第一篇：紀(jì)律篇

演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們：

大家早上好！

我今天演講的題目是《遵守紀(jì)律，做文明學(xué)生》。

“遵守紀(jì)律，做文明學(xué)生”，對學(xué)生和學(xué)校來說，這都是一個老生常談的話題，也是一個永恒的話題。鐵打的營盤流水的兵，面對每一屆學(xué)生，我們都要講，而且還要一直講下去。因為這是我們作為教育者的責(zé)任，也是我們的使命！

學(xué)校作為教育的主體，為了規(guī)范大家的行為，把大家培養(yǎng)成為文明的學(xué)生，制定了相應(yīng)的校規(guī)校紀(jì)，來指導(dǎo)和規(guī)范我們的日常行為。做文明的年輕人，做文明的學(xué)生，我們就必須從遵守紀(jì)律做起。大家都懂得，國有國法，家有家規(guī)，校有校紀(jì)，沒有規(guī)矩不成方圓。一所學(xué)校如果沒有紀(jì)律約束，一個學(xué)校的學(xué)生如果不遵守紀(jì)律，很難想象，那該是一個怎樣糟糕透頂?shù)男@？我們?nèi)A夏民辦小學(xué)是一個美麗的校園。藍(lán)天碧水，芳草如甸，更有大家的朗朗書聲，歡聲笑語。到處充滿著激情，散發(fā)著活力。但我們同時也看到，在這優(yōu)美的旋律上也跳蕩著不和諧的音符。下面讓我們聚焦一些不守紀(jì)律、不講文明的鏡頭吧：！

1．語言不美。少數(shù)同學(xué)說話臟話連篇，甚至污言穢語，隨意叫罵。與學(xué)生的身份極為不符。

2.不愛護(hù)公物。在課桌、凳子上亂刻亂畫。在教室或樓道雪白的墻壁上留下骯臟的腳印、球印。

3.無衛(wèi)生意識。在校園公共區(qū)域和教室內(nèi)，隨意吐痰，飲料瓶、廢紙、食品包裝袋隨手丟棄。集會場所不注意保持衛(wèi)生。

4.不尊重別人勞動。老師上面講，他在下面或睡覺，或說話，或看課外書。甚者，面對老師善意的提醒和批評，出言頂撞。

5.安全意識淡漠。在教室、樓道等地點(diǎn)活動時進(jìn)行危險的打鬧推搡。

6.缺乏節(jié)約意識。教室大白天或無人時亮著燈；水管水長流，個人生活鋪張浪費(fèi)等等。

這些不遵守紀(jì)律的行為，這些不文明的現(xiàn)象，隨處可見。

文明是告別昨日的無知和粗俗，是行為的端正，是習(xí)慣的改善，是修養(yǎng)的提高，是品質(zhì)的提升，是道德的自覺，是靈魂的升華，是對自我的完善與超越。同學(xué)們，讓我們學(xué)會恪守紀(jì)律，做一個文明的人，做一個有愛心、有責(zé)任感的人；學(xué)會尊敬師長、友愛同學(xué)，學(xué)會關(guān)愛身邊的人和事；懂得感恩，感恩父母的養(yǎng)育，感恩老師的教導(dǎo)，感恩社會的給予。勿以惡小而為之，勿以善小而不為。讓我們大家從身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，從現(xiàn)在做起，做一個守紀(jì)律的人，做一個文明的人，做一個幸福的人。讓我們的人生得以完善和超越，讓我們的人生因文明而精彩！

