第一篇:高級經(jīng)濟師公示情況和答辯開展情況的說明格式
河北圣雪大成制藥有限責任公司
龍嘯天申報高級經(jīng)濟師公示情況和答辯開展情況的說明
一、公示情況:
2011年9月2日至9月12日,我公司對龍嘯天同志申報高級經(jīng)濟師任職資格的情況進行了公示,公示期內(nèi)無異議。
二、答辯開展情況:
2011年8月14日上午,我公司職稱改革辦公室組織王興海、袁圣君、孫良友、李俊超、張美美等5名專家對龍嘯天同志進行了論文答辯,王興海同志任專家組組長。答辯前,專家認真審核了他的論文和工作總結(jié),提出了建議性的修改意見。答辯時,專家共提出了六個問題,龍嘯天同志理論基礎扎實,思路敏捷,詳細地回答專家組所提的問題,專家一致認為該同志富有實踐經(jīng)驗,具備解決復雜管理問題的能力,達到了高級經(jīng)濟師應有水平,其符合高級經(jīng)濟師任職條件。
特此說明。
二O一一年七月六日
第二篇:河北高級經(jīng)濟師答辯有感
河北高級經(jīng)濟師答辯有感
2013年12月14、15日河北高級經(jīng)濟師答辯,感覺不怎么理想,感覺憋屈,不吐土快。
第一條,評個職稱也要計劃生育部門蓋章,說無違反計劃生育政策,河北的計劃生育證真是無孔不入,難道職稱跟計劃生育有關系么?
第二條不知道河北人事部門是怎么弄的,弄了兩個分數(shù),超過多少分數(shù)的成績證書是兩年有效期,多少分以下的證書只有一年有效期,這一點不知道河北人事部門有何考慮?就讓我以小人之心度君子之腹吧,這是為了照顧分數(shù)不夠的人,為了讓那些達不到合格標準的人員能評上特意照顧的,不知道這個有何文件支持?全省統(tǒng)一的考試都分了兩個分數(shù)線,那為何證書上不表示出來,那為何證書上公有制和非公的都標示的那么清楚。
第三條2013關于申報評審專業(yè)技術職務任職資格的通知中有一條.5非公評審的職稱證上印有“非公”字樣,這一條不知何用意?一個職稱證都讓你們給分了個等級,由此看出來河北的人民公仆中的內(nèi)心有多奸詐,官本位的思想從根子上去除不掉,河北的企業(yè)發(fā)展怎么發(fā)展?
第三條聽前邊的人介紹,問了什么叫經(jīng)濟,或者什么叫管理。我答辯的時候有兩個人,一個人負責記錄。第一先自我介紹,我?guī)拙湓捑徒榻B完了,有點緊張。這一表現(xiàn)太差勁,現(xiàn)場講話一直是弱項。專家問我介紹完了?我說完了,有點緊張。后來問了一個純理論問題:社會主義市場經(jīng)濟基本框架?我答以公有制經(jīng)濟為主體,個體私營經(jīng)濟為補充,專家說不對,我說你給提示下,他笑而不語。這么寬泛的問題讓我怎么回答?提醒一下也可以回答。專家說考試模擬題中有,我說我沒看過模擬題,我只看書,他說網(wǎng)上有,我說沒上網(wǎng)看過,我只看書。后來專家問我在企業(yè)中怎么決策,他接了個電話,我沒吭聲,等他講完了我才開始,我說了搜集資料,查看對方財物能力經(jīng)營能力,還債能力企業(yè)信譽,他說我說的不對,問的是優(yōu)勢劣勢等,問我平衡計分卡,我說不知道,他說就是績效,我說鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)沒接觸過,他說你都沒接觸過,這是高級經(jīng)濟師。估計對我不滿,我心里更不滿,這么多工作經(jīng)歷,你只問干過最少的工作,不是為難人么。后來他問我論文,我答出來了,他說我只答對了實際能力的50%,前邊2個題都沒答對,最后問我是非公評審的么,我說是,估計我成了不通過的10%中的一員 了。心里一百個不服,問的都是什么問題。其實我不敢以卑鄙的內(nèi)心再猜測為何這樣對我,聽天由命順其自然吧。
