第一篇:2011年禁煙工作總結
2011年禁煙工作總結
市衛生局、市愛衛辦:
為切實履行《煙草控制框架公約》,貫徹執行衛生部等部委《關于 2011年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》、《2011年資陽市醫療衛生系統禁煙工作方案》(資衛辦發〔2011〕135號)精神,進一步提升衛生系統形象,倡導文明健康的生活方式;在XX縣醫療衛生系統履行煙草控制框架公約領導小組的領導下,進一步鞏固了2010年底無煙醫療機構的創成果。現將禁煙工作報告如下 :
一、主要工作及成效
(一)鞏固成果,靠實責任,狠抓領導
為進一步鞏因創建成果和給廣大就醫就診群眾和醫務工作者創造良好的環境,發揮衛生系統在控煙履約工作中的表率作用,縣衛生局及時制定了《2011衛生系統禁煙工作方案》(〔2011〕78號),明確衛生系統禁煙工作的目標,要求各級醫療衛生單位根據衛生部、省、市的文件精神對禁煙工作制定新的工作方案。由縣愛衛辦負責全縣醫療衛生單位禁煙工作的組織管理、督導檢查和考核評比等工作。各醫療衛生單位一把手作為單位禁煙控煙的第一責任人,明確職責,落實責任,為長期開展控煙工作打下了堅實的基礎。
(二)進一步加強宣傳,更新標識,為禁煙工作營造良
好氛圍
堅持把宣傳作為禁煙工作的先導,確保做出實實在在的效果。要求各醫療衛生單位組織職工進一步學習無煙醫療衛生機構標準(試行)和公共場所禁煙的相關規定;在禁煙宣傳教育中,要求每季度至少出一期控煙宣傳專欄、開展一次控煙講座或座談,大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務,努力營造良好的禁煙氛圍。
各醫療衛生機構積極響應,在醒目位置設置了控煙宣傳專欄,利用電子顯示屏播放控煙倡議書和宣傳標語,在主要入口處設置了明顯的“禁止吸煙”警示牌,在辦公室、大廳、候診室、病房等重點區域都張貼懸掛了“請勿吸煙” 等明顯的禁煙標識及 “吸煙危害健康”等警示標語牌,提醒單位職工和外來人員不得在室內吸煙;在門診、住院患者指南中告誡病人、家屬和來訪者禁止在非吸煙區域內吸煙;導醫臺、門診候診處、護士站等處免費提供控煙宣傳冊(單)、健康處方,宣傳煙草的危害和控煙知識(如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧)。
全縣各醫療衛生單位對各類舊、壞的禁煙標識、宣傳欄等進行了更新,并進行了適當的增加,共計6000余處。
(三)參與公共場所禁煙工作,隆重舉行 “5.31”世界無煙日宣傳咨詢活動。
縣衛生局、縣愛衛辦組織縣疾控中心、縣健康教育所、岳陽鎮社區衛生服務中心的相關人員在岳陽鎮常名橋隆重舉行了“5.31”世界無煙日宣傳咨詢活動。為確保宣傳效果,營造良好的宣傳氛圍,縣愛衛辦在常名橋上懸掛了醒目的宣傳橫幅、生動形象的宣傳展版。活動中,吸引了許多過往的行人前來咨詢,專業人員均為他們作了耐心細致的講解,勸導廣大市民不在公共所場吸煙,岳陽鎮社區衛生服務中心工作人員還為過往市民開展義診。此次宣傳:全縣共發放《公共場所禁煙倡議書》、《吸煙的危害》、《戒煙的好處》、《健康知識手冊》等宣傳資料3萬余份,縣廣電局在公共信息頻道滾動播出控煙、戒煙的相關知識。
(四)加強制度建設,建立禁煙工作長效機制
