第一篇：省政府秘書長任職講話

我叫XXX，現任XX市委副書記、市長。這一次省委提名我作為省政府秘書長候選人，感到非常激動。一方面是倍感壓力，另一方面也充滿信心。

如果這次能夠通過任命，我一定盡心盡力盡職盡責工作，一是立足于轉，盡快進入角色，適應新的崗位，適應新的形勢；二是立足于學，學習崗位知識，向同志們、向領導學習，認真研究政府機關工作規律，把工作扎實推進；三是立足于實，要把領導的意圖、省政府的各項決議決策扎扎實實部署到位、監督到位、落實到位，同時把需要協調的問題也要落實到位；四是立足于細，對政府工作來說，每一件事都要一絲不茍，工作標準就是“零差錯”；五是立足于嚴，嚴格遵守憲法和法律，嚴格執行省人大和常委會的各項決議決定，認真履職，并接受人大常委會監督；六是立足于正，清清白白做事，堂堂正正做人，讓組織放心，讓領導滿意。

如果此次任命沒有通過，說明我目前還不具備擔任該職務的條件，我會正確面對，在組織安排的新的工作崗位上繼續努力，向黨和人民群眾交一份滿意的答卷。

第二篇：秘書長任職見面會講話

秘書長任職見面會講話

從去年12月28日算起，到今年8月26日，*市人民代表大會常務委員會正式任命我為*市人民zf秘書長，我到市zf辦公室已經8個月了。能和大家一起共同學習、工作、生活，著實是一種緣分和福分。

今天，我懷著無比激動的心情，借這次會議的機會，我愿與大家共同分享我這近8個月來的所見所想，所感所悟，和同志們說說心里話，向同志們作個簡要匯報。不妥之處，請大家批評幫助。我主要想講這樣4個方面的意思，概括起來就是8個字：

首先，感謝。這里，我要衷心感謝組織的培養信任，衷心感謝同志們的關心、支持和幫助。市zf辦公室是一個團結奮進的集體，每個人在不同的崗位上，都發揮著重要作用，有力地服務和保障了市zf各項工作的正常開展，為*經濟社會全面發展發揮了重要作用?？偟母惺苁谴蠹宜枷胝?、作風實，任勞任怨、盡職盡責。這增強了我帶領大家做好工作的信心和底氣。能有如此好的局面，我們大家都應該感謝一個人，就是我們可親可敬的*秘書長，他是我們做人做事的榜樣。

*秘書長幾十年如一日，夙夜在公、宵衣旰食，是我們的榜樣；*秘書長理論水平高，政策把握能力強，講政治、顧大局，是我們的榜樣；*秘書長就像老師一樣，嚴謹、細致、周到，幫大家解難題，糾偏差，使大家能力增強、工作進步；*秘書長就像家長一樣，關心每個人的學習、工作、生活，關心每個人的成長進步。在這里，讓我們以熱烈的掌聲向我們的班長、老師、前輩*同志致敬！

第二，信心。如何接過接力棒，在*市長奠定的好基礎上，把市zf辦公室工作做得更加富有成效，對我是個新課題，也是個新考驗，但我有信心緊緊團結依靠辦公室全體干部職工，接好這個接力棒，跑好這場接力賽。在這里，我也給大家鄭重表個態。我是個好學生，從小學到高中，從來爭第一、當第一。大學人才濟濟，也努力名列前茅。這8個多月來，努力向*秘書長學習，向大家學習，有了當好秘書長的底氣。

下一步，有*副市長的領導、指導，有大家的幫助、協作，相信一定能夠當好秘書長，為市zf服好務，為大家服好務，辦好市zf的事，辦好大家的事。我要像*秘書長那樣，夙夜在公，勤耕力作，像*秘書長那樣，精益求精，勇攀高峰。要求大家做到的，自己首先做到；要求大家不做的，自己首先不做，以上率下，任勞任怨，做好自己，帶好團隊。一句話，我要以*的境界，*的追求，帶領大家為*全方位高質量趕超型跨越式持續發展貢獻自己的力量。

第三，不足。當前，我們*發展處在一個重要歷史節點，正在加快全方位高質量趕超型跨越式持續發展。這對市zf辦公室工作提出了新的更高要求。總體上，我們各項工作是好的，在全市是靠前的，在全市目標責任考核中，能夠連年穩居市直單位優秀行列就是最有力的證明。但反過來看，我們也有美中不足之處，與市委、市zf的總體要求相比，與*副市長一貫嚴格要求相比，還有一定的差距。