第三篇:北京高級經(jīng)濟師模擬答辯通知書
2012年北京市專業(yè)技術資格評審答辯通知書 張三:
您申報2012北京市經(jīng)濟系列(工商管理)高級專業(yè)技術資格評審委員會專業(yè)技術資格評審,請持本通知書按下列要求參加答辯:
1、答辯日期:6月15日 ;
2、到達時間:11:20;盡量提前20分鐘到達
3、答辯地點: 北京市人事考試中心一層辦公大廳 ;(海淀區(qū)蓮花小區(qū)3號樓,蓮花橋西南角)
4、答辯程序及注意事項 :
(1)申報人請在一層辦公大廳休息區(qū)耐心等候,將有工作人員為您發(fā)放發(fā)票并引導進入候答室;
(2)進入候答室后應關閉手機等通訊工具,禁止隨意走動(申報高級的人員,請迅速閱讀引導人員所給答辯題目,如有疑義應及時向引導員提出);
(3)申報高級候答時間為30分鐘左右,申報人可以翻閱本人攜帶的書籍或資料,禁止使用筆記本電腦。申報中級沒有候答時間;
(4)進入答辯室后用1-2分鐘時間簡要介紹自己的主要工作經(jīng)歷,然后按順序依次回答題目,答辯完畢后專家可能根據(jù)回答情況追加問題。高級答辯時間控制在30分鐘以內(nèi),中級答辯時間控制在15分鐘以內(nèi);
(5)答辯期間,申報人不能翻看論文及其他文字資料;
(6)回答問題時應語速適中、聲音清楚,思路清晰,有理有據(jù);
(7)答辯結(jié)束后,申報人應將答辯題目交還工作人員,然后迅速離開答辯室;
(8)高級評審結(jié)果將在北京市人力資源和社會保障網(wǎng)()上公示,中級評審結(jié)果將在北京市人事考試網(wǎng)()上公示,評審材料退還時間安排請登陸北京市人事考試網(wǎng)查詢。
特別提示:我中心附近路段車流量較大,請申報人提早出行以免延誤答辯。
北京市專業(yè)技術資格評審中心
2011年6月10日
第四篇:高級經(jīng)濟師
開展2014湖北省非公有制企業(yè)高級經(jīng)濟師任職資格專項評審工作有關事項通知
各市州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)人社局(職改辦)、工商聯(lián),省直大型企業(yè)人力資源部:
根據(jù)《關于開展2014全省職稱評審工作的通知》(鄂職改辦〔2014〕77號)和《關于在非公有制企業(yè)專業(yè)技術人員中試行高級經(jīng)濟師職務任職資格專項評審工作的通知》(鄂職改辦〔2012〕3號)文件精神,現(xiàn)將2014非公有制企業(yè)高級經(jīng)濟師任職資格專項評審工作的有關事項通知如下:
一、申報對象
在我省各級工商行政管理部門注冊登記三年以上,依法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的各類非公有制企業(yè)中的生產(chǎn)經(jīng)營管理者、經(jīng)濟專業(yè)技術骨干,并符合《關于在非公有制企業(yè)專業(yè)技術人員中試行高級經(jīng)濟師職務任職資格專項評審工作的通知》(鄂職改辦〔2012〕3號)規(guī)定的資格條件人員(見附件2)。
二、申報程序
1、符合申報條件的專業(yè)技術人員個人申請,經(jīng)所在企業(yè)同意,按照信息化系統(tǒng)要求填寫上傳個人有關信息資料,報所在企業(yè)人力資源部門。
