第一篇：學校領導工作作風

學校領導工作作風

“八個一”

1、指導一門學科的教學，學校領導工作作風。

2、負責一個年級的管理。

3、聯系一個教研組的工作。

4、至少每兩天聽一節課。

5、每周參加一次教研活動，范文《學校領導工作作風》。

6、每月組織值周一次。

7、每學期國旗下講話一次。

8、每年有一篇教育教學論文發表（獲獎）。

“八個不”

1、勤政敬業不失德

2、言行一致不失信

3、聯系群眾不失聰

4、分管工作不失職

5、實事求是不是真

6、倡導正氣不失格

7、監督管理不失察

8、團結協作不失合

第二篇：2011學校領導（范文模版）

2012學校領導、中層科室、教研室

報刊、雜志、分發情況

一：校領導：

張校長：人民日報、四川日報、涼山日報、中國教育報、法制文萃報、特別關注、南方周末、健康報、特區文摘

月城新報、看天下（11種）

邊校長：人民日報

四川日報、涼山日報、健康報、教育文摘周報、當代職校生、月城新報、班主任之友（8種）

廖校長：中國教育報、涼山日報、四川日報、月城新報、心理學報、心理發展與教育、人民日報、求是（雜志）（8種）

劉書記：涼山日報、中國教育報、四川日報、求是（雜志）（4種）

楊校長：涼山日報、中醫雜志（2種）

二、中層科室

黨辦：涼山日報、精神文明報、四川工人報、半月談、中國青年報、中國婦女報、求是（雜志）、中國教育報（8種）

校辦：涼山日報、中國人口報、黨員文摘、報刊文摘、月城新報、人民日報（6種）

人事科：涼山日報（1種）

財務科：涼山日報、四川經濟日報（2種）

教務科：涼山日報、中國教育報、中國高等教育（雜志）、衛生職業教育（4種）總務處：涼山日報（1種）

學生科：涼山日報、中國青年報、中國教育報、中國青年（雜志）、班主任之友（5種）

招就辦：涼山日報、健康報（2種）

團委：涼山日報、報刊文摘、中國青年報、黨員文摘、班主任之友、中國青年（雜志）（6種）

保衛科：涼山日報、法制日報（2種）

離退休活動室：老年文摘、涼山日報、四川日報、晚霞（雜志）（4種）

附院：中國醫院管理、成都商報（2種）

三、各教研室：

政治教研室：法制日報、健康報、半月談（3種）

體育教研室：中國體育報（1種）護理教研室：健康報（1種）

四、其余22個教研室各有一份涼山日報（共22份）

五、圖書室有24種報紙、160種雜志

一、學校圖書室、閱覽室2012年有24種報紙：

1、四川日報

2、涼山日報

3、健康人報

4、人民日報

5、中國青年報

6、中國教育報

7、健康報

8、參考消息

9、中國體育報

10、電腦報

11、文摘周報

12、家庭與生活報

13、光明日報

14、環球時報

15、中國醫藥報

16衛生生活報

17、青年參考

18、中國電腦教育報

19、新華書目報、科技新書目

20新華書目報、社科新書目

21、中國醫學論壇報

22華西都市報

23、月城新報

24、經濟日報

二、學校圖書閱覽室2012年有160種雜志

1、分憂

2、實用婦產科雜志

3、教育科學論壇

4、女刊瘦美人

5、看天下

6、國際檢驗醫學

7、中華肝臟病雜志

8、微型計算機

9、人民教育

10、人民畫報（漢）

11、大眾電影

12、中國婦女 13.中華心血管病雜志

14、中國醫刊

15、中華泌尿外科雜志

16、中國中西醫結合雜志

17、中國針灸

18、中華微生物學和免疫學雜志

19、中華病理學雜志

20中華內科雜志

21、中華外科雜志

22、中華眼科雜志

23、中華預防醫學雜志

24、中華兒科雜志

25、中華婦產科雜志

26中華口腔醫學雜志

27、中華耳鼻喉頭頸外科雜志

28、中華檢驗醫學雜志

29、中華流行病雜志

30世界知識

31、化學教育

中華護理雜志

33、世界知識畫報·A版

34、世界博覽

35、當代

36、十月

37、中國藥學雜志

38新體育

39、新華文摘

40、球天下·足球世界

41、青年文摘

42、航空知識

43、英語世界

44、英語學習（中英文版）

45、生物學通報

46、環球

