞動用品如何正確使用培訓教育工作。

9、隱患買賣制度執行要進行專門培訓，要讓職工知道怎么去做，如何做，以防達不到理想效果；

10、領導干部要對自己的工作進行表格化，把需做哪些工作、工作落實情況、職責履行情況列入表格中，為自己設定賬單。做工作要找好工作切入點，選取工作重點，抓好主要矛盾。

最后張總要求如若淀粉廠出現問題時當班值班領導要有連帶責任，并在雙基考核中予以體現考核，若出現事故，在事故處理責任追究上也要有所體現。

河南永樂生物工程有限公司2012年5月14日