第一篇:生產安全事故管理制度
生產安全事故管理制度
1、安全生產是企業的生命。各車間、班組時刻保持安全生產秩序,禁止工作場所人聲喧嘩、吵鬧、擁擠,上班前責任人負責提出安全要求,并組織排除安全隱患,疏通運行路線,排除上班前一切阻礙。
2、上班前電工要全面檢查輸電設備是否完好,嚴禁亂接電源,嚴禁扎刀無護殼,嚴禁銅鐵絲代替保險絲,嚴禁電線脫落漏電,嚴禁委托他人帶放及其它不安全隱患等引起的不安全事故,否則由責任人負安全責任和連帶責任。
3、機械設備、氧氣瓶應安防在安全地帶,防止爆炸,焊機嚴防傷人,飛輪、齒輪、三角帶及組式皮帶輪無護殼禁止運行等,不排除故障,不跟班檢查造成的事故、經濟損失等應由機構修理人員負全部責任。
4、設備運行時出現故障,操作人員首先應截斷電源,屬自己能排除的故障,告知同班人員情況后不準送電,立即進行排除。任何人不得隨意排障和帶電作業,否則造成的安全事故一律自負。
5、設備操作人員必須嚴格按設備規程操作。保障設備正常運轉,不得離崗與工作無關的事。
6、凡上崗人員不得赤腳、穿高跟鞋、披長發等不利安全生產的現象發生,必須佩戴安全防護用具
第二篇:生產安全事故管理制度
生產安全事故管理制度
第一節 事故分類與管理
第四百零九條 事故可分以下幾類分別進行管理:
(一)生產(工藝)事故,指生產過程中,由于違反工藝規程、崗位操作法或操作不當等造成原料、半成品或成品損失的事故。
(二)設備事故,指設備因非正常損壞,造成停機時間、產量損失或修復費用達到規定數額的事故。
(三)質量事故,指產品質量(包括工程質量和服務質量)達不到技術標準和技術規范的事故。
(四)交通事故,指由于違反交通運輸規則或由于其它原因,造成車、船損壞,人員傷亡或財產損失的事故。
(五)火災事故,指凡失去控制并對財物和人身造成損害的燃燒現象,都為火災事故。
(六)爆炸事故,指由于爆炸,造成國家財產損失或人員傷亡的事故。
(七)醫療事故,指在診療護理工作中,因醫務人員診療護理過失,直接造成病員死亡、殘廢、組織器官損傷、導致功能障礙的事故。
(八)凡蓄意制造的事故,稱破壞事故。
(九)傷亡事故,指企業職工在生產勞動過程中,發生的人身傷害、急性中毒。
第四百一十條 生產(工藝)事故由生產部門負責管理;產品質量事故由質量檢驗部門負責管理;基建工程質量事故由基建部門負責管理;交通事故由保衛或交通管理部門負責管理;設備事故由設備動力部門負責管理;火災事故由防火(保衛)部門負責管
理;傷亡事故和爆炸事故由安全技術部門負責管理。各職能部門應按分類管理的要求,調查、統計、存檔。
第四百一十一條 安全技術部門負責全廠各類事故的綜合統計,各職能部門應按時將事故情況報送安全技術部門。
第二節 事故等級和損失計算
第四百一十二條 設備事故按《化學工業企業設備動力管理制度》(?1989?化生字第43號)中的有關規定執行。
第四百一十三條 火災事故按公安部、勞動部、國家統計局聯合發布的《火災統計管理規定》(?1989?公發26號令)執行。
第四百一十四條 交通事故按公安部《關于做好交通管理統計工作的通知》的規定執行。
第四百一十五條 傷亡事故按《企業職工傷亡事故分類》、《企業職業傷亡事故調查分析規則》(GB6441~6442-)和化學工業部的有關規定執行。
第四百一十六條 其它各類事故的等級劃分和損失計算方法,按國家有關部門的規定執行。
第三節 搶險與救護
第四百一十七條 企業發生事故,必須積極搶救,妥善處理,以防止事故的蔓延擴大。
第四百一十八條 發生重大事故時,企業領導要直接指揮,安全技術、設備動力、生產、防火、保衛等部門應協助做好現場搶救和警戒工作。在搶救時,應注意保護現場,因搶救傷員和防止事故擴大,需要移動現場物件時,必須做好標志。
第四百一十九條 對有害物大量外泄的事故或火災事故現場,必須設警戒線,搶救人員應佩戴好防護器具,對中毒、燒傷、燙傷等人員應及時進行搶救處理。
第四節 事故報告程序
