第一篇：贊揚領導的句子

贊揚領導的句子

1、你太有智慧了。

2、常言道：恭敬不如從命。謙恭地敬重領導，不如順從領導的意志和命令。對高明的者而言，服從是金，語言是銀。這是由領導與下屬的特殊關系決定的。

3、有機會一定要多向您請教，您講的每一句話，都叫我終身受用無窮。在我的印象當中，您是一個富有活力且極富魅力的人。

4、你在這里有著不可取代的位置。

5、您是一個特別平易近人，特別有親和力的人。您在這方面真是非常優秀，您能不能教教我。

6、聽說王經理今天很忙，想不到還能抽空一見，真不勝感激。

7、如果用一個詞來形容我對您的感受的話，我覺得那就是真誠。

8、時間過得好快！一天又一天，一月又一月，一年又一年，轉眼之間自己都長這么大了，借助短信我要感謝收到此信息的人，我想說：謝謝你！

9、領導，你如我的再生父母，滋養著我們，給我們最大的支持以及鼓勵！

10、在公司當領導，我想您不但頭腦好，人緣也一定很好。

11、像你考慮問題這么細，不成功才怪。

12、保險業中像你這樣有能力的人確實不多見。

13、人生旅程上，您豐富我的心靈，開發我的智力，為我點燃了希望的光芒。謝謝您，領導！對于您教誨的苦心，我無比感激，并將銘記于心！

14、你的領導能力絕不常見。

15、太美的文字，無不流露著真誠與祝福；欣賞你的文字，賞你內心的美與善良，你的品味與個性值得我借鑒和學習，感恩生活，感謝有你的相知！

16、沒有您的慷慨奉獻，哪有我收獲的今天。十二萬分地感謝您，敬愛的領導。

17、象你這樣有能力的人確實不多見。

18、如果誰能在你的手下工作，天天得到這么多鼓勵和贊美，流再多的汗也無怨無悔。

19、踏遍心田的每一角，踩透心靈的每一寸，滿是對您的敬意。沒有您的慷慨奉獻，哪有我收獲的今天。十二萬分地感謝您，敬愛的領導。

第二篇：贊揚衛校領導

春風化雨育新人

不計辛勤一硯寒，桃熟流丹，李熟枝殘，種花容易樹人難。幽谷飛香不一般，詩滿人間，畫滿人間，英才濟濟笑開顏。

**礦務局衛校的領導和老師數十年如一日在自己的崗位上踐行，在教書育人的道路上耕耘……

有幸，我的孩子**在該校就讀，我們身歷其境地感受到了該校濃濃的教學氛圍和默默奉獻的育人情懷。

為生計所迫，對于孩子的學習我們沒有盡過全力，在中考成績不很理想之后，我們為選擇了**礦務局衛校。一個男孩子，一米八十幾的大個子，讓他學習護理專業，孩子的觀念是轉變不過來的。幸運的是，我們遇到了***老師，作為班主任的***老師，愛崗敬業，愛生如子。他發現了十分“突出”的**：上課無精打采，不是睡覺就是玩手機；課后也總是沒有笑容，厭倦學校厭倦學習。***老師很是擔憂，她經常找孩子談心，讓他樹立信心端正學習態度。與此同時，在他班任教婦科的***校長也發現了**這個特殊的孩子，本著“不放棄每一個孩子”的信念，***校長努力挖掘**身上的閃光之處，正巧有本系統的文藝匯演，***校長立刻決定讓左陽參加老師的歌唱節目，事后我們得知，這在衛校的歷史上可是頭一遭。接到任務的***老師帶領**刻苦練習，演出取得了圓滿成功！從孩子的笑臉中我們真切的感受到了老師情感上的付出！

借著這個契機，班主任***老師又把班級里學習表現比較好的同學編成小組進行“一幫一”的幫助指導。教學外科的***老師在上課時格外關注**：讓他操作、實驗，提高他的學習興趣……那一段時間，孩子每天回家都高興的講各個科任老師對他的幫助和關愛，我們家長內心里有說不出的感激！一段時間下來，班主任老師告訴我們**上課積極多了，操作技能也有了很大的進步！課后也能主動和同學們交流了，而且只要班級哪個同學需要幫助他總是第一個站出來。

