第一篇：靖江街道偉南社區三季度綜合治理工作匯報

靖江街道偉南社區三季度綜合治理工作匯報 一直以來，偉南社區按照街道綜治辦的具體要求，本著打造“平安靖江”的目標，促進“和諧社區”的創建，認真落實社會治安綜合治理責任制，為社區的穩定發展提供保障。同時，為進一步規范社區綜合治理管理工作，提高社區綜治管理人員工作能力，現將社區這一季度來社會綜合治理工作開展情況作一簡要匯報：

一、社區三季度綜治工作開展情況小結：

社區在三季度期間，組織和開展糾紛及不穩定因素排查工作共 3 次，排查出不穩定因素 3起，糾紛 7 起。其中主要不穩定因素有社區新農村建房戶2萬自拆押金、偉南1組噪聲75分貝以下8戶(其中3戶老年戶)飛機航道下房屋受損賠償問題、企業土地征用難問題等，糾紛有婚姻糾紛5起, 鄰里糾紛2起。社區調解并處理糾紛7起，處理率為100%。社區在本季度中，開展由社區干部參與巡防工作次；清查出租私房6次，其中配合街道綜治辦及派出所清查工作查獲外來人員未辦證人員112人，補辦證人員 112 人，辦證率為%。參與公安治安工作次，查獲犯罪嫌疑人(其中在逃人員1名)。本月社區內共發生交通安全事故現交通隱患

二、社區就靖江街道“平安創建示范社區”工作簡要匯報.今年我社區有幸成為街道“平安創建示范村(社區)”的試點單位

之一,得到了社區黨總支的高度重視及支持,并規范有序的開展工作.按照街道綜治委的要求,鑒于社區現辦公處所緊張(由于社區辦公樓還在籌建中),社區采用租的方式解決了辦公室的問題,并配備了硬件設施,同時使其運作于日常工作中.在軟件上,社區有專人負責做好臺賬資料(臺賬已基本完善),落實日常管理,各類物品能有序放置,人員管理到位,使創建工作得以平穩開展,現階段社區在創建工作上主要的工作重點是查漏補缺,進一步完善臺賬資料.三、社區就取締無證收購廢舊物品點工作簡要匯報.社區共有流動人員無證收購廢舊物品點四處,已完全取締2處,月底自行搬離1處,目前剩余1處,系收購泡沫和木箱點.存在的問題是第一,泡沫和木箱收購點在靖江范圍內比較多,均有一定的聯系性,單獨取締的可能性較小.第二,光采用勸離的方式方法已行不通,其均存在僥幸心理.二、社區綜治工作存在問題所采取方法：

1、進一步加大排查摸底工作，爭取做到早排查、早發現、早處理，使不穩定因素及糾紛盡量處理在萌芽時期。

2、盡心盡職，各司其職，社區打造分工不分家的工作和諧氛圍，使社區綜治工作有序有效的開展。

3、積極配合上級部門開展綜治工作，齊抓共管，使綜治工作落到實處，營造平安氛圍。

4、做好群眾工作，依靠群眾力量做實群防群治工作，使社

區呈現和諧團結的美好局面。

5、加強夜間巡邏力度，規范巡防隊伍建設，嚴控社區治安，降低社區發案率，使社區成為“無治轉刑案件、無惡性案件、無兇殺案件”的三無社區。

6、做好綜治各類臺帳的登記完善工作，使綜治工作有案可查，有備可鑒。

蕭山區靖江街道偉南社區綜治辦公室

2011年 9月27日

第二篇：南花園社區工作匯報材料

南花園社區工作匯報材料

尊敬的侯書記、各位領導，大家上午好：

我是南花園社區黨支部書記王松峰，南花園社區處于城鄉結合部，共有社區居民1860人，8個村民小組，黨員50人。我社區正在進行棚戶區改造，征地拆遷任務量大。現根據我社區實際，就近來的工作情況向各位領導匯報如下：

一、加強基層組織建設。南花園社區黨支部高度重視黨的基層組織建設，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，不忘初心，牢記使命，在日常工作中嚴格執行“三會一課”，認真落實民主集中制、民主生活會、民主評議黨員等制度，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。

二、強化干部隊伍建設。加強干部隊伍建設，對于加快推進南花園棚戶區項目建設具有重要意義，南花園社區每月底開展一次集中學習活動，組織干部學政治理論、學政策文件、學業務知識。利用集中學習等機會，邀請縣領導、黨校老師為社區干部開展黨的十九大專題學習教育，通過赴蘭考焦裕祿烈士陵園開展不忘初心學習教育等活動，使社區兩委干部思想政治素質有明顯的提高，干部作風有了新的轉變，服務意識明顯增強，推進征地拆遷工作進度明顯加強。