第四百二十條 事故最先發現者,除立即處理外,還應以最快捷的方法向領導或調度報告。而后逐級上報。對各類重大事故,企業要立即將事故概況(事故發生時間、地點、原因、傷亡及經濟損失情況等)用快速方法在24小時內向上級機關和有關部門報告。若事態仍在繼續,要隨時報告。
第四百二十一條 發生事故的基層單位,要按規定填寫事故報告報送企業的主管部門,報出時間:一般事故三天內,重大事故七天內。
第四百二十二條 對重大事故,企業應寫出事故調查報告書,于事故后二十天內報送上級有關部門。
第四百二十三條 對于重大責任事故,除按有關規定上報外,還應向當地人民檢察院報告。
第四百二十四條 凡外單位人員在企業勞動、實習、培訓時發生傷亡事故,由企業按表外進行統計上報。
第四百二十五條 凡因工負傷者,從發生事故受傷起,若一個月以后,由輕傷轉為重傷,或由重傷轉為死亡,則不再按重傷、死亡事故上報。
第五節 責任劃分
第四百二十六條 企業安全管理實行廠長負責制同分管領導分工負責相結合的責任制。正職分配的工作,副職不執行或拖拉未辦導致事故的,由副職負主要責任。副職向正職反映、建議得不到重視和支持、或不研究不解決而造成后果的,由正職負主要責任。第四百二十七條 企業規章制度不健全不科學由總工程師和分管廠長負責,管理部門已制訂或已建議制定規章制度,領導不頒發或不組織實施的,由領導負責。
第四百二十八條 設計有缺陷或不符合設計規范的,由設計者和審批者負責。在施工和生產過程中發現設計有缺陷,可以采取措施彌補而不采取的,由施工或生產部門領導負主要責任,已制定措施,卻不執行,而釀成事故的,由違反者負責。
第四百二十九條 凡轉讓、應用、推廣的科技成果,必須經過技術鑒定,其科技成果中未提出防塵、防毒、防火、防爆及“三廢”處理的措施以及安全操作規程的,要追究科研設計單位的責任。第四百三十條 制造、施工部門,未嚴格按圖制造、施工,未經設計或修改設計未經批準而施工者,要對由此發生的事故負責。第四百三十一條 持安全作業證者違章發生事故,由違章者負責;無安全作業證者,擅自作業發生事故,由本人負責,被委派作業發生事故,由委派者負主要責任。
第四百三十二條 學徒工在學習期間,必須在師傅帶領下進行工作,不聽師傅指導擅自操作造成事故,由本人負責;在師傅指導下操作發生事故,由師傅負主要責任。
第四百三十三條 因管理不善,紀律渙散,違章違紀嚴重,發生重大事故時,要追究主要領導的責任。
第六節 調查和處理
第四百三十四條 企業發生事故都要按“三不放過”(事故原因沒有查清不放過、事故責任者和周圍群眾未受到教育不放過、沒有防范措施不放過)的原則辦理。
第四百三十五條 對一般事故或重大未遂事故,應在事故發生后由車間和有關部門領導組織調查并召開事故分析會。
第四百三十六條 對重大事故,企業或企業主管部門領導,應組織由有關人員參加的事故調查和處理。
第四百三十七條 傷亡事故的調查處理按《企業職工傷亡事故報告和處理規定》(1991年3月1日國務院令第75號)。
第四百三十八條 由于不服從管理,違反規章制度,或強令工人違章冒險作業,而發生重大事故構成重大責任事故罪和玩急職守罪的人員,由司法部門依法懲處。
第四百三十九條 對事故責任者的處分,可根據事故大小,損失多少,情節輕重,以及影響程度等情況,令其賠償經濟損失或給予行政警告、記過、記大過、降職、降薪、撤職、留廠察看、開除出廠,直至追究刑事責任。
第四百四十一條 對防止或搶救事故有功的個人,企業應予以表彰、獎勵。
第四百四十二條 各級化工主管部門,應對安全管理和安全生產搞得好、成績突出的單位和個人,授予各種榮譽稱號或獎勵。
第三篇:生產安全事故應急救援管理制度
應急救援管理制度
1、目的和適用范圍
1.1、為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發生時,做出應急預警和響應,最大限度地減輕可能產生的事故后果,特制定本制度。
1.2、本制度適用于工程建設中可能和已發生的安全生產事件的預防和處理。
2、應急管理原則
2.1、實行領導負責制和責任追究制
