第一篇:建材廠下崗黨員先進典型事跡材料
下崗不失志奮力創新業
我叫***,今年47歲,是原縣玻纖廠的一名職工。玻纖廠破產后,我自己辦了一個企業,叫平江縣日用品紙廠。我現在是一個具有“雙重身份”的人:第一,縣玻纖廠破產后,重新組建了一個興達建材廠,我現在擔任這個廠的黨支部書記。我在這個崗位上只履行職責,沒有一分錢報酬。第二,我是平江縣日用品紙廠的廠長。下面,就將我這
個書記和廠長的來龍去脈向大家作個介紹。
一、曾經有過的輝煌
我于1976年招工進入縣玻纖廠。當時在拉絲車間從事拉絲操作,兩年后擔任車間核算員。由于我比較認真地鉆研技術,初步懂得了一些生產技術,領導便選派我到北京進修玻璃纖維專業技術,回廠后被晉升為助理工程師,從事生產調度和辦公室工作。1981年我光榮地加入了中國共產黨。隨后分別擔任車間主任、生產技術副廠長、廠黨支部委員。曾被授予全縣“先進黨員”稱號,并參加過縣第五次黨代會。我主持的企業科研項目“細級玻璃纖維棉”獲湖南省科技二等獎。我撰寫了一篇論文《玻璃棉在吸聲降噪中的應用》,獲湖南省優秀科技論文獎,刊登在《聲學周報》雜志上。
誰知市場風云變幻,到1996年,由于建材市場競爭激烈,玻璃纖維產品的市場迅速萎縮,產品成本與價格倒掛,平江縣玻纖廠被迫破產關閉了。我和我愛人都是廠里職工。此從,我們“夫妻雙雙把家還”,成了一對下崗“鴛鴦”。
二、跌入谷底的思考
對于一個上有老、下有小家庭來說,夫妻雙雙下崗意味著什么?這是不言而喻的。當時,有些職工不能接受這個現實,一時想不通,曾不斷地到政府上訪,有的職工還帶著鋼精鍋到縣政府門口煮粥吃。那時候,有人提醒我說:“你把全部青春獻給了廠里,玻纖廠紅火的時候,上交的稅費也不少,你是有貢獻、有影響的人物,現在落得一個這樣的下場,怎么不去找政府討個公道呢?”說實在話,當時我自己思想上也確實有一些想法,好象跟著共產黨搞了這么多年,一夜就回到了解放前,什么都沒有了。但冷靜下來仔細想想,感到這樣的事也怪不得共產黨和人民政府,企業辦不下去了,是市場的原因,政府又有什么辦法呢?所以,我還是沒有去上訪,沒有到政府門口去煮粥。不但自己沒有去,我還到了政府門口去做勸解工作,我對那些煮粥的弟兄們說:“天無絕人之路,玻纖廠雖然破產了,但現在黨的發展經濟的政策總體上還是很寬松的,只要我們下崗不失志,還是可以找到生存之路的?!彪m然我的勸說在當時顯得比較蒼白,但也多少起到了一些緩解情緒的作用。
我下崗的時候,女兒正在讀中學,成績優異;父母也雙雙在世。我感到我的責任很重,我不能讓女兒輟學,她能夠讀到哪一級的大學,我就要送到哪里;我不能夠讓年邁的父母晚年失去生活依靠,他們能夠活多久,我就要讓他們快快樂樂地過好每一天;我不能夠讓妻子愁眉不展,我要讓她跟著我舒心自在。我要做一個稱職的父親,做一個有能力讓老人怡養天年的兒子,做一個負責任的丈夫。一個共產黨員,如果對自己的家庭都不能負起責任,還談什么對社會負責呢?我不能沉淪,我要奮起創業。這就是我下崗之后的思考。
三、艱難的再就業之路