一是全局觀念還不夠強。

我們常講，zf機關首先是政治機關，市zf辦公室作為全市zf系統的排頭兵，講政治、顧大局始終是第一位的，是對大家的根本要求。但在具體工作中，確實有個別同志遇事不從市zf辦公室整體出發，考慮科室甚至個人多于集體，對于因工作需要安排不屬于自己分管或聯系的臨時性工作，不愿“接招”，能推則推，能拖則拖，能不自己辦就不自己辦，能讓別人辦決不往自己身上攬，更不要說是主動辦，以至于工作成效打了折扣。這是極端危險的，更是極其錯誤的。

二是跟蹤落實還不夠緊。

也就是浮光掠影、蜻蜓點水、流于表面，不能一抓到底，缺乏“釘釘子”精神。比如，在文風上本末倒置，只注重程序把關，不注重內容是否具體，措施是否到位，一發了之；比如，在會風上結果導向不夠，只注重會前的準備不注重會后的落實，一開了事，虎頭蛇尾，落實情況如何,不聞不問,沒有收到應有的效果；再比如，在重點工作上，對進展情況不去及時主動掌握，很多時候停留在“等、靠、要”的層面，甚至完全依賴部門，要么人云亦云，不做加工，要么手忙腳亂，忙中出錯。

三是工作作風還不夠實。

最典型的就是自己不愿意多動腦筋，甘當機械式搬運工，沒有牢固樹立吃透上情、吃透下情的思想。有的就事論事，接到會議通知直接呈報，不與上級部門主動溝通，對會議的相關要求不掌握；有的機械式轉辦文件批示，具體情況一問三不知；甚至有的干脆當起了“甩手掌柜”，不推不動，推了也只是動一動，對具體落實情況不聞不問。由于作風不實，致使情況不明，最后工作被動。說得重一點，包括我在內都是個服務員，我們沒有當甩手掌柜”的資格呀！

四是運轉效率還不夠高。

如果說，在全市zf系統中，哪個部門最應該代表高度，毫無疑問是我們市zf辦公室。但我們確有個別同志的工作效率、工作質量不相適應，還沒有把應有的工作高度體現出來。比如，有的科長只派活不干活，只追求結果不注重質量，拿出來的東西粗制濫造；比如，一些科室實行內部分工，科長不掌握具體情況，一項工作的具體承辦人請假，包括科長在內其他人誰都不清楚了，給工作造成被動；比如，還有一些科室多數人不寫材料，不會寫更不學著寫，導致寫材料的同志越來越少，成為稀缺資源。

有的科室有了材料任務，壓著部門準備、替自己擬個稿子，郵箱發過來就直接下載打出來，不校對、不把關，甚至敢把帶有錯別字的講話稿和重要文件呈報給領導看，領導指出來了，又把責任推給部門。這是極其要不得的，更是與zf辦的工作性質和工作要求嚴重不相適應的。

五是學習勁頭還不夠足。

學習不僅是一種態度、一種境界，更是努力做好工作的不二法寶。實事求是講，近年來市zf辦公室的工作任務重、節奏快、要求高，即使我們努力跟進、主動學習，有時也不一定能很好適應，我常常感到工作越是深入推進，自己越是暴露出知識上的盲點和空白，有一種本領恐慌的感覺。

但我們有的同志還是被動學、為完成任務學，真正從學懂、弄通、會用上下功夫少,特別是對思想政治工作及業務工作中的新要求、新提法、新概念掌握不完整、不準確。最嚴重的是有的提法已經過時了，還要往文件里寫。

以上問題和不足，我也不同程度地存在，甚至還有許多自己沒有發現的這樣那樣的工作問題。在今后工作中，請大家進行監督，并毫不客氣地指出我其他方面存在的問題，我一定本著聞過則喜的態度，在同志們的支持幫助下，認真改進不足，努力做好工作。