47、海外文摘、上半月

48生理科學進展

49、國際外科學雜志

50、國際眼科縱覽

51、中醫雜志

52、中國國家地理

53、啄木鳥

54、大學生

55、中老年保健

56、現代兵器

57、青年心理

58、電腦愛好者

59環球人物

60中國教育信息化（高教職教）61、班主任

62、中國保健營養·上半月 63、當代·長篇小說選刊

64、十月·長篇小說 65、長篇小說選刊

66、海外文摘·下半月 67、收獲

68、大眾醫學 69、國際醫學寄生蟲病雜志 70、科學畫報 71、故事會

72、生命的化學 73、圖書館雜志

74、微生物與感染 75、中國新藥與臨床雜志

76、中華傳染病雜志 77、美化生活

78、解剖學雜志 79、現代化家庭

80、咬文嚼字 81、青少年犯罪問題

82、國際婦產科學雜志 83、八小時之外

84、國際內分泌代謝雜志 85、藍盾

86、中國實用眼科雜志 87、中國實用外科雜志

88、中國實用內科雜志 89、演講與口才

90、臨床肝膽病雜志 91、幽默與笑話（成人·半月）92、國際護理學雜志 93、做人與處世

94家庭生活指南 95、婦女之友

96、男生女生（銀版）97、男生女生（金版2份）98、中華精神病學雜志 99、意林（上半月）

100、格言 101、音樂世界

102、瑞麗伊人風尚 103中華麻醉學雜志

104、中華中醫藥雜志 105、民間傳奇故事（上旬）106、新聊齋 107、臨床皮膚科雜志

108、臨床麻醉學雜志 109、譯林

110、歌迷大世界（2份）111、家庭之友·愛侶

112、國際流行病學傳染病學雜志 113、幽默大師（上半月）

114、中篇小說選刊 115、婦女生活

116、名人傳記（上半月）117、實用兒科臨床雜志

118、人生與伴侶（上半月）119、青年博覽

120、家庭之友·佳人 121、人生與伴侶（下半月）122、中等職業教育 123、知音女孩

124、醫學分子生物學雜志 125、好日子

126、今古傳奇·傳統版 127、今古傳奇·紀實版（雙月號）

128、愛情婚姻家庭·生活紀實

129、知音·上半月 130、知音·下半月

131、班主任之友（中學版）132、愛你

133、最小說 134、讀者：校園版

135、特別關注 136、國際病理學與臨床雜志 137、中華傳奇

138、中國電視

139、家庭（上、下半月版）140、黃金時代（上半月）

141、家庭醫生 142、花季雨季（校園版）

143、女友·校園 144、實用放射學雜志

145、讀者 146、奧秘

147、中國青年 148.中國高等教育

149、求是（漢文版）150、半月談

151、衛生職業教育 152、當代職校生

153、中國全科醫學 154、中國衛生事業管理

155、中國公共衛生 156、中國初級衛生保健

157、社區醫學雜志

158、中國急救醫學

159、英語畫刊（高

三、社會綜合版）160、品讀

2012年學校報刊、雜志分發情況

一、涼山日報：（54份）

（一）校領導：張校長、邊校長、楊校長、劉書記、廖校長(共5份)

（二）中層科室：黨辦、校辦、人事科、財務科、教務處、總務處、學生科、招就辦、團委、保衛科（共10份）

（三）各教研室：內科教研室、英語教研室、中醫教研室、生物教研室、微寄教研室、化學教研室、婦產教研室、五官教研室、衛生教研室、生化教研室、護理教研室、外科教研室、解剖教研室、病理教研室、語文教研室、政治教研室、信息中心、體育教研室、兒科教研室、藥理教研室、數理教研室、生理教研室（共22份）

其它：離退休活動室（1份）、圖書室（1份）共兩份

（四）老干科：徐曉林、高秀珍、易永享、駱世林、朱賓王、黃忠惠、夏君實、韋燕、王正南、李泰貴、宋陽春（共11份）

（五）離休：馮志忠、楊成康、常芷孟、朱子芳（共4份）

二、人民日報（共5份）：張校長、邊校長、廖校長、圖書室、辦公室 三、四川日報（共10份）：張校長、邊校長、廖校長、劉書記、圖書室、離退休活動室、馮志忠（離休）、楊成康（離休）、朱子芳（離休）、常芷孟（離休）四、四川經濟日報（1份）：財務科