2、企業(yè)人力資源部門對所屬申報人員業(yè)績材料進行審核(蓋章),并經(jīng)有關部門及有管理權限的人事檔案代理機構(gòu)對個人基本信息進行審核(蓋章)后,報市州工商聯(lián),由市州工商聯(lián)統(tǒng)一報送市州職改辦(在省工商行政管理局登記的非公有制企業(yè)直接報省工商聯(lián))審核(蓋章)。
3、市州工商聯(lián)將初審后的申報材料,按照“多中選好、好中選優(yōu)”原則,在省職改辦下達的申報控制數(shù)內(nèi)(附件1),集中向高評委會辦公室報送申報材料。
4、高評委會辦公室集中受理審核各地報送的申報材料,進行資料整理和數(shù)據(jù)匯總,打印申報人員花名冊,報省職改辦。
5、省職改辦對高評委會辦公室受理的申報材料進行預審,下達預審意見,對不符合申報條件的人員不提交評委會評審。
三、需提交的有關材料
1、《專業(yè)技術職務任職資格評審表》2份(必須手工填寫原表,評審表不得涂改),由主管部門審核蓋章,首頁須貼申報人照片,復印件無效。
2、使用2014年版《湖北省職稱管理信息系統(tǒng)》錄入、打印的《任職資格申報人員綜合材料一覽表》(一式十五份)及電子文本;各單位對擬推薦人員的《專業(yè)技術任職資格申報人員綜合材料一覽表》應在本單位公示一周以上,公示結(jié)果經(jīng)單位蓋章后在申報評審材料時同時報送。
3、《個人申報專業(yè)技術任職資格誠信承諾書》原件1份;
4、個人任職材料證明原件;
5、單位公示證明原件1份;
5、“身份證”復印件(原件由各職改辦審核后退回);
7、“畢業(yè)證”復印件(原件由省高評辦審核后退回),同時出示學信網(wǎng)(http://.cn)出具的“中國高等教育學歷認證報告”。國外學歷需由教育部門認證并出具證明材料。
8、其他證書復印件(原件由省高評辦審核后退回);
9、個人總結(jié);
10、企業(yè)推薦報告;
11、獲獎證書復印件(原件由省高評辦審核后退回);
12、專利證書復印件(原件由省高評辦審核后退回);
13、榮譽證書復印件(原件由省高評辦審核后退回);
14、專業(yè)能力業(yè)績證明材料;
15、工商登記證復印件(原件由省高評辦審核后退回);
16、2013年企業(yè)納稅金額證明材料;
17、近三年來安全生產(chǎn)無事故證明原件;
18、勞動就業(yè)部門證明企業(yè)2013年就業(yè)人數(shù)材料原件;
19、環(huán)保部門證明材料原件;
20、近期2寸免冠照片1張,注明姓名、單位,以備今后辦證用。
(三)申報材料應注意的事項
1、參評人員須統(tǒng)一使用2014年新版“職稱申報系統(tǒng)個人版”(下載地址:湖北省人力資源與社會保障廳網(wǎng)站(http://)-職稱評定-表格下載)。
2、《專業(yè)技術任職資格申報人員綜合材料一覽表》中工作情況欄錄入2013年納稅總額和201
3年安置就業(yè)人數(shù)。
3、上述表格必須使用規(guī)定的表格,按規(guī)定的格式和要求填寫,并由有關部門簽署意見并加蓋公章。
4、申報人所有業(yè)績材料須加蓋單位公章(證書、證件等在復印件上蓋章)。
5、《專業(yè)技術任職資格申報人員綜合材料一覽表》要求用A3紙復印,其他申報材料復印件要求使用A4紙復印。
6、各類材料要裝訂成冊,并按規(guī)定的順序編寫目錄、頁碼。每份申報材料都必須認真整理,申報材料內(nèi)容中的第3至19項按順序依次裝訂成冊,凡上報材料零亂無序的,不予受理。
四、評審材料受理的起止時間
受理材料的時間:2014年7月1日至8月15日,逾期不予受理。
五、面試時間
面試由省高評辦統(tǒng)一組織,時間初步定為11月下旬,具體要求另行通知。