第四，要求。針對zf辦的工作性質、特點和實際需要，結合對這段時間運作情況的分析思考，這里我提幾點要求，可以說這既是對大家的希望，也是我們共同努力的方向。

一要牢固樹立“一盤棋”思想。全市是“一盤棋”，我們市zf辦公室同樣是“一盤棋”。牢固樹立“一盤棋”思想，就是凡事要講政治、顧大局，一切在大局下行動。最直接的就是，凡領導們批示給你的東西，都要不折不扣接招，絕對不允許討價還價，有想法辦完再說。因為有些工作該誰辦是明確的，有些是因為多種原因造成的。領導批給你，一是對你的信任，二是義不容辭的責任。我們都看到過分工文件，最后一句都有這樣一句話，完成領導交辦的其他工作。只要是領導交辦的，你都應該努力去完成好。這才是顧大局，這才是牢固樹立了“一盤棋”思想。

二要切實做到閉環管理。所謂閉環管理，就是從介入一件具體事情開始，就要一抓到底、盯住不放，開局要良好、過程要管控、問題要反饋、結果要見效。切忌虎頭蛇尾、有頭無尾，真正善始善終，確保善作善成。不論是開會、發文件轉辦領導批示，都是安排工作、督促工作的，不是一開了之、一發了之、一轉了之，還有大量的工作要做，各科室要分輕重緩急，定期督促，定期梳理，辦理完成的，要及時報相關領導銷號，存在問題的要及時報告相關領導，提出解決辦法和落實措施，繼續跟進，直到完成，真正做到件件有回音、事事有落實、項項有成效。

三要牢固樹立系統化意識。系統抓、抓系統既是思想方法，也是工作方法。落到我們市zf辦公室，具體要辦好3件事：一是辦會。上級的會議，接到通知后要做好四件事：參會主要領導是誰，會議議程是什么，我們發不發言，我們需不需接住再開。這是必須弄清的。否則，一件事反復報，既影響工作效率，又影響你的辦事能力。

二是辦文。

一些上級的文件我們要動腦筋，區別對待，對于已經發到縣一級，市一級不可能再有新要求的，我們所做的，就是安排牽頭單位摘出主要內容，落實責任單位，給相關單位發一個通知就行了。市一級需要細化有新要求的，該發還是要發。

三是辦事。

其實也是辦文，上下級來文說的同一件事，辦文的同志一定要有連續性，不能張冠李戴，一批了事，做下夾生飯，給工作帶來被動。

四要不斷改進工作作風。無論是牢固樹立“一盤棋”思想、系統化意識，還是做到閉環管理、保持競進狀態，關鍵在于不斷改進我們的工作作風。希望我們每個同志都要找準人生定位，不好高騖遠，要腳踏實地，不做虛功。不客氣地講，我來zf辦這幾個月，也注重觀察你們每個人的言行舉止，也關注你們的學習、工作和生活。我們大小都是秘書，秘書不是畫圈的，秘書是辦事員，不是通訊員。我們不僅要做好領導的生活秘書，更要做好工作秘書。如何做好？就是要學思踐悟。

學，就是要認真學*思想，學黨和國家的路線、方針、政策，學業務知識。在學習基礎上，思，所謂學而不思則罔，思而不學則殆；在學而思的基礎上踐，悟透思想，悟透原理和方法，從而更好地學、思、踐。今天，不展開講，抽時間在大會上專門講。

我堅信，只要我們扭住學思踐悟這四個字，持續用力、狠下功夫，我們的作風就不愁不改進，市zf辦公室的工作就不會不提高。這里借用朱市長的一句話來講，就是我們每個人只要把責任盡到了、功夫下到了、辦法想到了，工作一定錯不了，想差也差不到哪去。

五要始終保持競進狀態。“競”就是要趕學比超，自己跟自己比，今天跟昨天比，不斷調整自己、努力超越自己?！斑M”就是保持進取追求，每天進步一點點，最終積小勝為大勝，實現量變到質變的新跨越。

一是樹立團隊意識。

各位處級干部都是從科長一步步干起的，經驗豐富，見多識廣，一定要繼續發揮傳、幫、帶作用。各位科長是科室的直接責任人，要發揮示范引領作用，過好文字關、過好會議關、過好文件關。各位科員包括服務領導的同志和交流學習人員都要珍惜難得的機遇，首先從最基本的文字材料入手，主動參與科室的各項工作，快速提升自己的能力和水平。

二是樹立精品意識。

zf辦從我做起，從各位處級干部做起，都要有高標準、高質量完成每項工作的意識，完成好是本份，完不成、完不好就是失職。工作上出了問題再論誰對誰錯就晚了，一榮俱榮，一損俱損。所以交辦的工作，在做之前，要考慮怎樣做才能做得更好，窮盡一切辦法，做完后上報時，要考慮能不能交出自己的手，感覺還不夠好，就再完善，被打回來就不好看了。