**就是這樣在全校領導和教師的幫助鼓勵下成長進步著……

在經濟飛速發展的今天，在職業學校這樣的氛圍里，竟然還有**礦務局衛校這樣一塊教書育人的凈土，實在是社會家長和學生的幸福！

陽光普照，園丁心坎春意濃； 甘雨滋潤，桃李枝頭蓓蕾紅！

衷心祝愿**礦務局衛校全體教師在育人的道路上越走越遠，越走越寬！

第三篇：如何贊揚領導講話

如何贊揚領導講話

***大會是一次十分重要的會議，是我們四平政治生活中的一件大事、好事，更是全**人民所矚目的一次盛會。這次大會是四平市處在政治、經濟建設，和-諧社會建設這一重大戰略機遇時期召開的誓師大會，也是實現“四平振興和人民富裕”的一個關鍵發展時期召開的動員大會。大會將選舉產生新一屆市委，選舉產生四平參加省黨代會的代表。同時，市黨代會將認真研究和確定未來五年四平大發展、快發展的戰略重點和主要任務。

克成書記的報告，客觀地對過去五年做了實事求是的總結和回顧，對四平未來五年的發展提出了新的奮斗目標和任務。可以說，四平未來的發展目標是宏偉遠大、總攬全局的，是鼓舞人心、催人奮進的，更是符合當前四平大發展快發展實際需要的。反復學習克成書記的報告,我感到精神振奮，感到心里明亮，感到充滿希望。我堅信，全市上下通過奮力拼搏、埋頭苦干，完全可以實現黨代會提出的提前一年完成“十一五”規劃，到2011年實現經濟總量、財政收入翻1.5番，城鄉人均收入實現翻一番的奮斗目標。

我們發改委作為政府宏觀經濟管理綜合部門，要結合我市項目帶動戰略的實際，認真貫徹落實大會提出的奮斗目標和要求，一是牢牢把握“大發展、快發展”這一主題，著力研究和開發四平市經濟大發展快發展的內在動力和發展后勁。二是要深入實施項目帶動戰略，集中力量大上項目、上大項目，突出工業項目主導地位，提高自主創新能力，優化投資結構，強化品牌戰略，加快產業集群發展，推進我市新型工業城市的建設步伐。三是要以項目為載體，加大招商引資力度，要用好項目、好服務、好環境吸引更多的大企業、大集團到四平投資興業。

我相信，在新一屆市委的正確領導下，我們將會在四平這片開放的投資熱土上書寫出更加燦爛輝煌的篇章。

筆者官職雖然不大，但是，從辦事員到“九品”芝麻官也有近40年的時間，聽了40年的領導講話，真是受益匪淺。我總的感覺是，前20年(1969年-1989年前后)領導的講話有表揚也有批評，基本上做到了表揚的實事求是，批評的一針見血，比較客觀公正，令人口服心服，大家樂于接受，大大促進了各項工作。同時那時聽領導講話象是一種享受，他們手中沒有講稿，最多有個講話提綱，但是，講的實在不繞彎子，即有知識性又有趣味性。不知道是什么原因，近20年來，一些領導的講話卻發生了很大的變化，聽一些領導的講話簡直就是一種受罪：一是基本上沒有批評了，即使輕描淡寫的批評也很少能見到;二是表揚也變了味，帶有很強的功利性，不那么客觀公正了。一些地方和部門，不但領導不敢批評，還有屁股指揮腦袋的現象。如果這樣發展下去，不僅不利于我們的工作，還將影響黨的事業和執政能力。筆者依自己近40年的所見所聞和親身感受，力求比較客觀地分析產生這個問題的主要原因，旨在為愿意改變這種狀況的領導提供參考。

首先是，領導干部也怕得罪人。一怕丟選票、二怕丟官帽。現在各級組織部門對領導干部的年終考核，都設有無記名評議選票，一些重要職務的任免必須無記名投票確定。有些領導干部怕批評多了或者批評重了，失去了選票，丟掉了官帽。所以不敢開展批評，特別是不敢開展指名道姓的批評，往往采取大事化孝小時化了等息事寧人的態度處理問題。還有一些領導干部采取假批評，真“保護”的方法處理一些矛盾問題。例如，有些領導干部為了保護本地的利益，對上級查處的違規保護本地利益的官員，實行假批評，真“保護”的政策。這些違規的官員，在上級的眼里是政策水平差，是一種失職的行為。但是在當地領導的眼里他們卻成了“英雄”，有的甚至還被提拔重用。這在過去那個年代是不可思議的，道理很簡單，不能為了局部利益損害了全局利益。這種狀況到底是一種進步，還是退步?我想大家心里都有一桿秤。