創業從何下手?經過再三推敲,我把視角放到了當時市場銷量大的生活日用紙品上。親朋勸我“外行莫鉆,內行莫丟”。我分析雖然自己干造紙確實是外行,但是只要產品有市場,就應該不會有什么大的風險。何況我有過十多年企業經營管理經驗。就這樣,我著手辦起了自己的紙廠。沒有資金,他就借親戚的積蓄3萬元,并把自己和父母親的房產作抵押在銀行貸款8萬元,湊齊11萬元;沒有設備,我從河南購置了人家一套半新不舊的微型造紙設備;沒有場地,就因陋就簡,租用了縣航運公司在寺前河背的一幢沒做成的一層簡易車間;沒有人員,我自己既當管理員又當業務員和技術員、維修工,妻子既當會計又當出納,還干內勤。我還從縣航運公司、氮肥廠、電瓷廠請來了10多位下崗職工幫忙。沒有舉行什么儀式,我領著10幾名下崗職工,辦起了“平江日用紙品廠”。
衛生紙是我廠生產的第一個產品。經過半年多的生產和試銷,雖然市場行情好,但是產品要求條件高,工藝復雜,沒過多久便“夭折了”。后來,我又不斷地進行市場調查,發現鞭炮紙銷量較大,近平江市場上年銷售量就在2000以上噸,而且生產要求比衛生紙要低得多,便轉產鞭炮紙。可轉產并非一件容易事,比如設備改進調整就需要有專業技術,而請這方面的技術人員很難,請高明的師傅付不起工資,只好自己動手。為了解決紙的均勻度這個技術難題,我在廠里一呆就是四天四夜,困了,就倒在廢紙堆上打一下盹,渴了,就喝自來水,餓了,就吃方便面。在一次處理打漿機機械故障時,因過度勞累,不慎跌入漿池中,等工人們將我從池中拉起時,已凍得人事不知。我就是這樣,苦干、硬干,逐一解決了一系列難題。
為了推銷產品,我經常騎著摩托車走南闖北。有一次我和廠里的一名推銷員共騎一輛摩托從瀏陽回家,途經官塘大橋時,從一輛裝豬的拖拉
機上跳下一人,突然橫路,正好與我們的摩托車相撞,三人連人帶車翻在馬路邊的深溝里。當我醒過來時,其他兩人還未醒。我第一個念頭是攔車救人,在好心人的幫助下,將傷者送進了縣醫院救治。當時廠里資金極度困難,產品尚未打開銷路,又有兩人在醫院救治,這樣一種處境,真可以說是糟透了。
企業剛剛步入正軌,鞭炮紙開始走向市場,這時,幾乎又是毀滅
性的打擊使紙廠再度陷入危機。我借錢買的來的一套設備,因過于陳舊,使用一段時間后幾乎變成了一堆廢鐵。產品生產不出來,收了人家送廢紙的欠款都無法兌現,討帳的接二連三,怎么辦?開弓沒有回頭箭,唯一的出路就是更新設備。銀行貸款再也借不到了,我一方面請求親友幫忙,另一方面硬著頭皮借高息。東拼西揍,設備問題總算解決了,但流動資金和一家人的生活費卻為零。一家人四年未買過一件新衣。因為沒錢,好幾次出差瀏陽,每次僅購回100元的原料。1999年秋天,我送一車貨到爽口鄉,因大雨泥濘,車子被陷路中,不得已請了當地兩臺拖拉機前拖后推,最后連支付人家的工資都沒有了,只好把結婚時妻子送給我的一塊手表抵了帳。
皇天不負苦心人,幾經磨難,從2001年起,企業基本步入了正軌。現在,我廠產品銷到了全縣各個鄉鎮,還銷到了瀏陽、江西等一些鄰近縣、市。企業擁有固定資產50余萬元,無一分錢債務,先后安排下崗職工22人,農民工50余人,職工年均工資收入達到10000元以上,近幾年累計上交各種稅費30余萬元。我先后投資3萬余元用于企業環保,使循環水利用率達90以上,粉塵、噪聲都得到了有效控制和降低。幾次評為縣“文明經營戶”和“重合同守信用單位”。
四、義務黨支部書記