五、精神文明報（1份）：黨辦

六、健康人報（1份）：圖書室 七、四川工人日報（1份）：黨辦

八、老年文摘（1份）：離退休活動室

九、法制日報（2份）：保衛科、政治教研室

十、中國青年報（4份）：圖書室、黨辦、學生科、團委

十一、中國體育報：圖書室、體育教研室

十二、光明日報（1份）：圖書室

十三、中國人口報（1份）：校辦

十四、中國教育報（7份）：張校長、廖校長、劉書記、圖書室、教務處、學生科、黨辦

十五、報刊文摘（2份）：團委、校辦

十六、中國婦女報（1份）：黨辦

十七、健康報（6份）：張校長、邊校長、圖書室、招就辦、護理教研室、政治教研室

十八、中國醫藥報（1份）：圖書室

十九、參考消息（1份）：圖書室

二十、晚霞報（4份）：馮志忠（離休）、朱子芳（離休）楊成康（離休）、常芷孟（離休）

二十一、月城新報（5份）：張校長、邊校長、廖校長、辦公室、圖書室 二十二：經濟日報（1份）：圖書室 雜志分發情況：

一、晚霞雜志（1份）：離退休活動室

二、求是（漢文版）5份：廖校長、黨辦、劉書記、圖書室、校辦

三、半月談（3份）：黨辦、政治教研室、圖書室

四、中國高等教育（2份）：教務處、圖書室

五、中國青年（3份）：團委、圖書室、學生科

六、衛生職業教育（2份）：教務處、圖書室

七、中醫雜志（2份）：楊校長、圖書室

八、黨員文摘（2份）：團委、校辦

九、班主任之友（48份）：邊校長、團委、學生科、翁海旭、楊英、王立宏、田松、湯樂、李英、顏漫江、易翔、邱靜、李金平、趙正萍、蔣艷萍、姜卓琳、吳濤、邱瑾、謝愛平、耿曉慶、駱玫、王德霞、大陳靜、程萍、潘昱、周瑋、崔玲、張燕、小陳靜、阮書蘭、胡麟、盧璐、陳揚、桑曉蘭、任菲、劉茜、杜大林、李沁宇、王菊、李金美、楊美秀、周靜、胡埴、錢忠民、范緒華、李芳、黃元菊、周永莉

第三篇：工作作風（推薦）

畜牧局開展落實 "情系三農，創新求實”的工作作風

用發展的硬道理完成2011年工作計劃，貫徹習近平同志在《求是》雜志發表的《關鍵在于落實》文章的重要精神，以”情系三農，創新求實”為立足點，是在常年開展工作中形成的一貫共識。生產科教股將圍繞畜牧業增產增效、農民增收目標，立足于抓科技、打基礎，著眼于根基壯產業、注重民生謀長遠，達到“天下順治在民富，天下和靜在民樂”的創先爭優效應。

一是突出畜牧獸醫、黨員干部隊伍素質建設，凝心聚力共謀發展。首先，要求全體黨員干部加強政治理論學習和黨性鍛煉，要善于在畜牧項目建設中學習，在群眾工作一線中學習，強化提高個人素質修養，穩步推行畜牧獸醫科技隊伍教育與培訓，始終堅持以人為本的工作理念，黨組成員明確創先爭優聯系股室（部門），凝聚“時不我待、只爭朝夕，不屈不撓、奮發有為”的畜牧精神，深入推進學習型、創新型、服務型機關建設，不斷加強黨風廉政建設，促進和保證創先爭優活動落到實處，實實在在地取得跨越式發展實效。

二是突出先進性建設，堅持雙向承諾制。黨支部向黨員承諾，全體黨員向社會公開承諾，全面開展“黨員先鋒崗”承諾活動，將承諾內容公示上墻，自覺接受社會和群眾監督，使黨員的先鋒模

范作用在機關效能建設、畜牧生產服務、產業發展提速等工作中得到極大發揮。做到在“產業發展中盡責，在日常工作中創先，在職責崗位中爭優”。

三是突出敬業精神，扎實開展各項活動。縣畜牧局堅持“用典型引路，用榜樣教育”來激勵干部隊伍創先爭優，在扎實開展先進性承諾、設立黨員示范崗的基礎上，局黨組進一步加強黨風廉政責任制管理，在全局廣泛開展反腐倡廉警示教育，局黨政領導班子堅持黨務政務公開，依法、民主、科學決策，堅持立足于畜牧獸醫本職、埋頭苦干、勇于創新、甘于奉獻，傾心服務畜牧產業，激勵黨員、干部、職工學先進，講奉獻，齊心協力，積極優化畜牧發展環境，推動全縣水產畜牧業健康可持續發展，養殖事業蒸蒸日上。