縣衛生局將禁煙工作納入對各單位的年度目標考核內容,機關干部職工作出了“控煙履約我作表率”的書面承諾,局領導班子率先建成“無煙”領導班子,把系統內工作人員戒煙、不在室內公共場所和室內工作場所吸煙、宣傳煙草危害知識、勸阻吸煙和開設戒煙門診、提供戒煙服務等指標納入年底考評。要求明確本單位保潔人員、保安、導診服務人員、科室負責人、護士長等禁煙監督管理職責,強化勸阻職能,各單位分別制定了“禁煙制度”、“禁煙處罰制度”等制度,為禁煙工作建立了長效機制。
(五)加強督導,確保禁煙工作落到實處
縣衛生局、縣愛衛辦對全縣衛生系統實行定期督導、不定期抽查,由縣衛生局、縣愛衛辦組織帶隊、縣健教所參與配合,結合城鄉環境綜合治理,開展督查10次,及時通報控煙工作進展情況,有效促進了控煙工作開展。各單位落實控煙工作監督員和巡查員,勸導職工戒煙,勸阻外來人員不在院內吸煙,積極創建“無煙科室”、“無煙辦公室”、“文明衛生科室”等,全系統吸煙人員明顯下降,禁煙工作得到進一步鞏固。
二、存在的問題
(一)監督員和巡查員不能大膽開展工作、充分履行職責。
(二)醫療衛生單位職工未完全履行勸阻吸煙的責任和義務。
(三)部分醫療衛生單位吸煙區的設置不符合規范,引導標識不明顯。
(四)軟件資料收集不完整。
三、下一步工作打算
(一)進一步加大宣傳力度,健立健全控煙長效機制 組織全縣醫療衛生單位干部職工進一步學習醫療衛生系統控煙的相關文件,調動干部職工參與控煙、禁煙、戒煙的積極性和主動性,進一步完善控煙工作制度,建立控煙工作長效機制,鞏固控煙工作成果。
(二)進一步加強監督,逗硬獎懲
加強對控煙工作的日常督查,認真落實各項控煙制度,認真履行好監督員和巡查員的責任,克服畏難情緒,嚴格逗硬獎懲,發現問題及時整改,確保各項工作落到實處。
(三)進一步開展戒煙門診服務,不斷推進禁煙工作 按照創建“無煙醫療衛生機構評估標準”的要求,進一步規范戒煙門診、公布戒煙咨詢電話,為吸煙者提供戒煙服務,幫助、鼓勵更多的群眾加入控煙行列,主動參與到公共場所禁煙工作。
第二篇:2010禁煙工作總結
靈臺縣醫療衛生系統2010年禁煙工作總結
2009年7月,省衛生廳印發了《甘肅省醫療衛生系統全面禁煙實施意見》,決定在全省醫療衛生單位室內公共場所和工作場所全面禁止吸煙。為組織開展全縣醫療衛生系統禁煙工作,實現2011年衛生系統全面禁煙的目標。一年來,按照愛衛會制定的控煙工作計劃,我們通過抓宣傳教育,認真落實各項控煙措施,努力創建無煙單位,使全系統禁煙工作取得了實質性的進展。現將工作情況總結匯報如下:
一、加強組織領導,明確職責,確保禁煙目標如期實現。為保障全縣醫療衛生系統禁煙工作的正常開展和順利進行,2009年底省市禁煙工作安排后,縣衛生局黨委高度重視,召開了全系統工作會議,專題安排部署,制定下發了全縣醫療衛生系統全面禁煙實施方案,成立了領導小組。將單位工作人員戒煙、不在工作場所和公共場所吸煙、宣傳煙草危害知識、勸阻吸煙和提供戒煙服務等指標納入精神文明、行政管理考核和評先評優內容。各單位都將實行全面禁煙納入了工作計劃,健全了工作網絡,落實責任股室和責任人。領導班子與各科室簽訂目標管理責任書,明確管理責任、把制度建設作為強化控煙措施,加大控煙力度的重要手段。研究制定各項禁煙制度、獎罰辦法,在單位內設置了禁煙區域、控煙警示牌和控煙設施。開展調查,了解職工吸煙狀況,大力開展了控煙動員培訓。縣醫院和中醫院等10家中心醫
院建立了戒煙門診,為吸煙者提供戒煙服務。確保如期實現
全縣醫療衛生系統禁煙工作目標。
二、加大宣傳力度,收效顯著。