1998年,縣工業局(當時叫縣經委)領導找我談話,希望我擔任興達建材廠的黨支部書記。我二話沒說就答應了。職工們也信任我,在全廠支部大會上,我正式當選為興達建材廠的廠黨支部書記。當時,正趕上修平伍公路,要從玻纖廠中間通過,資產評估、拆廠房、搬設備、解決各個方面的糾紛,做通下崗職工的思想工作等等。我雖然自己廠里的事情忙得不可開交,但還是盡心盡力地去做好這些復雜、扯皮的事情。我多次召開支委會,將5名支委委員合理分工,每人具體負責一項工作。補償資金下來以后,我通過廣泛征求意見,耐心做好工作,決定將46萬元補償款和廠里處理其他財產的30多萬元資金,全部用于為職工交納養老保險金,使他們解除了后顧之憂。我還積極向縣政府、縣民政部門匯報,爭取上級重視,使玻纖廠下崗的60多名困難職工進入了民政部門的最低生活保障系統。我為興達建材廠的事跑上跑下,召開會議,耽誤時間不少,但從未領過一分錢工資。
現在,我的女兒大學畢業了,正在南京大學讀研究生;我父母晚年生活愉快開心,父親去年含笑離開了人間,母親仍然健在。我實現了自己的諾言,對家庭負起了責任,同時,對社會也小有貢獻,除義務擔任支部書記外,近幾年來,我先后捐款5000余元資助修街修路,拿出6000余元資助貧困學生、癌癥病人及困難下崗職工等。也有的親朋對我說,你自己都下崗了,“泥菩薩過河”,這些事就不要管了吧!我說,我的工作雖然下崗了,但共產黨員的身份沒有也永遠不能下崗!
第二篇:建材廠下崗黨員先進典型事跡材料
下崗不失志奮力創新業我叫***,今年47歲,是原縣玻纖廠的一名職工。玻纖廠破產后,我自己辦了一個企業,叫平江縣日用品紙廠。我現在是一個具有“雙重身份”的人:第一,縣玻纖廠破產后,重新組建了一個興達建材廠,我現在擔任這個廠的黨支部書記。我在這個崗位上只履行職責,沒有一分錢報酬。第二,我是平江縣日用品紙廠的廠長。下面,就將我這個書記和廠長的來龍去脈向大家作個介紹。
一、曾經有過的輝煌我于1976年招工進入縣玻纖廠。當時在拉絲車間從事拉絲操作,兩年后擔任車間核算員。由于我比較認真地鉆研技術,初步懂得了一些生產技術,領導便選派我到北京進修玻璃纖維專業技術,回廠后被晉升為助理工程師,從事生產調度和辦公室工作。1981年我光榮地加入了中國共產黨。隨后分別擔任車間主任、生產技術副廠長、廠黨支部委員。曾被授予全縣“先進黨員”稱號,并參加過縣第五次黨代會。我主持的企業科研項目“細級玻璃纖維棉”獲湖南省科技二等獎。我撰寫了一篇論文《玻璃棉在吸聲降噪中的應用》,獲湖南省優秀科技論文獎,刊登在《聲學周報》雜志上。誰知市場風云變幻,到1996年,由于建材市場競爭激烈,玻璃纖維產品的市場迅速萎縮,產品成本與價格倒掛,平江縣玻纖廠被迫破產關閉了。我和我愛人都是廠里職工。此從,我們“夫妻雙雙把家還”,成了一對下崗“鴛鴦”。
二、跌入谷底的思考對于一個上有老、下有小家庭來說,夫妻雙雙下崗意味著什么?這是不言而喻的。當時,有些職工不能接受這個現實,一時想不通,曾不斷地到政府上訪,有的職工還帶著鋼精鍋到縣政府門口煮粥吃。那時候,有人提醒我說:“你把全部青春獻給了廠里,玻纖廠紅火的時候,上交的稅費也不少,你是有貢獻、有影響的人物,現在落得一個這樣的下場,怎么不去找政府討個公道呢?”說實在話,當時我自己思想上也確實有一些想法,好象跟著共產黨搞了這么多年,一夜就回到了解放前,什么都沒有了。