我的講話完了，謝謝大家！

2013年

第二篇：理論學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律篇

學(xué)習(xí)時間：2017年11月29日 學(xué)習(xí)地點(diǎn)：三樓會議室

參加人員：全體科級干部、管區(qū)書記

學(xué)習(xí)內(nèi)容：魯祖軒三篇關(guān)于換屆紀(jì)律的評論文章

一、扛起嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的政治責(zé)任

黨的十九大強(qiáng)調(diào)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，重點(diǎn)強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律是正風(fēng)肅紀(jì)的重要內(nèi)容，是強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律的基本要求。無論是向黨組織推薦干部，還是在推薦提名選舉人大代表、政協(xié)委員過程中，都必須堅決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，作為一條不可逾越的紅線底線。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律是必須扛起的一項重大政治責(zé)任，關(guān)系換屆成敗，影響政治生態(tài)。總書記強(qiáng)調(diào)，“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，不能有任何喘口氣、歇歇腳的念頭。我們將繼續(xù)清除一切侵蝕黨的健康肌體的病毒，大力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，以全黨的強(qiáng)大正能量在全社會凝聚起推動中國發(fā)展進(jìn)步的磅礴力量”。換屆期間，往往是各種不正之風(fēng)的易發(fā)多發(fā)期。責(zé)任扛不起來，紀(jì)律防線就容易失守。中央通報的湖南衡陽破壞選舉案、四川南充拉票賄選案、遼寧拉票賄選案，一條深刻教訓(xùn)就是責(zé)任落實(shí)不力。前車之覆，后車之鑒。任何一絲的麻痹大意，任何一點(diǎn)的疏忽紕漏，都會對換屆工作、對政治生態(tài)、對全省大局造成影響，必須警鐘長鳴、時刻警醒。“欲知平直，則必準(zhǔn)繩；欲知方圓，則必規(guī)矩”。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，首先必須嚴(yán)明紀(jì)律。要把嚴(yán)格執(zhí)行“九嚴(yán)禁”等換屆紀(jì)律的責(zé)任扛起來，加強(qiáng)宣傳教育，讓黨員干部群眾清楚紅線底線在哪里，明白違紀(jì)后果是什么，自覺在換屆過程中做到心有所畏、言有所戒、行有所止，不越雷池一步；堅持從嚴(yán)查處，發(fā)現(xiàn)問題就嚴(yán)肅處理、絕不姑息、絕不手軟，全面?zhèn)鲗?dǎo)嚴(yán)的紀(jì)律、嚴(yán)的要求、嚴(yán)的責(zé)任。

嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，關(guān)鍵是敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，真正把責(zé)任落到實(shí)處。各級黨委（黨組）必須擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任，把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律擺在更加突出的位置，拿出實(shí)打?qū)崱⒂才鲇驳拇胧稽h委（黨組）書記必須擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人責(zé)任，親自抓、帶頭抓、全面抓，不當(dāng)“甩手掌柜”；紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)必須擔(dān)負(fù)起監(jiān)督責(zé)任，發(fā)揮好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能；組織部門必須擔(dān)負(fù)起直接責(zé)任，立足職能加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督；人大常委會黨組、政府黨組、政協(xié)黨組和宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、政法等部門必須按照職責(zé)分工，積極主動作為。對于落實(shí)責(zé)任不力的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅問責(zé)，哪里出現(xiàn)問題、誰不能守土一方，就必須承擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任，做到鐵令如山、令行禁止。

紀(jì)律嚴(yán)則風(fēng)氣正，風(fēng)氣正則事業(yè)興。各級黨組織一定要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，全面學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定不移全面從嚴(yán)治黨，真正把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律責(zé)任扛在肩上、抓在手上，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，激發(fā)永不懈怠的工作熱情，推動形成干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。黨的十九大強(qiáng)調(diào),全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上。要堅持問題導(dǎo)向,保持戰(zhàn)略定力,推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。在換屆工作中,堅決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、推動形成良好政治生態(tài),是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的重要內(nèi)容。各級黨組織必須堅定不移把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿換屆工作全過程,持之以恒加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督,切實(shí)營造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境。

二、把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿換屆工作全過程 學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)環(huán)節(jié),認(rèn)識上去了,行動才能到位。要堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,結(jié)合學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神,持續(xù)強(qiáng)化換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)教育,切實(shí)增強(qiáng)黨員干部和人大代表、政協(xié)委員遵規(guī)守紀(jì)的自覺性堅定性。要有重點(diǎn)、有針對性地開展談心談話,及時咬耳扯袖,提前打好“預(yù)防針”,真正從思想上嚴(yán)起來。注重提升學(xué)習(xí)教育的實(shí)際效果,通過組織學(xué)習(xí)觀看“兩片一書”等形式,推動換屆紀(jì)律入耳入目、入腦入心。