各級醫療衛生單位充分利用宣傳欄、宣傳標語,加強對
有關法律法規、重點工作場所控煙規定、煙草的危害等的宣
傳和教育,提高公眾控煙意識。組織全體職工控煙知識專題
培訓,控煙監督員學習培訓,發放控煙宣傳材料和控煙健康
教育處方、舉辦控煙知識競賽等方式,進行控煙的有關政策
和制度、煙草危害知識、戒煙的益處、勸阻吸煙的責任和義
務以及方法和技巧等內容的宣傳教育和培訓,提高全體職工
控煙的意識和知識水平。經過開展宣傳教育和相關培訓,使
單位職工進一步了解吸煙時所產生的對人體健康有害的物
質,吸煙對人體呼吸系統、心血管系統、消化系統等方面的各種疾病危害,被動吸煙對健康的危害,尤其是對婦女兒童
健康所產生的危害等,提高了職工的控煙意識,使全體職工
能夠自覺遵守單位控煙工作制度,不在室內辦公場所和公共
場所吸煙,主動戒煙或減少吸煙量,保持室內、室外良好的工作和服務環境。廣大醫務工作者自覺履行義務,在醫療服
務期間對病人及家屬進行了健康教育和戒煙宣傳和勸導,為
創建無煙單位典定了良好的基礎。縣醫院控煙小組對個別持
反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心,對他們進行健康
教育,并為其開展大量的業余活動,豐富他們的業余生活,使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。縣愛衛辦在全縣健康教育巡講活動中,在醫療衛生系
統專題舉辦了3期控煙教育講座,印發控煙倡議書,進一步
提高單位職工的控煙能力。并在“5.31世界無煙日”在街道
設點開展禁煙宣傳,展示健康教育、控煙知識展板10面,分發控煙宣傳資料1000多份、舉行了控煙知識問答抽獎等,向全社會大力宣傳普及煙草流行給健康帶來的嚴重危害、《煙草控制框架公約》履約知識以及戒煙的方法和技巧,公
眾反響良好。
三、以創建為龍頭營造無煙環境
按照省市禁煙工作的要求,今年全縣醫療衛生行政單位
及50%醫療衛生單位要創建成無煙單位,我縣共有醫療衛生
行政單位4個,醫療衛生單位17個,根據各單位的實際情
況,年初,縣衛生局、合管局、衛生監督所、愛衛辦4個行
政事業單位和縣醫院、中醫院、疾控中心、婦幼保健站、西
大街服務站、朝那中心衛生院、什字中心衛生院7個醫療單
位申報年內創建無煙單位。一年來各創建單位都作了大量的工作:一是組織的工作人員和醫務工作者認真學習。各單位
認真學習《無煙醫療衛生機構標準(試行)》、《靈臺縣醫
療衛生系統全面禁煙工作實施方案》以及其他有關控煙知識
和要求,有計劃、有步驟、有目標地推進無煙醫療衛生機構的建設。二是抓住重點,強化措施,積極開展創建活動,樹
立醫療衛生機構良好形象。為了實現室內工作場所和公共場
所全面禁煙的目標,各單位在室內工作場所和公共場所都設
置了禁煙標識或禁煙標牌,實行全面禁煙。按照創建工作要
求,在辦公樓外設置了室外吸煙區,并設有明顯的引導標識。
通過以上措施,工作人員加強自我約束,帶頭不在室內工作
場所和公共場所吸煙,不穿工作服在吸煙區吸煙,單位禁止
使用卷煙接待賓客,室內工作場所和公共場所吸煙和隨地亂
丟煙頭的現象大大減少,偶有在禁煙區吸煙者或發現地上有
丟棄的煙頭時,也都被單位職工及時勸阻或清掃。三是加強
控煙監督管理,以取得更好成效。通過組織開展多次的控煙
宣傳教育和培訓,全體職工明確了所負有的勸阻吸煙的責任