但冷靜下來仔細想想,感到這樣的事也怪不得共產黨和人民政府,企業辦不下去了,是市場的原因,政府又有什么辦法呢?所以,我還是沒有去上訪,沒有到政府門口去煮粥。不但自己沒有去,我還到了政府門口去做勸解工作,我對那些煮粥的弟兄們說:“天無絕人之路,玻纖廠雖然破產了,但現在黨的發展經濟的政策總體上還是很寬松的,只要我們下崗不失志,還是可以找到生存之路的?!彪m然我的勸說在當時顯得比較蒼白,但也多少起到了一些緩解情緒的作用。我下崗的時候,女兒正在讀中學,成績優異;父母也雙雙在世。我感到我的責任很重,我不能讓女兒輟學,她能夠讀到哪一級的大學,我就要送到哪里;我不能夠讓年邁的父母晚年失去生活依靠,他們能夠活多久,我就要讓他們快快樂樂地過好每一天;我不能夠讓妻子愁眉不展,我要讓她跟著我舒心自在。我要做一個稱職的父親,做一個有能力讓老人怡養天年的兒子,做一個負責任的丈夫。一個共產黨員,如果對自己的家庭都不能負起責任,還談什么對社會負責呢?我不能沉淪,我要奮起創業。這就是我下崗之后的思考。
三、艱難的再就業之路創業從何下手?經過再三推敲,我把視角放到了當時市場銷量大的生活日用紙品上。親朋勸我“外行莫鉆,內行莫丟”。我分析雖然自己干造紙確實是外行,但是只要產品有市場,就應該不會有什么大的風險。何況我有過十多年企業經營管理經驗。就這樣,我著手辦起了自己的紙廠。沒有資金,他就借親戚的積蓄3萬元,并把自己和父母親的房產作抵押在銀行貸款8萬元,湊齊11萬元;沒有設備,我從河南購置了人家一套半新不舊的微型造紙設備;沒有場地,就因陋就簡,租用了縣航運公司在寺前河背的一幢沒做成的一層簡易車間;沒有人員,我自己既當管理員又當業務員和技術員、維修工,妻子既當會計又當出納,還干內勤。我還從縣航運公司、氮肥廠、電瓷廠請來了10多位下崗職工幫忙。沒有舉行什么儀式,我領著10幾名下崗職工,辦起了“平江日用紙品廠”。衛生紙是我廠生產的第一個產品。經過半年多的生產和試銷,雖然市場行情好,但是產品要求條件高,工藝復雜,沒過多久便“夭折了”。后來,我又不斷地進行市場調查,發現鞭炮紙銷量較大,近平江市場上年銷售量就在20xx以上噸,而且生產要求比衛生紙要低得多,便轉產鞭炮紙??赊D產并非一件容易事,比如設備改進調整就需要有專業技術,而請這方面的技術人員很難,請高明的師傅付不起工資,只好自己動手。為了解決紙的均勻度這個技術難題,我在廠里一呆就是四天四夜,困了,就倒在廢紙堆上打一下盹,渴了,就喝自來水,餓了,就吃方便面。在一次處理打漿機機械故障時,因過度勞累,不慎跌入漿池中,等工人們將我從池中拉起時,已凍得人事不知。我就是這樣,苦干、硬干,逐一解決了一系列難題。為了推銷產品,我經常騎著摩托車走南闖北。
第三篇:先進典型事跡
甕安縣城市管理局聯鄉駐村先進典型材料
——駐村干部成功制止群眾上訪事件
2012年4月7日,甕水街道辦事處河西磷肥廠聚集了40多名農民工,因原承包人占戈昂拖欠工資問題聚集在一起準備集體上訪。接到信息后,我局派駐甕水街道辦事處黨工委副書記龔玉輝同志立即聯系該辦事處綜治辦主任文斌立即率隊趕往現場,通過多方面的解釋、勸慰,并承諾政府一定會切實維護農民工的合法權益,且于4月20日作出具體答復,民工才逐漸散去。