三、抓好信訪穩定和平安建設工作。南花園棚戶區改造和大北環建設共涉及全村460多戶、1800多口人的拆遷安置，由此引發的矛盾糾紛比較多，平安建設任務重，社區兩委班子面對困難，主動作為，本人帶領兩委班子，逐組逐戶走訪群眾，了解群眾的意愿，盡最大努力解決涉地群眾的思想顧慮，面對困難不回避，公平公正地化解矛盾糾紛，把不穩定因素消滅在萌芽狀態。廣大群眾非常支持棚戶區改造工作，項目開工一年來，沒有出現一戶因拆遷安置而上訪告狀。另外，社區兩委高度重視平安創建工作，探索符合形勢要求和基層實際的工作新機制，動員全村老百姓全員參與治安巡邏，分成若干巡邏小組，全天24小時不間斷巡邏，極大提高了居民的公眾參與意識，對營造平安和諧的社會環境起到了積極作用。

四、抓好社區“兩委”換屆工作。在即將帶來的社區“兩委”換屆工作中，我們堅決維護換屆工作的嚴肅性，通過懸掛橫幅、張貼標語、入戶宣講等方式宣傳發動,引導競選人公平參與競選；在正式實施階段，嚴格執行換屆工作承諾制度，確保換屆工作依法依規，確保換屆工作有序推進，確保社區“兩委”換屆圓滿成功。

第三篇：2014三季度綜合治理會議紀要

會 議 紀 要

時 間：2014年7月23日 地 點：508會議室 參會人員：

內容：

1、傳達《關于貫徹落實地委十項工作要求的通知》

2、分析部署當前綜治維穩及平安建設工作

傳達《關于貫徹落實地委十項工作要求的通知》

1、“十項工作”要求的內容

2、貫徹落實要求

新疆現如今安全穩定局勢不容樂觀，哈密要確保“大事不出，小事也不出”是非常高標準的要求全體干部職工要認真學習文件精神，按照地區綜治辦文件要求，做好安全穩定工作。首先是要確保自身安全，嚴格落實值班等制度，特別是“訪惠聚”工作組成員，要深刻認識社情民情，此項工作主要有郭局長牽頭。辦公室要結合“十項工作”要求的內容，制定結合本局實際的工作方案，由我審閱。各科室必須遵照執行。綜治維穩和平安建設工作是關系到全局每名同志的基礎性工作，不是某一個人的事，全局上下要高度重視，確保2014綜治維穩和平安建設工作圓滿完成，我講幾點，一是要結合目標責任，制定切實可行的工作方案。二是要此項工作由郭局長分管，要指派專人負責，各二級局、各科室要認真貫徹落實。三是首先要“看好自己的門，管好自己的人”，管好人、車、水、電、值班、安保、維穩工作。其次各部門要各司其責，做好企業軍轉解危解困干部、“老工傷”、農民工等群體的工作，確保不發生群體性事件，不發生越級上訪情況等。

會 議 紀 要

時 間：2014年8月23日 地 點：508會議室 參會人員：

內容：

1、傳達《關于做好嚴打暴恐活動專項行動期間法制宣傳教育工作的實施方案》

2、安排部署近期安全生產工作

1、充分認識做好嚴打暴恐活動專項行動期間法制宣傳教育工作的重要性和緊迫性

2、目標任務

3、具體要求

為加強安全管理，繼續加強下半年安全生產工作，一是要完善各項安全規章制度，二是為使安全生產意識深入人心，人人樹立“安全第一，預防為主”的思想，定期召開安全生產工作會議，每月不少于一次安全例會、安全檢查;重視安全培訓教育，每季度不少于一次的安全教育活動，三是嚴格執行“安全檢查”制度，四是結合實際情況，制定安全生產應急預案，組織相關應急演練，應急救援器材，設備準備充足，最大限度的減少人員和財產的損失。五是建立消防制度，加強用火管理，定期對防火工作進行檢查。六是“中秋節”“肉孜節”、“十一”、“古爾邦節”等重大節日前開展安全大檢查，加強安全值班、確保節日安全。