和義務,逐步提高控煙的知識以及勸阻吸煙的方法和技巧,并鼓勵和幫助周圍吸煙職工戒煙、控煙。控煙監督員掛牌上
崗,在科室負責人領導下,負責區域內控煙工作實施情況的監督、指導和勸阻吸煙等工作,主動勸阻在禁煙區吸煙者滅
煙或提醒其到吸煙區吸煙,向服務對象發放宣傳材料、控煙
健康教育處方,同時認真做好工作記錄。四是建立了首診詢
問吸煙史制度。為了加強控煙工作效果,各醫療單位建立了
首診詢問吸煙史制度,分別在婦保科、兒保科、開展服務對
象或門診患者的詢問吸煙史登記工作,詢問每位服務對象或
門診患者是否吸煙、吸煙煙齡、每日吸煙量等情況,并向其
發放控煙處方、控煙宣傳材料,為吸煙者提供控煙宣傳和戒
煙咨詢指導,同時做好首診詢問吸煙史登記工作。通過開展
實施首診詢問吸煙史制度工作,不僅提高了醫務人員控煙的知識水平和工作能力,而且加強了控煙宣傳工作力度,擴大
控煙宣傳范圍,增強了控煙工作取得的效果。五是開展戒煙
門診服務,不斷推進創建活動。按照創建“無煙醫院”標準的要求,各醫療單位設立了戒煙門診、戒煙醫生和戒煙咨詢
電話,為吸煙者提供戒煙服務,對有戒煙需求的吸煙者進行
煙草危害、戒煙益處、戒煙過程中可能遇到的障礙等方面的宣傳咨詢和指導,幫助戒煙者克服生理依賴、心理依賴、改
變行為習慣并提出綜合干預措施,鼓勵和幫助吸煙者成功戒
煙。六是認真履行控煙勸導義務。廣大醫務工作者對病人及
家屬進行控煙知識的面對面宣傳教育,義務開展控煙勸導工
作。實行全面禁煙后,為服務對象、門診患者、前來辦事的其他人員以及本單位職工提供了一個良好的服務和工作環
境,也樹立了醫療衛生機構的良好形象。
四、開展創建工作檢查,做好自查評估工作,努力實現
創建目標。
為了保證創建工作質量,鞏固取得的創建成果,縣衛生
局、縣愛衛辦于7、8月份分階段組織開展了三次創建工作
落實情況檢查,對各單位開展全面禁煙、控煙宣傳和健康教
育、控煙監督員的控煙監督工作、控煙的勸阻和指導、開展
戒煙門診的工作情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進行
一一檢查、調查,及時總結經驗,鞏固成果,并對檢查中發
現的問題或不足之處要求單位及時整改完善。10月底縣禁
煙領導小組對年內申報創建的11家單位的創建活動各項工
作進行了全面檢查考核,完成了創建評分工作,結果為:
為迎接省市有關部門對我縣創建活動的檢查評
估和驗收做好了積極準備,爭取年底創建活動達標并實現創建目標。
一年來我縣醫療衛生系統的控煙工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些不足,主要是個別單位領導對控煙禁煙工作不夠重視,主要領導主動抓控煙工作意識不強;控煙工作宣傳內容、形式單一,沒有形成全方位,多視角的社會宣傳氛圍。自開展禁煙工作以來,我們深深的體會到,創建“無煙單位”活動既為本單位工作人員提供一個良好的工作環境,也為患者和服務對象提供了一個良好的服務環境,單位的文明行醫的形象也得到了提升。同時,禁煙也是一項惠及婦女兒童和社會的公益活動,培養健康生活方式、移風易俗的一項長期任務。我們將更加積極地投身其中,認真研究解決工作中的不足,在控煙工作中發揮示范帶頭作用,為推動全社會的控煙工作貢獻力量。
第三篇:禁煙工作總結
清溪鎮社區衛生服務中心控煙工作匯報
尊敬的各位領導、專家:
大家好!
下面代表社衛中心向大家匯報我中心控煙工作情況。講如有不妥,請大家批評指正!