三是正確認識加班。

從我個人來講，不鼓勵加班，大家盡量能在上班時間把手上的工作做完，就不要加班，但有時受制于任務急、時間緊，該加的班還要加，大家一定要正確對待。比如，調研科經常整夜整夜加班，一科加班也是常態，大家毫無怨言，其他科相對要少一些，偶爾加加班很正常，不要認為加個班就是多大的事。我們干的工作不是計件活，也不是掙的退休金，加班是工作性質使然，大家都要從這個角度來正確認識加班這件事。書記、市長們經常加班，我們作為服務領導的工作人員，加班既是工作需要，也是境界作風的具體體現。

第三篇：秘書長任職表態發言

秘書長任職表態發言

尊敬的主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

這次我被提名為市政府秘書長擬任職人選，接受市人大常委會的審議和表決，是組織對我的信任和考驗。在今后的工作中，自己將努力做到以下幾點：

一、增強政治意識，提高自身素養。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發展觀和正確的政績觀，進一步增強憂患意識、公仆意識和節儉意識，時刻保持共產黨員的先進性，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。堅定不移地貫徹落實黨的路線、方針和政策，認真執行市委、市政府的各項決策。堅持在實際工作中勤于思考，勤于探索，在工作實踐中增加知識、增添智慧、增長才干。

二、增強大局意識，主動搞好服務。未來五年，是商洛突破發展的關鍵時期，搶抓機遇、加快發展的任務十分艱巨。自己將在市委、市政府的領導下，圍繞全市經濟社會發展大局，加強調查研究，強化綜合協調，積

極建言獻策，當好參謀助手，團結帶領市政府辦一班人做到兩個并重（政務、事務），搞好三個服務（為基層服務、為機關服務、為領導服務），強化四個確保（確保政令指揮暢通、確保信息傳遞快捷、確保協調各方有力，確保督查落實到位），推動各項工作落實。

三、增強法制意識，堅持依法行政。市政府辦公室要做到依法行政，必須增強法制意識。自己將努力學法，帶頭執法守法，并切實加強對政府辦公室工作人員的法律知識培訓，不斷提高干部隊伍的法律素養。正確處理好發展、改革和依法行政的關系，堅持依法行政，嚴格依法辦事，規范行政行為，維護公平正義，不斷提高依法行政水平。

四、增強人大意識，自覺接受監督。人民代表大會制度是我國的根本政治制度，是人民行使管理國家權利的基本形式。作為市人大常委會審議任命的市政府組成人員，自己將認真執行人民代表大會及其常委會作出的一切決議、決定，自覺接受人大代表、人大常委會的監督，定期向人大常委會匯報工作情況，虛心聽取并及時辦理人大代表提出的議案、批評、意見和建議。同時，要虛心接受人民政協的監督、新聞媒體的監督和社會各

界的監督，不斷規范自己的行政行為，提高工作質量和水平。

五、增強廉政意識，做好人民公仆。牢固樹立廉潔奉公、艱苦奮斗、勤儉節約的思想，嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定，筑牢拒腐防變的防線，自覺做到自重、自警、自省、自勵，堂堂正正做人，踏踏實實做事。堅持民主集中制原則，弘揚團隊精神，做到與班子成員團結共事、合力干事、和諧成事。牢固樹立執政為民的思想，切實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，時刻保持與人民群眾的血肉聯系，當好人民的公仆。

各位主任、各位委員，新的工作崗位是我工作新的起點，我將按照以上承諾，盡職盡責地做好本職工作，不辱使命，不負重托，努力為商洛經濟社會又好又快發展做出自己應有的貢獻。

謝謝大家！

第四篇：最新任職市政府秘書長表態發言稿

最新任職市政府秘書長表態發言稿范文

剛才組織宣布了對我的任命，我完全擁護市委的決定，堅決服從組織的安排。從XX來到市政府辦公室，有緣和大家一起共事，我感到非常榮幸。對于辦公室工作，我既感到熟悉，又感到陌生。熟悉是因為在多年的工作經歷中，接觸最多的就是辦公室工作的同志們，特別是在XX工作期間，我與市政府辦公室的大部分同志都或多或少打過交道，一些同志還比較熟悉;陌生是因為工作崗位轉換后，工作內容、工作方式與工作要求都與以前有很大的不同，以前更多的是決策部署、統籌謀劃，現在更多的是協調服務、參謀助手，加之現在新的形勢和任務對辦公室工作提出了新的要求，標準高、事務細、節奏快，從我個人來說壓力不小。我將努力向同志們學習，向實踐學習，盡快轉變角色，更快適應工作需要。