其次是，領導不深入實際被秘書和一些干部誤導。現在有些領導干部心理浮躁、作風浮夸，不能深入實際，調查研究，不掌握實情。他們得到的信息大都是“二手貨”，不是秘書寫來的，就是下級報來的，而且這些信息又都是形勢大好的內容，所以用這些作為領導講話的依據，只表揚不批評就“順理成章”了。這也算是屁股指揮腦袋的一種形式。這在過去也是很少發生的，因為在那個時候，大多數領導干部都能深入實際，調查研究，多問幾個為什么。所以，他們講起話來有底氣，該表揚的就表揚，該批評的決不含糊。在那個時候即使受到領導的批評也能口服心服，因為他們比較實事求是、客觀公正。

再次是，有些批評被一些干部傳達時截留。如果說領導的講話一點批評都沒有也有失公正，由于現在一些領導干部丟掉了密切聯系群眾的優良作風，很少腳踏實地的深入基層，還有的領導干部怕見群眾，也不愿意與一般干部接觸，他們下基層大都是在當地一把手的陪同下，觀看當地事先安排的典型，聽完匯報就進了賓館或酒店。一般干部和老百姓只能在電視屏幕上看到他們的影子，很少能直接聽到上一級領導的講話，只能被動地聽取直接領導頂頭上司傳達上一級領導的講話，這些直接領導在傳達講話時，把上級領導的批評特別是針對本系統、本部門、本單位的批評給“截留”了。

四是，怕批評多了拔出蘿卜帶出泥。現在有些領導干部護短的原因很多，但很重要的一條原因是他們擔心批評多了，會反襯出自己的問題和能力，影響自己的進步和前程。所以，他們的講話大都是形勢大好，不是小好，對存在的問題聽而不聞、視而不見，知而不說，也就毫不奇怪了。

第四篇：贊揚領導的文章

又紅又專、能文能武、上下認可

——部門經理專訪

他是我們的部門經理，高大帥氣，英姿颯爽，干練利落，事事為人先；他追求完美，對工作細節嚴格要求。他是我們整個部門的領頭羊，是我們的火車頭，正因為有他的帶領，我們這個團隊才團結一致，在困難重重中完成一個又一個目標。

2008年年初，**就來到了我們公司，這一干就是5年，從最初的土建工程師到現在的工程部經理，他一直誠信正直、表里如

一、身先士卒、忠誠敬業。無論是周末還是節假日他都會來現場轉一轉，經常是連續工作一兩個月都沒有休息一天。每當工地有突發事件的時候，他總是能第一個到達現場，雖然他家里離公司有18公里遠。

2012年**公司在建面積120多萬平方米，新開工17萬平方米，竣工63.46萬平方米，面對這么巨大的開發量，**并沒有自亂陣腳，在他的帶領下，部門完成了一個又一個重要節點目標。不僅如此，隨著開發量的增加，行政工作及外聯工作也相應增多，可是他依然能夠處理得游刃有余。

“永不滿足、永不止步”即是**的核心文化，也是**的座右銘。作為土建工程師出生的他并不滿足于現在所掌握的業務能力，在遇到水電問題時他不是簡單得交由水電工程師處理，而是虛心請教，問明事由，再共同討論解決問題的方案。另外他還利用自己的業余時間完成了經濟管理的課程，并且利用到日常管理中。2012年這一年，他帶領我們的團隊，由一個個小目標開始，最終實現了大跨越，這種精

神，是永遠值得我學習的。

作為部門經理，專業技能和管理能力都要技高一籌。**公司開發題量大，伴隨的問題也就多，如資金短缺，施工隊伍良莠不齊，分包單位多，這些都是考驗工程部部門經理的難題。**的智慧就在于不是拋開現實去尋找我們的理想的智慧，也不是一味的埋頭苦干的智慧，而是在理想和現實之間尋找平衡點的智慧。用他自己的話說就是：辦法總比困難多，只要能把常規的工作做到極致，那就是創新；能把創新的工作做成常規，那就是文化。