從2010年6月份開始,社衛中心全面啟動禁煙工作。近一年來,我中心按照市衛生局的指導文件和本單位制定的《禁煙工作方案》,有計劃、有步驟地開展禁煙活動,取得良好效果。現將主要工作歸納以下四點:
一、領導重視,制度健全
自2010年5月全市禁煙工作動員大會召開后,社衛中心積極貫徹會議精神,于2010年6月初召開全中心禁煙動員大會,全面啟動禁煙工作。
為推進?無煙單位?的創建工作,中心首先成立了控煙領導小組,中心主任擔任組長,中心副主任擔任副組長,控煙隊成員由健康教育負責人、辦公室負責人和各站點負責人組成。社衛中心還制定了《清溪鎮社區衛生服務中心禁煙工作實施方案》、《清溪鎮社區衛生服務中心禁煙考核辦法及獎懲制度》等,用獎懲機制促進禁煙工作的順利開展,做好監督工作。
二、舉辦講座,提高意識
動員大會后,社衛中心接著舉辦吸煙危害健康講座,著力提
1高全體醫務人員的禁煙意識,使全體醫務人員深刻認識到禁煙工作的重要性和必要性。健康教育負責人通過分析吸煙的現狀與危害、戒煙的好處與方法,呼吁醫務人員和廣大吸煙者遠離煙草,享受健康生活。醫護人員紛紛表率爭作戒煙、禁煙的模范,為創建全中心清潔、健康的工作環境作出了努力,為中心年底順利通過檢查驗收作出貢獻。
同時,各站點深入社區,給社區居民進行禁煙宣傳,向煙民介紹吸煙的危害,并發放有關吸煙危害的宣傳資料,倡導村民遠離煙草。同時此次活動結合衛生健康,向村民宣傳衛生知識、飲食健康知識、身體健康知識等。活動內容與人們的生活息息相關,群眾紛紛表態要講衛生,遠離煙草,取得良好效果。
三、加強宣傳,營造氛圍
(一)開展門診區域宣傳。
1、在中心和各個站點,醫務人員向前來就診的群眾發放禁煙宣傳資料,普及控煙知識,提高群眾對被動吸煙和煙草煙霧危害環境的認識,倡導群眾樹立講文明、講衛生、講科學、改陋習的良好社會新風尚。
2、統一在社衛中心的入口處設置明顯的禁煙標志,懸掛禁煙橫幅,在各辦公區域以及電梯口等處張貼禁煙標志。
3、明確了社衛中心內的禁煙場所及吸煙區,營造了無煙、清潔、健康的工作環境和公共環境。
4、通過宣傳欄、工作例會向全體醫務人員進行了禁煙宣傳,大家紛紛以身作責,帶頭禁煙,并帶動身邊的人一起禁煙,禁煙工作取得了較好的成績。
(二)開展“世界無煙日”主題宣傳。5月31日,是?世界無煙日?。社衛中心聯合鎮志愿者服務隊,在鎮中心區開展大型禁煙宣傳暨義診活動,向市民派發宣傳單,為市民做健康咨詢和體檢,向市民宣傳如何科學成功地戒煙,受到市民的歡迎。
中心區人流量大,一看到宣傳主題,市民紛紛來到臺前咨詢和體檢。醫生給市民做了簡單的體檢后,詳細了解市民的病史和吸煙史,接著給市民宣傳禁煙政策,講解吸煙的危害和有關疾病預防知識。
宣傳活動制作了4塊展板,分為?‘世界無煙日’的由來?、?吸煙對人類的危害?如何戒煙等多個內容,版面圖文并茂,十分搶眼。活動還印有《公共場所禁煙倡議書》和《禁煙宣傳手冊》等。護士和志愿者們手拿宣傳資料,走上街頭進行派發,廣泛宣傳。
活動進一步提高了市民對吸煙危害的認識,營造一個健康、清潔的良好社會環境。此次宣傳活動共派發禁煙宣傳資料3000余份,咨詢人數600多人,測量血壓200多人。截至目前,清溪社區衛生服務中心共計開展控煙宣傳活動6次,共計在《清溪報》新聞和標語宣傳6次,在清溪電視臺宣傳3次;發放宣傳資料一萬多份,《禁煙倡議書》5000多份。
四、落實措施,初顯成效
為了更好地開展禁煙履約工作,禁煙領導小組展開督查,將考核制度落于實處。巡查員不定時、不定點對各站點內所有科室
進行監督檢查,并對吸煙區域的人員進行告知和宣傳,詳細解析戒煙的好處、戒煙的方法、預防復吸干預措施等,病人家屬積極配合禁煙工作。
實行全面禁煙期間,在醫務人員帶頭禁煙的影響下,在患者家屬的積極配合下,社衛中心禁煙工作初顯成效,未發現醫務人員在工作場所吸煙、無煙灰缸、無煙味、辦公室垃圾桶無煙頭,各站點未發現吸煙現象,禁煙區內無人吸煙、無煙頭,禁煙工作取得了良好的成效。
我匯報完畢,謝謝大家!