事情起源于2011年4月,河西磷肥廠承包人占戈昂因涉嫌詐騙被捕,僅拖欠農民工3、4月份工資就達28.3萬余元,由于涉及人數較多,拖欠工資金額巨大、給社會造成極大影響,原雍陽鎮已經組織工作組同廠方成立的資產清算小組處理廠方部分剩余物資,解決了民工工資20.2萬元,但由于資金不足,尚差81333.00元未付清而致使農民工再次鬧事。
為切實維護農民工的合法權益,維護社會的和諧穩定,黨工委副書記龔玉輝和甕水辦事處同志一方面積極做好農民工的安撫工作,穩定農民工的情緒,一方面采取果斷措施,傾力為農民工追討拖欠的工資。一是成立了由辦事處、河濱社區、河西磷肥廠農民工代表組成的工作小組,對占戈昂被捕后遺留資產焦煤進行清查、登記;二是工作組按甕安縣價格認證中心按現行市場價格對占戈昂遺留資產焦煤的價格認證評估報告書和占戈昂委托
雍陽鎮代為處理其遺留資產用于支付所欠農民工資委托書,在公開透明的前提下協調處理了部分焦煤,并將資產競賣所得資金足額發放民工工資。
通過辦事處工作組和我局駐派在甕水街道辦事處龔玉輝同志和的努力和多方協調,終于將一起拖欠的農民工資事件徹底解決,確保每一位被拖欠工資的農民都能拿到自己的血汗錢,成功將一起群體事件處理在萌芽狀態。
第四篇:先進典型事跡心得體會
先進典型事跡心得體會
通過觀看“群星閃耀黑土地”先進典型事跡,使我們感到要把先進典型作為生動教材,深學、細照、篤行。一個個響當當的名字,一面面正身立影的鏡子,他們是優秀共產黨人的代表,無愧于人民的好兒女。以先進典型為鏡,找差距、明方向、見思想、觸精神,要努力照到靈魂深處,照清問題癥結、照亮前行道路。
以先進典型為鏡,知榮辱。人生是不斷完美自己的旅程,追求真善美、摒棄假惡丑是人之本性。群眾的眼睛最雪亮,群眾的評價最有分量,榜樣們的美在于貼近群眾、服務百姓、為民謀利。要勇敢立于先進典型鏡下,善于發現美,敢于檢修丑,以創造美、發揚美為榮,以忽視丑、隱瞞丑為辱,他們是頂天立地的共產黨人。
以先進典型為鏡,辨得失。黨的最大政治優勢是密切聯系群眾,贏民心者“心寬體胖”是為“得”,失民心者“萎靡形祟”則為“失”。觀看這些優秀共產黨人在平凡的崗位上,做出不平凡的事,他們所說的每一句話,組織上給的評價很高。”多么樸實的那些話,他們用生命詮釋了什么叫“為人民服務”。他們失去了一時安逸,卻收獲一世惦念,他們得到的是人民的認可,百姓的口碑,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,他們是胸懷坦蕩的共產黨人。
以先進典型為鏡,懂進退。面對急難險重任務,當仁不讓是“進”,面對權錢美色誘惑,坐懷不亂是“退”,退進之間彰顯人格魅力、黨性定力。他們“高”在信仰堅定、勇于擔當、成就事業。在教育實踐活動中改進作風、幫困解難,就是要把人民群眾的難當做自己的痛,進有道、退堅決,常懷自省之心、敬畏之心,他們是干凈清白的共產黨人。
以先進典型為鏡,就是要照到靈魂心靈,要邊學、邊照、邊改,讓其高尚的精神觸及靈魂心靈,有所感悟,有所思考,有所轉變;以先進典型為鏡,就是要照到自身問題,照到差距、照到區別、照到癥結,以差距提升思想、以區別增強信念、以癥結加強工作;以先進典型為鏡,就是要照到前行道路,將先進典型這面鏡子牢牢樹立在我們前行的道路上,日日照、時時照,讓榜樣的力量成為我們未來工作中無盡的動力和源泉。