四是突出宗旨意識，深化惠民服務。將畜牧行政審批、行政事業性收費項目、單位各股室干部職工的姓名、工作職責情況向社會公開，強化干部職責，方便群眾辦事，強化黨員干部、鄉村獸醫職責，強化辦事程序，杜絕不文明行為，特別是在畜牧技術服務、動物疫病防制、規模養殖場建設、動物肉品檢疫（驗）、獸藥、飼料供應等工作中為民排憂解難，幫民辦事，助民致富，讓民眾滿意，充分體現在服務中執法，在執法中服務理念，推動社會和諧發展。

五是突出圍繞經濟中心，堅持服務大局。進一步繼續深化獸醫體制改革，完善動物防疫體系建設，確保畜牧業健康發展。一是完善動物防疫防控、動物衛生監督機制，提高防疫、診斷、檢測、檢驗能力，提高畜產品安全水平；二是完善各項軟硬件設施，著力推進縣、鄉、村三級動物防疫體系建設；三是全面做好重大動物春秋“兩防”工作，建立健全動物可追溯體制，有效控制重大動物疫情發生和流行，確保養殖業生產健康、穩步發展。在落實惠民政策上，用好用足區級、市級扶持政策，充分利用能繁母豬保險保費補貼等國家促進生豬生產、穩定市場供應等一系列支農惠農政策措施，嚴格執行“強農富民生”扶持政策兌現，積極配合相關部門認真落實涉及水產畜牧產業發展的各項政策，嚴肅惠民補貼紀律，取信于民，作用于民。

六是突出服務“三農”，促進養殖產業大發展。堅持以“服務三農促發展”為載體，堅持在日常工作中抓重點，生產發展中抓亮點，在產業調整中解難點，認真理解“三農”工作要點，詮釋“三農”精神，作為“三農”崗位，敬業盡職；堅定不移地推動標準化規模化養殖，科技興牧，依法治牧，加快現代水產畜牧發展水平。縣畜牧局堅持從實際出發，改革創新，務求實效，統籌推進黨的建設工作，充分發揮基層組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，推動生產發展。

2011年全縣水產畜牧業生產發展堅定不移地推進畜牧業生產規模化、標準化和產業化，力爭實現質量安全水平穩步提升：全縣完成肉類總產量3.97萬噸，增長6.00%；水產品產量8182噸，增長6.00%；漁牧業總產值11.94億元，增長6.00%，純收入5.09億元，增長6.45%，給力開局年，實現新發展。

第四篇：工作作風

教師工作作風自查總結

基礎部 文會敏

通過這次干部工作作風整頓活動，我比較冷靜的分析總結了自己的學習和工作，對照那些優秀教師的言行，我認識到自己的確有許多不足之處。為了使自己在以后的工作中切實改進思想、工作等方面存在的作風問題，現就自己過去存在的問題進行剖析如下：

一、存在問題

1、缺乏全局意識。作為班主任，只顧管好自己的一個班就行，只想著管好自己的“一畝三分地”，只想著自己的學生好就好，缺乏全局意識，對學校的其他方面的管理關注不夠，對學校三令五申強調的一些紀律要求理解不夠深刻，執行不夠到位。

2、作為班主任，管理班級經驗不足，方法較單一，考慮問題比較簡單，不夠細致、深入，總覺得自己家離學校遠，即使偶爾對學生關心不到也可以，致使對班內學生尤其是女生的關心照顧不夠周到。對自己要求不夠嚴格，要求學生做到的有時自己做不到，不能以身作則，比如：要求學生早晨6：30到班內上早自習，自己有時6：40才到校。業務知識不夠鉆研。

3.教學思想落后，不能與時俱進，自以為是老教師，有了一些工作時間，就一定有工作經驗，對新事物、新觀念、新思想有抵觸心理，教學觀念陳舊，教學方法落后，不能跟上時代的步伐。

備課有時比較粗糙，總以為自己有了一定的工作經驗，該教給學生的東西都在自己腦子里，不需要精心備課就能講得非常精彩，致使備課粗枝大葉，上課時有些教學環節銜接不夠緊密，有些問題處理比較粗糙。