應急管理工作實行統一領導,分級負責。在公司的統一領導下,建立健全“分級管理,分線負責”為主的應急管理體制,充分發揮應急預警和響應的指揮作用。2.2、以人為本,安全第一
把保障職工的生命安全和身體健康、最大程度地預防和減少事故造成的人員傷害作為首要任務。切實加強應急救援人員的安全防護。
2.3、預防為主,強化基礎,快速反應
堅持預防與應急相結合、常態與非常態相結合,常抓不懈,在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時,加強應急基礎工作,做好常態下的風險評估、物資儲備、隊伍建設、完善裝備、預案演練等工作。居安思危,強化一線人員的緊急處置和逃生的能力,早發現、早報告、迅捷處置。
3、應急管理機構 3.1、領導機構
工程公司安全生產事故應急救援領導小組,是安全生產事故應急管理工作的最高領導機構。負責安全生產事故的應急救援領導工作。
4、應急保障
各分公司、項目部要按照職責分工和相關預案做好安全生產事故的應對工作,同時根據總體預案切實做好應對安全生產事故的人力、物力、財力、運輸、醫療衛生及通信保障等工作,保證應急救援工作的需要和恢復重建工作的順利進行。
4.1、物資保障
安全生產領導小組負責建立健全應急物資的儲備及緊急配送體系,完善應急工作程序,確保應急所需物資的及時供應,財務部要加強對物資儲備的監督管理。4.2、醫療衛生保障
辦公室負責聯系就近醫院,確保醫院能在發生事故后能及時赴現場開展醫療救治、疾病預防控制等醫療衛生應急工作。
4.3、交通運輸保障
辦公室負責緊急情況下應急交通工具的優先安排、確保運輸安全暢通;要建立緊急情況交通運輸工具的調用程序,確保搶險救援物資和人員能夠及時、安全送達。4.4、人員防護
各項目部要指定或建立與人員相適應的應急避險場所,完善緊急疏散管理辦法,明確各級責任人,確保在緊急情況下人員安全、有序的疏散。
要采取必要的防護措施,嚴格按照程序開展應急救援工作,確保人員安全。
5、監督管理 5.1、預案演練
各部門要結合實際,有計劃、有重點地組織對相關預案的演練。每年至少進行一次,并作好演練過程的記錄。5.2、培訓教育
由公司牽頭,進行應急預防、避險、自救、互救、減災等常識的培訓,增強員工的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力。對應急救援和管理人員進行專業培訓,提高其應急專業技能。保持培訓記錄。5.3、責任與獎懲
安全生產事故應急救援工作實行責任追究制。
對事故應急管理工作中做出突出貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎勵。
對遲報、謊報和瞞報事故重要情況或者應急管理工作中有其他失職、瀆職行為而喪失應急的最佳機會,造成人員傷亡或重大經濟損失的,對有關責任人給予處罰或行政處分;構成犯罪的,送司法機關處理。
5.4、本制度由建平縣公路工程公司負責解釋。
建平縣公路工程公司
第四篇:生產安全事故或者重大事件管理制度
生產安全事故管理制度
一、目的
為規范公司生產安全事故管理,結合公司實際,特制訂本制度。
二、適用范圍
本制度適用于在公司范圍內發生的,和生產有關的傷亡事故。
三、參考文件
本制度是在《撫順華興石油化工有限公司生產安全事故應急預案》的基礎上編制。本制度的實施以及變更均以“應急預案”為準。
四、事故處理程序
工傷事故嚴格按照安全生產事故調查程序執行。
1)傷亡事故發生后,負傷者或最先發現的人,必須立即報告公司等有關領導。發生一般傷亡事故以上,必須在2小時內,上報上級市安全生產監督局等有關部門。
2)發生傷亡事故,應保護好現場,因搶救傷員和防止事故擴大,需移動現場物件時,必須做出標志、拍照、詳細記錄和繪制事故現場圖。傷亡事故現場,必須經安全生產監督局或事故調查組同意,才能清理。