第四篇:2010禁煙工作總結
靈臺縣醫療衛生系統2010年禁煙工作總結
2009年7月,省衛生廳印發了《甘肅省醫療衛生系統全面禁煙實施意見》,決定在全省醫療衛生單位室內公共場所和工作場所全面禁止吸煙。為組織開展全縣醫療衛生系統禁煙工作,實現2011年衛生系統全面禁煙的目標。一年來,按照愛衛會制定的控煙工作計劃,我們通過抓宣傳教育,認真落實各項控煙措施,努力創建無煙單位,使全系統禁煙工作取得了實質性的進展。現將工作情況總結匯報如下:
一、加強組織領導,明確職責,確保禁煙目標如期實現。為保障全縣醫療衛生系統禁煙工作的正常開展和順利進行,2009年底省市禁煙工作安排后,縣衛生局黨委高度重視,召開了全系統工作會議,專題安排部署,制定下發了全縣醫療衛生系統全面禁煙實施方案,成立了領導小組。將單位工作人員戒煙、不在工作場所和公共場所吸煙、宣傳煙草危害知識、勸阻吸煙和提供戒煙服務等指標納入精神文明、行政管理考核和評先評優內容。各單位都將實行全面禁煙納入了工作計劃,健全了工作網絡,落實責任股室和責任人。領導班子與各科室簽訂目標管理責任書,明確管理責任、把制度建設作為強化控煙措施,加大控煙力度的重要手段。研究制定各項禁煙制度、獎罰辦法,在單位內設置了禁煙區域、控煙警示牌和控煙設施。開展調查,了解職工吸煙狀況,大力開展了控煙動員培訓。縣醫院和中醫院等10家中心醫
院建立了戒煙門診,為吸煙者提供戒煙服務。確保如期實現全縣醫療衛生系統禁煙工作目標。
二、加大宣傳力度,收效顯著。
各級醫療衛生單位充分利用宣傳欄、宣傳標語,加強對有關法律法規、重點工作場所控煙規定、煙草的危害等的宣傳和教育,提高公眾控煙意識。組織全體職工控煙知識專題培訓,控煙監督員學習培訓,發放控煙宣傳材料和控煙健康教育處方、舉辦控煙知識競賽等方式,進行控煙的有關政策和制度、煙草危害知識、戒煙的益處、勸阻吸煙的責任和義務以及方法和技巧等內容的宣傳教育和培訓,提高全體職工控煙的意識和知識水平。經過開展宣傳教育和相關培訓,使單位職工進一步了解吸煙時所產生的對人體健康有害的物質,吸煙對人體呼吸系統、心血管系統、消化系統等方面的各種疾病危害,被動吸煙對健康的危害,尤其是對婦女兒童健康所產生的危害等,提高了職工的控煙意識,使全體職工能夠自覺遵守單位控煙工作制度,不在室內辦公場所和公共場所吸煙,主動戒煙或減少吸煙量,保持室內、室外良好的工作和服務環境。廣大醫務工作者自覺履行義務,在醫療服務期間對病人及家屬進行了健康教育和戒煙宣傳和勸導,為創建無煙單位典定了良好的基礎。縣醫院控煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心,對他們進行健康教育,并為其開展大量的業余活動,豐富他們的業余生活,使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的
香煙。縣愛衛辦在全縣健康教育巡講活動中,在醫療衛生系統專題舉辦了3期控煙教育講座,印發控煙倡議書,進一步提高單位職工的控煙能力。并在“5.31世界無煙日”在街道設點開展禁煙宣傳,展示健康教育、控煙知識展板10面,分發控煙宣傳資料1000多份、舉行了控煙知識問答抽獎等,向全社會大力宣傳普及煙草流行給健康帶來的嚴重危害、《煙草控制框架公約》履約知識以及戒煙的方法和技巧,公眾反響良好。