不論是推薦提名換屆人選,還是組織考察,都要從嚴(yán)把好政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。嚴(yán)格落實(shí)“凡提四必”要求,對政治上不過硬、品行上不端正、廉潔上有硬傷的,堅決拿下來,切實(shí)防止“帶病提拔”“帶病提名”。特別是要防止人大代表、政協(xié)委員身份上弄虛作假,把身份認(rèn)定工作做扎實(shí)、做到位。對沒有履職能力或當(dāng)選后不盡責(zé)、履職意愿不強(qiáng)的,一律不得推薦提名為人大代表、政協(xié)委員人選。用好責(zé)任追究這把“利劍”,堅持誰推薦誰負(fù)責(zé)、誰提名誰負(fù)責(zé)、誰審查誰負(fù)責(zé)、誰考察誰負(fù)責(zé),人選產(chǎn)生過程中出現(xiàn)失職失責(zé)問題的,一律從嚴(yán)追究責(zé)任。

良好的換屆環(huán)境,離不開強(qiáng)有力的監(jiān)督。各級黨委(黨組)及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織部門必須把換屆工作全程置于監(jiān)督之下。堅持抓早、抓小,緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、重點(diǎn)對象,瞄準(zhǔn)換屆中苗頭性、傾向性問題開展監(jiān)督檢查,對拉票賄選、說情打招呼、跑官要官、買官賣官、干擾換屆、破壞選舉等違規(guī)違紀(jì)違法行為“零容忍”,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。特別是在大會選舉期間,更要加強(qiáng)現(xiàn)場督導(dǎo),持續(xù)傳導(dǎo)壓力,強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行。發(fā)揮好“12380”等信訪舉報平臺作用,及時受理違反換屆紀(jì)律的問題舉報,對典型案例予以通報曝光,對換屆風(fēng)氣不正、監(jiān)督查處不力、造成惡劣影響的,嚴(yán)肅追究有關(guān)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任。

嚴(yán)字當(dāng)頭,實(shí)處發(fā)力,方能正風(fēng)肅紀(jì)。只要我們始終保持高度政治責(zé)任感,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅定不移全面從嚴(yán)治黨,從嚴(yán)從實(shí)抓好換屆工作每一個環(huán)節(jié),就一定能夠營造風(fēng)清氣正的良好換屆環(huán)境。

三、嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的現(xiàn)實(shí)考驗 黨的十九大提出，全黨同志特別是高級干部要加強(qiáng)黨性鍛煉，不斷提高政治覺悟和政治能力，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng)，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。換屆工作中，領(lǐng)導(dǎo)干部能否率先垂范嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，既考驗著黨性覺悟、政治擔(dān)當(dāng)和胸懷境界，也直接關(guān)系換屆成敗和政治生態(tài)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，確保換屆風(fēng)清氣正。

擰緊思想上的螺絲，行動才會自覺。要帶頭加強(qiáng)換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)，筑牢思想防線。去年以來，中央、省委在市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中，持續(xù)開展換屆紀(jì)律宣傳教育，廣大黨員干部紀(jì)律意識明顯增強(qiáng)。要繼續(xù)堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，始終繃緊嚴(yán)肅換屆紀(jì)律這根弦。認(rèn)真學(xué)xxx省委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的要求和“兩片一書”，充分吸取湖南衡陽破壞選舉案、四川南充拉票賄選案、遼寧拉票賄選案的深刻教訓(xùn)，充分認(rèn)識到嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律的極端重要性，使學(xué)習(xí)的過程變成思想深化、行動對標(biāo)的過程，真正把嚴(yán)守“九嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律刻進(jìn)頭腦、見諸行動。

換屆的過程往往是不正之風(fēng)易發(fā)多發(fā)期。各級領(lǐng)導(dǎo)干部作為嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、推動者、踐行者，必須當(dāng)好“守門員”，堅決抵制不正之風(fēng)。自覺弘揚(yáng)忠誠老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價值觀，堅決防止和反對個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義，堅決防止和反對宗派主義、圈子文化、碼頭文化，堅決反對搞兩面派、做兩面人。始終保持清醒頭腦，嚴(yán)格規(guī)范言行，不請吃、不吃請，不為自己和他人說情打招呼，不做任何違反組織人事紀(jì)律和換屆紀(jì)律的事情。對那些鋌而走險、沖撞底線的行為保持足夠警惕，對那些手段隱蔽、花樣翻新的行為保持足夠敏銳，對那些打擦邊球、投機(jī)取巧的行為保持足夠辨別力，敢于露頭就打，勇于叫板斗爭。