3)輕傷事故發生后三天內,由項目部負責填報《職工傷亡事故登記表》給公司安全員。發生重傷事故后,事故調查組對事故進行調查,查明原因。明確性質(責任事故、自然事故、),分清責任,提出對責任者的處理意見和擬定防范措施,撰寫事故調查報告書,分別上報。4)全面開展事故的經濟損失統計工作。在調查事故時,應對事故所造成的直接和間接經濟損失,按實際情況如實計算,不得遺漏,并填入事故“登記表”、“調查報告書”和“月報表”中及時上報。
5)在查清傷亡事故情況后,必須對事故進行責任分析。通過事故調查所確定的事實,根據事故發生的物質原因、人為原因和管理原因,按有關人員的職責、分工和在生產過程中的作用,追究其所負的責任,并按事故所造成的影響和經濟損失大小,提出恰當的處理意見。
6)召開事故分析會,在會上分析事故發生原因、制定防范措施、追究事故責任者、對周圍員工宣傳教育。
7)事故統計及數據處理。及時準確報送傷亡事故統計月、季、年報表,按報表所列內容如實逐項填寫。
第五篇:安全事故管理制度
安全事故管理制度
為加強生產安全事故報告和調查處理,防止和減少生產安全事故,根據《安全生產法》和《生產安全事故報告和調查處理條例》等法律法規,結合公司實際,特制定本管理制度。1.生產安全事故定義
生產安全事故是指在生產經營領域中發生的意外的突發事故,通常會造成人員傷亡或財產損失,使正常生產經營活動中斷的事件。2.事故等級劃分
根據生產安全事故造成的人員傷亡或者直接經濟損失,事故一般分為以下等級:
(1)特別重大安全事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業中毒,下同),或者1億元以上直接經濟損失的事故;
(2)重大安全事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經濟損失的事故;
(3)較大安全事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失的事故;
(4)一般安全事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經濟損失的事故。3.事故報告 3.1報告程序
事故發生后,事故現場有關人員應當立即向本單位負責人(總經理)報告;單位負責人(總經理)接到報告后,應當于1小時內向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。
情況緊急時,事故現場有關人員可以直接向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。
事故報告后出現新情況的,應當及時補報。自事故發生之日起30日內,事故造成的傷亡人數發生變化的,應當及時補報。道路交通事故、火災事故自發生之日起7日內,事故造成的傷亡人數發生變化的,應當及時補報。3.2報告內容
報告事故應當包括下列內容 :
(一)事故發生單位概況;
(二)事故發生的時間、地點以及事故現場情況;
(三)事故的簡要經過;
(四)事故已經造成或者可能造成的傷亡人數(包括下落不明的人數)和初步估計的直接經濟損失;
(五)已經采取的措施;
(六)其他應當報告的情況。4.事故的救援(1)事故發生單位負責人(總經理)接到事故報告后,應當立即啟動事故相應應急預案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失。
(2)事故發生后,有關單位和人員應當妥善保護事故現場以及相關證據,任何單位和個人不得破壞事故現場、毀滅相關證據。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因,需要移動事故現場物件的,應當做出標志,繪制現場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現場重要痕跡、物證。5.事故調查處理
在事故調查中要堅持科學嚴謹、依法依規、實事求是、注重實效的原則,要嚴格按照“四不放過”的原則進行調查,查明有關事故原因,并總結事故教育,提出防范整改措施,追究相關人員責任。