六、收費標準
收費標準按省財政廳、物價局有關規(guī)定執(zhí)行,高級職稱評審費(含測試費)400元/人,送報材料時一并收齊。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:李艷;聯(lián)系電話:027-88063679;
郵箱:hbgjjjs@sina.cn。
湖北省職稱改革工作領導小組辦公室
2014年5月21日
附件:
1、鄂職改辦〔2012〕3號文節(jié)選
2.申報專業(yè)技術任職資格誠信承諾書
3.單位公示證明
4、稅收證明
5、安全無事故證明
6、就業(yè)證明
7、環(huán)保部門證明
易賢網(wǎng)溫馨提示:
《申報專業(yè)技術任職資格誠信承諾書.doc》、《單位公示證明.doc》、《稅收證明.doc》、《安全無事故證明.doc》、《就業(yè)證明.doc》、《環(huán)保部門證明.doc》來源于湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng),最近更新2014年5月21日。
關于做好襄陽市2014申報非公經(jīng)濟高級經(jīng)濟師“專項評審”工
作的通知
襄陽市人力資源和社會保障局
襄陽市工商業(yè)聯(lián)合會
襄職改辦[2014] 5 號
關于做好襄陽市2014申報非公經(jīng)濟
高級經(jīng)濟師“專項評審”工作的通知
各縣(市)區(qū)人社局,工商聯(lián):
根據(jù)省職改辦《關于在非公有制企業(yè)專業(yè)技術人員中試行高級經(jīng)濟師職務任職資格專項評審工作的通知》(鄂職改辦〔2012〕3號)和《關于開展2014全省非公有制企業(yè)高級經(jīng)濟師任職資格專項評審工作的通知》(鄂職改辦函[2014]72號)文件精神,現(xiàn)就2014我市非公有制企業(yè)高級經(jīng)濟師任職資格“專項評審”有關工作通知如下:
一、申報數(shù)量
非公經(jīng)濟高級經(jīng)濟師“專項評審”實行總量控制、差額申報,各縣(市)區(qū)原則上申報1—2名,不突破4名;同一單位原則上只申請1名。
二、申報程序
各縣(市)區(qū)申報材料經(jīng)當?shù)毓ど搪?lián)初審,報當?shù)厝松纾毟模?/p>
部門簽署意見后,由當?shù)毓ど搪?lián)集中報市工商聯(lián)。市工商聯(lián)對全市申報材料進行匯總后,集中報市職改辦審核。按照“多中選好、好中選優(yōu)”的原則,在省職改辦下達的申報控制數(shù)內(nèi)向省高評委會推薦。
三、申報時間
我市申報材料受理時間截止7月20日。逾期不予受理。
四、其它有關要求
報送材料有關要求,請登錄“湖北省人社廳”網(wǎng)站——“職稱評定專欄”,按照《關于開展2014湖北省非公有制企業(yè)高級經(jīng)濟師任職資格專項評審工作有關事項通知》(鄂職改辦函[2014]72號)要求填寫、申報。
襄陽市職改辦 襄陽市工商聯(lián)
2014年6月11日
第五篇:2009高級經(jīng)濟師試題
2009年北京市高級經(jīng)濟技術資格考試(理論與實務)2009年北京市高級經(jīng)濟師考試卷
一、單項選擇題(共25題,每題1分。每小題的備選項中只有一個最符合題意,請將其 字母編號填入括號內(nèi)。)
()
1、在現(xiàn)代企業(yè)制度中建立和完善企業(yè)資產(chǎn)所有者和企業(yè)經(jīng)營者之間委托代理關系的核心是