三、以創建為龍頭營造無煙環境
按照省市禁煙工作的要求,今年全縣醫療衛生行政單位及50%醫療衛生單位要創建成無煙單位,我縣共有醫療衛生行政單位4個,醫療衛生單位17個,根據各單位的實際情況,年初,縣衛生局、合管局、衛生監督所、愛衛辦4個行政事業單位和縣醫院、中醫院、疾控中心、婦幼保健站、西大街服務站、朝那中心衛生院、什字中心衛生院7個醫療單位申報年內創建無煙單位。一年來各創建單位都作了大量的工作:一是組織的工作人員和醫務工作者認真學習。各單位認真學習《無煙醫療衛生機構標準(試行)》、《靈臺縣醫療衛生系統全面禁煙工作實施方案》以及其他有關控煙知識和要求,有計劃、有步驟、有目標地推進無煙醫療衛生機構的建設。二是抓住重點,強化措施,積極開展創建活動,樹立醫療衛生機構良好形象。為了實現室內工作場所和公共場所全面禁煙的目標,各單位在室內工作場所和公共場所都設
置了禁煙標識或禁煙標牌,實行全面禁煙。按照創建工作要求,在辦公樓外設置了室外吸煙區,并設有明顯的引導標識。通過以上措施,工作人員加強自我約束,帶頭不在室內工作場所和公共場所吸煙,不穿工作服在吸煙區吸煙,單位禁止使用卷煙接待賓客,室內工作場所和公共場所吸煙和隨地亂丟煙頭的現象大大減少,偶有在禁煙區吸煙者或發現地上有丟棄的煙頭時,也都被單位職工及時勸阻或清掃。三是加強控煙監督管理,以取得更好成效。通過組織開展多次的控煙宣傳教育和培訓,全體職工明確了所負有的勸阻吸煙的責任和義務,逐步提高控煙的知識以及勸阻吸煙的方法和技巧,并鼓勵和幫助周圍吸煙職工戒煙、控煙。控煙監督員掛牌上崗,在科室負責人領導下,負責區域內控煙工作實施情況的監督、指導和勸阻吸煙等工作,主動勸阻在禁煙區吸煙者滅煙或提醒其到吸煙區吸煙,向服務對象發放宣傳材料、控煙健康教育處方,同時認真做好工作記錄。四是建立了首診詢問吸煙史制度。為了加強控煙工作效果,各醫療單位建立了首診詢問吸煙史制度,分別在婦保科、兒保科、開展服務對象或門診患者的詢問吸煙史登記工作,詢問每位服務對象或門診患者是否吸煙、吸煙煙齡、每日吸煙量等情況,并向其發放控煙處方、控煙宣傳材料,為吸煙者提供控煙宣傳和戒煙咨詢指導,同時做好首診詢問吸煙史登記工作。通過開展實施首診詢問吸煙史制度工作,不僅提高了醫務人員控煙的知識水平和工作能力,而且加強了控煙宣傳工作力度,擴大
控煙宣傳范圍,增強了控煙工作取得的效果。五是開展戒煙門診服務,不斷推進創建活動。按照創建“無煙醫院”標準的要求,各醫療單位設立了戒煙門診、戒煙醫生和戒煙咨詢電話,為吸煙者提供戒煙服務,對有戒煙需求的吸煙者進行煙草危害、戒煙益處、戒煙過程中可能遇到的障礙等方面的宣傳咨詢和指導,幫助戒煙者克服生理依賴、心理依賴、改變行為習慣并提出綜合干預措施,鼓勵和幫助吸煙者成功戒煙。六是認真履行控煙勸導義務。廣大醫務工作者對病人及家屬進行控煙知識的面對面宣傳教育,義務開展控煙勸導工作。實行全面禁煙后,為服務對象、門診患者、前來辦事的其他人員以及本單位職工提供了一個良好的服務和工作環境,也樹立了醫療衛生機構的良好形象。