人事有代謝，往來成古今。換屆必然涉及進(jìn)退留轉(zhuǎn)，越是這個時候，越要保持政治定力、彰顯政治本色。始終把黨和人民的事業(yè)放在首位，多考慮工作，少琢磨個人，以進(jìn)取心對待事業(yè)，以平常心看待調(diào)整，做到換屆最是心靜時。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把全部精力放到促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定上，把全部心思用在干事創(chuàng)業(yè)為民造福上，擼起袖子加油干，心無旁騖扎實(shí)干，以實(shí)際行動經(jīng)受住進(jìn)退留轉(zhuǎn)的考驗。

第三篇：家長會發(fā)言稿紀(jì)律篇

家長會發(fā)言稿紀(jì)律篇

家庭與學(xué)校 初中生思想活躍，是逐步形成正確的世界觀、人生觀、價值觀的黃金時期。家長朋友們千萬要注意引導(dǎo)，對子女不好的思想、錯誤的認(rèn)識，不良的行為要給予及時的糾正，我們希望家長朋友能配合學(xué)校、做好以下的幾個方面的事情：

一、重視家庭教育人來到世上，一是做事，二是做人，學(xué)會了這兩項就是一個對社會有用的人。學(xué)會做人，這是社會對人的起碼要求，也是學(xué)校教育人的一項中心內(nèi)容，更是家長的殷切希望。現(xiàn)在有位數(shù)不少的學(xué)生在家庭衣來伸手飯來張口，嬌生慣養(yǎng)，在學(xué)校則表現(xiàn)出自私自利，傲慢無視，不講公德，不明事理，缺乏遠(yuǎn)大理想，缺乏吃苦精神，缺乏對自身合理的約束，經(jīng)不起挫折打擊，心理承受能力差。因此家長在家中要經(jīng)常教育自己的孩子。1）、要自愛知恥，有上進(jìn)心，有榮譽(yù)感，知道什么事能做，什么事不能做2）、懂禮貌文明辦事，禮貌待人是做人的必備條件，要教給孩子“人無禮而不生，事無禮而不成，國無禮而不寧”的道理，教會他們在處理同學(xué)關(guān)系和人與人關(guān)系時，要講文明、講禮貌，要給人以溫和、給人以善良，以理服人，以禮待人，做文明學(xué)生，當(dāng)文明公民。

3、要有愛心要教育孩子懂得孝敬父母，尊重師長，關(guān)心同學(xué)，關(guān)心集體，心中有他人。不能自私自利，只顧自己，心中無他人，要學(xué)會共處。

4、學(xué)會寬容寬恕別人的過失，不僅能顯示自己的修養(yǎng)、胸懷的寬闊，而且會使行為不良者得到感化、內(nèi)愧，不會寬容別人往往易使自己受到真正的傷害，也易使自己做出過激的行為，往往從愚蠢開始，以后悔告終。因此要教育孩子，要寬闊的胸懷不能為一些小事而斤斤計較。

5、要發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約的精神教孩子，不能沒有愛，但必須愛的適度，愛的理智。現(xiàn)在有些小孩吃要吃好，穿要穿好，還愛吃零食，有些小孩一個月除伙食費(fèi)外還要上百元甚至更多的零花錢，花錢如流水，這樣將來如何能自食其力呢？我想溺愛是一種愚昧的愛。“再苦也不能苦孩子”這話對，“再愛也不能寵孩子”這話更對，這是從多少教訓(xùn)中總結(jié)出來的，值得父母深思。

6、養(yǎng)成熱愛勞動的習(xí)慣勞動可以使人變得勤快，可以使人變以堅強(qiáng)，可以使人變得有一種責(zé)任感，可以使人知道勞動果實(shí)來之不易，可以使人養(yǎng)成吃苦耐勞的精神。