A.構(gòu)建企業(yè)資產(chǎn)所有者的有限財產(chǎn)制度 B.構(gòu)建有效的控制機制和約束機制 C.建立法人財產(chǎn)制度
D.建立自主經(jīng)營、自負盈虧的經(jīng)營管理體制
()
2、一個國家在一定時期內(nèi)進口商品或勞務價值的總額超過出口商品或勞務價值總額的差額,是 A.貿(mào)易順差 B.貿(mào)易逆差 C.國際收支順差 D.國際收支逆差
()
3、目前,我國統(tǒng)計部門公布的失業(yè)率為 A.城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 B.農(nóng)業(yè)戶口登記失業(yè)率
C.全部登記失業(yè)人數(shù)與全國人口的比例
D.城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)占城鎮(zhèn)從業(yè)人數(shù)的百分比()
4、金融市場最主要、最基本的功能是 A.經(jīng)濟調(diào)節(jié)功能 B.優(yōu)化資源配置功能 C.資金融通功能 D.定價功能
()
5、在其他條件不變的情況下,如果某產(chǎn)品需求價格彈性系數(shù)大于1,則當該產(chǎn)品價格提高時
A.會使生產(chǎn)者的銷售收入減少 B.不會影響生產(chǎn)者的銷售收入 C.會是生產(chǎn)者的銷售收入增加
D.生產(chǎn)者的銷售收入可能增加也可能減少
()
6、除法律另有規(guī)定或當事人另有約定外,買賣合同標的物所有權轉(zhuǎn)移時間為 A.收訖貸款時 B.合同生效時 C.標的物交付時 D.合同簽訂時
()
7、根據(jù)公司法法理,下列表述正確的是 A.分公司和子公司都不具有企業(yè)法人資格 B.分公司和子公司都具有法人資格
C.子公司具有法人資格,其民事責任由母公司承擔 D.分公司不具有法人資格,其民事責任由總公司承擔()
8、世界各國的出口信貸主要用于 A.補償貿(mào)易 B.大型機械及成套設備的進出口 C.具有雙邊援助性質(zhì)的優(yōu)惠性貸款 D.促進對外直接投資
()
9、國際合資企業(yè)其本質(zhì)是 A.國際合作企業(yè) B.契約式合營企業(yè) C.股權式合營企業(yè) D.國際獨資企業(yè)
()
10、管理者根據(jù)直覺、經(jīng)驗做決策,這主要是體現(xiàn)管理的 A.科學性 B.自然屬性 C.社會屬性 D.藝術性
()
11、某制造廠設有鍛造車間、機加工車間、裝配車間、這是基于()的部門化。A.生產(chǎn)過程 B.業(yè)務職能 C.制造設備 D.工作區(qū)域
()
12、民主式領導方式是基于關于人性假設 A.X理論 B.Z理論 C.Y理論 D.R理論
()
13、在組織規(guī)模一定的情況下,管理幅度越大,管理層次 A.越多 B.越少 C.不變 D.不確定
()
14、在企業(yè)中,人力資源對其他業(yè)務部門履行的是 A.直線職權 B.參謀職權 C.職能職權 D.控制職權()
15、某大學畢業(yè)生參加工作后,提出很多合理化建議都沒被上級理睬,使得他心灰意冷。不再提任何建議。這種情況可以用()解釋。A.需求層次理論 B.雙因素理論 C.公平理論 D.強化理論
()
16、在單位班車上員工之間的交談屬于 A.正式溝通 B.非正式溝通 C.單向溝通 D.無效溝通()
17、產(chǎn)品品種多且業(yè)務地域分布廣的企業(yè),一般宜采?。ǎ┙M織結(jié)構(gòu)形式。A.事業(yè)部制 B.直線職能制 C.直線制 D.矩陣制