未來的我們,更要努力做一名鏡子,閃耀人性的光輝、輻射黨性的光熱、傳遞成匯聚中華民族偉大復興的磅礴正能量。
第五篇:法院院長先進典型事跡
參加市里婦代會的選舉,錯過了旁聽院長親自主審的一個案件,晚上看了此案審理的錄相,又一次為周院長嫻熟的駕馭庭審能力、睿智的釋法析理、務實的工作作風所折服和感動。
周院長是一位對工作極認真負責,對干警要求嚴格,對業務孜孜以求,始終保持著旺盛精力和積極向上態度的人。外表溫文儒雅的他有著金墉筆下的“俠客”風范,有一股
敢于堅持正義的正氣,有一種不折不撓的精神?!皞b客劍膽”的周院長,更有“文人琴心”,他有著一份對當事人樸素溫暖的情懷。
每天要找院長的當事人有許多,盡管院長的工作非常忙,然而他都一直堅持熱情地接待每一個法律求助者,用其細致的工作,深厚的法律功底,為當事人答疑解惑,詮釋一名法官應有的職責。他說,一方面可以了解人民群眾的困難和疾苦,另一方面又可以了文秘雜燴網解到法官的執法水平、工作作風等方面的情況。
2008年2月底的一天傍晚,一位十分孱弱、手杵木棍、全身浮腫、穿著單衣薄褲的老人瑟瑟卷縮在鳳儀法庭門外,當得知老人是楚雄州大姚縣農民,因患腦溢血引發中風,喪失了勞動能力,生活沒有著落,而在海東鎮某村和灣橋鎮某村“上門”的兩個兒子卻不盡贍養義務后,庭長及時將情況向院領導作了匯報。院長高度重視,隨即與有關部門協調,安排老人當晚暫時住進鳳儀鎮敬老院,在妥善安頓好一切并對下一步工作進行了周密安排部署后,已是晚上12點多了。
第二天,雖是周末,但在院長的指揮下,啟動了突發事件處理預案。周院長親自帶領30多名法官、法警分兩個組分別趕到海東鎮、灣橋鎮尋找老人的兩個兒子,同時積極爭取轄區黨委政府、村社干部及村老年協會老人們的支持配合。周院長親自做當事人的工作,對老人子女及家屬從法律角度,從親情角度給他們講解人間真情。經過做大量的調解工作,最終化解了子女多年的積怨,達成贍養協議,非訴調解了糾紛。當看到兒子背著老人回家時,在場干警們的眼睛都濕潤了……
這一樁看似簡單的小事體現了院長深情而執著的為民情懷,被深深感動的不僅僅是當事人,還有我及我的同事們。
2007年12月8日,市法院接到線索,得知長期在外從事運輸,并采取抵賴等形式躲債,拒不還款的被執行人傅某在南澗縣某工地從事工程運輸,借款所購車輛也均在工地,由于運輸施工,車輛只有在晚上才集中停放,而該處工地距大理市有200多公里,開車需5個多小時,情況十分緊急。
周院長得知情況后,立即召開緊急會議,制定預案。一個小時后,在周院長的帶領下,50多名干警緊急集合后就出發了。干警們冒著深夜冬日的嚴寒、頂著能見度不足十米的大霧直奔工地……第二天凌晨6時許,建筑工地一片寂靜,而在院長的帶領下干警已將傅某所在建筑工地8輛汽車扣押。至此,3年多的貸款拖欠案得以強制執行,保住了60多萬元的國有資產。
類似的突擊行動周院長不知參加過多少次,法院干警對周院長身先士卒,率先垂范的精神無不表示欽佩。