會 議 紀 要

時 間：2014年9月5日 地 點：512會議室 參會人員：

內容：安排部署中秋節假日期間安全穩定工作

按照行署通知，2014年9月6日至2014年9月8日放假，共3天。

現就中秋節期間安全穩定工作做幾點要求：

1、嚴格執行領導帶班、干部值班和交接班制度，確保24小時保證6人（2名領 導，4名干部）在位，遇有情況，立即上報。

2、各科室負責人需保證手機24小時開機，確保遇有情況隨時聯系。

3、全體干部凡離開哈密，科室負責人須向分管領導請假，一般干部向科室負責人請假，并報分管領導。

4、高度重視消防安全工作，離開單位時確保關閉電源，各二級局、各科室負責人下班前檢查本單位用電情況。

5、做好安全保密工作，請所有人員下班前對各自文件進行清查，涉密文件已辦結的交還辦公室、未辦結的要妥善保管。

6、注意自身安全，假日期間旅行、游玩、會友注意安全，確保不發生酒后駕車等涉及自身及他人人身安全的情況。

7、嚴格節日期間公車使用，除值班車輛外，其余車輛按紀檢委要求，全部封存停放至公務員局及本局。

會 議 紀 要

時 間：2014年9月24日 地 點：508會議室 參會人員：

內容：

1、傳達《關于切實做好國慶節和古爾邦節期間安全生產工作的通知》

1、切實增強做好“兩節”期間安全生產工作的責任感。

2、深入開展重點行業領域安全生產督查整治和隱患治理活動。

3、持續提高全社會安全防范意識。

4、全面落實應急救援工作措施。

5、強化督促檢查，狠抓措施落實。

第四篇：大灣南社區綜合治理第一季度工作總結

大灣南社區社會治安綜合治理第一季度

工作總結

2012年第一季度，大灣南社區社會治安綜合治理工作在賽馬場管委會的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，以構建和諧社會為目標，深入貫徹落實有關穩定工作會議精神，牢固樹立講政治、講大局觀念，及時化解各種矛盾，消除各種安全隱患，積極預防各類安全事故的發生，本著“打防結合，預防為主”的方針，狠抓社會治理各項措施的落實，認真調查、研究難點，力求有所創新和突破，為促進我轄區經濟的順利發展，提供了有力的保障，主要做了以下幾方面工作：

一、領導重視，組織健全，制度完善。

為做好社區綜治工作，社區領導把綜合治理工作列入了每日重要議事日程，并認真研究部署了對綜治工作的安排，按照上級綜合治理目標管理責任書的具體要求來明確工作目標、任務和措施，健全了各項制度，時刻掌握新情況，關心群眾，杜絕群體性事件的發生。

二、維護社會穩定，措施有力，成效顯著。

(一)、綜合治理工作

始終保持對“三股勢力”的高壓態勢，繼續深化同“法輪功”等組織的斗爭，針對有可能出現的“三股勢力”始終堅持“主動出擊、露頭就打、先發制敵”和“追著打、壓者打、挖著打”的方針。每日按時上報“兩非”整治工作情況表，為遏制非法出版物制活動，凈化轄區文化市場環境，每月社區綜合治理工作人員及社區民警對轄區2家音像店進行1次突擊檢查，檢查經營執照、經營范圍、圖書音像商品質量、合法性等方面，經檢查沒有發現問題。加強對轄區群眾的法制宣傳教育的工作力度。上報社區信息員17人，平安志愿者14人，轄區單位物業保安29人，上報手機用戶統計表共計168人，上報2012年應急管理培訓工作計劃和方案，共上報8篇綜合治理信息。

（二）、統戰民宗工作

我轄區雖然沒有宗教場所，但在管理宗教人士方面主要以打擊民主分裂主義、暴力恐怖犯罪分子及非法宗教活動為主，同時于3月下旬，我社區統戰民宗專干聯合社區民警對轄區的宗教人士進行了1次摸底排查，沒有發現非法宗教和民主分裂主義的發生。我社區在打擊非法宗教活動的基礎上，也決不放松對族別與族別之間矛盾的管理。每月對轄區10個清真餐廳牌匾進行1次檢查，在檢查工作中發現10個清真餐廳沒有“清真食品標志牌”提示的牌子，其中有3家餐廳門頭牌匾的牌子文字排列不規范，我們已下達限期整改通知書，每月按時上報清真食品標志牌

工作小結、牌匾語言文字工作小結、牌匾檢查登記表，確保轄區清真餐廳的正規性和安全性。每月對轄區內關于非法宗教書刊和音像制品進行1次排查，目前沒有發現非法宗教書刊和音像制品在轄區銷售，共上報6篇統戰民宗相關信息。