政府辦承擔著承上啟下、協調左右、聯系內外的重要職責，攤子大、任務重、要求高，是政府組成部門的中樞神經和首善機關。我們工作的好壞，我們的工作作風、工作效率如何，直接關系著政府的形象，關系著市委市政府決策部署的落實落地。通過多年的接觸，我深深感到政府辦經過長期的實踐、積淀和歷練，工作機制很完善，干部隊員很精干，工作作風也很扎實。正因為如此，才有力保障了市政府各項工作的正常運轉，圓滿完成了市委、市政府交付的各項工作任務，為全市各級各部門樹立了標桿和榜樣。所以今天和大家見面，沒有什么具體的工作要求，只就個人認為辦公室工作非常重要的幾個方面和同志們作個交流，希望與大家共勉，也權當是自己履新的表態。

一要把務實忠誠作為立身之本。說務實，是因為政府工作既有事關全局的宏觀大事，也有事無巨細的瑣碎小事，頭緒多、事務雜，工作量大面廣，牽連上下左右,涉及方方面面。作為政府的綜合辦事機構，這個性質決定了我們的工作必須以實為主。辦公室只有以實之又實的工作作風、細之又細的工作舉措，才能把市委、市政府的各項決策部署落到實處。說忠誠，是因為政府辦是為市政府高效運轉服務的，首先是政治上要忠誠，這一點我不多講，這些年大家對政治忠誠都有很深刻的認識。作為辦公室的同志，忠誠不是空洞的口號、高調的表態，而是要體現在具體工作崗位上，體現在實際行動中。因此，我們做任何工作，都必須著眼全市大局，從小處著手，從具體著力，對組織忠心、對事業忠誠、對同志忠正。

二要把團結和諧作為干事之要。懂團結是大智慧，會團結是大本事。過去市政府辦的同志們精誠團結、齊心協力、緊密配合，為全市各級各部門作出了榜樣。對于長期在XX工作的我來說，能有幸與大家一起為全市經濟社會高質量發展添磚加瓦、貢獻力量，是難得的緣分、難得的機遇。作為辦公室的兵首將尾，我將充分發揮好班長的表率作用，時刻擺正自己的位置，發揚民主作風，加強工作協調配合，注重聽取不同意見。也希望同志們在工作中互相幫助、互相理解、互相支持、互相補臺，在相互理解中形成合力、在相互信任中增進友誼，營造良好的干事創業氛圍。

三要把狠抓落實作為工作主線。落實是一種能力，執行是一種水平。政府工作的成效，直接取決于我們的工作態度、執行能力。對市委、市政府的重大決策部署、重點工作、領導批示交辦事項，要確保事事有著落、件件有回音，尤其是對事關全局的大事、久拖不決的難事、突發性的急事，要立說立行，雷厲風行，令行禁止，不折不扣、毫不走樣地把市委市政府的各項決策部署、領導交付的各項工作任務落到實處，真正做精小事、做亮細節、成就大事。

四要把溝通協調作為重要方法。只有“中樞”部位躍動有力、活力充沛，整體才會協調有序、運轉高效。辦公室要發揮中樞作用，就要樹立起“整體一盤棋”“全辦一臺戲”的思想，處理好上下左右、方方面面的關系，有分有統、統分結合，加強與市委、人大、政協辦公室之間的協調協商協作，密切與縣區及市直部門的溝通協調服務，保障各項工作的有序推進。特別是重大事項、重要信息要及時匯報請示，抓好決策落實，確保政令暢通。

五要把廉潔勤政作為從政底線。大家在領導身邊工作，位置特殊、職責重大，一定意義上說我們工作在“聚光燈”下，生活在“放大鏡”下，因此我們要堅持把清廉作為立身之本，牢記為人民服務的根本宗旨，堅守為黨為民的政治品格，不起非分之想，不生貪欲之心，不謀一己之私，干干凈凈干事，清清白白做人，做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”，作風上的“正派人”。