“上下認可”是在業務能力基礎上對人才提出的更高要求，而**做到了。節假日的時候只要領導一個電話，他立即出現在工地上，哪怕他是在老家，在跟父母享受天倫之樂。他不僅對上級尊敬有禮，對領導安排的事情，從不推諉，不管是不是他的職責范圍內；對下屬更是關愛有加。去年10月份到今年4月份，**一期陸續有工程竣工，需要辦理備案手續，而這個階段我正好懷孕了，他擔心我跑來不跑去不方便不安全，每次備案都是親自陪同，幫我拎資料開車，一點領導的架子也沒有。節假日值班，他總是給自己值班排得最多，因為他要照顧外地的員工，讓他們少值或不值，雖然她的父母也在外地。部門之間有什么扯皮的事情，他也總是告誡我們，能做就多做一點，多做是福。這樣一位永遠站在上級、下級或同級的角度去考慮問題的好下屬、好同事、好領導，如何能不上下認可呢！

我要以他為榜樣，做到“又紅又專、能文能武、上下認可”，要以“為事業部做事情、出成績、做貢獻“為榮！

第五篇：贊揚袁隆平句子

贊揚袁隆平句子

在學習、工作或生活中，許多人對一些廣為流傳的句子都不陌生吧，句子是由詞或詞組構成的，是具有一定語調并表達一個完整意思的語言運用單位。你還在找尋優秀經典的句子嗎？下面是小編為大家收集的贊揚袁隆平句子，歡迎大家分享。

1、勞動是最光榮的，只有勞動才能創造美好生活，愛勞動的人將永遠煥發出美麗動人的光彩。沒有詹天佑的勞動，哪有京張鐵路的完美竣工，哪里有中國人的揚眉吐氣?沒有袁隆平的勞動，哪有今日豐產的水稻，哪里有今日的從溫飽追小康?

2、我們要努力學習袁隆平，要像袁隆平一樣，把自己當作勞動人民的一員，走與勞動人民相結合的道路。

3、當年親見餓殍橫，感觸尤深壯志萌。打破禁區行授育，雜交水稻得優生。提高畝產連階上，增養人丁以億升。造福全球甘奉獻，追求不懈看隆平。

4，我們要努力學習袁隆平，要像袁隆平一樣，貧賤不能移，富貴不能淫，始終保持健康高雅的生活情趣。

5、他用一粒種子，改變了世界;他創造的社會財富，只有兩個字可以形容——無價。而他自己，依舊躬耕于田疇，淡泊于名利，真實與自我。他以一介農夫的姿態，行走在心靈的田野，收獲著泥土的芬芳。那里，有著一個民族崛起的最古老密碼。

6、袁隆平——這個閃光的名字，這位年逾古稀的老人，半個多世紀以來，他在農業科研領域中不畏艱辛、執著追求、大膽創新、勇攀高峰所取得的'雜交水稻的科學成果，創造了年增產稻谷可養活6000萬人口的曠世奇跡。

7、8、袁隆平的雜交水稻研究成果，榮獲我國科學界迄今唯一的“發明特等獎”。中華民族全面實現小康社會的宏偉目標，需要袁隆平這樣的科學家;我國年青一代的科學家大有作為，需要袁隆平這樣的楷模;從事偉大的社會主義建設事業，更需要袁隆平式的淡泊名利的大家風范和奉獻精神!

9、袁隆平曾經說過：“我畢生的追求就是讓所有人遠離饑餓!”他這種“以天下蒼生為己任”的精神，多么值得我們學習，多么值得我們崇拜!他“甘于奉獻”的精神，現在還有多少人能做到呢?

10、他用一粒米改變了世界，他的功勞沒有人可以來平衡，因為那個時代吃不飽飯，而他，創造了希望希望讓我們吃飽了飯。

11、我們要努力學習袁隆平，要象袁隆平一樣，一身凜然正氣，敢于揭露社會的陰暗面。

12、我們要努力學習袁隆平，要象袁隆平一樣，把自己當作勞動人民的一員，走與勞動人民相結合的道路。

13、袁隆平院士是雜交水稻研究領域的開創者和帶頭人，在雜交水稻的理論創新和實踐應用方面取得了歷史性突出成就，實現了水稻生產的突破，引發了水稻種植的革命，為保障我國糧食供給發揮了重要作用，為全球糧食生產作出了突出貢獻，被譽為“雜交水稻之父”。

14、我們要努力學習袁隆平，要象袁隆平一樣，貧賤不能移，富貴不能淫，始終保持健康高雅的生活情趣。

15、袁隆平的事跡充分說明，知識分子走與勞動人民相結合的道路，是一條光榮和正確的道路。