（三）、安全生產及消防安全工作。

為確保2012年“春節兩會”期間的安全生產形勢穩定，成立了大灣南社區消防安全檢查專項整治的領導小組，制定了消防安全檢查專項整治活動實施方案。我社區安全生產專干和民警節假日期間對轄區重點單位2個、賓館2個、幼兒園1個、酒吧1個、服裝加工廠1個、頭巾加工廠2個、玉器加工廠1個、打包機2個、商業網點91個，自建房內136個庫房每月進行1次安全生產及消防安全大檢查，在檢查過程中，發現延安路892號地下室酒吧、大灣南西一路395號頭巾加工廠存在安全隱患問題，進行停業整改，現已整改完畢。延安路南三巷275號服裝加工廠、延安路936號餐廳、延安路南二巷野鴿快餐廳存在安全隱患問題，我社區安全生產專干及時下達限期整改通知書，現已整改完畢。3月30日受大風惡劣天氣的影響，社區主任和綜合治理辦公室人員對轄區91個商業網點、2個打包機、2個重點單位、2個崗亭、34棟自建房進行全面安全大檢查，在惡劣大風天氣里未發現安全生產事

故和人員傷亡事件。共上報7篇安全生產信息，累計更新3次黑板報。

（四）、司法工作

每月按時上報司法月矛盾糾紛排查調處情況匯總表、月群體性事件匯總統計表、人民調解統計表，目前為止共排查解決矛盾糾紛10起，其中排查解決簡易糾紛10起，鄰里糾紛2起，家庭糾紛1起，其他糾紛7起，群體性事件0起，涉及人數28余人，調處率100%。我社區共有3名社區矯正人員，確保及時準確的了解社區矯正人員的思想動態，對社區矯正對象實行每周電話匯報，每月書面思想匯報和集中培訓學習及義務勞動，定期進行走訪或個別談話等制度，及時掌握思想動態，及時幫助糾正錯誤。同時，實行每人一檔，適時進行分等級分階段管理，有針對性的采取矯正措施，開始嘗試對他們進行心理健康知識的教育，從根本上逐步消除他們的違法犯罪念頭，無一人重新犯罪。3月下旬，社區司法專干帶領3名社區矯正人員來到十七戶養老院參加管委會組織的義務勞動1次。落實刑滿釋放人員幫教措施，加強對“重點人員”的聯系、走訪、銜接、幫教等工作，同時完善了一人一檔資料，加強動態管理，最大限度預防其重新違法犯罪。我社區刑釋解教人員2名，幫教人員2名，在冊2人，幫教率為100%，無重新犯罪人員。共上報10篇司法相關信息，累計更新3次黑板報。

第五篇：三季度工作匯報

工作匯報

新版電子健康檔案安裝以后，按照衛生局要求，到年底電子檔案建檔率要達到80%以上，為確保居民健康檔案工作的 順利進行，我們制定了操作性強、切實可行的實施方案。成立專門建檔工作小組，負責具體建擋工作，安排一名醫生和一名護士，專職建檔工作，挨家入戶隨訪并記錄下其身份證號碼，加強人員培訓，強化服務意識。為確保居民健康檔案保質保 量完成，我對每一名參與居民健康檔案建立的工作人員進行了多次 業務培訓，讓每一名工作人員都樹立居民健康檔案建立的重要性和必要性，熟練掌握自己的本職工作和建檔程序；

加大宣傳力度，提高居民積極性。為提高我轄區居民主功參與建檔的意識，我們采取發放各類宣傳材料、講解建立健康檔案的重要性等多種形式相結合，盡量使每名轄區居民了解居民健康檔案工作，以便積極主動配合我院建檔工作小組順利完成居民建擋工作；

我們當時建檔率只有24%左右，且都沒有身份證號碼，時間只有兩三個月，因此任務很艱巨，我們就把建檔工作作為本機構頭等大事，其實做這項工作沒有什么訣竅，需要天天上門入戶，不間斷地建立和更新檔案，通過給予建檔人員獎金獎勵，充分調動醫務人員的積極性和主動性，安排人員加班加點，提高建檔效率，通過一個多月的努力，我們建檔率已達到40%左右，合格檔案建檔率也達到30%左右，距離衛生局建檔要求差距還很大，和其他建檔率比較高的社區相比差距也很大，我們工作做得遠遠不夠，需要不斷努力和改善，以完成電子檔案建檔工作。

利用入戶建檔工作，同時做好慢性病人及老年人的查體和隨訪，引導社區居民健康的生活方式和指導用藥，并記錄在冊，舉辦健康教育活動4次，受到了社區居民的歡迎。基本公共衛生服務項目工作中存在的困難

（1）居民對社區衛生服務認識存在誤區，對工作人員的信任度有待提高，造成上門入戶和隨訪工作存在一定困難。

（2）上門入戶工作量大，需要大量醫務工作人員，工作人員相對緊張。