同時，由于辦公室工作的綜合性、復雜性、艱巨性其他任何部門都無法比擬，工作量也要比一般機關單位大得多。因此，我們必須要有“任人難任之怨、承人難承之重、挑人難挑之擔”的氣度，把忙點、累點，甚至受點委屈視為一種常態，把多想、多干、多協調作為份內事，正確處理好職位和貢獻、名利與事業的關系，努力把自己的職責履行好，把承擔的工作完成好。

面對新的工作崗位和環境，我也深知自己在能力、素質、作風上的不足，以上幾個方面的意思雖然是說給大家的，但主要還是對自己的要求。希望領導和同志們隨時監督我、幫助我、支持我。我將不辜負組織的信任和期望，倍加珍惜這個平臺，倍加珍惜與同志們合作共事的緣分，努力提升“當參謀、作助手、搞服務”的工作水平，為政府的高效運轉貢獻自己的微薄之力。

第五篇：重磅名單!江蘇省政府秘書長和省政府組成部門主要負責人

重磅名單！江蘇省政府秘書長和省政府組成部門主要負責人

江蘇省人民代表大會常務委員會決定任命名單（2018年3月28日江蘇省第十三屆人民代表大會常務委員會第二次會議通過）

任命：

陳建剛為省政府秘書長；

李侃楨為省發展和改革委員會主任；

謝志成為省經濟和信息化委員會主任；

葛道凱為省教育廳廳長；

王秦為省科學技術廳廳長；

陳正邦為省民族事務委員會主任、省宗教事務局局長；

劉旸為省公安廳廳長；

呂德明為省民政廳廳長；

柳玉祥為省司法廳廳長；

楊省世為省財政廳廳長；

戴元湖為省人力資源和社會保障廳廳長；

劉聰為省國土資源廳廳長；

王天琦為省環境保護廳廳長；

周嵐為省住房和城鄉建設廳廳長；

陸永泉為省交通運輸廳廳長；

楊時云為省農業委員會主任；

陳杰為省水利廳廳長；

馬明龍為省商務廳廳長；

楊志純為省文化廳廳長；

譚穎為省衛生和計劃生育委員會主任；

侯學元為省審計廳廳長；

費少云為省政府外事辦公室主任。

附：江蘇省人民代表大會常務委員會任免名單（2018年3月28日江蘇省第十三屆人民代表大會常務委員會第二次會議通過）

任命：

吳沛良為省人大常委會農業和農村工作委員會主任；

陳惠娟、曹福亮為省人大常委會農業和農村工作委員會副主任；

魏紅軍、張保龍、姜東為省人大常委會農業和農村工作委員會委員；

周琪為省人大常委會教育科學文化衛生委員會主任；

陳琪為省人大常委會教育科學文化衛生委員會副主任；

來茂德、劉慶、王大進、薛剛為省人大常委會教育科學文化衛生委員會委員；

朱曉明為省人大常委會民族宗教僑務委員會主任；

郭敏文為省人大常委會民族宗教僑務委員會副主任；

管向群、馮保全為省人大常委會民族宗教僑務委員會委員；

王志忠、朱鐵軍為省人大常委會環境資源城鄉建設委員會副主任；

鄭永安、楊衛東、胡維平為省人大常委會環境資源城鄉建設委員會委員；

楊勇為省人大常委會外事旅游委員會主任；

司錦泉、史小慶為省人大常委會外事旅游委員會副主任；

汪群為省人大常委會外事旅游委員會委員；

顧樹生為省人大常委會預算工作委員會主任。

免去：

張京霞的省人大常委會農業和農村工作委員會主任職務；

黃寶榮的省人大常委會農業和農村工作委員會副主任職務；

吳建坤、周建濤、王保勝的省人大常委會農業和農村工作委員會委員職務；

章劍華的省人大常委會教育科學文化衛生委員會主任職務；

陳海燕、孫晉芳、胡曉抒的省人大常委會教育科學文化衛生委員會副主任職務；

張錦道的省人大常委會教育科學文化衛生委員會委員職務；

邵軍的省人大常委會民族宗教僑務委員會主任職務；

唐建、黃根清的省人大常委會民族宗教僑務委員會副主任職務；

米如群、白雪的省人大常委會民族宗教僑務委員會委員職務；

陳為民的省人大常委會環境資源城鄉建設委員會副主任職務；

王德明、薛建輝、鄒軍、陳雯的省人大常委會環境資源城鄉建設委員會委員職務；

張平平的省人大常委會人事代表聯絡委員會副主任職務；

郭敏文的省人大常委會外事委員會委員職務。