二、要關(guān)注小孩的學(xué)習(xí)成績，更好關(guān)心小孩的身心發(fā)展無論是什么考試，一個學(xué)生家長不關(guān)注成績是絕對不可能的，但僅僅關(guān)注成績又是絕對不可取的。因為這畢竟是普通考試成績，相對于決定人生道路的競爭性的選拔考試，根本算不上什么。這樣的考試成績無論好壞都不應(yīng)該過分看重。作為家長更重要的是要了解你的小孩有哪些長處可以發(fā)揮，然后幫助孩子分析存在的問題和不足如何，研究解決的方法，幫助他制訂學(xué)習(xí)計劃，從而為小孩指明方向和道路，讓小孩充滿信心或更有信心地學(xué)習(xí)下去。家長要從小孩的基礎(chǔ)實(shí)際出發(fā)，多肯定，多鼓勵，即使成績考的不好，也要從其他方面找出閃光點(diǎn)。而絕對不能以一個“笨”字概括。同時家長還要高度重視非智力因素。我認(rèn)為，人的智力都是差不多的，天生特別聰明和特別笨的人都不多，一個人能否成才，除了先天的智力因素之外，在很大程度上決定于后天的非智力因素的開發(fā)，即自信心等心理品質(zhì)的改善。而形成良好心理品質(zhì)的關(guān)健是孩子在成長過程上的教育和環(huán)境的影響。因此家庭教育以及家長的思想意識和行為舉止，對孩子的成長是至關(guān)重要的。家長能否配合學(xué)校教育，也會直接關(guān)系到孩子的成長。因此我認(rèn)為作為家長還要做到如下幾點(diǎn)：

1、為孩子創(chuàng)造一個良好的家庭環(huán)境和社會環(huán)境。包括：家長及親友自身的思想意識言行舉止。如打游戲機(jī)、打牌等活動，拜金主義、享樂主義等思想都會對子女造成不同程度的影響。

2、正確運(yùn)用賞識教育。對于小孩子，如果老師與家長都說他是“好孩子”，的話，他就會意識到“我是好孩子，不能做壞事；應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，繼續(xù)做一個好孩子”。反之，他就會認(rèn)為自己真的是無藥可救，就會自暴自棄，越滑越遠(yuǎn)。當(dāng)然賞識教育不是無原則地容忍孩子的錯誤和缺點(diǎn)，當(dāng)孩子犯錯誤時也要及時糾正和引導(dǎo)。

3、家長應(yīng)多與老師交流，隨時了解孩子的學(xué)習(xí)生活情況和思想動態(tài)，以便及時調(diào)整對孩子的教育方法。比如，家長可以向孩子轉(zhuǎn)達(dá)老師的表揚(yáng)，共作用遠(yuǎn)大于老師對學(xué)生的直接表揚(yáng)。今天有的家長沒有來，有的是有特殊的原因，有的是因為生意忙走不開。我想不通：賺錢歸根到底為了什么？難道賺錢

比孩子的成長更重要嗎？

三、對家長提出幾點(diǎn)希望

1、樹立人人成才和全面發(fā)展的觀念。如果您的不放棄教育，孩子都是可選之才。現(xiàn)在社會上五花八門、烏七八糟的東西太多，如電子游戲廳、電腦網(wǎng)絡(luò)、不健康的影視、漫畫、小說等書刊，任何一種都超出課本對他們的吸引力，再加上初中生的自覺性還沒有形成，任何一個閃失都可以使他們的學(xué)習(xí)成績一落千丈。因此家長對每個孩子都應(yīng)該嚴(yán)格教育和管理，把思想品德放在第一位，約束紀(jì)律，抓好學(xué)習(xí)，發(fā)展特長，爭當(dāng)先進(jìn)，全面提高各方面的素質(zhì)。實(shí)踐證明，家長對孩子的嚴(yán)格管教，孩子的學(xué)習(xí)成績就會優(yōu)異；相反，極大多數(shù)的孩子的學(xué)習(xí)成績都不會好。