四、開展創建工作檢查,做好自查評估工作,努力實現創建目標。
為了保證創建工作質量,鞏固取得的創建成果,縣衛生局、縣愛衛辦于7、8月份分階段組織開展了三次創建工作落實情況檢查,對各單位開展全面禁煙、控煙宣傳和健康教育、控煙監督員的控煙監督工作、控煙的勸阻和指導、開展戒煙門診的工作情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進行一一檢查、調查,及時總結經驗,鞏固成果,并對檢查中發現的問題或不足之處要求單位及時整改完善。10月底縣禁煙領導小組對年內申報創建的11家單位的創建活動各項工作進行了全面檢查考核,完成了創建評分工作,結果為:
為迎接省市有關部門對我縣創建活動的檢查評估和驗收做好了積極準備,爭取年底創建活動達標并實現創建目標。
一年來我縣醫療衛生系統的控煙工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些不足,主要是個別單位領導對控煙禁煙工作不夠重視,主要領導主動抓控煙工作意識不強;控煙工作宣傳內容、形式單一,沒有形成全方位,多視角的社會宣傳氛圍。自開展禁煙工作以來,我們深深的體會到,創建“無煙單位”活動既為本單位工作人員提供一個良好的工作環境,也為患者和服務對象提供了一個良好的服務環境,單位的文明行醫的形象也得到了提升。同時,禁煙也是一項惠及婦女兒童和社會的公益活動,培養健康生活方式、移風易俗的一項長期任務。我們將更加積極地投身其中,認真研究解決工作中的不足,在控煙工作中發揮示范帶頭作用,為推動全社會的控煙工作貢獻力量。
第五篇:禁煙工作總結
息烽新華醫院控煙工作總結
根據貴陽市衛生局《關于進一步加強全市醫療衛生機構禁煙工作的通知》(筑衛發【2012】119號)文件精神和息烽縣衛生局要求,我院全面加強了對控煙工作的管理,現總結如下:
一、控煙制度建立情況
按照禁煙工作的要求,我院成立了控煙領導小組,有專人負責禁煙工作,并制定相關的制度、記錄、培訓等,在辦公區域醒目位置均標貼禁煙標志,同時將控煙工作與科室人員年終考核掛鉤,促使全院干部職工自覺遵守禁煙的各項規定。
二、組織培訓強化領導
我院組織召開了科室的負責人召開會議,安排布置了關于進一步加強控煙工作。會上,控煙領導小組組長對控煙工作作了總體安排布置,并要求加強全院干部職工的控煙宣傳教育,確保我院實現無煙醫療衛生單位的目標。
三、宣傳培訓方式
根據我院工作情況,干部職工掌握控煙知識的方式均采取自學和集中學習為主,充分利用禁煙標語、網絡等使干部職工掌握吸煙有害健康的衛生知識,使吸煙的同志自覺養成不在辦公區域和禁止吸煙的場所吸煙,并充分發揮勸阻吸煙的責任和
義務,做到不向來人敬煙和拒絕別人敬煙等。
四、各單位自查及督導情況
經過控煙辦的平時巡查和督查,我院達到無煙醫療衛生機構的標準,基本做到了干部職工不在禁煙區域吸煙,外來人員在禁煙區域吸煙時及時有人勸阻,并明確了專人負責控煙工作。
息烽新華醫院 2012年12月31日