在院長面前,同事們常有這樣的感受,那就是,有一種不知所措的拘謹,向院長呈報待批的法律文書,請示、匯報案件、事情,都會多多少少有一些忐忑,因為院長對各個工作環節的要求向來都很嚴,小到法律文書的一個標點符號。如果稍微偷懶應付了一回,就會進行“大手術”或“推倒重來”。當然,每一位同志對周院長的修改或意見都是心服口服的。所以,同事們已養成了對制作的每一份法律文書、對請示的每一個案件,事情都要字斟句酌,都要有清晰的思路意見,才敢呈報到院長那兒。每一位干警心中都有這樣的感受,要想擺脫在院長面前的拘謹和膽怯,只有增長工作的信心和才干……
在一次審判委員會上,審委會記錄人員、合議庭書記員都以為只是記錄一下,也沒有什么壓力??墒菦]料到的是,審委會委員們案情分析完畢后,院長點名讓參加會議記錄的人員、合議庭書記員談一談對這個案件的看法,第一次在這樣的會議上發表見解,書記員們不知所措,紅著臉磕磕絆絆地表達著不成熟的意見。院長一面指正書記員們法言法語表述不規范之處,一面強調說:“法院工作是一個與時俱進的工作,任何人如果停止不前就會被現實拋棄,因此,必須使學習成為常態,思考成為習慣。希望我們都能從每一案件的辦理中得到鍛煉和提高?!?/p>
周院長在工作中所表現出來的敏銳與犀利,常常讓同事驚嘆不已——從千頭萬緒、紛繁復雜的案件事實中抽絲剝繭,一針見血地抓住主要矛盾;有時當事人為一個問題爭論得面紅耳赤,“劍拔弩張”時,他僅用寥寥數語就平復雙方的情緒……這樣的情景每天都發生在周院長的日常工作中,普通得不能再普通,而這其中所蘊含的深厚的理論功底以及嫻熟的法律運用能力卻不是一朝一夕能夠練就的。一次聽一位領導說,政法委員會討論案件,若有周院長在就感到踏實。那語氣中的尊敬和欽佩是如此明顯,讓我聯起到國外那些銀發皆白的首席大法官們。
在與周院長的接觸中,讓人不僅嘆服于周院長法律功底的深厚,法學知識的廣博。更驚嘆于周院長對哲學的研究、對文學藝術的感悟。
在與院長一同創作、修改以本院干警工作、生活的真實素材
為原型的《法官頌》頌詞時,讓我感受到院長文學深厚的積淀和底蘊;在周院長對音樂乃至舞蹈動作的提議、修改中,更讓人驚嘆于他的博愛和對藝術的靈性,就連專業老師都不得不為之嘆服。我想,這源自于他永遠地追求,永遠的創新變革,始終追求盡善盡美、至真至美的心靈高地。其實,作為黨組書記、院長,沒有多少時間能讓這種愛好、天賦盡情的施展,但這并不阻礙他用各種視角在茫茫人海中直面冷漠和弱小,在劍拔弩張的糾紛中發現調和的契機,在紛繁復雜的矛盾中瞄準清晰的應對主線。
周院長走路特別快,與他同行過的人都有個共同的感受,稍慢一點就落到了后邊。他辦事一如他走路,雷厲風行。他常對法官們說,遲到的公正就是不公正。近年來大理市法院年均受理案件達3000多件,而干警卻幾乎沒有增加,為克服人少案多的矛盾,他常常給法官“打氣”:“只要信心不滑坡,辦法總比困難多。”在他的帶領下,黨組一班人大刀闊斧抓改革,通過主審法官的選任,將實踐經驗豐富、理論功底深厚的審判人員選拔到審判和執行第一線,嚴格審判流程管理,建立嚴格、規范的案件評查機制等一系列措施,從各個細微環節強化監督,從每一細微之處認真踐行公正為民的主題。富有遠見的治院理念,雍容大度的治院風范,無不閃爍著嶄新的智慧之光,使我常常禁不住生出有幸能在這充滿希望、充滿活力的氛圍中的感嘆!
“頭雁先飛,群雁齊追。法院這幾年工作的成效,大家有目共睹,這個‘頭雁’領得好!”這是發自一位退休老法官的感嘆。面對成績、面對贊譽,周院長只是淡淡一笑,一如既往地出現在前方……