2、嚴(yán)格管理時間，科學(xué)安排時間，有以下幾點(diǎn)需家長注意：(1)、休息時間不經(jīng)家長陪同，不要外出。(2)、早晨到校時間：7：10－7：40，不要遲到，也不要早到。(3)、雙休日也要按時作息，做到勞逸結(jié)合，建議每天學(xué)習(xí)習(xí)近平均4小時以上（對一周所學(xué)知識歸納、鞏固學(xué)習(xí)和提高）。(4)、下午放學(xué)一般在4：35分左右，家長要掌握時間，要求學(xué)生放學(xué)按時回家，不要在校外逗留、玩耍。

3、家長要經(jīng)常過問孩子的學(xué)習(xí)，了解孩子的學(xué)習(xí)效果。要經(jīng)常與老師取得聯(lián)系，與老師密切配合，及時了解學(xué)生每日在校的學(xué)習(xí)、紀(jì)律等情況。今天我們召開家長會的目的也就在于溝通家校聯(lián)系，共同幫助學(xué)生成長。事實(shí)上一次、二次的家長會解決很多問題也是不現(xiàn)實(shí)的。這就需要家長通過電話或到校等不同形式與老師聯(lián)系，使得老師與家長的教育取得一致，形成一股合力。

5、注意培養(yǎng)孩子的勞動觀念。不學(xué)會生活，往往也不會學(xué)習(xí)。希望家長不要把孩子的一切事情都包辦，要有意識培養(yǎng)孩子的責(zé)任感。要求孩子在家必需干一定數(shù)量的家務(wù)活，可以采取定崗、定位的方法，如洗碗、擦地、收拾房間等。

第四篇：部隊紀(jì)律

（一）履行我軍新使命的緊迫課題。胡主席指出，軍隊要為黨鞏固執(zhí)政地位提供重要的力量保證，為維護(hù)國家發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇提供堅強(qiáng)的安全保障，為維護(hù)國家利益提供有力的戰(zhàn)略支撐，為維護(hù)世界和平與促進(jìn)共同發(fā)展發(fā)揮重要作用。

（二）加強(qiáng)部隊信息化建設(shè)的內(nèi)在要求。當(dāng)前，以信息科學(xué)、生命科學(xué)為標(biāo)志的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，不僅給世界生產(chǎn)力的發(fā)展帶來了巨大推動，而且在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、軍事、社會等各領(lǐng)域產(chǎn)生廣泛影響，引起了人類社會生產(chǎn)和生活方式的重大變化。

（三）應(yīng)對國際國內(nèi)復(fù)雜環(huán)境的客觀需要。在當(dāng)今世界多極化、經(jīng)濟(jì)全球化的背景下，部隊管理受到了前所未有的沖擊和影響。

（一）要樹立以人為本的理念。在管理工作中貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須堅持以人為本，自覺突出官兵的主體地位，維護(hù)官兵的合法權(quán)益，促進(jìn)官兵的全面發(fā)展。

（二）要樹立依法治軍的理念。條令條例和法規(guī)制度是部隊進(jìn)行嚴(yán)格管理的依據(jù)。部隊正規(guī)化建設(shè)只有堅持依法治軍、依法施管，才能使管理工作嚴(yán)得公平、嚴(yán)得合法、嚴(yán)得科學(xué)、嚴(yán)得持久，真正走上條令化、制度化、規(guī)范化的軌道。

（三）要樹立科學(xué)管理的理念。要嚴(yán)格按照胡主席關(guān)于向科學(xué)管理要效益，向科學(xué)管理要戰(zhàn)斗力的要求，在管理模式上，要逐步實(shí)現(xiàn)從人治管理模式向民主、法治管理模式轉(zhuǎn)變，從粗放式管理向集約化、精確化管理模式轉(zhuǎn)變。

（四）要樹立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的理念。部隊正規(guī)化建設(shè)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各項工作和建設(shè)。

（一）要摸清實(shí)情。要摸到實(shí)情，必須做到“三知”。一是親知；二是真知；三是深知。

（二）要敢于較真。要切實(shí)強(qiáng)化官兵的黨性觀念，堅決克服好人主義思想，不管什么人出了問題都要敢較真，一抓到底，問題不解決不撒手。要秉公執(zhí)法、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，對違反規(guī)定的人和事要嚴(yán)肅處理，維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，增強(qiáng)紀(jì)律的威懾力。