4.只注重知識的教學，忽視學生的思想品德教育。總認為知識的教學見效快、明顯，而學生的思想品德是要在長期的耐心教育和潛移默化的影響下逐步形成的，還需要家庭、社會的配合，要讓思想品德變好，難度大，工作又要細心，還要耐心。我沒有那么大的耐心。因此，就忽視了學生思想品德的教育，只注重知識的教學，也很少對學生進行法紀教育。

二、整改措施

通過這次學習實踐活動，我認真反思了自己的不足，決心邊學邊改，立查立糾，認真做好：

1、樹立發展的理念，做解放思想的排頭兵。自己要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好教學工作的新發展。要努力增強加快發展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應新時期發展形勢的新方法、新舉措；要轉變觀念，開拓創新，克服求穩和保守思想，積極嘗試新的課改，以全新的理念服務于教學；注重學生的全面發展；樹立育人意識，做新時期的智慧型教師。

2、樹立團結合作的理念，做團結楷模的標兵。在單位積極和同事們交流，學習他人的長處，彌補自己的不足。和同行們共同研究探索新理念下的教育教學工作，關心和幫助每一個同志，維護同事們的利益。堅持以“學生”為主體，建立良好和諧的師生關系，為他們終身發展奠定基礎。

3、樹立自強的理念，不斷學習，轉變工作作風。用最先進的教育方法，激勵學生，提高自己。我要努力改變工作方法，改進工作作風，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創業績。

4、樹立奉獻意識。教好書，育好人，對得起學生，不能誤人子弟。我熱愛教育，熱愛自己所從事的工作，熱愛我們的學校。時刻以“校榮我榮，校衰我恥”的精神來指引我。我會不斷探索，大膽創新，不斷加強教育教學理論知識的學習，吸收新的教育思想、教育模式和教育途徑，使自己的業務能力更上一個新臺階。

總之，在今后的教學中，我要從小事做起，點滴做起，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人，從而實現教師“傳道授業解惑”的職能。無愧于“人們教師”的稱號。

第五篇：工作作風

強化“六種意識”改進工作作風

干部作風的好壞決定事業的成敗。建三江中心支公司從強化“六種意識”入手，著力改進我中心支公司的工作作風，用好的作風推動保險工作的開展。

強化全局意識。要有全局觀念，要有一盤棋的思想，統籌考慮農險整體工作。如果只片面地追求完成既定的工作任務，不去全面考慮“三農”整體工作，沒有整體觀念、全局意識，工作就會不完善還會帶來被動局面。

強化學習意識。隨著形勢的發展和社會的進步，“三農”工作新的理念正在逐漸形成，內涵也在不斷擴大和延伸，迫切要求農工部的全體黨員干部，要進一步強化學習意識，不斷更新知識層次和知識結構，不斷提高政策理論水平和專業知識水平，做到“張嘴能說，提筆能寫，有事能辦，無事能思”。

強化服務意識。為“趕超周邊、富民強縣”目標任務服務、為領導決策服務，不僅是農工部的工作職責和任務更是貫徹落實科學發展觀、干部作風建設年的具體體現。

強化責任意識。“三農”工作無小事，每一件工作都容不得半點虛假，一旦出現疏漏，都可能捅婁子、誤大事。因此，農工部全體黨員干部要切實樹立“責任重于泰山”的意識，做到工作認真、念度端正、處事果斷，從嚴要求、從優服務，高標準、高質量，確保工作萬無一失。強化效率意識。在科學技術突飛猛進，知識經濟日新月異的今天，農工部全體黨員干部尤其需要增強效率意識，努力做到“三快”：一是耳聰目明反應快。二是分秒必爭節奏快。三是跟蹤問效反饋快。更好為領導決策和縣委、縣政府中心工作提供第一時間的服務。

強化奉獻意識。農工部工作的服務性就決定了農工部工作農民信訪多、處理矛盾多、需要加班加點的任務多，工作即苦又累。沒有甘于吃苦、樂于奉獻、勤奮敬業的高尚情操，是難以勝任農工部工作的。

因此，農工部全體黨員干部要保持一種平靜的心態、平衡的心態、平淡的心態，勤勤懇懇，任勞任怨，謀事而不謀利，奉獻而不索取，耐得住生活清苦，耐得住工作艱苦，甘當“不為名利的小草、樂于奉獻的蜜蜂、恪盡職守的螺絲釘”。

通過干部隊伍作風的建設，打造出一流的隊伍，機關上下呈現出一個人人想干事、能干事、會干事、干好事、干成事、不出事的良好局面。