()
18、根據(jù)奧肯定律,要防止經(jīng)濟中的失業(yè)率上升,必須使 A.名義GDP與實際GDP同步增長 B.實際GDP與潛在GDP同步增長 C.勞動力人數(shù)與就業(yè)崗位同步增長 D.職位空缺與新就業(yè)者人數(shù)同步增長
()
19、如果一個經(jīng)濟中的邊際消費傾向MPC=0.8,現(xiàn)在投資增加10億元,GDP將增加 A.10億元 B.20億元 C.50億元 D.80億元
()20、在經(jīng)濟衰退期間出現(xiàn)的失業(yè)主要是 A.非自愿失業(yè) B.自愿失業(yè) C.摩擦失業(yè) D.隱性失業(yè)
()
21、決定居民消費需求的因素有多種,其中最主要的因素是 A.國民收入
B.居民可支配收入 C.家庭人口規(guī)模 D.生活需要
()
22、如果經(jīng)濟當事人的預期是(),短期菲利普斯曲線是向下傾斜的,長期菲利普斯曲線是垂直的。A.理性預期 B.靜態(tài)預期 C.外推式預期 D.適應性預期
()
23、中國人民銀行降低存貸款基準利率主要是為了 A.刺激政府投資增加 B.刺激居民儲蓄增加 C.刺激企業(yè)投資增加
D.刺激外國來華投資增加
()
24、經(jīng)濟學家所說的“通貨緊縮”是指 A.CPI連續(xù)負增長
B.價格總水平不斷下降 C.CPI不斷下降 D.PPI不斷下降
()
25、我國現(xiàn)在實施的積極的財政政策主要是通過()來擴大內(nèi)需 A.擴大企業(yè)投資 B.擴大政府投資 C.擴大貨幣供應 D.擴大消費
二、多項選擇題(共10題,每小題1.5分,每小題的備選答案中至少有兩個選項是符合題意的。請將其字母編號填入括號內(nèi),錯選、多選均不得分。少選,每個選項得0.5分。)()
1、資源配置要解決的基本問題有 A.生產(chǎn)什么 B.生產(chǎn)多少 C.怎樣生產(chǎn) D.為誰生產(chǎn)
()
2、除商品本身價格外,影響供給量變化的因素還有 A.生產(chǎn)者預期 B.生產(chǎn)技術水平C.收入的變化
D.生產(chǎn)要素價格的變動
()
3、對一個行業(yè)市場結(jié)構(gòu)分類的主要依據(jù)有 A.行業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)者數(shù)目
B.行業(yè)內(nèi)部各個生產(chǎn)者的產(chǎn)品差別程度 C.生產(chǎn)技術差別程度 D.進入障礙的大小
()
4、實施“走出去”戰(zhàn)略是我國對外開放新階段的重大舉措,下列情況中屬于“走出去”的是
A.中國中鋼集團在海外建立子公司 B.中國TCL集團收購法國湯姆遜公司
C.中國鐵建股份有限公司城建約旦王宮工程 D.中國銀行向美國花旗銀行轉(zhuǎn)讓部分股權()
5、不同層次的管理者均需要的技能包括 A.技術技能 B.概念技能 C.經(jīng)營技能
D.人際關系技能
()
6、勞動分工的優(yōu)點有 A.工作有趣 B.效率高 C.工作簡單化 D.員工專業(yè)化
()
7、群體決策的方法包括 A.頭腦風暴法 B.德爾菲法 C.量本利分析法 D.決策樹法
()
8、證券市場上的系統(tǒng)性風險主要包括 A.市場風險 B.通貨膨脹風險 C.企業(yè)經(jīng)營風險 D.利率風險
()
9、國民經(jīng)濟和和諧發(fā)展主要是要保證重要的比例關系協(xié)調(diào)。這些比例主要有 A.經(jīng)濟增長與財政收入增長的比例關系 B.人口增長與糧食增長的比例關系 C.三大產(chǎn)業(yè)的比例關系 D.積累與消費的比例關系