（三）要強(qiáng)化服務(wù)。要端正服務(wù)態(tài)度，自覺克服名利思想，樹立正確的政績觀，多抓那些雖然上級不一定看到、一時難以見效，但對部隊建設(shè)長遠(yuǎn)發(fā)展有利的事。

（四）要注重創(chuàng)新。要注意糾正一講創(chuàng)新就提花花點(diǎn)子、搞大活動、否定傳統(tǒng)做法的現(xiàn)象，切實(shí)在解決部隊面臨的現(xiàn)實(shí)問題、官兵關(guān)注的棘手問題上下工夫。

第五篇：工作流程紀(jì)律提示篇

紀(jì)律提示篇

一．用工單位制度與紀(jì)律

（一）、用工單位制訂與頒布的與員工相關(guān)的一切制度、規(guī)定、流程、規(guī)范和紀(jì)律對于每一位員工都是有效的，每一位員工在勞動合同期內(nèi)與服務(wù)期內(nèi)，必須認(rèn)真嚴(yán)格地執(zhí)行用工單位的規(guī)章制度和紀(jì)律；

（二）、用工單位制訂與頒布的規(guī)章制度與紀(jì)律將與員工的勞動合同一同生效；

（三）、員工在離開原服務(wù)的用工單位后仍然負(fù)有保守原用工單位商業(yè)機(jī)密和管理機(jī)密的義務(wù)，任何泄漏原用工單位商業(yè)機(jī)密和管理機(jī)密或利用商業(yè)機(jī)密和管理機(jī)密牟利的行為都是被嚴(yán)格禁止的，如果出現(xiàn)泄漏原用工單位商業(yè)機(jī)密和管理機(jī)密或利用商業(yè)機(jī)密和管理機(jī)密牟利的行為，責(zé)任員工必須自行承擔(dān)完全的法律與經(jīng)濟(jì)責(zé)任以及由此引起的全部連帶責(zé)任與后果。

二．公司制度與紀(jì)律

（一）、無論何種原因，員工在簽訂勞動合同時提供的所有信息和資料必須是真實(shí)有效的，任何提供虛假信息和資料的行為都是嚴(yán)重的違紀(jì)行為，這種行為標(biāo)志著勞動合同自訂立之初就是完全無效的，而且，員工本人應(yīng)為這種行為承擔(dān)全部的法律與經(jīng)濟(jì)責(zé)任與后果；

（二）、涉及到需要在規(guī)定時限內(nèi)提交給本公司的養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移單、醫(yī)療保險手冊、住房公積金信息、人事檔案存放保管信息、解除/終止勞動合同關(guān)系證明、相關(guān)的登記/采集表格和其它需要提交的文件與資料，必須在勞動合同約定的時間內(nèi)提交給本公司，這是員工簽訂勞動合同后首先應(yīng)履行的義務(wù)。無論何種原因，員工不按照勞動合同約定的時間將上述文件與資料提交給本公司的，本公司不承擔(dān)由于員工不履行義務(wù)而引發(fā)的全部法律與經(jīng)濟(jì)責(zé)任以及相關(guān)后果；

（三）本公司勞動合同中的相關(guān)內(nèi)容和本手冊中的全部內(nèi)容以及用工單位的相關(guān)制度與紀(jì)律，構(gòu)成了全部的對員工有效的規(guī)章制度與工作紀(jì)律，員工必須真正給予理解與遵守。

三．重要提示

（一）、前述涉及到的規(guī)章制度與工作紀(jì)律可能會根據(jù)國家與北京市的政策調(diào)整變化而調(diào)整變化，公司會將調(diào)整變化后的內(nèi)容在公司的網(wǎng)站上給予公布；

（二）、凡新公布的內(nèi)容與原內(nèi)容不一致的，一律以新公布的內(nèi)容為準(zhǔn)，其內(nèi)容對所有的員工均繼續(xù)有效；

（三）、本公司的勞動合同與本員工手冊中已經(jīng)涉及到而國家沒有明確規(guī)定或明令禁止的事項，應(yīng)當(dāng)以勞動合同或本員工手冊的規(guī)定或明示的相關(guān)內(nèi)容作為處理爭議的法律依據(jù)。