()
10、“流動偏好陷阱”是指貨幣市場上()的情況 A.流動偏好曲線呈水平B.流動偏好曲線呈垂直
C.人們對貨幣需求的利率彈性無窮小 D.人們對貨幣需求的利率彈性無窮大
三、簡答題(共2小題,每小題4分)
1、簡述代理問題產(chǎn)生的原因。
2、應用控制理論,簡述三鹿公司牛奶事件產(chǎn)生的原因和應采取的對策。
四、辨析題(六選三,每小題6分,請說明下列觀點是否正確并說明理由)
1、小張是興業(yè)公司的研發(fā)人員,經(jīng)長期研究,完成單位交付的研發(fā)任務,開發(fā)出了一種抗癌新藥,現(xiàn)申請專利,專利申請權歸興業(yè)公司,專利權歸小張。
2、在資源配置過程中。有選擇就有成本,這種成本就是會計成本。
3、所有的領導者都是正式組織中的管理者。
4、困境中的企業(yè)比順境時更容易推動組織變革。
5、政府出手救樓市可以擴大居民消費需求,從而可以擴大內(nèi)需。6、2007年下半年以來,我國“珠三角”和’長三角”的一些地方企業(yè)虧損和破產(chǎn)增多,這主要是受美國次貸危機的沖擊造成的。
五、論述題(三選一,10分,要求觀點正確,符合邏輯,論述充分)題目:
1、論述當前我國當前城鄉(xiāng)收入差距擴大的原因和改善的對策。
2、根據(jù)管理的基本職能,結(jié)合實際,論述企業(yè)應當如何應對當前的國際金融危機?
3、請你談談在當前的經(jīng)濟形勢下“保(經(jīng)濟)增長”和“保就業(yè)”的關系。
六、案例分析題(三選二,每題12分,要求觀點正確,闡述詳細)題目1 甲事業(yè)單位通過劃撥取得一處土地,并在土地上先后建有辦公樓、家屬宿舍。
2006年6月,甲事業(yè)單位將部分辦公樓層租賃給乙電子公司,雙方簽訂了樓房租賃合同,租期2年,2007年4月。甲事業(yè)單位將整幢辦公樓轉(zhuǎn)讓給丙公司。根據(jù)上述事實,回答下列問題:
1、樓房租賃合同應當具備哪些條款?
2、在租賃期間,甲事業(yè)單位與乙電子公司各承擔哪些義務?
3、甲事業(yè)單位將辦公樓轉(zhuǎn)讓后,其與乙電子公司之間的樓房租賃合同效力如何? 題目2 林森家具公司地處東北,2000年創(chuàng)立時生產(chǎn)客廳和臥室用的家具,后來開始生產(chǎn)餐廳和兒童用家具,到2003年時,客廳和臥室用家具已經(jīng)占領東北市場10%,并且開始打入南方市場,但餐廳和兒童用家具一直經(jīng)營不善,面臨嚴重困難。在2003年12月底的公司高層管理人員會議上,公司董事長兼總經(jīng)理喬某首先指出了公司存在的員工思想懶散,生產(chǎn)效率不高的問題,并對此進行了嚴厲的批評,要求迅速扭轉(zhuǎn)這種局面。與此同時,在事先沒有和其他高層領導溝通的情況下,宣布了為公司制定的今后5年的發(fā)展目標。具體包括:
1、客廳和臥室用的銷售量增長10%,每年增長2%。
2、餐廳和兒童用的家具銷售量增長100%,每年增長20%。
3、總生產(chǎn)經(jīng)營費用降低10%。
在宣布完公司目標后,喬某要求常務副總經(jīng)理去貫徹執(zhí)行,問題:
1、運用領導理論,分析喬某的決策行為。
2、如果你是李某,將如何做? 題目3 為了應對這次美國金融危機對我國經(jīng)濟的沖擊,我國政府提出在實施積極地財政政策時,政府過大的支出要優(yōu)先用于基礎設施建設,民生工程和科技創(chuàng)新三個方面。請分析政府為什么要這么做?這樣做的可能后果如何?